第一篇：優秀學生會申報

精英土建

走過年的風風雨雨，我們有過歡樂也有淚水，回首昨天，看著今天碩果累累的土建，所有的一切都是幸福的。土建學生會自成立之日起，在校團委的英明領導下，學院老師的精心帶領下，各兄弟院系的大力配合下，秉承“” 的原則，深入到同學中開展工作，得到廣大學子的真切擁護，我們一步一個腳印，兢兢業業，逐漸成為湖南理工學院學生會大家庭中一顆璀璨的明星，我們也將把土建學院的優良傳統一直傳遞下去。

（一）加強內部組織建設和思想建設，提高干部素質，增強干部力量。

堅持政治理論教育與社會實踐相結合，通過形式多樣的活動加深大學生思想政治教育。（1）在院黨總支的領導下，組織開展以愛國、明理、立志為主題的系列活動，如對“建黨90周年”相關歷史意義進行探討學習,“五四青年節”活動，組織部成功開展了五賽五優無在前系列活動及五四主題活動等。（2）響應校團委的號召，繼續開展作好青年大學生志愿者“三下鄉”社會實踐活動，并取得顯著成效。

進一步做好團員青年管理工作，做到情況明、底子清，及時發現問題，務求時效。我院團總支力求嚴格，狠抓落實，在團員工作上切實從細微處著手，從小處做起，探索團員青年事務管理新路子。青少年團員事務管理已成為一項涉及各個方面的社會系統工程，我院團總支通過做好三談（班級會談、寢室座談、個人交談）、二查（查課堂、查寢室）、一引導（引導學生思想），了解學生的所思所想、所作所為，進而把教育、管理和服務工作落到實處。

1.2010年我院團總支工作制定了更為全面、規范的章程，嚴格的紀律規章制度和干部考核標準。

2.建立兩個星期一次的部長例會制度，通過會議，總結和交流上階段的工作經驗，解決各方面存在的問題，主席團成員兩周一次，輪流

到學院黨總支書記處匯報工作，反映情況。

4.定期召開團支部書記會議，總結支部工作，下達工作任務。加強整體組織隊伍建設，積極引導學生干部主動向黨組織靠攏,組織了兩次團學干部培訓，完善團總支學生分會的工作制度，提高工作透明度，增強自主創新意識，提高獨立開展活動的能力

（二）以學科建設工作為主線，營造良好的學習氛圍，做好宣傳、輔助工作。

學科建設工作是學校全局性、戰略性的系統工程，是本年度工作的重中之重。首先，狠抓學生的精神風貌，開展大學生“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強”的道德規范教育，促進大學生的全面發展。其次，開展交流性、知識性活動，宣傳學科建設相關內容，確保碩士點立項工作順利通過。另外，院團學會干部還將對學生的學習風氣、個人作風以及寢室生活作風進行監督和規范教育。

1.抓好早操、早晚自習及到課率，由主席團成員輪流監督09、10級早晚自習。

2.組織召開“

四、六”級動員大會、考研專題講座，專業學術講座，提高同學們的專業意識和興趣，濃厚我學院的專業學習氛圍。我院首次舉辦“英語話劇之夜”使同學們在歡聲笑語中學習英語知識，培養英語興趣。根據我院的專業特點，我們還特意邀請我院的專業老師和專家以及成功校友來我們院舉辦各種各樣的學術講座，以此來激發學生的學習興趣等。

（三）以寢室文明創建為動力，為學生提供良好的學習生活環境。

1.實行寢室的管理獎罰制度，生活部監督和指導同學們搞好寢室內務，進行每周寢室衛生及晚歸的抽查工作。生活部成功開展了“寢室文化節”評比活動，為同學們提供了良好的生活環境。

2.安信部對寢室安全，違章電器使用，進行不定期的檢查。

3.權益部建立權益信箱，學院學生通過信箱把建議和意見，與學院老師及干部進行交流

4.我院安信部舉辦一年一度的“安信晚會” 在了解安全和宣傳安全方面起到了非常重要的作用，為培養高校大學生安全意識和自我保護能力，學習更多安全防范知識，掌握更多安全信息，提供了條件。這有利于大家在以后的生活中的身心健康發展，促進了大家的安全積極性。

（四）提高學生綜合素質的培養，積極組織同學參加各項文體活動。為了帶動同學們的學習熱情，培養同學們的創新能力，我院團總支在院領導和團委老師的指導下，開展有益于學生健康成長的校園文化活動，有針對性的設計出精品活動，為學生的成長、成材搭建豐富多彩的鍛煉舞臺，做到有特色、有思想、高品位，不斷充實活動陣地的內容。經常參加各項課外活動的學生比例達到60%。

1.課外科技創新方面：在今年的大學生“挑戰杯”學術科技競賽中，取得較好成績，勇奪“優勝杯”，其中獲特等獎四個,一等獎兩個,二等獎四個，在校科技創新節當中，19名同學獲先進個人榮譽稱號。

2.學術科研方面：組織我學院同學積極參加學院、學校演講比賽、征文比賽、湖南省測量競賽等，并在湖南省第二屆測量競賽中，獲兩個二等獎的優異成績，在湖南省結構模型創作競賽中，獲兩個二等獎，在湖南省力學競賽中，獲得一個二等獎，四個三等獎。

3.體育運動方面：在2010年上學期的校籃球聯賽中，我學院隊員刻苦訓練，奮勇拼搏，取得了籃球聯賽全校第一名，實現三連冠的佳績；乒乓球聯賽全校第五名；網球聯賽全校第六名；“陽光杯”校足球聯賽獲全校第二名；校運會上，我院代表隊榮獲總分第六名，并獲得體育道德風尚獎；此外，我們還舉行了學院08級班級足球賽、學院班級籃球賽活動等。

4.文藝活動方面：3月底，成功舉辦了我學院一年一度的Super King

歌唱比賽。女生部組織了第一次化妝晚會及女生節活動。校華爾茲比賽中，我學院榮獲三等獎佳績。校健康活力操比賽中獲優秀組織獎，舉辦學院三.八節女生系列活動；11月，我院團總支經過為期兩個月的精心策劃準備，舉辦了2010年土建學院迎新晚會，晚會取得了圓滿成功。

5.專業活動方面：從2008年開始我院舉辦的建筑文化節歷經三年的發展，如今已經成為全校知名度高，影響范圍廣的特色活動。

今年4月初舉辦了頗具專業特色的“土建學院第三屆建筑文化節”，包括建筑歷史文化知識競賽，CAD繪圖競賽，手工繪圖競賽，工程測量競賽、學術講座、測量競賽等各項特色活動，在上屆活動的基礎上，增加兩項專業活動，擴大規模，提高了影響力。

6.社會實踐活動方面：我院配合校團委成功舉辦了“新余坪、新規劃”2010年社會實踐活動，是全國百個重點團隊之一，服務團志愿者在對余坪鄉28個行政村進行充分調研的基礎上，為余坪鄉黨委行政提供全鄉“三集中”、“三系統”的整體規劃設計方案。我院注意發揮專業教育優勢，廣大青年大學生積極投身于火熱的社會實踐，用實際行動深刻領會、切身踐行“八榮八恥”以及“三個代表”重要思想，響應建設社會主義新農村的號召，在實踐中達到了受教育，長才干，作貢獻的活動目的。社會實踐部開展了大學生職業規劃大賽，在提高自我認知的程度上，對大學生個人職業未來走向和發展具有十分重要的意義。

7.我學院團總支積極配合并參加學校、各學院的各項活動，如女生文化節，讀書節等活動。

過去的工作，我們取得了良好的成績，令人鼓舞，同時我們也看到學院的團學工作還存在著不足，需要我們在今后的工作中加以充分的重視和改進，我們會在以后的工作中，取長補短，再接再厲，爭創佳績，把我學院團學工作推上一個新的臺階。

第二篇：優秀學生會申報書（小編推薦）

XXXX學院

2014-2015“優秀學生會”申報書

一、基本情況

1、學院簡介

這里不會寫，要求寫班級學生的基本情況

2、組織簡介（這里要求寫部門情況）

自建院以來，我院廣泛聽取了學生代表的意見后，參考以往資料制訂了完善的換屆選舉辦法，在學代會上堅持“公開、公正、公平、透明”的原則，制定并落實學生干部選拔、任用、考核制度。

建筑與城鄉規劃學院學生會下設辦公室、體育部、生活質保部、勤工助學部、學習學術部、文娛部六個部門，此外，各班班委會也是學生會的重要組成部分。我院學生會本著保證工作質量、提高服務水平的基準，內部實行部門分管制，即由主席團分管相應部門，既分工明確又緊密合作，形成了一個既有張力又有活力的團體，學生會全體成員相親相愛，互幫互助。學生會，就像我們的又一個家。

二、“三自”能力的培養

2014-2015，我院學生會在院領導老師的親切關懷和指導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀。以服務學生為宗旨，發揮橋梁和紐帶作用，以“自我教育、自我管理、自我服務”為目標，切實發揮學生會的職能功用，并在穩定發展中有了長足的進步。

1、自我服務

我院學生會的自我服務主要體現在校園文化建設方面，包含了物質服務和思想意識上的提高、價值觀念發展等精神服務。物質服務更主要地體現在日常生活中滿足各類生活需求，比如全員的迎新活動，體現了我們團結向上，互幫互助的一面，舉辦雙選會、畢業生晚會送給我們大四即將離開的同學們，每天的晨讀晨練活動更加體現了我院學生會這個大家庭的團結有愛。生活質保部組織的寢室文化藝術節提高了同學們的生活自理能力，展示了同學們的生活技巧，學習學術部組織的英語四六級講座和新老生交流會報告會則從學習方法經驗、人生職業生涯規劃等層面服務了廣大學生。當然還有很多部門活動的開展都無形中體現了學生會的自我服務功能。我院學生會的自我服務功能受到了廣大同學的認可和歡迎，也收到了很好的效果。

2、自我管理

我院學生會的自我管理體現在對主體自身的約束和引導，從接受外在約束來說比如遵紀守法，遵守學校各項規章制度；從自身生活、學習習慣來說，大致指合理安排學習時間，積極倡導健康向上的生活方式，善于控制內在的情緒從而不受外在客觀環境的影響，科學地分配時間，最后達到自我成功、有效管理的狀態。

作為建筑與城鄉規劃學院第一屆學生會成員，我們從成立之初就開始建章立制，制定最新、最進步、最符合學生會宗旨的規定來指導和規范學生會的工作。比如在每學年開始我們制定學年計劃，針對變化的實時狀態，我們集思廣益，不斷完善。同時我院學生會積極運用網絡新媒體的的方式加強學院和同學之間的交流，及時更新完善院網主頁，建立學院微博、微信等賬號，做好上傳下達的工作。我們運用新媒體來傳遞學院信息，同時也吸收同學們的意見，真正做到為同學們服務。

為了加強學生會干部的管理，提高學生會干部素質，真正做到獎罰分明，我院學生會制定完善的考核制度。實行積分量化，每人每學期的基礎分為75分，按本制度規定，根據各人工作情況進行扣分或加分。提高了同學們積極性的同時，也監督了同學們的工作力度。

3、自我教育

我院學生會通過每次活動的決策、策劃、組織、執行、宣傳、反饋和總結來達到對參與成員的鍛煉。在學院領導的帶領下，我院工作的決策和策劃建立在一定的思想高度和對活動全面把握上，提高個體的思想意識和全局意識。組織和執行是調動所有成員工作積極性使具體策劃方案全面實施的過程，鍛煉個體的組織能力、協調溝通能力和團隊合作能力。

我院學生會定期有針對性地對不同層面的學生會干部進行思想教育和崗位培訓，使干部素質及能力不斷完善。另一方面，我院積極配合校區學生會開展干部交流活動，每年派出部分學生干部到校學生會交流培訓。學習院學生會先進的管理制度和工作模式，不僅推動了校院兩級的交流，還大大推動了我院的良好發展。

三、組織活動

我院囊括工程管理，城市規劃等相關專業，我院學生會以活動為載體，結合部門特色與專業特色開展一系列專業活動。旨在豐富同學們的課余生活，拓展同學們課外知識面。

1、常規活動

（1）每日簽到、值班；每周兩次定時查寢；每周部長委員會以及各部門例會。

（2）協助老師完成了2014年學生心理健康教育、五四表彰、大學生綜合素質測評、暑期 “三下鄉”、大學生預征入伍、學生資助等工作

（3）協助學院做好2014屆畢業生返校管理、畢業生晚會及安全離校工作（4）協助進行2014級新生接待、軍訓及學前教育等工作

（5）學風建設，本，學院組織開展了師生交流會、優秀畢業生經驗交流活動、創新專利成果交流會、優秀學生與新生面對面交流等各類活動，傳遞正能量，努力營造比、學、趕、幫、超的良好氛圍，形成嚴謹、勤奮、進取的學風。

（6）為加強學生會與小班間的聯系，我們定期組織各班開展：體育活動、文娛活動、實踐活動、團組織生活等一系列活動。

（7）完成學院學生組織自治能力調研并上交調研報告

2、特色活動

2014-2015我院學生會積極創新，開展一系列博人眼球的活動。《溝通·從心開始》、《英語四六級模擬測試》、《5V5籃球賽》、《辦公技能培訓》、《識圖制圖大賽》、《建筑模型大賽》、《圣誕嘉年華》等活動調動同學積極性，拓寬同學們的知識面，豐富課余生活。在這一系列的特色活動之中，我們以“服務同學”為出發點，提升學院學子綜合實力為最終目的。在我院學生會所有成員共同努力之下，所有活動均達到預期的效果。

四、工作打算 回驀過去工作成功的同時我們覺得我們更應該做的是著眼現在，面向未來，為創造我院學生會的優秀工作環境而努力。為此，我們院的全體成員在接下來的這段時間里，將竭盡全力準備收尾工作，召開常代會，選好代表，做好換屆等相關工作。

過去獲得的榮譽和成績是可喜的，但不可否認的是同時也有問題存在，我們將汲取過去的經驗教訓，彌補以往的不足，不斷進取，以更好的工作態度，更高的工作要求，更新的工作理念，為我院學生會工作的蓬勃發展而努力工作！

第三篇：學生會宿管部申報“優秀部門”材料

學生會宿管部申報“優秀部門”材料

尊敬的領導：

院學生會宿管部在學生會主席團的直接領導下，在院團委、學生處的指導下已經度過了兩個學年，從無到有，從弱到強，一步一個腳印，踏踏實實為全院學生做了許多事情，為院學生會的發展做出了不朽的貢獻，為豐富校園文化生活做出了巨大努力，為全院宿舍的各項管理做出了巨大的貢獻！同時我們取得了一定的成績。現在院學生會要評選優秀部門，我部特來申并報希望領導根據我們這一學年來的努力使我們能夠評上“優秀部門”。

本學年開始以來，我們宿管部全體

33名成員本著“求團結、樹形象、做服務、引思潮” 的理念，以創建“健康，衛生，舒適，文明”的宿舍環境為目標，不斷的開拓創新。切切實實地做好本職工作，在大家的努力下，我們認真完成學生處、主席團安排的各項任務。我們部門針對本學年工作憑借幾個方面申報：

一、團隊建設

在經過2016年的院學生會納新之后，我們部的人員隊伍再次擴大，由原來的18人編制增加至33人。人員的增加雖然給部門管理增加一定的難度，但是在學生處和學生會主席團的支持下,在我和兩位副部長的努力下，我們對宿管部進行了大膽的改革創新。我們詳細明確了每個人的管理范圍，改為由干事一人針對一層進行管理。雖然我們的工作量增大了，但是我們的工作積極性有增無減。我們的責任心和管理水平有了明顯提升。總的來說改革創新是為了更好的發展,只有創新才能提高管理水平,才能提高責任心和縮短反應時間。當然了

縮短反應時間是一方面,提高管理水平才是我們改革的方向,最重要是為以后的宿管部工作奠定了基礎。現在看來我們宿管部的改革是非常成功的,宿管部成員的管理水平、責任心和素質都有一個質的飛躍。當然了,一個好的管理模式必須有一個好的強有效制度跟上去。我們去年9月就根據院學生會的《學生會章程》和《考核辦法》制定了《宿管部工作條例》,我們明確了宿管部部門宗旨和成員義務，與其他部門不同的是，我們明確了個人的辭職時間，只能在學期末或者學年末，這是對我們的日常工作提供人員保障。對違反條例的予以相應批評處理，連續三次違紀的作辭退處理。我們不僅對他們進行愛崗敬業的教育,而且多次對他們進行業務培訓,以激發他們的工作熱情,發揮他們的主觀能動性,提高他們的管理水平和責任心。在經過一學年的發展后，大家的各項水平都有了質的變化！我相信，我們部門是最團結的，是最優秀的！

二、日常各項工作

1、為了使檢查工作正常開展，為了加強部門的團隊建設，我們部門定期召開例會，及時總結工作、布置任務，宿管部堅持了例會制度，我們及時把上級精神和指示傳達給宿管部干事，形成上下統一的思想。同時，我們借此機會加強部門成員之間的交流，避免出現尾大不掉的情況。我們肯定優點，指出不足，明確今后工作重點，提升宿管部干事工作水平。另外，宿管部還要求各干事經常深入寢室或召集熟悉同學問詢情況，將寢室問題及時反饋給學生會。

2、每周定期檢查宿舍衛生，其他時間不定期的抽查宿舍，督促同學們保持宿舍衛生，查處大功率用電器，并把檢查的結果及時報至學生處，爭取為同學們提供一個良好的宿舍生活空間。學生會人員固定下來后，宿管部干事對工作基本熟悉，都能懷著滿腔的熱情，發揚不懂就問的精神，積極的做好每項工作，使宿管部工作得以正常快速的運行。在

日常檢查中，宿管部每個干事，采取公平公正的原則，在檢查宿舍中無論是否認識該宿舍的人，始終能做到公平對待。我們的檢查范圍更為廣泛，工作更為認真。本學期增加了宿舍樓內公共區域的衛生檢查，并就宿舍樓內的檢查工作又進行了明確和強調，爭取統一標準，公平公正。再苦再累，大家都一直穿梭于各自負責的樓層，我們全院共1269個宿舍，我們每周至少進入每個宿舍一次，一學年下來，我們進所有宿舍的次數至少為40608次。

3、我們有針對性的對干事進行培訓，爭取讓大家在學生會期間學到更多的東西，達到豐富個人校園文化生活，鍛煉自己的目的。每月末，我們部門內部每個人都要寫下自己的工作總結，并對前期工作作出自己的評價，對今后的工作提出自己的建議。我們可謂是集思廣益，有事大家商量。我們及時了解大家思想概況，在生活上工作上互相幫助。我們的檢查水平一直在提高，打分的差

距已經縮小在3分以內。這些都是大家努力地結果。

4、本學期開始，經主席的同意，我將對院學生會全體成員宿舍的檢查寫入工作計劃。在完成基礎工作之后，這將是我們的又一重點工作。截止目前，本學期共對院學生全體成員的宿舍進行了三次大檢查，即3月份，4月份，5月份。檢查結果我都在第一時間上報至主席團。

5、積極配合各部門搞好各項活動，完成了上級交代的各項任務。使學生會工作得以圓滿快速的完成。開展不定期整頓的目的是使部門成員更加團結，更具合作精神，工作更為細心。不斷加強內涵建設、隊伍建設。并及時就有關問題與學生處陳老師溝通，幫助學生處對宿舍進行規范化管理，并邀請陳老師與大家見面交流。

6、連續兩年我們部門都承擔著運動會期間看臺秩序維護的任務，大家的認真負責保證了運動會的正常舉行。7、2016年4月我們部門在校外拉了兩千多元的贊助并策劃組織了鄭州校區首屆宿舍文化藝術節。同時，在職期間還開展學習教育活動，貫徹學院的“五項工程”，提高同學們的思想政治水平，做最廣大青年學生根本利益的維護者，進一步加強學生會組織建設，不斷強化學生會成員意識、不斷增強學生會組織的凝聚力和戰斗力。對于工作：我們集思廣益，充分發揮各自的積極性和主動性，鍛煉創新思維，在工作上團結協作，我們大家是同事是同學更是朋友。在院學生會的兩年里我多次受到團委老師和學生處的表揚！

三、安全工作

1、頭腦清醒,時刻繃緊安全管理這根弦。宿舍安全工作是我們一直強調的,也是重中之重的工作,安全無小事,出事沒有回頭路。針對其他地方的火災事件,我們立即組織宿管部成員進行了討論,反復強調安全管理的重要性,要求宿管部成員做好學生的安全工作,摸清每個宿舍違

章電器的情況,把責任落實到人,把安全管理工作放到首位。

2、對于私拉電線,躺在床上吸煙，使用大功率電器的現象，我們進行不間斷的安全宣傳,以教育引導為主,不定期要求宿管部成員進行排查,發現有寢室使用大功率電器的立即沒收，消除了安全隱患。另外,我們要求同學們要相互提醒,共同監督。

3、建立寢室安全檢查制度,每周至少兩次對各寢室進行全面安全檢查,對檢查結果每周五送至學生處。主要檢查學生寢室的設施設備、大功率電器、管制刀具等,力爭在源頭上消除安全事故發生。

4、工作制度化、規范化,要求宿管部成員不定期的巡查樓層,及時清除違規亂貼的小廣告，凈化宿舍整體環境。發現安全隱患及時采取措施解決,力爭做到學生寢室安全有序,無異性或外來人員留宿現象。

5、宿舍管理,堅持以服務為主。宿

管部工作是個比較繁鎖的工作,水、電、門、窗、床、柜、鎖、等都是我們日常要報修為學生服務的工作。我們基本采取免費的措施。對于故意損壞公物的學生,進行批評教育。為了更好的服務同學,讓學生在學校感受到象家一樣溫暖,我們主動上門詢問大家的生活情況以及幫助解決生活中的問題。

回顧過去,我們完成了主席團交給我們的各項工作,為學校做出了一定貢獻。但我們清醒地認識到,離領導的要求還有一段距離；展望未來,我們要繼續發揚宿管部的優良傳統，緊緊圍繞“誠信、勤奮”的校訓,秉承“求團結、樹形象、做服務、引思潮”的理念，把宿舍管理工作做得更好,爭取更上一層樓！在今后的工作中，我們會繼續高標準嚴要求做好宿舍管理工作。希望大家繼續關注支持我們的工作！

以上就是我們宿管部的“優秀部門”申報材料，請領導予以考察！

第四篇：孫金海同學申報黑龍江省高校優秀學生會

孫金海同學

申報黑龍江省高校優秀學生會（學生社團）干部的事跡材料

永遠的機遇

——與陽光心理社團成長的歲月

生命如朵絢麗的花，花開花落甚是自然。每個人的花都因綻放而美麗，而我生命的花因陽光心理社團而綻放。——題記

孫金海，男，漢族，1989年5月出生于黑龍江省海林市，現就讀于佳木斯職業學院。現擔任陽光心理社團社長、團支部書記、學生會辦公室主任職務。我始終以一名學生干部的身份嚴格要求自己，學習上不斷進取，工作上踏踏實實，并積極向黨組織靠攏。

孫金海一直從事多項學生干部工作并取得了一定的成績，在同學中有著很高的威信和廣泛的影響。該同學是一位各方面都全面發展的同學，他不僅在學生干部工作方面取得了顯著的成績，而且在政治思想、社團工作、學習成績、文娛等多方面都有突出成績。

一、政治思想方面

孫金海同學具有堅定正確的政治方向，擁護黨的領導，堅持黨的基本路線。在平日的生活里認真學習馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論，“三個代表”等重要我黨的指導理論和思想。并且將這些理論理解與平日的實踐結合，在思想和行動上嚴格要求自己。早在高中的時候孫金海同學便積極向黨組織靠攏，進入大學初他就向黨組織遞

交入黨申請，定期向黨組織遞交有質量的思想匯報，積極的參加學院組織的共青團團課。通過對黨課的學習，對黨的認識更加深刻，他對自己的要求也越來越高。在不斷加強自身素養的同時，做好各項工作，全心全意為同學服務，并積極朝更高的方向努力，在同學中發揮著及其重要的模范先鋒作用。

二、社團工作方面：

孫金海同學在從事多項社團工作的過程中也取得了一定的成績。在學院他擔任的角色很多，陽光心理社團社長、班級團支部書記、學生會辦公室主任職務，積極做好本職工作，并努力的提高自己的管理水平個和個人修養大賽，他的工作熱情感染著每一個人，對工作更是兢兢業業。對本陽光心里社團的發展，有著不可磨滅的貢獻，同時也得到陽光心理社團其他成員的一致好評。在擔任協會提出了狠多寶貴的意見和建議，進一步加強和促進了社團的建設和發展。

工作中積極主動負責，銳意進取，虛心向別人學習，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則；具有高度的責任心和集體榮譽感,對工作能夠從一而終。

在此期間,由于工作成績突出，在2009年—2010學生干部考核中得到了各位領導的好評，并且獲得優秀社團稱號。擔任班級團支書一職以來，帶領班級榮獲“優秀團支部”、“優秀學習班”、“拔河比賽第一名”等榮譽稱號，并積極組織班級的各項活動，豐富同學們的課余文化生活，同時也鍛煉了自己的工作能力。

三、個人學習、生活方面：

在工作中取得的成績并沒有使我滿足，我知道自己距優秀學生的距離還很遠，很多方面還需要進一步完善。學生以學習為主，能夠很好的處理好學習和工作之間的關系，在學習上,積極進取,從未放松對本專業知識的學習.在課堂始終保持端正.謙虛的學習態度,積極配合老師教學,每學期成績名列前茅。一次性通過全國英語A級考試、國家計算機二級。在生活中，他樸素節儉、性格開朗，嚴以律己寬以待人。平時善于和同學溝通，也樂于幫助同學，所以很多同學不管生活上還是思想方面有了困難也愿意來尋求他的幫助。在生活中建立了很好的人際關系，獲得了大家的尊重和支持。

四、鼓勵與動力:

2009年獲得振華助學金一等

2010獲得國家勵志獎學金

2009年—2010年被聘為陽光心理社團社長、系學生會辦公室

主任、班級團支書

2009在紀念一二九運動征文中獲得優秀獎

拼搏中，我們在成長；奮斗中，我們在前進。家庭的貧苦，磨礪了他的 性格；生活的坎坷，早就了他的堅強。花開滑落，轉瞬間，兩年的時間過去了。在這兩年里，他拼搏，他努力，他付出，他尊敬師長，有愛同學，關心集體，樂于助人，在同學中享有很高的威信。作為一名學生干部，他贏得了大家的認可。

時間還在繼續，生活還在繼續，他依然在認真努力著。不斷的提高，不停的挑戰，他在各個方面全面發展。日漸的成熟，不休的鍛煉，再加上勤奮的學習與認真的工作，相信他的明天會變得更加絢爛與美好。

申報人：孫金海

佳木斯職業學院

2011年3月15日

第五篇：優秀學生會

2010年，青島理工大學費縣校區校區學生會在校黨委的正確領導下，在校團委的親切關懷和指導下，以鄧小平理論，“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，在校學生會內部構建和諧工作氛圍，以服務學生為宗旨，發揮橋梁和紐帶作用，本著以“自我教育、自我管理、自我服務”的工作理念切實發揮學生會的職能功用，并在穩定發展中有了長足的進步。

一．思想建設——端正學風，順應時事爭先鋒

我校學生會以鄧小平理論，“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，在校區學生會內部構建和諧工作氛圍，以服務學生為宗旨，堅決執行學校的有關決議、決定，扎實開展以科學理論、理想信念、公益道德、形勢政策教育為主體的一系列學生活動。豐富校內同學課余生活，在不同時期有針對性地對不同層面的學生干部進行思想教育，緊跟時代潮流，把握時代脈搏，進行如科學發展觀的一系列宣傳及教育活動。

積極響應黨中央的號召，我校校區學生會積極開展了學習實踐科學發展觀的思想教育工作。各級學生干部紛紛投入到對科學發展慣的學習和實踐中來。閱讀以科學發展觀為主題的相關書籍，引發了學習科學發展觀的熱潮。

二．制度建設——完善制度，有章可循思路明

過去一年的工作中，我校校區學生會工作思路明確。組織各項活動前嚴格遵循正式流程，由部門提交策劃及預算，交與主席團進行討論分析，進行表決后，送交校團委審批。活動過程中注意及時調整出現問題，對活動過程進行完整記錄，包括會議記錄，影像資料等。活動結束后，每部召開總結會議，對活動中一系列事件進行回顧和分析，為下一次策劃提供總結資料，為以后學生會的工作起到借鑒作用。

在過去的一年中，我校學生會秘書處不斷在原有基礎上完善學生會各項制度，努力使制度更細致和切合實際情況。大到《青島理工大學費縣校區學生會章程》《校區學生會例會制度》，小到《校區學生會辦公室值班制度》，在此基礎上秘書處為進一步規范學生會制度，最新制定了《學生會財務管理制度》。使學生會內部管理進一步規范化，條例化。

過去一年中，我校校區學生會進一步規范了例會制度，不僅是主席團部長例會，還是各部門的例會，每周都會在固定時間舉行，這不僅加強了不同部門間的交流，而且強化了學生會集體的概念，使學生會在組織上規范化，工作中人性化。

由以上制度為依據，我校學生會努力做到了檔案齊全，每一個細節都有據可循，有理可查的目標。秘書處同時負責學生會會議記錄工作，保證了學生會內部信息交流的暢通、便捷。

三．機構建設——與時俱進，組織建設求實效

1.校學生會組織機構完整

在組織機構方面，我校學生會由校區團委王彤老師以及學工部竇傳海科長指導，主席團直接領導，下分秘書處、體育部、宣傳部、學習部、實踐部、文藝部、新聞中心、生活部、女工部九個部門。主席團由一名主席和兩名副主席組成，副主席具體分管各個部門。

2.規范的換屆選舉辦法

本屆學生會換屆前，按照校領導的要求，在團委老師和上級學生會的指導下，我校學生會廣泛聽取了同學代表們的意見，并參考以前資料制訂了完善的換屆選舉辦法，并在本屆學生會的選舉過程中得到了嚴格的實施

四、活動開展——生機勃勃，理工學子熱情高

1、在思想活動方面，為把握黨建設的指導思想，提高學生們的思想道德素質，在重大時政事件中，我校均開展了一系列活動，使我們的內部更加團結，關系更加緊密。

2、2010年9月，青島理工大學費縣校區學生會在校團委的領導下舉辦了以“喜迎國慶，心心相印”為主題的迎新晚會。

3、2010年積極組織參加2010年武漢大學第三屆學生乒乓球賽與2010年武漢大學第三屆學生校級足球賽，均取得第三名的佳績

2010年11月，第20屆金秋藝術節開始。在第20屆金秋藝術節中，基礎醫學校文藝部經過一系列籌劃與討論，決定參加金秋藝術節服飾表演大賽，校園情景劇大賽，舞蹈大賽三個板塊的活動，一次次的載著演員和觀眾的校車通往武測，雖遠隔東湖，但澆不熄杏林學子的熱情，日日夜夜的排練，四處奔波地租借服裝，道具，熱情奔放地為舞臺上的選手吶喊助威，最終，在全體文藝部同仁們的共同努力下，我校再次創造輝煌，取得了金秋藝術節服飾表演大賽二等獎，成為基礎醫學校在金秋舞臺上的又一次歷史性突破。

3.2010年4月，我校舉辦了基礎醫學校第七屆“杏林之春”校園文化藝術節，她以“寓教于樂，陶冶情操，促進學風建設，繁榮校園文化”為指導思想，舉辦了深受廣大同學歡迎的杏林之春“春之韻”歌手大賽以及趣味運動會等活動。與此同學，我校學生會結合我校作為“心理健康教育示范基地”的特色，組織了一系列活動，如心理情景劇大賽，有關心理健康的講座等等，弘揚了先進文化，加強了我校的文藝活動積極性，調動了同學們的活動熱情在春天帶給杏林學子春的氣息。

2010年9月，體育部組織舉辦“奮進杯”籃球賽，在校內弘揚體育競技精神，比賽精彩紛呈，關鍵場次熱情的觀眾更是熱情澎湃，激情四射的比賽后醞釀的是拼搏和永不言敗的精神，我們通過本次比賽很好地達到校內各大班之間的互動溝通，并為校籃球隊提供了候補人才。

2010年11月，我校各社團的活動在校會社團部的指導下同樣精彩紛呈。11月初開始的社團文化節也深受同學們的喜愛，其中，社團文化節開幕式由交誼舞協會與心理衛生協會的聯手舉辦，取得了前所未有的成功，英語俱樂部的感恩節晚會，清新家園環保社的“環保娛樂圈”活動等都給我們留下了深刻的印象，此外還舉辦了社團迎新晚會和社團元旦晚會。

2010年12月，權益部組織的“和諧寢室”評比。從細微處著手，通過對4區所有寢室的認真深入的檢查，結合評選標準，評選出了“和諧寢室”，并通過本次活動敦促同學們對寢室衛生，寢室文化的培養和樹立。構建良好生活環境。

4.本學期各獎項盤點

1）金秋藝術節服飾大賽獲二等獎；

2）金秋藝術節情景劇大賽獲優勝獎；

3）金秋藝術節宣傳板平面設計大賽獲優秀組織獎；

4）“尊師愛學”活動獲優秀組織獎；

5）校運動會獲校13名；體育道德風尚獎

6）乒乓球比賽獲校第3名；

7）足球比賽獲校第3名；

8）“新生杯”乒乓球賽獲亞軍

六、宣傳工作——以點帶面，及時有效多樣化

1.埋頭苦干是我校學生會的優良傳統，而宣傳工作也在這個學期有了長足的突破。我校的新聞發稿量節節攀升，各項活動、事件采訪報道及時，平面宣傳媒介數量有保障。2010年以來我校新聞數目在校學生會的校系傳真欄目中目前排名第一，實現了歷史的突破。積極配合校會工作，2010年，我校根據校會要求，積極配合校會選拔了基礎醫學校信息員，加強與校會的聯系，及時將學校信息上報校學生會，部分活動新聞在校會簡訊中刊登。

2.基礎醫學校學生會設有自己的公共郵箱，qq群，blog等，便于進行資料儲存，工作安排，情感交流等，各個部門也有獨立和外界的宣傳交流方式。2010，為了達到更加深入學生中去，我校創建校內帳號“基礎學生會”，將校內各方面最新消息與學校內最新動態通過校內公布給同學，我校校內帳號保持較高點擊量，達到了深入學生的目標。

七、交流情況——通力協作，對外溝通齊進步

1.在學代會和常代會中，我校學生會代表總是能準時與會，并能積極參與討論和提出建設性意見。

2.上學期，我校積極配合校學生會開展的干部交流和工作，汲取校會工作經驗，使我校學生會管理制度更加完善、工作效率顯著提高。其中，校會秘書處袁宏軍自去年9月份交流到我校相關部門后，根據我校學生會各部門的實際情況，積極地將適合我校的工作經驗應用于實際工作中，使工作進行的更加有序。

3.2010年10月，我校學生會與楚天交通電臺聯合舉辦武漢市“瀚視奇”杯三對三籃球賽。全校在短短半天的比賽中，自發組織了30支隊伍參加比賽，達到了預期活動效果，活躍了校內氣氛。

回顧走過的一年，武漢大學基礎醫學校學生會秉承服務同學宗旨，不斷完善自己，開展特色活動。同時積極參加校學生會的各種活動，并注意與兄弟校系的聯系和交流。相信在以后的工作中，基礎醫學校學生會必將繼續發揚求真務實的作風，不斷開拓創新，完善自身建設，更好地服務于廣大學生的成長成才。

基礎醫學校學生會

2009年3月21日