第一篇：發改局開展保先活動工作報告

一、基層組織建設年扎實推進，全面推動黨建工作上臺階

按照“抓落實、求實效、受歡迎”的工作要求，夯基礎、強組織、增活力、保穩定，充分發揮黨總支的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，助推黨建工作上臺階。

(一)強化組織領導，落實責任

把“旗幟·提升·轉化”工程納入“三分類三升級”活動的重要內容，納入黨組織重要議事日程，納入目標考核體系，形成“主要領導親自抓，分管領導具體抓,各司其職、參與指導”的上下聯動、齊抓共管機制。把此項活動作為基層黨建的經常性工作常抓不懈，統籌兼顧，做到活動與工作“兩不誤、兩促進、兩提高”。

(二)突出“四不五辦”，打造“親民型”機關黨建

深入開展創先爭優“四不”承諾活動，做到主動服務不推諉、協調服務不扯皮、高效服務不拖拉、廉潔服務不設卡。全面推行對服務對象需要辦理的事情及時辦，對涉及群眾利益的事項主動辦，對特殊服務對象上門辦，對服務事項多、時效長、影響面廣的跟蹤辦，對社會關注、群眾期盼的事項公開辦的“五辦工作法”，提高服務質量，增強群眾滿意度。開展“慵懶散”專項治理，曝光不落實的事，處理不落實的人，切實提高執行力。

緊緊圍繞涉及人民群眾切身利益的重要事項做到“五公開”，即公開行政執法職責、依據、程序、工作紀律、投訴及處理結果，并著力實現重要股室、重點部位和關鍵環節的動態公開，擴大行政權力公開透明運行的工作范圍。全年在縣政府門戶網公開政務信息182條、政務外網公開291條，做到了件件有著落、事事有回音。

完善行政許可工作，委派綜合素質強、專業技術過硬的年輕中層干部到窗口任職，健全“限時辦結制”、“首問責任制”和“責任追究制”，實行“一窗受理、抄告相關，同步辦理、限時辦結”的協同配合機制。全面清理、精簡審批項目，優化辦事流程，公開承諾辦理時限，提高窗口業務人員綜合素質，按月收集、匯總全局項目審批的各類信息。2012年,窗口共接件223件,其中備案類項目申請120件，審批類項目申請43件，收費許可證辦理申請60件，所有事項承諾時限內按時辦結率均為100%。

(三)實施“四大工程”，打造“服務型”機關黨建

把服務群眾、促進轉型跨越發展作為機關黨建的一個根本任務來抓，扎實開展“四大工程”，打造服務型機關黨建，提升機關黨建科學化水平。

實施基層黨組織“強基工程”。認真開展“三分類三升級”活動，搞好調查摸底，認真查找黨總支工作中的不足，客觀分析黨員群眾提出的意見建議，結合實際制定了四個“進一步”轉化措施，即進一步加強黨員干部隊伍建設、進一步創新改進機關黨建工作、進一步加強機關作風建設、進一步完善機關黨建工作制度，為加強和改進機關黨的建設指明了努力方向。根據年初人員調整情況，及時健全黨的組織機構，配齊配強總支及其下屬支部成員。目前，局機關在職干部中有黨員40人、退休干部中有黨員32人，設總支及其下屬機關支部、機關退休職工支部。總支及機關支部支委以中層骨干和年輕黨員為主。

實施創先爭優“春潮工程”。以“喜迎十八大、爭創新業績”為主題，開展黨員干部公開承諾、務實踐諾，以實際行動創先進、爭優秀。深化以“亮標準、亮身份、亮承諾，創群眾滿意窗口、創優質服務品牌、創優秀服務標兵，群眾評議、黨員互評、領導點評”為主要內容的“三亮三創三評”活動，進一步提高行政效能和服務水平。扎實推進政務公開和黨務公開。全面清理和明確各類職權，編制“行政權力事項目錄”96項，明確職權名稱、內容、行使主體和法律依據等，繪制“權力運行流程圖”17個，明確辦理主體、條件、程序、期限和監督方式等，并在縣政府門戶網站進行公布。

實施機關干部直接聯系和服務群眾“愛民工程”。緊密結合“領導掛點、部門包村、干部幫戶”活動，組織機關黨員干部大力開展“進農家門、結農家親、解農家難、促農家富”的幫扶行動和以“進農村，惠民生、促增收”為載體的“黨情傳萬家、溫暖你我他”主題實踐活動，推動機關領導干部、黨員干部訪民情、接地氣、解難題，直接聯系和服務群眾，切實幫助群眾解決實際困難和問題。局班子5名科級領導到村兼職第一書記，集中幫扶計生“三結合”戶、弱勢和特殊青少年，慰問老黨員、村干部、聯系戶，修復太乙鎮帽匠埡村災損道路等，共計錢物8萬余元。在“9·10”特大暴雨災害發生后，第一書記第一時間到達所兼職村受災現場，指導防災救災工作，確保“9·10”受災群眾妥善安置。

實施黨員隊伍“活力工程”。提高黨員發展質量，推行黨員發展記實制、公示制、票決制，年內吸收1名預備黨員，發展1名入黨積極分子并已參加集中培訓。積極開展各類支部活動，不斷增進職工團隊歸屬感。充分發揮黨總支及其在職支部、退休支部和工會小組、婦女小組等基層組織作用，組織開展多種多樣的支部活動、工會活動。每季度至少開展一次工會(支部)活動，并為季度逢生日干部職工過“集體生日”;每年至少開展一次視野拓展支部活動，組織干部職工到周邊縣市或其他地區學習先進經驗，進行業務培訓等。組織開展四個季度工會活動，三八婦女節、五一勞動節、五四青年節、七一建黨節、十一國慶節等活動，干部職工凝聚力和集體感明顯增強，黨員隊伍生機活動力進一步激發，基層黨組織戰斗力進一步提升。

二、黨風廉政建設深入落實，著力營造機關清風正氣

認真落實黨風廉政建設責任制，堅持“一把手”負總責、“誰主管、誰負責”的黨風廉政工作原則，切實抓好黨風廉政建設工作。成立了以鄧大林局長為組長，以其他黨組成員為副組長，以各股室負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組。領導小組廣泛開展黨風廉政建設宣傳教育活動，組織學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等廉政規定，認真貫徹《2012年全縣黨風建設工作要點》(射紀辦發〔2012〕5號)精神，加強構建警示訓誡防線工作培訓力度，通過多種活動形式，加強對黨員干部的理想信念、廉政意識和優良作風的教育，大力營造“以廉為榮、以貪為恥”的氛圍，進一步增強了干部廉潔從政的自覺性和落實黨風廉政建設職責的責任感，有效地保證了黨風廉政工作的順利開展。

認真貫徹落實《關于進一步加強廉政風險防控機制建設的意見》(射紀發〔2012〕10號)精神，編制“職權目錄”，繪制“權力運行流程圖”，清理規范單位內部人、財、物職權行使，抓住權力運行關鍵環節，堅持用制度管權、管事、管人，最大限度減少制度漏洞，努力形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的工作格局，著力營造風清氣正的發展環境。著力加強對重點崗位、重點人員的監管，突出抓好節日期間、婚喪喜慶等重點時段的監督檢查，及時發現和嚴肅查處違規收受現金、有價證券、支付憑證、商業預付卡等問題。嚴禁參加可能影響公正執行公務或用公款支付的高消費活動。以規范“三公”為重點，嚴格執行中央“八項規定”、“六項禁令”，樹立模范表率，厲行節約、反對鋪張浪費，推動機關厲行節約有關規定進一步落實。

三、干部隊伍建設不斷加強，穩步提升黨員干部素質

扎實開展學習型組織創建活動，加強黨組中心組理論學習，推動機關黨員領導干部學習常態化、制度化、自覺化。根據上級要求和形勢發展，結合發改工作實際，認真制定《縣發展和改革局2012年黨組中心組理論學習計劃》，確定了12個學習主題。通過黨組會議、局務會議、干部職工會議、支委會議等方式集中學習上級重要會議、重要文件及局黨組會議精神，學習各項方針政策。

在局黨組中心組的帶動下，全局黨員干部職工積極參加集體學習和黨支部學習，并堅持自學，向學之心蔚然成風。積極參與專題調研，力求做實問題發現與研究、提出有針對性和建設性地政策建議，2012年完成調研文章14篇，匯編成冊印發交流學習，并呈報縣委、縣政府領導參閱，其中《“兩化”互動引領科學發展——丘區的新型工業化新型城鎮發展之路》獲2012年省發改系統首屆中青年干部改革發展論壇三等獎。

高度重視年輕干部的培養和成長。局黨組統一思想，“讓年輕人到一線去，到主干線業務股室去”，搭建平臺，鼓勵年輕人敢想敢干、敢做敢為。項目投資與發展規劃是局機關倍受關注的重點工作，對應兩個股室人員在機關內也最年輕，固定資產投資股(行政許可股)5人、發展規劃股2人，都是“80后”，其中正式黨員5人、入黨積極分子1人。固定資產投資股(行政許可股)承擔著全縣重點項目、固定資產投資、項目資金爭取等工作，任務重，壓力大，局班子調整分工后，最年輕的副局長分管該股室，并同時分管項目稽查、招投標等相關工作。

四、活動載體建設不斷完善，切實豐富黨建工作內容

(一)扎實開展“掛、包、幫”活動

堅持以科學發展觀為指導，以促進農村發展、農民增收為核心，以現代農業為支撐，以農村基礎建設為突破口，充分發揮機關職能作用，采取“全方位、立體化、經常性、重實效”的幫扶方式，牽頭縣人力資源和社會保障局開展市下達洋溪鎮蒲家浩村的包村工作，牽頭縣人民渠管理局、縣機保局、縣城投公司開展縣下達太乙鎮攔溝田村的包村工作。

牽頭深入聯系的攔溝田村等幾個丘區村社進行詳細的調查摸底，形成了長達17000余字的《關注人地變遷，應勢而為推發展——關于幾個丘區村社的調研報告》，重點編制了洋溪鎮蒲家浩村及太乙鎮攔溝田村新農村建設規劃;開展領導干部結對幫扶，確定了42戶困難戶作為結對幫扶對象，采取機關干部“一幫一”的方式對他們進行結對幫扶，幫助解決了幫扶戶1至2個具體困難和問題;加強基礎設施建設，協調落實洋溪鎮蒲家浩村規模養殖小區、太乙鎮攔溝田村明太路(太乙鎮至明星鎮)鄉鎮連接公路、災損渠系修復、農業綜合開發等項目資金近300萬元;扶持產業項目發展，積極協調涉農項目，支持太乙鎮及聯系村發展葡萄種植業，幫助蒲家浩村抓蔬菜基地項目建設。春節慰問洋溪鎮蒲家浩村4戶聯系戶及2戶貧困黨員，發放慰問金2400元，慰問物資折價1100元。

(二)積極開展“解放思想大討論”活動

貫徹落實《關于在全縣深入開展“解放思想大討論”活動的通知》精神，開展以“發揚亮劍精神，促進跨越發展”為主題的“解放思想大討論”活動，增強黨員干部的憂患意識、創新意識和團結意識。按照“學習討論、查找差距、制定措施”三個階段，著力抓好了“理論學習、討論交流、查找問題、剖析原因、明確措施”五個環節，在解放思想中統一思想、激發干勁、解決問題、謀求發展，大討論活動取得了明顯的成效。

(三)認真學習貫徹“十八大”精神

自黨的十八大召開以來，及時制定學習貫徹十八大精神的學習方案，把學習貫徹十八大精神納入黨員教育、黨內活動、黨員學習和民主生活會的重要內容，要求每位黨員干部及時通過報刊、電視、網絡等收看關于十八大的新聞報道，做好學習筆記，做到十八大精神即時掌握，確保學習好、領會好、貫徹好。堅持將十八大精神貫穿工作全過程，認真研究改革發展中的重大問題，把發展思路和工作部署統一到黨的十八大精神上來，以全面加強黨的建設為政治保證，結合實際、突出重點、狠抓落實，推動各項工作取得新進展。

(四)深入開展三分類“保先”活動

一是選好配強黨總支及其下屬領導班子。以選好配強黨組織領導班子為重點，將戰斗力相對較弱的班子成員進行了部分調整，使其年齡、文化、能力結構得到了改善，特別注重了選好黨組織書記，使各黨組織的凝聚力和戰斗力有了明顯增強。

二是開展“學典型、找差距、爭上游”活動。積極開展多種形式的學習先進典型活動，以身邊事教育身邊人，引導廣大黨員對照先進典型認真查找在理想信念、道德品質、學習能力、服務意識、工作業績等方面存在的不足，認真制定改進措施，在工作中力爭上游。

三是認真開展承諾、踐諾活動。局總支按照“五好四強”的要求，黨員按照“五帶頭五爭當”的要求，緊緊圍繞“三分類三升級”活動中制定的黨建工作目標，結合承擔的職能和中心任務，積極作出承諾。廣泛開展“群眾點諾”活動，圍繞“關心群眾、服務群眾、帶動群眾”的主題，采取召開座談會、發布征求承諾事項通告等形式，讓群眾“點諾”，了解和掌握群眾最關注、反響最強烈、需求最迫切的實際問題，將其納入承諾內容。深入開展“兌現承諾、服務群眾”活動，扎實推進“履職盡責、對諾踐諾、上評下議”活動。以召開民主生活會為主要形式，組織黨員、黨組織對承諾事項落實情況進行自評和點評，指出存在問題和努力方向，確保踐諾事項落實到位。

四是以群眾滿意為標準，抓好點評。開展領導點評。局黨組書記對黨員、黨組織的公開承諾事項進行了點評。聯系實際，將集中點評、個別點評有機結合起來，做到實事求是、言之有物，點出成績、指出問題、評出方向，推動承諾事項的落實。開展群眾測評。以群眾滿意為標準，組織群眾對黨組織、黨組織書記及黨員的承諾事項進行測評。群眾對黨組織和黨員的承諾事項進行滿意度測評，測評滿意度達100%。

第二篇：經濟發改局安檢工作報告

這是一篇關于工作報告的范文，可以提供大家借鑒！

為了貫徹省安委會《關于立即開展全省安全生產大檢查的通知》，根據鼓政辦[]31號文件的精神，強化“安全生產年”和“責任落實年”的各項工作，我局結合“五一節”期間安全工作，認真貫徹執行，根據本系統實際，制定安全生產大檢查工作方案，大力開展安全生產大檢查工作，并采取有效措施，力促隱患整改，努力防范各類事故的發生，做了大量工作。現將我局開展情況匯報如下：

一、組織落實，明確責任

我局以落實科學發展觀為指導，以構建和諧社會的為重點，設立安全工作檢查領導小組。安全生產大檢查工作由經濟發展局安委會統一組織，按照“一崗雙責”的規定，確定企業“一把手”是搞好安全生產大檢查的第一責任人。各企業認真部署、精心組織，企業領導親自帶隊到現場進行督促和檢查，抓好大檢查工作的落實。并結合本單位的實際，制定具體的大檢查工作方案，明確職責分工，認真抓好落實。主要職責分工：

（一）經濟發展局在直屬企業自查自糾的基礎上，于月26日-28日組織安委會成員分為四個檢查小組由局領導帶隊，檢查本系統企業（單位）開展安全生產大檢查、大整改情況，并認真檢查企業單位的安全檢查記錄、宣傳教育和應急管理等情況。5月7日-10日局安委會專職人員再次下重點企業單位進行認真復查。

（二）各企業單位從月上旬、中旬、下旬、5月上旬期間組織檢查小組由第一責任人親自帶隊到基層單位、廠房、車間、倉庫、租賃單位等重要部位進行安全生產大檢查工作，各企業單位能按照各自制定的大檢查工作方案，認真落實并做好安全檢查記錄。

二、突出重點，抓好企業自查自糾工作

這次安全生產大檢查的范圍是嚴格按省安委會《大檢查的通知》的具體內容：

1、安全生產責任制落實情況。

2、安全生產法律法規、標準規程執行情況。

3、隱患排查整改和重大危險源監控情況。

4、應急管理情況。

5、安全基礎工作及宣傳教育培訓情況。

經濟局針對各企業單位的具體情況制定出重點檢查范圍：“公眾聚集場所的單位”、待拆遷企業、租賃單位的店面、“三合一”場所、廠房、車間、電房等重要部位及“木屋毗鄰”的安全隱患、消防滅火器具是否合格到位、企業倉庫是否有存放易燃易爆物品，并對企業層層落實責任制情況、特殊工種是否持證上崗等進行大檢查。切實加大隱患治理工作力度，確保安全隱患整改到位。直屬12家企業都能認真排查隱患，做好自查自糾工作。據統計：直屬企業共組織大檢查35批次，參加檢查人員達110人次，排查隱患11條，及時整改率100%。墨水廠、市金屬裝潢廠鼓東店面面臨拆遷，局安辦對安全工作非常關注，督促企業加強安全保衛工作，確保了企業在拆遷期間的安定穩定。

此外，我局對“企業安全生產主體責任”的相關單位，四個街鎮五個企業也進行安全生產大檢查的工作部署，五個企業單位結合“五一節”也相應進行安全生產大檢查、大整改，并將檢查情況書面傳真局安辦。

三、加強宣傳發動，營造安全生產大檢查良好氛圍

各企業單位充分利用廣播、電視、黑板報、標語、會議學習等進行宣傳發動，努力營造企業安全生產工作氣氛，據統計：各企業單位在開展全省安全生產大檢查工作中，召開安全生產大檢查專題會議24場，參加人員120人次，出安全生產標語30張，出安全生產宣傳專刊7刊，通過安全大檢查宣傳教育，增強了企業經營者和廣大職工對做好安全生產工作的主動性和自覺性。

第三篇：發改局開展創先爭優活動工作匯報2011.3

發改局開展創先爭優活動工作匯報

（2011年3月）

2011年是創先爭優活動“深入拓展年”，也是體現“創”“爭”的關鍵之年。按照縣委關于深入開展創先爭優活動的總體安排部署，我局機關支部高度重視創先爭優活動，精心組織、周密部署、狠抓落實，現將我局機關支部開展創先爭優活動匯報如下：

一、完善制度，強化領導

對學習制度、黨風廉政制度進行了完善。根據領導分工變更，及時調整了創先爭優領導小組成員。按照市縣創先爭優活動安排，擬定了發改局黨支部活動方案、召開專題會議、下發活動通知，確保活動有組織、有機制、有保障、有銜接，穩步推進創先爭優活動順利開展。

二、明確主題，認真部署

按照創先爭優活動“深入拓展年”這一總章要求，根據縣委統一安排部署，局機關支部結合發改 工作實際，提出“圍繞發展抓創先爭優，抓好創先爭優促發展”這一主題，嚴格按照“五個好”基層黨組織，“五帶頭”優秀黨員的要求，強化思想認識，充分發揮黨員在黨內生活的主體作用，增強黨員隊伍的生機活力，激發廣大黨員堅定信念、牢記宗旨、愛崗敬業、勇于進取的自覺性。同時，圍繞縣委提出的目標要求，將目標與部門工作特色相結合，制定了《發改局2011年創先爭優活動實施方案》《發改局黨支部領導點評實施方案》《發改局深入開展創先爭優活動2011年工作要點》《發展和改革局深入推進“講黨性、重品行、做表率、爭優秀”活動實施方案》等，對創先爭優活動進行再細化、再分解，確保創先爭優活動有序開展。

三、形式多樣，措施得力

（一）深入開展學習討論和主題實踐活動，提高思想認識和參與意識。

1、開展學習討論。加強機關理論學習，開展創建學習型機關活動。建立完善黨員干部在職自學和集中學習制度，加強督學、評學、述學，做到學習有計劃、有內容。印發發改局政治理論學習第一季度指導篇目。通過專題學習，就如何開展創先爭優活動，廣泛征求全體黨員干部的建議和意見，加強全體黨員干部的交流討論，查問題，找差距，創建先進基層黨組織，爭當優秀共產黨員。

2、開展領導點評。按照市縣有關要求，制定了《發改局領導點評活動方案》，并于2月18日，召開了創先爭優領導點評會議。一是強化點評領導。加強對領導點評工作的組織和指導，制定點評方案，落實點評責任，精心組織實施，做到對每名黨員創先爭優進行點評，實現領導點評工作全覆蓋。二是規范點評內容。結合學習貫徹黨的十七屆五中全會精神、縣十二屆第22次全會精神，緊緊圍繞推動科學發展、促進社會和諧、黨員公開承諾、服務人民群眾、加強基層組織的總體要求，以創建“五個好”先進基層黨組織、爭當“五帶頭”優秀共產黨員為目標開展點評。三是創新點評方式。與黨支部創先爭優專題組織生活會、考核、民主評議黨員等活動相結合，實行 “三公開”，即黨組 織和黨員承諾內容公開、踐諾情況公開、領導點評結果公開。

3、開展主題實踐活動。組織局機關黨員干部開展與共建的陵園社區，包扶的柳條井、宋堡子行政村黨員干部結對幫扶活動，探索組織生活新形式，積極組織開展“三問四送”活動，深化對口幫扶、結對共建等工作，加強工作互動。1月17日，局領導班子成員深入大水坑鎮宋堡子、柳條井行政村開展了扶貧慰問活動，為喬生滿、王忠明、張喜、楊培成等貧困戶送上了米、面及每戶200元慰問金。慰問人員每到一戶都和貧困戶進行座談，認真了解關心每戶的生活現狀、經濟來源、主要勞動力、有何困難及今后的發展愿望等情況，并積極為貧困戶脫貧致富出謀劃策，幫助貧困戶增加脫貧致富能力。通過開展主題實踐活動，營造濃厚的創先爭優氛圍，使創先爭優活動深入人心。

4、學習先進典型。組織局機關黨員干部集體觀看《遠山的紅葉》、《袁隆平》等優秀影片，號召廣大干部職工向文建明同志學習，強化黨性意識，自覺“講黨性、重品行、作表率、爭優秀”，立足本職工作，“立黨為公、執政為民”。黨員干部撰寫學習心得16篇。

（二）緊密結合工作實際，實施公開承諾。根據開展創先爭優活動的總體要求和主要內容，按照先進基層黨支部“五個好”、優秀共產黨員“五帶頭”的要求，由局機關支部帶頭，在全局廣泛實施了公開承諾的活動，局機關全體黨員均參與了公開承諾。

（三）結合創先爭優活動，推進各項工作。

1、抓作風。著力開展基層調研活動，強化局機關、局領導聯系幫扶社區、鄉鎮（村）工作，推進為民辦實事、辦好事的力度和深度;著力開展機關干部服務基層實踐活動;建立完善干部監督管理機制，加強對局機關黨員干部的監督管理;加強對局屬各股室工作進度、作風整改等情況的跟蹤督查，加強對干部作風問題的提醒式督查和責任倒查;嚴格作風問責問效，對因履職不到位、玩忽職守，造成嚴重后果和社會影響，嚴格給予黨紀政紀處分 或組織處理。

2、抓效能。一是進一步加強與項目建設單位、農牧龍頭企業、種養殖大戶的聯系走訪工作，收集單位、企業、農戶生產經營中的問題和困難，并協助解決。二是深入推行政務公開，實行首問負責制，項目備案核準、價格審批備案限時辦結制，責任追究制等，切實提高工作效率，服務企業和外來投資者，深化規范化服務型政府建設。三是及時總結宣傳，編輯印發《發展輿改革》工作小報，總結宣傳發改工作，及時報到生態移民、爭項目爭資金工作動態，加強價格監管等。針對3月17日出現的食鹽搶購風這一突發事件，我局立即向縣政府做了匯報，召開緊急會議，組織工商局、工業和商務局、鹽業公司等相關部門人員對縣城市場進行不定時巡查，實時查處，18日食鹽搶購已得到控制，有效平抑了食鹽市場。

3、抓宣教。堅持以“大宣教”格局為抓手，不拘一格、多措并舉，在黨員干部中開展黨風廉政宣傳教育。制定《發展和改革局深入推進“講黨性、重品行、做表率、爭優秀”活動實施方案》，大力開展黨性黨紀黨風教育，引導黨員干部講黨性、重品行、作表率、爭優秀，形成為民、務實、清廉的作風。

四、下一步工作重點

一是加強信息傳遞，營造創先爭優活動的濃厚氛圍。通過加強與新聞媒體的合作，及時向縣委、黨委創先爭優領導小組辦公室報送創先爭優活動的典型經驗和特色做法。

二是創新方法形式，提高參與創先爭優活動的自覺性。通過學習先進，繼續廣泛動員、專題學習，全體黨員干部緊密結合“圍繞發展抓創先爭優，抓好創先爭優促發展”這個主題，積極探索活動方式，鞏固提高創先爭優活動成果。

三是健全完善機制,增強基層組織的凝聚力。一是建立健全機關黨組織建設。認真貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，堅持把科學發展觀貫穿機關黨組織建設全過程，規范機關黨支部工作;完善機關黨建工作責任制，明確機 關黨支部的黨建工作職責，實行機關黨建目標管理。推進機關黨內民主建設，推進黨務公開，使黨員更好地了解和參與黨內事務。建立健全黨支部目標管理責任制。二是完善工作機制，明確工作重點。在工作機制上，繼續落實黨支部目標管理責任制和“一崗雙責”制，支部書記總負責、支委配合、黨小組積極參與的工作機制，抓好責任分工和任務分解，并明確責任人和完成期限。三是建立健全發展黨員工作機制。進一步提高發展黨員工作質量。加強黨費管理，及時按標準收繳黨費，及時上報黨員花名冊、各類統計報表等相關表格。

四是認真梳理，規范創先爭優活動資料檔案。建立創先爭優活動檔案資料收集整理制度，建立文件資料臺賬。指定專人負責創先爭優活動檔案歸集，進一步加強檔案保管工作，注意創先爭優活動記錄，全面、真實的對創先爭優活動開展情況進行記錄。同時注意活動相關資料的整理，對紙質、聲像、圖片、媒體發稿、電子文件等資料及時進行整理歸檔，確保了創先爭優檔案和案卷的全面、機密 和安全。

第四篇：發改局中秋活動總結

發改局中秋活動總結

為了弘揚中華民族優秀傳統文化，營造文明祥和、團圓和諧的節日氛圍。中秋節期間，我局認真開展了“我們的節日”主題文化活動，引導全體干部職工和群眾進一步了解傳統節日、認真對待傳統節日、由衷喜愛傳統節日，傳承節日文化。

一、領導高度重視。我局將開展好中秋節主題文化活動作為弘揚中華民族傳統文化的重要形式；作為豐富干部職工精神文化生活的重要形式，作為精神文明建設的一件大事，擺上重要位置。召開專題會議對本次活動作出部署、加強組織領導，并制定了專門的活動方案。同時對此活動進行了充分的宣傳，切實加強對民族傳統節日的輿論宣傳，積極營造尊重民族傳統節日、熱愛民族傳統節日、參與民族傳統節日的濃厚氛圍。

二、文化活動豐富多彩。按照活動方我局在節日前后開展了三大主題文化活動。一是組織全體干部在詔安懷恩家園、詔安驢友網、福建南大門等網站發帖鏈接宣傳報道中秋活動，累計點擊超過千次。二是“我們的節日——中秋節” 中秋文娛活動。組織全體干部職工開展了中秋游烏山活動，通過猜燈謎，中秋詩歌朗誦等方式引導人們感受傳統文化魅力，增強愛國情感。三組織黨員干部和志愿者看望慰問困難群眾，為他們送去節日的祝福和水果、月餅等節日慰問品。與他們一起一起吃月餅、話家常活動，讓群眾感受到社會主義大家庭的溫暖。四是高度重視人民群眾的生命、財產安全，在此期間局相關領導干部聯合水利局相關領導干部到山區鄉鎮視察水土保持以及水土流域治理工作，并對項目進行重點跟進。

“我們的節日·中秋”主題活動，是更好地利用傳統節日，弘揚中華民族優秀文化的一個載體，是我局精神文明建設的重要組成部分，這次活動豐富了全體員工的文化生活，在群眾中產生了一定影響力，大大增強了人們的民族自尊心、自信心、自豪感和與偉大祖國同呼吸、共命運的愛國熱情。

第五篇：發改局“四民”活動總結

“四民”活動工作總結

在“四民”活動中，工作組抱著為群眾多干好事、實事，盡量幫助解決實際生產生活困難的宗旨，與農民群眾同吃、同住、同勞動，走村入戶，深入田邊地角。為了將活動落到實處，工作組緊緊圍繞 “六個一”（進行一次宣講；收集一批意見建議；化解一批矛盾糾紛；為群眾辦一批好事實事；上交一篇民情日記；聯系一名留守老人或兒童。）的目標扎實有力的推進，得到了鎮、村黨員干部及基層群眾的認可。現將有關情況總結如下：

一、活動概況

工作組以局長閔厚明同志為組長、書記張隼同志為副組長，全體成員參加。進社區，下基層，解決群眾在生產生活中遇到的困難。

二、主要開展的活動

1、深入村組、農戶了解社情、民情，走訪、慰問留守老人及困難群眾。為了了解基層困難群眾及留守老人最真實的生產生活情況，工作組深入高山村4個村民小組進行了全面的走訪，與走訪對象進行了仔細的交流，詢問他們的困難，并送上了慰問金。

2、為村委干部及全村黨員上了一堂高質量的黨課。活動第二天，在得知工作組將在上午10時為黨員們上黨課后，全村25名黨員中，有21人（另有兩人長期在外務工）提前或準時來到了村委會議室。在課堂上，張隼組長為他們宣講了十八大精神和省、市、縣黨代會精神，國家出臺的相關惠農政策等，受到了大家的熱烈歡迎。

3、盡心盡力解決群眾反應的實際問題。在了解村里情況時，我們了解到，目前該村群眾反映最多的問題，一個是道路問題，很多通組道路還是黃泥路，一到下雨天就泥濘不堪，根本無法行走，一個是飲水問題，雖然有的地方解決了自來水問題，但是大部分地區仍舊是靠挑水打井來取水。另一個

是養殖生豬造成的水污染問題。高山水庫位于該村的海拔高處，自從前幾年有一戶養豬大戶在上面養豬之后，很多居民的飲水水源都被污染，很多群眾叫苦不迭。道路修復問題，我們積極尋求對策，爭取在“十二五”期間讓村里的道路得到最大限度的維修，規范生豬養殖的問題，考慮到涉及相關部門統一規劃，我們決定上報到縣、鎮政府，鎮里回復已經把規范生豬養殖作為當前的重點工作，將會拿出相關舉措推進此問題的解決。村委看到村民最關心的兩個問題得到了圓滿的解決，都非常高興。

三、工作體會

體會之一：給基層群眾多一些關愛，為他們做些力所能及的事。

每一次走訪，每一次為群眾解決一個問題，每一次聽到群眾感謝的話語，都讓我們深深地感嘆，平時我們認為這些都是小事，但群眾覺得這些都是為他們解決了天大的事。平時這些錢對于我們的機關干部算不了什么，也做不了多大的事，但它卻可以讓群眾解燃眉之急。胡錦濤主席指出：“群眾利益無小事。凡是涉及群眾切身利益和實際困難的事情，再小也要竭盡全力去辦。”我們各級干部必須要樹立群眾身邊無小事的觀念，多深入尋常百姓家，為他們做些力所能及的實事，把解決好老百姓的“柴米油鹽醬醋茶”做為基層的“國家大事”，這才是踐行黨的宗旨的生動具體體現。

體會之二：加深了對“三農”問題的認識理解。

盡管只有短短的幾天，也使我們透過高山村這一個點，加深了對農業、農村及農民的理解認識。農業人口占我國人口的五分之三以上，農村問題始終是中國發展的最大問題。黨中央高度重視農村的發展，每一年一號文件的出臺必和農業相關，使農村工作發生了巨大的變化。但我們也看到農村的問題仍然存在：貧困人口依然不少、城鄉收入差距加大、農村環境污染問題加劇等。

怎么使黨中央的方針政策通過科學的體制機制貫徹到最基層，怎么使黨的各項方針政策不走樣的讓農民享受到，鄉村政權體制如何科學、健全等等這些都是需要進一步解決的問題。農業的問題仍然突出，農業得不到發展，農民富裕不起來，農村的各種問題就得不到有效解決，中國的發展就要受影響。

工作小組成員返回了單位，但工作小組并沒解散，工作小組將幾件未完全解決的事情按照“項目化、時間表、責任人”排好了計劃，進一步抓好后續的落實，力爭為基層多做一些實事。

農村是個大課堂，農民群眾是最好的老師。通過開展“四民”這樣的活動，給了機關干部一個深入基層的契機。每位同志都真正體驗農村生活，深深感受到了農村條件的艱苦、農民生活的艱難，使大家的心靈得到凈化、黨性得到鍛煉。作為機關黨員干部，領會貫徹落實開展此次活動的指示精神，把政府對群眾的關愛之情帶到基層群眾。在今后的工作中，我們要繼續堅持立黨為公，執政為民的執政理念，保持和發揚“十要十戒”思想作風，做到問政于民、問需于民、問計于民，真正踐行服務型政府的理念。