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2011年---黨支部爭先創優驗收分析報告

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第一篇:2011年---黨支部爭先創優驗收分析報告

2011年---黨支部爭先創優驗收分析報告

自開展“創先爭優”活動以來,---黨支部高度重視,精心組織、周密部署,及時動員全體黨員干部開展創先爭優活動。在認真學習文件、全面領會精神的基礎上,精心設計載體、創新活動形式、豐富活動內容,采取有力措施,扎實推進

創先爭優活動,截止目前,各項工作取得成效。

第一部分2011年的爭先創優整改驗收情況

一、做好爭先創優活動基礎工作

1、成立領導小組。為組織開展好本支部的“創先爭優”活動,成立了由支部書記任組長,宣傳委員、組織委員和黨小組為成員創先爭優活動領導小組,以加強---黨支部創先爭優活動組織和領導,確保本支部“創先爭優”活動扎實有效開展。

2、召開動員大會。為了統一思想,營造“創先爭優”活動氛圍,午召開了由全體黨員參加的“創先爭優”動員大會,深入學習了有關開展“創先爭優”活動文件精神,對創先爭優活動進行動員部署,在上下形成了人人了解活動、人人參與活動的良好氛圍。

3、加強督導落實。為確保活動開展落到實處,不斷創新工作機制,促進活動開展。一是明確責任。即明確領導組組長支部書記、各黨小組長各司其職、各負其責。二是加強活動監督,保證活動落到實處。支部定期對本系統活動開展

情況進行督導檢查,以保證支部按時保質保量完成活動的工作安排,確保各項活動安排全面落實并取得實效。

二、爭先創優——爭做崗位排頭兵活動

1、---黨支部開展爭做崗位排頭兵的活動。

2、五月份支部通過《2011年太原-----黨員公開承諾書》,黨員根據自己的崗位職責、工作任務等內容,圍繞提高工作能力,立足本職崗位做貢獻,以“四優”黨員標準嚴格要求自己,設定崗位創優承諾目標,在工作中實施。

3、二季度黨小組對黨員承諾進行了季度點評,檢查效果,將黨員承諾落到實處,通過點評,各位黨員找到自己不足,在后期工作中得以進步。

4、通過“爭做崗位排頭兵活動”的開展,評選先進黨支部和優秀共產黨員,在二零一一年七一中進行了表彰。

5、九月份,對照“四強四優”標準查找差距,明確方向,查找問題,分析原因,解決問題的思路,黨支部和黨員通過活動實踐,撰寫了《爭先創優分析檢查報告》,并提出整改措施。

6、四季度,黨支部和黨員對照“四強四優”,針對《爭先創優分析檢查報告》中存在的不足,積極改進。

三、取得成果

1、高度統一了黨員隊伍的思想認識。大家的精神面煥然一新,大局意識、責任意識、服務意識、紀律意識明顯增強,嚴格規范自己的言行,思想作風和工作作風。

2、全局黨員隊伍的工作作風有了明顯轉變。領導干部出滿勤、干滿點的人多了;主動服務解疑難問題的人多了,指手畫腳回避矛盾的人少了;創新工作、出謀劃策的人多了,不思進取、無所作為的人少了。工作環境有了明顯改進。

3、---黨支部評為2011年度先進黨支部,優秀黨員兩名:---。

四、存在不足及下步整改措施

由于創先爭優活動開展周期長、范圍廣,不同程度的存在著重業務輕爭創活動。麻痹松動、流于形式、走過場等問題,所以,在鞏固前一階段成果的基礎上,找準工作的著力點,做好統籌兼顧工作,確保創先爭優活動真正取得實效,---黨支部將從以下方面進行改進:

1、調動廣大黨員干事熱情,立足本職崗位出成績、出成果。

2、黨員干部要在工作中發揮好骨干作用,樹立真正的人格魅力,在德行操守上有威望。

3、強化政治責任意識,要將創先爭優活動的主要內容 一以貫之。

4、深入進行調查研究,摸清本單位黨員干部職工的情

況,發揮職工的能力特長優勢。

5、通過爭創活動達到職工滿意度的提高,干事氛圍濃、干部職工關系融洽。

第一部分2012年創先爭優工作的思路

根據公司黨委2012年工作要點內容,緊緊圍繞公司2012年生產經營工作的中心任務及部門生產經營目標,全面深化以“四講”為主題的爭先創優活動,深化黨員先鋒模范作用。

繼續開展我是黨員我承諾——爭做崗位排頭兵活動

1、黨員根據自己的崗位職責、工作任務等內容,圍繞提高工作能力,立足本職崗位做貢獻,以“四優”黨員標準嚴格要求自己,設定崗位創優承諾目標;

2、黨員要根據各自工作特點,以保質保量完成工作任務和提供優質服務為目標,制定相應的工作措施。

3、崗位創優承諾目標和工作措施要體現循序漸進的過程,實現每個黨員每個月在思想素質、崗位技能、工作業績等方面的不斷提升。

4、以黨建帶動工建、團建,黨員要在工會和團委組織的“愛崗位,學技能、強本領、做貢獻”的勞動競賽中起到表率作用。

5、制定相應的工作措施,季度末對黨員進行點評。

6、強化學習教育。采取集中學習、分組討論、個人自學等多種形式,認真學習公司黨委下發的有關“創先爭優”

活動方面的文件精神,使全體黨員明確了活動主題、總體要求和方法步驟,為爭先創優活動的開展奠定了基礎。創新活動載體,利用公司OA系統,開展學習活動,確保活動取得實效。、

第二篇:黨支部爭先創優承諾書

為牢固確立胡錦濤總書記“三句話”總要求在公安消防部隊的指導地位,深入貫徹支隊“思想大武裝、素質大提升、工作大發展,創全省一流消防支隊”系列活動精神。中隊黨支部對全體官兵承諾如下:

一、帶領全體官兵深化理論學習,以《“三句話”總要求學習讀本》和“文博精神”為基礎,加深對“三句話”總要求重大意義、歷史地位、科學內涵和實踐要求的理解掌握。

二、結合貫徹落實“三句話”總要求,帶領全體官兵開展以爭創先進基層黨組織、爭當先鋒黨員干部為主要內容持續三年的爭先創優活動。

三、對照“三句話”總要求,認真查找理想信念、能力素質、群眾觀念、奉獻精神、紀律作風等方面不適應、不符合的問題并及時整改。

四、嚴格支部議事規則和議事程序,對關系到官兵切身利益的問題研究保證公開、公平、公正。

五、抓住支部班子建設這個關鍵,創建“學習型”、“團結型”、“務實型”、“創新型”、“廉潔型”支部班子,加強支部班子能力建設、組織建設。

六、努力打造“奮發干事、創新干事、扎實干事、團結干事、干凈干事”的支部。

七、堅持用制度管人,管好支部一班人,齊心協力為中隊建設出謀劃策。

第三篇:黨支部爭先創優方案

XXX黨支部

“爭先創優”活動方案

為深入開展好XXX黨支部“爭先創優”活動,進一步鞏固實踐科學發展觀學習成果,激勵支部黨員認真履行責任,更好地發揮先鋒模范作用,全力以赴完成好上級下達的各項工作任務,根據機關工委關于“爭先創優”工作安排,結合XXX工作實際,制定如下實施方案:

一、指導思想

以十七大精神和科學發展觀為指導,以“工作爭先、服務爭先、業績爭先”為目標,以“五個一、六不讓”活動為先導,全面開展“爭先創優”活動,以良好的精神狀態和扎實有效的工作,努力開創XXX工作新局面,為更好地服務于經濟建設大局做出積極貢獻。

二、領導小組

組長:XXX

組員:XXX

三、主要內容

1.“爭先創優”活動內容:爭創先進黨支部,爭當優秀共產黨員。在XXX內部廣泛開展向全國勞模XXX、市勞模XXX學習及“五個一、六不讓”和黨員“三高一爭” 的活動。

2.“爭先創優”活動目的:通過開展“爭先創優”活

動,進一步鞏固學習成果,推進“五個一、六不讓”和黨員

“三高一爭”(覺悟高與群眾、技能高于群眾、業績高于

群眾,爭做優秀共產黨員)活動的深入開展,更好地落實黨

員責任目標管理,最大程度地激勵黨員立足本職,爭創一流。

四、活動方法和要求

1、活動方法:“爭先創優”活動由XXX黨支部負責組

織實施,在機關全體黨員中開展“學習身邊人、促進全面進

步”的活動,結合責任目標管理,與黨建其他工作同步進行。

2、活動要求:“爭先創優”活動是加強黨員隊伍建設的有效載體,是推進落實黨員責任目標管理的有效措施和方

法,是深化黨支部“五個一、六不讓”和黨員“三高一爭”

活動的重要平臺。活動中要堅持“兩個從嚴”:一是制定黨

員領導干部的責任目標從嚴,二是制定重點崗位人員的目標

從嚴。做到“三個結合”:一是同黨員的崗位特點相結合。

把“爭先創優”作為黨員責任目標中個性目標的核心內容,突出業績貢獻,突出先進性和可行性,教育黨員要認真履行

職責,激勵廣大共產黨員爭當復合型干部、全能員工和智能

員工;二是緊密同本職工作實際相結合,深入開展“學先進、趕先進”“五個一、六不讓”和黨員“三高一爭”等“爭先

創優”活動。激勵和教育黨員干部要時刻牢記職責,學會笑

著去工作,實現“快樂信訪”;三是同平時的績效考核相結

合,工作中要善于發現典型、樹立典型、宣揚典型,鼓勵教

育黨員在各自崗位上當先鋒、爭模范。

五、檢查考核

1、XXX黨支部將階段性的主要工作作為“爭先創優”活

動的重點,嚴格考核責任目標落實情況,考核結果要作為“七

一”評選先進、表彰優秀共產黨員的主要條件。

2、XXX黨支部要及時總結新經驗、發現新典型、創造新

方法,加強與上級黨組織的信息交流,豐富活動載體。

“爭先創優”活動,是今年XXX加強黨組織和黨員隊伍

建設的重要載體。認真履行責任目標,經常對照檢查自己,發現問題及時改進,不斷提高自身素質,盡職盡責做好本職

工作,在職工群眾中樹立良好的形象,帶領群眾為全面完成各項任務而努力。

XXX黨支部

二○一二年一月十日

第四篇:黨支部創優爭先制度

黨支部創優爭先制度

1、在黨內開展“爭先創優”活動,是加強黨組織建設的一項重要措施,也是加強黨員隊伍建設的一種有效形式。每位黨員均應樹立競爭意識。明確努力目標和方向,找準趕超對象,激勵創爭意識。每年年初制定一次爭創規劃,并在日常工作中經常加以對照,切實做到比有對象、學有榜樣、趕有目標、超有方向,為個人爭進步,為黨旗爭光輝。

2、支部開展創優爭先活動,要貫徹“立足爭創、堅持經常、注重實效”的方針。使創優爭先活動與黨小組活動的開展、與黨支部各項工作有機結合起來,不斷增強黨支部的戰斗力。

3、黨支部要帶領和組織全體黨員堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,堅持四項基本原則,堅持改革開放;搞好支部自身建設,堅持各項制度;在三個文明建設中爭取更大成績,保證各部門各項工作任務的順利完成。向先進黨支部學習,努力用先進黨支部的條件衡量支部的各項工作。

4、開展“爭先創優”活動,要堅持實事求是的原則,充分發揚民主,保證先進典型名副其實。

5、“爭先創優”活動每年開展一次,按照上級黨組織安排結合民主評議黨員工作一起進行。

第五篇:黨支部創優爭先工作方案

XX站黨支部

關于深入開展創先爭優活動的實施方案

為認真貫徹落實《XX“為民服務創先爭優”活動實施方案》精神,結合本單位工作實際,現制定如下實施方案:

一、指導思想

認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,認真貫徹學習胡錦濤總書記“七一”重要講話精神,以“三亮三比三評”為載體,緊緊圍繞“中心為民服務創先爭優活動”的總體要求,統籌推進支部的建設及其它經常性工作,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員干部的先鋒模范作用,推動綜合服務站各項工作再上新臺階。

二、活動目標

開展創先爭優活動,要達到“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的目標要求。

推動科學發展,是就是要求廣大黨員干部認真履行職責,切實貫徹落實黨的路線方針政策和推動于洪發展建設的重大戰略,以及政府辦公室的整體工作思路和各項舉措。廣大黨員干部要以模范行動影響和帶領廣大群眾努力完成各項工作任務,自覺做到以創優爭先的實際行動促進科學發展,以科學發展的成果檢驗創先爭優活動的成效。

促進社會和諧,就是要求廣大黨員干部及時了解群眾思 想動態,體察民情、傾聽民聲、收集民意,有針對性地做好引導工作;積極踐行社會主義核心價值體系,推動良好社會風氣;主動排查矛盾糾紛,做好藥疏導化解工作;在重大突發事件面前和關鍵時刻,立場堅定、旗幟鮮明,堅決捍衛國家和人民利益。

服務人民群眾,就是要求廣大黨員干部充分尊重群眾,緊緊依靠群眾,認真傾聽群眾呼聲,及時反映群眾意愿,主動關心群眾疾苦,幫助群眾解決生產生活中遇到的實際困難;積極開展結對幫扶、便民服務、黨員干部志愿服務等活動,從群眾利益出發,多辦順民意、解民憂、惠民利的實事好事,讓群眾得到更多實惠。

加強基層組織,就是要求在工作中要創新活動方式,積極推進“學習型黨組織”建設,在推進黨組織體系建設、基層黨組織領導班和黨員干部隊伍建設上創新,在發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員干部先鋒模范作用上創新,在健全基層黨建工作責任機制、基層黨建工作保障機制上創新。

三、組織機構

為加強對創先爭優活動的領導,成立創先爭優活動領導小組。

組 長:周銘 王建波

組 員:何剛 耿英勝 孫慶武 王家方 石桂香 王鳳英 李東旭

領導小組負責活動的日常組織、指導督促和檢查考評工作。結合實際,認真制訂活動計劃,精心組織實施,務求實 效。

四、活動內容和條件

開展創先爭優活動,以爭當先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員干部、爭當優秀黨務工作者為主要內容。

爭當先進基層黨組織,要著力加強學習型黨組織建設,出色完成黨章規定的基本任務,努力做到“五個好”:

1.領導班子好。能以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實科學發展觀。注重加強黨組織自身建設,班子健全、團結,切實貫徹執行黨的民主集中制;思想解放,求真務實,開拓創新,依法辦事,清正廉潔,得到黨員干部和群眾的擁護,群眾滿意率高;領導班子表率作用好,有較強的凝聚力、向心力和戰斗力。

2.黨員干部隊伍好。嚴格黨內組織生活,加強對黨員干部的管理和監督,黨員干部整體素質較高,先鋒模范作用突出;創建學習型黨組織內容充實,形式多樣,注重創新,力求實效;按照黨章和發展黨員干部工作的規定,堅持經常性、按計劃發展黨員干部,措施得力,成效明顯。

3.黨建工作制度和運行機制好。切實履行黨組織職責,注重加強制度建設,結合實際積極探索建立深入學習實踐科學發展觀的長效機制;黨內制度健全,民主氛圍好,落實措施得力,黨建工作成績突出。

4.群眾反映好。積極宣傳和貫徹執行黨的路線方針政策;思想政治工作深入細致,形成積極向上的良好氛圍;密 切聯系群眾,干群關系、黨群關系良好,群眾滿意度高。

5.工作業績好。根據綜合服務站工作實際,緊緊圍繞中心安排開展工作,充分發揮好后勤保障作用;積極開展“比學趕幫超”活動,加強服務意識,提高服務水平;建立健全督查機制,按時保質完成領導交辦的督查任務;提高工作能力,高質量完成中心下達的各項工作任務。

爭當優秀共產黨員干部,要模范履行黨章規定的義務,努力做到“五帶頭”:

1.帶頭學習提高。加強學習,帶頭學習實踐科學發展觀,樹立牢固理想信念;認真學習業務知識和科學文化知識,不斷提高公文寫作和組織協調能力,成為本職工作的行家里手;積極參加上級組織的集中學習,自覺完成學習筆記,認真撰寫心得體會。

2.帶頭爭創業績。愛崗敬業,具有強烈的事業心和責任感;堅持埋頭苦干、真抓實干,始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣的工作狀態;兢兢業業,盡職盡責,在本職崗位上做出顯著成績。

3.帶頭服務群眾。虛心向群眾學習,熱心為群眾服務,誠心受群眾監督,虛心傾聽黨內外群眾的意見和建議;積極幫助群眾解決實際困難,自覺維護群眾正當權益,在服務基層服務群眾中做表率。

4.帶頭遵紀守法。自覺遵守黨的紀律,嚴守黨的秘密,模范遵守法律法規和各項規章制度,堅持抵制腐朽思想的侵襲。

5.帶頭弘揚正氣。帶頭倡導精神文明,弘揚社會主義道德風尚,堅持正義,樹立正氣,敢于同不良風氣和違紀違法行為作斗爭。

爭當優秀黨務工作者,要著力提高黨建工作科學化水平,努力做到“五個強”:

1.黨性觀念強。帶頭學習實踐科學發展觀,在思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持高度一致;堅決擁護黨的戰線方針政策;善于用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決實際問題,經得起考驗。

2.能力素質強。熱愛和熟悉黨務工作,有一定的馬列主義理論水平,有較強的宣傳教育、組織協調、群眾工作能力;有妥善處理好本職工作與黨務工作關系的能力,做到業務工作和黨務工作兩不誤,黨建工作為經濟社會服務成績顯著。

3.創新意識強。解放思想、開拓創新,積極探索新形勢下黨務工作新方法和新途徑;善于協調不同利益關系和克服各種困難,結合實際創造性地開展工作。

4.工作作風強。能夠勇挑重擔,求真務實,腳踏實地、埋頭苦干,真心實意為黨員干部群眾服務,在黨員干部和群眾中有較高威信。5.自律意識強。依法辦事、清正廉潔、為人正派,自覺接受黨和人民的監督,不濫用職權,不謀求私利。

五、活動安排

第一階段:廣泛發動,安排部署。一是動員部署。黨支部在10月8日召開動員大會,進行安排部署,搞好宣傳發動。二是制定活動方案。黨支部實際制定創先爭優活動實施方案,對創先分爭優活動提出明確目標和具體要求。三是組織學習。根據中心活動方案組織廣大黨員干部做好補充動員,并認真組織學習相關文件,切實統一思想,提高認識,使廣大黨員干部積極投入到創先爭優活動中來。

第二階段:全面爭創,扎實推進。以結合自身實際,全面開展創先爭優活動,并在此基礎上開展好“四項活動”。

1.“黨性教育”活動。要結合創建學習型組織活動,對黨員干部普遍進行黨性教育;組織黨員干部進行一次黨性分析,查找差距,踐行承諾活動;圍繞迎接建黨90周年組織一次“學黨史、話成就、創佳績”黨性教育活動。

2.“崗位奉獻”活動。要求從每一名黨員干部的崗位特點出發,強化黨員干部干部愛崗敬業、勇于創新、埋頭苦干的奉獻精神,把黨支建設成為組織有力、求真務實、群眾滿意的示范單位。

3.“服務機關、服務基層、服務群眾”活動。積極開展“服務機關、服務基層、服務群眾”活動,各支部要把搞好“三服務”活動貫穿創優爭先活動的全過程。建立黨員干部聯系機關、聯系基層、聯系群眾制度,切實提高服務質量,幫助機關、基層和群眾解決實際困難。

4.“踐行承諾”活動。要按照每一名黨員干部提出參加活動的具體打算,并采取適當方式向群眾公布,聽取群眾意見,做出承諾,接受群眾監督。

第三階段:系統總結,評比表彰。一是搞好總結。各支部要對開展創先爭優活動進行系統總結,每一名黨員干部也要認真總結經驗、查找不足,制定整改措施。二是考核評議。開展創先爭優活動進行民主評議,結合創先爭優內容和標準評選出優秀共產黨員干部和優秀黨務工作者。三是完善機制。要召開班子會認真研究開展創先爭優活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來,形成創先爭優的長效機制。

六、相關要求

(一)強化領導,明確責任。黨總支要高度重視,精心組織,周密部署,把開展創先爭優活動作為深入貫徹科學發展觀活動長效機制建設的實踐載體,擺到突出位置來抓,進一步理清思路,明確目標,制定規劃,落實責任,強化措施,充分調動支部和廣大黨員干部參與的積極性,確保創先爭優活動扎實開展,取得實效。支部書記是抓好此次活動的第一責任人,要帶頭參加活動,發揮表率作用。

(二)突出實踐,注重實效。全體黨員干部要妥善處理和解決好工作與活動的矛盾,要統籌兼顧,把開展活動和推進工作緊密結合起來,結合各自工作實際,不斷豐富創先爭優活動的形式和內容,創新創先爭優活動方式和載體,使活動更好地體現政府辦工作特點,體現針對性、創造性和實效 性。

(三)嚴格考核,強化宣傳。要把開展創先爭優活動,加強黨員干部黨性修養,鞏固創建學習型組織活動成果列入考核目標,定期檢查、年底考評。對創先爭優活動思想不重視,工作不得力的,要及時提出整改。要總結和推廣活動中好的做法和好的經驗,培養和樹立一批事跡突出的先進典型,教育和激勵廣大黨員干部立足崗位,奮發向上,以堅定的信念、昂揚的銳氣在各自的崗位上創造新的業績。

二〇一一年十月

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