第一篇：針灸科工作總結范文

針灸科工作總結

2010年我科申報省級重點專科的成功，為針灸科的發展奠定了良好的基礎。在院部的正確領導和具體指導下，樹立和落實“以人為本”的科學發展觀，進一步深化“以病人為中心提高醫療服務質量”，堅持把追求社會效益，維護群眾利益，構建和諧醫患關系放在首位。開拓創新，艱苦奮斗，取得了可喜的成績。

一、加強文化建設，強化思想教育，開創工作新局面。

2010年在院辦公室的支持下，我科積極籌備資料，制作了大量的針灸推拿圖版，宣傳和弘揚了祖國傳統中醫藥文化。同時，通過參加醫院組織的各種活動，加強自身修養，強化服務理念，把“患者至上”的工作宗旨，體現在日常的醫療活動中，得到了廣大患者的一致好評。

二、改善硬件條件，營造安全舒適就醫環境。

隨著門診人次的增多改善環境增添設備成了針灸科發展頭等大事。為了給患者營造一個舒適干凈的就醫環境，我科更換床單、被褥、屏風等。同時增加治療床4張，面貌煥然一新，室內懸掛針灸穴位掛圖、耳穴、足部放射掛圖等，營造良好的中醫氛圍，為患者提供健康咨詢。同時新添加中藥熏蒸床一臺，TDP三臺方便了廣大患者。

三、規范醫療質量管理，提高醫療技術水平。

1、注重人才隊伍建設

工作人員素質好壞直接關系到醫療質量的好壞，針灸科人員素質基礎差，為了改善這一現狀，我科采取送出去，引進來的辦法，加強工作人員的業務水平培養，同時，每月科內培訓2次，增強業務能力；通過病歷討論，總結臨床經驗；制定了針灸科常見病中風、腰痛、月經不調、面癱、肩周炎、腰椎間盤突出的診療規范。

2、引進先進技術，開展特色療法。

2010年，我科以參加培訓，進修等方式引進并開展了許多特色療法。一年來，科室堅持對病人實施個體化方案治療，因病而異，因人而異，臨床治愈率明顯提高，平衡針灸、中藥罐、穴位帖敷等、醒腦開竅、耳針、芒針、腹針、董氏奇穴、腕踝針、頭針、冬病夏治

等簡便、驗、廉的中醫特色療法，切實減輕了患者的痛苦，同時降低了群眾的經濟負擔。

3、參與住院病人治療

在現有條件下，住院病房緊缺，針灸科沒有專門病房，我科與內、婦、外科積極配合，參與治療，對中風、產后缺乳、尿潴留、尿失禁等病的治療取得非常滿意效果。

4、積極探索，疑難雜癥的治療。

一年來，通過學習不斷總結經驗，為求在業務上有所提高。以中醫理論為基礎，融匯貫通，治療強治療強直性脊柱炎、類風濕關節炎、急性脊髓炎、多發性神經根炎、臂叢N損傷、帕金森、不孕等疑難雜癥。

二0一一年二月五日

第二篇：2011針灸科工作總結

針灸康復科工作總結(2011)

2011年，針灸康復科在認真貫徹國家中醫工作政策下，在院領導的正確領導下，以科學發展觀為統領，堅持以人為本，全體醫護人員齊心協力，克服困難，圓滿完成了各項工作，取得了良好的社會效益和經濟效益，為了總結經驗，克服不足，以利今后更好的開展工作，現將工作總結如下：

一、2011年在我科職工的共同努力下，業務工作取得顯著進步。1-11月收治收治住院病人超過1000人次，總收入已突破600萬元，針灸、推拿、理療、體療等總治療人次達50000余人次。較去年均有20%以上顯著增幅。并申報通過廣東省省級農村醫療機構針灸理療康復特色專科。

二、醫療業務工作管理

我科職工共20人，其中中級以上職稱4人。全體成員積極學習鉆研醫療技術，提高醫學醫藥業務素質，全科工作秩序協調，對就診患者熱情接待，精心診治，醫德、醫風、執業行風良好，醫療技術過硬，我科在患者的心目中仍有很好的信譽，在診治過程中，不僅對一般常見病，多發病有很好的療效，而且對不少疑難雜癥也有獨特的治療經驗。

三、安全生產，嚴防差錯事故

我科在嚴格勞動紀律的基礎上，要求醫務人員嚴格遵守各項技術操作規程及查房、查對等醫療核心制度。對病患者的健康負責，杜絕差錯事故發生。

四、加強思想政治學習，提高思想覺悟

為了提高職工的思想政治素質，我科加強學習政治思想及醫院各種規章制度。職工經過政治思想學習，大大提高了思想政治覺悟，能夠自覺遵守國家的法律、法規及各項院內規章制度。一年來，我科職工大部分能自覺遵守醫院的各項規章制度，服從領導分工安排，按時上下班，極少出現遲到、早退、跑班、脫崗現象。

五、人才培養及硬件建設

一年中選送2人到廣東省中醫院進修針灸、推拿、康復、小針刀、正脊等；并積極申請派出人員參加各種學術研討會，通過交流學習提高科室醫務人員整體醫療水平，開展新技術、新業務。

更換陳舊設備，購置一批新設備，注意設備的使用及保養，保證設備的的順暢運轉。

六、不足之處及以后工作展望

不足之處：

1、由于項目招標滯后及資金等多種原因，我科新治療區建設停5，硬件建設更新進度較慢，康復場地及器材極度缺乏，導致發展潛力不足！急須進一步不斷完善、加強硬件建設，購進康復治療設施及器材，提高中風后遺癥等老年病的康復治療及外傷截癱、小兒腦癱等疾病的康復治療水平及能力，做大做強現代康復治療業務。

中醫藥技術資源及業務用房、設施設備等硬件配置不足，使針灸、康復科的設置及業務的開展明顯受限。

2、中醫藥學術發展相對滯后、中醫人員科研意識，創新能力仍

須加強；相對于中醫針灸、推拿等傳統療法，缺乏康復專業技師、尤其是PT（運動療法）及OT（作業治療）專業治療師的缺乏已成為制約我科業務發展的瓶頸。

3、中醫預防、保健、康復、養生、治療未病的理念未能充分發揮優勢。

4、須進一步加中藥、針灸、推拿、體療等各種治療的合理配合運用。

總之，我們將以提高人員素質為基礎，以加強內涵建設為內容，以減輕患者負擔為目的，注重繼承發揚中醫藥特色優勢，進一步理清思路，明確責任，努力提高中醫藥學術水平和防病治病能力。上述總結，如有不適之處，望各位領導給予批評指正。

針灸康復科

二〇一一年一月六日

第三篇：2011針灸科工作總結

針灸推拿科工作總結(2013)

2013年，針灸推拿科在認真貫徹國家中醫工作政策下，在院領導的正確領導下，以科學發展觀為統領，堅持以人為本，全體醫護人員齊心協力，克服困難，圓滿完成了各項工作，取得了良好的社會效益和經濟效益，為了總結經驗，克服不足，以利今后更好的開展工作，現將工作總結如下：

一、2013年在我科職工的共同努力下，業務工作取得顯著進步。1-11月收治收治門診病人超過2800人次，總收入已突破14萬元，針灸、推拿、理療、體療等總治療人次達2800余人次。較去年均有20%以上顯著增幅。

二、醫療業務工作管理

我科職工共4人，其中中級以上職稱2人。全體成員積極學習鉆研醫療技術，提高醫學醫藥業務素質，全科工作秩序協調，對就診患者熱情接待，精心診治，醫德、醫風、執業行風良好，醫療技術過硬，我科在患者的心目中仍有很好的信譽，在診治過程中，不僅對一般常見病，多發病有很好的療效，而且對不少疑難雜癥也有獨特的治療經驗。

三、安全生產，嚴防差錯事故

我科在嚴格勞動紀律的基礎上，要求醫務人員嚴格遵守各項技術操作規程及查房、查對等醫療核心制度。對病患者的健康負責，杜絕差錯事故發生。

四、加強思想政治學習，提高思想覺悟

為了提高職工的思想政治素質，我科加強學習政治思想及醫院各種規章制度。職工經過政治思想學習，大大提高了思想政治覺悟，能夠自覺遵守國家的法律、法規及各項院內規章制度。一年來，我科職工大部分能自覺遵守醫院的各項規章制度，服從領導分工安排，按時上下班，極少出現遲到、早退、跑班、脫崗現象。

五、人才培養及硬件建設

一年中選送1人到上級中醫院進修針灸、推拿、康復等；并積極申請派出人員參加各種學術研討會，通過交流學習提高科室醫務人員整體醫療水平，開展新技術、新業務。

更換陳舊設備，購置一批新設備，注意設備的使用及保養，保證設備的的順暢運轉。

1、中醫藥學術發展相對滯后、中醫人員科研意識，創新能力仍須加強；相對于中醫針灸、推拿等傳統療法，缺乏康復專業技師、尤其是PT（運動療法）及OT（作業治療）專業治療師的缺乏已成為制約我科業務發展的瓶頸。

2、中醫預防、保健、康復、養生、治療未病的理念未能充分發揮優勢。

3、須進一步加中藥、針灸、推拿、體療等各種治療的合理配合運用。

總之，我們將以提高人員素質為基礎，以加強內涵建設為內容，以減輕患者負擔為目的，注重繼承發揚中醫藥特色優勢，進一步理清思路，明確責任，努力提高中醫藥學術水平和防病治病能力。

上述總結，如有不適之處，望各位領導給予批評指正。

針灸推拿科

二〇一三年一月六日

第四篇：2012年針灸科工作總結

2012年針灸科工作總結

2012年科室全體人員在上級領導的正確領導下，不怕困難，頑強拼搏，努力工作，基本完成了領導交給的各項工作，現總結如下：

一、我科現有副高3名，醫師2名，每人負責一至兩個診室，各司其職，工作獨立又相互合作，每一位科室成員都遵循以病人為中心的原則，主動熱情，任勞任怨，急病人之所急，憂病人之所憂，為病人排憂解難，不斷提高服務質量，完善服務內涵，并得到了患者的認可和好評。

二、積極進取，努力開拓新業務。今年我科開展了針灸減肥項目，根據科室人手少、場地有限的實際情況，反復討論學習，積極吸納各家醫院的意見和經驗建議，我科選擇了埋線減肥項目。開展該項目4個月以來，深受病人的好評，初步達到了有效、安全的目的，并產生了良好的經濟效益和一定的知名度。

三、在立足自身發展的同時，積極參加我院對外宣傳活動。我科參加了電視臺醫療普及教育節目的錄制，經過認真準備和溝通配合，確保了節目內容的準確性和趣味性，在觀眾中產生了一定反響，為樹立醫院形象做出了貢獻。

四、本我科運行良好，各科室成員完善科室診療功

能，突出針灸治療特色，總體治療水平及患者滿意度不斷提升，全年收治患者及業務收入較去年同期呈上升趨勢。科室各項目標截至11月底已圓滿完成，并且全年無事故、無投訴。

五、認真貫徹執行“醫保和新農合”工作的相關政策，立足工作實際，最大限度使各項指標符合要求，并保證患者得到合理治療，有效遏制醫療費用攀升。

過去的一年成績得來不易，在肯定成績的同時，我們認識到發展過程中還存在一些困難和問題：一是人才隊伍的引進和培養存在一定的壓力；二是綜合業務能力，工作效率和團隊意識有待進一步提高，三是管理水平有待提高，服務意識需進一步加強，四是運營模式相對滯后，鼓勵機制有待完善。我們要采取有力措施，切實解決這些問題，讓我科發展更快、更強。

2013年針灸科工作計劃

2013年我科將認真學習、宣傳貫徹黨的十八大精神，以病人為中心，認真務實地工作，在提高醫療質量，為患者提供安全、溫馨的就醫環境的同時，迎來科室發展的春天，具體地說，主要在以下幾方面努力：

1、認真貫徹黨的十八大會議精神，以科學發展觀為指導，以病人為中心，做好醫德醫風教育，使科室人員廉潔自律，提升行業作風，抓好醫療質量管理，實現醫療安全“三零”（零差錯、零糾紛、零事故|和治安穩定“三無”（無違法違紀、無違法上訪、無治安案件）的目標。

2、督促科室人員勤儉節約，節能降耗，降低成本。

3、鼓勵業務學習，提高業務技能，完善學習制度，使一人學習，全科受益，達到相互學習、相互借鑒、共同提高的目的。

4、拓展業務范圍，建立按摩特色專科重點項目，把按摩專科分為頸肩腰腿痛按摩室、小兒按摩室、減肥按摩室和泰式按摩室四個部分，力爭使按摩成為品牌。

5、重視人才引進和培養，提高核心競爭力

我科要發展，就必須引進人才，培養人才，加強隊伍建設，形成流水線工作流程，為病人提供全程全方位的優質服務，打造一支精神面貌好，工作能力強，能夠適應時代發展的員工隊伍。

2013年，我科將以嶄新的面貌，為全市醫療衛生事業的發展而做出積極的努力！

第五篇：針灸科2014年護理工作總結

張家川縣中醫醫院

針灸科2014年護理工作總結

2014年針灸科在醫院領導及護理部領導的正確領導下，在科主任的大力支持下，堅持以病人為中心，以全面提高護理質量為主題，根據年初制定的計劃，倡導中醫特色護理文化，豐富工作內涵，不斷提高護理管理水平，是我科護理工作有序進行，現將2014年護理工作總結如下：

一、優質護理服務

認真做好基礎護理，使護理工作更加規范化。保持病床整潔、無異味、無污跡，物品擺設整齊規范，輸液滴數與醫囑相符，勤巡視治療病人，善于觀察病人，發現問題及時解決。對于做得好的護士，在科內會議表揚并根據激勵考核方案給與獎勵。護士每天除了按常規做好基礎護理、專科護理外，還為新入院病人介紹科主任、主管醫生、責任護士、科護士長，詳細介紹病區環境及作息時間及有關規定等，減輕患者住院的陌生感或孤獨感。入院后責任護士會根據患者的病情分階段性的進行健康教育 講解疾病的有關知識、飲食指導、功能鍛煉等。在病人多但護士少的情況下，大家依然加強了晨晚間護理，提高了服務質量，病人滿意度大大提高。

二、中醫護理工作

1、護士掌握本科常見病的中醫護理常規和中醫護理基本操作，能夠提供具有中醫藥特色的康復和健康指導，健康教育覆蓋率達100%。

2、科室每月組織護理人員業務學習，每月至少一次。全年完成中醫技能操作培訓12學時，完成中醫理論知識培訓2學時，專科專病中醫護理10學時、護理文書2學時，并要求及時完成筆記，并參加考試。

三、服務質量

2014年針灸科狠抓護理服務質量，提高護理素質，每月廣泛征求患者意見，滿意度達95%，大多數護理人員的服務態度受到了患者的一致好評，全年無護理投訴。

四、護理質量

1、按照護士長工作手冊開展工作，做到了年有計劃，月有安排，周有重點，每月有小結，并針對好的方面提出表揚，不足的方面提出整改措施，并督促執行，評價整改效果，達到了持續改進的目的。

2、進一步強化了護理人員安全意識，加強查對制度，給每一位新入院患者佩戴腕帶，65歲以上患者建立風險評估單及床頭掛防墜床、防跌倒標識，杜絕差錯事故發生。

3、加強了護理質量的環節控制，采取定期檢查與隨機抽查相結合的方式，每周有重點的檢查護理質量情況，每月進行護理質量大檢查一次，并與績效考核結合。

4、完成了年初制定的目標管理：（1）、護理人員“三基’考核達標率100%；（2）、基礎護理合格率大于等于90%；（3）、護理文書書寫合格率大于等于95%；（4）、急救藥品完好率100%；（5）、一人一針一管執行率100%；（6）、健康教育覆蓋率100%；（7）、服務 態度滿意度大于等于95%；（8）、科室開展中醫技術項目每月不少于5項。

5、在急救物品的管理上，做到了定位、定數、定專人管理，要求班班交接，每班護士接班時不僅要檢查急救物品的數量，而且還要檢查急救物品的質量，每班使用后，及時補充，每周護士長大查一次，確保了急救物品的齊備完好，保證了應急使用。

6、護理文件書寫規范方面，護士長定期和隨機抽查，確保護理文件書寫質量，有效防范由于護理文件書寫誘發護理糾紛的發生，對護士收集病員信息與醫生有差異時，及時和醫生溝通患者信息，保證醫護記錄的統一及準確性。

7、加強了院內感染管理：嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度，科室堅持了每天對治療室、針灸室、病區進行紫外線消毒，并記錄。每季度進行院內感染知識培訓一次并考核，合格率100%。

8、病房管理：要求護理人員操作做到四輕、四白。為病人創造安靜舒適休養環境.，加強對病房衛生的管理,每月對衛生員工作檢查2次，努力為病人創造一個良好的衛生環境.護理人員人人參與病房管理,每周各病室消毒一次,病室無使用過醫療用品,有專用醫療廢物存放處,嚴格執行一床一巾、一桌一巾,保持床單位整潔。

9、業務查房：每周隨科主任查房，以便了解護理工作中存在的問題，加強醫護之間的溝通。每月組織護理業務查房一次，主要針對中醫常見病，疑難病，危重病進行討論，并定期邀請護理部參加，對存在的問題已提出整改措施，并進行改進。

五、業務學習

1、每月進行政治學習一次，以提高護理人員的綜合素質。

2、認真參加護理部組織的各項理論學習，技能操作培訓及各項考核、合格率100%。

3、科室每月組織護理人員業務學習，全年完成中西醫技能操作培訓 24學時，完成中醫理論知識培訓2學時，專科專病中醫護理10學時，護理文書2學時，院內感染培訓4次。能按時完成筆記，并參加考試，合格率100%，提高了護理人員的整體護理水平。

六、會議

1、護士長認真參加周一的院周會、護士長例會，做到上傳下達，對所反饋問題能及時向護理人員反饋，并提出整改措施，進行積極整改，并跟蹤效果。

2、每月召開工休會一次，征求患者意見，了解患者對護理工作的看法，提出護理工作中存在的問題，及時解決患者的需求和問題，改進護理工作方法。

3、每月召開護士生活會，讓護理人員暢所欲言，提出護理工作中存在的問題，和所需解決的問題。護理部每季度參加一次。

七、新進護士及實習生管理

對科室新進護士嚴格要求，組織學習相關制度職責，進行崗前培訓，確保教學工作與臨床工作穩步開展。規范實習生帶教工作，專人負責臨床學生的帶教管理實施工作。

八、存在問題：

1、護理人員的整體素質仍有待進一步提高，仍需要加強“三基”及專科理論知識、中醫基礎知識學習，中西醫技能操作的練習，提高護理人員自身業務水平。

2、部分護士在病情觀察、搶救藥品、物品應用方面尚需進一步加強學習。

3、優質護理工開展不到位。

4、積極開展中醫技術項目、發揮中醫專科護理特色。

今后，我們將繼續努力工作，認真學習，解決存在問題，使各項工作取得完善和提高，用我們真誠的付出換來患者的健康，用我們的實際行動詮釋護理服務的內涵。

針灸科

2014年12月31日