第一篇：試論如何寫好求職信

試論如何寫好求職信

班別：102班姓名：實干學號：10000

摘要：在科學史上，法拉第之所以能成為名震全球的科學家，就得益于他給

戴維寫的別具一格的的“求職信”。在市場經濟的大潮中，你要想找到一份逞心如意的工作，往往要通過求職這一道關口。有人說求職信是“敲門磚”，是“通行證”，確實如此。找工作的過程中，一封漂亮的求職信就像一位出色的使者，可以在你和用人單位見面之間，給人留下深刻的印象，從而增加你面試的機會。因此，你需要學會精心設計你的求職信。本文將從求職信的的格式、內容以及注意事項三方面來論述如何寫好一封求職信。

關鍵詞：求職信，格式，內容，注意事項，寫作技巧

在雇主沒有了解求職者之前，求職信是介紹自己基本情況、知識能力和求職

意愿的名片。求職信又稱“自薦信”或“自薦書”，是求職人向用人單位介紹自己情況以求錄用的專用性文書。在這全球一體化中，危機與機遇共處，這就需要我們有一封好的求職信。隨著現今社會的發展，各行業之間競爭越來越激烈，就業問題也成為熱點。如何能在眾多求職者之中脫穎而出呢？憑封好的求職信，自然能留給雇主一個較深印象，從而大大提高被錄用的機率。寫好一封求職信應該掌握以下幾個方面。

一、求職信的格式、內容和撰寫要求

求職信一般由開頭、正文、結尾、附件四部分組成。

（一）開頭部分

求職信不同于一般書信，比一般書信正規，所以稱謂要恰當，鄭重其事。

稱謂寫在第一行，要頂格寫收信人單位名稱或個人姓名。單位名稱后可加“負

責同志”；個人姓名后可加“先生”、“女士”、“同志”等。忌：“敬啟者”、“××前輩”、“××師傅”等不正規的稱呼。

（二）正文部分

這是求職信的主體和重點，主要包括以下內容：

第一，本人基本情況和求職信息來源。

1.本人基本情況：簡明扼要，重點介紹與應聘崗位有關的學歷水平，經歷，成就等。詳細的個人簡歷附錄。

2.信息來源：直截了當地說明從何渠道得到有關信息。如：“我叫××，現年××歲，男。一名模具制造專業的大專畢業生。從報上我看到貴公司招聘一名技術人員的消息，大膽地向你們推薦我自己，我期待你們的回答。

第二，應聘崗位和能勝任本崗位工作的各種能力。

求職信的核心，表明自己有本專業知識和工作經驗，有本專業技能和成就，有與本工作要求相符的特長、興趣、性格和有關能力。要突出適合這項工作的特長和個性。要給受信者留下深刻印象，進而相信求職者有能力勝任此項工作。

第三，介紹自己的潛力。

向對方介紹自己曾經做過各種各樣的工作，是最能吸引雇主眼球的地方。但是，應重點介紹自己與應聘崗位有關的學歷水平、經歷，讓招聘單位從一開始就對你產生興趣。在信中要明確說明自己想要應聘的崗位，介紹自己具備所應聘職位的工作所需的知識、能力。有著與本職位要求相符的特長、興趣等，而不是漫無目的、泛泛而談。

第四，希望得到貴公司的答復和面試機會。

信尾，提出希望和要求，希望對方給予一次面試的機會，并表明自己希望早日成為貴公司一員的熱切心情。

（三）結尾部分

寫表示敬祝的話。如：此致之類的詞，然后換行頂格寫“敬禮”、或祝“生意興隆”、“身體健康”、“工作順利”相應詞語。

（四）附件

附件可在信的結尾處注明。將附件的復印件單獨訂在一起隨信寄出。

二、寫好求職信要注意以下問題

（一）實際出發，事實證明

實事求是，只是在表述上要注意突出重點。，比如介紹自己有潛力時，就介紹自己曾做過哪些社會工作，并取得了什么成績，這里就預示著你有管理能力和組織能力。其他的“努力工作”就可以不必了。

（二）簡明扼要，重點突出

寫求職信要重點突出，有條理，有針對性，篇幅以兩到三頁，一千五百字以內為好，詳略要得當。

（三）字要整潔，字態優美

要想通過求職信給人留下好的印象,必須使求職信看上去干凈整潔。如果求職信的字跡潦草難辨, 書面臟亂模糊, 恐怕沒等招聘者讀完信, 你就被淘汰了。

（四）關于自己的工資待遇問題

一般不要在求職信中提出，若確實必要，則只說明自己目前職位的工資數額

或工資要求的大致數額，要留有余地。

（五）附加材料，優勢凸顯

1、求職信是個人提供的主觀性材料。為了增加求職信的可信度, 可附加些客觀性證明材料, 隨求職信一起寄給對方。如：高級技師證，總之，鍛煉好自己寫求職信的能力，不僅是社會的工作需要，還是個人修養的體現。從一封差和格式不對的求職信可以看出求職者的工作態度和為人處事，所以要力求寫一封好的求職信來博得雇主青睞。

參考文獻

1、溫春東、潘力銳，《新編應用文寫作》，湖南師范大學出版社，2010年5月第1版，第27頁。

2、張建，《應用寫作》，高等教育出版社，2008年4月第一版，第92頁。

3、戴宗立，《畢業論文》，清華大學出版社，2003年7月第一版，第7頁。

4、李斌，《怎么寫好求職信》，http: ki.net/101

第二篇：求職信好語句

對貴公司，我已是青睞已久，那是一個讓青春激揚的場所。

貴公司良好的形象和員工素質吸引著我對這份工作的濃厚興趣。

“對于這個職位和我的能力來說，我相信自己是可以勝任的，雖然缺乏經驗，我的學習能力很強，我相信可以很快融入公司的企業文化，進入工作狀態。

人，只要有一種信念，有所追求，什么艱苦都能忍受，什么環境也都能適應。—— 丁玲

◆ 只要路是對的，就不怕路遠。

如果我們想要更多的玫瑰花，就必須種植更多的玫瑰樹

在“藥學中西、醫學濟世”八字校風的鞭策下，我努力學習，刻苦鉆研、勇于進取，時刻向“將自己培養成為具備高綜合素質的臨床藥學畢業生”的目標奮進。

在往后的學習中，我會更加努力，我會牢記著醫學生的誓詞：我自愿獻身醫藥學，熱愛祖國，忠于人民，恪守藥德，尊師守紀，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，面發展。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維護醫術的圣潔和榮譽，救死扶傷，不辭艱辛，執著追求，為祖國醫藥衛生事業的發展和人類身心健康奮斗終生

作為一名21世紀的大學生，除了具備老一代的穩重，更有新生態的個性，所以我是個性極強的人，同時，非常執著，執著自己的想法、夢想、人生。

與鳳同飛，必為俊鳥；與虎同行，必為猛獸。”

第三篇：怎樣設計一份好求職信

下面就是一則中文求職信寫作，好范文小編帶我們一起來看看怎樣才能寫出一封成功的求職信。

在找工作 過程中，一封漂亮的求職信就像一位出色的“使者”，可以在您未和用人單位見面之前，就展現出您的長處，使您能能增加獲得 面試 的機會。為此，您需要精心設計好您的求職信。

投用人單位所好

求職信是交際的一種形式，從用人單位的角度出發考慮問題是使 求職信 產生積極效果的重要方法。您應該采取換位思考的方法，通過分析用人單位提出的要求，然后有針對性地提供自己的背景資料，表現出獨到的智慧與才干，使他們從您的信中看到希望，并做出對您有利的決定。

內容要精練實用

求職信是一次非正式的考核，用人單位要通過信件了解您的語言修辭和文字表達能力。所以 求職信 不宜太長，一般不多于一頁。求職信也不宜是履歷的翻版，應自成一體。寫求職信要堅持實事求是的原則，用成就和事實代替華而不實的修飾語，恰如其分地介紹自己。要突出重點、文字順暢、字跡工整。

結構和包裝要講究

通常，求職信的開頭部分先寫明要申請的職位和您是如何得知該職位 招聘 信息的。第二部分陳述個人技能和個性特征。第三部分表明您希望迅速得到回音，并提供與您聯系的最佳方式。第四部分是感謝對方閱讀并考慮您的應聘。每封求職信應以針對適合雇主而精心設計，以此表明你明白該公司的需要。此外，鑒于求職信的特殊使命，所以應盡量用高檔紙書寫，仔細校對，避免打字或語法方面的錯誤，要自存副本。

編輯：xiexiebang

第四篇：寫好求職信推銷好自己

有人說《求職信》是“敲門磚”，是“通行證”，的確如此。因為一封好的求職信在你未到之前，就給招聘單位留下了一個很好的第一印象，這對你的“中選”是有幫助的。

那么，如何寫好求職信呢？寫好求職信有什么技巧嗎？當然有！如果你注意從以下幾個方面去練習，很快就會掌握寫好求職信的技巧。

1、書寫格式。一般來說，求職信是屬于書信范疇的，所以，基本格式應當符合書信的一般要求：主要包括稱呼、正文、結尾、署名、日期、附錄共六方面的內容。

（1）稱呼：求職信的稱呼往往比一般書信的稱呼正規9一些，在實際書寫時要區別對待：如果寫給國家機關、事業單位的人事司領導，則用“尊敬的××司長（處長、負責人等）”稱呼；如果對“三資”企業老板，則用“尊敬的××董事長（或總經理）先生”；如果給各類企業廠長經理寫求職信，則可以稱之為“尊敬的××廠長（或經理）”；如果寫給大學校長或人事處長的求職信，則稱之為“尊敬的××教授（或校長、老師等）”。但最好不要使用“敬啟事”、“××前輩”、“××師傅”等不正規的稱呼。當然有些自由體的求職信，也可以不要“稱呼”。

（2）正文：這是求職信的中心部分，其形式多種多樣，一般都要求說明求職信息來源、應聘崗位、本人基本情況、工作成績等內容。

（3）結尾：一般應寫明：A、希望對方給予答復，并盼望能有機會參加面試；B、寫上簡短的表示敬意、祝愿之類的祝詞。如“祝貴公司興旺發達”、“順候安康”、“深表謝意”等等，也可以用“此致，敬禮”之類的通用詞。

（4）署名：應注意與信首的“稱呼”相一致。在國外一般都在署名前加上一些“你誠摯的××、你依賴的××、你忠實的××”之類的形容詞，你可以寫上，也可以寫成“您的學生××”，也可以什么也不寫，直接簽上自己的名字。

（5）日期：一般寫在署名右下方，最好用阿拉伯數字寫，并把年、月、日全寫上。

（6）附錄：求職信一般都要求同時寄一些有效證件，如學歷證、學位證、職稱證、身份證、工作證（求職證）、獲獎證書、戶口等復印件以及簡歷、近期照片等，因此，你最好在正文左下方一一注明。這樣做，一是方便招聘單位審核，二是給對方留下一個“有條不紊、很負責任、辦事周到”的好印象。

2、主要內容

（1）說明本人基本情況和求職信息來源。首先，在正文中要簡明扼要地介紹自己，重點是介紹自己與應聘崗位有關的學歷水平、經歷、成就等，讓招聘單位從一開始就對你產生興趣，但詳細的個人簡歷應作為附錄。其次，你最好寫出信息的來源渠道，比如“據悉貴公司正在拓展海外業務，招聘新人，且昨日又在《××報》上讀到貴公司招聘廣告，故冒昧地寫信，前來應聘高級會計師一職”。這樣寫后不僅師出有名，而且還可以讓招聘單位感覺到招聘廣告費沒有白花。

如果你心目中的公司并沒有公開招聘人才，確切地說你并不知道該單位需要不需要招聘人才時，你也可以寫一封“自薦信”去“投石問路”。比如，“久聞公司聲譽卓著，發展迅速，且產品深受歡迎，據悉貴公司正在開拓新的業務領域，故冒昧寫信自薦，熱切希望早日加盟貴公司，我的基本情況是……”

（2）說明應聘崗位和能勝任本崗位工作的各種能力。這是求職信的核心部分，主要是向對方表明自己有本專業知識和工作經驗，有本專業技能和成就，有與本工作要求相符的特長、興趣、性格和有關能力。總之，要讓對方感到，無論從哪個角度看，你都能勝任這個工作，在介紹自己的知識、學歷、經驗或成就時，一定要突出適合這項工作的特長和個性，不落俗套，起到吸引和打動對方的目的，千萬不能寫“風馬牛不相及”的東西，比如本人想去應聘一公司的“公關小組”一職，你卻在大寫特寫“本人秀氣、好靜、愛好數學”等與公關無關的東西，結果是肯定不會被錄取的。

第五篇：好的求職信p127

尊敬的招聘負責人：

你好！我是華夏學院即將畢業的一名本科生，非常高興在中華英才網和我們的校園網站上看到湖北移動的招聘信息，特別是看到武漢和襄樊分公司都在其中，如果能在自己的家鄉加入移動，對我這個喜愛移動、熱愛湖北的人來說是絕妙的。

但是您有一定的疑慮，因為我這個學旅游酒店管理的人卻像應聘市場營銷！關于這個問題，我想進行如下說明：

(1)在學科知識上我并不遜于營銷專業。我們的專業除了學習市場營銷的一系列課程外，還專注于消費者心理的研究，正如移動所說“溝通從心開始”，把握消費者心理對于營銷策劃更為重要。另外，我還廣泛閱讀了從《定位》到《忠誠的價值》等眾多營銷論著。

(2)市場營銷中許多具有藝術性、技巧性和因地制宜的東西，都不是從書上可以學到的。大衛.奧格威在成為廣告教父之前是一個被牛津退學的郁悶廚子；策劃狂人史玉柱也不過是一個整天計算數學方程式的四眼學生。在這點上，我已經證明了我的天賦，我的營銷案例分析課程是全院最高分95分，而且從簡歷中您能夠看到，我曾成功的參與了企業的策劃活動。

在湖北移動的業務當中，我很喜歡12580移動秘書服務，我覺得這是一個設計得非常好的增值服務，工作人士以及像我們這樣正在找工作的大學生就非常需要此項服務。最關鍵的問題是如何推廣給顧客！假如我有幸能夠加入移動，我會采取如下的方法進行推廣：

(1)在大學校園設立咨詢臺進行推廣。我們可以聯系學校的就業輔導中心，強調我們這項服務可以幫助大學生不錯過如何一家企業的面試通知，那么學校很可能免費提供我們做宣傳。

(2)免費免操作，為顧客提供半個月的12580移動秘書服務。所謂免操作，是指顧客不需要到營業廳辦理，不需要自己打1860開通，也不需要設立密碼，一切都合短信息一樣，是自行開通的！顧客對于任何一項服務都是非常非常怕麻煩的，所以我們要把服務做到零麻煩！當顧客已經習慣這項服務時，我們就可以要求顧客打電話開通此項業務了。

當然，目前在移動業務者方面，我完全是門外漢，您可能會對我的幼稚啞然

失笑，不過，我只是想讓您了解我對通訊業務的熱情和喜愛！同時我相信自己能夠為湖北移動的壯大添磚加瓦，和全球通的新廣告詞一樣“我能”！

感謝您的閱讀，衷心期待您的回復。同時祝您身體健康，一切順意！

華夏學院王明2009年9月1日