第一篇：三訪三活動總結

**“三訪三評”活動工作小結

**分局在全局扎實開展了“三訪三評”活動，認真摸排基礎信息情況、平抑問題情況，解決隊伍執(zhí)法規(guī)范化中存在的突出問題，推動了隊伍建設和公安工作大發(fā)展，達到了“個個受到思想震動，人人得到警示教育”的目標，現將5月份活動開展的主要情況總結如下：

一、營造輿論氛圍，突出宣傳保障。

正確的輿論引導，是搞好教育整頓的前提，我局重點抓了以下幾項工作，一是學習資料保障到位。公安部、省委領導的批示人手一冊。省廳、市局、縣局教育整頓方案每單位一份。二是專欄、簡報宣傳到位。我局的對外宣傳欄在五月份專門制作了一期宣傳欄，重點對外公布我局開展活動的情況；公安簡報開辟了專題教育整頓專刊，使廣大民警及時了解全局教育整頓活動的開展情況，學習先進、看清差距、明確方向。

二、著力強化形式多樣性、確保教育整頓質量

教育整頓是枯燥乏味的活動，我局以人為本，改變單調的教育方法，采取多種形式，不斷推動活動向縱深發(fā)展。一是學習方法多樣性，我局采取的主要形式有集中授課，專家輔導、個人自學、單位集中學習、觀看警示教育片、新黨員到革命歷史陵園緬懷先烈、全體黨員重溫入黨誓詞等。二是

征求意見方法多樣性，有的單位召開了轄區(qū)群眾座談會；有的單位上門專訪服務對象和企業(yè)主；有的單位向案件當事人發(fā)放征求意見函，主動報告工作，征求意見，確保了征求到的意見具有廣泛性、代表性、針對性、真實性。

三、深入開展自查，嚴把查擺整改關

為了確保內部互查不走過場，我局在內部互查時采取“四個堅持”。一是堅持實事求是，客觀公正，按照高標準，高質量的要求，認真開展批評，自我批評，切實觸及思想，找出問題，防止避重就輕，避實就虛，敷衍應付。二是堅持面對面的談心。領導班子成員之間，民警與領導之間，民警與民警之間普遍開展談心活動，找準各自的存在的問題。三是堅持發(fā)揚民主，走群眾路線。堅持走出去，請進來，主動征求基層群眾、服務對象的意見和建議，召開座談會29次，發(fā)放征求意見函360份，征求到意見和建議52條。

四、突出邊查邊改，得了“兩個明顯成效”

1、及時迅速整改存在的問題。專題整頓活動能否取得實效，關鍵是看隊伍中存在的突出問題能否得到解決，為此，我們對活動中各個階段暴露出來的問題，發(fā)現一個整改一個，把問題解決在萌芽狀態(tài)。在查擺過程中，經過對大多單位和民警自查剖析材料和征求到的意見的分析，反映出我局存在的共性問題有兩個，一是不少民警普遍存在“不思進取，對政治理論、業(yè)務知識厭學的問題”；二是不少派出所戶籍

內勤民警服務意識不強的問題。針對上述問題，局黨委及時出臺有力措施，科學決策、分類整改，一是堅持正面教育引導，狠抓教育培訓。提升培訓內容的政治理論高度，強化業(yè)務知識的針對性，實用性，不斷從正面灌輸政治理論和業(yè)務知識。二是強化監(jiān)督教育，全面提高戶籍民警素質。要求為群眾辦理證照必須在規(guī)定的時限內辦結，對群眾不理解的要給予耐心解釋，在窗口單位倡導熱情服務。

2、隊伍建設見成效。通過學習教育活動，民警的思想和靈魂受到震憾。

促進工作見效。開展教育整頓活動，體現活動效果，最終要落實到推動公安工作上。我局堅持抓教育促工作。一是全體民警深入轄區(qū)、排查隱患、調解糾紛，把問題和苗頭解決在基層，問題不出村，不出所，確保了轄區(qū)社會政治穩(wěn)定。二是完成了重大安全保衛(wèi)任務，確保了警衛(wèi)對象的絕對安全。三是嚴厲打擊違法犯罪活動。廣大民警把通過教育整頓迸發(fā)出來的激情全部轉化到公安工作上。四是窗口單位民警服務態(tài)度大改變，熱情為群眾辦理各類證照。廣大民警戰(zhàn)高溫，斗酷暑，主動上門辦理二代證照相服務。

第二篇：“三訪三評”活動

上良派出所以案件評查促進“三訪三評”活動

“三訪三評”深化“大走訪”活動以來，上良派出所結合實際，認真開展案件評查，促進“三訪三評”活動。

一是辦案民警對近2年內辦理的案件進行梳理，主要是分類找出案由為“毆打他人”、“虐待”兩大類，再對分出的案件發(fā)案原因，按照鄰里矛盾糾紛、經濟糾紛、婚姻糾紛等分類細化。最后對案件的當事人進行回訪，使同類案件、同類起因的案子不在重新發(fā)生。在辦理案件過程中，對于可以公開的環(huán)節(jié)，邀請執(zhí)法監(jiān)督員參與，最大限度的增加透明度，做到公開、公正，經得起社會各界的監(jiān)督。

二是根據轄區(qū)情況劃分為三個片區(qū)，每個片區(qū)由一名責任區(qū)民警牽頭，村社干部、治保小組和治安積極分子配合，深入每戶農家，了解實際困難，對于了解到的困難，能幫助解決的現場解決，不能解決的記錄在案，向黨委政府匯報，爭取解決；對轄區(qū)矛盾糾紛分類梳理，想方設法化解具體矛盾，最大限度的防止因小矛盾發(fā)生大糾紛。

三是分片責任區(qū)民警對轄區(qū)孤寡老人、殘疾人、留守兒童等弱勢群體進行慰問，了解他們近期的生活情況，力所能及為他們解決生活上的實際困難。為殘疾人、年老體弱行動不便人員預約辦理各類業(yè)務，贏得了群眾好評。

第三篇：三訪三評總結

冀州市公安局“三訪三評”活動開展情況

“三訪三評”活動開展以來，冀州市公安局立足實際，創(chuàng)新舉措，堅持從人民群眾最關心、最急需、最迫切的問題入手，重點突出“訪”、“評”工作環(huán)節(jié)，誠懇接納群眾建議，不斷完善工作措施，切實鞏固提高“大走訪”開門評警成效，不斷增強轄區(qū)群眾的安全感和滿意度。

一、高度重視，精心組織，確保活動措施安排部署到位。“三訪三評”深化“大走訪”活動正式啟動后，冀州市公安局高度重視，精心組織，立即召開動員會，認真學習市局活動方案，深刻領會“三訪三評”活動的內涵，研究部署全局“三訪三評”深化“大走訪”活動，決定把此項工作作為構建和諧警民關系，推動公安整體工作的首要任務來抓。及時制定了《冀州市公安局關于深入開展“三訪三評”暨“爭創(chuàng)先鋒型警隊、爭當黨育式民警”愛民主題實踐活動實施方案》，成立了由局黨委書記、局長趙萬康任組長，局黨委副書記韓紹勇任副組長，其他黨委成員為成員，各科室所隊長為本單位責任人的“三訪三評”深化“大走訪”領導小組，并從紀委督查室、政治處、辦公室等部門抽調專人成立了活動辦公室，具體負責整個活動的組織、材料收集、信息報送和對外對內宣傳等項工作，保證了“三訪三評”活動的有序開展。、二、公安民警大拜年活動有序推進，確保活動內容落到實處。

根據春節(jié)即將來臨的實際情況，冀州市公安局積極組織開展了“過年走親戚、春節(jié)搞四訪、節(jié)前條糾紛、網上訪民意、慰問暖警心，等活動。2011年12月31日以來，上到局長及班子成員，下至普通社區(qū)民警，以“一幫一”為依托，每名民警都要到自己的幫扶對象中走訪慰問，特別是對下崗職工、貧困戶、低保戶、患病民警、退休老干部、老黨員，不但送去了節(jié)日的祝福，還送去了冀州市公安民警的溫暖。送溫暖活動以來，冀州市公安局共送出面粉56袋，衣被30套，慰問金4萬余元，真切的傳遞了黨的關懷和溫暖；春節(jié)搞“四防”，網上訪民意。元月10日，利用“110”宣傳活動有利契機，把“三訪三評”活動內容和防火、防盜、防搶等安全防范知識以及與群眾切身利益息息相關的法律法規(guī)印制成宣傳單，向群眾廣泛宣傳，各單位民警深入到學校、社區(qū)、農村、企事業(yè)單位，通過法律知識講座、座談會等形式與群眾面對面開展法制宣傳教育，切實增強群眾法制意識和防范意識，增強了群眾自我保護能力，同時局要求每個基層所隊都要建立轄區(qū)QQ群和個人微博，通過qq群和手機短信的形式將民警還自編的安全防范信息發(fā)放出去，形成廣泛的倍增效應，有效預防了各類案事件的發(fā)生；節(jié)前解糾紛，在節(jié)前廣大民警深入走訪治安重點地區(qū)、隱患集中地區(qū)和城鄉(xiāng)社區(qū)群眾，排查隱患，化解糾紛，自活動以來各基層派出所民警共搜集排除治安隱患27個，調解群眾糾紛130余起，讓廣大群眾過一個快樂、祥和的春節(jié)。

三、開展走訪，開門納諫，推動活動深入開展。

局黨委研究印發(fā)了《關于走訪慰問和征求意見建議的通知》，積極開展“與涉及公安上訪人員見面、與列控重點人見面、與涉案當事人見面、與群體訪特殊群體見面”的四見面活動。全局民警深入基層、深入群眾，進農村、進社區(qū)、進企業(yè)、進家庭，深入了解社情民意，全力做好扶貧助困工作。按照市局的要求，全局民警按照基層派出所每個所走訪慰問不少于5戶、征求意見建議不少于10戶；各大隊每個單位慰問不少于10戶，征求意見建議不少于20戶，深入走訪，并按要求填寫了《征求意見表》，并裝訂成冊。

四、開展評議，接受監(jiān)督，提升服務群眾的能力和水平。在“三訪三評”活動中，冀州市公安局公開辦事程序、推出便民舉措，主動接受監(jiān)督，實施陽光執(zhí)法，不斷加強和改進工作作風，提高工作效率，日常工作的每個環(huán)節(jié)真正實現了以公開促公正，以公正贏民心。

一是接受黨政領導機關、監(jiān)督機關評議。冀州市公安局利用年終述職、工作匯報等有利時機，主動向黨委、政府、人大、政協等領導監(jiān)督機關報告工作，接受監(jiān)督評議和工作指導；二是接受媒體評議。采取“走出去，請進來”的形式，主動上門聽取各媒體對公安工作的意見和建議，通過召開警營開放日、座談會、茶話會等形式邀請媒體記者深入警營，使各媒體進一步理解和支持公安工作，更加客觀的評議和監(jiān)督公安工作。同時，充分利用公安局新開通的微博，接受網民監(jiān)督評議，征求社會各界及廣大群眾對公安工作的意見建議；三是接受企業(yè)單位評議。為使公安工作進一步發(fā)揮服務

企業(yè)，為地區(qū)經濟發(fā)展保駕護航的作用，市局各部門根據各自的職責特點、管理對象和服務范圍，深入運輸、建筑等企業(yè)，與轄區(qū)企業(yè)單位代表座談，征求對公安機關服務經濟發(fā)展方面存在的問題和不足，研究討論改進措施。在為企業(yè)提供幫助和便利的同時，嚴厲打擊擾亂經濟秩序和影響各企業(yè)正常生產生活秩序的違法犯罪行為，為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了有利的外埠環(huán)境；四是接受人大代表、政協委員、特邀監(jiān)督員、轄區(qū)群眾代表評議。冀州市公安局在辦理人大代表、政協委員對公安機關的議案、提案時，認真梳理，查找不足，制定整改措施，并及時向人大代表、政協委員反饋整改情況和辦理結果。通過定期召開特約監(jiān)督員座談會、警營開放、向群眾報告工作等形式，征求對公安機關和公安民警思想作風、執(zhí)法執(zhí)勤、服務群眾等方面的意見建議。通過多層次的評議活動，使社會各界和廣大人民群眾進一步走進了公安，了解了公安，冀州市公安工作實現新的跨越和發(fā)展奠定了良好的社會基礎。

第四篇：三訪三評總結

*****公安局“三訪三評”活動開展情況

“三訪三評”活動開展以來，*****立足實際，創(chuàng)新舉措，堅持從人民群眾最關心、最急需、最迫切的問題入手，重點突出“訪”、“評”工作環(huán)節(jié)，誠懇接納群眾建議，不斷完善工作措施，切實鞏固提高“大走訪”開門評警成效，不斷增強轄區(qū)群眾的安全感和滿意度。

一、高度重視，精心組織，確保活動措施安排部署到位。“三訪三評”深化“大走訪”活動正式啟動后，左旗公安局高度重視，精心組織，立即召開動員會，認真學習市局活動方案，深刻領會“三訪三評”活動的內涵，研究部署全局“三訪三評”深化“大走訪”活動，決定把此項工作作為構建和諧警民關系，推動公安整體工作的首要任務來抓。及時制定了《*****開展“三訪三評”深化“大走訪”活動方案》，成立了由局黨委書記、局長***任組長，局黨委副書記、政委***任副組長，其他黨委成員為成員，各黨委一把手為本單位責任人的“三訪三評”深化“大走訪”領導小組，并從紀委、政工監(jiān)督室、指揮中心、網安大隊等部門抽調專人成立了活動辦公室，具體負責整個活動的組織、材料收集、信息報送和對外對內宣傳等項工作，保證了“三訪三評”活動的有序開展。、二、開展“四送”，有序推進，確保活動內容落到實處。根據春節(jié)即將來臨的實際情況，左旗公安局積極組織開展了“送溫暖、送平安、送法律、送服務”的“四送”活動。

一是送溫暖。2011年12月31日以來，局長**、政委**先后到***、***走訪慰問。旗局其他黨委成員也積極開展了對幫扶對象、下崗職工、貧困戶、低保戶、患病民警、退休老干部、老黨員的節(jié)日送溫暖活動。送溫暖活動以來，**公安局共送出面粉2噸，衣被100套，慰問金4萬余元，真切的傳遞了黨的關懷和溫暖；二是送平安。旗局各部門結合“平安上京”行動，分別深入重點要害單位開展安全教育。治安大隊深入到各旅店、酒店、娛樂場所和特種行業(yè)部門開展治安檢查，網安大隊深入到網吧重點檢查，交警大隊深入旗客運部門進行安全教育，消防大隊重點針對超市、學校、建筑工地等部位進行了消防安全檢查，發(fā)現安全隱患15處，及時落實了整改措施，有效預防了各類案事件的發(fā)生。三是送法律。元月10日，利用“110”宣傳活動有利契機，把“三訪三評”活動內容和防火、防盜、防搶等安全防范知識以及與群眾切身利益息息相關的法律法規(guī)印制成宣傳單，向群眾廣泛宣傳，同時，旗局組織各部門民警深入到學校、社區(qū)、農村、企事業(yè)單位，通過法律知識講座、座談會等形式與群眾面對面開展法制宣傳教育，切實增強群眾法制意識和防范意識，增強了群眾自我保護能力。四是送服務。真心幫助群眾，主動上門服務，力所能及地為群眾辦好事、辦實事、解難事，幫助企業(yè)和群眾排憂解難。交警大隊推出延時服務、上門服務舉措，為廣大車主和企業(yè)開展春運車輛安檢、駕駛人培訓，檢查車輛3800余輛，培訓駕駛人5000余人次，戶政部門開展預約服務，為返鄉(xiāng)務工群眾補辦戶口證件180余件，治安

大隊上門培訓礦山企業(yè)安全使用危爆物品300余人次，受到企業(yè)和群眾得一致好評。

三、開展走訪，開門納諫，推動活動深入開展。局黨委研究印發(fā)了《關于走訪慰問和征求意見建議的通知》，積極開展“與涉及公安上訪人員見面、與列控重點人見面、與涉案當事人見面、與群體訪特殊群體見面”的四見面活動。全局民警深入基層、深入群眾，進農村、進社區(qū)、進企業(yè)、進家庭，深入了解社情民意，全力做好扶貧助困工作。按照旗局的要求，全局民警按照基層派出所每個所走訪慰問不少于5戶、征求意見建議不少于10戶；各大隊每個單位慰問不少于10戶，征求意見建議不少于20戶，深入走訪，并按要求填寫了《征求意見表》，并裝訂成冊；民警們除紛紛捐款捐物、奉獻愛心外，各單位還與轄區(qū)內的特困群眾長期結對幫扶，為他們送去黨和政府的溫暖，進一步促進了警民和諧，最大限度減少了不穩(wěn)定因素。

四、開展評議，接受監(jiān)督，提升服務群眾的能力和水平。在“三訪三評”活動中，左旗公安局公開辦事程序、推出便民舉措，主動接受監(jiān)督，實施陽光執(zhí)法，不斷加強和改進工作作風，提高工作效率，日常工作的每個環(huán)節(jié)真正實現了以公開促公正，以公正贏民心。

一是接受黨政領導機關、監(jiān)督機關評議。左旗公安局利用年終述職、工作匯報等有利時機，主動向黨委、政府、人大、政協等領導監(jiān)督機關報告工作，接受監(jiān)督評議和工作指導；二是接受媒體評議。采取“走出去，請進來”的形式，主動上門聽取各媒體對公安工作的意見和建議，通過召開警營開放日、座談會、茶話會等形式邀請媒體記者深入警營，使各媒體進一步理解和支持公安工作，更加客觀的評議和監(jiān)督公安工作。同時，充分利用左旗公安局新開通的微博，接受網民監(jiān)督評議，征求社會各界及廣大群眾對公安工作的意見建議；三是接受企業(yè)單位評議。為使公安工作進一步發(fā)揮服務企業(yè)，為地區(qū)經濟發(fā)展保駕護航的作用，左旗公安局各部門根據各自的職責特點、管理對象和服務范圍，深入礦山、運輸、建筑等企業(yè)，與轄區(qū)企業(yè)單位代表座談，征求對公安機關服務經濟發(fā)展方面存在的問題和不足，研究討論改進措施。在為企業(yè)提供幫助和便利的同時，嚴厲打擊擾亂經濟秩序和影響各企業(yè)正常生產生活秩序的違法犯罪行為，為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了有利的外埠環(huán)境；四是接受人大代表、政協委員、特邀監(jiān)督員、轄區(qū)群眾代表評議。左旗公安局在辦理人大代表、政協委員對公安機關的議案、提案時，認真梳理，查找不足，制定整改措施，并及時向人大代表、政協委員反饋整改情況和辦理結果。通過定期召開特約監(jiān)督員座談會、警營開放、向群眾報告工作等形式，征求對公安機關和公安民警思想作風、執(zhí)法執(zhí)勤、服務群眾等方面的意見建議。通過多層次的評議活動，使社會各界和廣大人民群眾進一步走進了公安，了解了公安，為左旗公安工作實現新的跨越和發(fā)展奠定了良好的社會基礎。

第五篇：學校“三訪三創(chuàng)”活動階段性總結

楊井中學 “三訪五促 為民服務”活動階段性總結

為了增強服務意識，改進教職工的工作作風，促進學校和諧發(fā)展，辦人民滿意的教育。根據“定政教發(fā)[2013]116號”和楊井鎮(zhèn)政府 “楊發(fā)[2013]19號”文件精神，我校緊緊圍繞上級的要求，以“訪教師、訪學生、訪家長”，促教師工作作風轉變，促學校科學發(fā)展，促教育質量提高，促師生關系密切，促學校和諧穩(wěn)定、為民服務”為主要內容。按照“件件有落實，事事有回音”的總體要求，主動發(fā)現我校教育教學中的隱蔽性矛盾，發(fā)現師生、家長對教育的訴求，及時上報并化解矛盾，促進我校和諧穩(wěn)定快速發(fā)展。轉變教職工的工作作風。嚴格落實上級關于改進作風的十項規(guī)定。在推進工作中解民憂、順民意、促和諧。堅持從群眾中來、到群眾中去，堅定群眾觀點，強化公仆意識，與群眾心連心，為群眾辦實事，切實轉變工作作風，提高工作能力。現將“三訪五促 為民服務”活動階段情況小結如下：

一、制定方案，明確目標

我校高度重視“三訪五促 為民服務”工作，及時召開全體教師動員會，統(tǒng)一思想，安排部署工作。為確保此項活動的有序開展，我校成立了“三訪五促 為民服務”領導小組，于2013年5月，制定了詳細的實施方案及活動安排表，具體分為五個組，由各包組領導負責，年級組長、教研組長協助，訪談、調研對象包括全體教師、全體學生和家長。

在實施過程中，將“三訪五促 為民服務”與“開展黨的群眾路線教育實踐活動”和創(chuàng)建“模范機關”活動相結合，圍繞今年的教育強鎮(zhèn)建設和課堂教學改革，引導全體教職工積極投身學校教育教學改革主戰(zhàn)場，著重在學校急需加強的領域、急需解決的問題、急需助推的方面創(chuàng)先爭優(yōu)，努力為學生提供更加合適的教育、更加優(yōu)質的教育，為提高學校業(yè)務工作水平、完成各項任務提供動力和保證。

二、重帶頭增活力，促進師生關系密切，促進學校和諧穩(wěn)定。我校以創(chuàng)建“模范機關”為抓手，組織和帶領全體黨員，帶頭推動社會主義核心價值體系融入教育全過程，帶頭健全和完善全員育人、全方位育人、全過程育人工作機制，增強黨員隊伍生機活力，深化師生關系，合力推進“三訪五促 為民服務”活動深入開展。并要求校領導按“一幫一”結對幫扶貧困生12人，教師共幫扶學困生40 人，切實把功夫下到察實情、出實招、辦實事上，把思想政治工作與解決實際困難相結合，關心師生的生活，幫助解決實際困難，激發(fā)教職工的工作熱情，構建文明和諧的育人環(huán)境。

三、嚴格部署，強化機制。

我校重視“三訪五促 為民服務”任務部署，要求工作必須細致、到位，不流于形式，總結和推廣有益的經驗做法，努力推動“三訪五促 為民服務”基層化、普遍化、常態(tài)化，不斷從師生家長中汲取智慧和力量，重點解決學校教育教學和改革發(fā)展中存在的突出問題。“三訪五促 為民服務“活動開展以來，校長深入師生和家長調研9次；召開學生座談會5場次，師生全員參與，收集意見建議85條；班主任召開班級座談會13場次，訪談聯系學生做到全覆蓋；目前已解決突出問題15個，化解矛盾糾紛1起。

四、善于總結，重在落實。我校在訪談過程中要求教職工根據實際，制定訪談提綱，并做好訪談記錄。及時匯總師生意見建議，并認真進行專題研究，制定整改方案，明確整改目標、具體措施、時限和責任人，并以適當的方式向師生公布，抓緊抓好落實。學校注重拓展訪談形式，提倡利用電話、電子郵件、QQ、飛信、微博等開展延伸訪談，強化了訪談效果，取得了明顯成效。

“三訪五促 為民服務”活動開展以來，進一步調動了我校廣大師生的積極性和創(chuàng)造性，增強了我校發(fā)展的活力和動力。校園呈現平安和諧、奮發(fā)向上的態(tài)勢，教職工同心同德，銳意進取。我校應在已取得的成效基礎上，繼續(xù)發(fā)揚密切聯系師生、家長的優(yōu)良傳統(tǒng)，更加扎實深入開展“三訪五促 為民服務”活動，推動“三訪五促 為民服務”活動常態(tài)化、科學化、規(guī)范化，為學校科學發(fā)展提供堅強的保障。

二0一三年六月十五日