第一篇：全區(qū)思想政治工作座談會上的匯報材料

全區(qū)思想政治工作座談會上的匯報材料

全區(qū)思想政治工作座談會上的發(fā)言材料

近年來，我區(qū)教育事業(yè)在上級黨委和政府的正確領(lǐng)導下，健康穩(wěn)定快速發(fā)展，全區(qū)各級各類學校認真貫徹黨的教育方針，全面推進素質(zhì)教育，堅持“德育為首，五育并舉”的原則，大力加強學校的思想政治工作特別是未成年人的思想道德建設(shè)，更新工作思路，創(chuàng)新

工作方法，加強思想研究，拓展教育渠道，開展了形式多樣的主題教育，形成了學校—家庭hy;—社會三位一體的教育網(wǎng)絡(luò)，教育成效明顯。下面結(jié)合我區(qū)教育的實際情況，就近年來教育系統(tǒng)在思想政治工作中的一些做法向各位領(lǐng)導匯報如下：

一、加強教師職業(yè)道德建設(shè)，提高教師教書育人水平

1、加強學習，提高教師的思想素質(zhì)。

學習，是人不斷進步的源泉。區(qū)教育局黨委始終將學習作為提高廣大教師政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要手段，堅持每周政治學習制度，積極組織全體教師認真學習十六大、十六屆四中、五中全會的精神以及《加強和改進未成年人思想道德建設(shè)若干意見》，并展開深入的思想討論，統(tǒng)一了思想，提高了認識，增強了教師的責任感和使命感。

2、嚴格管理，規(guī)范教師的從教行為。

為了切實規(guī)范學校和教師的教育行為，區(qū)教育局先后制定了《**區(qū)教育系統(tǒng)中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《**區(qū)教育局關(guān)于加強行風建設(shè)的若干規(guī)定》等規(guī)章制度，為規(guī)范教師的從教行為提供了制度保障。以此為指導，各校加大師德考核力度，對體罰和變相體罰學生等有損教師形象的行為進行查、擺，通過教師生活會開展了批評與自我批評，以提高教師的自覺性。同時，絕大多數(shù)學校還結(jié)合實際，建立和完善學校教師激勵和評價制度，激勵教師干事業(yè)，營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)新的校園氛圍，讓想干事的教師有機會，能干事的教師有舞臺，干成事的教師有地位，真正形成“你追我趕”的良好校風，極大地促進了思想政治工作的開展。

3、典型引路，加強師德師風建設(shè)。典型的人物是有限的，典型的力量卻是無限的。近年來，區(qū)教育局始終堅持用教育行業(yè)先進典型教育、引導教師，要求基層學校組織全體教師深入學習了徐本禹、鄭琦等優(yōu)秀教師的先進事跡，并利用政治學習時間集中討論，從他們的身上，我們廣大教師學到了拼搏奉獻的精神，看到了人民教師的偉大和光榮，更看到了那種“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”的犧牲精神。同時，我們還于2004年評選了***區(qū)第一批“十佳師德標兵”，從我區(qū)教師身邊樹立了典范，讓我們的教師真切的感到高尚師德就在我的身邊，只要自己努力也是可以成為師德高尚的人，從而有效地調(diào)動了全體教師的工作積極性。

二、立足校園，扎實推進中小學思想道德教育

1、立足我區(qū)實際，加強德育教育研究，開發(fā)了具有地方區(qū)域特色的德育校本課程，讓學生深切的受到了知我家鄉(xiāng)、愛我家鄉(xiāng)的教育。到目前為止，多所學校自己開發(fā)的校本課程，如行為規(guī)范教育系列、禮儀教育系列，環(huán)境保護系列、區(qū)情教育系列等已經(jīng)形成了較為明顯的特色，得到了家長和社會的認可。

2、突出重點，開展了形式多樣的讀書活動，營造良好的讀書氛圍。為把讀書活動引向深入，基層學校積極引導學生每月讀一本好書、寫一篇心得體會、寫一篇小文章，讓學生潛移默化的接受教育。同時學校把“爭做合格學生”“我為集體做貢獻”等主題教育與讀書活動結(jié)合起來，堅持把讀書活動與學生的文明禮貌、日常行為規(guī)范教育結(jié)合起來，收到學知、啟智、育人的三重效果。

3、加強心理健康教育，把學生的心理健康作為學校的重要課題研究。為使學生有一個健康的身心，全區(qū)各級各類學校堅持開展健康教育活動，通過開設(shè)講座、宣傳欄等形式，普及心理健康知識，開展心理健康訓練，交流心理健康經(jīng)驗，對有心理疾病、心理障礙的學生進行心理咨詢、治療，促進了學生身心健康的發(fā)展。目前中學都能根據(jù)學生的心理和生理特征，將青春期性教育作為學生的選修課程，定期舉辦專題講座，深受社會的好評。城區(qū)中學已開辦了心理健康教育咨詢室、心理診療室，對學生的心理狀況進行了模擬測試，對學生進行了卓有成效的心理健康教育，培養(yǎng)了學生良好的個性心理品質(zhì)。

4、除了教書育人、管理育人、服務(wù)育人、活動育人之外，學校高度重視環(huán)境育人，讓每一個角落會說話。如***、***、***、***等學校的文化長廊和校園文化，造就了“精神文明的校園，培育人才的學園，發(fā)展個性的樂園和優(yōu)美整潔的花園”。通過健康向上的校園文化熏陶，學生形成了良好的道德風尚和健康向上的精神風貌。

三、拓展渠道，培養(yǎng)合格加特長的一代新人

青少年是國家的未來，民族的希望，加強青少年學生的思想道德建設(shè)，關(guān)系著民族的未來，國家的前途。幾年來，我們緊緊圍繞“樹人先樹德，育人先育心，立身先立行”這一總體工作理念，多渠道的開展思想道德工作，為社會輸送了一批又一批合格加特長的公民。

1、堅持把德育工

作放在日常工作的重要位置，予以優(yōu)先安排和布署。全區(qū)中小學充分利用升旗儀式、班、團隊會、思品課等對學生進行思想教育，特別是注重發(fā)揮各校校園電視臺、紅領(lǐng)巾廣播站、板報等的宣傳作用，及時播報校園內(nèi)的好人好事，為青少年學生樹立身邊的典型，使他們自覺的接受教育，身體力行。養(yǎng)成良好的行為習慣。

2、健全機構(gòu)，完善措施，優(yōu)化管理，加強德育

教育工作力度。各校堅持以德育工作領(lǐng)導小組為核心，充分發(fā)揮校領(lǐng)導的監(jiān)督保障作用、黨團員的先鋒模范作用，班主任、思品教師的骨干作用，形成了校長—教導處—團總支（少先隊）—班主任一體化的德育工作體系。使每一位教師做到教書育人，管理育人，服務(wù)育人，把德育滲透在教育教學及各項工作中，貫穿在學生學習成長的整個過程中。同時，加強班主任、輔導員隊伍建設(shè)，經(jīng)常聽取班主任工作匯報，定期召開班主任工作經(jīng)驗交流會、研討會，探討教育方式、途徑，多渠道開展思想政治工作。

3、與時俱進，創(chuàng)新發(fā)展，加強德育工作的針對性、實效性、主動性。因地制宜，因材施教是德育教育應(yīng)該遵循的基本原則，局黨委結(jié)合全區(qū)教育實際和學生身心發(fā)展的特點，明確了中小學生教育的重點，在小學開展了誠信教育，培養(yǎng)了學生從小誠實守信的習慣；初中開展了“感恩教育”，教育他們現(xiàn)在的生活來之不易，應(yīng)該孝敬父母；高中開展了“熱愛人生教育”，使學生懂得生命是寶貴的，我們要珍惜生命。鼓勵學生走向社會，進行社會調(diào)查，了解各行各業(yè)勞動的艱辛，鼓勵學生參加社會公益活動，如植樹節(jié)的植樹活動、清明節(jié)的緬懷先烈活動、五一節(jié)的勞動活動、建軍節(jié)的慰問活動等，達到活動育人的目的。這三項教育活動的深入開展，加強了學校德育工作的針對性，細化了教育目標，增強了學生遵紀守法、誠實守信；感恩父母、刻苦學習；熱愛生活、珍惜生命等方面教育實效性。

4、把準方向，有的放矢，開展內(nèi)容豐富、形式活潑的教育活動。近幾年，全區(qū)中小學結(jié)合實際開展了大量的教育活動，這些活動初步形成系列，成了較為固定的教育模式，主要有：（1）扎實有效的抓好常規(guī)教育，抓好學生行為的養(yǎng)成教育；（2）有計劃的開展主題班會、主題隊會活動；（3）開展交通安全、環(huán)保、科技等多方面的專題教育；（4）定期開展法制教育活動；（5）抓好校園文化建設(shè)，形成良好的育人氛圍；（6）抓好勞動教育，培養(yǎng)學生良好的勞動、衛(wèi)生習慣；（7）有目的的開展藝術(shù)教育活動，組建音樂、美術(shù)等興趣小組，提高學生的綜合素質(zhì)；（8）做好培優(yōu)扶差工作，注重學生心理健康教育；（9）開展專題教育活動，聘請校外輔導員、退休老教師深入學校進行思想教育；（10）做好重大紀念日、傳統(tǒng)節(jié)日的教育活動，充分發(fā)揮學校各部門的職能作用，依靠共青團、少先隊、學生會等部門，開展活動，充分調(diào)動學生的積極性，發(fā)揮他們的自我監(jiān)督、自我管理的能力，促進思想政治工作的開展。

四、重視和發(fā)展家庭教育和社區(qū)教育。

家庭教育對學生的成長有著極其重要的作用。因此全區(qū)中小學強化德育網(wǎng)絡(luò)管理，辦好家長學校，定期召開家長座談會，鼓勵家長進課堂聽課，參與學生的教育工作。做好家訪工作，要求各班主任、科任教師每學期對全體學生必須進行一次家訪工作，融洽家校關(guān)系，互相配合，共同做好學生的教育工作。

1、充分發(fā)揮家庭教育在思想道德建設(shè)中的重要作用。各學校每學期的家長會，改過去的學校情況反饋式家長會為交流式家長會，除和家長交流學生的個人情況外，更注重對學生思想道德教育的交流與探討，更注重于加強家庭教育的指導。如城區(qū)中學就如何讓學生抵御社會不良影響進行培訓和探討；城區(qū)小學就獨生子女健康成長做重點交流；地處農(nóng)村的各校對家庭教育的藝術(shù)及家庭教育的重要性進行了培訓和指導。

2、認真落實“兩免一補”政策，推動全社會關(guān)心重視家庭教育。近年來，區(qū)教育局認真落實黨和國家的關(guān)心貧困學生、低保家庭學生以及殘疾兒童的具體政策，堅持做到對貧困學生、城區(qū)低保家庭學生、殘疾兒童的幫困基金專款專用。同時積極開展城鄉(xiāng)學校手拉手和愛心救助活動，籌集資金，解決了全區(qū)貧困學生、城區(qū)低保家庭學生、貧困殘疾兒童的輟學較為嚴重的問題，并適當給予了生活補助，為未成年人的思想道德建設(shè)注入了新的活力，擴大了社會影響。

3、積極開展走進社區(qū)、走進大自然體驗教育活動。自《關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》以來，全社會特別是社區(qū)和政府職能部門對未成年人思想道德建設(shè)傾注了前所未有的責任感，為我們開展德育教育提供了良好的教育保證和教育資源。我們組織學生深入社區(qū)、走進大自然，感受學校不能提供的教育內(nèi)容、教育方法和教育途徑，許多社區(qū)主動承擔教育責任、開展豐富多彩的教育活動，學校與社會的聯(lián)系更加密切了，形成了更強的教育合力，取得了良好的教育效果。

五、加強黨的建設(shè)，為學校思想道德建設(shè)提供有力保證。

1、按照“三個代表”要求，加強學校領(lǐng)導和干部隊伍建設(shè)。結(jié)合以創(chuàng)建“學習型”機關(guān)和“學習型”校園為目標，各校組織黨員、入黨積極分子定期召開會議，堅持向書本學習，向群眾學習，向?qū)嵺`學習，用學習提高素質(zhì)，以學習樹立形象，靠學習解決疑難問題，把學習同全面貫徹黨的路線、方針、政策結(jié)合起來，同推動教育工作的發(fā)展和進步結(jié)合起來，切實做到了學習教育和推動工作兩不誤、兩促進。

2、加強陣地建設(shè)，滿足黨員精神生活的需要。

根據(jù)區(qū)委組織部的要求，進一步規(guī)范各校黨組織的黨員活動室，室內(nèi)懸掛黨旗，張貼入黨誓詞、黨員的權(quán)利和義務(wù)等，把黨員活動室真正建成黨員教育的堅固陣地。充分利用學校的電教資源和多媒體資源，積極抓好黨建電教片的播映、收看工作，拓寬片源，豐富片庫，使黨員電教的內(nèi)容更加貼近理論學習和形勢教育的實際。

3、加強黨風黨紀教育，增強拒腐防變的能力。

廣泛征集思想政治工作建議。

深入開展《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的學習宣傳和貫徹落實工作，推進黨風廉政建設(shè)，落實校務(wù)公開，進一步加大糾風治亂的力度，設(shè)立治理教育亂收費熱線電話，開展警示教育，通過舉辦報告會、播放反腐倡廉電教片等形式，用典型腐敗案件警示廣大黨員，增強黨員干部的廉潔自律意識和拒腐防變能力，做到警鐘長鳴。同時積極抓好“廉政文化進校園”推廣工作，在全區(qū)各級各類學校形成良好的廉政文化氛圍。

思想政治工作是一項黨和政府高度重視的教育工程，關(guān)系到一代又一代人的健康成長，教育系統(tǒng)擔負著主要的教育責任，區(qū)教育局及學校做了一些工作，也取得了一些成績。在今后的工作中，我們將在區(qū)委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下，在社會各界的協(xié)調(diào)配合下，充分挖掘思想道德教育資源，開辟新的教育陣地，探索新的教育途徑，完善教育體系，把我區(qū)學校思想政治工作推向新高度，取得新成效。

二〇〇六年七月三日

第二篇：高校書記在加強思想政治工作座談會上的發(fā)言

高校書記在加強思想政治工作座談會上的發(fā)言

加強和改進思想政治工作事關(guān)黨的前途命運，事關(guān)國家長治久安，事關(guān)民族凝聚力和向心力。黨的十八大以來，習近平總書記高度重視高校思想政治工作。他指出，把思想政治工作貫穿教育教學全過程。他還指出，做好高校思想政治工作，要因事而化、因時而進、因勢而新。習近平總書記的一系列重要論述為我們做好高校思想政治工作指明了方向，提供了根本遵循。學院黨委自覺堅持以新思想為指引，傳承紅色基因、筑牢信仰根基，抓住落實立德樹人根本任務(wù)，以新時代思想政治工作的創(chuàng)新推動學校高質(zhì)量發(fā)展。

一、把握理論武裝“新”使命，抓住思想政治工作生命線。

理論武裝是最強大的武裝，是確保黨堅強有力的基礎(chǔ)。習近平總書記指出，理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”，沒有理想信念，理想信念不堅定，人在精神上就會缺“鈣”，就會得“軟骨病”。新時代，必須創(chuàng)新探索理論武裝的規(guī)律和方法。充分認識習近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義，系統(tǒng)闡發(fā)習近平新時代中國特色社會主義思想的精神實質(zhì)、理論品格和科學體系，更好實現(xiàn)從理念到實效、從提出問題到解決問題的行動轉(zhuǎn)變。新時代，學院黨委始終抓住立德樹人這一高校的根本任務(wù)，始終堅守為黨育人、為國育人的立場不能改。堅持黨對教育工作的領(lǐng)導權(quán)，堅持馬克思主義指導地位，堅持社會主義辦學和育人方向，牢牢把握思想政治工作這一學校各項工作的生命線，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)，確保人才培養(yǎng)工作方向的正確性，努力培養(yǎng)擔當民族復興大任的時代新人。

學院黨委始終將理論武裝貫穿管黨治黨、辦學治校全過程和各環(huán)節(jié)。嚴格落實“第一議題”制度，深刻領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想，加強研究闡釋、深化育人育才，推動習近平新時代中國特色社會主義思想落到工作實處。開展巡學旁聽，用制度建設(shè)強化督學促學，推進中心組學習制度化、規(guī)范化，更好發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”的示范帶動作用。學校堅持把黨史學習教育常態(tài)化擺到突出位置，創(chuàng)新特色亮點工作，深入推進黨史學習教育走深走實。完善組織機構(gòu)、方案設(shè)計、制度機制，校黨委領(lǐng)導班子以理論學習中心組學習、讀書班、“第一議題”等形式跟進學習習近平總書記最新重要講話精神。建立校級督導制度，校黨委班子成員全體參與督導指導，在全校上下營造濃厚學習氛圍。

二、構(gòu)建課程思政“新”模式，把握思想政治工作主渠道。

習近平總書記在全國高校思想政治工作會議上指出，要用好課堂教學這個主渠道。我們深入學習貫徹習近平總書記的重要論述，牢牢把握立德樹人根本任務(wù)，堅持知識傳授、能力培養(yǎng)、價值塑造和素養(yǎng)提升“四位一體”，全力推進課程思政建設(shè)，形成全方位協(xié)同育人效應(yīng)。有效構(gòu)建課程思政頂層設(shè)計。加快構(gòu)建學科教學體系，提升思想政治理論課親和力和針對性，滿足學生成長成才需求。按照“八個相統(tǒng)一”要求，扎實推進思想政治理論課思路創(chuàng)優(yōu)、師資創(chuàng)優(yōu)、教材創(chuàng)優(yōu)、教法創(chuàng)優(yōu)、機制創(chuàng)優(yōu)、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)，推動思想政治理論課教學改革建設(shè)。各專業(yè)課程“守好一段渠、種好責任田”，積極構(gòu)建課程思政與思政課程同向同行、協(xié)同育人的“大思政”格局。科學設(shè)計課程思政教學體系。創(chuàng)建“理念為先、典型示范、以點帶面、整體推進”的課程思政工作思路，圍繞課程的“知識”“能力”“素養(yǎng)”三要素，構(gòu)建以思政課程為核心，以通識系列課程、綜合素養(yǎng)課程、哲學社會科學課程為支撐，以專業(yè)課程為輻射的課程體系，形成從思政課程到課程思政的“圈層效應(yīng)”，構(gòu)建各類課程同向同行、互為支撐和補充的育人格局。

學院研究制定課程思政教育教學改革實施意見，明確課程思政教育教學改革的指導思想、建設(shè)目標、工作任務(wù)、實施保障等要求。學院成立課程思政教學研究中心，加強課程思政理論研究與實踐。將課程思政要求融入專業(yè)人才培養(yǎng)目標和課程教學大綱，貫穿于人才培養(yǎng)全過程，實現(xiàn)知識傳授與價值塑造相統(tǒng)一。學院大力實施領(lǐng)航計劃，即每個學院打造一門課程思政示范課程，每個專業(yè)、每個專業(yè)重點培育一門課程思政優(yōu)質(zhì)課程。開展課程思政項目建設(shè)和課程思政示范課程評審，作為課程思政項目和示范課程進行建設(shè)培育，專業(yè)參與范圍廣泛，為推動課程思政教學改革工程奠定良好基礎(chǔ)。加強課程思政教學團隊建設(shè)。圍繞當前課程思政建設(shè)中存在的教師思想政治教育能力與課程要求之間的矛盾，深入開展史哲類、經(jīng)管法類、教育學類、理工類、藝術(shù)類課程思政建設(shè)指導，引導教師深入理解課程思政內(nèi)涵，通過崗前培訓、在崗培訓、集體備課、觀摩聽課、教改研究等，將課程思政教育教學內(nèi)容和方法深度浸潤每一門課程，通過團隊推進的方式增強教師課程思政育人能力，創(chuàng)新課程思政課堂模式，不斷提升課程思政育人實效。

三、打造大學文化“新”亮點，激發(fā)思想政治工作正能量。

黨的十八大以來，習近平總書記多次就文化建設(shè)和高等教育發(fā)展的方向性、根本性、全局性問題發(fā)表重要講話，作出重要部署。這些重要講話是新形勢下高等學校堅定文化自信，加強文化建設(shè)和辦人民滿意教育的行動指南。文化的內(nèi)核是價值觀。要幫助學生自覺樹立馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，用理想信念凝聚學生的思想共識。高校思想政治工作要堅持以社會主義核心價值觀為引領(lǐng)，凝聚大學生的價值共識。培育和踐行社會主義核心價值觀，不僅是高校思想政治工作的責任，也是專業(yè)教育教學的任務(wù)和要求，更是全員育人、全程育人、全方位育人的責任，自然也要體現(xiàn)到教書育人、管理育人、服務(wù)育人、科研育人之中。

學院黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以增強學校文化軟實力為統(tǒng)領(lǐng)，以“優(yōu)化育人環(huán)境，打造文化品牌”為重點，突出內(nèi)涵、凸顯品味、彰顯特色，大力推進校園文化建設(shè)，力促文化傳承創(chuàng)新。完善大學文化體系建設(shè)、陣地建設(shè)、品牌建設(shè)，構(gòu)建“大文化”格局，著力推進“大學文化建設(shè)五大工程”，建設(shè)富有內(nèi)涵、健康高雅的大學文化，形成充滿正能量的校園文化氛圍。學院重點把地方紅色文化資源轉(zhuǎn)化為思想政治教育資源，充分發(fā)揮地方紅色文化鑄魂育人功能，全天候、敞開式免費對外開放。建立非物質(zhì)文化遺產(chǎn)研究中心，全面提升對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)和傳統(tǒng)文化傳承、研究、傳播、推廣的能力。每年大一新生都會來學?！凹t館”和“非遺館”參觀，身臨其境感受紅色文化和中華傳統(tǒng)文化的雙重魅力。學校通過校園網(wǎng)、校報、新媒體平臺、宣傳欄、電子屏、展板等形式，講好中國共產(chǎn)黨故事、新時代中國特色社會主義故事，充分宣傳展示中國共產(chǎn)黨百年來的光輝歷程和偉大成就，激勵和引導黨員干部、師生員工傳承紅色基因，厚植愛國情懷，不忘初心使命。

下一步，學院黨委將堅持持續(xù)加強思想政治工作，為黨為人民培育更多有用之才，促進學院發(fā)展更上新臺階，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。

第三篇：在全市地稅系統(tǒng)思想政治工作座談會上的講話(討論稿)

筑和諧之基 聚爭先之力

以思想政治工作大加強促進地稅事業(yè)大發(fā)展 ——在全市地稅系統(tǒng)思想政治工作座談會上的講話

同志們：

經(jīng)市局黨組研究，今天在上高召開全市地稅系統(tǒng)思想政治工作座談會。會議的主要任務(wù)是，傳達全省地稅系統(tǒng)思想政治工作座談會精神，總結(jié)交流近年來全市地稅系統(tǒng)思想政治工作經(jīng)驗，研究部署今后一個時期的思想政治工作任務(wù)，不斷推動地稅事業(yè)又好又快發(fā)展。剛才，袁州區(qū)局等5個單位介紹了近年來開展思想政治工作的經(jīng)驗做法，豐城市局等8個單位作了書面經(jīng)驗交流。這些經(jīng)驗緊密聯(lián)系地稅工作實際，從不同側(cè)面反映了全市地稅系統(tǒng)思想政治工作的經(jīng)驗和成果，貼近實際，富于創(chuàng)新，實在管用，對進一步加強和改進全市地稅系統(tǒng)思想政治工作具有很好的指導和借鑒作用，希望大家相互學習，取長補短，共同促進。下面，我講幾點意見。

一、圍繞中心，服務(wù)大局，思想政治工作取得明顯成效

近年來，市局黨組建機制、促規(guī)范，抓聯(lián)動、求實效，全面加強干部思想、領(lǐng)導班子、制度體系、地稅文化“四項建設(shè)”，積極實施激人心、贏人心、聚人心、暖人心“四心工程”，思想政治工作促進了凝聚力量、構(gòu)建和諧，整體工作實現(xiàn)了加速趕超、爭先進位。以此為保障，和諧環(huán)境全面構(gòu)建，系統(tǒng)上下政通人和，人心思進，年初省局考核市局班子測評優(yōu)秀率達100%；以此為抓手，隊伍素質(zhì)顯著提 高，戰(zhàn)斗力、凝聚力不斷提升，地稅收入近六年平均增幅高于全省1.6個百分點，近兩年在全省地稅系統(tǒng)績效管理考核評比中連續(xù)第一；以此為動力，服務(wù)水平全面提高，被省政府授予“人民群眾滿意的行政執(zhí)法單位”稱號，連續(xù)五次以全市執(zhí)法單位前列的成績榮獲“行風建設(shè)先進單位”；以此為引領(lǐng)，文明創(chuàng)建碩果累累，全系統(tǒng)六年來獲國家級先進集體11個，省級先進集體196個，市級先進集體145個。

（一）全面加強干部思想建設(shè)，以理論教育激人心。從改造干部職工思想入手，在理論教育方面下功夫，求實效。認真開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，培養(yǎng)黨員干部堅定的理想信念、高尚的思想品德、務(wù)實的工作作風、清廉的個人操守。深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，充分激發(fā)了干部群眾解放思想、加快發(fā)展的原動力。堅持開展“學英模、樹正氣、促和諧、謀發(fā)展”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“三個比對”等活動，教育干部始終做到立場堅定、旗臶鮮明，顧全大局、恪盡職守，埋頭苦干、勇于奉獻。扎實開展經(jīng)常性的思想政治教育，采取典型教育、警示教育、正面教育等方法，進行了領(lǐng)導干部事業(yè)心、中層干部進取心、一般干部責任心“三心”教育，培育了“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的團隊品格，激發(fā)了干部隊伍昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。樟樹市局學習實踐科學發(fā)展觀活動得到中組部副部長歐陽淞的充分肯定。

（二）切實加強領(lǐng)導班子建設(shè)，以率先垂范贏人心。我們按照改革創(chuàng)新、清正廉潔，富有活力、團結(jié)和諧的要求，建設(shè)高素質(zhì)的領(lǐng)導 班子。建設(shè)各級學習型領(lǐng)導班子，緊扣全市經(jīng)濟社會發(fā)展思路，大力開展調(diào)查研究和工作創(chuàng)新，孵化培育工作亮點，定期組織巡回看變化，提升了各級領(lǐng)導干部勇于破解難題、善于抓好落實的能力。認真貫徹民主集中制原則，推進決策的科學化和民主化，不斷增強班子合力，充分發(fā)揮班子核心作用。全面推行“一線工作法”，傾聽干部呼聲、了解干部意愿、集中干部智慧，努力營造“心齊、氣順、風正、勁足”的良好氛圍。各級領(lǐng)導以身作則，身體力行，在工作、學習和生活作風上為廣大地稅干部職工做出了榜樣，產(chǎn)生了深遠的影響力、凝聚力、感召力。萬載縣局以班子帶頭促效能提高，得到了省紀委尚勇書記的充分肯定。經(jīng)開區(qū)局班子勇于破解服務(wù)難題，得到管委會通報表彰。

（三）不斷加強制度體系建設(shè)，以人本管理聚人心。教育是先導，制度是保證。我們先后制定了《思想政治工作實施辦法》等一系列制度辦法，建立了推進思想政治工作的長效機制。落實領(lǐng)導包片掛點制度。廣泛開展“領(lǐng)導幫干部、先進幫落后、黨員幫群眾”思想結(jié)對幫扶互助活動，落實幫教對象，明確幫教責任，形成幫教網(wǎng)絡(luò)，把干部的思想問題解決在基層，矛盾化解在基層。落實談心溝通制度。把思想政治工作融入到對干部政治上的關(guān)愛、工作上的關(guān)心、生活上的關(guān)懷之中。有情緒及時教育疏導，有失誤及時幫助查找原因，有困難及時幫助排解。落實個人述職評議制度。定期組織群眾民主評議活動，積極開展批評和自我批評，營造一種“思想上互相幫助、工作上互相支持、生活上互相關(guān)心”的良好風氣。銅鼓縣局強化人本管理，促進了征納關(guān)系、干群關(guān)系的和諧，“三個滿意”率不斷提升。

（四）大力加強地稅文化建設(shè)，以文化熏陶潤人心。加強地稅文化建設(shè)是推進思想政治工作的有效途徑。我們以構(gòu)建“和諧地稅”為目標，以地稅文化建設(shè)和文明創(chuàng)建為載體，著力構(gòu)建和諧的領(lǐng)導班子、和諧的干群關(guān)系以及和諧的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。全面實施了“樓、洲、帶、園”地稅文化建設(shè)工程，打造了市局規(guī)范“三個系統(tǒng)”、縣局搭建“十個平臺”、分局培育“六小文化”的地稅文化立體景觀，著力營造關(guān)心人、尊重人、發(fā)展人的文化氛圍。特別是基層“六小文化”成功孵化，出現(xiàn)了基層干部“干在基層、樂在基層、留戀基層”的喜人局面。組織開展扶貧濟困、愛心助學等健康向上、催人奮進的社會公益活動，提高干部的精神境界和道德修養(yǎng)；積極開展“十項爭先創(chuàng)優(yōu)”等活動，培養(yǎng)和樹立了“全國先進工作者、全國稅務(wù)系統(tǒng)先進個人、十佳宜春人”等在內(nèi)的一批立足本職、勤奮工作、無私奉獻的先進典型，產(chǎn)生了“拔亮一盞燈，照亮一大片”的示范效應(yīng)。豐城市局被省紀委命名為“全省廉政文化建設(shè)進機關(guān)示范點”，袁州區(qū)局“六小分局”成為全省品牌。豐城市局、高安市局、上高縣局、靖安縣局辦稅服務(wù)廳先后榮獲全國“巾幗文明崗”稱號，奉新縣局辦稅服務(wù)廳榮獲全國“三八紅旗集體”稱號。

多年來，經(jīng)過艱苦的實踐與探索，全市地稅系統(tǒng)思想政治工作形成了一些鮮明的特色，主要體現(xiàn)在于“四個堅持”：

一是堅持思想教育與制度約束的統(tǒng)一。始終本著剛?cè)嵯酀睦砟钔七M思想政治工作，既注重思想教育，又重視制度建設(shè)，做到以思想教育來統(tǒng)領(lǐng)思想認識，憑制度約束來規(guī)范管理行為。我們堅持每年確 定一個主題，先后開展了“規(guī)范管理效能年”、“有效執(zhí)行年”、“科學發(fā)展效能年”、“創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)年”等主題年活動，用教育來引導人、感染人和帶動人。同時，初步建立起了一套行之有效的包括干部管理、監(jiān)督、考核、獎懲在內(nèi)的隊伍管理制度體系，優(yōu)勝劣汰、有效激勵、嚴格監(jiān)督，崗責明晰、流程規(guī)范、考核有據(jù)，用制度來規(guī)范人、約束人和激勵人，增強了思想政治工作的實際效果。

二是堅持解決思想問題與解決實際問題的統(tǒng)一。始終堅持既講道理又辦實事的原則來推進思想政治工作，使思想政治工作由虛變實，由無形變?yōu)橛行?。對待各項工作，我們以干部職工高興不高興、滿意不滿意為主要標準。對待干部職工的思想問題，我們主動跟進、因人而異、有的放矢，問題找準、道理說透、利弊講清，做到以理服人；同時尊重人、關(guān)心人和理解人，生病探望、生日祝福、災害救助、難事援手，做到以情感人。使機關(guān)與基層步調(diào)一致，令行禁止，同舟共濟；領(lǐng)導與干部相互尊重，相互關(guān)愛，相互信任；同志與同志以誠待人，肝膽相照，寬容諒解，營造一種凝人心、聚力量、干事業(yè)的氛圍。

三是堅持教育群眾與群眾自我教育的統(tǒng)一。沒有自我教育的他人教育是難以扎根、虛偽的教育；而離開他人教育的自我教育則是缺乏引導、沒有方向的自我教育。為此，我們制定了政治、業(yè)務(wù)教育培訓整體規(guī)劃，注重綜合素質(zhì)、突出能力建設(shè)、提升培訓質(zhì)量、促進終身學習，走出了一條“大教育、大規(guī)模、大提高、大促進”的教育培訓之路。同時，逐級建立獎懲激勵機制，引導干部職工樹立終身學習理念，全系統(tǒng)形成了“樂于學習、善于學習、團隊學習、自覺學習”的 良好風氣。教育與自我教育的統(tǒng)一，改變了傳統(tǒng)的單一灌輸式思想政治教育方式，切實增強了思想政治教育的持續(xù)性和實效性。

四是堅持用好內(nèi)力與借好外力的統(tǒng)一。思想政治工作是做好地稅工作的重要保證。為此，我們建立黨組統(tǒng)一領(lǐng)導、職能部門各盡其責、業(yè)務(wù)部門共同參與、覆蓋全體干部的思想政治工作體系，形成了“大政工”格局。各單位經(jīng)常分析、及時掌握干部職工思想動態(tài)，做到防患于未然，把問題消除在萌芽狀態(tài)。與此同時，我們還高度重視和充分發(fā)揮社會、家庭力量作用。利用春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，通過走訪慰問、召開家屬座談會、聯(lián)歡會，積極開展“五好家庭”、“廉內(nèi)助”等評選活動，增進單位、干部職工、家屬三方的溝通和了解，單位有較強的號召力、凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，干部有較強責任感、歸屬感、自豪感和幸福感。

同志們，回首過去，我們的思想政治工作走過了不平凡的歷程，取得了顯著的成效，這是省局和市委市政府正確領(lǐng)導的結(jié)果，是廣大地稅干部職工團結(jié)拼搏、辛勤工作的結(jié)果，在此，我代表市局黨組向重視和關(guān)心思想政治工作的各級領(lǐng)導，向奮戰(zhàn)在全系統(tǒng)思想政治工作戰(zhàn)線上的廣大干部職工表示衷心的感謝!在總結(jié)成績的同時，我們必須清醒地看到，當前我市地稅系統(tǒng)思想政治工作中還存在一些問題和不足，主要體現(xiàn)在四個方面：一是認識不夠高。少數(shù)單位對思想政治工作的重要性和必要性認識不足，存在抓業(yè)務(wù)工作和思想政治工作“兩張皮”、“一手硬、一手軟”的現(xiàn)象，削弱了思想政治工作應(yīng)有的地位和作用。二是手段不夠新。有的單位 滿足于依靠傳統(tǒng)手段，憑借行政命令，依賴于單

一、空洞的說教；少數(shù)單位仍停留在念文件、讀報紙和開會提要求上，思想政治工作流于形式、走過場。三是方法不夠活。少數(shù)單位工作方法簡單，抓教育習慣于“一鍋煮”，忽視了干部思想的獨立性和差異性；有的溝通渠道不暢，工作缺乏針對性和互動性，對干部思想上的問題抓不準、摸不透、解不開。四是機制不夠靈。少數(shù)單位的干部人事、勞動分配、教育培訓、后勤保障等方面管理制度還有待進一步完善，一定程度上影響著干部的思想情緒和工作熱情。如此等等，務(wù)必引起我們的高度重視，也是我們研究下一步思想政治工作必須著力解決的問題。

二、認清形勢，提高認識，切實增強做好思想政治工作的緊迫感、責任感和使命感

思想是先導、是基石，政治是大局、是靈魂。地稅部門是國家的重要經(jīng)濟管理部門，在推進全面建設(shè)小康社會、促進社會主義和諧社會建設(shè)中肩負著光榮而艱巨的歷史使命。當前，我國經(jīng)濟社會發(fā)展正處在一個重要的機遇期和轉(zhuǎn)型期，思想政治工作面臨著一系列新形勢、新挑戰(zhàn)，這就需要我們按照省局的要求，站在全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識思想政治工作面臨的新形勢、新任務(wù)和新要求，進一步增強做好工作的緊迫感、責任感和使命感，更加奮發(fā)有為地推進我市地稅事業(yè)的科學發(fā)展。

第一，認真分析思想政治工作面臨的新情況，增強做好思想政治工作的緊迫感。改革開放、經(jīng)濟全球化和信息網(wǎng)絡(luò)化的迅猛發(fā)展以及各種思潮相互激蕩的新形勢，給思想政治工作帶來了嚴峻的挑戰(zhàn)。社 會思想的多樣化增強了人們的自主意識、競爭意識、效率意識、平等意識和民主法制意識，一定程度上激發(fā)了創(chuàng)造力，但同時也使一部分人的價值取向世俗化、功利化。一些地稅干部的價值觀念和行為方式受到不同程度的影響，產(chǎn)生一些以鄰為壑、損人利己的競爭觀，出現(xiàn)局部利益、個人利益與集體利益的矛盾和碰撞，個人至上、金錢至上和享樂至上等錯誤思潮的泛起。這些雖然不是主流，但必須引起各級領(lǐng)導干部和思想政治工作者的高度警覺。一些地稅干部出現(xiàn)了信仰危機、信念淡化，主人翁地位“失落”的現(xiàn)象，特別是一些青年干部對政治表現(xiàn)冷淡，缺乏正確的精神支柱，出現(xiàn)了“權(quán)力商品化”侵入地稅隊伍肌體、“利益驅(qū)動”滲入執(zhí)法活動等復雜情況。這些現(xiàn)象雖然表現(xiàn)在少數(shù)人身上，但影響巨大。如果任其發(fā)展蔓延，就會成為渙散隊伍的腐蝕劑，使我們忘記宗旨，迷失方向，就會影響地稅隊伍建設(shè)，影響黨和政府的形象。

第二，準確把握思想政治工作的新要求，增強做好思想政治工作的責任感。一是貫徹落實科學發(fā)展觀，對地稅系統(tǒng)思想政治工作提出了新要求。科學發(fā)展觀是我們黨在新的歷史條件下的重大理論創(chuàng)新，是統(tǒng)領(lǐng)我國經(jīng)濟社會發(fā)展全局的根本指針，更是引領(lǐng)地稅事業(yè)健康發(fā)展的強大武器。為此，我們要充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢和作用，繼續(xù)加強科學發(fā)展觀的學習、宣傳、教育，深刻認識實踐地稅科學發(fā)展的重要性、緊迫性和艱巨性，切實把思想統(tǒng)一到科學發(fā)展觀上來，統(tǒng)一到地稅科學發(fā)展的要求上來，不斷增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，不斷增強實踐地稅科學發(fā)展的主動性和創(chuàng)造性。二是 構(gòu)建社會主義和諧社會，對地稅系統(tǒng)思想政治工作提出了新考驗。當前，我國處于經(jīng)濟社會發(fā)展的關(guān)鍵時期，由于經(jīng)濟成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系和分配方式日益多樣化，在廣大群眾中產(chǎn)生了一系列思想認識問題，這些思想認識問題也會通過各種途徑、各種方式滲透和影響地稅干部職工。由此，思想政治工作就要認真分析影響和諧社會建設(shè)的主要問題及其在地稅工作中的表現(xiàn)、對地稅職工的影響，抓住主要矛盾，抓住本質(zhì)問題，做好宣傳教育，及時化解矛盾，積極構(gòu)建和諧。三是實現(xiàn)地方經(jīng)濟社會趕超發(fā)展，對地稅思想政治工作提出新任務(wù)。地稅干部職工要認真履行好“為國聚財、為民收稅”的職責，在助推宜春科學發(fā)展、進位趕超、綠色崛起中充分發(fā)揮職能作用，必須通過深入、扎實、持久的思想政治工作，堅定干部職工的理想信念，激發(fā)干部職工的工作熱情，調(diào)動干部職工的工作積極性、創(chuàng)造性，把廣大干部職工的思想統(tǒng)一到省局和市委、市政府的決策部署上來，把智慧和力量凝聚到推進地稅事業(yè)全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展上來。

第三，緊緊圍繞地稅改革發(fā)展新形勢，增強做好思想政治工作的使命感。在市場經(jīng)濟的大潮中誕生，從艱辛創(chuàng)業(yè)到鞏固提高，從改革創(chuàng)新到科學發(fā)展，宜春地稅走過了輝煌征程，踏上了蓬勃發(fā)展之路，思想政治工作在地稅的改革發(fā)展穩(wěn)定起到了重要作用。當前，當前正處在開創(chuàng)宜春地稅“二次創(chuàng)業(yè)”的新局面，地稅事業(yè)加快發(fā)展的關(guān)鍵時期，各級黨政對地稅部門的要求和期望非常高，廣大干部職工工作壓力增大，生活節(jié)奏加快；隨著全系統(tǒng)“陽光工資”的實施和機構(gòu)改 革的進行，必然涉及到干部職工的切身利益，造成部分干部心理的不平衡、不滿足、不滿意、不理解；有的干部對改革缺乏正確認識，改革的積極性不高；有的在競爭上崗中失利，牢騷滿腹，怨天尤人；有的權(quán)力、利益、崗位被調(diào)整或者沒有調(diào)整到滿意的崗位，心態(tài)失衡。這些都需要我們緊密結(jié)合地稅的工作實際和干部職工的思想實際，找準切入點，正確引導干部職工的思想，促進地稅事業(yè)的快速健康發(fā)展。

三、把握重點，明確目標，不斷加強和改進全市地稅系統(tǒng)的思想政治工作

當前是實施“十一五”規(guī)劃的最后收宮之時，緊接著的是“十二五”規(guī)劃的開局時期，更是宜春地稅實施“二次創(chuàng)業(yè)”的關(guān)鍵階段，圍繞推動科學發(fā)展、構(gòu)建和諧地稅的任務(wù)更加緊迫，服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整的工作更加繁重，在這種嚴峻的形勢下，做好思想政治工作至關(guān)重要。前不久，省局在這個關(guān)鍵的時期召開了全省地稅系統(tǒng)思想政治工作座談會，確定了全省地稅系統(tǒng)思想政治工作的指導思想和主要任務(wù)。按照省局要求，結(jié)合宜春實際，今后一個時期，全市地稅系統(tǒng)思想政治工作的指導思想和主要任務(wù)是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以人為本，緊緊圍繞組織收入這個中心，緊密結(jié)合各項稅收業(yè)務(wù)工作，以加強理想信念教育為核心，以強化各級領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)為關(guān)鍵，以健全制度、優(yōu)化機制為重點，以精神文明創(chuàng)建為載體，以開展開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“三個比對”活動為抓手，通過完善機制、豐富內(nèi)容、創(chuàng)新形式，充分發(fā)揮思想政治工作 在凝聚人心、理順情緒、化解矛盾、穩(wěn)定隊伍等方面的作用，努力培育一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風優(yōu)良、清正廉潔、務(wù)實創(chuàng)新的地稅團隊，為宜春地稅“二次創(chuàng)業(yè)”提供強大的精神動力和思想保證。

（一）以領(lǐng)導班子為“龍頭”，做好思想政治工作?！吧斫讨赜谘越?。”領(lǐng)導干部自身的模范行動，就是最直接、最生動、最有說服力的思想政治工作。

要強化班子素質(zhì)。思想政治工作是采取說服的方法、說理的辦法去做過細的工作，要用正確的理論、精神、觀念、道德塑造人。領(lǐng)導干部要想在思想政治工作中唱主角，唱得出“彩”，就必須不斷開拓視野、加強學習、提高自身素質(zhì)。要樹立終身學習的理念，把孜孜求學作為一種覺悟、修養(yǎng)、境界和責任，以對黨、對人民、對歷史高度負責的態(tài)度加強學習，當前，尤其要把加強理論學習與建設(shè)鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、推動科學發(fā)展、加快發(fā)展結(jié)合起來，準確把握經(jīng)濟社會發(fā)展的新情況新問題，使自己成為理論基礎(chǔ)深厚、專業(yè)知識豐富、社會知識淵博的思想政治工作的行家里手，不斷增強思想政治工作的知識性、趣味性和實效性。

要強化表率作用。領(lǐng)導干部的一言一行，一舉一動都會對干部職工的思想和行為起到潛移默化的影響作用，產(chǎn)生規(guī)范和引導力量。因此，領(lǐng)導干部必須在提高自身素質(zhì)、加強自身思想作風修養(yǎng)的同時，還要嚴格要求自己，身體力行，為人師表。真正做到：講理想，自己首先要堅定共產(chǎn)主義信念；講道德，自己首先要品德高尚；講紀律，自己首先要模范的遵紀守法；講工作，自己首先要一專多能，踏踏實實。一級做給一級看，一級帶著一級干，只有這樣，領(lǐng)導才會理直氣壯，下屬才會心暖氣順，實現(xiàn)人格力量與真理力量的完美統(tǒng)一，開展 思想政治工作就會更有說服力、感召力。

要強化群眾觀念。密切聯(lián)系群眾，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是我們做好思想政治工作的重要基礎(chǔ)。因此，領(lǐng)導干部必須深入基層，深入群眾，傾聽民聲、體察民情，集中民智、尊重民意，珍惜民力、凝聚民心，及時了解群眾所思所盼，準確把握群眾思想脈搏，設(shè)身處地為群眾著想，盡心竭力為群眾辦事，真心實意為群眾主持公道，切切實實為群眾排憂解難。對關(guān)系群眾利益的事，對群眾關(guān)注的事，對群眾希望的事，不論大事小事，都要事事在心，件件在意，項項落實。要經(jīng)常和他們談心交心，真正弄清群眾真實的思想、情緒、愿望和要求，因地制宜、因時制宜、因人制宜，有的放矢地開展思想政治工作。

（二）以基層干部為重心，做活思想政治工作。思想政治工作的優(yōu)勢在基層，其重點、難點和薄弱環(huán)節(jié)也在基層。只有植根于基層、植根于群眾，思想政治工作才能永葆旺盛的生機。這就要求我們根據(jù)基層地稅工作的特點，有針對性地開展思想政治工作。

基層是稅收征管的最前沿，必須亮化窗口?；鶎拥囟悊挝恢苯用鎸ηЪ胰f戶的納稅人，是展示地稅形象的“窗口”。要以延伸拓展“六好”和“六小”分局建設(shè)為基礎(chǔ)，打造具有符合時代特征的人才隊伍、管理服務(wù)理念和技術(shù)手段，稅收質(zhì)量和效率持續(xù)提升的地稅基層現(xiàn)代分局。地稅干部作為基層發(fā)展的主體，是基層發(fā)展目的與發(fā)展手段的統(tǒng)一體。切實加強政治思想工作，使基層地稅干部精神得到充實、能力得到增強、水平得到提高，保持基層建設(shè)旺盛的活力，是實現(xiàn)基層持續(xù)發(fā)展的根本途徑。

基層是地稅工作的主戰(zhàn)場，必須鞏固陣地。地稅隊伍的主力軍聚集在基層，而且年輕人居多，干部的思想活躍、接受新事物快、競爭 12 意識強，但思想情緒不夠穩(wěn)定。針對這一特點，要著力鞏固思想、輿論和文化陣地，唱響主旋律，打好主動仗；依托內(nèi)部網(wǎng)站開設(shè)網(wǎng)上論壇、學習園地，為干部職工提供一個學習知識、反映心聲、交流思想的平臺；積極開展業(yè)余文體活動，寓思想教育、文化建設(shè)于其中，陶冶人的情操，鼓舞人的斗志；建立以黨組織為龍頭、以黨團員為骨干的思想教育網(wǎng)絡(luò)，增強思想政治工作的滲透力和凝聚力。

基層是執(zhí)行任務(wù)的第一線，必須優(yōu)化環(huán)境?！吧厦媲l線，下面一根針。”各項稅收政策具體實施在基層，各項稅收任務(wù)最終落實在基層。地稅機關(guān)要千方百計為基層減負，依法精簡行政審批事項，進一步精減各類報表、文件和會議，切實減輕基層的負擔。要認真落實基層經(jīng)費最低保障線制度，保障基層干部的物質(zhì)待遇和單位的正常運轉(zhuǎn)，特別是要解決好一線同志工作和生活上的實際困難，排除他們的后顧之憂，讓大家心情舒暢，輕裝上陣，為基層工作營造一個良好的外部環(huán)境。

（三）以教育引導為根本，做細思想政治工作。思想政治工作是一項基礎(chǔ)性、長期性的工作，功在平時，貴在做細，重在教育。

豐富教育內(nèi)容，力求突出重點。要深入開展社會主義核心價值體系教育，大力加強思想道德教育，使干部職工牢固樹立“為國聚財、為民收稅”的責任意識，愛崗敬業(yè)、精通專業(yè)的進取意識，誠實守信、廉潔高效的服務(wù)意識。要深入開展形勢政策教育，幫助干部職工正確認識形勢、準確解讀黨和國家的方針政策，使廣大干部職工更加自覺地推動地稅事業(yè)的發(fā)展。要深入開展黨風廉政教育，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗的體系，保證隊伍紀律嚴明、行為規(guī)范，在全系統(tǒng)樹立良好的黨風、政風、稅風。

創(chuàng)新教育方式，力求靈活多樣。不僅要大膽實踐，更要善于總結(jié)，不僅要實踐創(chuàng)新，也要理論創(chuàng)新。要堅持不拘一格，力求靈活多樣，采取交心談心、走訪座談、看望慰問等有效途徑，本著釋疑解惑、調(diào)適心理、理順情緒、化解矛盾、增進團結(jié)、振奮精神，開展細致入微的思想教育。要立足于求實管用，在內(nèi)容、形式、手段、機制等方面不斷探索創(chuàng)新，更好地貼近工作、貼近生活、貼近實際，更加人性化、親情化，更加有效果。努力通過理論創(chuàng)新和成果積累，不斷探索加強和改進思想政治工作的新路子，增強思想政治工作的滲透力。

突出教育成效，力求聯(lián)系實際。要抓住時機，因勢利導，力求入情入理，入腦入心。特別是在工作困難面前，要教育干部發(fā)揚識大體、顧大局的優(yōu)良傳統(tǒng)，凝聚大家克難奮進、眾志成城的斗志；在干部得到提拔任用時，要教育他們樹立正確的地位觀、利益觀和權(quán)力觀，打好“預防針”，用好手中權(quán)；在干部受到批評和處分時，要引導他們深刻汲取教訓，解除思想疙瘩，卸掉心理包袱；在干部的家庭、生活中遇到意外事故時，要急其所急，排其所憂，讓他們感受到組織上的溫暖，保持良好的狀態(tài)投入工作。當前，要著重做好規(guī)范津補貼后和地稅機構(gòu)改革調(diào)整期間的思想穩(wěn)定工作，積極引導干部職工了解改革精神和政策規(guī)定，講政治、顧大局，以實際行動支持改革。

（四）以完善機制為保障，做深思想政治工作。思想政治工作是做人的工作，既要動之以情、曉之以理，也要導之以行，用健全的機制、科學的管理約束人、激勵人，才能調(diào)動干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

要完善育人機制，提高能力。要實施人才興稅戰(zhàn)略，根據(jù)需求，分類施教，使每一位地稅干部都有接受培訓、提高素質(zhì)的機會。要加 14 大公務(wù)員培訓力度，促進學習型地稅機關(guān)建設(shè)；加大“六員”培訓力度，培養(yǎng)一批稅收業(yè)務(wù)能手；加大對稅收業(yè)務(wù)、法律、計算機、英語等方面人才的培訓力度，造就一批應(yīng)用型的高層次稅務(wù)人才。

要健全用人機制，激發(fā)活力。要以機構(gòu)改革為契機，推進干部人事制度改革，進一步優(yōu)化人力資源的配臵使用。對領(lǐng)導干部，要實行公推公選、競爭上崗、任職回避等制度，不斷增強各級班子的合力與活力。對一般干部職工，要實行雙向選擇、競爭擇崗、優(yōu)化組合，做到以人為本、量才使用、公開平等、競爭擇優(yōu)；對各類專業(yè)人才，要加強人才庫建設(shè)，將計算機、稽查、文秘、法律、外語等各類專業(yè)人才都納入人才庫管理。

要健全考評機制，增強動力。要以尊重人才、尊重勞動、尊重創(chuàng)造為原則，探索完善干部績效考核及獎懲機制，讓肯干事、能干事、真干事的人得實惠、受重用。要大力推行政務(wù)公開，對與干部職工利益密切相關(guān)的人事任免、資金使用等重大事項按規(guī)定進行公示，以尊重干部職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

要完善監(jiān)督機制，制約權(quán)力。要建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗的體系，不斷深化“兩權(quán)”監(jiān)督，使自律與他律、內(nèi)在約束與外在約束有機地結(jié)合起來，促進地稅干部廉潔從政。此外，要進一步完善后勤保障制度，實行先進勞模療養(yǎng)、特殊貢獻獎勵、干部定期體檢和公休假制度等，依據(jù)國家政策做好干部住房、醫(yī)療、交通、食堂餐飲服務(wù)等方面工作，切實保障干部職工的正當利益，創(chuàng)造一個溫暖、和諧的工作和生活環(huán)境。

（五）以地稅管理為主線，做實思想政治工作。加強思想政治工作，必須發(fā)揮其滲透面廣、推動力強的功能，圍繞整個地稅管理工作 15 進行系統(tǒng)的籌劃、部署和實施，把思想政治工作成果體現(xiàn)到具體業(yè)務(wù)工作上來。

要寓教于征收中。就是要把思想政治工作貫穿到組織收入工作全過程，通過做好思想政治工作，教育和引導廣大干部職工自覺服從、服務(wù)于經(jīng)濟發(fā)展這個大局，正確認識地稅收入形勢，切實增強憂患意識，把困難和問題考慮得更充分一些，更好地把握組織收入的主動權(quán)，促進稅收任務(wù)圓滿完成。當前，重點是要教育干部克服懈怠心理和自滿情緒，進一步加強征收管理，堵塞稅收漏洞，堅持“依法收稅、應(yīng)收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權(quán)減免稅”，確保地稅收入質(zhì)量。

要寓教于執(zhí)法中。要把思想政治工作融合到依法治稅的實踐當中，繼續(xù)抓好稅收征管法及其實施細則、行政許可法等法律法規(guī)的培訓，教育干部不斷增強依法治稅、規(guī)范行政的意識，解決好“人要如何做，權(quán)要如何用，法要如何執(zhí)”的問題。目前，稅收領(lǐng)域違法違紀行為仍時有發(fā)生。如何進一步提高廉能意識，讓干部職工查找“風險”、知道“危險”、不敢“冒險”、力求“保險”，實現(xiàn)崗位風險最小化、廉政效能最大化、發(fā)展環(huán)境最優(yōu)化，就是思想政治工作要研究的一個重要課題。

要寓教于管理中。要把思想政治工作落實到精細化管理之中，培養(yǎng)地稅干部重視細節(jié)、認真負責、嚴謹細致、精益求精的理念，在落實稅收管理員制度、加強稅源調(diào)查分析、開展納稅評估等管理基礎(chǔ)工作中發(fā)揮主觀能動性和積極性，做到執(zhí)行政策準確、履行程序到位、實施控管嚴密，不斷提高稅收管理精細度。

要寓教于服務(wù)中。要把思想政治工作落實到優(yōu)化納稅服務(wù)上來，16 教育廣大地稅干部增強服務(wù)意識，把為納稅人提供優(yōu)質(zhì)、高效、快捷的納稅服務(wù)作為應(yīng)盡義務(wù)，不斷提高服務(wù)納稅人、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的能力。當前，要全面落實全省統(tǒng)一的辦稅服務(wù)廳工作規(guī)范，統(tǒng)一規(guī)范辦稅服務(wù)廳工作區(qū)域劃分、窗口設(shè)臵、服務(wù)設(shè)施配臵和標識。進一步完善“一窗式”服務(wù)，推行“一站式”辦稅，實行個性服務(wù)，落實“陽光辦稅”，不斷提高納稅人的滿意度。

（六）以主題活動為載體，做新思想政治工作。將各項主題活動思想政治工作有機結(jié)合起來，有助于擴大思想政治工作的實際效果，從而將思想政治工作的激勵、引導優(yōu)勢化作推動各項活動的動力。

一是要與推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來。著力引導基層黨組織和黨員干部在推動經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、完成重點任務(wù)、破解發(fā)展難題、共建和諧地稅上創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀，以實際行動在加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的實踐中建功立業(yè)。緊緊圍繞健全黨的基層組織體系，創(chuàng)新活動方式方法，增強黨組織對黨員群眾的親和力、凝聚力和向心力，在加強基層組織中走在前、作表率。認真組織地稅各級黨組織和黨員對照實施方案確定的爭創(chuàng)標準，主動向群眾兌現(xiàn)公開承諾，在取信于民中體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成果。努力在出亮點上做文章，在推典型上下功夫，不斷強化工作措施，確保爭創(chuàng)活動取得實效。

二是要與深化創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動結(jié)合起來。要持之以恒地抓好創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動，教育廣大干部職工再接再厲，克服疲勞、麻痹、厭煩等情緒，自始至終地把創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動作為促進提升執(zhí)法水平和服務(wù)水平、樹立地稅部門良好形象的有效措施抓緊抓好，確保全市地稅系統(tǒng)在創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動評比中再創(chuàng)佳績。繼續(xù)深入開展“三個比對”活動，在前期比對的基礎(chǔ)上，甄選出各地好的做法和經(jīng)驗，著手建立和完善 17 相關(guān)制度措施。

三是要與開展精神文明創(chuàng)建活動結(jié)合起來。要以服務(wù)人民、奉獻社會為根本要求，以內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象為主要目標，大力開展爭創(chuàng)文明單位、青年文明號、文明示范崗和創(chuàng)建“文明樓院”、“文明家庭”活動。要鼓勵地稅干部積極參與希望工程、助殘助學、扶貧濟困等社會公益活動，使廣大地稅干部在參與的過程中受到思想教育。認真組織廣大黨員和干部群眾深入開展向英模群體學習活動，大張旗鼓宣傳英模群體的先進事跡，大力營造崇尚英模、學習英模的濃厚氛圍。要推出一批在系統(tǒng)內(nèi)外有影響、具有鮮明的地稅行業(yè)特色的典型單位和個人，不斷營造學習先進、爭當先進、見賢思齊的良好氛圍。

四、加強領(lǐng)導，開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)思想政治工作新局面 今后一個階段全系統(tǒng)的思想政治工作任務(wù)已經(jīng)明確，關(guān)鍵是要狠抓落實。各地要結(jié)合本地實際，把握重點，細化目標，強化措施，確保全市地稅系統(tǒng)思想政治工作取得新的成效。

（一）要加強組織領(lǐng)導。思想政治工作是一項事關(guān)地稅長遠發(fā)展的基礎(chǔ)工程，一個有眼光、有所作為的領(lǐng)導，首先必須是一個重視并善于做思想政治工作的領(lǐng)導。各級地稅領(lǐng)導干部在指導思想上，要牢固確立總局提出的“三個不能變”，即：思想政治工作作為稅收工作生命線的地位不能變，各級黨組堅持不懈地抓思想政治工作的任務(wù)不能變，不斷提高思想政治工作的質(zhì)量和水平的要求不能變。在實踐中，要始終堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，切實加強對思想政治工作的領(lǐng)導，將其作為一項重大的政治任務(wù)來抓，擺上議事日程，有計劃、有步驟地認真組織實施。各級地稅單位的“一把手”要切實擔負 起第一責任人的職責，對本單位的思想政治工作全面負責。分管領(lǐng)導要具體負責指導、協(xié)調(diào)各職能部門做好思想政治工作。班子其他成員要積極抓好分管業(yè)務(wù)部門的思想政治工作，發(fā)揮好表率作用。各部門負責人要堅持“一崗兩責”，既抓業(yè)務(wù)又抓思想，切實履行好各項職責，營造“人人關(guān)心、個個負責、大家都做、共同受益”的氛圍。

（二）要推進制度建設(shè)。思想政治工作實際是一項管理工作，必須建立一套科學的管理制度作保障。一是健全信息溝通制度。要建立領(lǐng)導干部思想政治工作聯(lián)系點制度和信息溝通制度，利用領(lǐng)導接待日、深入基層調(diào)研、設(shè)臵領(lǐng)導干部電子信箱等形式，搭建領(lǐng)導與干部職工之間的信息溝通平臺。要建立走訪制度，各級領(lǐng)導要經(jīng)常深入偏遠、貧困、災區(qū)等條件艱苦的基層，開展走訪慰問和送溫暖等活動。要拓展思想政治工作的覆蓋面，使其輻射到家庭、社會，延伸到八小時之外，讓干部職工時時、處處感受到組織的關(guān)心、愛護和教育。二是完善目標管理制度。各級地稅單位要根據(jù)新時期思想政治工作的特點和內(nèi)容，結(jié)合本單位的實際，確定長期規(guī)劃和階段目標，做到長計劃、短安排。同時，要按照工作目標，從小處著手，從點滴抓起，要做到每季一談心，每季一分析，準確掌握干部日常的思想動態(tài)、問題苗頭，形成健全的預警機制，未雨綢繆，掌握主動，及時助長好的苗頭，消除壞的征兆，避免出現(xiàn)“頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳”的現(xiàn)象。三是實行工作考評制度。要建立思想政治工作考核、監(jiān)督和獎懲制度，加強對思想政治工作責任制和“一崗兩責”情況的檢查考核，把思想政 19 治工作成效作為考察班子、領(lǐng)導干部政績的一項重要依據(jù)，促使思想政治工作落到實處、抓出實效。

（三）要探索工作方法。思想政治工作是一門藝術(shù)，必須積極探索方式方法，重點是要處理好四個關(guān)系：一是要正確處理“虛”與“實”的關(guān)系。就是要處理好講精神與講物質(zhì)、解決思想問題與解決實際問題的關(guān)系，堅持虛功實做，既講道理、明是非，又辦實事、解疑難，使兩者有機結(jié)合、相得益彰，增強思想政治工作的說服力。二是要正確處理“統(tǒng)”與“分”的關(guān)系。就是要處理好統(tǒng)一思想與尊重差異的關(guān)系，把握好共性與個性的統(tǒng)一，做到和而不同，既要引導干部職工把思想認識統(tǒng)一到共同的奮斗目標上來，又要認真研究和尊重個體的差異，分類施教，一把鑰匙開一把鎖，使思想政治工作更具有針對性，增強實效性。三是要正確處理“疏”與“堵”的關(guān)系。就是要處理好表揚與批評、扶正與祛邪、懲治與預防的關(guān)系，堅持正面教育為主、預防疏導為主，狠剎歪風，樹立正氣。四是要正確處理“軟”與“硬”的關(guān)系。既要循循善誘，和風細雨，靠耐心細致的思想教育感化人、溫暖人、穩(wěn)定人，又要把思想道德原則融入科學有效的管理監(jiān)督之中，用鐵的紀律、硬性的規(guī)定和嚴格的管理來引導人、約束人。

（四）要建好政工隊伍。建設(shè)一支政治強、業(yè)務(wù)精、紀律嚴、作風正的政工干部隊伍，是做好思想政治工作的組織保證。加強政工隊伍建設(shè)，要堅持高標準，嚴要求。作為地稅部門的政工干部，不僅要熟悉思想政治工作，也要熟悉和掌握稅收等方面的知識；既要認真學習馬克思主義哲學、政治經(jīng)濟學、科學社會主義、黨的歷史、黨的建 設(shè)等政工專業(yè)知識，打下堅實的理論功底，又要努力學習管理學、心理學、法律、稅收、現(xiàn)代科學技術(shù)等方面的知識，努力成為懂政工、曉稅收、會管理的人才；既要探索掌握一套有效的工作方法，善于動員群眾、教育群眾、組織群眾、服務(wù)群眾，爭做思想政治工作的行家里手，又要善于將原則性和靈活性有機結(jié)合起來，與人為善，公道正派，發(fā)揮自身的人格力量，做干部職工的知心朋友。各級地稅機關(guān)的領(lǐng)導要從政治、思想上、工作上和生活上關(guān)心、愛護政工干部，為他們工作生活、成長成才創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。要加強對政工干部的培養(yǎng)，把政工干部的培訓列入干部教育培訓計劃。要本著有利于優(yōu)化結(jié)構(gòu)、增強活力、相對穩(wěn)定、合理流動的原則，有計劃地安排從事思想政治工作人員與業(yè)務(wù)工作人員之間的雙向交流。市局將在各基層分局設(shè)臵政治輔導員崗位，選任一批政治素質(zhì)高、熱心做群眾工作、干部職工認可的干部作兼職政治輔導員，這要作為培養(yǎng)鍛煉干部的一條重要渠道。

同志們，新時期地稅系統(tǒng)思想政治工作任務(wù)艱巨、使命光榮、責任重大。我們要以貫徹落實省局思想政治工作座談會精神為契機，深入貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，解放思想、實事求是，與時俱進、扎實工作，努力開創(chuàng)思想政治工作新局面，為推進宜春地稅“二次創(chuàng)業(yè)”，為實現(xiàn)宜春科學發(fā)展、進位趕超、綠色崛起作出新的更大貢獻！

第四篇：在大學生村官座談會上匯報材料

尊敬的各位領(lǐng)導：

我叫高飛，畢業(yè)于xx民族職業(yè)學院，現(xiàn)任xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)xx鄉(xiāng)xx村黨支部書記助理，同時還擔任共青團xx市到村任職大學生工作委員會書記。到村任職后，事跡受到全國大學生村官網(wǎng)、《xx晚報》、《xx信息報》、xx青年網(wǎng)等媒體關(guān)注。

現(xiàn)將我在農(nóng)村一線的工作情況和體會向各位領(lǐng)導匯報如下：

一、堅定扎根基層、服務(wù)“三農(nóng)”的信念。

得知省委做出選聘大學生到村任職的決定，我放棄了省內(nèi)一家民營企業(yè)3000元月薪的工作，在第一時間做出了選擇：到農(nóng)村去、到基層去，到祖國和人民最需要的地方去！

對我做出的選擇，家人和親戚朋友非常不解：“好不容易上了大學，跳出了“農(nóng)門”，怎么又回到農(nóng)村呢？這大學不是白上了嗎？”通過耐心深入做家人的思想工作，我獲得了家人的支持，并最終通過了組織嚴格的考核和篩選，如愿的成為了我省第一批到村任職大學生中的一員。

我所在的xx村素有xx“城市東大門”之稱，交通區(qū)位優(yōu)勢非常優(yōu)越，但發(fā)展比較緩慢。制約發(fā)展突出的表現(xiàn)在村集體收入低、負債高、社會治安亂、人多地少等，尤其是遠離鄉(xiāng)政府駐地，到村后只能居住村部、自己料理吃住。面對這種狀況，我在心里一遍遍告訴自己：無論有多難，決不當“敗將”，更不當“逃兵”！帶著這股倔勁，我開始了“村官”之路。原本認為住在村部會很孤獨，但正是為了讓自己不孤獨，我就開始挨家挨戶走訪。我經(jīng)常到田間地頭，和村民們一起席地而坐，促膝談心，我也逐漸成了他們的“自家人”。經(jīng)過深入細致的調(diào)查摸底，我開始反復思索利用優(yōu)越的交通區(qū)位加快xx發(fā)展、促進xx脫貧致富的對策措施，并著手為xx量身定做短中長期發(fā)展規(guī)劃。

二、立足農(nóng)村、立足本職崗位，謀事為民、干事創(chuàng)業(yè)。

結(jié)合自己出身農(nóng)村的實際和一段時間的調(diào)研，我意識到，只有為xx老百姓多辦事、辦實事、辦好事、解難事，才能使xx老百姓早日脫貧致富，才能不辜負他們的期望，才能贏得他們的認可與肯定。

一是順民意。在我到村之前，村里大部分的組都通上了水泥路，受條件制xx塘、xx兩組仍沒有好路走。“別的組都修了路，為什么我們還是泥巴路呢？”面對鄉(xiāng)親們的質(zhì)問和期望，我決定從關(guān)系大家切身利益的事著手工作。通過向主管部門銜接匯報，爭取到了1.4km的國家通暢計劃。然后就是解決自籌資金部分，接連十天下來，我和組長為尋求鄉(xiāng)友對修路自籌資金的支持到處奔波，“你三百，我五百”，嘴巴皮子都快磨破了，才確保了道路硬化資金的足額按時到位。修路的時候，我?guī)缀趺刻於荚谑┕がF(xiàn)場。一次，一位老大爺看到我從工地下來，跑回村部自己炒了個白菜就開始吃，心疼地說：“孩子，真苦了你”。通過努力，在年前順利完成了路面硬化任務(wù)，群眾走上了寬敞平坦的水泥路。因此，我得到廣大村民的普遍認可，過年時，家里宰豬都邀請我到家里去吃飯喝酒。

二是解民憂。近年，我村有一批人開始種植葡萄，達到300畝的規(guī)模，成為高速連接線上的一道亮麗風景線，我到村時恰巧趕上葡萄樹首次掛果。面對豐收的葡萄，種植戶就是笑不起來，一臉的迷茫，為葡萄的銷路在發(fā)著愁了。我了解發(fā)現(xiàn)導致的原因有兩個：一是競爭力不強，二是市場信息閉塞。在我的建議下，注冊成立了一家公司，我通過互聯(lián)網(wǎng)給尋找銷路，于是很快省外幾個市場就打電話來，并簽訂了收購協(xié)議，還達成了長期合作意向，xx葡萄銷路不成問題了，還是遠銷省內(nèi)外，與此帶動了我村農(nóng)戶大面積發(fā)展優(yōu)質(zhì)葡萄種植，今年準備擴種150畝。我還計劃在今年組建合作社，從生產(chǎn)、銷售等方面引導種植。

三是增民利。xx的土菜在我們xx市是出了名的味美價廉，但是因為宣傳、包裝力度不夠，至今還是在“你搞你的，我搞我的”零散經(jīng)營，缺少品牌競爭力，帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展不明顯。通過調(diào)研我撰寫了《做特、做強、做響xx美食街的建議》，受到餐飲經(jīng)營業(yè)主的一致認同，同時得到了辦點單位市中級人民法院的大力支持，準備投資啟動xx美食街前期規(guī)劃、營銷宣傳。項目的啟動有望把xx打造為城市人休閑的首選之處，為經(jīng)營業(yè)主增加收入20萬元，解決我村剩余勞動力60余人。

同時我還借助報紙、網(wǎng)絡(luò)等載體，廣泛宣傳推介xx村新農(nóng)村建設(shè)成果和做法，讓世人進一步的了解了xx，對于今后發(fā)展、吸引投資奠定了基礎(chǔ)。

回顧到村任職以來所做的工作，我的感受很多，但體會最深的有四點：

第一，才華在農(nóng)村中能夠得到施展。大學生到村任職大有用武之地，大有事業(yè)平臺，完全能夠大顯身手，實現(xiàn)人生價值。農(nóng)村的發(fā)展和進步需要科學文化知識，農(nóng)民需要有知識、有文化的大學生，農(nóng)村政治文明和精神文明的進步也需要知識的支撐。只要我們勇于走向農(nóng)村廣闊天地，并付出努力，就會成為建設(shè)新農(nóng)村的中堅力量，擁有光明的前途。

第二，能力在實踐中能夠得到提升。到村任職后，我又重新當起了“小學生”，堅持多問、多聽、多記，主動和村民交朋友，心貼心交流，面對面請教，認真開展調(diào)查研究，全面了解村情民意，了解群眾的所想所盼。這些舉措，拉近了我和村民的距離，增加了村民對我的認同感，提升了我的工作能力。

第三，信心在關(guān)愛中能夠得到堅定。我能取得一點成績，主要是得益于各級黨組織的關(guān)懷和引導。xx市委組織部按照省委的要求，積極創(chuàng)造條件、創(chuàng)新舉措、創(chuàng)設(shè)載體，把我們當黨政的后備干部，加強農(nóng)村基層組織建設(shè)的優(yōu)秀人才來培養(yǎng)、服務(wù)、關(guān)愛，使我進一步堅定了扎根基層、服務(wù)三農(nóng)的信心。

第四，價值在付出中能夠得到體現(xiàn)。“付出就有回報。”在農(nóng)村半年的實踐，我堅持從關(guān)心群眾切身利益為工作出發(fā)點，急群眾所急，想群眾之想，解決了困擾群眾出行難、飲水難和收入增長難等問題，群眾把我當“自己人”對待，由排斥開始接納我這個村干部，讓我真正的體味到了廣闊的農(nóng)村是我實現(xiàn)人生價值的舞臺。

農(nóng)村的天地是廣闊的，大學生“村官”在農(nóng)村會大有作為。這次能夠作為我省選聘到村任職大學生代表匯報自己到村任職以來的工作和感想體會，倍感榮幸，獲益匪淺。我將以這次會議為新的起點，虛心學習，努力工作，不辜負各級組織和群眾的期望，為把xx村建設(shè)成更加富裕、文明、和諧的社會主義新農(nóng)村做出應(yīng)有的貢獻。

第五篇：2014年全市對外開放座談會上的匯報材料

攀枝花釩鈦高新區(qū)管委會

2014全市對外開放座談會匯報材料

成鳴書記、各位領(lǐng)導：

下面，我就釩鈦高新區(qū)2014對外開放工作開展情況及下一步打算作一簡要匯報。

一、2014年工作總結(jié)

今年以來，釩鈦高新區(qū)努力克服宏觀經(jīng)濟下行壓力不斷加大，主要工業(yè)品價格持續(xù)下跌的嚴峻形勢，積極適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，緊緊圍繞成鳴書記提出的“推動園區(qū)成為對外開放和引進高端產(chǎn)業(yè)的前沿區(qū)”的工作要求，堅持把擴大對外開放和引進具有引領(lǐng)性、示范性的大項目、好項目作為推動園區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要抓手，全年累計新簽約項目12個，其中5億元以上的項目6個，協(xié)議投資額77.7億元，預計完成招商引資實際到位資金60億元，實際利用外資0.25億美元，兩項指標均全面完成目標任務(wù)。主要抓了以下幾方面的工作。

（一）著力突出政策和規(guī)劃的引領(lǐng)作用。根據(jù)新形勢和新要求，加快轉(zhuǎn)變過去以低價出讓土地、財政補貼及電價水價優(yōu)惠等方式的招商引資模式，修訂完善《釩鈦高新區(qū)投資促進工作管理辦法》，提高了投資強度、安全環(huán)保、稅收貢獻等門檻，增強了政策對轉(zhuǎn)型發(fā)展的導向性。委托中國鑄造業(yè)協(xié)會和成都億博物流公司，編

2戰(zhàn)略，努力做好全球經(jīng)濟轉(zhuǎn)暖時產(chǎn)能釋放的準備。一是加快建設(shè)外貿(mào)示范型園區(qū)。2014年6月，釩鈦高新區(qū)成功創(chuàng)建為省級出口工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全示范區(qū)。十五屆西博會期間，與中信保四川分公司簽署《支持攀枝花釩鈦出口基地發(fā)展平臺合作協(xié)議》，正式啟動釩鈦外貿(mào)基地信貿(mào)合作平臺建設(shè)，為園區(qū)企業(yè)大力發(fā)展外貿(mào)經(jīng)濟提供了有力的支撐。二是密切與公共服務(wù)平臺合作。通過創(chuàng)國園區(qū)“以升促建”，與攀枝花學院、攀枝花市質(zhì)監(jiān)所和攀鋼研究院簽署合作協(xié)議，實現(xiàn)了園區(qū)對上述機構(gòu)公共研發(fā)和檢測等服務(wù)平臺的功能共享，有效保障了園區(qū)企業(yè)出口產(chǎn)品技術(shù)穩(wěn)定性。三是園區(qū)企業(yè)拓展海外市場成效顯著。今年以來，在外貿(mào)出口新增恒源石化和民睿鑫商貿(mào)2戶出口實績企業(yè)，攀鋼海綿鈦成功打開德國和臺灣市場，實現(xiàn)攀枝花海綿鈦外貿(mào)出口零的突破，民睿鑫商貿(mào)代理的鈦白粉出口韓國，開創(chuàng)了市內(nèi)民營貿(mào)易公司鈦白粉外貿(mào)出口的先河。

二、下一步工作重點

下一步，釩鈦高新區(qū)將緊緊圍繞“夯基礎(chǔ)、補短板、調(diào)結(jié)構(gòu)”主題，堅持以改革的精神和開放的姿態(tài)推動園區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展。

（一）狠抓開發(fā)建設(shè)，進一步增強園區(qū)載體功能。充分學習借鑒新加坡等發(fā)達國家以及青島、東莞等先進地區(qū)“筑巢引鳳”經(jīng)驗，以園區(qū)軟硬件設(shè)施和環(huán)境的升級助推產(chǎn)業(yè)升級，夯實園區(qū)對外開放戰(zhàn)略的載體和平臺。一是升級生產(chǎn)基地，加快推進“產(chǎn)業(yè)區(qū)、物流區(qū)、新城區(qū)”三大功能區(qū)的規(guī)劃整合，不斷夯實工業(yè)集中區(qū)基礎(chǔ)配套設(shè)施，體現(xiàn)“提速、提檔、提質(zhì)”的轉(zhuǎn)型升級要求。二是建設(shè)孵化基地，進一步做實、做優(yōu)國家級釩鈦專業(yè)科技孵化器，不斷增強高新區(qū)科技型中小企業(yè)孵化能力，培育壯大新興產(chǎn)業(yè)。三是打造總部基地，大力推進金江新城建設(shè)戰(zhàn)略，彌補園區(qū)長期以來城市建設(shè)方面的欠賬，實現(xiàn)新型工業(yè)化和新型城鎮(zhèn)化良性互動，“產(chǎn)城一體”相融發(fā)展，為吸引國內(nèi)知名企業(yè)在高新區(qū)設(shè)立研發(fā)機構(gòu)和總部，以及為高端人士居住就業(yè)創(chuàng)造條件。

（二）狠抓服務(wù)提升，進一步優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境。加快推進服務(wù)型園區(qū)建設(shè)，力爭用較短時間把軟服務(wù)環(huán)境培育成為實現(xiàn)園區(qū)開放式發(fā)展新的支撐和比較優(yōu)勢。一是優(yōu)化管理體制。進一步深化園區(qū)改革，逐步建立起行政管理與市場運作相結(jié)合的管理服務(wù)體系。二是強化公共服務(wù)。加快建設(shè)標準化廠房以及原料采購、儲存和生產(chǎn)性加工平臺，引導企業(yè)向輕資產(chǎn)轉(zhuǎn)變。盡快補齊園區(qū)金融服務(wù)的短板，著力解決好民間資本、金融資本進入園區(qū)通道問題。三是強化科技人才服務(wù)。進一步加強與國內(nèi)外研究機構(gòu)的技術(shù)交流與合作，引智借力開展技術(shù)攻關(guān)。努力推進全市職業(yè)教育資源向園區(qū)集中，著力