第一篇:校本教研活動(dòng)記4
校本教研活動(dòng)記錄
活動(dòng)方式:上研究課
活動(dòng)目的及原因:主要是根據(jù)我校低年級(jí)語(yǔ)文教學(xué)中存在的一些問(wèn)題,如:教師不能很好的引導(dǎo)學(xué)生說(shuō)一句完整的話;引導(dǎo)方式方法單一等問(wèn)題開(kāi)展的本次研究活動(dòng)。其主要目的是能更好地引導(dǎo)學(xué)生或創(chuàng)設(shè)情境引導(dǎo)學(xué)生說(shuō)一句完整的話,使我們的教師掌握方法,以便在以后的教學(xué)中加以嘗試,達(dá)到解決問(wèn)題的目的。參加教師:郭祎嬌楊靜娜趙路鋒王占風(fēng)趙東婷
活動(dòng)主持人:郭祎嬌
研究課教師:楊靜娜
活動(dòng)紀(jì)錄員: 趙路鋒
時(shí) 間: 2010.4.19
活動(dòng)過(guò)程:
一、產(chǎn)生問(wèn)題,確立主題
為了優(yōu)化課堂教學(xué),培養(yǎng)小學(xué)低年級(jí)學(xué)生說(shuō)話能力,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,確立了“在課堂教學(xué)中如何引導(dǎo)學(xué)生說(shuō)一句完整的話”為本次活動(dòng)研究的主題。
二、授課教師說(shuō)課:(略)
三:授課教師反思;
這節(jié)課教師讓學(xué)生根據(jù)教師創(chuàng)設(shè)的情境,大膽說(shuō)話,并且引導(dǎo)學(xué)生說(shuō)出一句完整的話。課堂氣氛活躍,學(xué)生積極主動(dòng),教師只是進(jìn)行了組織和引導(dǎo),課堂效果良好,有實(shí)效性。我認(rèn)為是一堂比較成功的課。
四、針對(duì)問(wèn)題點(diǎn)評(píng)交流,郭祎嬌:教師準(zhǔn)備的教學(xué)具適合于當(dāng)?shù)氐膶?shí)際和學(xué)生的年齡特點(diǎn),教師引導(dǎo)恰當(dāng),如:提醒學(xué)生是什么顏色,什么形狀等,從而讓學(xué)生說(shuō)出一句完整的話。楊靜娜:教師能很好的創(chuàng)設(shè)情境,并進(jìn)行比較,讓其他學(xué)生知道誰(shuí)比誰(shuí)說(shuō)的更好,這樣激發(fā)了學(xué)生的積極性,這一教學(xué)方法適合低年級(jí)學(xué)生的年齡特點(diǎn)。
趙路鋒:教師能很好地把握語(yǔ)文的學(xué)科特點(diǎn),根據(jù)白己的實(shí)際情祝,從問(wèn)題入手很好地創(chuàng)設(shè)情境,引尋學(xué)生說(shuō)話,給了每個(gè)學(xué)生說(shuō)話的機(jī)會(huì),教師對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)方法獨(dú)特,激發(fā)了學(xué)生的興趣。
王占風(fēng):說(shuō)話教學(xué)為以后的語(yǔ)文閱讀教學(xué)和作文教學(xué)打下了一定的基礎(chǔ),教師注重了詞語(yǔ)的銜接,語(yǔ)序的排列,然后引導(dǎo)學(xué)生說(shuō)一句完整的話,突出語(yǔ)文學(xué)科特點(diǎn)。
第二篇:校本教研活動(dòng)記1
校本教研活動(dòng)記錄
主題:
有效教學(xué)與有效課堂
教研記錄:
李校長(zhǎng):
為了讓我們的老師用現(xiàn)代教育理論指導(dǎo)課堂教學(xué)的實(shí)踐,有序地進(jìn)行課堂教學(xué),使課堂充滿生機(jī)活力,幫助學(xué)生掌握知識(shí)、形成能力,我們從學(xué)生學(xué)習(xí)的角度研究教學(xué)、設(shè)計(jì)教學(xué),從而體現(xiàn)學(xué)生自主參與教學(xué)活動(dòng)。然而,經(jīng)過(guò)實(shí)踐探索,我們發(fā)現(xiàn)僅僅構(gòu)建課堂自主參與教學(xué)模式,還不能完全改變課堂單調(diào)沉悶、學(xué)生被動(dòng)學(xué)習(xí)的狀況。那么,怎樣才能徹底改變這種課堂狀況呢?老師們談?wù)勛约旱囊?jiàn)解:
陳平:
有效課堂是有效教學(xué)研究的一個(gè)重要角度,它是實(shí)現(xiàn)有效教學(xué)最基本的最重要的途徑。有效課堂對(duì)于有效教學(xué)來(lái)說(shuō),它是在“課堂”這個(gè)特定的時(shí)空,教學(xué)是否具有有效性、高效性。判別一堂課是否有效、是否高效,考察的維度可能是多方面的。但我們主張,將視點(diǎn)集中于“課堂”這個(gè)“動(dòng)態(tài)定格”,排除隱含在背后的相關(guān)因素,如教學(xué)管理宏觀層面的所謂促進(jìn)有效教學(xué)的機(jī)制建設(shè)等,課前的所謂“有效預(yù)設(shè)”“有效準(zhǔn)備”等,教師基本功的所謂“有效組織”“有效引導(dǎo)”“有效提問(wèn)”等,課后的所謂“有效教學(xué)評(píng)價(jià)”“教師有效反思”等。辛永華:
有效課堂最基本、最關(guān)鍵的要素是情境誘人。建構(gòu)性教學(xué)強(qiáng)調(diào)情境創(chuàng)設(shè),強(qiáng)調(diào)構(gòu)筑一種真實(shí)而復(fù)雜的問(wèn)題情境,并要求把所有的學(xué)習(xí)任務(wù)放置于這樣的情境中。反對(duì)將情境簡(jiǎn)化的教學(xué)設(shè)計(jì),因?yàn)檫@使學(xué)生脫離了產(chǎn)生問(wèn)題的具體背景和環(huán)境,即無(wú)法使學(xué)習(xí)者深刻理解在特定背景下形成的概念與原理,也無(wú)法在學(xué)習(xí)后有效地遷移到現(xiàn)實(shí)生活問(wèn)題的解決上,因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)生活中的問(wèn)題總是與特定的背景與條件緊密聯(lián)系的,總是真實(shí)而復(fù)雜的。金學(xué)珍:一般來(lái)說(shuō),所創(chuàng)設(shè)的情境著力體現(xiàn)出真實(shí)實(shí)性、問(wèn)題性、挑戰(zhàn)性、開(kāi)放性、浸潤(rùn)性等,就會(huì)是有效的。但我們也可以簡(jiǎn)單地說(shuō),創(chuàng)設(shè)的情境能夠激發(fā)學(xué)生的興趣、點(diǎn)燃學(xué)生的激情,讓學(xué)生不由自主地融入到情境中,參與到相
李校長(zhǎng)總結(jié):
“學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人”體現(xiàn)在教學(xué)過(guò)程中,那就是充分彰顯學(xué)生學(xué)習(xí)的自主性。而學(xué)生積極、有效地參與教學(xué)活動(dòng),是實(shí)現(xiàn)自主性的最主要的指標(biāo)。
第三篇:小學(xué)校本教研計(jì)劃4
東家小學(xué)校本教研計(jì)劃
我校本著邊學(xué)習(xí)、邊實(shí)踐、邊反思、邊改進(jìn)、邊發(fā)展的原則,開(kāi)展“以校為本”的教學(xué)研究,提升學(xué)校辦學(xué)理念,培養(yǎng)教師科研素質(zhì)和創(chuàng)造力,促進(jìn)學(xué)生多元發(fā)展,逐步凸現(xiàn)我校的辦學(xué)特色。特制訂以下制度:
一、加強(qiáng)校長(zhǎng)教研意識(shí),做到四個(gè)“必須”、五個(gè)“善于”
明確校長(zhǎng)是校本教研制度建設(shè)的第一責(zé)任人,校長(zhǎng)真正做到四個(gè)“必須”、五個(gè)“善于”。四個(gè)“必須”:校長(zhǎng)必須定期主持課改論壇;“新課程研討課”活動(dòng)校長(zhǎng)必須到位;校長(zhǎng)必須參與或主持實(shí)驗(yàn)課題研究;校長(zhǎng)必須成為以校為本教研活動(dòng)的專業(yè)引領(lǐng)者。五個(gè)“善于”:善于聽(tīng),即經(jīng)常深入組室、課堂聽(tīng),傾聽(tīng)教師對(duì)課改的意見(jiàn)和建議;善于思,即立足課堂主渠道,對(duì)新課程的教學(xué)、教研要多思考,不斷改進(jìn)教研方式,促進(jìn)教師教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變;善于寫,即善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提煉經(jīng)驗(yàn),把自己對(duì)新課程的認(rèn)識(shí)、體驗(yàn)、感悟?qū)懗鰜?lái)與同伴交流,作為校本教研的資料,從而引領(lǐng)本校教師進(jìn)行教育教學(xué)改革;善于說(shuō),即自身具有較高的理論素養(yǎng)和專業(yè)水平,經(jīng)常給學(xué)校教師作專題講座或組織課改交流會(huì),努力使自己成為校本培訓(xùn)的培訓(xùn)者和校本教研的專業(yè)引領(lǐng)者;善于評(píng),即深刻理解新課程理念,善于用新課程理念評(píng)價(jià)教師的教育教學(xué)行為,用課程標(biāo)準(zhǔn)來(lái)評(píng)析教師的課堂教學(xué)和說(shuō)課,把握住課改的方向。
二、建立相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制
校本教研是開(kāi)展校本活動(dòng)的起點(diǎn)和基礎(chǔ),是整合校本培訓(xùn)、校本管理和校本課程的中心和紐帶。沒(méi)有校本教研作為起點(diǎn),就談不上校本培訓(xùn)、校本管理和校本課程。為提高我校校本教研的質(zhì)量,我校以規(guī)范校本教研制度為保障,促使校本教研活動(dòng)正常化、制度化。
1、建立理論學(xué)習(xí)制度
加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí),完善學(xué)習(xí)制度。將每周日會(huì)前十分鐘定為一周的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,內(nèi)容涵蓋課堂教學(xué)展示、教學(xué)案例評(píng)析、教學(xué)策略研討、教學(xué)行為反思等等。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上做到三個(gè)必須:必須是先進(jìn)的教育思想,必須是科學(xué)的教育理論,必須要與教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合;在學(xué)習(xí)管理上實(shí)行兩有一檢查:有學(xué)習(xí)記錄、有學(xué)習(xí)體會(huì),每月檢查一次,年終進(jìn)行考核。
2、健全校本教研制度,規(guī)范校本教研活動(dòng)地開(kāi)展
①建立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)管理、分工合作制。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)宏觀調(diào)控制定校本教研計(jì)劃,每學(xué)期舉行2-3次校級(jí)校本教研活動(dòng),確定活動(dòng)目標(biāo)及方案,進(jìn)行指導(dǎo)性校本教研。同時(shí)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分工合作,分別下派到各分管學(xué)科和教研組,深入教研活動(dòng),掌握分管學(xué)科的教學(xué)和教研情況,及時(shí)解決問(wèn)題。有的放矢,有針對(duì)性地聽(tīng)課,課后和任課教師及時(shí)交換意見(jiàn),及時(shí)反饋,及時(shí)做出評(píng)價(jià),以促進(jìn)教學(xué)。
②建全教導(dǎo)處組織、協(xié)調(diào)制。教導(dǎo)處規(guī)范各學(xué)科的教研活動(dòng),要求各學(xué)科組、備課組、課題研究組不但要有教研活動(dòng)計(jì)劃,而且要認(rèn)真記錄每一次活動(dòng)情況。對(duì)各組的教研活動(dòng)情況每學(xué)期都組織評(píng)比。并每周組織一次校本教研活動(dòng),形成校本教研的長(zhǎng)效機(jī)制。
③建立教研組研究實(shí)驗(yàn)制。各學(xué)科組、備課組、課題研究組開(kāi)展教育理論學(xué)習(xí),各組堅(jiān)持每周有計(jì)劃有目的地開(kāi)展專題研究,圍繞重點(diǎn)專題研究開(kāi)展聽(tīng)課、舉辦觀摩活動(dòng)。認(rèn)真總結(jié)本學(xué)科行之有效的經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行交流、宣傳和推廣,組織本學(xué)科教師參加有關(guān)的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。
④建立教師學(xué)習(xí)反思制。學(xué)校通過(guò)校本教研,及時(shí)掌握教師參加教研活動(dòng)的情況,并把參與情況和質(zhì)量納入業(yè)務(wù)考評(píng),并規(guī)定教師參加教研活動(dòng)計(jì)入繼續(xù)教育學(xué)時(shí)。要求教師在教學(xué)實(shí)踐的同時(shí),要堅(jiān)持做到“七個(gè)一”:即每年讀一本教育教學(xué)著作,確定一個(gè)教學(xué)研究課題,完成一份多媒體教案,一份精彩案例分析,撰寫二篇以上教研論文。每天堅(jiān)持一次自我反思,每月進(jìn)行一次反思記錄,并以書面形式上交校長(zhǎng)室備案。
3、讓教師擁有充足的研究時(shí)間和空間
我們將集體備課全部列入檢查,從時(shí)間上保證教研活動(dòng)正常開(kāi)展。建設(shè)先進(jìn)的校園寬帶網(wǎng)絡(luò);各教研組配備一臺(tái)電腦,校園網(wǎng)站全天候開(kāi)放,其海量的信息高效服務(wù)于校本教研,基本滿足教師開(kāi)展教學(xué)研究的需要。
4、賦予教師三種權(quán)力
讓教師擁有購(gòu)書權(quán)。為滿足教師學(xué)習(xí)和自我提高的需要,讓教師擁有自由購(gòu)買教育教學(xué)類圖書、音像資料、習(xí)題集的購(gòu)買權(quán)。此外,學(xué)校每學(xué)期都為教職工訂閱足夠數(shù)量的期刊,每個(gè)備課組每學(xué)期至少可以擁有一份專業(yè)刊物和一份大型報(bào)刊,各年輕教師人手一份相關(guān)專業(yè)刊物。
讓教師擁有開(kāi)設(shè)校本課程權(quán)。校本課程開(kāi)發(fā),對(duì)某些教師來(lái)說(shuō)是一項(xiàng)嶄新的科研課題。它的實(shí)施既無(wú)教材課標(biāo)可參考,又無(wú)現(xiàn)成模式可依照,只能依靠我們本校教師的聰明才智。這正好給那些渴望革新教學(xué)、施展自
身才華的教師搭建了一個(gè)廣闊的舞臺(tái),又為那些執(zhí)教多年已有鈍性的教師帶來(lái)新的教學(xué)激情。以此為出發(fā)點(diǎn),我們讓教師根據(jù)特長(zhǎng)開(kāi)發(fā)校本課程,辦興趣班,開(kāi)選修課,學(xué)校通過(guò)綜合評(píng)估,賦予受學(xué)生歡迎的校本課程教師擁有開(kāi)設(shè)校本課程權(quán)。目前已比較成功開(kāi)設(shè)感恩教育等校本課程,滿足學(xué)生的興趣與需要,促使學(xué)生個(gè)性和諧發(fā)展,同時(shí)也滿足教師自身專業(yè)發(fā)展需要。
讓教師擁有教科研的自主權(quán)。每學(xué)期初,由教師針對(duì)自己的教學(xué)問(wèn)題、實(shí)際的問(wèn)題重新選擇研究方向,確定自己感興趣的、切合自己實(shí)際的研究課題,鼓勵(lì)教師思維的獨(dú)立性與創(chuàng)造性,在實(shí)踐與探索中尋找適合自己的解決問(wèn)題的方法。學(xué)校倡導(dǎo)相似課題的合作研究,在多元思想的碰撞與交融中求同存異。
5、提供六個(gè)制度保證
理論學(xué)習(xí)制度。以“走進(jìn)新課程”光碟和教育書籍期刊為媒,要求教師做到“三有”:有學(xué)習(xí)計(jì)劃、有讀書筆記、有學(xué)習(xí)總結(jié),用學(xué)習(xí)重新塑造自己的形象。
互動(dòng)交流制度。以集體備課和評(píng)課為紐帶,同伴進(jìn)行信息的交換、經(jīng)驗(yàn)的共享、深度會(huì)談、專題研討。
課題研究制度。以研究課作為展示平臺(tái),以科研促課改,以課題研究成果體現(xiàn)課改實(shí)驗(yàn)成果。課題研究做到五有:有研究課題、有實(shí)驗(yàn)方案、有階段計(jì)劃、有過(guò)程記錄、有物化成果。我們圍繞新課程實(shí)驗(yàn)過(guò)程中的新情況、新問(wèn)題、實(shí)施課題帶動(dòng)戰(zhàn)略,從教育教學(xué)過(guò)程中存在的問(wèn)題出發(fā),以解決本校或本人教育實(shí)踐中的問(wèn)題為目的,形成自己的校本課題系統(tǒng),形成人人有課題,全員參與、協(xié)同攻關(guān)的局面,成為我校推進(jìn)課程改革的一個(gè)亮點(diǎn)。如今,教師們基本達(dá)成問(wèn)題即課題,教學(xué)即研究,成長(zhǎng)即成果的共識(shí)。在課題研究過(guò)程中,我們要按照”提煉問(wèn)題--合作設(shè)計(jì)--教學(xué)行動(dòng)--對(duì)話反思”四個(gè)程序進(jìn)行。
教研獎(jiǎng)勵(lì)制度。開(kāi)展課改活動(dòng)與評(píng)獎(jiǎng)掛鉤,制訂《教師獎(jiǎng)勵(lì)辦法》、強(qiáng)調(diào)“班級(jí)、組室層層包保、督導(dǎo)到位、互相監(jiān)督、團(tuán)結(jié)協(xié)作、你追我趕、共同進(jìn)步”和“效率優(yōu)先”的原則,強(qiáng)調(diào)責(zé)任到人,實(shí)行整體評(píng)估。
備課組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。在每個(gè)學(xué)期初,學(xué)校將各學(xué)科教師依據(jù)技術(shù)職務(wù)、業(yè)務(wù)能力、年齡結(jié)構(gòu)、工作實(shí)績(jī)等方面進(jìn)行最優(yōu)化組合,成立備課組,確立備課組長(zhǎng)。實(shí)施備課組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,發(fā)揮備課組長(zhǎng)領(lǐng)頭雁作用。根據(jù)學(xué)校制定的《教學(xué)常規(guī)檢查標(biāo)準(zhǔn)》,對(duì)備課組采取綜合評(píng)估,強(qiáng)調(diào)學(xué)生之間有差異、教師之間無(wú)等級(jí),凸顯團(tuán)體合力。
課例研究制度。在課改實(shí)施的過(guò)程中,本著實(shí)用性原則,充分發(fā)揮教育案例、課例的示范作用,購(gòu)置和網(wǎng)上下載大量案例、課例,給教師接近和觀摩“他人經(jīng)驗(yàn)”,讓教師廣泛地從相關(guān)的“現(xiàn)場(chǎng)觀摩教學(xué)”或者“課堂教學(xué)錄像”中獲得直觀的、專業(yè)的支持。
通過(guò)完善制度保障和強(qiáng)化規(guī)章約束,并發(fā)揮獎(jiǎng)勵(lì)的導(dǎo)向作用,促使校本教研活動(dòng)由少數(shù)骨干參與變?yōu)閭湔n組共同體集體參與,由被動(dòng)逐漸變?yōu)橹鲃?dòng)自覺(jué),由無(wú)序逐漸走向有序。
第四篇:4校本教研與教師發(fā)展
“教師是立教,立校之本”,學(xué)校存在的價(jià)值是為了人的發(fā)展,為了學(xué)生的發(fā)展,從途徑和方法上看主要是通過(guò)促進(jìn)教師發(fā)展達(dá)成學(xué)生的發(fā)展。只有學(xué)生和教師發(fā)展了,學(xué)校才能獲得發(fā)展,只有教師獲得發(fā)展,學(xué)生才有可能獲得發(fā)展。發(fā)展學(xué)校首先發(fā)展教師,為此,我們提出:以理念為導(dǎo)向,以學(xué)習(xí)為根本,以賞識(shí)為角度,以激勵(lì)為手段,以制度為保障,立足農(nóng)村實(shí)際。“多一分投入,多一種學(xué)習(xí),多一些反思,多一點(diǎn)執(zhí)著。”充分發(fā)掘各種資源,加強(qiáng)校本教研,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。當(dāng)前,學(xué)校開(kāi)展教師專業(yè)素養(yǎng)提升的規(guī)劃活動(dòng),是對(duì)教師專業(yè)成長(zhǎng)的一次新的契機(jī)。我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)、進(jìn)修,盡快提高專業(yè)化水平,力求有扎實(shí)的學(xué)術(shù)根底,廣闊的學(xué)術(shù)視野,不斷更新知識(shí)、追逐學(xué)術(shù)前沿的意識(shí)。為了更好的貫徹 “素質(zhì)教育 ”的要求,做了教師專業(yè)素養(yǎng)提升三年規(guī)劃,在未來(lái)的三年里,我將不斷學(xué)習(xí),更新觀念,豐富學(xué)識(shí),提高素質(zhì)。以現(xiàn)代的教育思想,教育理念為指導(dǎo),以先進(jìn)的教育思想、科學(xué)的教學(xué)原則,正確的教學(xué)方法為前提,盡快由經(jīng)驗(yàn)教育型向科研型轉(zhuǎn)變。
有效的學(xué)習(xí)不應(yīng)該僅僅停留在讀書做筆記這么一個(gè)層面上,更應(yīng)該體現(xiàn)在具體的探討交流和展示的活動(dòng)中。
1. 開(kāi)辟交流平臺(tái)新課程強(qiáng)調(diào)教師與課程、學(xué)生、學(xué)校共同發(fā)展,認(rèn)為教師知識(shí)結(jié)構(gòu)必須不斷調(diào)整,專業(yè)技能不斷提高。由此,構(gòu)建學(xué)習(xí)化校園,倡導(dǎo)學(xué)習(xí)化教育生活,是新課程對(duì)學(xué)校、對(duì)教師的新要求,是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展和教師專業(yè)成長(zhǎng)的必由之路。
在這樣的大背景下,我經(jīng)過(guò)一階段的學(xué)習(xí)思考與策劃準(zhǔn)備,結(jié)合課改要求與學(xué)校實(shí)際,嘗試開(kāi)展“每周論壇”、“對(duì)話與交流”、“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)”等活動(dòng),確定了活動(dòng)目標(biāo)、內(nèi)容、計(jì)劃、形式與要求等。同時(shí)召開(kāi)了校委、教研組長(zhǎng)聯(lián)合會(huì)議,認(rèn)真選定了學(xué)期活動(dòng)的大主題如:《立足原起點(diǎn)實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)》、《幫助的力量》等。教師根據(jù)學(xué)校大主題確定主講話題。如:《讓班級(jí)活起來(lái)》、《培養(yǎng)學(xué)生自主習(xí)慣的培養(yǎng)》、《有愛(ài)才有教育》??把每周一下午第三節(jié)作為交流探討的時(shí)間。活動(dòng)采用專題講座、漫談交流等形式,話題涉及教育熱點(diǎn)、實(shí)踐發(fā)現(xiàn)、學(xué)習(xí)反思、困惑對(duì)策等進(jìn)行交流。在交流活動(dòng)中,還設(shè)置了主持人、主講人,這個(gè)設(shè)置意味著一種責(zé)任的下放。責(zé)任感驅(qū)使主持人主講人認(rèn)真思考問(wèn)題、捕捉信息、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、勤于動(dòng)筆。教師在這個(gè)過(guò)程的錘煉中,獲得較佳的狀態(tài)并展示了自我,從而感受到一種快樂(lè),一種成就。
第五篇:淺談如何開(kāi)展校本教研活動(dòng)(本站推薦)
淺談如何開(kāi)展校本教研活動(dòng)
隨著基礎(chǔ)教育課程改革的深入推進(jìn),“以校為本”的教研制度已逐漸形成。校本課程實(shí)施以來(lái),加強(qiáng)了教研組的建設(shè)。在新課程和校本課程實(shí)施的大環(huán)境下,充分挖掘教研活動(dòng)的多種形式,充分發(fā)揮教研活動(dòng)的多種功能,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),給我們個(gè)人提供了一個(gè)展示自我風(fēng)采的舞臺(tái),讓我們?cè)诨ハ嘟涣骱蛯W(xué)習(xí)中快速的成長(zhǎng)。
一、重視理論知識(shí)學(xué)習(xí),積極撰寫教學(xué)反思。
“問(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”,教師如果不學(xué)習(xí),教研活動(dòng)就成“無(wú)本之木,無(wú)源之水”。因此,教研組要重視組員理論知識(shí)的積累,以便加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì)。在每次教研活動(dòng)中都要留有一定的時(shí)間進(jìn)行理論學(xué)習(xí),如:認(rèn)真學(xué)習(xí)了《新課程標(biāo)準(zhǔn)方案》、《開(kāi)放教學(xué)
激活思維》和《為了學(xué)生終身發(fā)展的教學(xué)策略》等等書籍,用豐富的理論知識(shí)去指導(dǎo)我們的教學(xué)。平時(shí),在翻閱一些教育教學(xué)刊物時(shí),將一些與教學(xué)有關(guān)的文章摘錄下來(lái),在教研組活動(dòng)中進(jìn)行學(xué)習(xí)和探討。善學(xué)才能善研,善研才能善教,已成為我們?nèi)M教師的共識(shí)。
二、加強(qiáng)交往互動(dòng),共同發(fā)展。
教研組成員的組成會(huì)有從教6、7年的年輕教師,也會(huì)有從教十幾年的中年教師,還會(huì)有從教將近30年的老年教師。每個(gè)教師都有自己的教學(xué)風(fēng)格,有值得大家學(xué)習(xí)的地方,都有自己積累的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)于教學(xué)內(nèi)容的理解也各有不同。因此,組內(nèi)的交流互動(dòng),我們非常的重視,采擷個(gè)人之所長(zhǎng),彌補(bǔ)個(gè)人之所短,達(dá)到共同進(jìn)步。
1、注重備課交流。教研組內(nèi)實(shí)施了集體備課,資源共享。在學(xué)期初,教研組根據(jù)個(gè)人的情況,商量制定了一學(xué)期各個(gè)組員的備課任務(wù),及完成的時(shí)間。每次教研活動(dòng),都留有一定的時(shí)間對(duì)備課過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和遇到的困難進(jìn)行討論,研究,在教研組長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,緊扣新課程標(biāo)準(zhǔn),在有限的時(shí)間里吃透教材,找到切實(shí)有效的方法加以解決。回去后,每個(gè)教師根據(jù)自己班級(jí)的情況和自己上課的習(xí)慣,以及對(duì)教材的理解對(duì)教案進(jìn)行個(gè)性化的修改,并注明修改的原因,課后趁記憶猶新,回顧、反思寫下自己執(zhí)教時(shí)的切身體會(huì)或疏漏,記下學(xué)生學(xué)習(xí)中的閃光點(diǎn)或困惑,為教研組交流和以后的教學(xué)積累許多有益的經(jīng)驗(yàn)與啟示。
2、課堂教學(xué)交流。每位教師都是課堂教學(xué)的實(shí)踐者
為保證新課程標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí),教研組要求每位教師把課堂教學(xué)作為有利于學(xué)生主動(dòng)探索的教學(xué)環(huán)境,把學(xué)生在獲得知識(shí)和技能的同時(shí),在情感、態(tài)度價(jià)值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學(xué)改革的基本指導(dǎo)思想,把教學(xué)看作是師生之間學(xué)生之間交往互動(dòng),共同發(fā)展的過(guò)程。教研組教學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展,給我們提供了一個(gè)互相學(xué)習(xí)和探討的機(jī)會(huì)。通過(guò)說(shuō)課、評(píng)課各組內(nèi)教師在肯定成績(jī)的同時(shí),對(duì)于教學(xué)中出現(xiàn)的問(wèn)題加以探討,研究,找到有效的方法加以解決,從討論中推敲完善出精彩的案例。這樣在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),不斷反思教學(xué),以科研促課改,以創(chuàng)新求發(fā)展,不斷將公開(kāi)課上的精華延伸運(yùn)用于日常的教學(xué)活動(dòng),不僅上課老師在教學(xué)方面會(huì)有所提高,其他聽(tīng)課老師也會(huì)從中獲取教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
三、抓實(shí)課堂常規(guī),保證教育教學(xué)任務(wù)全面進(jìn)行
教研組的教師應(yīng)從點(diǎn)滴入手,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,培養(yǎng)他們正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,良好的學(xué)習(xí)方法和習(xí)慣,使學(xué)生學(xué)得有趣學(xué)得實(shí)在,提高課堂40分鐘的效率。學(xué)習(xí)良好習(xí)慣的培養(yǎng),我們每位老師從學(xué)生的坐、學(xué)、聽(tīng)、寫等方面抓起,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生作業(yè)書寫的規(guī)范性要求,使學(xué)生的作業(yè)整潔、美觀,而且具有條理性,學(xué)生的能力得到了極大的提高,學(xué)習(xí)成績(jī)也有了長(zhǎng)足的發(fā)展。我們也重視學(xué)生每一次的單元檢測(cè),不僅統(tǒng)一檢測(cè)的時(shí)間,而且將成績(jī)及時(shí)上傳中心總校,進(jìn)行均量值的分析,以便組里的成員分析學(xué)情,找到差距,調(diào)整教法,扎扎實(shí)實(shí)做好教學(xué)常規(guī)工作。在常規(guī)教學(xué)管理中,我們力求做到做到“五嚴(yán)”、“一改”:“五嚴(yán)”即嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃;嚴(yán)格控制學(xué)生在校學(xué)習(xí)時(shí)間和作業(yè)量;嚴(yán)格執(zhí)行課堂教學(xué)規(guī)范,推行領(lǐng)導(dǎo)推門聽(tīng)課制;嚴(yán)格常規(guī)的督查、指導(dǎo)、反饋、整改制度,每學(xué)期在學(xué)期中和學(xué)期末組織兩次由學(xué)校全體行政和教研組長(zhǎng)參加的大型常規(guī)檢查,對(duì)教師的備課、作業(yè)、輔導(dǎo)、聽(tīng)課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、參與教研組活動(dòng)等方面都按照《開(kāi)福區(qū)中小學(xué)教學(xué)常規(guī)實(shí)施細(xì)則》逐一進(jìn)行檢查,并把檢查的結(jié)果在全校教師會(huì)上通報(bào),然后還責(zé)成教研組長(zhǎng)對(duì)薄弱老師逐一進(jìn)行落實(shí);嚴(yán)格實(shí)施學(xué)科抽測(cè)制度,抓好教學(xué)各階段的質(zhì)量監(jiān),一改是改革教育評(píng)價(jià)。
備好課是上好課的前提,是提高教學(xué)質(zhì)量的手段和基礎(chǔ),因此我們提出做到“六備一超前”、“四精一創(chuàng)”和“三找一寫”。“六備”即:備課標(biāo)、備教材、備學(xué)情、備學(xué)法、備教具、備生活;“一超前”是教師要超前一周備課。“四精”是精心設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié),精心設(shè)計(jì)教學(xué)語(yǔ)言,精心設(shè)計(jì)質(zhì)疑問(wèn)題,精心設(shè)計(jì)分層作業(yè),“一創(chuàng)”是指每位教師要?jiǎng)?chuàng)造性使用教材。“三找”是找成功之處,找失敗原因,找補(bǔ)救措施,“一寫”是寫教學(xué)反思。
四、注重活動(dòng)的開(kāi)展,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
教研組在落實(shí)“雙基”的同時(shí),還積極開(kāi)展了各種活動(dòng)的輔導(dǎo),讓在書本教學(xué)過(guò)程中學(xué)有余力的學(xué)生向更廣,更深的領(lǐng)域探索。
教研組是學(xué)校的校本教研活動(dòng)的主力軍。它是我們成長(zhǎng)的搖籃、教育科研的陣地、學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的保證,更是一個(gè)學(xué)習(xí)型組織。為了不斷地超越自我,使我校的教研水平穩(wěn)步提高。我們面前的任務(wù)還十分艱巨,但我們有信心,也有充分的準(zhǔn)備去迎接新的挑戰(zhàn)