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五一座談會勞模代表發言稿[五篇模版]

時間:2019-05-13 06:26:53下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《五一座談會勞模代表發言稿》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《五一座談會勞模代表發言稿》。

第一篇:五一座談會勞模代表發言稿

尊敬的各位領導、老師:

大家晚上好!

面對手里頭捧著的這一份沉甸甸的榮譽,我除了感激、喜悅之外,更多的是彷徨!心里頭不止一次的問自己:“勞模”是什么?首先,勞模是“人”的模范,是值得他人去效仿、追求的榜樣、楷模;其次,勞模不是一般的勞動者,而是比一般的勞動者付出更多勞動、更多智慧、更多時間,能感召人、能鼓舞人、帶領人的勞動精英。對照這些,我深知自己與“勞模”這一光榮稱號還相差甚遠、愧不敢當!在座各位當中還有更多的同志做得比我更好、工作得比我更出色。我深深知道這是領導和同事們給我的至高榮譽,也是對我提出了更高的要求!

今晚,我非常高興、也非常感激在座各位給了我和大家交流學習的機會:

一、教師,心中夙愿

也許大家不太相信,在我童年的時候,我最敬佩的是軍人和教師。自身的身體條件讓我放棄了成為一名軍人的追求。但是,我卻有幸成為了一名光榮的人民教師。我和有些人不同,不是因為可以減輕家里的負擔,或者怕考不上而選擇了師范院校,更多的是對老師職業的向往,讓我的每一個第一志愿,填報的都是師范院校。坦然地說,當時的我是因為羨慕教師能站在講臺上指點江山,激揚文字,而產生了自己要當一名教師的想法。

九四年畢業至今整整十三年。在這十三里,我沒有后悔當初的選擇,依然固守這三尺講臺!

教師職業幸福感最重要的源泉一定是學生的成功和他們對你的真情回報。

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原一四三班學生陳曉峰,去年從部隊剛一退伍就回來看望我。從他的身上,讓我讀懂了一句話:轉化一個差生比培養幾個優生更重要。他原來是高一一三七班的,用藏頭詩來罵老師,經常和班主任對著干。高二分到我班。我主動與他交心,心里從來沒有把他當成一個壞孩子。正是對他沒有成見,讓我能夠寬容地對待他的一些錯誤,根本沒有讓我感覺到他是一個與老師對著干的學生。一件小事,讓他徹底信服了我:一次,生活輔導老師說看到他和另一個學生爬圍墻外出了。我沒有立馬就對他們“發難”,而是耐心地問清楚情況后,與生活輔導老師交換意見,但他執意相信他的眼睛而不相信我和我的學生,通過細心的調查和我對他們的了解,我不相信他們會有這樣的行為,我為他們據理力爭,并表示我相信他們,也會給他們一個真相,安撫他們的情緒。經過一番努力之后,真相終于搞清楚了,是高三的兩位同學。這次事件以后,他更信任我了,也從不與我頂嘴,還成為了文學社的成員。后來,他應征入伍。臨行前,他特意來與我道別,我勉勵他在部隊好好表現,部隊要比學校嚴格得多。他一直與我保持通訊聯系,每次都以“你的壞學生”署名,談他在部隊的表現,說以前給我添了太多麻煩。現在在部隊了,更思念昔日曾關心過他的老師。我確實體會到了作為教師的一種成功感、幸福感,也更理解教師這門職業了,更堅定了我的信念。

二、勤勉,助我成長

初中四年,憑著年輕人的血氣方剛和當時對教師的那股“沖動”,我干得有滋有味,也正是自己這種在別人看來有點“傻氣”的勤奮,很快成為學校的骨干。在初中,我當過班主任、當過年級組長、當過團委書記,九八年就被評為“瀏陽市優秀教師”。九八年我選擇了四中,也開始了我人生新的挑戰。

來到四中,面對新的工作崗位,我只能重新定位,重新開始,邊學邊教,向有經驗的老教師歐老請教,不斷的聽課學習,豐富自己的教學經驗。蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》中說過:教師所知道的東西,就應該比他在課堂上要講的東西多十倍,以便能夠應付自如地掌握教材,到了課堂上,能從大量的事實中選出最重要的來講。我深知自己業務能力上的匱乏,而我并不是那種有“天資”的老師,所以,我唯有勤勉才能補拙。我反復地通讀高中教材,像學生一樣拼命地做題,翻閱高三的資料,擴展自己的知識面。憑著自己的不懈努力,承蒙學校的信賴,來到四中的第三年,我就擔任了畢業班的物理教學。這對我來說,又是一次新的考驗,我很珍惜這個機會,我經常加班加點,把洗漱用具搬到了辦公室。正是這份勤勉幫我挺過一道道難關,我出色地完成了學校交給我的任務。從此,我面對學生也多了幾分自信。正是四中這個熔爐鍛煉了我,使我從一個角色轉換到另一個角色。從一名普通班的班主任到畢業班的班主任,再到長沙市的優秀班主任,從班主任到年級組長;從學校的骨干教師到瀏陽市的首批骨干教師。這里頭有自己的勤奮,但更多的是學校給了我鍛煉的機會。九八年到現在,快十年的時間,與我同年調入四中的十來位老師,現在只有幾位還留在四中。我把我人生中最美好的時光留給了瀏陽四中,我可以自豪的地說,我是一個真正的四中人!

第二篇:2021年五一勞模座談會發言稿

2021年五一勞模座談會發言稿

在學習、工作生活中,發言稿對我們的作用越來越大,發言稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。相信許多人會覺得發言稿很難寫吧,以下是小編為大家收集的2021年五一勞模座談會發言稿,希望能夠幫助到大家。

五一勞模座談會發言稿1

尊敬的各位領導、老師:

大家晚上好!

面對手里頭捧著的這一份沉甸甸的榮譽,我除了感激、喜悅之外,更多的是彷徨!心里頭不止一次的問自己:勞模是什么?首先,勞模是人的模范,是值得他人去效仿、追求的榜樣、楷模;其次,勞模不是一般的勞動者,而是比一般的勞動者付出更多勞動、更多智慧、更多時間,能感召人、能鼓舞人、帶領人的勞動精英。對照這些,我深知自己與勞模這一光榮稱號還相差甚遠、愧不敢當!在座各位當中還有更多的同志做得比我更好、工作得比我更出色。我深深知道這是領導和同事們給我的至高榮譽,也是對我提出了更高的要求!

今晚,我非常高興、也非常感激在座各位給了我和大家交流學習的機會:

一、教師,心中夙愿

也許大家不太相信,在我童年的時候,我最敬佩的是軍人和教師。自身的身體條件讓我放棄了成為一名軍人的追求。但是,我卻有幸成為了一名光榮的人民教師。我和有些人不同,不是因為可以減輕家里的負擔,或者怕考不上而選擇了師范院校,更多的是對老師職業的向往,讓我的每一個第一志愿,填報的都是師范院校。坦然地說,當時的我是因為羨慕教師能站在講臺上指點江山,激揚文字,而產生了自己要當一名教師的想法。

九四年畢業至今整整十三年。在這十三里,我沒有后悔當初的選擇,依然固守這三尺講臺!

教師職業幸福感最重要的源泉一定是學生的成功和他們對你的真情回報。

原一四三班學生陳曉峰,去年從部隊剛一退伍就回來看望我。從他的身上,讓我讀懂了一句話:轉化一個差生比培養幾個優生更重要。他原來是高一一三七班的,用藏頭詩來罵老師,經常和班主任對著干。高二分到我班。我主動與他交心,心里從來沒有把他當成一個壞孩子。正是對他沒有成見,讓我能夠寬容地對待他的一些錯誤,根本沒有讓我感覺到他是一個與老師對著干的學生。一件小事,讓他徹底信服了我:一次,生活輔導老師說看到他和另一個學生爬圍墻外出了。我沒有立馬就對他們發難,而是耐心地問清楚情況后,與生活輔導老師交換意見,但他執意相信他的眼睛而不相信我和我的學生,通過細心的調查和我對他們的了解,我不相信他們會有這樣的行為,我為他們據理力爭,并表示我相信他們,也會給他們一個真相,安撫他們的情緒。經過一番努力之后,真相終于搞清楚了,是高三的兩位同學。這次事件以后,他更信任我了,也從不與我頂嘴,還成為了文學社的成員。后來,他應征入伍。臨行前,他特意來與我道別,我勉勵他在部隊好好表現,部隊要比學校嚴格得多。他一直與我保持通訊聯系,每次都以你的壞學生署名,談他在部隊的表現,說以前給我添了太多麻煩。現在在部隊了,更思念昔日曾關心過他的老師。我確實體會到了作為教師的一種成功感、幸福感,也更理解教師這門職業了,更堅定了我的信念。

二、勤勉,助我成長

初中四年,憑著年輕人的血氣方剛和當時對教師的那股沖動,我干得有滋有味,也正是自己這種在別人看來有點傻氣的勤奮,很快成為學校的骨干。在初中,我當過班主任、當過年級組長、當過團委書記,九八年就被評為瀏陽市優秀教師。九八年我選擇了四中,也開始了我人生新的挑戰。

來到四中,面對新的工作崗位,我只能重新定位,重新開始,邊學邊教,向有經驗的老教師歐老請教,不斷的聽課學習,豐富自己的'教學經驗。蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》中說過:教師所知道的東西,就應該比他在課堂上要講的東西多十倍,以便能夠應付自如地掌握教材,到了課堂上,能從大量的事實中選出最重要的來講。我深知自己業務能力上的匱乏,而我并不是那種有天資的老師,所以,我唯有勤勉才能補拙。我反復地通讀高中教材,像學生一樣拼命地做題,翻閱高三的資料,擴展自己的知識面。憑著自己的不懈努力,承蒙學校的信賴,來到四中的第三年,我就擔任了畢業班的物理教學。這對我來說,又是一次新的考驗,我很珍惜這個機會,我經常加班加點,把洗漱用具搬到了辦公室。

正是這份勤勉幫我挺過一道道難關,我出色地完成了學校交給我的任務。從此,我面對學生也多了幾分自信。正是四中這個熔爐鍛煉了我,使我從一個角色轉換到另一個角色。從一名普通班的班主任到畢業班的班主任,再到長沙市的優秀班主任,從班主任到年級組長;從學校的骨干教師到瀏陽市的首批骨干教師。這里頭有自己的勤奮,但更多的是學校給了我鍛煉的機會。九八年到現在,快十年的時間,與我同年調入四中的十來位老師,現在只有幾位還留在四中。我把我人生中最美好的時光留給了瀏陽四中,我可以自豪的地說,我是一個真正的四中人!

五一勞模座談會發言稿2

尊敬的各位領導、同事們:

大家好!在五一節這個偉大而光榮的節日,我作為勞模代表,在座談會上發言感到十分榮幸。“勞模”是什么?首先,勞模是模范,是值得他人去效仿、追求的榜樣、楷模;其次,勞模不是一般的勞動者,而是比一般的勞動者付出更多勞動、更多智慧、更多時間,能感召人、能鼓舞人、帶領人的勞動精英。在這里,我代表的不僅是我個人,也不僅僅是我們幾個人,而是代表那些常年在自己的工作崗位上默默耕耘,為公司的發展壯大奉獻青春和汗水的所有員工同志們。請允許我向公司各級領導和同事們表示衷心的感謝!

我們企業,改制10年的發展建設,生產規模由小到大,經濟實力由弱到強,發生了翻天覆地的變化,我們大家也都親眼目睹了這一切。今天,我們站在新的歷史起點上,回顧過去那激情萬丈的創業歲月,聆聽今日激越奮進的鏗鏘鼓點,暢想燦爛輝煌的美好未來,我們哪一位企業人又怎不心潮澎湃、豪情滿懷!我相信,我們每一位企業人都會深切地感到:身為8***而自豪!我們的榮辱成敗都和企業息息相關,我們將把自己所有的熱血和青春奉獻給企業這塊熱土!

從一名普通員工到公司勞模,再到市級勞模,這幾年來,我伴隨著企業的發展壯大而成長、成熟。回想這一路走來,能為公司的發展壯大盡自己的一份力量我感到無比欣慰。感謝各級領導在我工作上的幫助、支持和信任,尤其是工作和生活遇到壓力和困難時,謝謝領導的及時指點和鼓勵;感謝多年來與我并肩作戰的同事,沒有你們的幫助,僅憑我個人的力量,我寸步難行。

人們總說:是金子總會發光的!是啊,平凡的你我,只要扎扎實實、愛崗敬業、甘于吃苦、樂于奉獻,抱著對企業高度負責的工作態度,盡心、盡力、盡職、盡責地干好每一天的工作,也一定會在平凡的工作崗位上創造出人生的輝煌。

光榮和夢想同在,挑戰和機遇共存。成績屬于過去,榮譽歸于大家,未來在于創造!同志們,讓我們攜起手來,在企業領導的帶領下,為公司的發展壯大獻計獻策,為開創公司的美好明天而努力工作吧!

最后,祝各位領導、同事們,工作順利,身體健康,全家幸福平安!

謝謝大家!

第三篇:五一勞模座談會發言稿

五一勞模座談會發言稿

尊敬的各位領導:

我是黃鳳姣,高級工程師,現任崇左市城投公司副總經理,曾獲得全國五一勞動獎章、廣西五一勞動獎章、廣西三八紅旗手等榮譽稱號,是廣西科協決策咨詢專家。作為一名勞動模范,能夠參加市總工會組織的2016年“五一”勞模座談會,聆聽各位領導的教誨,感到無比激動和榮耀,特別是與市主要領導坐在一起,為崇左市經濟工作出謀劃策,為崇左市加快實現“兩加”“兩成”目標提出意見和建議,倍感榮幸和鼓舞。借這個機會,就如何加快崇左城市發展提兩點建議:

一是建議大家多多關注重大項目建設。這里,有一張美麗的城市藍圖,工業大道、體育中心、崇左大橋、瀨湍污水處理廠等自治區統籌推進的重大項目就像一顆顆璀璨的明珠鑲嵌在美麗的藍圖上。這些重大項目的建設,將重組城市黃金路段,帶給崇左全新的快速交通和全新的城市格局。工業大道,是工業新區的主干道,對拉動城市和產業升級有著極其重要的意義;體育中心,是為迎接廣西第十四屆少數民族傳統體育運動會而建設,建成后將重組城市黃金路段,對促進周邊地塊的開發建設有重要的意義;崇左大橋,是連接新老城區的新干道,建成后將破除城南連接城西、城北的交通“瓶頸”,營造新老城區、市區與城市工業區快速、便捷的同城化體系。事實證明,2013年工業大道建成并投入使用后,招商企業紛紛進駐,為工業新區的開放開發建設作出了突出貢獻。目前,體育中心、崇左大橋、瀨湍污水處理廠等重大項目建設正在加速推進當中,全新的城市便捷生活圈即將開啟。各位領導,關注是一種力量。在這里,希望各位領導多多關注這些重大項目建設。重大項目,我為先鋒。您的關注,將是項目團隊最大的建設動力!

二是建議大家多多關注科技創新團隊。全民創業,萬眾創新,創新給城市更多改變。為了進一步推進企業的創新發展,在市總工會的指點下,我作為領軍人物,先后組織創建了勞模創新工作室和女職工創新工作室,用創新來推動城市發展方式轉型,以實際行動為崇左市經濟又好又快發展增光添彩。近年來,我帶領創新團隊,大力開展科技創新,大力開展傳、幫、帶活動,圍繞本企業生產經營活動、技能人才培養和生產經營工作中的重點、難點問題開展技術創新、管理創新,在科技創新方面做出了突出成績,取得了6項創新成果,4項發明專利,開展了工地勞動競賽、工地春晚、工地非誠勿擾、全民健身跑等11項創新活動,積極傳播正能量,較好地促進了中心工作的開展,產生了較好的經濟效益和社會影響,為企業贏得了較好的口碑,2013年底被自治區總工會命名為自治區“勞模創新工作室”,2015年底被自治區總工會命名為自治區“女職工創新工作室”.各位領導,關注是一種力量。在這里,希望各位領導多多關注我們的創新故事。全民創業,萬眾創新。您的關注,將是創新團隊最大的創新動力!

最后,把一首詩歌《城市藍圖》送給在座的各位領導,感謝大家的支持和幫助:城市藍圖錦繡篇,辛勤汗水映藍天,一路一房尋常事,都被民眾作妙傳。

我相信,通過你、我、他——大家的共同努力,這幅美麗的城市藍圖一定會變成現實。再次感謝各位領導對城市建設的關心、支持和幫助,謝謝大家![!--empirenews.page--] 五一國際勞動節表彰講稿

劉曉燕

老師們,同學們,大家好:

剛剛度過了一個休閑而愉快的五一假期,在正式返校的第一天,我們相聚一起,隆重召開“五一”國際勞動節的表彰大會,旨在贊美勞動者、宣傳勞動者,學習勞動者!

大家知道九十七中學能走到今天,是因為有一支愛崗敬業的教師隊伍,有一批以校為家的工人師傅們。

第四篇:總工會慶“五一”勞模代表座談會方案

總工會慶“五一”勞模代表座談會方案

總工會慶“五一”勞模代表座談會方案

為慶祝“五一”國際勞動節,進一步弘揚勞模先進的模范帶頭作用,謳歌模范先進為我區經濟建設、和諧社會建設做出的顯著成就,經區總工會研究,定于2016年4月25日召開沿灘區慶“五一”勞模座談會。座談會主題“如何切實發揮勞模的先鋒模范作用,為實現區委、區政府提出的“三大目標”做出更大地貢獻”;“如何動員組織各級工會在服務“兩大戰略”中發揮主力軍作用”。

一、會議時間:2016年4月25日(星期一)下午2:30分報到,3:00-5:30開會。

二、會議地點:

區總工會三樓會議室。

三、參會人員:

1、邀請區委、區人大、區政府、區政協分管聯系 領導;

2、省、市勞模代表15人;

3、組織部、宣傳部、民政局的主要負責人;

4、特邀代表:部分鄉鎮工委主任、工業集中區工委:謝xx(麗鷹鞋業)、彭xx(雙源石化)、李xx。

四、會議議程

1、區總工會常務副主席張xx主持。

2、勞模代表 發言每人3-5分鐘。

3、企業工會主席及鄉鎮工委主任代表發言

4、四大班子分管聯系 領導 講話5、6:00在龍湖春天就餐6、7:30在沿灘新城市民廣場觀看沿灘區“慶五一”慰問演出。

第五篇:“五一”勞模座談會主持詞

黑溝煤業公司五一勞模座談會主持詞

各位勞模,同志們:

你們好!今年是我們黑溝煤業公司成立五周年,在集團公司正確領導下,我們公司實現了連續1600多天安全生產無事故。公司安全、生產、經營、黨群、精神文明等各項工作都取得了較好的成績。這些成績的取得離不開在座各位勞模的共同努力和無私奉獻。今天在“五一”國際勞動節即將到來之際,在這里歡聚一堂,隆重召開慶“五一”國際勞動節勞模座談會,這充分說明了公司對以勞動模范為代表的廣大職工的重視和關心。相信通過這次會議,必將在公司形成關心勞模、愛護勞模、支持勞模的良好風尚;必將在公司廣大職工中形成學習勞模、爭做勞模的積極氛圍;必將進一步推進我公司各項工作的全面進步。現在會議正式開始。

第一項:由公司??宣讀公司勞模情況。

第二項:勞模代表發言。

第一位,由

第二位,由

第三位,由

第三項:請公司董事長唐紹安通知講話,大家歡迎。

同志們,按照會議安排,各項議程已進行完畢。剛才,各位勞模都作了很好的發言,最后唐總在講話中,充分肯定了各位勞模和廣大職工在公司安全生產、和諧穩定發展中所作出的貢獻,向各級管理人員和廣大勞動模范提出了殷切期望和要求。下面,就唐總的講話和會議精神的貫徹落實,我再強調三點:

一是認真傳達落實好會議精神。會后,各級單位、支部、基層工會要迅速傳達這次座談會精神,尤其要組織廣大職工學習領會唐總所作的重要講話,真正把廣大干部職工的思想統一到這次會議精神上來,把會議精神落實到具體工作中去,進而動員和組織廣大干部職工,以更加昂揚的斗志和創新、創造、創業的精神,推動公司在可持續發展道路上奮勇爭先。

二是發揮職能,最大限度地維護好職工的利益。工會是工人階級最廣泛的群眾組織,是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶。各級工會組織要加強對職工的教育培訓,組織開展多種形式的勞動競賽和技術比武,不斷提高廣大職工的勞動技能;要切實維護職工利益,特別要關心困難職工,解決他們在生產生活中遇到的困難和問題;要加大對勞模的宣傳力度,大力挖掘身邊的先進典型,使更多的勞模不斷涌現,在全公司形成學先進、趕先進、超先進的良好氛圍;要加強自身建設,積極探索新形勢下做好工會工作的方式和方法,努力推動工會工作再上新臺階。

三是充分發揮好勞模的示范帶頭作用,為公司不斷發展再立新功。各位勞模是公司廣大職工的杰出代表,推動公司安全穩定發展的堅實力量,各位要立足新的起點,樹立更高的目標,百尺竿頭更進一步。今后要繼續加強學習,不斷提高自身技能,充分發揮模范帶頭作用,團結和帶領廣大職工,立足本職,愛崗敬業,勤奮工作,無私奉獻,為公司持續快速發展做出新的更大的貢獻。

現在散會。

今天的座談會就到此結束,祝各位勞動模范身體健康、家庭幸福、節日快樂!

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