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分析評議階段“回頭看”

時間:2019-05-13 05:16:07下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《分析評議階段“回頭看”》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《分析評議階段“回頭看”》。

第一篇:分析評議階段“回頭看”

分析評議階段“回頭看”

做到“三個深入”、“六個不放過”

在分析評議階段“回頭看”過程中,嚴格把關,堅持“三個深入”、“六個不放過”,對達不到規定要求的參學單位部門和個人采取有力措施,逐一跟蹤督促其“補課”,確保分析評議階段取得實效。

為了確保先進性學教活動達到預期效果,市委站在“立黨為公、執政為民”的高度,圍繞群眾反映的熱點、難點問題,采取“三個深入”的方式即“深入基層、深入街道社區、深入職工家中”開展分析評議階段“回頭看”,廣泛走訪調查,進一步總結、錘煉、完善、鞏固前兩個階段的學教成果。

市委在分析評議階段結束后,針對征求的意見和建議,特別是市委常委和市級領導干部征求的12個方面61條意見和建議,尤其對反映強烈的城市客運市場管理、國企雙退、糧食收儲企業改革、土地糾紛、企業退休工人“兩個50元”等方面問題,從市直機關和群團組織中抽調120名綜合素質高、工作能力強、政治素質好的后備干部和工作骨干組成60個工作組,深入開展“三深入”活動,征求反饋意見,加大整改力度,用實際行動體現執政為民的工作理念。

在深入調查走訪中,工作組堅決做到“六個不放過”:一是征求意見不廣泛的不放過。對照深入征求意見的要求,查看各參學單位部門征求意見是否廣泛,是否征求了黨員群眾、分管部門、下屬單位、服務對象的意見建議,是否找準了本單位、本部門領導班子及黨員存在的突出問題及影響本單位、本部門改革發展穩定的突出問題,對排查出來的問題,是否進行歸納梳理,并建檔立案。

二是交心談心活動不深入的不放過。查看各參學單位部門談心活動是否普遍開展,主要領導與班子成員,領導班子成員之間,黨員與群眾之間的談心活動覆蓋面是否達到100%,談心是否深入,是否達到統一思想,消除疑慮,增進團結的目的。

三是撰寫、審閱黨性分析材料不合要求的不放過。查看黨性分析材料是否親自書寫,是否緊密聯系了個人的思想和工作實際,剖析根源是否觸及思想靈魂,努力方向是否明確,整改措施是否具有針對性,是否按照“六檢查六對照”的要求逐級審閱了黨性分析材料,是否根據審閱意見和“兩會”提出的評議意見對黨性分析材料進行了修改完善。

四是召開“兩會”質量差的不放過。查看各參學單位部門黨組織是否嚴格履行專題民主生活會和組織生活會有關程序和要求,會前準備是否充分,是否如實做好并上報了會議記錄,是否對黨員和班子成員逐人逐事進行了評議,是否認真開展了批評與自我批評,是否邀請了分管市級領導、市委先教辦及市紀委負責人參會,是否將“兩會”情況如實向黨員和群眾進行了通報,通報內容是否全面,范圍是否適當,群眾是否認可和滿意。

五是民主評議黨員不客觀的不放過。查看黨支部是否按程序要求形成對每個黨員的書面評議意見,是否做到了評議不拔高、不貶低,評價客觀準確。黨支部對每個黨員的成績肯定是否客觀公正,指出問題是否準確到位,提出的努力方向是否明確具體,評議情況是否按要求在一定范圍內進行通報。

六是整改效果不明顯的不放過。對照邊議邊改的要求,查看各參學單位部門對評議查擺出的問題是否明確了整改思路,對符合條件進行整改的問題是否采取了具體可行的整改措施,效果是否明顯。

《[推薦]分析評議階段“回頭看”

第二篇:分析評議階段“回頭看”

分析評議階段“回頭看”

做到“三個深入”、“六個不放過”

在分析評議階段“回頭看”過程中,嚴格把關,堅持“三個深入”、“六個不放過”,對達不到規定要求的參學單位部門和個人采取有力措施,逐一跟蹤督促其“補課”,確保分析評議階段取得實效。

為了確保先進性學教活動達到預期效果,市委站在“立黨為公、執政為民”的高度,圍繞群眾反映的熱點、難點問題,采取“三個深入”的方式即“深入基層、深入街道社區、深入職工家中”開展分析評議階段“回頭看”,廣泛走訪調查,進一步總結、錘煉、完善、鞏固前兩個階段的學教成果。

市委在分析評議階段結束后,針對征求的意見和建議,特別是市委常委和市級領導干部征求的12個方面61條意見和建議,尤其對反映強烈的城市客運市場管理、國企雙退、糧食收儲企業改革、土地糾紛、企業退休工人“兩個50元”等方面問題,從市直機關和群團組織中抽調120名綜合素質高、工作能力強、政治素質好的后備干部和工作骨干組成60個工作組,深入開展“三深入”活動,征求反饋意見,加大整改力度,用實際行動體現執政為民的工作理念。

在深入調查走訪中,工作組堅決做到“六個不放過”:一是征求意見不廣泛的不放過。對照深入征求意見的要求,查看各參學單位部門征求意見是否廣泛,是否征求了黨員群眾、分管部門、下屬單位、服務對象的意見建議,是否找準了本單位、本部門領導班子及黨員存在的突出問題及影響本單位、本部門改革發展穩定的突出問題,對排查出來的問題,是否進行歸納梳理,并建檔立案。

二是交心談心活動不深入的不放過。查看各參學單位部門談心活動是否普遍開展,主要領導與班子成員,領導班子成員之間,黨員與群眾之間的談心活動覆蓋面是否達到100%,談心是否深入,是否達到統一思想,消除疑慮,增進團結的目的。

三是撰寫、審閱黨性分析材料不合要求的不放過。查看黨性分析材料是否親自書寫,是否緊密聯系了個人的思想和工作實際,剖析根源是否觸及思想靈魂,努力方向是否明確,整改措施是否具有針對性,是否按照“六檢查六對照”的要求逐級審閱了黨性分析材料,是否根據審閱意見和“兩會”提出的評議意見對黨性分析材料進行了修改完善。

四是召開“兩會”質量差的不放過。查看各參學單位部門黨組織是否嚴格履行專題民主生活會和組織生活會有關程序和要求,會前準備是否充分,是否如實做好并上報了會議記錄,是否對黨員和班子成員逐人逐事進行了評議,是否認真開展了批評與自我批評,是否邀請了分管市級領導、市委先教辦及市紀委負責人參會,是否將“兩會”情況如實向黨員和群眾進行了通報,通報內容是否全面,范圍是否適當,群眾是否認可和滿意。

五是民主評議黨員不客觀的不放過。查看黨支部是否按程序要求形成對每個黨員的書面評議意見,是否做到了評議不拔高、不貶低,評價客觀準確。黨支部對每個黨員的成績肯定是否客觀公正,指出問題是否準確到位,提出的努力方向是否明確具體,評議情況是否按要求在一定范圍內進行通報。

六是整改效果不明顯的不放過。對照邊議邊改的要求,查看各參學單位部門對評議查擺出的問題是否明確了整改思路,對符合條件進行整改的問題是否采取了具體可行的整改措施,效果是否明顯。

第三篇:分析評議階段“回頭看”工作小結

根據省局保持共產黨員先進性教育活動領導小組關于“回頭看”的通知精神,XX中心黨支部認真組織開展了保持共產黨員先進性教育活動學習動員階段“回頭看”活動,分析評議階段“回頭看”工作小結。中心明確了開展“回頭看”的重要意義、主要內容和方法步驟,把“回頭看”作為加強督促檢查、促進學習效果的重要途徑,堅持著眼向內找差距,認真開展自查自看。

按照省委要求,中心黨員干部對照中央提出的“四個看一看”,圍繞省委明確的七個需要把握好的具體問題,緊密結合實際,在認真回顧總結的基礎上,采取多種方式方法,自覺查找在思想發動、學習培訓、黨員保持先進性具體要求討論等環節中存在的差距和不足。通過理論測試,對黨員干部的學習情況進行檢驗,找出了學習上的差距,明確深化學習的重點,及時提出了改進要求。在回頭看活動中,做好了四個對照:一是對照學習前后的思想狀況,看自己的思想覺悟究竟有了哪些提高;二是對照黨員先進性的具體要求,看自己究竟有哪些差距和不足;三是對照群眾的要求,看自己的思想和工作作風究竟有了哪些改變;四是對照本單位的目標要求,看自己的工作究竟有了哪些提高,工作總結《分析評議階段“回頭看”工作小結》。通過此次“回頭看”自查,黨員干部通過對照反思,發現自己在學習上還有很大差距,今后應進一步加強理性思考,不斷提高思想素質和為黨工作、為民服務的水平,進一步發揮黨員的先鋒模范作用。通過廣泛深入的自看自查,廣大黨員干部提高了對進一步加強保持共產黨員先進性教育學習活動重要性和必要性的認識,切實做到了學有所思、學有所悟、學有所獲,進一步深化和鞏固了學習培訓的成果中心成立了保持共產黨員先進性教育活動領導小組,明確黨支部書記徐永勝同志為第一責任人,落實了領導責任制,中心領導帶頭參加培訓、聽黨課、聽形勢報告,帶頭邊學邊改,轉變工作作風。黨員同志們堅持把讓群眾知情、受群眾監督、請群眾評價,作為搞“回頭看”的一項重要措施,采取多種方式,主動邀請群眾對學習動員階段的各個環節進行檢查和評價,廣泛征求他們的意見建議。

總之,中心把“回頭看”活動與當前的中心工作結合起來,做到了工作和學習兩不誤,找出了保持共產黨員先進性教育活動的不足和差距。在第二階段分析評議階段中XX中心將繼續在省委、省局保持共產黨員先進性教育活動領導小組的指導下做好各項工作,做好每個黨員的分析評議工作,為第三階段整改提高階段打下堅實的基矗

第四篇:分析評議階段“回頭看”工作小結

根據省局保持共產黨員先進性教育活動領導小組關于“回頭看”的通知精神,XX中心黨支部認真組織開展了保持共產黨員先進性教育活動學習動員階段“回頭看”活動。中心明確了開展“回頭看”的重要意義、主要內容和方法步驟,把“回頭看”作為加強督促檢查、促進學習效果的重要途徑,堅持著眼向內找差距,認真開展自查自看。

按照省委要求,中心黨員干部對照中央提出的“四個看一看”,圍繞省委明確的七個需要把握好的具體問題,緊密結合實際,在認真回顧總結的基礎上,采取多種方式方法,自覺查找在思想發動、學習培訓、黨員保持先進性具體要求討論等環節中存在的差距和不足。通過理論測試,對黨員干部的學習情況進行檢驗,找出了學習上的差距,明確深化學習的重點,及時提出了改進要求。在回頭看活動中,做好了四個對照:一是對照學習前后的思想狀況,看自己的思想覺悟究竟有了哪些提高;二是對照黨員先進性的具體要求,看自己究竟有哪些差距和不足;三是對照群眾的要求,看自己的思想和工作作風究竟有了哪些改變;四是對照本單位的目標要求,看自己的工作究竟有了哪些提高。通過此次“回頭看”自查,黨員干部通過對照反思,發現自己在學習上還有很大差距,今后應進一步加強理性思考,不斷提高思想素質和為黨工作、為民服務的水平,進一步發揮黨員的先鋒模范作用。通過廣泛深入的自看自查,廣大黨員干部提高了對進一步加強保持共產黨員先進性教育學習活動重要性和必要性的認識,切實做到了學有所思、學有所悟、學有所獲,進一步深化和鞏固了學習培訓的成果中心成立了保持共產黨員先進性教育活動領導小組,明確黨支部書記徐永勝同志為第一責任人,落實了領導責任制,中心領導帶頭參加培訓、聽黨課、聽形勢報告,帶頭邊學邊改,轉變工作作風。黨員同志們堅持把讓群眾知情、受群眾監督、請群眾評價,作為搞“回頭看”的一項重要措施,采取多種方式,主動邀請群眾對學習動員階段的各個環節進行檢查和評價,廣泛征求他們的意見建議。

總之,中心把“回頭看”活動與當前的中心工作結合起來,做到了工作和學習兩不誤,找出了保持共產黨員先進性教育活動的不足和差距。在第二階段分析評議階段中XX中心將繼續在省委、省局保持共產黨員先進性教育活動領導小組的指導下做好各項工作,做好每個黨員的分析評議工作,為第三階段整改提高階段打下堅實的基矗

第五篇:科技局黨支部分析評議階段回頭看總結

科技局保持共產黨員先進性教育活動

分析評議階段“回頭看”總結

我局先進性教育活動第二階段已經進入到“回頭看”這個工作環節,“回頭看”的重點是“五看”,現將我局分析評議階段工作開展情況進行“回頭看”,總結如下:

一、認真開展總結分析轉段工作動員

我局于4月5日召開了轉段動員大會,機關全體黨員及部分退休黨員干部也參加了

會議,此外,還邀請了市委督導組鄭少林等同志到會指導。會上黨支部書記秦祥同志對第一階段工作進行總結,并對第二階段工作做出全面部署。通過層層宣傳發動、組織討論,使黨員干部充分認識到黨性分析、民主評議階段既是對前階段學習培訓工作效果的檢驗,又是解決突出問題,搞好整改的前提和基礎,是一個承上啟下的關鍵性階段;同時明確了第二階段的主要任務、方法步驟和目標要求。

二、堅持開門教育,廣泛征求意見

這項工作在動員會議后由先進性教育活動辦公室具體抓實施,局黨支部在動員會后主要通過召開座談會、發放意見和建議征詢表、設置意見箱、開通專門電話等形式進行意見征詢。黨支部把廣泛征求意見作為增進同干部職工感情,加強與干部職工聯系,自覺接受群眾監督的一次極好機會,努力創造群眾暢所欲言的氣氛,拓寬群眾參與的渠道,采取多種方式搞開門教育:一是深入基層主動征求意見。利用送科技下鄉、科技宣傳周等方式,廣泛征求群眾意見;二是發放征求意見表。按在職的黨員干部、非黨人士、離退休老同志發放征求意見表,廣泛征求他們對局黨組和黨組成員個人的意見。據統計,發放征求意見卡50份,收回48份,收到原始意見和建議48條。其中:對單位的意見建議19條,對黨組成員的意見建議29條;三是召開座談會。采取面對面的形式聽取意見,進一步擴大黨員對這場教育活動的參與權;四是開展談心活動。結合反饋的意見和建議,局黨支部廣泛開展談心活動,做到突出一個“真”字。即講真話,動真情,亮真心。同時,局領導班子成員之間、領導和所分管的部門之間也開展了交心活動。通過開門教育,廣泛征求意見,黨員干部本著“有則改之,無則加勉”的態度,對收集到意見進行認真的分析、反思,找準并抓住存在的突出問題,增強了針對性。

三、深入自我剖析,認真撰寫自我剖析材料

黨員自我總結對照的過程是不斷增強黨性、加強修養、自我教育、自我提高的過程。為增強自我剖析的效果,我們抓住一個“深”字,從二個方面把關:一是黨員個人從嚴把關。各支部要求黨員對照總結時以“三個代表”為尺子,以身邊典型為榜樣,以群眾意見為鏡子,堅持高標準嚴要求,勇于把自己擺進去,認真查找問題和不足,深挖思想根源,明確努力方向。黨員撰寫自我剖析材料都經歷了自己找、領導點、群眾幫,反復修改,不斷完善的過程。二是支部嚴格把關。按照層層負責原則,認真審定黨員個人總結材料,做深入細致的思想政治工作,使每個黨員都能實事求是,找準自身存在的突出問題和存在問題的原因

四、搞好專題民主生活會

一是在召開的專題民主生活會上,我局領導班子成員都帶頭作自我總結,能夠做到自我剖析深刻,實事求是,客觀全面,并提出了今后的努力方向。其他黨員也分層次逐一進行了客觀的自我總結和自我評價。二是開展積極健康的批評和自我批評。黨員之間互評時,坦誠積極,認真負責,人人發言,既有思想交鋒,觸及靈魂,又有感情交流,增進團結。在民主生活會上,大部分黨員本著“言者無罪,聞者足戒,有則改之,無則加勉”的態度正確對待自己,正確對待群眾,整個民主評議過程氣氛積極、熱烈、健康。

在第二階段工作中,我們全體黨員干部受到了深刻的黨性鍛煉和考驗,成效是明顯的,主要收獲有三個方面:

一、進一步增強黨性觀念

在黨性分析、民主評議階段,我局機關黨員通過進一步學習《黨章》,進一步明確自己的行為標準,找到自身差距,增強了黨性觀念。有三個變化:一是學習的主動性增強了。有的黨員干部利用工作之余自覺學習有關文章,積極參與先進性教育標準的認識和討論,理論素質有明顯提高。二是組織紀律性增強了。對上級工作部署的貫徹落實更加迅速有力,每個黨員對支部安排的工作認真完成,黨員的組織觀念和履行義務的自覺性有明顯提高。四是團隊精神增強了。工作中講協作、wenmi114.com講貢獻多了,推諉、扯皮的事情少了,黨員大局意識、責任意識和先鋒意識有明顯提高。

二、進一步強化了宗旨意識

通過黨性分析、民主評議,黨員的宗旨意識進一步強化。圍繞群眾最關心,與群眾切身利益關系緊密問題,進行深入的研究,對馬上能改的不拖不等,邊整邊改,立說立行,認真落實整改措施。目前,我局黨員干部正以自己的實際行動實踐黨的全心全意為人民服務的宗旨,得到了群眾的肯定和歡迎。

三、促進了批評與自我批評風氣的形成通過黨性分析、民主評議,全體黨員干部受到了一次深刻的黨性鍛煉。一是增強了自律意識。學會一分為二的看待自

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