第一篇：校領導接待日提案

電子科技大學“校領導接待日”提案表格

為提高提案的解決效率，更好地服務同學，請盡量詳細地填寫提案（可附頁），謝謝！提案須知：

1.每一份提案表格僅限于反映一個問題，如涉及多個問題，請分開填寫；

電子科技大學研究生會電子科技大學學生會

附議人信息表

注：附議人必須清楚并支持所附議的提案。

第二篇：校領導接待日改革提案

校領導接待日改革提案

我于12月10日在大學生活動中心一樓參加了校領導接待日活動，對本活動有如下幾點建議：

1.對會場布置的建議：本次活動在大學生活動中心的一樓的室外舉行，由于天氣逐漸轉冷，建議以后此類活動放在室內舉行，校領導和學生可以更舒適的面對面交流。

2.對活動準備的建議：本次活動由于前期準備不足，音響設備屢次出現故障，導致活動進行不夠流暢，建議下次在活動前做好設備的檢測工作等準備工作，確保活動能夠順利的進行；活動舉辦之前可以利用團學聯進行關于本院同學所反應的問題的征集，并且可以向同學征求更好的服務學生的學習和生活的建議。

3.對活動流程的建議：本次活動中自由提問的時間安排較少，以致很多同學準備了問題但是沒有機會提出，建議可以適當延長自由提問的時間，讓同學們可以暢所欲言。對于一些在校領導接待日中表現突出的學生可以給予一定的獎勵。例如可以設定“進策獻言之星”等之類的獎項，鼓勵大家積極提建議。

4.開展多種渠道進行獻言進策，例如在全校范圍內設立建議箱,利用網絡開通相關的微博和微信等。

5.對于同學們所反應出的一些關于有關部門的一些問題，希望學校能夠給予重視，并將問題落到實處，盡量高效率的解決學生所反應的問題，給我們一個準確而不含糊的答案。對于那些基于現在不能解決的問題，希望學校有關部門能夠將問題公示，并給學生一個滿意的答復。真正做到“為學生服務”，急人之所難！

2013年12月16日

中國地質大學（武漢）地空學院學生

第三篇：校領導接待日方案

西南科技大學第xx次校領導接待日方案為使同學們更全面地了解學校近期工作及學校發展現狀，及時反映同學們在學習、生活、就業等方面的需求，校學生會擬舉辦第十一次校領導接待日。具體方案如下：

一、時間

Xx年xx月xx日（星期x）15：00-17：00

二、地點

東八B座校團委大會議室（地點可以換，但要合適這會議）

三、出席領導

校領導：西南科技大學校長黨委（副）書記、（副）校長依次輪流

有關職能部門負責人：網絡中心，圖書館，教務處，保衛處，學工部，招生就業中心，體育學科部，基建處，公寓中心，商業中心，校園管理中心，水電中心，校醫院負責人（具體部門自己根據當月收集意見決定，一般在六個左右）。

四、活動宣傳準備

通過海報、網站等方式對本次校領導接待日進行宣傳。各學院先征集同學們的意見和建議，相關意見經最終整理匯總后于活動前三至五天呈送出席的校領導及相關職能部門領導。

活動準備：宣傳海報，展板，橫幅，職能部門簡介海報，路標，茶葉，紙杯，水壺，意見處理箋

五、人員組織

1.同學可根據本次校領導接待日的海報提示，自由參與到會

場的討論和提問中。在不影響會場秩序和引起大規模人員聚集的前提下，不對進入會場人員數量作出限制。

2.校學生會除在會場保留8-10名同學進行秩序維護、會場服務外，不做其他人員組織安排。

六、活動議程

1、校領導通報學校近期工作情況；

2、同學自由提問（時間約半小時）；

3、校領導及各職能部門負責人分區域就座解答同學們提問。

七、后期工作

1、積極跟進。對同學們未能在會上提出的問題進行分類匯總，分別呈送各職能部門領導；對同學們現場提出并得到領導答復的問題進行有效跟蹤，調研同學們對提案解決的滿意度，及時形成調研報告呈送校領導審閱；將整理后的會議記錄下發到每棟宿舍樓，張貼在校會專用的宣傳欄上。

2、長效推進。針對同學們普遍關心的問題，定期進行搜集整理，形成提案報告呈送校領導及各職能部門，以暢通師生聯系渠道，及時解決有關問題，有效服務和諧校園建設。

西南科技大學學生會

Xx年xx月xx日

第四篇：校領導接待日制度

校領導接待日制度

為大興求真務實之風，廣泛聽取師生員工對學校工作的意見和建議，密切學校領導與廣大師生員工的聯系，特制定本制度。

一、校領導接待日工作歸口黨政辦公室，由分管黨政辦公室的校領導主管。

二、參加接待日工作的校領導包括：黨委書記、校長、副校長、黨委委員。

三、學校領導輪流在接待日值班接待來訪師生員工。接待日具體時間原則上為每學期每周周四上午，如有變更另行通知。接待地點為各校領導辦公室。

四、校領導接待日預約登記程序：

1.預約：欲訪單位和個人于每周二中午12:00之前在黨政辦公室預約登記，欲訪單位和個人需告知真實姓名、聯系電話等，以便有針對性地安排接待事宜，提高接待工作效率。

2.為方便師生員工反映問題，設立校領導接待日聯系電話：z。

五、對來訪者反映的意見和建議處理：

1.負責接待的校領導在認真聽取來訪者的意見和建議后，提出處理意見。對來訪者所提的問題能答復的，當即予以答復；對不能當即答復的要做耐心細致的說明解釋工作，責成相關部門提出處理意見，交黨政辦公室督促執行。

2.對來訪者提出的有關問題，所涉及到的單位和個人需在3個工作日內做出處理意見的回復，任何單位和個人不得故意拖延或推諉不辦。

3.相關單位或人員應積極主動接受黨政辦公室查詢、督辦，會同黨政辦公室向來訪者及時反饋處理結果，以保證校領導接待日制度的實效性。

六、校領導接待日工作人員職責和紀律要求：

1.嚴格遵守接待工作紀律，認真作好記錄、落實領導批示精神；

2.嚴格遵守信訪工作保密紀律，不得向任何人泄露來訪內容。

七、校領導接待日的有關要求：

1.任何單位和個人對來訪者反映意見和問題不得進行打擊報復，違者按有關規定處理。

2.任何來訪者不得無理取鬧、妨礙學校正常工作秩序，經勸說無效者，由有關部門按相關規定和程序處理。

八、本制度由黨政辦公室負責解釋，本制度自下發之日始執行。

第五篇：校領導接待日工作方案（xiexiebang推薦）

校領導接待日工作方案（草案）

為切實轉變工作作風，做好信訪工作，制定本方案。

一、時間與地點

每月第一周周四下午3：00-5：00，如遇國家法定節假日順延至第二周周四，寒暑假不作安排（具體安排見附表）。地點一般安排在辦公樓1907室。

二、接待對象

學校教職工及離退休人員。

三、信訪事項

1．對校領導班子及成員的意見和建議。

2．對學校改革、建設、管理、服務等方面的意見和建議。

3．在思想、工作、生活和學習等方面需要幫助解決的困難和問題。

4．其它有關事宜。

四、組織與協調

1．黨政辦公室負責校領導接待日安排，每學期第一周公布本學期校領導接待日安排表。

2．黨政辦公室負責接待日的組織、協調，并通知有關職能處室負責人參與協助接待，負責將合理信訪向相關部門交辦、督辦，向信訪人反饋。

3．校領導原則上按《校領導接待日安排表》進行接待值班，如有特殊原因需變更接待領導的，由黨政辦公室協調。

五、工作機制及程序

1．校領導接待日采取預約制。來訪者提前3-5個工作日通過電子郵件、書面文字、電話等方式與黨政辦信訪室聯系，填寫

《校領導接待日預約登記表》，以便安排接待順序。

2．實行重要信訪件校領導包案和督辦制。對師生普遍反應較強烈、影響較大的信訪問題，由黨政辦信訪室提交校領導，實行專項信訪督辦。

六、處理與反饋

1．及時處理。對反映的問題，能現場答復的，給予現場答復；需經有關職能部門調研核實的問題，由相關部門調查后答復；需學校黨委、行政研究后解決的，先做好解釋工作，研究后予以答復。

2．督辦落實。黨政辦公室根據《校領導接待日事項登記表》中的領導意見，將需督辦和協調的事項轉交相關部門處理，并隨時跟蹤辦理情況，督促交辦事項的落實。

3．及時反饋。相關部門應積極調查處理，在15-30個工作日反饋處理意見，確保校領導接待日活動的實效性。

七、其它要求

1.校領導接待日不接待重復訪。校領導接待日曾給予了明確答復的信訪件，原則上不再安排校領導接待。

2.來訪者應遵守《信訪工作管理辦法（試行）》，依法依規來訪。

3.保衛處協助做好接待日的現場治安保衛工作。對以上訪為由無理取鬧、妨礙學校正常的教育教學工作秩序，經批評教育無效者，由保衛人員勸離或聯系公安機關處理。

4.接待來訪的內容、處理結果由黨政辦信訪室作好記錄并負責保管，年終統一歸檔。