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2014年一外科學習計劃

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《2014年一外科學習計劃》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《2014年一外科學習計劃》。

第一篇:2014年一外科學習計劃

2014年一外科學習計劃

一月 1.入院和出院的護理2.外科疾病一般護理 3.膽囊炎與膽石癥護理 4.治療室,處置室消毒隔離制度。

二月 1.靜脈輸液與輸血 2.外科休克護理 3.外科感染護理 4.換藥室注射室消毒隔離制度。

三月 1.生命體征觀察與護理 2.胸外科一般護理 3,胸部手術前后護理 4.一次性使用無菌醫療用品管理制度。

四月 1.氧氣吸入法(中心供氧法)2,食管car術前后護理 3.胸腔閉式引流護理 4.醫務人員職業暴露后的處理程序,五月 1.經鼻 口腔吸痰法 2.頸部外科疾病護理 3.手衛生制度 4.感染的預防與控制。

六月 1.大量不保留灌腸 2.乳房疾病護理 3.胸部損傷護理 4.標本采集。

七月 1.鼻飼技術及胃腸減壓技術 2.腹部外科護理 3.腹外疝護理 4.醫院感染監測制度。

八月 1.手衛生(一般洗手)及無菌技術 2.腹膜疾病護理 3.腹部外傷護理 4.普通病房消毒隔離制度。

九月 1.女病人導尿術 2.胃十二指腸疾病護理 3.腸道外科疾病護理 4.重癥監護病房的醫院感染控制。

十月 1.霧化吸入法 2.直腸肛管car護理 3.肺car疾病護理 4.手術部位感染控制。

十一月 1.心電監護制度 2..急性胰腺炎護理 3.冷熱療法 4.醫務人員手衛生規范。

十二月 1.心肺復蘇基本生命支持術 2.上消化道大量出血的護理 3.化療病人的護理 4.醫院隔離技術規范。

第二篇:外科2013年業務學習及政治學習計劃

外科2013年業務學習及政治學習計劃

學習方法:請專業中醫醫師講課和對照課本共同學習。

1、第1季度學習中醫基礎理論,2學時,學習十八大文件

精神。學習醫院二級評審資料。學習外科優勢病種診療計劃、臨床路徑、外科應急預案。2學時。

2、第2季度學習中藥知識2學時。學習醫院二級評審資

料。無菌操作技術。

3、第3季度學習方劑學,請皮自成主治醫師講解。

4、第4季度學習中醫外科學。

第三篇:外科護理計劃

外科護理計劃

一、病例簡介床黃如英女72歲住院號:305263

中醫診斷:暴盲 氣陰兩虛證。

西醫診斷:1.左眼玻璃體積血 2雙眼老年性白內障。

入院時間:2012年1月 31日。

病情簡介:患者自訴四天前無明顯誘因下覺左眼視力突然下降,視物不見,眼前有暗影遮擋,因既往有白內障病史,未予注意,今天覺左眼視物仍不見,方到我院就診,門診經檢查后擬診“左眼玻璃體渾濁”而收入院。

入院癥見:左眼視物不見,眼前有暗影遮擋,口干,納可,夜寐欠安,大便干結,小便調。

二、護理計劃:

1、注意無菌操作,避免感染。

2、協助生活護理,保持床單位整潔,滿足病人的生活所需,保持病區環境清潔、舒適。

3、實施心理護理,開導患者及其家屬,使其能積極配合治療。

4、做好健康宣教,向病人及其家屬講解相應的飲食、用藥、健康指導。

三、護理目標:

1、患者視力有所好轉,能自理生活。

2、患者生命體征平穩,病情控制穩定。

3、患者保持良好情緒積極配合治療,并能掌握基本的相關保健知識。

四、護理問題及護理措施:

1P:有受傷的危險 與白內障導致視力下降及玻璃體積血及晶狀體混濁有關。1I:

1、指導患者臥床休息,半臥位,并雙眼包扎,限制眼球運動,減少繼續出血。臥床和雙眼包扎期間協助病人生活護理,上床欄,防止損傷。

2、注意觀察病人視力的恢復情況,對各項觀察情況做好及時記錄。

3、遵醫囑用藥。

2P:焦慮 與擔心預后不好影響視力有關。

2I:

1、鼓勵家人多陪伴患者,給予患者各方面必要的幫助。

2、多安慰、支持、鼓勵患者,積極主動的解釋開導安慰病人,使之保持積極放松心態,配合醫護人員的治療和護理,以促進疾病的恢復。

3P:知識缺乏 缺乏相關疾病預防、保健和用藥知識。

3I:

向病人講解病情的相關知識,少量積血可迅速吸收,中等量積血需數月吸收,如3~6月不能吸收,則可行玻璃體切割術,使病人消除焦慮心理,密切配合治療;告知病人如果視力突然下降、視野缺失,眼球脹痛等,可能是并發癥的表現,應即使告知醫護人員;向病人及家屬講解有關護理常識,保持個人衛生,勤洗手,臉盆、毛巾等生活用品專人專用,禁止用手或不干凈物品揉眼,洗頭洗澡時不要

讓臟水進入眼睛。

五、評價:

1、患者視力有所好轉,能基本生活自理。

2、患者對自己的病情有基本的了解,積極配合醫療護理。

3、患者未出現并發癥,營養狀況良好。

4、患者家人及本人已掌握出院后相關護理知識及用藥方法。

第四篇:外科護士長計劃

2015年普外一科護理工作總結

2015年對于醫院、科室、我個人來說都是一個轉變、奮進的一年。在院長的領導下、在護理部的帶領下、在各職能部門與后勤保障部門密切配合和支持下,結合護理部制定的工作計劃和目標管理,科室全體護理人員團結一致、以三甲復評為工作重點,認真完成了2015的各項工作任務。同時自身在政治素養和管理能力方面都有很大提高。

一、工作匯報

1、積極實施護理績效考核,根據層級能力評定標準評定科內護士層級,護士每日統計工作量,護理部進行第三方滿意度調查,制定普外一科工作表現扣分、加分內容,實現護理績效公開、公正、透明。

2、繼續落實責任制護理排班模式,實行責任護士負責制。

3、落實“冬梅護理”優質服務,開展“冬梅護理”溫馨細節服務。

4、每周增加一次自學,并要求做自學筆記。加強工作流程、制度職責的學習,收集并整理護士工作中發現的問題,及時的提出合理化的意見并整改。

5、進行臨床護理操作規范的培訓,特別是靜脈輸液的培訓。

6、提高護士對高?;颊甙l生壓瘡的風險意識,對于我科肝膽胰系統惡性腫瘤疾病給予預報,及時采取有效的預防措施。(墊海綿墊、貼水膠體敷料等)。認真落實交接班內容,學習不良事件上報及預防壓瘡事件的發生措施,提高警惕性。加強患者及家屬關于壓瘡的宣教工作。

二、工作成效

1、醫護人員共獲得錦旗15面。

2、由肖鳳蘭主持的品管圈獲5.12品管圈評獎大賽優秀獎。

3、邵彥復獲得《患者在我心中》的演講比賽三等獎。

4、成功舉辦5月份的護理英語查房。

5、于9月在科內進行靜脈輸液比賽,靜脈輸液操作競賽中,分數≥80人數占參加競賽人數的94.6%。一等獎:肖鳳蘭;二等獎:陽莉、邵彥復;三等獎:宋彬、王青、馮麗。

6、我科積極配合護理部進行護理單元面貌改善:病房、各工作區環境整潔、物品規范放置,護士美好形象、普通話服務、主動服務、微笑服務、便民服務落實到位。

三、存在問題:

1、科內靜脈留置輸液率低,發生靜脈給藥錯誤事件一例。

2、新增大量護理表單,書寫項目多,過程繁瑣且未進行統一的規范化填寫培訓,護理文書遺漏、錯誤率較高。

3、很多治療、護理活動沒有收費標準如健康教育,護理收費標準很低如一級護理14.4元/天,護士每天需提供的服務有:晨晚間護理、每小時巡視病房、各種護理記錄等等,由三位護士分八小時完成。一般專項收費項目“等”字未體現收費??剖乙e極與財務科協調,規范收費。

4、全年發生不良事件一共10例,其中前兩名分別為壓瘡與導管滑脫,護士對壓瘡風險與導管滑脫的防范意識不強,評分并未引起重視,未采取有效的措施。

總之,我和科室全體醫護人員同心同德,克服困難,以醫院大局為重,不斷提高醫療護理水平,切實為病人提供優質的護理服務。我堅信,有各級領導大力支持,我們一定能落實好各項工作,為醫院的繁榮發揮更大的作用,為迎接三級甲等綜合醫院復評做好充分的準備。

2016年普外一科護理工作計劃

一、護理質量控制

按照三甲標準,落實病房規范化管理、核心制度、優質護理服務、基礎護理、危重病人護理、護理文書、護理安全、靜脈置管、氣道管理、各類管道、靜脈安全輸血等。

二、開展冬梅護理溫馨細節服務

從小事做起,從細節入手,為患者提供全方位、多系列的溫馨、細節護理服務。

實行首問(接診)負責制,注意稱呼得體?;颊呒凹覍賳柕秸l,就由該護士熱情接待病人,并將病人送交給接待護士。

切實落實冬梅護理“六個一”服務,制作各種標識牌、溫馨提示語、安全小警示等,加強病人身份識別(腕帶、床頭卡、PDA)、嚴格落實安全警示標識的使用。

各類臨床護理技術操作均有質量標準、操作流程,確保落實到實處。

三、學習與培訓

1、結合科內每個護士的述職報告制定出普外一科護士的??婆嘤栍媱潯?/p>

2、結合醫院與護理部《三甲培訓計劃》進行全科護理人員的相關知識培訓,每月考核一次。

3、緊跟醫院腳步,培訓應急預案及流程,保存影像資料,做好相關記錄。

四、開展品管圈活動

1、改進靜脈留置輸液質量

2、降低院內可避免壓瘡發生率。

五、人力資源調配

1、科室應急隊員:王青、馮麗,要求24小時保持電話暢通。

2、N班后的第二天星休為應急班。

3、在病人數量急劇增加時,每位護理人員每周減少星休一天,持續時間不超過兩周。

4、向大外科、護理部申請人力資源調配。

5、要求護士申報妊娠計劃,優先順序為:第一胎、高齡二胎、二胎。

第五篇:外科總結及計劃

外科2011年總結(10個月)及2012年計劃

外科朱信強

2011年是我院不平庸的一年,三甲評審,新樓落成,全院職工團結一致,努力打造全國一流的婦幼保健院奮斗著。在外科也有體現,尤其是小兒外科在院領導的高度關注及支持下,取得了一些成績,主要體現在如下幾個方面。

一、加強科室人員的思想建設:

近幾年由于各種原因,外科發展比較滯后,病員較少,加上小兒外科的風險又大,認為發展難度很大,大家思想處于一個比較麻痹狀態,工作主動性幾乎喪失,存在混日子的感覺,那么要調動大家的積極性,激發他們的斗志,重新樹立人生的目標,除科主任帶頭,不怕累,不怕晚,積極工作外,充分調動老同志的積極性,解開他們的心結,科里明確規定,只要是為科里工作,出現一切技術事故由科里共同承擔,另外,對每一位醫師進行績效考核,體現多勞多得,少勞少得,進一步調動大家的積極性。

二、完善外科門診功能:

外科門診是一個科室的窗戶,在直接與患者及其家屬接觸中,怎么取得患者信任是關鍵,所以我們盡量安排高年資的醫師出門診,通過良好的溝通,才能把病人留住,在這方面我們還有提升的空間,另外為安全起見,我們門診手術病人都要詳細交代簽字,避免不必要的糾紛,積極開展新的技術,比如包皮環扎術等。

三、業務量及收入

我們外科今年10個月的住院人數是406人,較去年同期129人,增長了3倍多,手術人數為246例,較去年同期86例也增長了近3倍。住院收入1604027元,較去年同期322508元 增加了近5倍,門診收入 334569 元,較去年同期135002元增長了2.5倍。

四、新生兒手術:

我們今年在和新生兒科、麻醉科密切合作,共同努力下,共完成手術22例,較去年同期4例增長5倍多,其中急癥、重癥手術10例,年齡最小出生10小時,術后放棄2例,其余患兒均存活,成功率達到80%,擇期手術12例,術后恢復順利,統計今年新生兒手術病人收入達到了314324元。

五、新開展的手術項目及重癥病人:

外科今年新開展的手術共20項,包括小兒腹腔鏡下腸套疊復位術、腹腔鏡下小兒闌尾切除術、隱睪腹腔鏡探查及引降術,新生兒腹腔鏡下幽門環肌切開術,先天性膈疝、先天性腸旋轉不良,先天性小腸閉鎖,先天性巨結腸,先天性無肛會陰瘺,新生兒壞死性小腸結腸炎,胎糞性腹膜炎,先天性空腸瓣膜,新生兒直腸活檢術,腹橫紋小切口(1-1.5cm)腹股溝疝手術,隱匿性陰莖,蹼狀陰莖,陰莖下彎,尿道下裂,包皮環扎器治療,新生兒腹穿及胸腔置管引流術等。除新生兒重癥病人外,本科室重癥病人7例,包括妊娠合并急性化膿性腹膜炎,壞死性闌尾炎,感染性休克病人,小兒肺炎合并嵌頓疝手術,小

兒肺炎合并急性化膿性腹膜炎,壞疽性闌尾炎,重癥急性化膿性腹膜炎,壞疽性闌尾炎3例,合并膿胸1例,均治愈出院。好多項目填補了我院乃至我市的技術空白。

六、其他:

外請專家9次,參加產前診斷多科會診例,術中會診10余例,全院普通會診 1500余例,夜間及加班急診手術 49 例,較去年同期增加了 4倍多。在人員比較緊的情況下,參加支暑、義診、廟會等工作共 23 天。

七、繼續教育:

本送出進修醫師2名,進一步提高科室的力量,在職研究生3人次畢業。1人在讀??蒲辛㈨?項。

八、醫療事故及投訴:

在全科同志的努力下全年0投訴,0差錯事故發生,這是我科以及院里比較欣慰的一件事。

2012年工作計劃:

一、繼續加大宣傳力度,包括加強和基層工作人員的聯系,以及在報紙,電視方面的宣傳,擴大在秦皇地區乃至周邊的影響力。

二、在進修人員回院后,繼續加強門診的力量,科主任及責任主治要定時間出門診,更進一步加強與患者的溝通,達到讓患者信任的目的。

三、引進一名外科研究生,增加我們科室后備人才的儲備,為將來的發展壯大打下堅實的基礎。

四、在房間等條件改善后,開展門診一些新的診療項目,增加門診的收入,包括腋臭、肛腸、包皮環扎術等。

五、由于病人的逐漸增多,要求床位增加,預計來年床位15張左右,逐年增加。

六、由于業務發展,護理人員要加強培訓及增加小兒方面護理有較好經驗的護理人員加入外科工作,以適應工作的開展。

七、業務收入,在今年的工作基礎上,明年業務收入增加30%-50%。醫院要加大對臨床工作人員的投入,提高工作效率,那進一步增加收入是可期的。

八、積極開展新的手術及項目,鞏固今年開展的新技術新項目,把這些技術逐漸成熟,規范。

九、心臟外科是否開展,需要進一步論證,及人才的引進情況。

十、繼續加強本科室現有人員的思想教育,提高他們的積極性,樹立新的理想,新的目標,增加工作的動力,以其發揮其最大的工作能量。

十一、在增加業務收入的同時,要降低各方面的開支,加強監督力度,避免鋪張浪費。

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