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九江長江大橋公路橋管理局領導干部重大事項報告制度(大全)

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第一篇:九江長江大橋公路橋管理局領導干部重大事項報告制度(大全)

九江長江大橋公路橋管理局

領導干部重大事項報告制度

第一條為進一步加強對黨員領導干部的監督和管理,促進黨風廉政建設和黨員領導干部的思想作風建設,根據《中國共產黨黨內監督條例》和《省廳關于領導干部報告個人重大事項規定的實施細則(試行)》,結合我局實際,制定本實施辦法。

第二條報告個人重大事項的黨員領導干部的范圍是:大橋局副科級以上黨員領導干部。

第三條需要報告的重大事項及內容:

(一)本人及配偶、共同生活的父母、子女營建、買賣、出租私房和參加集資建房的情況:

1、產權人、房屋地址、占地或建筑面積、用途、時間;

2、施工單位或對方交易人,購、建房費用和資金來源,租、賣私房所得和納稅情況;

3、營建和參加集資建房的審批手續等。

(二)除房產外,1萬元以上的重大財產購臵、租賃、轉讓情況:

1、財產名稱、歸屬人、價值、購臵資金來源;

2、租賃或轉讓的對方交易人、交易額等;

3、交易時間。

(三)本人參與操辦或委托他人操辦的本人及配偶、本人和配偶的父母、子女及其配偶、本人同胞兄弟姐妹的婚喪喜慶事宜的情況:

1、事主的姓名、單位和職務;

2、參加的非親屬關系人數,開支費用,使用車輛情況;

3、收受禮金和物品折款總額及處理情況等。

(四)本人、子女與外國人通婚情況:

1、結婚時間,配偶姓名、職業、國籍、居住地址、工作單位等;

2、子女的姓名、職業、政治面貌、工作單位等。

(五)本人因公、因私出國(境)和在國(境)外活動情況:1

l、出國(境)事由;

2、出入國(境)時間、所達地、往返路線、所需資金及其來源等。

(六)配偶、子女出國(境)定居、上學、陪讀、講學、培訓等情況:

1、姓名、出入國(境)時間、所達地;

2、定居的需報告取得何國籍或港、澳、臺長期、永久居留權及取得的時間,定居地址及其職業等;

3、上學的需報告所達國家(地區)的學校名稱、學習時間、所需費用及其來源等。

(七)本人及其配偶、子女持有因私人出國護照,赴港、澳、臺通行證,外國長期居留證,包括證、照持有人姓名和申領事由、發證機關等情況。

(八)配偶、子女及其配偶受到執法執紀機關(單位)處罰、處分或涉嫌犯罪的情況:

1、姓名、年齡、政治面貌、工作單位及職務;

2、時間、案由、執法執紀機關(單位)的名稱;

3、被采取的強制措施、處理結果等。

(九)配偶、父母、子女及其配偶經營個體、私營工商企業,或者承包、租賃國有、集體工商企業的情況:

l、姓名、年齡、政治面貌;

2、企業的名稱、地址、性質,經營或承包、租賃的時間,注冊資金及其來源等。

(十)配偶、子女及其配偶受聘于“三資企業”擔任主管人員或受聘于外國企業駐華、港澳臺企業駐境內代辦機構擔任主管(包括擔任董事、監事,正副經理、廠長,正副代表以及相當職級)人員的情況:

1、姓名、年齡、政治面貌,企業(機構)的名稱、性質、經營范圍、境內地址;

2、所任職務、任職期限等。

(十一)接受、上交直接管理或服務對象、主管范圍內下屬單位和個人以及其他與行使職權有關系的單位和個人贈與的現金、有價證券和支付憑證情況:

1、送禮人(單位)的姓名(名稱)、單位、職業或職務,送禮時間、數額和品種;

2、本人上交的時間和接收單位及接收人等。

(十二)近親屬(配偶、父母、子女及其配偶和本人同胞兄弟姐妹)調入本系統工作或本人管理范圍內提拔的情況:

1、姓名、年齡、政治面貌,調入本系統前的單位及職務,調入時間和理由;

2、提拔的時間及所任職務。

(十三)本人認為應向組織報告的其他重大事項。

第四條本實施辦法第三條所列重大事項,報告人應在事后1個月內填寫《黨員領導干部個人重大事項報告表》,以書面形式向組織報告。因外出、疾病等特殊原因不能按期報告的,應在特殊原因消失之后7個工作日內補報,并在報告時說明。

第五條本實施辦法第三條所列重大事項應一事一報。需要事前請示批準的,應按規定辦理。請示應于事前至少7個工作日向組織書面提出。報告人應按答復意見辦理,并將辦理情況及時報告受理組織。受理報告的組織,自收到請示后超過7個工作日未予答復的,即視為同意。

第六條黨員領導干部報告個人重大事項的受理:

(一)局主要領導同志的重大事項,向省廳黨委、紀委報告。

(二)局領導班子其他成員及副縣級以上領導干部、正科級干部和副高級以上專業技術人員的重大事項,向局黨委報告,由局黨委書記(或受局黨委書記委托的副書記)受理。

(三)局內副科級干部和中級專業技術人員的重大事項,向局黨委報告,由局紀委書記受理。

第七條局黨委對負責受理的黨員領導干部報告,應認真審核,并在黨委成員中傳閱,或由報告人在報告后的最近一次黨委會議上作口頭說明。報告內容對外應予以保密。局黨委認為應予以公開或本人要求公開的內容,可采取適當方式在一定范圍內公開。局黨委認為報告人所報情況不符合規定要求或需要了解其他相關內容的,應要求報告 人重新報告或作補充報告;發現違反有關規定的,要責成糾正;已構成違紀的,追究紀律責任。在組織發現前主動報告的,應按主動交待錯誤處理。

第八條報告人不按規定報告、不按組織答復意見辦理的,由局黨委給予批評教育,責令做出檢查并限期改正,在一定范圍內通報批評;情節嚴重的,給予誡免談話或做出其他組織處理;應報而未報事項構成違紀的,作為違紀情節一并處理。

局黨委對報告人請示的事項不及時研究、拖延或錯誤答復,導致請示事項不應獲準而獲準的,或報告人報告的違紀事項未予正確處理的,由局黨委承擔責任,并向省廳黨委、紀委省寫出書面報告。情節較重的,追究主持召開會議領導的紀律責任。

第九條黨員領導干部報告個人重大事項的相關材料由局紀委存檔。

第十條局紀委應加強對本實施辦法執行情況的監督檢查,每年應對工作情況進行匯總分析。黨員領導干部執行報告制度的情況,作為考核干部的一項重點內容。局黨委應將每年執行本辦法的情況于第二年一月底前向省廳黨委、紀委寫出綜合報告。

第十一條本實施辦法由中共九江長江大橋公路橋管理局委員會黨委負責解釋

第二篇:領導干部重大事項報告制度(模版)

領導干部重大事項報告制度

為了加強領導干部的廉潔自律工作,從源頭上預防和治理腐敗現象,制定本制度。領導干部有以下行為的均應向巴州國稅局和博湖縣紀檢委報告。對領導干部不按規定報告或不如實報告的,經查實將視其情節給予通報批評等處理。

一、領導干部需營建、買賣、出租私房,裝修私房和集資建房,要事先提出申請報告,經巴州國稅局批準方可。

二、領導干部因家庭特殊困難確需借公款的,要事先提出申請報告,經巴州國稅局批準方可。

三、領導干部本人親屬(指配偶、父母、子女等)受到執法執紀機關查處或涉嫌犯罪的情況,本人及其親屬涉及重大民事糾紛的。

四、領導干部本人因私出國(境)和在國(境)外活動的情況,本人、子女與外國人通婚以及配偶、子女出國(境)定居的情況。

五、領導干部本人的婚姻變化情況。

六、經縣一級計劃生育主管機關批準,漢族領導干部生育第二胎、少數民族領導干部生育第三胎的。

七、因工作需要在各類經濟實體兼職的,應向巴州國稅局申報批準(但不得兼職兼薪);配偶、子女經商辦企業情況。

八、領導干部本人及配偶、子女繼承大額遺產、接受大額捐贈、大額中獎等情況。

九、領導干部本人參與操辦的家庭及近親屬婚喪喜慶事宜的辦理情況。

十、本人認為應當向組織報告的其他重大事項,也可報告。

第三篇:領導干部重大事項報告制度

領導干部重大事項報告制度

為認真貫徹《中國共產黨黨內監督條例》,進一步健全完善領導干部個人重大事項報告制度,加強對領導干部的管理和監督,強化領導干部自我約束意識,促進黨風廉政建設和領導干部“五個方面’’的作風建設和“八個方面’’的良好風氣建設,結合近幾年我院執行領導干部個人重大事項報告制度的情況,特制定本制度。

一、報告對象和范圍

醫院科級領導干部。

二、報告事項.

1、本人、配偶或共同生活的子女營建、買賣、出租私房和參加集資建房的情況。

2、本人主持或參與操辦的本人及近親屬婚喪嫁娶等事宜情況

3、本人、子女與外國(境)人通婚以及配偶、子女出國出境讀書或定居的情況。

4、本人因公、因私出國出境和在境外活動的情況。

5、配偶、子女受紀檢監察機關和司法機關立案調查及處理的情況。

6、配偶、子女經營個體、私營工商業、承包、租賃國有、集體工商企業的情況。

7、配偶、子女和近親屬(父母、同胞兄弟姐妹)就業、工作變動情況。

8、本人經濟上、生活作風上可能引起群眾誤解的情況。

9、按照有關規定本人認為需要向組織報告的其他事項。

三、報告的時限和方式

領導干部個人發生重大事項的,要一事一報,即時即報,特殊情況在事項發生后15日內及時書面填寫《領導干部個人重大事項報告登記表》經本單位黨組織審核,由黨組織負責人(涉及負責人的,由分管領導)簽署意見后,報縣紀委干部管理室。

四、具體要求

1、領導干部要增強自覺報告的意識。當個人發生重大事項時,要及

時將具體事項以書面形式詳實上報;確因特殊原因無法按時報告的,應說明原因,并及時補報。

2、黨支部要嚴格審核把關。要加強對領導干部個人重大事項報告制度執行情況的監督檢查,對報告的內容要嚴格進行審核把關,經核實后及時上報。

3、對報告的內容,一般應予以保密。上級黨組織認為應予公開或本人要求予以公開的,應采取適當方式在一定范圍內公開。

4、有事項發生的領導干部要在班子民主生活會上將有關情況進行通報,列入述職述廉報告內容,自覺接受干部群眾監督。

第四篇:領導干部重大事項報告制度

領導干部個人重大事項報告制度 為加強我公司領導干部廉潔自律意識,完善黨風廉政建設,特制訂本制度。

一、個人重大事項報告制度適用范圍

公司處級以上領導干部。

二、個人重大事項報告的內容

1、本人從事或者參與營利性活動,在企業或其他營利性組織中兼任職務和持股情況;

2、本人、配偶及共同生活的子女營建、買賣、出租房屋和參加集資建房情況;

3、本人參與操辦的本人及近親屬婚喪喜慶事宜收受禮金、禮物情況;

4、本人及其配偶因私出國(境)和在國(境)外活動情況;

5、配偶、子女及其配偶出國(境)留學、定居情況;

6、本人、配偶及其子女受到執紀執法機關查處或涉嫌犯罪的情況;

7、本人、配偶及其子女根據規定需要報告有關從業及其變更情況;

8、按照黨內法規和國家法律、法規規定需要向紀委報告的本人及其家庭成員的其他重大事項;

9、本人認為應當向紀委報告的其他事項。

三、個人重大事項報告的形式

1、報告可采取事前報告和事后報告、口頭報告和書面報告相結合的方式進行,以事前報告為主。

2、報告的形式,一般應書面報送,按規定應該事前報告的必須事前報告,事后報告一般不能超過一個月。

3、領導干部本人應自覺、及時報告重大事項,若不按規定報告或不如實報告個人重大事項的,公司紀委將視情節輕重,予以處理。

四、幾點注意事項

1、領導干部應按時、如實地報告個人重大事項。

2、不報告或不如實報告的,經查明情況后,視情節輕重,分別給予批評教育、限期改正、責令檢查、通報批評等處理。

3、黨員、群眾對報告人報告事項有反映,或報告事項與事實不符的,公司紀委責成其說明情況;仍不能說清問題的,一經查出,構成違紀違法的,依紀依法追究責任。

4、公司紀委把領導干部執行“報告”的情況作為考核干部的重要內容之一。

第五篇:領導干部重大事項報告制度

穴坊中學領導干部重大事項報告制度

為加強對學校領導干部的管理和監督,強化黨風監督機制,促進領導干部的黨風廉政建設,根據教育實際情況,建立領導干部個人重大事項報告制度,并作如下規定:

一、適用對象

學校中層以上班子成員(包括非中共黨員)

二、報告內容

1、凡配偶、子女及其直系親屬錄(聘)干、畢業分配、工作調動的。

2、凡配偶、子女及其直系親屬在本系統或所管轄的單位安排工作就業的。

3、凡配偶、子女及其直系親屬勞務輸出或出國、出國探親、定居、自費留學的。

4、凡接受國外單位或人士邀請赴外考察、參觀的。

5、凡家庭主要成員婚喪嫁娶、過生日、新居等引起群眾議論的。

6、凡配偶、子女父母及其直系親屬發生違法違紀行為或重大民事糾紛的。

7、家庭購車、購房等重大經濟往來。

8、本人認為其他可能引起群眾議論的事項。

三、報告方法

1、報告人應將報告內容在事前10天內寫成書面材料上報,確因特殊情況無法事前報告時,必須先口頭報告,事后5天內再履行補報手續。

2、領導干部在報告時,必須將報告的重大事項說清楚,如場所、資金、處理方法等。

3、黨員領導干部必須做到每學期在組織生活會上通報一段時間以來的個人重大問題的辦理情況。

四、報告答復方法

領導干部(含非領導職務)凡重大事項向各黨組織報告,需答復的問題經請示上級領導后答復本人。

五、報告監督方法

1、實行報告人辦事結果反饋制度。報告人應根據組織審定意見,將辦理情況及時向報告部門反饋。

2、建立辦理事情結果登記制度。報告人將個人重大事項處理情況反饋后,組織要記錄在冊,建立備查檔案。

3、領導干部個人重大事項報告情況作為考察、考核干部的重要內容,其結果記錄備案。

4、建立相應的查處制度。領導干部處理個人重大事項要主動接受黨內外干部群眾的評議和監督。對弄虛作假者、不按有關規定報告者,視情節給予批評教育或給予黨紀政紀處理。

六、報告要求

1、領導干部應消除思想顧慮,真正從思想上引起重視,從行動上配合組織做好個人重大事項報告工作。

2、領導干部要克服無所謂思想或怕麻煩的心理,對重大事項堅持先報告后辦理。

3、領導干部必須堅持實事求是的原則,如實地向黨組織報告情況,不得隱瞞重大事項的事實,不得弄虛作假、欺騙組織。

4、對領導干部報告的個人重大事項,對不能公開的應予以保密。

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