第一篇：晏家灣社區(qū)簡(jiǎn)介

晏家灣社區(qū)簡(jiǎn)介

晏家灣社區(qū)隸屬金山街道辦事處，東起湘運(yùn)路、南至紅旗南路、西至太陽(yáng)村、北至新華東路，占地面積2.5平方公里，現(xiàn)有居民4449戶、總?cè)丝?6438人，其中常住人口13621人、流動(dòng)人口2817人，居民小組128個(gè)，房屋出租戶864家，轄區(qū)單位21個(gè)，黨員485人，下崗失業(yè)人員2128人，退休職工1358人。

晏家灣社區(qū)堅(jiān)持以“讓黨放心、讓居民滿意”為宗旨，以“心系居民、排憂解難”為理念，圍繞居民對(duì)社區(qū)服務(wù)的新要求，與時(shí)俱進(jìn)、銳意進(jìn)取，推動(dòng)社區(qū)工作全面發(fā)展。為滿足居民群眾日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化需求，加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，晏家灣社區(qū)新建現(xiàn)代化辦公服務(wù)用房666平方米，內(nèi)設(shè)服務(wù)大廳、警務(wù)室、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)站、計(jì)生室、愛(ài)心超市、殘疾人康復(fù)室、遠(yuǎn)程教育站、多功能會(huì)議室等，設(shè)施完善，功能齊全，服務(wù)便利，社區(qū)建設(shè)的檔次和品位有了全面提高。社區(qū)黨委以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為契機(jī)，健全組織網(wǎng)絡(luò)，成立社區(qū)樓棟黨支部，積極開(kāi)展黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，形成了轄區(qū)內(nèi)各單位黨組織和黨員群眾共同參與、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的社區(qū)工作新格局。在“貼心解難”大走訪活動(dòng)中，社區(qū)求真務(wù)實(shí)、扎實(shí)工作、不斷創(chuàng)新。以社區(qū)愛(ài)心超市為平臺(tái)，2005年至今共走訪、慰問(wèn)特困戶1113戶，幫扶貧困學(xué)子49人，為特困家庭發(fā)放油、米、面、衣、被等生活必需品萬(wàn)余份，1

花費(fèi)資金近30萬(wàn)元。2011年3月率先在全市推行無(wú)人管理小區(qū)改造試點(diǎn)，湘運(yùn)路111號(hào)、栗楓、城東等三個(gè)老舊小區(qū)實(shí)現(xiàn)了準(zhǔn)物業(yè)管理和零發(fā)案，小區(qū)環(huán)境不斷優(yōu)化，居民的安定感不斷增強(qiáng)，幸福指數(shù)不斷提高，成功經(jīng)驗(yàn)得到了市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定和新聞媒體的廣泛報(bào)道。2011年12月率先在全區(qū)成立社會(huì)工作部，以改善民生為重點(diǎn)，以創(chuàng)新社會(huì)管理為目標(biāo)，認(rèn)真履行“宣傳、解難、管理、服務(wù)”工作職責(zé)，組建了義務(wù)巡邏、法律咨詢、保健咨詢、“呵護(hù)未來(lái)”等11支志愿者服務(wù)隊(duì)，幫助社區(qū)居民排憂解難，積極為社區(qū)老年人、青少年、殘疾人等提供服務(wù)，解決了一大批人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，維護(hù)了社會(huì)秩序，促進(jìn)了社會(huì)和諧，保障了人民安居樂(lè)業(yè)，為建設(shè)“實(shí)力荷塘、法治荷塘、幸福荷塘”營(yíng)造了良好的社會(huì)環(huán)境。

社區(qū)主任李玲榮獲“全國(guó)建功標(biāo)兵”、“湖南省市民最滿意社區(qū)主任”，在她的帶領(lǐng)下，社區(qū)榮獲全國(guó)健身示范站點(diǎn)、湖南省巾幗文明崗、湖南省女職工組織建設(shè)示范點(diǎn)、株洲市基層黨建示范點(diǎn)、株洲市先進(jìn)黨組織、株洲市文明社區(qū)、株洲市勞動(dòng)保障優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位、株洲市充分就業(yè)社區(qū)、株洲市小額擔(dān)保貸款先進(jìn)單位、株洲市再就業(yè)紅旗單位、株洲市計(jì)生工作先進(jìn)單位、市司法調(diào)解先進(jìn)單位、市科普文明社區(qū)、綜合治理先進(jìn)單位、城管工作先進(jìn)單位、“五五”普法先進(jìn)單位、優(yōu)秀民兵營(yíng)等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。2

第二篇：晏家灣村排查情況匯報(bào)

晏家灣村綜治維穩(wěn)情況匯報(bào)

（一）一般性的矛盾糾紛涉及1人，陳翠蘭，因違章修建院墻被拆除，經(jīng)鎮(zhèn)村多次調(diào)解未果，經(jīng)常來(lái)鎮(zhèn)哭鬧，由本組長(zhǎng)監(jiān)控；

（二）上老戶、纏訪老戶，進(jìn)京上訪人員涉及1人，周海生，經(jīng)村上匯報(bào)此人揚(yáng)言要在明年兩會(huì)期間進(jìn)京上訪，要求村上落實(shí)專(zhuān)人進(jìn)行監(jiān)管，靈通信息；

（三）涉軍涉核人員涉及5人，1、混明建，10組，責(zé)任人李國(guó)平；

2、晏中祥，14組、責(zé)任人，黃漢生；

3、周海生，3組，責(zé)任人，寧玉峰；

4、李春生，9組，責(zé)任人李新華；

5、寧新春，4組，責(zé)任人黃漢生，未發(fā)現(xiàn)異常舉動(dòng)；

（四）臨時(shí)辭退人員涉及1人，陳建華，曾做過(guò)民辦教帥，現(xiàn)在勉縣打工，村組監(jiān)控責(zé)任人，晏云祥；

（五）精神病人涉及四人，1、曹永剛，生活能自理，由本組組長(zhǎng)宋雪芳掌握動(dòng)向，村組監(jiān)控責(zé)任人李國(guó)平，監(jiān)護(hù)人李少軍；

2、陸自中由陸保生管理，民政救濟(jì)時(shí)常照顧，組里由組長(zhǎng)黃自成負(fù)責(zé)動(dòng)向，無(wú)其他暴力傾向，村組監(jiān)控責(zé)任人李新華，監(jiān)護(hù)人陸保生；

3、李建成生活能自理，由李少軍監(jiān)管，管吃管住，精神病經(jīng)治療有好轉(zhuǎn)，無(wú)暴力傾向，村組監(jiān)控責(zé)任人李國(guó)平、陳建福，監(jiān)護(hù)人李少軍；

4、陸建紅生活由民政救濟(jì)為主，具體由村組監(jiān)控責(zé)任人李新華負(fù)責(zé)生活和監(jiān)控，無(wú)暴力傾向（個(gè)子人）。

第三篇：姜家灣煤礦調(diào)度室簡(jiǎn)介

姜家灣煤礦調(diào)度室簡(jiǎn)介

姜家灣煤礦調(diào)度室始建于1982年，是安全生產(chǎn)的中樞，2010年在礦領(lǐng)導(dǎo)支持下對(duì)辦公樓進(jìn)行重新規(guī)范裝修，全樓共有三層，其中有辦公室30余間，大型會(huì)議室一個(gè)，小型會(huì)議室一個(gè)。負(fù)責(zé)掌握全礦當(dāng)日生產(chǎn)、安全和各生產(chǎn)區(qū)隊(duì)任務(wù)的完成情況，平衡協(xié)調(diào)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各類(lèi)擋手問(wèn)題，做好“上傳下達(dá)”工作，為礦領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確、及時(shí)的安全生產(chǎn)信息。在礦井發(fā)生重大事故時(shí)，立即向礦領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)匯報(bào)，調(diào)動(dòng)一切力量積極組織搶救工作。

第四篇：4袁家灣社區(qū)殘疾人康復(fù)站工作情況簡(jiǎn)介

株洲市荷塘區(qū)月塘街道袁家灣社區(qū)

殘疾人康復(fù)站工作情況介紹

袁家灣社區(qū)殘疾人康復(fù)站建立于2008年，經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展，社區(qū)殘疾人康復(fù)工作取得顯著成效。2012年省殘聯(lián)“全民健身助殘工程”落戶社區(qū)，為社區(qū)增配了一批健身器材，殘疾人康復(fù)訓(xùn)練與健身活動(dòng)同步開(kāi)展。如今，社區(qū)已經(jīng)成為“有組織、有場(chǎng)地、有活動(dòng)、有服務(wù)”的“四有”殘疾人社區(qū)康復(fù)站，多次評(píng)為荷塘區(qū)“殘疾人社區(qū)康復(fù)工作先進(jìn)單位”、“社區(qū)殘疾人康復(fù)示范點(diǎn)”等。

一、社區(qū)殘疾人及康復(fù)訓(xùn)練服務(wù)基本情況

袁家灣社區(qū)共有殘疾人59人（視力3 人，聽(tīng)力語(yǔ)言4人，肢體40人，精神2 人，智力10人）。社區(qū)殘疾人康復(fù)站建立以來(lái)開(kāi)展了殘疾人康復(fù)需求調(diào)查，為41名有康復(fù)需求的殘疾人建立了康復(fù)檔案；為30名肢體殘疾人提供了康復(fù)訓(xùn)練；建立了8個(gè)家庭康復(fù)訓(xùn)練點(diǎn)，為8名重度肢體殘疾人上門(mén)進(jìn)行康復(fù)指導(dǎo)服務(wù)訓(xùn)練；對(duì)2名精神殘疾人進(jìn)行日常監(jiān)護(hù)和免費(fèi)服藥救助；推薦了1名智力殘疾人進(jìn)入盛康日托中心工療康復(fù)；為21名殘疾人進(jìn)行了輔具配適。

袁家灣社區(qū)康復(fù)站設(shè)在社區(qū)活動(dòng)中心，有室內(nèi)訓(xùn)練室60平方米，修建了無(wú)障礙通道，配置了殘疾人康復(fù)器材10件、健身器材 1

12件，配套DVD光盤(pán)、康復(fù)知識(shí)普及讀物100余冊(cè)，配有一名康復(fù)指導(dǎo)醫(yī)師和一名社區(qū)康復(fù)協(xié)調(diào)員。

二、社區(qū)殘疾人康復(fù)站工作情況

1、建立健全機(jī)構(gòu)，動(dòng)員社會(huì)參與。康復(fù)站建立以來(lái)，由社區(qū)主任擔(dān)任組長(zhǎng)，依托衛(wèi)生服務(wù)中心開(kāi)展工作，在社區(qū)建立了衛(wèi)康室。聘請(qǐng)了1名醫(yī)生擔(dān)任康復(fù)指導(dǎo)員，并選配了1名康復(fù)協(xié)調(diào)員，將殘疾人康復(fù)融入了基層衛(wèi)生服務(wù)工作。以康復(fù)站為服務(wù)平臺(tái)，聯(lián)合衛(wèi)康人員等做好社區(qū)康復(fù)工作的組織、宣傳、實(shí)施等工作。如：每年開(kāi)展“優(yōu)生優(yōu)育，預(yù)防出生缺陷”宣傳咨詢活動(dòng)。聯(lián)合組織轄區(qū)單位殘疾人和居民殘疾人到康復(fù)站開(kāi)展康復(fù)和健身活動(dòng)，如：組織有康復(fù)需求的殘疾人到社區(qū)康復(fù)站訓(xùn)練的同時(shí)開(kāi)展電動(dòng)乒乓球、電子飛鏢、桌上足球等體育健身活動(dòng)和競(jìng)賽，提高參與康復(fù)的積極性。形成了社區(qū)康復(fù)站主導(dǎo)、衛(wèi)生服務(wù)中心指導(dǎo)、轄區(qū)單位協(xié)同、殘疾人廣泛參與的社區(qū)殘疾人康復(fù)站工作格局。

2、狠抓“四個(gè)服務(wù)”，推動(dòng)工作開(kāi)展。一是提供醫(yī)療、轉(zhuǎn)介康復(fù)服務(wù)。以市三醫(yī)院為依托，為貧困精神病患者提供醫(yī)療和轉(zhuǎn)介服務(wù)3人次，并發(fā)放住院補(bǔ)貼3000元，目前2人均在穩(wěn)定期；邀請(qǐng)株洲市愛(ài)爾眼科醫(yī)院醫(yī)生對(duì)社區(qū)105名老年人進(jìn)行白內(nèi)障篩查，目前已實(shí)施手術(shù)2人，成效明顯。二是開(kāi)展功能訓(xùn)練，進(jìn)行康復(fù)分類(lèi)指導(dǎo)。采取定期開(kāi)展康復(fù)訓(xùn)練和家庭康復(fù)指導(dǎo)相結(jié)合形式。康復(fù)站每周一、三、五向殘疾人免費(fèi)開(kāi)放，由康復(fù)員及社區(qū)

康復(fù)協(xié)調(diào)員對(duì)殘疾人康復(fù)訓(xùn)練進(jìn)行分類(lèi)指導(dǎo)，幫助恢復(fù)功能。同時(shí)，將集中訓(xùn)練和家庭指導(dǎo)相結(jié)合。康復(fù)站還開(kāi)展了家庭康復(fù)訓(xùn)練指導(dǎo)。在重度肢體、精神殘疾人家庭分別建立家庭訓(xùn)練點(diǎn)，根據(jù)個(gè)性化康復(fù)需求制定簡(jiǎn)易康復(fù)器材指導(dǎo)殘疾人在家庭進(jìn)行必要的功能訓(xùn)練。比如:患進(jìn)行性肌萎縮的11歲肢體殘疾兒童丁澤榮，通過(guò)在其家中設(shè)計(jì)安裝簡(jiǎn)單實(shí)用康復(fù)器材和康復(fù)員上門(mén)幫助指導(dǎo)其進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練，延緩了病情的發(fā)展。現(xiàn)年43歲的精神殘疾人王笑梅，通過(guò)上門(mén)督促她服藥并指導(dǎo)其母親觀察其病情變化情況，在病情復(fù)發(fā)聯(lián)系三醫(yī)院住院治療，及時(shí)對(duì)其進(jìn)行了轉(zhuǎn)介轉(zhuǎn)診服務(wù)，目前，王曉梅病情穩(wěn)定。近兩年來(lái)，康復(fù)站為肢體殘疾人提供就近就便的康復(fù)服務(wù)訓(xùn)練150人次，顯好率達(dá)50%；開(kāi)展體育健身活動(dòng)10余次，參與人數(shù)達(dá)200余人；發(fā)放輪椅、康復(fù)器材等輔具21件；幫助1名左下肢殘疾人安裝了假肢；對(duì)1名盲人進(jìn)行了定向行走訓(xùn)練，幫助他提高生活質(zhì)量；推薦了1名智力殘疾到盛康殘疾人日托中心參與手工串珠制作，達(dá)到了工療娛療的康復(fù)目的。殘疾人家屬對(duì)康復(fù)點(diǎn)的工作滿意度非常高。三是宣傳普及康復(fù)知識(shí)，營(yíng)造良好氛圍。康復(fù)站在“愛(ài)耳日、助殘日、精神衛(wèi)生日”等節(jié)日，廣泛開(kāi)展康復(fù)知識(shí)、康復(fù)政策法律法規(guī)宣傳，開(kāi)展上門(mén)送醫(yī)、送藥、送知識(shí)的“三送”服務(wù)。四是提供助殘康復(fù)服務(wù)。成立了以社區(qū)康復(fù)站牽頭，衛(wèi)生服務(wù)中心及轄區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)為骨干的康復(fù)助殘志愿者隊(duì)伍，志愿者有100余人，不定期開(kāi)展康

復(fù)助殘服務(wù)活動(dòng)80余人次。如：社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心與殘疾人簽定了服務(wù)協(xié)議書(shū)，定期組織體檢，志愿者幫助不方便的殘疾人到康復(fù)點(diǎn)訓(xùn)練等。

3、加強(qiáng)人員培訓(xùn)，提高服務(wù)水平。一是選送康復(fù)協(xié)調(diào)員參加上級(jí)殘聯(lián)組織的社區(qū)康復(fù)知識(shí)培訓(xùn)和體育健身指導(dǎo)員培訓(xùn)，并取得了合格證。二是邀請(qǐng)康復(fù)中心指導(dǎo)醫(yī)生到康復(fù)站舉行康復(fù)知識(shí)培訓(xùn)、講座，提高康復(fù)工作人員業(yè)務(wù)和服務(wù)水平，提高殘疾人自訓(xùn)能力。

4、完善工作制度，建立康復(fù)檔案。一是完善了康復(fù)站各項(xiàng)工作制度，明確了崗位職責(zé)，技術(shù)服務(wù)規(guī)范及康復(fù)器具使用流程圖上墻，對(duì)日常的康復(fù)訓(xùn)練工作起到了非常有效的指導(dǎo)作用。二是建檔立卡。社區(qū)康復(fù)站以殘疾人康復(fù)需求為導(dǎo)向、評(píng)估為依據(jù)的原則，對(duì)社區(qū)殘疾人進(jìn)行康復(fù)需求調(diào)查，并進(jìn)行功能和需求評(píng)估。在此基礎(chǔ)上，分別為每個(gè)殘疾人建檔立卡，做到一人一檔，殘疾人康復(fù)服務(wù)建檔率達(dá)到100％。

第五篇：水家灣社區(qū)工會(huì)工作報(bào)告

水家灣社區(qū)工會(huì)工作報(bào)告

——2011年4月28日

這次會(huì)員大會(huì)的主要任務(wù)是總結(jié)過(guò)去的工作，安排部署今后工作任務(wù)。我受本次大會(huì)的委托做工作報(bào)告，請(qǐng)審議。

一、過(guò)去工作回顧

水家灣社區(qū)工會(huì)工作在街道工會(huì)聯(lián)合會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)街道工會(huì)工作要點(diǎn)，堅(jiān)持以鄧小平理論和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，努力推進(jìn)社區(qū)工會(huì)工作的群眾化和民主化進(jìn)程，按照“落實(shí)社區(qū)工會(huì)基礎(chǔ)、推動(dòng)社區(qū)工會(huì)工作上水平”的工作思路，加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，較好地發(fā)揮了工會(huì)組織“橋梁紐帶”的作用。

（一）組織工作機(jī)制

隨著改革深入，新建企業(yè)的不斷注入社區(qū)，社區(qū)工會(huì)維權(quán)應(yīng)站在全體職工的立場(chǎng)上，體現(xiàn)維護(hù)的整體性，把加快組建新建企業(yè)工會(huì)，最大限度吸納職工入會(huì)作為職工組織落實(shí)的首要維護(hù)。為此我們通過(guò)組織推進(jìn)，發(fā)揮代表作用，加快組建步伐，形成了社區(qū)工會(huì)組織建設(shè)網(wǎng)絡(luò)化。

社區(qū)工會(huì)于1996年12月19日由原大廠區(qū)總工會(huì)批準(zhǔn)成立，社區(qū)工會(huì)下轄一個(gè)超市聯(lián)合工會(huì)，現(xiàn)有工會(huì)會(huì)員126名。工會(huì)始終加強(qiáng)組織檔案規(guī)范化建設(shè)工作，緊密結(jié)合社區(qū)實(shí)際，進(jìn)一步整理規(guī)范了“兩注一建”檔案，即職工注名（填寫(xiě)會(huì)員花名冊(cè)）、企業(yè)注冊(cè)（填寫(xiě)基層單位情況一覽表）、工會(huì)建檔（填寫(xiě)工會(huì)組織檔案記錄表）。

（二）民主參與機(jī)制

一是探索源頭參與機(jī)制。建立起社區(qū)工會(huì)例會(huì)會(huì)議制度，作為代表職工源頭上為職工代言的形式，每年召開(kāi)2次。代表們收集民意，選好議題，將職工群眾的熱點(diǎn)問(wèn)題和工會(huì)工作難點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)行互相溝通，商議落實(shí)。初步形成了工會(huì)代表職工參與社區(qū)、企業(yè)事務(wù)管理的源頭參與工作機(jī)制。

二是暢通民主管理渠道。我們通過(guò)召開(kāi)職工代表會(huì)議，讓代表們聽(tīng)取工會(huì)工作報(bào)告和工會(huì)主席述職，開(kāi)展民主測(cè)評(píng)工會(huì)工作及工會(huì)主席業(yè)績(jī)，來(lái)增強(qiáng)工會(huì)主席的責(zé)任感，增進(jìn)代表們的理解和支持；通過(guò)提交書(shū)面建議等形式來(lái)采集代表們智慧，表達(dá)職工的心意。在實(shí)踐中取得較好效果。

三是增強(qiáng)職工民主意識(shí)。基層工會(huì)組織職工積極參加企業(yè)民主管理。，讓職工民主評(píng)議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，表決企業(yè)改革重大決策和職工分配方案等來(lái)實(shí)現(xiàn)職工民主權(quán)利，促進(jìn)公務(wù)、廠務(wù)公開(kāi)，規(guī)范事務(wù)管理透明度。

(三)依法維權(quán)機(jī)制

在實(shí)際工作中，我們針對(duì)不同的群體、抓住不同的維權(quán)重點(diǎn)開(kāi)展維權(quán)工作。⑴對(duì)普通職工群眾將他們的勞動(dòng)權(quán)和經(jīng)濟(jì)權(quán)作為維權(quán)重點(diǎn)，擴(kuò)大民主參與途徑，爭(zhēng)取更多培訓(xùn)發(fā)展機(jī)會(huì)；⑵對(duì)困難職工群眾將他們的生存權(quán)作為維權(quán)重點(diǎn)，千方百計(jì)地落實(shí)他們的基本生活保障；⑶對(duì)“外來(lái)打工者”要維護(hù)他們的基本生活保障，幫助他們度過(guò)暫時(shí)的困難。從而，增強(qiáng)維護(hù)的有效性。更有針對(duì)性、實(shí)效性，增強(qiáng)了工會(huì)組織的吸引力和凝聚力。

以“腳勤、口勤、腦勤”深入調(diào)查，傾聽(tīng)職工呼聲，使社區(qū)工會(huì)成為職工有話可說(shuō)、有事好找、有難可幫的“娘家”。運(yùn)用“各項(xiàng)機(jī)制”開(kāi)展依法維護(hù)。針對(duì)社區(qū)不同群體職工，社區(qū)工會(huì)代表的勞動(dòng)法律監(jiān)督小組實(shí)踐職工“兩個(gè)維護(hù)”，運(yùn)用工會(huì)組織維權(quán)，即：通過(guò)女職工委員會(huì)，切實(shí)保障新建企業(yè)女職工的特殊權(quán)益；通過(guò)建立勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，規(guī)范集體合同簽訂，通過(guò)社區(qū)勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)，對(duì)社區(qū)內(nèi)企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系進(jìn)行調(diào)處。

（四）社會(huì)保障機(jī)制

“哪里有困難職工，哪里就有工會(huì)身影”將成為工會(huì)代表肩負(fù)的職責(zé)。為此社區(qū)工會(huì)及代表以“得人心、穩(wěn)人心、服人心”深入基層一線，聯(lián)系職工，把社區(qū)工會(huì)的權(quán)益保障工作落到實(shí)處，構(gòu)筑起以再就業(yè)和幫困服務(wù)為重點(diǎn)的長(zhǎng)效保障機(jī)制。

去年共為66戶119人辦理了低保，6戶居民先后享受大病醫(yī)療救助。廣辟渠道千方百計(jì)促進(jìn)勞動(dòng)就業(yè)，社區(qū)通過(guò)開(kāi)發(fā)社區(qū)公益崗位和鼓勵(lì)靈活就業(yè)，介紹、安置下崗職工、失業(yè)人員60名。嚴(yán)格實(shí)行困難職工實(shí)名制管理檔案，采取入戶調(diào)查的方式，對(duì)轄區(qū)困難職工進(jìn)行了細(xì)致地摸底調(diào)查，在此基礎(chǔ)上，將其逐一進(jìn)行登記造冊(cè)，實(shí)行實(shí)名制管理。積極采取上門(mén)慰問(wèn)、手拉手活動(dòng)等形式，大力開(kāi)展幫扶工作。

（五）文明建設(shè)機(jī)制 “讓工會(huì)成為職工之家，讓職工之家成為溫暖人心的地方”已成為社區(qū)工會(huì)和代表們的共識(shí)。為此我們以“建、創(chuàng)、做”為抓手，推進(jìn)職工素質(zhì)工程。

采取以會(huì)代訓(xùn)的方式進(jìn)行培訓(xùn)。通過(guò)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和具體指導(dǎo)，工會(huì)干部素質(zhì)得到進(jìn)一步提高。其次加強(qiáng)居民群眾的法制觀念。培養(yǎng)他們依法保護(hù)的意識(shí)，成立了工會(huì)會(huì)員志愿者服務(wù)隊(duì)，和社區(qū)職工文體隊(duì)，除開(kāi)展經(jīng)常性的法律宣傳活動(dòng)外，還組織會(huì)員積極參加社會(huì)上各種文體活動(dòng)競(jìng)賽。再是加大宣傳。社區(qū)工會(huì)充分利用板報(bào)、傳單等各種形式宣傳工會(huì)十七大精神，切實(shí)加強(qiáng)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等法律法規(guī)的宣傳教育，不斷提高廣大職工居民群眾對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)。

二、存在問(wèn)題

雖然我們的各項(xiàng)工作取得了明顯的成效，這些成績(jī)的取得，是上級(jí)工會(huì)正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是社區(qū)工會(huì)干部和廣大職工群眾積極努力的結(jié)果。在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們必須清醒地看到工作中的差距和不足，存在的主要問(wèn)題：

一是工會(huì)知識(shí)的宣傳還不到位。工會(huì)法律法規(guī)政策的宣傳僅僅停留于企業(yè)，沒(méi)有深入廣大群眾。二是工會(huì)經(jīng)費(fèi)來(lái)源不穩(wěn)定。由于社區(qū)工會(huì)組織的特殊性質(zhì)，社區(qū)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的來(lái)源存在一定問(wèn)題，極大地制約了社區(qū)工會(huì)工作的開(kāi)展。三是社會(huì)公眾對(duì)社區(qū)工會(huì)缺乏認(rèn)知。加之工會(huì)干部身兼多職很難有機(jī)會(huì)參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。四是有些維權(quán)工作還不夠到位，不能滿足日益增長(zhǎng)、日漸多樣化的職工維權(quán)需要；這些問(wèn)題都要引起我們的高度重視，并力爭(zhēng)在今后工作中逐步解決和改進(jìn)。

三、今后主要工作任務(wù)

（一）指導(dǎo)思想。認(rèn)真貫徹落實(shí)十七屆四中、五中全會(huì)精神，以

鄧小平理論和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，夯實(shí)基礎(chǔ)建設(shè)，以貫徹實(shí)施《工會(huì)法》為依據(jù)，以維護(hù)工人階級(jí)隊(duì)伍的統(tǒng)一，保持工會(huì)組織的統(tǒng)一，維護(hù)職工隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定為宗旨，以維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益為重點(diǎn)，在社區(qū)成立農(nóng)民工權(quán)益維護(hù)站。按照組織規(guī)范、制度規(guī)范、工作規(guī)范的基本要求，全面推動(dòng)基層工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)，充分發(fā)揮基層工會(huì)組織在表達(dá)和維護(hù)合法權(quán)益中的作用，提高自身素質(zhì)，為促進(jìn)社區(qū)建設(shè)更快、更高、更好的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

（二）社區(qū)在工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上，充實(shí)班子、明確責(zé)任，社區(qū)年初召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議研究工會(huì)工作，經(jīng)常召開(kāi)會(huì)議，并對(duì)工會(huì)工作進(jìn)行通報(bào)安排。社區(qū)堅(jiān)持工會(huì)學(xué)習(xí)制度，組織工會(huì)工作人員及會(huì)員學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》、《工會(huì)章程》、通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)使工會(huì)工作開(kāi)展有序，發(fā)揮工會(huì)在基層的戰(zhàn)斗堡壘作用。

（三）建立健全組織網(wǎng)絡(luò)。適時(shí)對(duì)社區(qū)工會(huì)進(jìn)行換屆選舉，完善各種規(guī)章制度，并結(jié)合社區(qū)實(shí)際開(kāi)展多種形式的活動(dòng)。

（四）加強(qiáng)工會(huì)會(huì)員的知識(shí)水平，提高居民素質(zhì)。深入發(fā)動(dòng)廣大會(huì)員積極投身到水家灣社區(qū)的文化體育活動(dòng)中，對(duì)廣大會(huì)員進(jìn)行社會(huì)主義“榮辱觀”宣傳教育，做文明人。制定實(shí)施方案，認(rèn)真組織座談會(huì)、學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)重要講話、重要理論文件和會(huì)議精神，對(duì)照先進(jìn)找差距，結(jié)合自身查問(wèn)題，組織工會(huì)組織中的黨員進(jìn)行黨章專(zhuān)題學(xué)習(xí)，發(fā)揮黨員先鋒表率作用。

（五）進(jìn)一步健全農(nóng)民工權(quán)益維護(hù)站。為了維護(hù)他們的合法權(quán)益，無(wú)償提供法律咨詢服務(wù)和勞動(dòng)糾紛法律援助，免費(fèi)提供保健咨詢，免

費(fèi)為農(nóng)民工育齡婦女開(kāi)具證明到定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行孕檢，利用流動(dòng)人口管理站，加強(qiáng)對(duì)外來(lái)務(wù)工人員的管理和維權(quán)，了解他們生活工作情況，存在什么困難等，增強(qiáng)他們自我保護(hù)維權(quán)的意識(shí)。

各位代表，同志們，發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系，推動(dòng)構(gòu)建和諧社會(huì)，我們肩負(fù)的責(zé)任重大，使命光榮。讓我們?cè)邳h的指引下，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工，同心同德，扎實(shí)工作，不辱使命，為構(gòu)筑社區(qū)工會(huì)工作新格局獻(xiàn)一份力量。

以上是我們社區(qū)工會(huì)工作報(bào)告。有不妥之處，請(qǐng)批評(píng)指正。謝謝大家！