第一篇：山東林業廳領導視察綠豐農業

5月22日上午，省林業廳廳長燕翔在副市長馬先俠、縣政協主席郝善雙、副縣長楊茂波的陪同下，到我公司視察林業工作。一行人先后在廠區及生產車間內進行了實地查看，并聽取了相關情況匯報。

燕翔對我公司林業工作基于肯定，認為公司在經濟林栽植管理、基礎設施配套、后續儲藏加工等方面，機制新穎、措施扎實、成效明顯。他希望綠豐公司要大力推廣林業發展發面的好經驗、好做法，以先進的林業科技為支撐，帶領其他企業共同發展五蓮林業產業，全面發揮林業生態富民功能。

近年來，我公司緊緊圍繞“建設森林五蓮”的大目標，緊跟政策，大力加強綠化強護工作。到目前，公司栽植大櫻桃3萬余株、并充分發展林下經濟，栽植小龍柏500多萬株，廠區周圍生態環境明顯提升。

第二篇：山東綠豐生態農業的活動

山東綠豐集團在山東日照市海曲中路綠豐農業日照生活館門口舉辦了“愛優維，愛就大聲說岀口！”主題回饋活動，現場非常火爆，所有市民不僅觀看了精彩的節目表演，還親自品嘗了愛優維櫻桃汁帶給她們的超?？诟?，部分市民還主動配合進行了現場互動，獲得了由綠豐集團提供的免費愛優維櫻桃汁。此次活動不僅讓更多人了解了綠豐集團，有的市民還真的愛上了“愛優維”。

第三篇：領導視察

領導視察

11月8日，集團公司董事長楊繼學、黨委書記汪建平、副總經理趙潔一行到北京電力設備總廠調研。調研期間，集團公司領導詳細聽取了設備總廠廠長毛鳳福、黨委書記古青的工作匯報，就該廠在改革重組中如何實現跨越發展與領導班子成員交換意見，并親赴生產現場進行了考察慰問。

楊繼學董事長詳細調研了設備總廠生產經營的整體狀況和“十二五”企業的發展思路和目標，充分肯定了企業的發展成就，對融入集團公司實現新發展作出了重要指示和具體要求。他指出，設備總廠在復雜的市場競爭中，找到了一條符合企業自身特色的“調整規范、改革創新、轉軌變型”的科學發展道路，在“十一五”期間實現了跨越式發展，產品品種多、技術含量高、市場領域廣泛、黨建活力強、職工綜合素質好、發展速度快，成績顯著，值得肯定。更難能可貴的是建設了一個精神狀態好、發展思路清晰、綜合素質高、凝聚力強、作風扎實的領導班子，培育了一大批支撐企業發展的優秀人才，擁有了一支歷經磨難考驗依然敢打敢拼、勇創佳績的職工隊伍。為此，他向企業領導班子并請領導班子向全廠職工轉達集團公司的感謝。他強調，不論在順境還是逆境，企業發展向來不缺辦法，缺的是精神、思路、作風，尤其在此次改革重組中，各單位領導干部的綜合素質、發展思路、工作作風尤為重要，應引起集團公司各單位和各級領導的高度重視。他要求，設備總廠要全面分析發展過程的外部大環境和內部小環境，認真研究企業發展的機遇和挑戰，高度重視主客觀原因造成的負債率高、應收賬款高，庫存高，成本高，利潤率低的“四高一低”的困難和問題，敢于發現內部管理差距，清醒認識差距就是潛力，克服差距就能取得新的成績。應對“四高一低”的困境，在今后的生產經營中，要突出抓好四項重點工作，一是壓庫存，二是促銷售，三是催貨款，四是保安全。同時，對企業未來發展，楊繼學董事長從戰略層面作出了重要指示，集團公司支持設備總廠加快發展，設備總廠要勇爭清潔能源和智能電網裝備建設的排頭兵，要先行一步，搶抓先機，確立先導，鑄造品牌；要在技術創新、經營方式、體制機制上開拓思路，深刻認識集團公司的整體資源優勢和發展戰略要求，抓緊研究制定實施方案。最后，董事長勉勵設備總廠領導班子，要經得起改革發展對領導班子智慧、能力和作風的考驗，要堅定發展信心，立下雄心大志，以更大的氣魄，更開闊的胸懷和眼光，勇于發展，敢于跨越，努力成長為集團公司修造板塊的中堅力量。

汪建平書記指出，設備總廠歷史悠久、優勢明顯，特別是近年來的發展鼓舞人心，雖然外部市場帶來一些問題，但總體發展是好的。企業在精神文明和企業文化建設上有不少好的經驗、做法、理念，緊緊圍繞企業實際，不斷推進黨建創新，始終把黨建工作融于企業發展大局，有新意，有實效，值得總結和發揚。同時，設備總廠將貫徹落實集團公司發展戰略和集團公司所屬單位主要負責人會議精神自覺融入到企業的全面工作中，值得肯定。設備總廠領導班子要帶領全廠職工深刻理解此次改革重組的重要意義，明確改革是為了發展，要對改革充滿信心。要客觀看待當前火電市場回落對企業生產經營的沖擊和直管單位存在的困難，堅定發展信心。集團公司也將在規范發電市場，規范發電企業與電力裝備、電力施工制造企業交易等關鍵問題上，向國資委、國務院積極反映問題，提出建議，為電力修造、電力施工企業爭取更大的支持。趙潔副總經理指出, 實體經濟是集團公司重要的經濟基礎，電力裝備企業在集團公司發展中具有重要的支柱地位。設備總廠已經奠定了很好的市場競爭地位，當前要清醒認識電力發展速度放緩和火電市場存在的暫時困難給企業帶來的沖擊，堅定發展信心，堅持結構調整和技術升級，不斷提升企業的技術水平和管理水平，為集團公司修造板塊做大做強做優做出更大貢獻。

集團公司戰略發展部主任段秋榮、人力資源部主任秦天明、資產財務部主任陳立新、黨建工作部主任劉叔友、修造事業部副主任涂方萌、董事會辦公室副主任兼辦公廳副主任尤軍華、董事長秘書司明陪同調研。

第四篇：領導視察

市委常委、市委秘書長、市委保密委主任丁薛祥到市保密局

視察工作

1月29日上午，龍年春節后的首個工作日，市委常委、市委秘書長、市委保密委員會主任丁薛祥同志到市保密局視察工作，并慰問了正在工作的市保密局全體干部，與大家親切座談。

丁薛祥同志對去年市保密局所取得的工作成績給予了充分肯定。他指出，市保密局全體同志在局領導班子的帶領下，以對黨的事業和上海安全穩定高度負責的態度，同心同德，齊心協力，振奮精神，開拓創新，扎實工作，取得了很大成績，并在工作中有不少亮點：一是大力開展保密教育培訓。去年舉辦了案例警示教育展、技術演示報告會二大宣教活動，日常提醒、督促工作也非常到位，涉密人員的保密意識得到明顯增強；二是有效加強技術支持和保障。建設并開通了涉密計算機違規外聯監管平臺，指導各單位加強技術防護措施，收到了很好的效果；三是積極推進保密工作責任制落實。市保密局實行了聯系人制度，既強化了自身工作職能，也增強了各級保密干部的工作責任，把責任體系建立起來了。這些好的經驗、好的制度、好的作風，市保密局要很好總結并繼續堅持。他代表市委，向市保密局全體同志一年來的辛勤工作表示衷心的感謝。他強調，2012年是具有特殊意義的一年。今年要從強化意識、增強責任入手，從基層基礎工作入手，從加強防范入手，努力確保不發生失泄密事件，并進一步提升工作水平，推進上海保密工作再上一個新臺階。同時，要主動做好今年本市換屆過程中保密工作的銜接，確保工作的連續性和穩定性。

市保密局局長巢文健同志代表全局同志感謝丁薛祥同志對保密工作及市保密局的關心，并表示市保密局全體同志一定不會辜負市委殷切希望，將認真按照中保委和市委的工作要求，以最高標準、最嚴要求、最佳狀態、最實作風，牢牢抓住發展機遇，解放思想，創新驅動，開拓進取，乘勢而上，堅定信心，越坎爬坡，按照俞正聲書記的指示精神，使上海保密工作真正做到萬無一失，各方面工作百尺竿頭、更進一步。

第五篇：領導視察

領導蒞臨我校視察幼兒教育

２０１１年１１月省教育廳蓋處長.鎮黨委孫書記來我校檢查幼兒教育工作.通過這次視察指導，給與我校在幼兒教育工作上所做出的努力給與肯定：

一、好的方面：

1、開學工作井然有序，能夠正常的開展一切常規工作。

2、招生工作井然有序，家長支持理解幼兒園招生需進行的準備工作，自覺自愿的到醫院進行化驗，到幼兒園進行入園身體檢查，新入園幼兒合計５７名。

3、幼兒園新學期環境得以按著教育教學主題和幼兒園的特色教育計劃進行改變，教職工為了給幼兒提供一個新的活動環境，加班加點工作，躍進幼兒園在環境布置方面下了很大的功夫。

4、學校組織了開學工作會議，并傳達、學習了市，區教育局．鎮本學期的幼兒教育工作計劃，進而使幼兒教師掌握本學期區屬幼兒教育的工作重點。

5、幼兒教師對幼兒園本學期的教育教學工作重點有了新的思路，對本學期的課題研究工作進行了安排。

6、學校按時組織了幼兒園政治學習，深化了對民族團結教育，引導幼兒園教師有效推動幼兒教育教學工作。

8、幼兒園的安全自檢自查工作正常開展。

二、需改進的方面

１幼兒活動場所還需擴大，設施還要完善．

4、由于幼兒教育工作存在特殊性，因此各幼兒園的招生工作還要進行，幼兒園的入園情況才能穩定。