第一篇:后勤科7月總結及8月計劃
平禹鳳翅山礦后勤科七月份工作總結
及八月份工作計劃
七月份工作完成情況:
1、加強矸石山安全管理,嚴禁附近村民到矸石山、煤樓等地點撿煤塊。在礦區附近的孟大溝村、白家溝村、陳莊張貼有關嚴禁村民撿煤塊的通知,協調各村村委,加強對村民的安全教育。
2、加強“兩堂一舍”環境衛生監察力度。對查出的問題要求相關負責人及時整改,并進行了復查;對出現重復問題的單位,進行處罰。
3、協助上級領導協調好工農關系。七月份工農關系方面主要工作內容有:
(1)西風井被迫停止施工,繼續協調孟大溝村村委,做好群眾思想工作;
(2)孟國召及其家人到礦井鬧事,房屋賠償款已到其賬戶,孟國召及其家人提出的新問題,目前正在協調處理中;
(3)7月14日孟大溝村民堵路,要求治理環境污染或作出相應補償,解決村民吃水問題,道路修整等,經調解,已于18日恢復道路通行,具體問題進一步協商中;
(4)實事求是的填寫每旬的工農糾紛報表,并及時報送至公司房管中心。
4、有關清潔生產方面:積極配合咨詢機構中原環保服務有
限公司,提供清潔生產審核方面的相關資料;及時將清潔生產審核進展7月度報表報送至環保局。
5、完成領導交辦的各項臨時性工作任務。
八月份工作計劃:
1、協調好礦鄉關系,維護礦區穩定和正常生產經營。關于孟國召及其家人有關其院墻補償協議的簽訂,以及補償的落實。
2、繼續加強“兩堂一舍”環境衛生檢查、監督工作。提高服務質量,為職工提供一個良好的生活環境。
3、加強食品安全工作,嚴格落實食品衛生《五四制》,嚴把食品采購和加工關,加大職工餐廳的監督檢查力度。
4、完成領導交辦的其他工作任務。
平禹鳳翅山礦后勤科
2012年7月23日
第二篇:幼兒園月后勤計劃
新世紀貝兒幼兒園后勤工作計劃
(2014.9—2015.1)
一、情況分析:
上學期,我園后勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標,團結一致,為幼兒、家長提供優質的服務。本學期的后勤工作,要切實落實園務工作計劃有關精神要求,進一步樹立服務思想,繼續加強員工隊伍建設,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健、食堂工作、門衛工作及園內環境管理工作等,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平。
二、指導思想:
安全工作無小事,安全責任重于泰山,為了落實關于幼兒園安全工作的文件精神,切實保障幼兒的生命安全,維護社會穩定,增強后勤人員的安全意識,積極預防和杜絕事故發生,讓社會滿意,讓家長放心,因此我園根據《綱要》和《規程》的規定特別訂本學期計劃。
三、工作要點:
(一)安全方面
1、提高認識,切實加強安全工作制度的建設。對安全工作必須予以高度重視,把它擺上重要位置來抓,是重中之重,建立健全各項規章制度,堅持做到“預防為主,教育為先”。
2、對幼兒園安全工作進行隨機的定期的檢查與自查,落實有關規章和措施,重點做好飲食衛生和園內環境、設施及把好大門關等安全整治工作,加強規范管理,每月開展一次深入全面的大檢查,發現問題要及時排除,不留后患。
3、本學期衛生安全、幼兒就餐等檢查,主要以平時隨機檢查為主,主要對教室、洗手間、食堂等進行檢查,每周定期檢查兩次,每次周三小檢查,周五大檢查。
4、督促門衛工作人員嚴格執行門衛和幼兒接送制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記和詢問工作。
(二)認真做好衛生保健工作 幼兒園衛生保健工作結合本園實際切實做好以下幾項工作。
1、疾病預防。幼兒園衛生保健工作的任務是保護幼兒的生命與健康,促進其生長發育,增強其體質,為幼兒全面發展奠定良好的基礎。
2、消毒隔離。按衛生保健要求配置消毒設備及藥品,保育員及后勤人員嚴格按照要求認真做好常規消毒和突擊性消毒工作,一旦發生傳染病,立即采取有效消毒措施,確保兒童身心健康。
(三)加強保育員的管理
根據上學期具體工作情況,本學期重點加強理論學習,提高保育員的思想認識。明確保育的具體工作,保育員要負責本班房舍、設備、環境的清潔衛生工作,在保健老師和本班教師指導下,嚴格執行幼兒園安全、衛生保健制度。負責分擔區的衛生及每天消毒,保證幼兒的足夠飲水量,切實做好所負責的班級工作。一切為幼兒健康成長著想。
四、月份工作安排 八月:
1、擬定辦公、教學用品、藥品等采購計劃。
2、園衛生大掃除。
3、檢修全園水電設施和門窗桌椅。
4、大型玩具安全檢查、檢修 九月:
1、根據編班情況調整班級桌椅。
2、重新安排保育員工作。
3、檢查巾杯消毒情況。
4、抽查食品取樣工作和倉管記錄。
5、做好“國慶節”與“中秋節”后勤保障工作。
6、后勤人員崗位職責培訓 十月:
1、檢查保育員一日工作情況。
2、抽查寢室衛生和班級衛生。
3、舉行園里的保育員衛生培訓。
4、更新園內宣傳欄內容。十一月:
1、各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修。
2、檢查廚房工作人員執行職責的情況。
3、檢查公共衛生情況。
4、班級衛生評比。十二月:
1、抽查幼兒儀表衛生。
2、檢查點心提供、分發情況,及各班點心剩余情況。
3、檢修各班硬件設備。
4、補充保健室藥品。一月:
1、全園檢修。
2、清點班級以及其它園內財產。
3、歸還出借物品。
4、全園校舍、大型玩具安全檢查。
5、教師做好財產清點、文檔資料的歸檔工作。
新世紀貝兒幼兒園
2014年8月4日
第三篇:機電科月總結
機電科月工作總結
本月工作總結:
一、重大事項方面
1、向忻州公司做了副井提升、機修車間、水源井設備的設備招標的采購計劃及請示報告。完成了副井設備調整計劃,上報了忻州公司。2、35KV進行了談判,為下一步的工作土建工程墊定了基礎。
二、供用電工作方面:
1、對臨建變電所以及舊礦區的發電機房進行了檢修與維護,重點做了雨季漏水防范。
2、在項目部生活區安裝電度表,加強供用電管理。
3、對辦公用電負荷進行統計,并對大功率用電器進行了規范管理。
4、完成了2013年上半年的電量統計工作,并與財務科進行了對接。
三、提升運輸方面:
1、對提升系統進行了檢查和鋼絲繩檢測并完善了提升系統檢查項目。
2、對副井二期新到的提升機司機、把鉤工、電鉗工變更花名表進行了,并督促其完善特殊工種證件。
3、要求大同礦建、中十冶項目部在月底進行了提升機制動
系統大檢修。
四、日常工作:
1、清理回風斜井水倉淤泥工作,當班跟班領導現場協調、指揮、監督,不得影響工作面正常掘進。
2、對探水隊進行電工培訓。
3、更換大同礦建項目部高壓互感器。
4、按期對機電設備進行了防爆檢查,和遠方漏電試驗記錄、措施、制度。
5、完善供排水系統圖
6、按雨季三防應急預案對雨季三防材料庫進行了檢查
7、完善了災防計劃、安全獎懲制度;
8、生活區2號樓供暖改造完成。
下月工作計劃:
一、通過集團公司4月10日以后的安全檢查,發現集團公司所屬煤礦機電運輸管理存在較多安全隱患,決定從現在起開始進行機電運輸安全檢查、普查、摸底,按安全質量標準化上的要求,逐條逐項檢查,特別是儀器儀表放置的地方,接地極情況,記錄情況,機電運輸的一些記錄是假的,一個月或幾個月領導檢查人員不去變電室等等,必須予以糾正。其它系統的隱患排查治理力度仍然不放松,一如既往的抓緊抓好。機電運輸、特殊工種人員必須持證上崗。對此我機電科加大機電運輸和其它系統安全隱患排查治理力度,完
善內業資料,促進機電運輸管理上新臺階。
二、我礦的絞車司機證件已經到期,配合培訓課進行再培訓換證。
三、處理配電室保護器由機電科本周內必須完畢。
四、二期施工機電方面提前規劃巷道管線布置、整體規劃。
五、為主、副井施工改變做銜接規劃計劃。
六、認真做好日常工作,為我礦機電方面的迎檢做好準備。
三百子煤業機電科
2013年6月26日
第四篇:月計劃和總結
2011年8月份工作總結
一, 工作總結:
2011年9月份工作計劃
二,月度目標:
1)本月要實現的訂單量或銷售額目標:0
2)本月要開發的新客戶數量:0
3)本月要開發新目標市場:不確定
4)本月重要任務:
1、初步了解考察珠寶飾品整個行業市場
2、招聘人員,初步組建團隊
3、找到平臺的,市場定位和。規劃詳細的工作安排。
2)具體時間段的計劃安排:
第一周:
1、招聘條件合適的職員2-3個。
2、學習同行業其他公司的產品介紹。
3、策劃工作內容,把它細分,落實到實處。
第二周:
1、帶領員工學習同行業其他公司的產品介紹,同時加強珠寶首飾行業的專業知識。
2、整頓好公司的環境包括公司的辦公設備。
3、召開集體會議,讓員工明確工作思路與公司宗旨。
4、讓職員接觸電子商務平臺,了解平臺的架構功能以及使用。
第三周:
1、在做好網站工作的同時,有目的的尋找產品圖片上傳
2、熟悉產品,同時學會簡單的產品報價
3、鼓勵幫助職員增強自己的英語溝通能力。
4、有目的的怎能增強相關內容的學習。
5、積極解決工作中遇到的各項問題。
第四周:
本周因考慮新公司變動比較大,所以考慮等前面落實執行順利時,在進一步計劃,工作安排暫定。
第五篇:月總結月計劃
月總結月計劃
金秋十月,這是一個收獲的季節,我們在迎來了新一批新鮮血液的同時,亦不忘日常工作的開展,在團的組織上工作上我們大膽嘗試,努力創新,在保持原有的優良傳統下,有所作為,與時俱進。下面是藝術團十、十一月份的總結和十二月份的計劃:
十、十一月份歸納總結:
1.部門例會上兩個月在例會上對新干部系統的闡述了藝術團的基本工作,強調了在工作中成員應本積極態度和樂觀的心理,同時同時我們藝術團注重培養成員的自我創新和自主獨立完成工作的能力,鼓勵成員多做事,讓成員從每次工作中吸取經驗,增長知識以及形象禮貌的加強。
2.元旦晚會籌備元旦晚會將近,海選馬上來臨,在上個月各組全力去尋找素材,然后實行各組所有人一起討論最后確定進軍元旦的節目素材,對其訓練編排等,其最終目的就是拿下元旦晚會,當然藝術團現有十幾人,但是我們會想盡辦法各組人員互補來提高節目數量并且保持節目的高質量,這一切在十月已經開始實施,取得的成績還是比較優異。
3.時間觀念與形象禮貌上兩個月在每次大小型的會議中給本部門成員強調形象禮貌與時間觀念,讓他成員去有意識去遵守制度,做到在任何會議活動中不出現不踩點、不遲到的現象,并且在日常生活中對學生會成員以及所必備的禮貌。
4.加強藝術團的形象以及規章制度 上個月加強藝術團對內對外的宣傳力度,打造良好的文化藝術氛圍。配合學校各項重要演出和比賽工作,認真完成并努力在每一次策劃晚會和綜合文體活動中推陳出新。對藝術團各項規章制度進行及時調整做出相應的補充,使團隊有一個健全的機制。
5.工作心態抓住新老干部的心態,嚴格要求成員在日常規范的表現,出現問題及時解決,保證每天工作的正常進行
6.新干部的培訓