第一篇：2011年觀云村大學生村官工作總結

2011年觀云村大學生村官工作總結

到目前為止，我到來賓鎮觀云村任主任助理已有三個多月。一直以來，我始終堅持高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，在上級領導的正確領導下，在村兩委的耐心指導和關懷下，我對觀云村基本情況有了了解，對村委會的各項工作有了進一步的熟悉，并使我從中得到了極大的鍛煉，讓我獲益匪淺。具體工作總結如下 ：

一、熟悉觀云村委會的基本情況。到觀云村后，通過與同事交談、閱讀資料、下村造訪等方式，對村委會有了進一步的了解。觀云村位于宣威城以北13公里處，地處來賓鎮周圍，面積9、37平方公里，總人口5864人，計1638戶，轄5個村民小組，轄區內有5個煤礦，觀云煤礦屬集體所有。

二、與村委會成員相處融洽。村委會領導及幾大員均經驗豐富、辦事干練、為人和藹，有許多值得學習和借鑒的地方。我經常向他們請教各種問題，他們都能給我耐心的講解。工作閑暇之余，我也會盡力打掃好辦公室、值班室等工作場所的衛生，竭力為大家提供一個舒適的工作環境。通過我的努力我也贏得了他們的的肯定和好評。

三、基本掌握辦公室的業務。通過幾個月的跟班學習和領導的耐心指導，對村委會的日常工作，我都基本掌握，對各種證明的格式及內容、蓋章注意情況、遠程教育工作的開展等我都已基本熟練。對村民提出的問題及遇到的難題，該由誰負責解決等也大體清楚，再也不會遇到問題手足無措了。

四、爭取機會充實鍛煉自我。今年九月份參加國家司法考試，357分，以3分之差以法律資格證A證失之交臂，只能先申請一個C證，不過如果以后有機會我會爭取拿A證。我也參加了今年來賓鎮團委班子成員的競選，雖然以失敗告終，但我并不灰心，這是我第一次公開進行演講，走出了第一步相信以后會走的更好。

五、協助村委會開展各項工作。新型農村合作醫療工作的開展、農電網改造的協調工作我都積極參與其中，也從中學到了不少東西。

六、關注國內外形勢、關注國家的方針政策。國家興旺，匹夫有責?，F代社會是一個信息化社會，我們只有關注各方面的信息，關注時政，立足于社會現實，認真貫徹落實國家的方針政策，才能更好的為村民服務。為此我常通過瀏覽<<人民日報>>、看新聞了解最新動態，以保持與時俱進。

七、在工作中發現的問題。在三個多月的工作中，發現村委會也存在一些諸如服務態度不是很好、工作效率偏低、分工不是很明確出現問題會互相推諉、整體綜合素質有待提高等問題。當然這是村委會普遍存在的問題，希望這種情況能得到逐步的改觀。當然在工作中我也會盡量注意這些問題，堅持微笑服務，努力做到有問必答，自己不懂的向其他人請教弄清楚再答復，只要是能幫村民省力的就努力去做。我總是站在村民的角度考慮問題，做村民希望做的事。

以上是我工作以來的總結情況，另外，在工作中我還發現了自己的許多缺點和不足，譬如心理素質不太好、不太善于交際等，在今后的工作學習生活中，我會盡力去改善?？傊?，來年，我會爭取在各方面都更上一層樓，努力實現自我價值的最大化，更好的為人民服務。

高加正

2011年12月20日

第二篇：大學生村官駐村工作總結

大學生村官駐村工作總結

自2016年選聘為大學生村官以來，和駐村工作隊員和鎮、村工作人員揮灑激情，斗風沙，戰嚴寒，駐村扶貧工作一路走來，這些日子定格在我記憶的深處，在歲月風華中被釀成一杯陳年的酒，以記過往，以慰將來。

駐村工作要熟。一是要熟悉涉農扶貧相關政策規定，特別是相關的標準、條件、程序等，隨時準備為群眾宣傳解釋，否則就不能得到群眾的信任，沒有公信力，工作也會四處碰壁。二是要熟悉村情民意，當好調查員，掌握好基本情況，沒有調查就沒有發言權，如果只停留在表面，心里沒有硬底，解決問題就容易事倍功半，甚至把問題復雜化、矛盾激烈化。

駐村工作要有心。一是要有愛心。要常懷愛民之心、行愛民之舉，真正與群眾打成一片。在農村，要盡最大努力給予貧困弱勢群體幫助和關心，關心他們的生活，幫助他們解決生活難題。二是要有真心。走千家，才能略知百家之情;進萬戶，才能稍解十家之困。把老百姓當作自己的親朋好友對待，把老百姓的事當做自己的事，與他們交心，聽他們訴衷腸，做到以誠相待、用情感人。三是要有耐心。農村群眾思想文化素質參差不齊，對一些政策有時會理解得不夠透徹或有所偏差，從而導致少數群眾對政策的不支持甚至抵觸現象，產生各種各樣的矛盾。這就要求我們要在宣傳有關政策以及調處矛盾糾紛中，曉之以理、動之以情，讓他們能理解相關的政策法規。

駐村工作要真。脫貧攻堅不是喊口號，對待扶貧工作要有時不我待的緊迫感，扶真貧、真扶貧，真抓實干地幫助貧困地區群眾解決問題。要想在既定的時間節點上打贏脫貧攻堅戰，駐村工作隊是這場戰役的生力軍，是打贏戰役的利器，要按照精準扶貧、精準脫貧的要求，把握好脫貧工作的正確方向，摸準脈抓緊抓實，讓扶貧脫貧工作獲得群眾認可，讓貧困地區群眾共享發展果實。

第三篇：駐村大學生村官工作總結

駐村大學生村官工作總結范文

在村官這段經歷里，這位大學生通過工作總結方式寫下當中的點滴?? 從去年八月份參加工作以來，由剛參加工作時的滿腔熱情，到面臨駐農村工作的實際困難，再到工作上一步步就位，這短短的幾個月時間，我覺得自己經歷了很多。

工作后，我擔任長江鎮柘塘村村支書助理，從了解掌握本村的基本情況，到制定工作制度，詳細記錄工作筆記，會議記錄，學習記錄，心得體會，工作一步步得以開展。衡山縣委組織部以及長江鄉鎮府的領導也對我們這批大學生村干部格外關懷，經常組織我們學習有關農村的各項政策法規，和如何做好遠程教育工作，并對我們的住宿和吃飯問題十分關心，說今后無論是工作還是生活上有困難都要及時提出，及時解決。這讓我的心里一片溫暖，再艱苦的環境也不覺得苦，要下定決心干好本職工作。大學生村干部駐村后主要任務就是要在村里的黨建，遠程教育工作上多下功夫，多想辦法，做好村民們的聯絡員，為村里辦實事，辦好事。在平時工作上我也注意與其他村的大學生村干部們搞好團結，多交流，在交流中認識到自己工作上的努力與不足，再針對本村的實際情況上切身為村民們著想。工作已經有一段時間了，慢慢地，我也摸索出了一些干農村工作的方法要領。農村工作比較復雜，但要想干好也不是沒有方法可尋，最重要的就是把心貼近老百姓，想他們所想，真正維護他們的合法利益，這樣他們也就能夠積極配合你的工作，并協助你更好地完成各項任務。

下面就對我自己一段時間以來的工作進行一下簡要的小結。首先概括一下我對農村工作及大學生村干部這一角色的認識。

關于農村工作，說實話來之前我并不是很了解，但不了解不代表我對農村、對農民沒有感情。我是很愛農村這片熱土的，不僅僅因為在農村有我的親人，更因為村里人比城里人多了幾分純樸，多了幾分真誠，多了幾分厚道。我愛戴更敬佩父老鄉親們的忠厚善良。來柘塘村工作之后，才發現做農村工作需要懂得東西太多太多，也明白農村工作遠不如自己想得那樣簡單，農村工作包含極大的復雜性、矛盾性。村民和村委會、村民之間關系盤根錯節，息息相關，處理問題必須知村情、解民意、體民情。對于我一剛剛大學畢業的學生來講，困難的確很大。但就在一步步的摸索學習中，我同時感受到了做祖國最基層的工作——農村工作原來也是如此的神圣和偉大，它直接關系到我們國家的穩定與和諧，關系到我們民族的繁榮與昌盛，我們每一個農村猶如一個個微小的細胞，支撐、構建起我們祖國這樣一個強大而優秀的母體。如果說祖國是一個花園，那么農村就是花花草草，爭相開妍，姹紫嫣紅，盛開了滿園春色。作為一名“村官”，是直接和老百姓打交道，直接接觸國計民生，為百姓辦實事做好事。為百姓排憂解難、致富謀發展，就是為國家排憂解難、為國家謀發展，這才是真正為推進建設有中國特色社會主義，建設社會主義新農村添磚加瓦，盡一份綿薄之力。曾經也許因為我的年輕，總想做驚天動地的大事，實現鴻鵠之志，殊不知做好點點滴滴的小事、實事，踏踏實實走好每一步，其實就是在成就一番大事。正如毛澤東主席曾說的一樣：“農村有著更為廣闊的天地，在那里會大有作為的１的確，在已成白熾化發展的城市，面臨人才飽和的現狀，我們也許很難有成就一番事業、大顯身手的機會，但在相對落后，各方面基礎設施相對薄弱的農村而言，我們這些擁有一定文化知識和滿腔熱情的年輕人，恰好找到了一個展示才華、釋放激情的機會。面對著急待發展的村莊，面對著一張張真誠而樸實的面孔，我在心中暗暗承諾，為了這些善良而淳厚的老鄉，為了給我機遇、給我以希望的鄉村，即便是用盡全部青春也無怨無悔。

第二不斷學習各方面知識，提高自身素質，以便做好本職工作，服務農村。來到農村工作，才明白自己所學的知識還是有一定的局限性，不夠廣博，尤其在某些方面如關于農村的法律法規、黨風廉政建設等知識還十分匱乏，因此我意識到，自己在做好本職工作的前提下，還必須不斷充電，學習各種關于農村工作的知識，方能勝任今后的工作。好在村里定有各種報紙雜志，這樣就方便了我及時獲取各種時政信息和國家、省內的各種相關政策和動向。還有就是村支書對我的引導和幫助，從我進村工作的第一天，書記就經常教我一些理論上的知識和工作中應當注意的問題，不僅教我知識，更引導我怎樣為人處事，怎樣同兩委班子成員和村民打交道，這對我進行工作真的有很大的幫助，看到書記這樣支持我的工作，我心里由衷的感動。在處理一些日常工作中的問題時，村主任也時不時的指點迷經，讓我不至于走很多彎路。

第三我總結一下來村里之后我主要負責和參與的一些實際工作。來到村里也有幾個月了，倒是參與了很多工作，雖然都是一些小事情，但人生其實就是由無數點點滴滴的小事匯集而成的，而人生的價值也體現在點滴小事之中。“不及跬步無以至千里嘛１來村之后由我獨立負責的工作主要是黨員遠程教育接收站點，主要負責遠程教育器械的管理和對相關資料的總結學習，還要組織村內的黨員干部學習相關課程和做好遠程教育學習的記錄。在日常工作中，我主要就是協助書記和主任處理一些文件和文字方面的事情，起草一些文件、申請、規劃，方案，完善各種資料、檔案。除了這些日常的行政工作，我們還開展了一系列的文娛活動。在團縣委的大力支持下，我們村成立了“柘塘舞蹈班”，讓村里的男男女女，老老少少都來一起參與，活動辦得紅紅火火的，還引起了《衡山電視臺》和《衡陽晚報》的宣傳報道。在此基礎上，我們在09年的元旦還成功舉辦了“柘塘村“迎新春，慶元旦”文藝晚會”，得到了上級領導的一致好評。通過不斷開展豐富多彩的文娛活動來提高村民的思想積極性，同時讓各方面的素質也能夠提高，實現真正意義上的解放思想。

在此我特別感謝書記、主任對我工作的指導和支持。書記給我理論上的幫助，主任給我實踐的機會，兩委成員又對我很照顧，我能遇到這樣好的領導和同事，讓我覺得很榮幸，也很溫暖，雖然遠離家鄉，遠離父母，我絲毫沒有一點孤獨無助的感覺，是他們讓我感到家的溫暖。

在以后的工作中，我一定盡力協助書記、主任做好各方面的工作，積極配合兩委為我村的經濟發展、為村民的生活謀求更多的福利。因為10年后半年村內工作比較多，我下戶了解民情的次數不是很多，在以后的日子里，我一定利用工作之余多到村民家串串，多了解大家的生活，多看看農村的真實面貌。希望可以為百姓辦一些實事。

第四篇：大學生村官7月份工作總結成小云

2009年選聘到村任職大學生村官

工 作 總 結

漳縣大草灘鄉大草灘村：成小云

2011年7月 大學生村官7月份工作總結

一、做好村上相關工作，積極組織第十四次人大代表選舉。今年是鄉、縣、市、省的換屆年，依照上級指示，我鄉被定為這次鄉鎮黨委換屆和人大換屆的示范鄉。六月份完成了鄉黨委換屆試點工作。這月按照上級的安排完成了縣、鄉人大換屆的各項工作。我鄉共分16個選區，我村按照規定設兩個選區，分別為上街選區和下街選區。

選舉工作中，我村首先成立了村選舉領導小組，通過廣播、標語、宣傳欄等形式進行了廣泛的宣傳。領導小組人員積極入戶登記，除去癡、呆、傻等不能參加選舉的人員外，包括機關單位人員，我村共登記選民1068人。然后確定了初步候選人，進行了公示，在沒有異議的情況下，進一步確定正式候選人，并進行了公示。在7月23日對公示的正式候選人進行了大會選舉。我村上街為投票站，我有幸被選委會派為投票站主持人，主持我村上街的選舉工作。上街選區共有選民536人，到會人數386人，超過了半數，選舉工作可以進行。發出的選票如數收回，通過大家的努力，選舉工作進展順利，在上街成功選出了鄉代表3人，縣代表2人。本次選舉嚴格按照“兩升兩降一保證”的原則和“三增三減”的方法。

二、加強基層組織建設，夯實黨員隊理論基礎創先爭優要讓村黨員干部動起來。

在做好換屆選舉工作的同時，我們始終沒有放松黨員干部的學習。積極開展創先爭優，充分利用遠教設備保證農民群眾

第五篇：大學生村官如何真正在村

大學生村官如何真正在村

核心閱讀

為避免“村官不在村”現象，四川自貢市委組織部開展對大學生村官“例行體檢”，查出91名大學生村官被違規借用。大學生村官為何不在村？為什么大學生村官被違規借用現象屢禁不絕？怎么實現村官變“村管”？記者進行了調查采訪。

“從前以為當村官是在金黃的稻田里，我向農民兄弟講解和示范大學學到的農技知識。天色已晚時，我們一起有說有笑，扛著鋤頭，消失在夕陽的余暉里??”

“現在，我的村官工作其實是一張報紙一杯茶，在村委會辦公室一坐就是一天，除了打打字、收收文件，也沒其他的事可干?！弊鳛橐幻髮W生村官，林棟對自己的工作很不適應。林棟的現狀，折射出當下大學生村官的窘境。

尷尬：村官為何不在村？

“組織部一個電話，我就在鎮政府上班了，看樣子不會把我歸還村里了??”“被鎮上借來后就沒回去過，現在還兼著兩個部門的工作??”在采訪了多名大學生村官后，記者發現，他們不少人都頂著“村官”之名被鄉鎮甚至區縣長期“借用”。

一位“資深”大學生村官告訴記者，和他同一屆被錄用為村官的大學生，很少有留在農村的，有的甚至還沒有到農村“上任”，便被一紙調令，甚至一個電話“借”走了。

“鄉鎮機關冗繁的日常性事務都快把自己的理想‘磨’沒了?！北唤枵{到當地鄉鎮計生辦的大學生村官周文飛告訴記者。

但很多借用，是“兩廂情愿”。一名鄉鎮干部告訴記者，他們在“借用”村官時，會征求當事人的意見，實際上，很多村官都愿意被借用，甚至有村官主動跑關系要求被借用到鄉鎮。

“我是學工商管理的，專業在農村用不上，在村里只能無所事事。不如在鄉鎮干，還能拿額外補貼?！币驯秽l鎮借用多年的村官小黃告訴記者，她雖然是村支部書記助理，但是除了收發文件、接電話，在村里幾乎沒事做，直到被借用離開時，她連村里人都沒認識幾個。

“你有充足的資金嗎？你有技術嗎？你很有魄力魅力嗎？如果有一項，那就可以試試，否則，你一個小年輕，在農村誰會買你的賬？”做過多年村官的小尹，剛入行時曾經躊躇滿志，然而他對記者的一席話，道出了“村官”生涯的無奈。

困境：留得住人，留不住心

針對“村官不在村”現象，相關規定其實早已有之。

2008年，中央組織部印發《關于選聘高校畢業生到村任職工作的意見（試行）》，其中

明確要求“選聘到村任職的高校畢業生聘用期間必須在村里工作，鄉鎮以上機關及其他單位均不得借調使用”；同年，四川省委組織部發布《大學生村（社區）干部管理辦法》，規定“（村官）在村出勤率達不到85％??當年不得評為合格及以上等次”；此外，在現行的《四川省大學生村干部聘用合同書》中也有“乙方每年在村工作時間少于85%或考核不合格，甲方扣發其相應補貼”的條款。

為了保證“村官在村”，自貢是四川采取行動較早的地區之一。從2009年開始，每年3、4月間，自貢市委組織部都會對大學生村官在崗情況進行“例行體檢”，主要以鄉鎮自查、區縣抽查、市委明察暗訪、電話抽查的形式進行。

“隨機給村里村民打電話，就能了解到村官的在崗情況。雖然方法很土，但作用很明顯?！弊载暿形M織部組織二科科長唐華卓告訴記者，每年都能查出一批違規借用村官的情況，今年上半年的“例行體檢”中，查出有91名大學生村官被違規借用，目前他們已全部回村。

但是，回村，對村官們而言并不那么簡單。自貢市委組織部副部長陳金洪認為，一方面，鄉鎮的任意借用，違背了國家選派大學生到村工作的初衷；但另一方面，把村官簡單地留在農村是遠遠不夠的，如何讓他們沉下心來在農村開展工作，才是需要破解的難題。

四川省社科院農村發展研究所副研究員李曉燕認為，農村環境相對艱苦，而大學生村官學習涉農專業的不多，造成他們在農村無事可做。另一方面，一些村干部認為大學生村官學歷高，擔心他們“搶位子”。

“大學生村官在村里擔任的職務都是輔助性的，比如村主任助理或村支部書記助理。這樣的職務在村里往往說不上話。”自貢市榮縣過水鎮黨委副書記王志祥告訴記者。而在鄉鎮工作，交通食宿方便，工作生活環境也更好，所以很多大學生村官愿意被借用到鎮上。

破解：村官變“村管”，還需制度支持

“現在大學生村官要解決‘空’的問題：村里的工作參與不多，借用后又缺乏鍛煉，整天沉在文件收發等事務性工作里，等于懸在空中。所以要對他們有針對性地鍛煉?！标惤鸷楦嬖V記者。

自貢市委組織部研究室主任楊建在調研中發現，很多大學生村官都愿意到與農村管理有關的重大項目、重點工作中鍛煉，而不只是被鄉鎮“借用”到冗繁的事務性崗位上。

從2009年起，自貢市開始在大學生村官中試行“競爭掛職”模式：每年通過個人自薦、鄉鎮推薦、面試面談等程序，在全市的大學生村官中競爭性遴選70至100名到涉農的部門或者重大項目崗位上進行為期3個月的掛職鍛煉，并安排經驗豐富的干部進行幫帶。

今年2月，自貢市沿灘區劉山鄉紅光村大學生村官胡一兵通過遴選，被“借用”到一個農村征地拆遷項目上參加鍛煉?！斑@3個月的鍛煉期間，我學到了太多以前在村里學不到的東西?！焙槐嬖V記者，“通過挨家挨戶走訪，不僅可以了解村情，而且真正地對農民有了感情，現在我回村工作，跟村民打交道已經熟門熟路了?！?/p>

除了“競爭掛職”，自貢還出臺了一系列措施，通過引導大學生村官在農村創業，讓他們更好地融入農村。近年來，自貢通過開展村官“創業之星”評選活動等方式，吸引了近百名大學生村官自主創業，發展創業項目80多個，實現年產值2700多萬元。

“不管采取什么措施，關鍵還是要解決‘人’的問題。”自貢市沿灘區王井鎮黨委副書記何偉認為，一方面，部分村干部認為大學生村官是來搶他們飯碗的，心理上排斥他們；另一方面，很多大學生只是以“村官”為跳板，為今后報考公務員等加分，沒打算長期扎根農村。

“必須完善大學生村官的選拔制度，并建立進出機制。”陳金洪認為，首先應該把那種“混日子”的大學生清理出村官隊伍，其次要做通村干部的思想工作，讓他們認識到大學生村官的作用，真正地接納大學生村官，并引導大學生村官成為農村管理的中堅人才。（2013年09月17日 04 版）