第一篇：2011機關支部黨建計劃

歙縣財政局機關支部文件財機關支?2011?1號

2011年黨建工作計劃

局機關支部各黨員：

為深入學習宣傳貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，進一步加強組織建設，不斷提高黨員素質，促進財政各項工作，為實現我縣經濟大跨越發展提供財力支撐。根據《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》和縣直機關工委《2011年縣直機關黨建工作要點》以及我局黨總支黨建計劃精神，特制定如下黨建工作計劃：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以全面學習貫徹黨的十七大精神為主線，深入學習實踐科學發展觀，按照理財為國，執政為民的要求，圍繞中心，服務大局，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，不斷加強思想政治工作和黨員隊伍建設，進一步推進機關效能建設與和諧機關建設，促進我局各項工作又好又快發展。

二、總體目標

提高黨員的思想政治素質，進一步增強黨員實踐“三個代表”

重要思想的自覺性和宗旨意識；加強黨的組織建設，進一步增強黨組織的凝聚力、戰斗力和號召力；改進“兩風”，增進“兩情”，進一步激發黨員干部的積極性、主動性和創造性，充分發揮局黨組織的戰斗堡壘作用。

三、主要任務

（一）加強思想建設，提高黨員綜合素質。

一是把深入學習貫徹好黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會精神作為當前我局黨建工作的首要政治任務，充分利用干部理論學習、“三會一課”、中心理論組學習等形式，認真組織全體黨員干部深入學習十七大精神和新《黨章》，并把學習貫徹十七大精神同市“十大工程”建設結合起來，強化大局意識，增強加快發展的緊迫感和責任感。

二是把以人為本的理念體現到機關工作各個環節，消除不合諧因素。各支部要結合開展創先爭優活動和工作實際，有計劃的組織好黨員干部的集體學習，確保黨員每年參加所在黨組織集體活動時間達到規定要求，深入開展廉政文化進機關活動，努力提高全體黨員的自身素質。

三是把思想政治工作與文明創建和綜治工作結合起來，積極開展爭創文明單位、文明行業、人民滿意基層站所和平安單位等富有特色的創建活動，營造健康向上、快樂和諧的工作氛圍。

（二）加強組織建設，提供堅強的組織保證。

一是積極開展機關黨組織活動。各支部要結合實際，創新方式，開展慶祝建黨90周年等活動，不斷豐富黨員組織生活，進一步增強機關黨組織活力。認真做好新規定實施后機關支部40位黨員的黨費測算、收繳工作，確保自覺、按時、足額繳納。開展好

“五個好”機關黨支部創建活動，抓好支部陣地建設。

（三）加強作風建設，樹立機關良好形象。

一是按照縣委、縣政府開展的“園區二次創業攻堅年”活動和全省財政系統開展的“服務發展年”活動要求，進一步明確活動的目標任務，理清工作思路，轉變工作作風，強化工作措施，狠抓工作落實，使機關黨的工作更好地服務于全縣經濟發展大局。

二是圍繞優化全縣經濟發展環境這一主題，不斷改進干部作風和部門行風，進一步增強黨員干部的大局意識、發展意識、服務意識和創新意識，樹立執法為民、勤政為民和服務于民的理念，不斷提高行政效能和服務水平，促進各項工作落到實處。

三是圍繞黨員培訓教育方面工作，堅持“三會一課”制度，對全體黨員進行黨課教育，組織黨員進行培訓。

四是在局黨組的領導下，機關支部全體黨員要做好創先爭優活動承諾制工作。并確保上級部門的規定動作全面完成。

五是開展結對共建活動。為了激發基層黨組織的活力，推動農村經濟社會的發展，我局機關支部將定期組織黨員到富堨鎮承獅村開展“結對共建”活動，為基層解決實際困難。

歙縣財政局機關支部

2011年3月31日

抄送：局黨總支

第二篇：2011年機關支部黨建工作總結

2011年州文化局機關黨支部工作總結

今年是中國共產黨成立90周年，是“十二五”規劃的開局之年，做好今年的黨建工作意義重大。今年機關支部黨建工作的指導思想是：認真貫徹落實黨的十七屆五中全會、自治區黨委七屆九次、自治州黨委八屆十次全委擴大會議精神，帶領全體黨員堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以慶祝建黨90周年為主線，以服務中心、建設隊伍為目標，以深入開展創先爭優、學習型黨組織建設等活動為載體，積極、活躍、豐富、扎實地開展黨建工作，引導廣大黨員和干部職工為推動文化大發展大繁榮、提升文化軟實力，增強民族凝聚力和創造力做出貢獻。

一、以“我為黨旗增光彩”為主題，繼續深入開展創先爭優和熱愛偉大祖國建設美好家園活動

開展創先爭優活動，是加強和改進新形勢下黨的建設的一項重要的經常性工作，也是今年機關黨建要繼續深入推進的重點工作。今年，支部在加大深入基層調研的力度，開展崗位定責、公開承諾、志愿服務、上評下議等活動，不斷增強黨員創先爭優的內在動力。

今年上半年，我支部分別推薦滿克、齊莉、才才為州工會、州委宣傳部、州直機關工委表彰的先進個人，三位同志分別評為自治州先進工作者、民族團結先進個人、優秀共產黨員。在開展評優表彰的基礎上，評選表彰一批優秀黨員和優秀黨務工作者，加大對先進的學習和宣傳，引導黨員“學習身邊人、干

1好當前事”，形成比學趕超的氛圍。7月份組織開展了半年評議工作，把領導點評和組織生活會、民主評議黨員考核結合起來，由支部對黨員創先爭優活動情況進行評議。點評時肯定了成績、指出了不足，推動了工作。

二、按照創建“五好黨支部”標準要求建班子帶隊伍 一是抓好黨員管理。根據黨支部的工作特點，積極探索黨員管理有效途徑，實行目標管理，支部與每位黨員簽定了黨員目標管理責任書。二是抓了創建五好黨支部及建立學習型機關支部的工作。根據機關黨委、州文化局黨總支提出的創建五好黨支部的基本要求，結合本支部工作實踐，支部就加強支部班子建設，黨員隊伍建設，充分發揮支部班子集體功能作用，創新支部工作方法制定了計劃方案。三是做好黨員培養工作，強化培養、考察，確保黨員發展數量和質量。今年,一名預備黨員已按期轉正。四是廣泛聽取群眾意見，創新黨建工作方法，積極開展談心活動。

三、著力開展“七型”單位建設

今年支部繼續把開展“七型”單位建設作為黨建目標管理工作的重要內容，列入考核范圍，認真抓好落實。

一是從文化工作特點和任務出發, 堅持做到在學習中實踐，在實踐中學習，把深化學習貫穿工作始終。我們采取自學、集中學、外請老師專題學、領導帶頭講課學等多種方式，不斷深化對科學發展觀的認識。堅持把學習理論同解決思想認識問題和發展問題緊密結合起來，防止就學習抓學習，努力做到理論學習一次，認識提高一次。在學習活動中，支委上黨課2次。支部組織干部職工集中學習48次以上，每人記筆記達

10000字以上，每人寫心得體會1篇；二是重視效能考評工作。成立效能考評工作領導小組，下設辦公室和四個督查小組。制定下發了《關于做好州直文化系統效能考評工作的通知》、《州文化局2011效能考評實施方案及考核職能性指標》等文件，將效能考評列入議事日程，對系統內效能建設工作崗位和職責進行了分解。全年效能建設專題學習5次，向州效能辦上報業務及效能工作信息28期，開展常規督查暗訪15次，自查2次，下發通報5期；三是重視制度管理。進一步建立健全了管理和服務群眾的長效機制，實施了首問責任制等七項制度，完善了局機關請銷假、考勤及獎懲等制度；四是重視辦事程序。今年答復辦理州政協十屆四次會議提案5個，州長信箱1件，向自治州十二屆人大常委會第二十三次會議作了《關于自治州文化市場管理情況的報告》和《審議意見研究處理情況的報告》。認真落實案件集體討論制度，杜絕了執法不嚴和人情執法等現象的發生。聘請了80多名文化市場義務監督員，自覺接受社會監督。制定下發了《2011州文化局民主評議政風行風工作實施方案和細則的通知》，確定了評議對象、評議內容、評議方法和程序，組織人員兩次參播州《行風熱線》欄目，重點解答了文化市場熱點難點問題；五是重視效能指標。認真制定了《州文化局2011效能考核職能性指標》，并一次通過效能辦的審定。截止目前，兩大類的14個一級指標、38個二級指標、58個三級指標任務（除兩項指標因特殊原因未完成）均完成。

四、緊抓黨建基礎工作，增強支部工作的活力

抓了支部的政治理論學習。執行“三會一課”制度，基

本做到了人員、內容、時間、記錄四到位、四落實。組織學習時，支部根據機關工作的實際情況，采取支部活動集體學、專題討論重點學、個人自學、開會、看電教片、個別談心交流、出板報等多種形式，抓學習實效，避免教條和務虛，全年，支部組織學習40次，開展民族理論和民族政策教育1次，上黨課4次，看電教片4次，出板報6期，召開支委會4次，黨員大會2次，寫心得體會1篇，寫文化工作調研報告1篇。抓了黨員黨費的交納管理。支部要求黨員認真學習黨章，嚴格按照黨章規定交納黨費，實行黨員交納黨費監督管理，做到每季度黨費交納情況公示，要求在職黨員每月按時交黨費，離退休黨員每季度交一次黨費。全年，黨員主動交納黨費率達100%。

抓了支部的組織生活。一是組織開展為困難群體送溫暖、獻愛心活動。1月份開展了文化下基層、慰問老黨員、離退休干部活動，看望慰問了局機關所有離退休老黨員。二是開展有紀念意義的組織生活。3月份，開展公民道德教育月，出宣傳板報一塊；4月份，組織黨員外出踏青，開展戶外運動；5月份，在民族團結教育月期間，開展了“愛祖國、愛新疆、愛巴州、愛家鄉”的主題活動，組織機關干部走進圖書館，開展讀書活動；6月份，“七一”前夕，機關黨支部邀請離退休老黨員參加紅歌會和黨員重溫入黨誓詞活動。9月份，重陽節前夕組織老干部座談和慰問，向老干部通報今年文化局工作情況和文化工作大事和國家現行的方針政策，組織學習自治州第八次黨代會精神，讓老干部及時了解國家、自治區、自治州的形勢和工作任務。局屬各黨支部保證了老干部黨員過好組織生活，認真做好老干部信訪工作，經常與老干部溝通思想，征求老干部的意見，傾聽老干部的呼聲。11月份，開展學習貫徹十七屆六中全會、自治區第八次黨代會、自治州第九次黨代會精神大學習、大討論，由局領導作學習輔導講課，科室負責人作專題發言。吃透精神，領會精神實質，統一思想認識，用其指導工作實踐。

2011

州文化局機關黨支部 年12月9日

第三篇：2010年機關支部黨建工作計劃

2010年機關支部黨建工作計劃

為深入貫徹落實黨的十六大、十六屆四中、五中全會精神和北京市委《關于推進機關黨建工作創新的意見》，鞏固和擴大保持共產黨員先進性教育成果，在實施企業發展戰略中，充分發揮機關黨支部的戰斗堡壘作用，現就加強和改進機關黨支部建設工作提出如下意見。

一、提高思想認識，增強責任感和緊迫感

機關黨支部作為黨的基層組織，處在公司改革發展、生產經營建設的第一線，直接擔負著團結帶領黨員和職工群眾完成改革創新發展和生產經營建設任務的重要責任和使命。在新的形勢下，進一步加強和改進機關黨支部建設是鞏固黨的執政基礎，保持黨的先進性的要求，是全面落實科學發展觀，構建和諧社會、和諧企業的需要，是促進企業創新創業的重要保證。

目前，機關共有支部1個，黨小組3個，正式黨員52 名，預備黨員3名，共計56名。從總體上看，機關黨支部在改革發展穩定和生產經營建設的各項任務中，較好地發揮了戰斗堡壘作用。但也存在著與新的形勢任務要求不相適應的問題，對支部工作遇到的新情況、新問題、新矛盾不能積極創新、探索和改進；一些黨員缺乏活力，日常活動缺乏吸引力，工作處在一般化狀態，缺少生產經營知識和黨務知識。支部工作缺乏有效的指導，以致一些工作無特色，缺乏凝聚力和號召力。這些問題的存在，在很大程度上制約著黨支部作用的發揮。

加強和改進機關黨支部建設，就是要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，落實以人為本的科學發展觀，按照公司黨委創新機關黨建工作的要求，著眼于服務工作大局，著眼于推動創新發展，從明確工作職責、改進工作方式、加強自身建設、改善工作條件等方面推進機關黨支部工作創新，努力把機關黨組織建設成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者，為推動企業改革發展提供有力的政治和組織保證。

二、明確當前機關黨支部的職責任務，轉變思想觀念

機關黨支部要緊緊圍繞落實企業改革發展和戰略性結構調整這個中心任務，充分發揮戰斗堡壘作用和保證監督作用，切實履行好以下職責：

1、堅決執行黨的路線、方針、政策，保證公司黨委各項決議指示的貫徹落實，把職工、黨員思想統一到企業發展戰略上來。

2、緊密結合黨委中心工作開展活動，保證本單位改革和生產經營建設任務的完成。

3、充分維護好、實現好、發展好職工群眾的根本利益，調動職工參與企業改革和搞好生產經營建設的積極性。

4、全面領導本單位思想政治工作，創建學習型支部，創新思想政治工作。

5、積極開發人才資源，創新培訓途徑，努力為黨員、職工成才創造條件。

6、加強黨支部自身建設，維護和保障黨員權利，強化黨員教育管理和服務，增強凝聚力，擴大影響力，提高戰斗力。

7、領導和支持工會、共青團工作，密切黨群、干群關系，服務職工群眾，維護企業安全穩定。

加強機關黨支部建設中，要進一步轉變觀念，著重處理好以下幾方面關系：

一是在黨員權利義務的處理上，要克服重黨員義務，輕黨員權利的問題，確立黨員權利與義務并重的觀念，切實維護和保障黨員權利，發揚黨內民主，努力實現黨員對黨內事務的廣泛參與、有效管理和切實監督，增強黨組織的凝聚力。

二是在黨員管理與服務上，要克服對黨員要求多、監督多、檢查多，關心少、服務少的問題，重視黨員的合理愿望和要求，確立上級黨組織為下級黨組織服務，黨組織為黨員服務，黨組織和黨員為群眾服務的觀念，切實解決黨員的實際困難，調動黨員的積極性。

三是在黨員教育上，要處理好日常教育與集中教育的關系，克服和解決日常教育多、集中教育少的問題。在加強黨員日常教育的同時強化黨的基本理論、基本路線、基本知識的系統性教育，使黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，永葆黨的先進性。

四是在黨支部開展活動質和量上，要克服重形式，輕效果、重數量，輕質量、重開會傳達文件，輕黨員參與互動，黨內生活不活躍的問題，使黨的活動緊貼企業實際，與時俱進，寓教于樂，保證黨支部的活動靈活多樣，效果明顯。

五是在黨建工作與經濟工作上，要努力克服單打一兩張皮，就黨建抓黨建或用經濟工作代替黨建工作的問題，堅持做到圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟，保證黨支部各項工作與生產經營建設緊密結合，相互促進。

六是在黨支部工作考核上，要克服重經濟工作指標，輕黨建工作指標，或重黨建工作指標，輕經濟工作指標的問題，做到黨建工作與經濟工作目標一起確定，任務一起布置，工作一起考核，獎懲一起兌現，把促進本單位改革發展和生產經營建設取得的成果，作為最終檢驗黨支部工作成效的標準。

三、強化黨支部工作目標化管理

在企業改革發展的新形勢下，要進一步創新機關黨支部建設目標化管理工作，在充分發揮黨支部戰斗堡壘作用的同時，全面、準確、科學地評價黨支部的工作成效，進一步推動機關黨支部工作走向規范化。

1、細化、量化黨支部的職責和任務，確定高標準的黨支部工作目標。要按照黨組織先進性的高標準要求，對照機關黨員的職責和任務，結合本單位實際，組織對支部總的工作目標以及經濟工作目標、班子建設目標、黨員隊伍建設目標、職工隊伍建設目標等進行分解、細化和量化，修訂統一的、操作性強的工作具體目標，組織黨員按新的目標達標準、晉等級、創先進。

2、改進晉創活動評定和考核辦法。黨支部全年達到的工作目標要納入達晉創進行評定和考核。黨支部每季度按考核標準的內容對照檢查、自我考核后，進行綜合考核評分。季度考核結果作為黨員評定等級的依據。年末由黨小組進行自我考核評定后，由機關黨支部全面考核、評審、定級。對目標任務完成情況好的黨員，進行專項獎勵，并提供一定數額的黨支部活動經費；對達不到黨支部工作目標的黨員，要予以整頓。

3、在實施和強化黨支部目標化管理中，要抓好以下工作：一是目標制定要吸收支部建設的成功經驗，特別是先進性教育活動好的做法，突出黨支部建設的自身特點，力求目標高、標準實、易操作，激勵黨支部全體委員努力實現這些目標；二是進一步明確機關黨支部的具體考核標準，突出重點工作目標考核，做到獎懲嚴明，便于黨支部開展工作；三是進一步規范黨支部考核程序，便于上級黨組織對黨支部工作指導檢查和綜合評價；四是建立黨小組之間的爭創機制，激勵黨支部成員提升工作水平，比學趕超，爭創一流，以利于調動機關黨支部全體成員的工作積極性；五是要抓好樣板，典型引路，保證此項工作的順利進行。

四、強化夯實黨支部建設工作載體

1、要把創建四好班子活動延伸到機關黨支部班子。為強化黨支部建設，自2010年起黨支部創建四好班子活動要全面組織實施。一是支部要在總結工作的基礎上，制定黨支部創建四好班子的標準，突出黨支部班子建設的特點，做好動員部署。二是把四好考評標準納入到黨支部目標及考核標準中，同創經營業績一同講評、一同評定、一同考核。三是根據實際情況，制定好黨支部班子的獎勵辦法，每年進行一次表彰，激勵先進，鞭策后進。四是組織好總結支部班子經驗，推廣典型，定期召開經驗交流會。提高機關黨支部班子建設水平。

2、努力開展創特色黨支部工作。要根據黨支部的特點緊密聯系實際，針對本單位的新形勢、新任務，努力在工作思路上創特色；在活動方式方法上創特色；在建立機制上創特色；在注重實效上創特色。一是黨支部要建立黨員聯系制度，總結交流工作經驗，強化工作的指導。二是支部要把抓好特色黨支部的創建活動列入重要議事日程。三是明確黨支部工作重點，形成有典型意義的黨支部工作經驗，使支部建設整體水平的提高。

3、將黨員責任區活動向創建黨員示范崗延伸。在黨員中廣泛開展創建黨員示范崗活動。一是要組織黨員對照在先進性教育活動中提煉出的先進性具體要求和實踐途徑，立足崗位，創新實踐，努力創出一批能夠體現本單位特點的，具有示范作用的黨員示范崗；二是在建立黨員示范崗中，要組織黨員制定趕超的具體目標，激勵黨員爭一流、創最佳；三是要根據專業、崗位的不同，分類選拔一批黨員示范崗標桿，最大限度地發揮黨員示范崗的帶動和輻射作用；四是在創建黨員示范崗活動中，支部都要注意及時了解和解決黨員遇到的困難和問題，努力為黨員開展活動創造條件，提供幫助和服務；五是支部全年要組織對黨員示范崗活動進行專項抽查，及時總結經驗，完善活動內容和形式，每年推廣一批黨員示范崗典型，推動此項活動深入開展。

五、加強機關黨支部組織建設

1、要根據企業改革發展和生產組織扁平化管理的新情況，及時調整黨支部人員設置。一是堅持改革調整工作延伸到哪里，黨的工作就做到哪里；行政組織延伸到哪里，黨的組織就建到哪里。做到黨支部的設置要與行政機構調整和建立同步進行。二是黨支部設置要遵循三個有利于，即：有利于黨的工作的開展、有利于高標準履行職責、有利于充分高效地發揮作用的原則，不搞統一模式，不搞一刀切。三是在黨支部委員配備上，要從實際效果出發。

2、按期換屆選舉是加強黨支部建設的重要的、根本的組織制度之一。按照黨章規定，2010年四季度，黨支部統一換屆改選工作。一是要按照德才兼備原則配備調整黨支部書記和副書記；二是建立健全黨支部班子，進一步優化班子結構；三是要做好支部要注重培養復合型人才；四是要充分體現和保障黨員的民主權利，通過改選增強黨支部的凝聚力和戰斗力。

3、黨支部書記是黨支部作用發揮的關鍵。一要通過改選把那些政治素質好、工作能力強、關心黨員和群眾、作風民主、群眾公認的黨員選拔到黨支部書記崗位上來。二要加強對黨支部書記的幫助和指導，通過深入細致的思想政治工作，增強黨支部書記搞好機關黨支部建設的歷史使命感和政治責任感。三要加大培訓力度，對新任黨支部書記輪訓，提高黨支部書記處理各種矛盾和問題的控制力、密切聯系職工群眾的親合力、創造性地落實上級黨委指示精神的執行力、對新情況、新問題的研究力、自覺抓黨建工作的創新力、帶領職工艱苦奮斗，激情創業的號召力。四要建立自學、培訓、多崗位交流鍛煉制度，使黨支部書記成長為多面手和復合型干部。五是要積極籌備，組織黨務工作者進行政工師、培訓師、人力資源師的培訓和取證，進一步提高黨務工作者綜合素質。

4、要為黨支部活動提供經費保障。要按照中共中央《關于進一步加強和改進國有企業黨的建設工作的通知》中黨組織的活動經費從企業管理費列支部分必須得到保證的規定，黨費支付黨支部開展活動有困難時，要提請黨委給予支持和解決。

5、努力改善機關黨支部工作條件。主動為黨支部工作排憂解難。既要常抓不懈，做好經常性工作，又要解決一些突出的實際問題。要堅決做到關心黨員工作生活，解決工作、生活條件等切身利益問題。

六、加強組織領導，落實相關責任

1、建立健全黨支部建設的領導責任制。一是必須建立健全抓好機關黨支部建設的領導責任制，加強對黨支部工作的領導和指導；二是要明確規定領導班子成員分工聯系對象，及時發現、總結、交流典型，了解、反映和解決支部工作中存在的突出問題；三是要把加強黨小組建設工作作為考核全年工作業績的主要內容和重要依據，做到有考核、有總結、有獎懲、有整改。

2、黨支部建設明確職責分工，要著力指導黨小組搞好隊伍建設、各項組織專業制度的落實、黨內各項載體活動、創先爭優評選表彰工作；要著力指導黨員搞好黨的理論和路線方針政策的學習貫徹、黨課教育、思想政治工作、企業文化建設，抓好先進黨支部典型的總結宣傳；對黨員干部要開展好黨風黨紀和廉政建設等工作。

3、定期自檢自查和考核黨支部工作。要實現黨支部工作有計劃、有布置、有措施、有檢查、有考核、有總結。要運用先進性教育活動中督導工作的經驗，加強黨支部建設工作的督促與檢查。對先進黨小組和黨員，要及時進行表彰和獎勵，經驗要及時予以總結推廣；對后進黨員，要及時幫助指導或進行必要的整改。

加強和改進機關黨支部建設，是一項長期而緊迫的任務。我們一定要結合實際，抓好落實，使機關黨支部建設工作在改進中加強，在創新中發展，不斷取得新的成績，為實現公司經營發展戰略目標提供堅強的思想、政治和組織保證。

機關黨支部 二〇一〇年一月七日

第四篇：機關支部后備干部培養計劃

機關支部后備干部培養計劃

1、加強后備干部的政治理論學習。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，真正掌握辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀，堅定馬克思主義政治立場和政治觀點。嚴格、高標準地要求，提高政治思想覺悟。做到政治上嚴要求，業務上多培養，生活上要關心。培養年青干部的正氣、才氣、靈氣、銳氣。

2、加強后備干部的業務技能學習。引導和培養后備干部廣泛學習各種知識，學習先進的教育理念，加強業務學習和鍛煉，不斷提高自身綜合素質，更好地適應新世紀信息時代各項工作的需要。

3、注重培訓和鍛煉。對后備干部進行管理、公文協作、禮儀知識培訓；做到“重點后備干部重點培養，優秀人才優先培養”，要把有發展潛力的年輕干部放在一定崗位上壓擔子、給臺階、多鍛煉。積極引導他們投身各種工作實踐之中，在實踐中提高素質，增強技能，增長才干。

4、健全干部談話和教育管理制度。黨支部指定負責人不定期找后備干部談心，了解他們的思想、工作情況，肯定成績、指出不足，多鼓勵，讓后備干部時時自重、自警、自省、自律，達到教育干部、解決問題的目的，幫助后備干部認識 工作 中的不足，提高綜合素質，不斷提高解決各種問題的能力。

第五篇：國企機關支部兩個黨建工作總結

一年來，在廠黨委、廠部的正確領導下，是認真執行工廠精細化管理執行年，全面完成“6810”計劃的關鍵之年。深化改革、加快發展，我們支部在全體黨員的共同努力下，以更加飽滿的工作熱情，緊緊圍繞工廠開展的“四好”領導班子創建活動，提高綜合能力，為履行各部門的職責做好各方面的保障工作。現就我們的支部所做的主要幾個方面工作匯報如下：

一、加強政治思想理論知識學習，增強黨性，提高廣大黨員干部的提高思想水平和理論修養。

黨支部工作，是一個了解職工思想動態的工作，但它卻又是一種更能深入人心的工作，做得好應該更加能夠有效的團結人心，讓人們齊心協力的為工廠的經濟建設服務。現在人們對黨支部工作都不是很重視，但是如果在人們不很重視的情況下，我們依然能夠做好，可能就并非易事。

我們現在的機關一支部共有32名黨員，是由綜合部和黨群工作部組成，是全廠的龍頭支部，也是黨員人數最多的支部。我廠綜合部門職能多而繁雜，同時又是一個各方面對外的窗口。黨群工作部也是一個綜合多項職能的部門，也同樣承擔著各項多而繁雜的任務。作為這樣一個支部的工作，我們沒有理由不去努力的做好。所以，我們的兩個部門的幾位支委，共同商議、決策，劃分小組，理順關系，按照支部的要求來共同努力，增強我們支部的凝聚力。由于我們的共同努力，在工廠各項生產經營形勢的良好情況下，我們支部在增強企業職工凝聚力及向心力，保持企業持續、健康、穩定、快速發展提供精神動力和智力支持，尤其是在緊緊圍繞工廠的生產，尤其在調整搬遷和改革改制宣傳與創建“四好”領導班子活動中，都起到了較大的積極推動作用。

我們每月都組織一次黨員干部學習，通過認真學習，學習《xx》雜志上的重要報道，學習〈江擇民文選〉，努力實踐“三個代表”重要思想，貫徹學習黨章、黨的相關知識和十六屆四中、五中全會的會議精神，提高黨員、干部與職工的思想認識；

尤其在當前我廠快速發展的經濟浪潮中，在崇拜金錢與物質利益第一的情況下，領導干部、黨員的吃苦在前，享受在后的敬業精神與模范帶頭作用，就更加需要體現在我們日常的工作、學習中，他們帶動影響身邊的職工群眾，做好黨員的組織管理工作，在生產建設中發揮積極作用。按照廠黨委的布置，還并且繼續加強黨章、黨課與黨的優良傳統與黨風廉政教育的學習，提高對黨的認識，增強黨組織的保證監督作用。并計劃開展社會主義榮辱觀的“xx是我家，人人要愛家，xx是我家，發展靠大家”社會實踐活動，也讓黨員領導干部深刻領會與學習“八榮八恥”的實質性精神，認識到社會主義榮辱觀是一種新時代的精神；

讓人們樹立集體主義觀念，擺正國家、集體與個人三者之間的關系；

讓職工做到從我做起，從身邊的點滴做起，把“八榮八恥”化為自己的自覺行動。

二、真正起到黨員的模范帶頭作用，帶領職工提高對黨的認識。并能夠在組織上、生活上關心、幫助職工。

完善組織結構，人員比例，文化程度高，我們支部整體素質高，發揮政治核心作用。提高黨員的自身素質，由于黨員領導干部的模范帶頭作用，現在我廠處于生產任務飽滿，深化改革與調整搬遷的特殊時期，我們支部目前積極配合工廠在生產、科研等方面積極做好各項黨務、政工宣傳、工會等各項工作，現在我們每一個人像一個大家庭中的成員，互幫互助，團結友愛。在我們的共同努力下，各項工作都取得一定的成績。

我們支部在2006年做出一些工作成績，普遍受到大家的好評。我們在這個里，評選出優秀黨員xxx、xx，他們在平凡的崗位上做出了不平凡的成績，xxx在我廠這次的保密資格升級工作一次成功，xx在xx電臺每周一期的〈xx新聞〉，還有制作的科技、安全、質量等各種專題片都是他們付出的辛勤汗水，他們嚴以律己，寬以待人，處處表現了一個共產黨員樂于奉獻的精神。在廠長、書記的領導下，工廠的生產經濟、黨務等各項工作都取得一定的好成績，我們的廠黨委也因工作成績突出被集團授予“紅旗黨委”的光榮稱號；

工會在2005年也很成功的舉辦了諸如“xxxxx”一些大型文藝活動，全廠共有400多人參加了演出，去年評崗位明星80人，全廠參加勞動競賽活動的總人次達1800人等；

因不凡的工作業績，在2005被授予工辦郵電系統“模范職工之家”的光榮稱號。廠辦也是一個事情繁雜的部門，也為工廠在協調各個方面工作作出了貢獻。廠慶期間，政工宣傳部門進行了“企業精神”的征集活動，征集近六、七十條；

并且出集畫冊，制作廠慶廠情40周年專題片，為打造xx的文化氛圍付出了許多心血。榜樣就在我們身邊，黨員、領導帶頭，在政治上關心職工，生活上想到職工，讓人們感覺到黨的關懷就在我們身邊。我們支部現在的領導以身作則，黨員、一般干部同志能夠從嚴要求自己，每個人身上都涌現出不同的閃光點，他們在工作中不講苦，不講累，不講多。現在，我們的支部，依然保持吃苦在前，享受在后的光榮傳統，每星期一次的電視新聞節目，每星期采編一篇的生產新聞快訊，每月一期的xx報、宣傳櫥窗和黑板報；

工會的保險，全廠的宣傳標語，開展的各種勞動競賽，紀委監察工作，團委的活動，信訪工作等等。生產過程中，哪里有閃光點，哪里就有我們的宣傳；

哪里有成績，哪里就有我們的報道。哪里需要我們，我們就會出現在哪里。大家已擰成一股繩，哪個環節需要人，就會有人頂上去。我們支部的每一位領導，經常與職工交流、談話，了解他們的思想動態與家庭生活中存在的實際困難，從根本上去關心職工，幫助職工，現在我們支部已形成了一個良好的、輕松的工作氛圍，人們已能夠主動地齊心協力做好各項工作。

積極開展“三會一課”制度，過好組織生活。2005年發展三名條件成熟同志入黨。現在我們支部已有兩名寫入黨申請書的同志。目前又有一名職工寫了入黨申請書，主動向黨組織靠攏。

三、配合黨群工作部做好其他各項工作。

我們支部配合其他領導做好其他各項工作。確保各項工作的完成。

配合工廠開展的廠慶四十周年活動；

年前的燈展活動。完成廠志的編寫工作。

配合開展的先進性教育活動和根據當前的生產、經營形勢開展的宣傳、動員活動。

四、認真作好計劃生育、綜合治理工作。

社會治安綜合治理是保證社會主義經濟建設順利進行的根本保證。我們在黨員群眾中廣泛宣傳綜合治理的重要意義和工廠的有關法律、法規，并且嚴格執行計劃生育政策。

總之，在這一年里，通過不斷的提高思想認識，從自身從我做起，讓職工培育新型的人際關系，已基本上形成一個和諧支部。但我們心里知道，我們還依然存在著許多不足，離廠黨委、廠部的要求還有一定的差距，我們支部還會繼續努力，為早日完成兩大攻堅戰實現工廠跨越式發展而努力，為營造一個和諧的企業，為全面實施“3211”發展目標和“1245”行動計劃繼續作出作我們支部應有的貢獻。

機關二支部

2006年5月