第一篇：2011年度城鄉環境綜合治理進機關

樂沙供銷[2011]23號

沙灣區供銷合作社聯合社

2011年度城鄉環境綜合治理“進機關”

工作總結

區直機關工委：

根據區直機關工委關于城鄉環境綜合治理“進機關”活動的具體要求和安排，我社積極響應，全面深入開展了城鄉環境綜合治理“進機關”活動，通過全體干部職工的共同努力，取得了較好的成效。現將工作開展情況總結如下：

一、加強組織領導，建立工作機制

我社對城鄉環境綜合治理“進機關”工作高度重視，將此項工作納入了全年的重要工作內容，成立了由主任為組長，機關支部書記為副組長，全體機關工作人員為成員的城鄉環境綜合治理“進機關”活動工作領導小組。并結合實際，制定了工作目標、工作重點、工作步驟及措施，做到了人員落實、經費落實、制度落實。

二、營造氛圍，扎實推進工作

（一）抓好宣傳工作。一是對城鄉環境綜合治理“進機關”工作大力宣傳，增強了干部職工對環境綜治意識。二是開展主題宣傳教育活動，張貼相關標語，營造城鄉環境“進機關”的工作氛圍。三是圍繞打造農村利用垃圾回收體系建設，在區電視臺滾動播放了農村垃圾分類處理相關知識，增強了全民參與意識。

（二）圍繞機關工作、生活環境，加大綜合治理力度。

1、認真抓好辦公區的環境衛生清理整治。加強檢查督促，要求機關各股室認真做日常衛生清掃，尤其是做好清除衛生死角，治“五亂”等工作，保持工作環境的衛生舒適。對辦公區進行了美化、亮化，使機關環境得到了改善，樹立了文明、整潔、高效的機關形象。

2、落實好衛生工作責任制。認真履行好辦公區、責任區內的衛生工作責任，進一步鞏固了工作成果，做到了愛國衛生活動制度化、規范化。

3、不斷提高干部職工的文明素質。引導干部職工自覺遵守“市民公約”，要求做到不隨地吐痰、不亂扔垃圾、不亂倒污水、不亂貼亂畫、不亂停亂放，使大家逐步養成文明、健康、有序的工作和生活方式，能夠自覺維護公共環境衛生。

（三）抓好農村垃圾分類處理工作。

我社著力改善農村生活環境，構建農村可利用垃圾回收體

系，農村垃圾按照“村收集、鄉（鎮）運輸、縣處理”要求，本著“合理布局、方便群眾、便于轉運”原則，在全區13個鄉鎮建村級回收點55家，鄉級回收站25家，農村垃圾分揀中心1個，基本實現“村收集、鄉（鎮）回收、區處理”模式，同時為回收員、保潔員舉辦了1期垃圾分類處理培訓班，受訓達300人次，印發資料3000份。

通過著力打造可利用垃圾回收網絡體系，農村污染面明顯減少，極大地改善了農村生活環境。

三、明年工作打算

開展城鄉環境綜合治理“進機關”活動雖然收到了實效，但還存在一定的問題，主要有宣傳引導力度不夠，經費不能保障，農村可利用垃圾回收體系有待進一步完善等。為此，在今后的工作中，在區直機關工委的領導下，應抓好以下工作：

1、多種形式加大環境綜治宣傳引導力度，增強全民參與意識。

2、圍繞機關辦公、生活環境，加大綜合治理力度。

3、完善農村可利用垃圾回收站點建設，力爭每個鄉鎮至少打造一家規范的回收站。

二О一一年十二月二日

樂山市沙灣區供銷合作社聯合社2011年12月2日

第二篇：城鄉環境綜合治理進機關自查報告

城鄉環境綜合治理“進機關”自查工作報告

縣城鄉環境綜合治理“進機關”活動領導小組：

按照縣城鄉環境綜合治理領導小組《關于城鄉環境綜合治理暗訪組對我縣開展“進機關”活動進行抽查的情況通報》（×××發?2010?15號）和《關于開展城鄉環境綜合治理“進機關”自查工作的通知》文件精神，現將我局城鄉環境綜合治理“進機關”活動開展情況自查匯報如下：

一、領導重視，機構健全

為美化機關環境、改善機關面貌，提高機關干部文明衛生意識，倡導健康生活方式，創建清潔、整齊、優美工作環境，積極參與到城鄉環境綜合治理工作中，我局認真規劃全面部署城鄉環境綜合治理“進機關”工作。2009年6月成立了城鄉環境綜合治理“進機關”活動領導小組，由局長任組長，副局長為副組長，各科室負責人為成員。研究制定了城鄉環境綜合治理“進機關”活動工作方案，對城鄉環境綜合治理“進機關”工作進行了統一安排部署，使局機關衛生環境得到了很大的改善。同時把城鄉環境綜合治理“進機關”活動列入目標考核。由于領導高度重視，我局城鄉環境綜合治理“進機關”工作做到了機構人員、工作和經費三落實。

二、明確任務，采取措施，狠抓落實。

我局為了切實深入開展城鄉環境綜合治理“進機關”活

動，確保實現治理目標，一是全局職工統計簽訂馬邊彝族自治縣城鄉環境綜合治理“進機關”活動“門前三包”、“院內四自”責任書。二是與開展的學習實踐科學發展觀活動緊密結合，把城鄉環境綜合治理工作“進機關”活動作為促進機關作風轉變、加強機關行政效能建設、創造和諧政務環境的有力抓手，要求廣大干部積極帶頭參與機關環境治理，改善機關面貌，營造良好的工作、政務環境，不斷提高工作效率，樹立良好的內外部形象。三是廣泛開展機關節能降耗活動。圍繞機關節能降耗工作，大力提倡艱苦奮斗的優良傳統，反對鋪張浪費。引導廣大干部職工做到節約每一滴水、每一張紙、每一度電，樹立節約型機關形象。四是倡導文明的生活方式。引導廣大干部職工樹文明新風、創優美環境、做文明職工，做到“三美、六不”，即工作環境美、居住環境美、家庭環境美；不隨地吐痰、不亂扔垃圾、不亂倒污水、不亂貼亂畫、不亂放養寵物家禽、不亂停亂放，努力做到不留死角，養成文明、健康、有序的工作和生活方式，自覺維護公共環境衛生。五是針對會上提出的衛生“死角”問題，結合本局機關衛生管理制度，進一步查找辦公室衛生“死角”進行清潔，堅持做到常潔常清。

二O一0年八月二十三日

第三篇：2011城鄉環境綜合治理進機關工作總結

長寧縣統計局

2011城鄉環境綜合治理“進機關”活動工作總結

按照《中共長寧縣委長寧縣人民政府關于2011年城鄉環境綜合治理工作實施意見》（長委 [2011]32號）文件及長工委 [2011]58號文件要求，從2011年7月以來，我局積極開展行動，全面深入的開展了城鄉環境綜合治理“進機關”活動，取得了良好的成效，現將有關情況匯報如下：

一、加強領導，組織落實

我局成立了局城鄉環境綜合治理“進機關”活動領導小組，由局長羅靜任組長，副局長羅兵、余成遠任副組長，各股室負責人為成員，領導小組下設辦公室，以負責處理日常事務。

局主要領導非常重視城鄉環境綜合治理“進機關”活動工作，對如何做好工作作了安排和布署，使城鄉環境綜合治理工作更加深入、扎實、有效地開展，以清潔、整齊、優美的機關環境，營造對外服務的良好形象。

二、加強宣傳，提高認識

城鄉環境綜合治理工作是一項利國利民的工作，做好城鄉環境綜合治理工作對提升我縣人居環境質量和綜合競爭力，促進我縣經濟社會又好又快發展具有十分重要意義。我局十分重視對城鄉環境綜合整治“進機關”活動的宣傳和教育，積極采取措施，大力宣傳開展城鄉環境綜合整治“進機關”活動的意義和目的，大力宣傳開展城鄉環境綜合整治“進機關”活動是每個職工應盡的職責和義務，營造了良好的活動氛圍。

我局采取了多種形式對職工進行城鄉環境綜合整治“進機關”活動的宣傳教育，提高大家對活動的認識，激發大家做好參與活動的熱情，使城鄉環境綜合整治“進機關”活動深入民心，落實到行動中去。為了不折不扣地搞好此項活動，對開展情況差，不達標的股室提出限期整改要求，整改仍不合格的，給予通報批評，并納入年終目標考核。

三、行動迅速，環境變樣

結合“打造優美環境月活動”，各股室扎實有效開展治理環境、美化辦公區和責任區環境等活動。發動職工對辦公室進行整理、清掃，確保辦公地點環境整潔、衛生；桌上文件堆放整齊，桌面整潔明亮；無垃圾死角，垃圾收集做到了日產日清，無堆積；圍繞機關節能降耗工作，繼續提倡艱苦奮斗的優良傳統，厲行節約，反對浪費，要求飲水機下班后必須關閉電源，空調開啟時溫度設定在26度，文件的草稿紙張可以用廢紙的另一面，嚴格做到節約每一滴水、每一張紙、每一度電。

四、內部督促，成效顯著

我局開展城鄉環境綜合治理“進機關”活動，推進了各股室精神文明工作的開展，辦公室內外環境更加整潔。我局城鄉環境綜合治理“進機關”活動領導小組堅持每周定期對各股室辦公室進行檢查、督促，糾正了個別人員辦公桌上物品擺放不整齊，報刊雜志、文件及資料到處散放的不文明、不規范現象，各股室環境有了很大改觀。通過開展城鄉環境綜合治理“進機關”活動，我局衛生情況已發生了徹底改觀。我局將把該項活動的繼續深入開展下去，進一步深化、提高活動內容，再接再厲、同心協力，認真完成縣委、縣政府安排部署的任務，為構建和諧蓬溪做出新貢獻。

第四篇：城鄉環境綜合治理進機關實施方案

根據市委、市政府辦公室開展城鄉環境綜合治理工作的要求和市住房和規劃建設局2011年城鄉環境綜合治理任務的安排，我局將進一步推進城鄉環境綜合“進機關”活動，通過改善機關辦公環境、人文環境、職業環境，使機關形象得到進一步提升，現將活動作實施意見如下。

一、指導思想

堅持以科學發展觀為指導，按照“改善面貌、提升形象、優化環境、促進發展”的要求，著力建設文明、整潔、高效、和諧的新型機關，使機關形象得到進一步提升，把“進機關”活動進一步引向深入，為改善和美化我市城鄉環境做出貢獻。

二、組織領導

為切實做好城鄉環境綜合治理，我局成立了以局長舒增平為組長，副局長廖仲輝為副組長，各科室負責人為成員的城鄉環境綜合治理領導小組。明確主要領導負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實，確保責任到人，工作落實到位。

三、工作要點

（一）努力美化辦公環境。一是積極開展機關清潔掃除活動，所有科室內外做到每天一掃除，每周一大掃除，營造良好的工作環境，不斷提升機關清潔衛生水平。二是進一步加強內部管理，規范工作秩序，進一步完善機關效能、辦公紀律、環境衛生、安全管理等方面的制度規范，把制度管理落到實處。三是對各科室辦公環境清潔情況嚴格考評，每月一次評審，年底對活動開展得好的科室進行表彰，對重視不夠、效果不好的科室進行通報批評，嚴格問責。

（二）營造文化人文環境。一是繼續開展以“三美、六不、一養成”為重點的精神文明教育，引導機關干部職工樹文明新風、創優美環境、做文明職工，自覺養成文明、健康、有序的工作和生活方式。二是利用職工學習會等組織大家學習各項知識，同時通過開展學習型黨組織、文明單位創建等活動，努力增強機關文化底蘊，營造和諧氛圍，體現人文精神。

（三）努力凈化職業環境。一是結合創先爭優活動，繼續開展公開承諾活動、“黨員示范崗活動”，進一步樹立黨員干部特別講大局，保持對黨忠誠、服務人民的政治品格。二是結合廉政風險點防范管理工作，提高干部職工防腐拒變的能力，保證黨員干部的純潔性。三是結合機關行政效能建設活動，努力提升職工職業素質和職業水平，不斷提高辦事效率，改善服務環境。

（四）建設低碳節能人居環境。一是廣泛開展機關節能減排活動，夏季空調溫度設置不得低于26℃，冬季空調溫度設置不得高于20℃，降低用電設備耗電，嚴格做到節約每一滴水、每一張紙、每一度電，樹立廉政高效的機關形象。二是結合全國節約用水宣傳周活動，到社區、企業、學校等場所開展節約用水主題宣傳，積極引導群眾樹立節約資源、保護環境，人人有責的意識，響應大家為低碳節能做出應有的貢獻。

第五篇：城鄉環境綜合治理進機關活動方案

城鄉環境綜合治理“進機關”活動方案

為認真貫徹落實省、市、縣關于深入開展城鄉環境綜合整治的安排部署，按照區直機關工委要求，特制定如下工作方案。

一、工作目標

按照城鄉環境綜合治理工作的總體要求，改善機關環境衛生面貌，通過重點治理“五臟”、“四亂”，增強職工環境意識和文明素養，達到“四化”（清潔化、秩序化、優美化、制度化）標準，努力創建優美和諧機關示范單位。

二、組織領導

局成立城鄉環境綜合治理“進機關”活動領導小組。副組長由調研員劉紹國擔任，成員由局機關各股（室）負責人組成。領導小組下設辦公室（設在局辦公室），負責城鄉環境綜合治理“進機關”活動日常事務。

三、活動內容

1、開展“我為創建整潔優美的工作環境作貢獻”主題活動。結合“文明指數測評工作”，組織機關黨員干部和職工積極主動參與機關環境治理辦實事活動，營造良好的工作環境，不斷提高工作效率，樹立良好的機關形象。

2、廣泛開展機關節能降耗活動。提倡艱苦奮斗，厲行節約，反對浪費，做到節約每一滴水、每一張紙、每一度電、每一個電話，每一頓飯，每一用車；降低使用空調，樹立廉潔高效務實的機關形象。

3、開展“創優美環境、創文明機關”活動。落實“門前三包”，堅持周五“清掃日”活動，認真做好辦公區、責任區環境凈化、美化、綠化、亮化和秩序化工作；廣泛開展職工文明素質提升工程，教育和引導全體人員樹文明新風、創優美環境、做文明職工，達到“三美、六不”：即工作環境美、投資環境美、服務環境美，不亂倒垃圾、不亂倒污水、不亂貼亂畫、不亂停亂放、不亂搭亂建，養成文明、健康、有序的生活方式，自覺維護公共區域衛生。

4、積極參與環境公益活動。引導各科室扎實有效開展有利于治理生態環境、美化辦公區和投資服務環境等公益活動，發動廣大職工積極參與植樹造林、綠化環境、環保宣傳等公益活動。

四、活動安排

1、第一階段：宣傳發動階段（5-6月）。組建活動機構，制定活動方案，落實工作責任，對單位職工進行民文明素質教育，印發相關宣傳資料，大力開展“進機關”宣傳動員活動，確保職工知曉率達到100%。

2、第二階段：集中整治階段（7月至11月）。圍繞區開展的城鄉環境專項整治行動，建立衛生工作責任機制和環境監督檢查工作機制，集中抓好節能降耗，機關文化建設和規范化服務建設工作。

3、第三階段：鞏固提高階段（12月）。總結開展“進機關”

活動的經驗，查找問題，提出建議，建立長效機制，爭創示范單位。

五、活動要求

1、高度重視。各科(室)要高度重視此項活動，認真組織，積極配合、參與到“進機關”活動中來，認真落實各項安排部署，確保活動順利實施。

2、強化宣傳。充分利用黨員活動、宣傳專欄大力宣傳“進機關”活動，及時做好圖片、影響資料、信息的收集整理和上報工作，充分展現機關環境綜合治理的成果。

3、加強督查。領導小組將不定期組織人員對活動開展情況進行督查通報。

城鄉環境綜合治理進機關活動主要做法

區交通局機關認真貫徹區委、區政府關于開展城鄉環境綜合治理進機關活動的要求，著力推進機關環境清潔化、秩序化、優美化，改善單位面貌，提升單位文明程度。

一、加強領導，落實責任

為使城鄉環境綜合治理進機關活動有效開展，成立了以局長為組長，各股室負責人為成員的城鄉環境綜合治理進機關活動領導小組，對各股室在此項活動中的目標、責任等提出了明確要求，并納入年終目標考核內容，作為評定工作績效的考核標準之一。

二、加強宣傳，全面推進

采取宣傳板報、廣告牌、標語等載體廣泛宣傳城鄉環境綜合治理“除陋習、樹新風”專項行動的意義，使所有干部職工進一步明確了此項工作的重要性和必要性。把城鄉環境綜合治理進機關活動作為作風轉變、加強機關行政效能建設、創造和諧政務環境的有力抓手，組織廣大干部職工積極參與機關環境治理，改善機關面貌，營造良好的工作、政務環境，樹立良好的內外部形象，營造出人人都是保潔員和監督員的良好氛圍，形成了全局上下齊心協力、整體推進的生動局面。緊緊圍繞縣上開展的公共機構節能降耗工作，在機關內大力宣傳發揚艱苦奮斗、厲行節約的良好風尚，反對鋪張浪費，節電、節水、節油、節約通訊費用、節約紙張，使節約資源、保護環境成為所有干部職工的普遍共識和自覺行動，共同打造節約型機關。

三、全員行動，力促成效

局機關重點整治內部衛生環境，進行衛生大掃除，對亂堆亂放的雜物進行清理，對衛生死角進行徹底清除，確保辦公地點整潔、有序。購買了一批花草苗木對辦公樓進行了綠化，整個辦公環境煥然一新，更加整潔有序。

結合自身實際，對內部環境和周邊環境進行了綜合整治：進一步加強綠化管理，美化內部環境；對本單位內住宿樓進行徹底清潔，規范垃圾清運；做好本單位沿街面的環境整治工作，清掃墻壁，清理小廣告；各辦公室新擺放綠色植物，定時請專業人員修剪、施肥，提高綠化水平，倡導文明生活方式。引導干部職工樹文明新風、創優美環境、做文明職工，積極參加“三美、六不”活動（“三美”：工作環境美、居住環境美、家庭環境美。“六不”：不隨地吐痰、不亂扔垃圾、不亂倒污水、不亂貼亂畫、不亂放養家禽、不亂停亂放車輛），培養文明、健康、有序的生活方式，自覺維護公共環境衛生。