第一篇：鄉鎮計生專干培訓會

同志們：

今天這次大會，是鄉黨委、政府決定召開的一次十分重要的會議，中心議題是對新上任的村兩委干部的培訓教育，我就針對計劃生育工作簡單地說幾句。長期以來，計劃生育工作號稱“天下第一難事”，也是我鄉一直以來十分重視的一項工作。通過這次選舉，有好多新干部加入到村兩委中來，對計生工作還不太熟悉，如何做好計生工作，其他干部如何協助計生專干較好的完成本村的計生工作，是擺在我們面前的一項非常重要的任務。下面我主要講三方面的內容：

首先，要充分認識計生專干工作的重要性。

一個村計劃生育工作的好壞，離不開支部書記和村長的重視與支持，但更多的是需要專干的認真負責，及時收集、掌握、分析本村計生工作及育齡群眾的情況和信息。村計生專干，既是村計劃生育工作的頂梁柱，又是計劃生育政策法規的宣傳員;既是鄉計生辦的千里眼和順風耳，又是育齡婦女的貼心人。可以說，村計生專干是做好計劃生育工作的關鍵人物。

其次，簡單的介紹一下計生專干的主要工作職責。

(一)開展經常性計劃生育宣傳教育。其中有陣地宣傳、標語

宣傳、宣傳品入戶宣傳、面對面宣傳等。時間有限，這里就不再詳細說明。

(二)及時準確上報各種數據和信息。既要調查掌握本村的新

婚、懷孕、生育、避孕節育等各種信息，又要準確掌握本村育齡婦女人數、節育措施落實情況、流動人口變動狀況等數據，按要求做好登記和上報工作。同時要及時準確掌握本村政策外懷孕的信息，及時做好工作，落實補救措施。

(三)督促落實孕檢和避孕節育措施。嚴格按照“一孩上環、二孩結扎”的政策要求，及時督促育齡群眾落實長效節育措施。

(四)依法管理流動人口。隨時掌握本村流動人口信息，督促

辦理《流動人口婚育證明》，與外出已婚育齡婦女簽訂計劃生育合同，督促按時寄回孕檢證明或回家孕檢，控制流動人口違法生育。

(五)準確確認獎扶特扶對象。加大獎勵扶助和特殊扶助政策的宣傳，提高群眾知曉率，要按政策按條件篩查、確定對象，并做好村級評議、公示、審核和申報工作。

最后，是對計生專干的幾點要求。

一是要掌握本村的計劃生育基本情況。例如：本村的已婚育

齡婦女情況、本村人口出生情況、本村生育證發放情況、本村流動人口情況、目前本村應做的工作等

二是要掌握必要的計劃生育業務知識。例如：計劃生育統計年度是指上一年的10月1日到本年的9月30日；育齡婦女是指年滿15周歲-49周歲的婦女。已婚育齡婦女是指在這個年齡段已經結婚或有同居、流引產史的婦女，包括事實婚姻，等等諸如此類的這些業務知識需要掌握。

計劃生育工作可以說是千頭萬緒，任務繁重，而且是一個費力不討好，專門得罪人的工作，但是，我們要在思想上重視起來這個工作，拋開思想包袱，既然群眾和組織相信我們，選擇了我們，就要有“干一行鉆一行、干一行愛一行、干一行精一行”的敬業精神，不能三心二意。要勇于克服困難，克服厭倦情緒，腳踏實地，真抓實干，不管困難有多大，都要努力克服，盡職盡責把每一項工作做好，努力為我們的計劃生育工作再創佳績！

第二篇：鄉鎮計生專干年終工作總結

鄉鎮計生專干年終工作總結

是最新發布的《鄉鎮計生專干年終工作總結》的詳細范文參考文章，感覺很有用處，希望對網友有用。

篇一：2014年XX鎮計劃生育全年工作總結

2014XX鎮計劃生育工作總結

在區委、區政府的領導下，在區人口計生局的指導下，我鎮深入貫徹落實現行人口與計劃生育政策，以嚴格控制人口增長、穩定低生育水平為目標，以強化宣傳教育、加強優質服務為載體，以加強計生管理、狠抓責任落實為手段，攻堅克難，求真務實，進一步夯實人口和計劃生育工作基礎，努力使我鎮計生工作整體水平邁上新臺階、開拓新局面、獲取新成績。

一、工作基本情況

我鎮管轄 XX個行政村 XX個居委會，總人口達XX 萬人，已婚育齡婦女XX萬人，其中重點管理對象XX人（其中流出重點育齡婦女XX人）。截止2014年9月30日，全鎮出生人口XX人，人口出生率為XX‰，符合政策生育率 XX %，出生性別比為XX，完成“兩非”案件共X例，處理違反政策計劃外生育的黨員X名，對XX村委實行了重點管理，就地免職XX村委總黨支書記，征收社會撫養費XX萬元（其中非訴執行強制征收XX萬元），綜合節育率為XX%（其中采取長效節育措施XX人，落實率達到XX以上，使用藥具XX人，藥具使用率XX%，藥具發放到位率達XX%以上，術后和藥具隨訪服務率達XX%），環孕檢完成率XX%以上，流動人口計劃生育辦證率、信息反饋率、驗證率均達XX%以上，獨生子女獎勵費和農村獨生子女戶、二女結扎戶獎勵扶助落實率XX%，免費孕前優生檢測XX

對（已完成全年任務的XX%），完成“兩癌”普查XX例。

二、全面推行目標管理，落實責任追究制度。

1、不斷完善“黨政線”、“部門線”、“計生線”三線目標管理責任制。鎮黨委、政府堅持以人為本和落實科學發展觀，認真貫徹執行《人口與計劃生育法》，緊緊圍繞上級部門下發的工作目標任務，按照 “鎮村聯動、村治為主、精細管理、全程服務”要求，結合鎮情相繼制定了《XX》、《XX》、《XX》、《XX》、《XX》、《XX》、《XX》等一系列文件，嚴格兌現“一票否決”，繼續完善考核評估機制，突出穩定低生育水平的導向，突出黨政一把手親自抓、負總責的導向，突出優質服務的導向，突出獎懲政策落實的導向，把黨政領導、計劃生育領導小組成員單位、鄉鎮計生服務中心等部門和個人的職責履行情況、工作目標完成情況等納入其中，通過制定詳細、便于操作的計劃生育目標考核方案和記分辦法，定期組織考核和督查。

2、嚴格執行各項計生工作方案，嚴歷落實計劃生育責任追究機制。成立人口和計劃生育領導小組，黨政“一把手”親自抓、負總責，積極有效的發揮人口和計劃生育領導小組的作用，通過聯合督查、定期通報等形式，督促村及鎮直單位積極履行職責。計劃生育目標任務與全鎮干部實行責任捆綁，做到責、權、利相結合，每個干部的績效工資與年終計劃生育目標考核得分掛鉤。每季度對全鎮各村計生工作進行量化打分排位，依據考核結果，對計劃生育考核排名倒數第一的XX村委實行了重點管理，對XX村委書記實行了就地免職。

三、加大社會撫養費征收和國家免費孕前優生健康檢查力度，努力扭轉計生工作落后局面

1、認真制定工作方案。針對我鎮實際，認真分析存在的問題，最全面的范文參考寫作網站制定切實可行的《XX》，量化考核標準，明確獎懲辦法。

2、狠抓任務落實，嚴格責任追究。①、對社會撫養費征收和國家免費孕前優生健康檢查工作每周一調度，由黨委書記、鎮長、分管領導負責調度；每兩周一排名，對排名在末四位的村委，由黨委書記、鎮長、分管領導對支部書記和村主任進行談話。②、實行片長負責制，全鎮XX個村委和XX名鎮干部分成X個片，由正副片長和村委書記、主任帶隊，采用上門、非訴執行、強制拘留等方式加大社會撫養費征收力度，并要求鎮干部原則上不能在鎮機關食堂吃中飯，務必進村入戶抓任務的完成。③、社會撫養費征收目標任務完成情況、國家免費孕前優生健康檢查目標任務完成情況實行X個片XX個村委排名通報。④、各村委的下撥計生網絡建設經費按社會撫養費征收任務完成比例進行兌現。⑤、對違反政策計劃外生育的X名黨員做出了全額征收社會撫養費和開除黨籍的處分。⑥、按國家孕前優生健康檢查任務數，思想匯報專題每完成一

例獎XX元，每尾欠一例扣XX元，XX%完成任務的村委年終綜合目標考核加XX分，獎XX元。

四、認真開展打擊“兩非”活動，做好“關愛女孩”行動

1、嚴格落實生殖健康檢查制度。按照省、市要求，認真落實生殖健康檢查的各項制度。重點抓好已婚育齡婦女的環孕情檢查，通過環孕情檢查排查已婚育齡婦女底數、流動人口底數、出生人口底數等，落實孕情跟蹤服務和“四術”措施。針對健康檢查中的未到位人員和計內孕婦逐人落實跟蹤管理措施，準確掌握未到位人員和計內孕婦的真實情況，采取切實有效的措施減少政策外生育、阻止“兩非”行為。

2、加大性別比綜合整治力度。①、按照《XX鎮“出生人口性別比重點治理年”活動實施方案》，嚴密制定孕情服務管理制度，嚴厲落實孕婦跟蹤服務管理，嚴格控制“兩非”行為。②、嚴格辦理生育證和人流引產申報審批程序，對持一

胎、二胎生育證的當事人施行合同化管理，將孕情跟蹤服務任務落實到每一個鎮村干部身上。③、加強對醫務人員的管理，不定期核查醫院和計生服務所B超室的孕婦B超記錄，發現可疑嚴格調查處理。④、周密調查中期流產、引產的事實真相，對中期以上無故人流、引產的夫婦堅決收回其生育證。⑤、對“兩非”行為發現一起處理一起，對涉案人員作出取消生育指標和經濟處罰的決定。⑥、每完成一例“兩非”案件的村委年終考核時加XX分并獎勵XX元。目前已經完成調查處理“兩非”案件共X例，有效地控制了性別比升高的態勢。

五、范文TOP100加強宣傳教育，狠抓隊伍建設，提升基層基礎工作水平

1、開展形式多樣的宣傳教育活動。認真開展了《人口與計劃生育法》、《XX省人口與計劃生育新條例》等法律法規的宣傳。以鎮、村人口學校為陣地，抓好重大(來自: :鄉鎮計生專干年終工作總結)節慶日 的宣傳活動，做好集鎮趕集日宣傳，發放《XX省單獨兩孩政策宣傳單》共XX份，發放《開展打擊“兩非”活動、做好關愛女孩行動》宣傳單共1萬余份，計劃生育宣傳品入戶率達XX%以上，群眾對生育調節規定、避孕節育方法等知識知曉率達XX%以上，不斷提高育齡群眾實現計劃生育的自覺性。還在X年X月X日的中國人口報和X年X月X日的XX日報上對我鎮人口計生創新工作的做法進行了宣傳報道。

2、狠抓計生隊伍建設。定期對鎮村計生干部進行業務培訓，提高業務素質，努力打造一支勤于干事、善于干事的計生干部隊伍，確保各項全員人口信息不錯、不漏。加強經常性督促檢查，使各項工作落實到位，不走過場。制定獎勵辦法，評選優秀計生專干，獎勵優秀計生專干個人XX元。

3、認真組織開展人口基礎信息核查工作。以人口和計劃生育基礎信息核查為契機，組織鎮、村、組三級計生人

員，對全鎮XX個村、居委進行了徹底排查，重點排查出生情況、已婚育齡婦女情況、流動人口情況、電話號碼空缺錯誤、范文寫作身份證空缺重號等，將各類排查對象的基本情況重新登記造冊，并與江西省全員人口信息管理系統數據庫進行核對，規范完善各種軟件資料信息。

六、堅持利益導向機制，落實獎勵扶助政策。

篇二：計生專干個人工作總結

工 作 總 結

來到廟渠鄉政府，工作剛滿一年的時間。在這一年的時間內，我的主要工作就是計劃生育。如今的知識經濟時代，必須時刻學習，才能進步。計生干部的思想素質和業務素質決定著人口與計劃生育工作的管理水平和服務質量，關系到計劃生育工作的形象。所以我把加強學習，提高政治思想素質和業務工作水平，樹立良好的職業道德，作為一項日常重要工作來抓，以嚴肅的態度，飽滿 的熱情，嚴格的紀律，全身心地投入學習，為我的工作積累了知識。

作為一名計生專干，我從不熟悉業務到慢慢進入角色，下鄉入戶，調查情況。做月報，補資料，催手術，征罰款等等，一年下來，我基本上熟悉了計劃生育的整個運轉程序，也熟悉了計劃生育的各項任務、各項指標。在搞計劃生育的過程中，我還向縣、市人口網發表過幾篇關于計劃生育的文章，和其他鄉鎮的同行進行交流，互相學習，爭取做的更好。

在這一年多的時間，雖然我做了一些工作，但仍然存在不少問題，主要表現在以下幾個方面：

1、思想不夠解放。

在工作中，雖然我不斷加強理論知識的學習和思想道德的培養，努力使自己各方面走向成熟，但由于自身學識、能力、思想、心理素質等的局限性，導致在平時的工作中教條僵化、心態放不開，工作起來束手束腳，對工作中的一

些問題沒有客觀、全面的理解與把握，容易就事論事、顧此失彼。同時由于種種原因，與同事們尤其是領導的

溝通和交流很少，工作目標不明確，與領導的思想不能完全統一起來。并且遇到問題請教不多，沒有做到虛心學習，不恥下問。

2、缺乏創新精神。

不能積極主動發揮自身聰明才智，而是被動消極適應工作需要。領導交辦的事基本都能完成，但自己不會主動牽著工作走，很被動。缺乏認真鉆研，開拓進取精神，忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度。

3、不能與時俱進。

身為新時代的大學生，卻沒有青年人應有的朝氣，學習新知識、掌握新東西不夠。缺乏敏銳的洞察力，進取心和憂患意識不強，容易被時代淘汰。

4、工作不很扎實。

存在眼高手低、懶于動手的毛病，不能專注于工作學習，很多知識雖然了

解但卻不精，材料寫的還比較少等等。

這是我對一年來工作的小結，說的不太多。但我認為用實際行動做出來更有說服力。所以在今后工作中我將努力奮斗，繼續鞏固現有成績，針對自身的不足加以改進，爭取做的更好。

慕一航

篇三：鄉鎮計生工作人員個人總結

工作一年來，在鄉領導和同事長輩的幫助下，我對工作漸漸上手，同時自己在其他方面也有了很大的進步。

一、1、努力學習，提高自身思想理論水平努力學習鄧小平理論、三個代表以及科學發展觀等思想理論，深刻理解科學發展觀的內涵，用思想理論來武裝頭腦，運用理論與實踐相結合的方法，在學習中實踐，在實踐中學習，進一步鞏固理論知識。在鄉黨委政府還有其他同事的幫助下，我強化學習鄧小平理論、三個代表以及科學發展觀等思想理論，特別是要深刻理解科學發展觀的內涵，著重理解工作中哪些事件哪些領導的決策體現了科學發展觀的哪些內涵，是怎么體現的，這樣我從實踐中理解科學發展觀，進而更深刻體會到科學發展觀的正確性，也漸漸能從適應了農業技術工作者到計劃生育工作者的角色轉變。

2、積極向黨組織靠攏。自工作以來，我多次向黨支部提出入黨申請，并在工作中，思想上以黨員的標準來嚴格要求自己，心中時刻牢記黨的宗旨。當前來辦事的村民對政策不理解、因攜帶的證件不齊全被退回而生氣大聲喝斥時，我都盡量忍讓，不對村民發火不大聲喝斥村民，自覺加強自身修養和進行黨性鍛煉。終于于2011年7月1日光榮加入中國共產黨，成為一名預備黨員。

二、1、努力奮進，扎實履行工作職責 端正態度，加強學習業務知識。自從由農業服務中心轉到計劃生育服務所工作以來，我都很自覺地把學習作為首要任

務。當遇到不懂的工作業務時，群眾在一旁邊著急時，更是讓人手忙腳亂，因此業務學習成了我的一項工作。經過慢慢學習以及其他同事長輩的幫助下，我的業務知識有了很大的進步，工作態度也有了改變，之前害怕，害怕，現在對接待群眾、下村等工作逐漸上手，當一個人留守辦公室時也能很好的服務群眾。

2、深入村屯，了解民情，心系百姓，服務于民。作為一名基層工作人員，與村民打交道是必不可少的，要讓村民信服，就只有深入到村屯，與村民多交流，急村民所急，想村民所想，為村民做好事辦實事，全心全意為村民服務。為配合上級領導做好誠信計生、幸福家園的工作，我和領導以及相關的工作人員經常下到村屯和村民打交道，召開村民會議，給村民做思想動員工作，并完成上級領導布置下來的計生任務。由于計劃生育服務所是一個面向群眾、服務群眾的單位，所以當我所包的村屯的村民知道我是計劃生育服務所的工作人員時，都紛紛向我尋問有關計生方面的情況。有些群眾更是記住了我的電話號碼，在雙休、放假不上班的時候打電話給我，我都不厭其煩的給他們幫助并答應他們在工作上的要求，在收假上班后馬上給他們辦理業務，為他們排憂解難。做為一個計生基層工作人員，能被村民們所記住而我能給村民辦實事，我覺得是對我工作的一種肯定，這種肯定激勵著我繼續滿懷信心的為村民辦實事辦好事。

3、廉潔自律，寬以待人。認真學習思想理論知識，自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義等各種腐朽思想的誘惑和侵蝕，常常以反面事例來警示自己，嚴以律己，從人民利益出發，不拿群眾一分一毫，以服務人民為重。能服從組織、領導的安排，當需要我加班加點時，我也能自覺服從，不計個人得失。在接人待物方面，真誠地和同事成員搞好關系，不說三道四，也不拉幫結派，積極和同事參加各種活動，認真負責領導分配的活動，攜手并進，做好各項工作，為黨委政府工作盡一份力。

三、存在的不足及今后工作打算

一年來，在領導和同志熱心幫助下，我漸漸適應了計生工作，對工作也得心應手起來，但仍存在不少的不足，主要有：

1、參加計生工作時間短，對基層工作環境尚未完全熟悉。深入基層時間短，對村民委村存在的問題沒能及時發現，也沒有能及時處理。膽子不夠大。晚上下村時，總是害怕，因此弄得工作不能很好的展開。

2、工作業務知識仍舊不夠熟悉。

以上幾點是我在工作以來發現的最大的不足，因此，在接下來的工作當中，我應該努力克服以上缺點，力爭將工作做得更好更得心應手。

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第三篇：計生專干培訓考核制度

火車站街道計生專干培訓考核制度 為進一步調動我街道計生專干的工作積極性，提高計生隊伍的工作能力和工作水平，針對社區計生專干的實際情況，我街道在落實計生專干待遇和激發專干工作積極性上采取新措施：

一、強化責任，實行量化管理

為加大政策外生育的控制力度，強化社區計生工作人員的責任，對計生專職人員實行量化管理，以加強基層組織建設為切入點，著力對計生專干隊伍進行整頓治理。將崗位職責和工作任務進行分解量化，責任到人，實現人人有任務、事事有落實的管理機制。同時進一步建立和完善各項工作制度，強化計生專干“職業化”管理。

二、嚴格“準入”和考核制度

抓好計生專干選配，切實提升計生基層組織的整體水平。在準入制度上，嚴把“進人”關，把具有高中以上文化程度，年齡在45周歲以下，熱愛計生事業的人員充實到計生工作崗位上；在考核制度上，嚴把“評審”關，把社區專干的日常工作納入全程監督范圍，一季一小評，半年一大評，年終定檔，根據考核結果確定社區計生專干的去留問題。

三、強化業務培訓

1、強化社區計生專干的月培訓工作力度，堅持“月報月訓月發”制度，每月必訓一次。

2、由街道計生中心主任對社區計生專干進行培訓，每季必訓一次。

3、以經驗學習交流為手段，組織社區專干到模范社區學習交流經驗，每半年組織一次。通過多渠道、多方式的培訓，全面提升社區計生專干業務素質、工作能力和工作水平。

通過對專干培訓考核，提高社區計生專干的政策水平，提升業務素質，建立一支思想好、作風硬、業務熟、會管理的基層人口計生干部隊伍，以加強計生專干的綜合素質，提高計生專干的業務水平。切實營造學以致用，理論聯系實踐的良好氛圍，不斷提升工作水平，受益廣大群眾。

火車站街道計生辦2012年2月24日

第四篇：計生簡報(計生專干培訓)

XX鎮人口計劃生育辦公室編2011年10月28日

搞好業務培訓提高服務能力

我鎮2012人口和計劃生育工作已轉入正軌，為進一步提高我鎮村計生專干的人口計生業務水平，轉變計生隊伍的工作作風，提高工作效率，促進我鎮計生工作在去年的基礎上再上新臺階。鎮計生辦于 10月27日上午9時30分在鎮政府三樓會議室召開了XX鎮2012年第一期村計生專干培訓會議。參加培訓會的有：鎮計生分管領導、鎮計生專干和村計生專干，會議由鎮計生辦主任XXX主持。

首先，鎮人大副主席XX對我鎮2011年人口和計劃生育工作進行了總結，對村計生專干的工作成果給予了充分肯定，同時也指出部分計生專干工作中的缺點和不足，要求大家遵守本次培訓會紀律，認真聽講和記錄。隨后鎮計生辦XXX對村計生專干工作中的薄弱環節進行了解疑釋惑。主要內容

有：

1、計劃生育有關法規政策的解讀，重點對《四川省人口與計劃生育條例》的內容和“三項制度”（“少生快富”工程、農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度和農村部分計劃生育家庭特別扶助制度）的條件進行了解讀，就怎么嚴格把握政策界限，村計生專干進行了熱烈的討論；

2、統計口徑的說明、村級報告單的規范填寫和信息上報時限等；

3、科技藥具工作，簡要介紹了避孕藥具的有關基礎知識，提出了科技藥具工作的具體要求，要求村計生專干切實改變工作作風，送藥具上門，隨訪上門。

最后，XXX主席要求所有村計生專干總結工作經驗、鼓足干勁，努力完成本上級下達的各項指標和任務。村計生專干紛紛表示要把2012年的計生工作做好、做扎實，切實為廣大群眾提供優質服務，培訓會達到了預期的目的。本次培訓會得到了鎮黨委、政府的高度重視，鎮計生辦為此次培訓會做了充分準備。

（XX鎮計劃生育辦公室供稿）

3份）（共印

第五篇：計生專干會講話

計生專干會講話

同志們：

轉眼一年又過去了，我們在一起并肩作戰的時間在繼續的延續下去，本來過年要講好話，吉利話，但是面對我們各村的成績我能說些什么？剛才各位專干都對各自一年的工作進行了總結，聽起來都付出了很大的努力，可是為什么我們的成績在下降，我想我們首先想到的不應該是如何慶祝新年的到來，而是要回顧過去一年我們工作出現了什么問題，新的一年如何解決。此次＊市考核，可以這樣總結，“問題全部暴露，不該出現的問題依然出現”，我下面就此次＊市考核結果結合＊＊市考核簡單分析一下。

一、政策生育率和出生統計準確率。政策生育率總分80，出生統計準確率200分.1底數不清，存在漏檔，不按照安排迎檢。＊＊＊政策生育率得了56分，出生統計準確率60分，原因是什么？底子不清楚，一孩出生了，鎮村兩級竟然不知道，除了客觀原因，我想主觀上不想得罪群眾，為群眾隱瞞是不是一個原因？再者，如果沒有隱瞞的想法，是不是你的村例會開的有問題？大張旗鼓的放鞭結婚你一個村的不知道？還有什么原因？事先安排的事情沒有按照安排的工作去做，沒有跟上調查組，至今，我們鎮村兩級仍然不知道調查組查到的二胎政策外是誰。二是平常不學習，迎檢預案不清楚。＊＊政策生育率和出生統計準確率全部0分，為什么？群眾和調查組見面前必須和計生辦同志見面，這是歷來檢查的規矩，每次迎檢培訓我都要講這一點，可是＊＊的重點對象和調查組見面之前硬是沒有和計生辦陪檢的同志見面培訓，大家到底有沒有把我講的迎檢預案記住？三是真實政策生育率過低。＊＊村，雖然調查沒有出現政策外，但是你政策外太多，出生太少，增加工作難度，其實現在的政策外生育只要出生就要立案，至少可以確保出生統計準確率的200分，所以你一個村的政策外只要少，你的檢查就不用費太大力氣。3是專干責任心不強。以上問題其實都是不應該出現的問題，有些村的問題更可笑，正因為可笑，我不點這個村的名字了，在檢查中你專干竟然敢不知道重點的對象的末孩出生時間，你重點對象才幾個呀，你連檔案上入了幾個孩子你都不知道？不僅僅是可笑的問題，你首先要考慮你是不是合格的問題，這么多年來你是＊＊第一個出現這個問題的，雖然不點名，但是我可以說這樣的事情都可以記入＊＊鎮計劃生育歷史記錄了。這是你責任心的問題。

二、期內出生二孩率。總分80，＊＊、＊＊、＊＊都是0分，＊＊＊59.99分，＊＊＊5分，＊＊51.68分，＊＊69.04分，除了＊＊是因為政策外出生的原因，剩下的就足以證明你這個專干對二孩生育的控制能力不強。批證時候爭先恐后，年終算結果時候大眼瞪小眼。

三、已婚育齡婦女管理情況。已婚育齡婦女比例占40分，兩漏治理占90分，占分比例已經超過政策生育率了。＊＊、＊＊的育齡婦女比都是0分，除了你的客觀原因之外，你要考慮該你管理的育齡婦女是不是管起來了，＊＊的非農業下崗職工，＊＊一個＊＊＊管理不想接受，要錢的時候想起來了，這足以說明村里還是有辦法管理育齡婦女的。＊＊＊、＊＊、＊＊＊你的育齡婦女比率都不高，我想這里有客觀原因，但是我希望你們查找一下看有沒有主觀原因，有沒有做點難就可以管理起來的育齡婦女，我們有個別村，專干老是說這個人整天不在家，根本管不了，結果群眾說這家人天天在家，計生辦人去一次碰到一次，這到底是什么原因？你替他打什么掩護？還有象＊＊兩漏治理55.64分、＊＊、＊＊71.25分、＊＊89分、＊＊62.48分、＊＊89分、＊＊61分，＊＊80.51分。有些問題到市里解釋，非農業不歸我們管理等等，結果一看我們的檔案，還有男方姓名，未婚，你怎么解釋？村例會每月都開，這些人需要下檔案你報上來沒有？你的組宣管員認真看檔案了沒有？

四、當日參檢率。這么多村沒有一個村兩次全部是滿分的。其實當日參檢率這個問題已經困擾我們很久了，為什么上不去？尤其是南山幾個村，你的康檢和沒有搞幾乎沒什么區別，你想了什么辦法沒有？老是這個找不到，那個找不到，結果最后都能找到。很明顯一個例子，＊＊村三月康檢，支書說了一句話，當時參檢率上去了，僅僅是不按時參見的年底不分扶貧物資，人就全找到了。其他的村，你想了什么辦法沒有？其實道理不深奧，名詞叫綜合治理，一個群眾要在你村里生活，不可能不和你村里打叫道，不管哪個方面，終究她要用你村里為她服務，你只要善于利用，只要真正負責，村里是完全能夠解決這個問題的。當然，鎮里也會積極配合，此次康檢，鎮里準備花大力氣，把這些頑固分子進行處理，不過根子還在村里，希望你們能夠認真想一些管用的辦法，解決參檢率的問題，有什么好的辦法和建議，我們私下也可以交流，也可以在全鎮推廣。總之，用科技科單科長一句話，必須保證明年的參檢率。

五、節育措施落實率和及時率。得分情況我就不再細說，今年除了亞溝以外，其他的做的都不怎么樣，尤

其是結扎。我可以向大家推薦一個經驗，回去后充分發揮協會的作用，開個會，修改一下你的合同書和你的村民自治章程，可以在批證前收一些結扎保證金，這錢可以在銀行辦一個雙控手續，沒有結扎錢誰也拿不到這個錢，到了結扎時限憑結扎證明去取錢，到了時限沒有結扎的，這個錢就算是村里對你的罰款，鎮計生協會只起監督作用，沒交上這個錢的，你村里不在審批表上蓋章就可以了。具體操作等會請警局長給大家講。當然，你專干只要可以保證你的人可以全部落實措施，你可以用你自己的辦法，這些你可以回去給你們協會的主要領導協商一下，開個會研究一下，春節以前解決這個問題。

六、流動人口。總分100，分我不再一一念，可以說的慘不忍睹，幾乎都是零分。我想，趁過年都在家，可以把查兩漏和流動人口工作做一下。一是督促辦流動人口婚育證明，二是想辦法督促寄正規的康檢證明，什么辦法，我想我剛才說的綜合治理是一個思路，提了很多年了，我們要落到實處。05年，如果我們每個村的流動人口考核都是滿分的話，我們有很多村都可以進入前3xxxx，可惜的是很多都是0分。所以，我們在做的各位一定要趁節日期間，落實這件工作，來年我們可以評比一下，哪個村在節日期間很好的完成這項工作。

以上是我們05年＊＊市考核情況的分析，有很多不到位的地方，希望下去以后各位找我交流。我再把我們06年的工作思路簡單講一下：明確一個主題，突出兩個重點，破解三個難題，鞏固四大保障。

一、一個主題就是穩定低生育水平。這是老生常談，可在今天提出的意義不同。我們市的人口高峰已經逐漸到來，突破人口出生率的危險越來越大。這點，我們很多村可能都已經感覺到了，從報表上看，很多村已經出現了連年來的生育高峰。如何控制，我想主要是控制政策外生育，二胎政策外盡量減少，如今的優惠政策越來越多，對我們山區群眾講誘惑力還是非常大的，要充分利用我們的優惠政策，事實婚姻的一定要講清楚早婚對身體的害處，早育對小孩發育的影響，杜絕出現三胎生育，這樣就會提高我們控制低生育水平的能力。

二、兩個重點。一是深化村基礎工作。包括你每月的例會、每季度的康檢、平時的節育措施、日常檔案的整理和收集。這里重點講一下村例會，一定要嚴格召開，剛才我分析去年的成績，很多問題都出在村例會質量不高上面，尤其是那些漏檔，村里出現一例新婚就要問清楚，農業的納入管理，非農業的收集他們非農業的材料，這些工作都要做在平時，該下檔的下檔，這樣我們的兩漏治理就不會扣那么多分。二是創建優質服務鎮。按照我們這么多年來的工作

水平和現實條件，我們創優的有利方面非常多，各村也要按照安排和創優的部署，抓緊創優的工作，不要弄點材料就今天推明天，明天推后天，象藥具報表，很多村都不及時整理填報，讓計生辦的同志包辦，這是你村里的工作呀，是不是準備讓鎮里給你派個專干助理？

三、破解三個難題。一是社會撫養費征收，經過今年一年逐漸的推進，很多群眾已經對提高社會撫養費征收有了初步的認識，明年將大幅度提高征收到位率，可以這樣說要根據各村的情況提高到一個很高的程度，正常的情況要足額征收，特殊情況適當放寬。二是流動人口。流動人口形勢我剛才講了，如何做我也講了一些，有些需要專干自己動腦子想辦法。三是康健率低，節育措施落實率低，我剛才講了一點辦法，大家要拓寬思路，各顯神通，誰把這兩個比率搞上來就是誰的水平，鎮里是不會再象以前那樣幫你，只給優惠條件，不幫忙出力。

四、四大保障。一是領導重視。對村里講，就是要積極給你的支書、村長匯報，爭取支持，我看今年大部分村的主要領導都對計生工作有了新的認識，加上今年否決的一個村，我想會使這些主要領導更加重視，我們平時要注重給他們匯報工作，爭取他們的支持。＊＊村在＊＊市考核中名列我們鎮的第一名，每次大小檢查，人家支書村長親自到位值班，我想只要你匯報到了，領導沒有不重視的。＊＊＊就是因為沒有及時給主要領導匯報到位，造成沒有人陪檢，出了很多紕漏。這一點大家一定要引起高度重視，勤匯報，會匯報。二是隊伍建設，經過幾次檢查我們新的專干在逐漸成熟，而有些專干責任心不強，工作不力，鎮村兩級都在考慮淘汰你的問題，其實如今我們的專干隊伍只要增強責任心，我相信各位專干的素質還是非常好的。這里面就包括你要提高你的業務能力，群眾威信，06年要實現全面的重心下移，康檢、節育措施等工作，鎮里只負責督促和提供優惠條件，至于如何催，如何達到目的就是專干自己的事情。三是陣地建設。＊＊村支書在今年考核成績出來以后說了一句很經典的話“日他娘，有吃飯的600塊，把我的村室好好弄弄也不至于否決”。06年各村要借助優質服務的東風，把各村村室建設好。四是考核獎懲。考核永遠就是搞好計生的不二法寶，我們既然要重心下移，就要使用考核，06年，要把各項工作納入年終考核獎懲，包括日常工作，包括計生上的中心工作。

最后，希望大家能在新的一年里繼續發揚我們新中計生戰線的優良傳統，為我們創建優質服務鎮奠定良好的基礎，為保證一類鎮作出更大的貢獻。在這里我向一年來奮戰在計生一線的各位表示衷心的感謝，祝大家新年愉快，萬事如意！