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課改 數學工作室2014年工作計劃專題

時間:2019-05-13 13:35:25下載本文作者:會員上傳
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第一篇:課改 數學工作室2014年工作計劃專題

數學工作室2014年工作計劃

——數學工作室

一、指導思想

認真貫徹市.縣教育局的工作要點,在縣教研室工作計劃的指導下,立足課堂、以實施課程改革和全面提高教學質量為目標,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點全面開展教育教學活動。教研活動繼續以理論學習為先導,案例分析為載體,以問題為核心,以帶著問題實踐—反饋—調整—再實踐為基本模式,深入常態課堂,跟蹤質量,認真搞好教學研究、教學指導和教學服務,扎實有效開展教研活動,促進教師、學生共同發展。努力提高數學教學質量。

二、主要工作思路

本年度繼續加強學習相關理論文章,做到理論與教學實踐相結合。課堂是落實課程改革的主陣地,努力追求真實、有效,高效的課堂,要從學生的真實需要出發,從教材內容的特點出發,落實學生必須掌握的知識和技能,努力鍛造課改精品課,注重提高課堂教學的水準。工作室本著學習后幫代的原則開展工作

三、主要工作與措施

(一)做好常規性的工作、規范業務水平認真學習新課標,解讀教材,改革從自己學校為基點,試行課堂改革。

(二)扎實開展教研活動,努力提高教研效率。

1.根據工作室計劃,制定切實有效的教研計劃,落實常規和

教研工作。

2.每次教研活動要求全體工作室組成員準時參加,不無故缺

席,并做好詳細記錄

3.鼓勵本工作室教師多參加校內外的教學教研活動和教師

間的學習,做好學習筆記和聽課筆記。通過教研活動促進教師的反思,促進教師的專業成長。

4.本著以“在借鑒中成長,在探索中提高,在發展中完善”的學習方針,要多問、多聽、多看,寫好記錄及反思,學習先進的教學方法。

四、具體安排

3月份

(1)認真學習新課標,解讀教材

(2)寫好學習課標體會

(3)網上平臺互動

4月份

(1)觀摩課賽

(2)交流課賽

5月份

(1)研討如何提高學生的計算力

(2)在課堂教學中嘗試培養計算

(3)網絡平臺交流

6月份

(1)研討口算題的設計

(2)交流互動

7月份

(1)自檢自查教學中計算能里的培養

(2)教學檢測后進行反思自己訓練的方法是否有效 9月份

(1)組織教師重溫新課標

(2)規范備課,練習題的設計

10月份

(1)觀摩各種課賽

(2)點評及交流,做好反思

11月份

(1)在本班或本校組織一次口算競賽

(2)平臺互動交流

12月份至1月份

(1)完成教研論文或案例一篇

(2)評選優秀教研工作者

(3)做好期末質量分析

2014年3月

第二篇:工作室工作計劃

汽車電器專業教師工作室2013工作計劃 2013年1月

作為徐州技師學院首批專業教師工作室,為落實2013年我院國家級重點專業汽車維修專業的建設計劃,做好我系骨干教師培訓工作,根據學院專業工作室建設的精神,結合汽車電器學科的特點和本工作室的成員構成情況,以及近幾年的工作經驗和成效,特制定工作室本學工作計劃。

一、指導思想

以鄧小平理論的重要思想為指導,以科學發展觀為統領,以人的發展為本,深入學習和貫徹落實習近平的中國夢精神,在學校主管部門的指導、支持和幫助下,圍繞本示范校建設的要求及本工作室教師隊伍建設目標,做好教師培養、示范和輻射等工作,努力提高專業骨干教師培訓的質量和效益,使工作室真正成為促進教師專業發展的平臺。

二、工作目標

1.骨干教師培訓目標

根據我院示范校建設國家級汽車維修專業的課題建設的精神,做好骨干教師跟崗學習和后續實踐研究的培訓工作,使骨干教師的師德水平和學科素養得到提高,知識結構和綜合素質得到優化;教學能力和科研能力得到提升;教學風格和教學特色得到提煉,為他們發展成為本地區汽車維修專業汽車電器學科有一定影響力的、能夠發揮示范作用的學科帶頭人奠定基礎。

2.工作室專業發展目標

(1)依據本周期工作室的發展規劃,主持人和本室特邀導師要加強學習研究,提升師德修養和專業水平,提高示范指導能力。

(2)主持人和本室特邀導師通過言傳身教幫助成員提升師德修養和專業水平,增強職業認同感和榮譽感。

(3)承擔省級和市級骨干教師培訓和指導工作的同時,工作室團隊在自身的教育素養、學科專業素養、教育教學能力和教育科研能力等方面得到提升和發展,成為本市汽車電器學科有影響力的、能夠發揮示范作用的工作團隊。

三、培訓方法與形式

本工作室將在有關專家的引領下,以培訓任務為驅動,以項目研究為載體,采用研究與實踐相結合、自主與合作相結合、學習與應用相結合、體驗與交流相結合、反思與經驗分享相結合的培訓方式,提高骨干教師培訓的針對性和實效性。

四、培訓措施與內容

1.調查學習需求,設計頂崗學習方案

本工作室將通過電話、短信等形式加強與各員教師的聯系,將本工作室的基本情況及工作、學習和生活基本事項告知教師,讓教師提前做好工作和學習安排。同時,通過談話、調查問卷等形式進一步了解成員教師的基本情況和學習需求,工作室在此基礎上進一步設計具體細致的學習方案,使頂崗學習更具針對性。2.確定發展目標,制訂專業發展計劃

工作室依據我院示范校建設的精神和學院近五年的發展曹,制訂工作室本工作計劃。在此基礎上,開設專題講座,幫助頂崗骨干教師明確發展目標,指導他們針對自身特點和需求,并結合本單位的工作實際,制訂頂崗學習計劃,修改完善專業發展規劃,使個人發展與學校的工作需求和發展相統一,在完成學校崗位職責的同時逐步實現個人的各階段發展目標。3.拓寬學習渠道,構建學習的共同體

(1)主持人積極參加培訓院校組織的主持人各項培訓活動;

(2)組織工作室成員和頂崗骨干教師參加本市教研活動;(3)組織工作室成員以集中學習、自主學習、合作學習、交流研討等方式,進一步加強教育教學理論與實踐、教育教學方法與技能、教育改革新動態與汽車電器新工藝技術、汽車電器新課程標準、新方案的學習。

(4)組織工作室成員到其他教師工作室、兄弟學校、企業訪問學習。通過多渠道、多形式的學習,促使主持人、工作室團隊成員和骨干教師進一步開闊視野,更新教育觀念,增長并更新知識,相互切磋教育教學技藝,形成學習共同體。4.深入課堂教學,研討開發優秀課例

以課堂教學為主陣地,通過集體備課、導課、說課、上課、聽課、評課、案例分析和專題研討等形式,探索教學規律,提升教學能力,提高課堂教學的有效性,研發教學課例。

(1)主持人和本室特邀老師開設教學示范課;

(2)工作室成員開設研究課和全市公開課,并在基地學校開設匯報課;

(3)本室骨干教師開設研究課和匯報課、優秀課例。5.實施課題研究,提高教育科研能力

根據汽車電器學科的特點和教育教學實際的需要,結合工作室本過發展規劃,確定以汽車電器教師的專業發展為研究方向,以行動研究為主要方法,以教育教學中碰到的教學問題為載體,通過自主研究、合作探究和交流共享等形式,構建以工作室成員和頂崗骨干教師的群體智慧為依托的研究共同體,形成團隊合力,提高教育科研工作的實效,探索汽車電器教師專業發展的有效途徑。

(1)本學主要是以課題研究為載體,引領工作室團隊進行教育科研的理論學習和方法研究,繼續實施學院分配給的示范校建設工作任務,完成課題階段性工作任務,匯集并上交部分工作面成果。

(2)在骨干教師參加省級第一階段理論培訓的基礎上,指導本頂崗的骨干教師完成教育教學研究課題的選題和開題工作,并進一步實施課題研究的過程性指導,幫助和督促做好課題研究過程的記錄、整理、反

思、總結、交流及課題答辯等工作。在課題的驅動下,要求教師撰寫讀書筆記、教育教學反思、課題研究論文和課題結題報告,促使骨干教師學會學習、學會研究,提高教育教學研究的能力和水平,在研究中反思教學行為,在研究中優化教學方法,在研究中解決教學難題,在研究中實現專業發展。

6.交流分享經驗,發揮示范輻射作用

工作室將充分利用自身的專業優勢和本區域的資源優勢,在自主學習、頂風崗學習、專題研討、實踐研修、訪學交流等過程中,分享經驗,總結反思,提煉風格,形成自己的教育主張和教育思想。同時,由主持人和工作室特邀導師開設示范課、專題講座和主持市級主題教研活動;由工作室成員和頂崗骨干教師開設研究課和匯報課并進行教學研討。此外,還將通過參加各級學術研討會,與培訓院校、其他工作室以及骨干教師進行網絡交流,撰寫學習總結和課題研究論文,組織培訓成果的匯報和展示活動等形式,發揮工作室的示范、輻射和引領作用,讓工作室真正成為帶領汽車電器專業成長的前沿陣地。

五、考核與評價

考核辦法與評價內容參照本工作室的規章制度的考核方式,采用自評和他評相結合,考核結果分為優秀、合格和不合格三個等級。1.主持人及工作室的考核與評價

由省、市、學院行政主管部門對主持人和工作室成員共同進行考核與評價。2.骨干教師的考核與評價

由省級培訓機構、市教育行政主管部門、工作室、培訓對象所在學校以及入室頂崗學習的骨干教師共同進行考核與評價。教師工作室工作計劃安排表(2013年1月至2013年12月)篇二:工作室個人工作計劃(楊佳祥)陳紅萍工作室個人工作計劃

——楊佳祥

有幸成為室的一員,我十分珍惜這來之不易的學習、鍛煉、成長的機會。未來的學習工作中,我將勤于學習,樂于實踐,勇于創新,在首席名師的指導下和工作室成員的相互學習幫助下,不斷提高教育理論和學術水平,增強知識和教育教學能力,從各方面不斷完善自己,提高自身素質,努力使自己成為一名學習型、研究型的小學語文教師。根據近城小學名師工作室工作規劃、職責以及工作室計劃,制訂個人發展計劃如下:

一、指導思想

根據“名師工作室”相關文件精神,按照《名師工作室職責》的總體要求,按照理論與實踐相結合、自主與交流相結合、學習與應用相結合、反思與提升相結合的原則,在觀察體驗、學習思考、參與研究、實踐總結的反復過程中,把先進的教育理念、獨特的教學風格、精妙的教學技巧、靈活的教學方法,滲透和輻射到教學中,打造優質、高效、特色語文課堂,形成“主動——和諧”的語文課堂教學。

二、工作目標

(一)總體目標

在首席名師的指導下,通過學習實踐,自身教育教學理論得到明顯提升,教育教學技能更加嫻熟,形成比較鮮明的教學風格,起到一定的引領和輻射作用。

(二)具體目標

1、聚焦語文課堂,研磨、打造2節有一定水準、富有特色的語文展示課;

2、強化理論學習和創新,積極撰寫教育教學論文,力爭每年有1—2篇論文獲獎或發表;

3、深入課題研究,完善材料管理。爭取自己負責的課題順利通過驗收,形成一定的研究成果,并完成相應材料的收集建檔。

4、發揮示范帶頭和輻射作用,帶動和幫助研修教師不斷成長。

5、團結協作,在首席名師的引領下共同完成工作室安排的各項工作,實現資源共享,發揮團隊作用。

三、具體措施

2、每年讀2本教育教學理論書籍,做好讀書筆記,在行動中加強反思,從中提高對小學語文教學的整體把握水平,提升個人的教育教學理論水平。

3、深入鉆研課程標準、教材與課例,通過研讀教材、研究學生等進行深度備課,并結合教學實踐積極、主動進行教學反思。通過研課、磨課等形式深入研究,打造精品,形成特色。

4、在教學中面向全體學生,實施自主、合作、探究式教學,指導學生主動學習,尊重和保護學生的學習自主性和積極性。在課堂上營造民主和諧的氛圍,讓孩子真正成為學習的主人、真正營造“主動——和諧”的語文課堂。

5、深入做好課題研究,探索科學、合理、有效的課堂教學設計思路和實踐策略,深入研究好課的標準。

6、虛心向工作室其他教師學習,多請他們指導,多聽他們的課,多寫教學反思,不斷提高自己的教育教學水平。

7、每學期撰寫一篇有一定質量的論文,力求能獲縣級以上獎勵,上好l~2節校級以上公開展示課。

8、幫助研修教師提高教育教學水平,促進其專業成長。

9、積極參加工作室活動,認真完成首席名師交給的工作。篇三:數學工作室工作計劃 數學工作室工作計劃

為發揮名師工作室的引領、示范、輻射、帶動的作用,培養出一批具有高尚師德修養、先進教育理念、厚實專業素養的小學數學名教師隊伍,使名教師真正成為師德的表率、育人的模范、教學的專家,并以此有效地加速教師專業化發展,特制定本工作室計劃。

一、指導思想

以科學發展觀為指導,以促進人的發展為本,遵循名師成長的規律,積極主動開展教育教學重點問題研究,解決學科教學難題,發揮先行研究、交流研討、示范引領的作用,做好教師培養、示范輻射等工作,堅持理論與實踐相結合、自主與交流相結合、學習與應用相結合、反思與提升相結合的原則,在觀察體驗、學習思考、參與研究、實踐總結中,提升教師業務素質,使名師工作室真正成為促進教師專業發展的平臺。

二、工作目標:

1.搭建成員交流平臺,促進成員之間知識與經驗的共享。2.為教師專業發展提供學習資源,提升教師專業發展的自主性。3.引導、幫助工作室成員在職業道德、專業知識與學術水平,教學能力與科研能力等方面的綜合素質有顯著提高。

三、學員任務

1.加強業務學習,提高理論素養

先進的教育理論是教學和科研的先導。而閱讀和學習是提高教師教育理論修養的有效途徑。本工作室將認真組織所有成員,采取集中學習和分散自學相結合的形式,加強理論學習。

2.立足課堂研究,形成個人風格

提高教育教學質量是名師工作室最重要的任務。各位學員要自覺改進教學方法,靈活地駕馭課堂,形成自己獨特的教學風格,要勤于反思,還要將課堂中發現的難點帶回工作室研究,又將工作室研究的結果實踐于課堂,再發現、再研究、再實踐,推動課堂教學研究高位運行。

3.積極從事科研,提高自身品位

“教而不研則淺”,研究是名師工作室的要務之一。名師工作室導師要繼續帶動工作室成員自覺進行研究,使整個工作室始終洋溢著一種研究的學術氛圍,力爭每位成員都能“研究出成效”。

4.創設交流平臺,為成長搭建基地

四、工作措施 1.學習教育教學理論書籍及數學教學期刊。要求每位成員每學期讀一本指定書籍,并撰寫讀書心得,進行內部交流。2.外出學習培訓。工作室學員力爭每年外出聽一次課或參觀學習、培訓,從而打破影響自己專業成長的瓶頸,促進成員自身的快速成長。3.每月開展一次教研活動。每次活動主題要突出,并要指定專人發言,交流經驗和體會,從而實現共同發展。4.每學期上一次公開課。通過成員自身上課、送課下鄉、開設講座等形式和活動,相互學習,共同提高。每個成員至少在本校開設一節校級以上的公開課。5.組織工作室成員通過聽課、評課、磨課等活動,促進自身及其他教師的成長,獲取得第一手資料,撰寫教學案例,并開展案例交流活動。6.加強對課堂觀察的研究。每個人要有選擇性的準備專題講座稿,適當機會時要發揮作用。

7.課題牽動研究。工作室每兩年要主持一個市級及以上的課題研究。工作室要以課題牽動學員的研究能力,引導學員把課題和工作中遇到的問題結合起來,走自主發展的課題研究之路。

8.每學期寫兩篇論文。工作室將一如既往地督促并鼓勵工作室全體成員積極撰寫教育教學論文、案例反思等。論文要獲市級以上獎勵、登載刊物或在網站上發布。9.定期上傳教學反思或教學設計、推薦一篇好文章(論文或案例)、定期上傳一份好試卷。10.加強青年教師培訓。工作室成員每年結對一名積極肯學的青年教師作重點指導培訓,并促其積極參加各類比賽。11.建立“學員成長手冊”。將學員的教學成果、優秀案例、獲獎論文、課題研究、優質課、榮譽等全面綜合記錄,關注學員成長。

五、工作方法

我們將根據實際,采取集中與分散相結合,以分散為主;導師指導與自我實踐相結合,以自我實踐為主;本地觀摩與外地學習相結合,以本地觀摩為主;專家傳授與互相研討相結合,以互相研討為主的方法,開展各項工作。我們將根據教育局安排和上級有關部門組織的教科研活動,靈活的組織工作室成員進行集體活動、分散活動,努力做到上面有活動,我們有行動,并爭取參加上一級活動。篇四:2012年大師工作室培訓計劃 2012年大師工作室培訓計劃

每月三期培訓,每期7天每月的1-6日教師做教案整理打印圖紙,每月7-13日第一期培訓,14-20日第二期培訓,21-27日第三期培訓,每期培訓.一周(7天為一個學段),每學段6-12人,每期18-36人,學完一個學段可回去進行消化,在下個月相同日期參加第二期培訓。滿四期學習后學習結束。

第三篇:工作室工作計劃

【必備】工作室工作計劃4篇

工作室工作計劃 篇1

為充分發揮初中生物骨干教師的示范、引領、輻射作用,推進初中生物教師崗位練兵活動,進一步提高教師的生物專業素質,依據《連城縣骨干教師工作室管理辦法(試行)》,特制定本工作計劃。

一、指導思想

以骨干教師為引領,以先進的教育教學思想為指導,旨在搭建促進我縣初中生物中青年教師專業成長以及骨干教師自我提升的發展平臺,打造一支在全縣初中生物教育教學領域中有成就、有影響的教師團隊。

吳功如骨干教師工作室以冠豸中學為依托,以課題研究為重要方式,以課堂教學改革、信息技術與學科教學的整合為主要內容,以網絡平臺輻射成果為主要載體,以提高教育教學質量為根本目的,并通過開展系列行之有效的教育教學理論和實踐研究,為我縣初中生物教師的專業成長提供學習和交流的平臺和可資借鑒的新模式。

二、主要任務

1、組建一支隊伍。依據《關于設立連城縣第二批骨干教師工作室的通知》的精神組建一支具有研究能力、結構合理、覆蓋全縣的生物隊伍。

2、進行課題研究。研究探討基礎教育的改革趨勢和前沿動態,參與指導課程改革,進行《初中生物有效教學設計的研究與實踐》的課題研究,發揮初中生物學科“專業引領”作用。

3、優化課堂教學。積極參與全省“崗位大練兵”活動,探索實施有效課堂教學的途徑和方法。

4、培養青年教師。研究探討骨干教師成長規律,帶領青年優秀教師積極參加教育科研,不斷充實和提高青年優秀教師的教育理論水平和教育科研水平,造就具有學科研究特色的骨干教師隊伍。

5、指導生物中考。研究中考改革動向,編輯和撰寫初中生物中考相關資料,指導畢業班復習工作,開通“吳功如骨干教師工作室”博客網站,以教育信息化實現優質教育資源共享。

三、具體安排

(一)、XX年6、7、8月:

1、制訂《吳功如骨干教師工作室工作計劃》(吳功如主持,全體成員)。組織本論文評比;

2、申報《初中生物有效教學設計的研究與實踐》課題(吳功如)

3、開通“吳功如骨干教師工作室”博客(吳功如);

4、1、在進修學校中學教研室指導下,召開工作室成員會議,分析XX年中考試題,并將會議要點在博客上發表(李建英、全體成員);

(二)、XX年9月、10月:

1、工作室成員制訂個人工作計劃(工作室成員);

2、積極參與全省“崗位大練兵”活動,參與校內活動,每人講一堂示范課(工作室成員)。

(三)、XX年11月:

1、參與編寫中考指導性資料《初中生物第一輪總復習教學案》(工作室成員);

2、成員每人擬定一篇生物有效課堂的教學設計,并在博客上發表(工作室成員)。

(四)、XX年12月、XX年元月:

1、制訂初中七八年級期末試題(李建英);

2、期末總結。期末試題分析、期末成績分析、“崗位大練兵”工作小結,并將總結、分析情況以電子稿報工作室,擇選部分內容在博客上發表(工作室成員)。

(五)XX年2月、3月:

1、工作室成員員制訂學期計劃(工作室成員);

2、召開初中生物復習指導會(李建英),擬定復習方案、研討復習方法,聽一節高效課堂復習研討課并進行點評。

(六)XX年4月:

1、初中生物實驗操作培訓,協助縣教育局做好生物實驗操作考試工作(李建英);

2、高效初中生物實驗課堂設計實踐(全體成員),上交設計電子文稿。

(七)XX年5月:

1、工作室成員撰寫一篇初中生物高效課堂復習案例,報工作室,擇取部分內容在博客上發表以指導全縣的生物復習備考工作;

2、七、八年級生物期末試題編制工作。

工作室工作計劃 篇2

一、工作重點:

本學期我們心韻工作室繼續結合教育教學實際以及《傳統音樂教材的開發與利用》的課題進程組織開展研究活動,經研究討論,我們將本學期的研究重點放在傳統音樂打擊樂器演奏活動方面。

二、工作目標:

打擊樂器演奏教學不僅能幫助幼兒初步掌握樂器演奏的一般知識和技能,發展節奏感,而且能發展幼兒對音樂的敏感性,培養幼兒基本的合作意識、合作能力、創造意識、創造能力、組織紀律性和責任感。反思以往的打擊樂器演奏活動的教學,教師的主觀行為在活動中起支配作用,過分重視演奏的技能和效果而忽視幼兒在活動過程中的情感體驗。

因此本學期我們的教研活動中就要求重視小、中、大班各年齡階段幼兒打擊樂演奏活動教育的發展目標,研究如何根據幼兒的年齡特點和學習規律,探索有關打擊樂器演奏活動的有效教育教學方法,設計組織有效的打擊樂器演奏活動,有效促進教師教育科研能力以及發展幼兒節奏感及音樂感受力和表現力,提高音樂素養,促進全面發展。

三、工作思路:

本學期心韻工作室主要從以下幾個方面來組織開展活動:

1、以《幼兒園打擊樂器演奏教學的研究》為主課題開展研究,加強理論的研究與學習,爭取有更多的理論思考與探討,從而更好地指導實踐工作。

2、結合園部傳統音樂課題研究,將“老教材”中的一些經典音樂教材的教育價值、教學方法進行再挖掘、再創造,分年級組進行打擊樂器演奏教學的“同題異構”方案設計活動,形成六份較為有質量的集體教學活動方案。

3、在“同題異構”方案設計的基礎上,各年級組對自己所設計的方案進行簡單說課。

4、之后分年級組開展相關內容的現場執教和觀摩活動,并進行現場研討,使參研教師學、說、做的過程有機結合,促進自身反思與專業成長。

5、期末對節奏樂器演奏教學研究進行總結提升,開展一次整體研討活動。

四、具體安排:

第三周:課程審議(對藝術領域的活動內容進行審議)。

第五周:理論學習及同題異構準備(一)

第七周:理論學習及同題異構準備(二)

第八周:上交“同題異構”活動方案

第九周:對設計的活動方案進行說課

第十一周:開展小班組現場觀摩研討活動

第十三周:開展中班組現場觀摩研討活動

第十五周:開展大班組現場觀摩研討活動

第十七周:園本研修活動

工作室工作計劃 篇3

通過一年來的學習交流,我又重新審視自己。回顧以往的工作,可以說是個緊張忙碌,充實而又喜悅的。在20xx年里,希望自己能夠加倍努力,在各方面有更大的收獲。

隨著教改的不斷深入,也時刻感到自己的不足。因此今年要積極利用空余時間多閱讀工作室為我們推薦的有關教育理論方面的書籍,學習先進經驗和新的教育理念,不斷的充實自己,在課堂中更好的進行教育教學實踐,并認真完成研究課題報告。但是作為一名骨干教師,墨守陳規,踏步不前是絕對不行的,一直以來,在實踐中也是不斷反思,在今年的工作室學習中更是要明確努力的方向,制定努力的目標。個人發展目標:成為具有創新能力的研究型教師。

1,認真理解鉆研教材,提高自己的教育教學能力。

2,積極參加各種教育培訓,不斷提高業務能力水平。

3,認真總結反思,虛心請教其她工作室成員,不斷積累經驗。

4,勇于參與實踐創新活動,培養創新和實踐能力。

5,鉆研教學,提高理論水平,完成研究課題。

6,認真做好本職工作,努力探索,大膽嘗試,調動學生上課參與的積極性,發揮學生的主體地位,提高課堂教學的效益。

自從加入音樂學科帶頭人工作室這一年來,我覺得自己在理論與實來源于公務員之家踐中找到了一個橋梁,在教育教學經驗與水平上都有所提高。在過去的一年里,能認真參加學習,努力提高自己,希望成為具有創新能力的研究型教師。教育工作是一項常做常新,永無止境的工作。作為一名骨干教師,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現,研究和解決教育和管理工作中的新情況,新問題,掌握其特點,發現其規律,盡職盡責地做好工作,完成我們肩負的神圣使命。教學之藝,變化無窮,捧著一顆心來,不帶半根草去",陶行知先生的真知灼言,言猶在耳。

新的學期剛剛開始,我將勇于進取,不斷創新,爭取取得更大的進步。我是這么想的,也將這么做。我也將把在工作室中所學到的先進經驗,理念帶回基層學校,輻射到其她教師,大家共同學習研究,取長補短,推陳出新。

工作室工作計劃 篇4

在西昌市教師進修學校的組織、協作與指導下,工作室為不斷提高自身教學教研水平、順利完成宣傳名師、培養學科帶頭人、提升西昌小學語文教師素質、推進西昌語文教學改革等任務,秉承“成為研究的平臺、成長的階梯、輻射的中心、師生的益友”的宗旨,特制定以下工作計劃。

一、工作目標

1、以開課、研課、組織外出聽課、學習等形式,塑造工作室成員鮮明的教學風格和特點。

2、以課題研究為載體,培育工作室成員獨立開展教學研究,熟練撰寫教學反思的能力。

3、以送教和指導青年教師為抓手,發揮工作室成員在教學及研究上的示范、引領和輻射作用。

4、以激發工作室成員自身潛力為目的,參加示范展示或教學評比活動。

5、以集聚和傳遞工作室成員群體智慧(成果)為宗旨,建設好工作室博客。

二、主要工作及措施

1、聚焦課堂教學,塑造個性特質

課堂是教師的職業場所,教學是教師的第一要務。名師之“名”,首先在于課堂教學,本室的工作重點之一,就是進一步提升名師工作室成員的課堂教學能力,這也是本室開展其他各項活動的`基礎。為此,本,要求工作室成員在校內進行2次以上教學展示,并撰寫出教學反思稿。同時,工作室將結對兄弟學校,采取外出開課(送教下鄉)或以同課異構形式聽課、研課,舉行工作室全體成員課堂教學能力的全方位展示的活動,全面提升工作室成員的課堂教學能力,促使形成自身鮮明的教學個性和特色,力爭在同行中有一定的影響。

2、開展教學研究,提升科研水平

教科研是軟實力,是教育教學的第一生產力。本學度要求各成員在原有研究的基礎上,對問題進行更深入持久地關注,以進一步提升科研水平,工作室也將營造濃郁的教科研氛圍,人人參與其中,以科研促教學,提升專業能力,并爭取成員有更多研究成果在各級各類專業刊物上發表或獲獎。

3、養成閱讀的習慣,提升專業素養。

全體工作室成員通過閱讀相關專注,豐富背景知識,磨礪思維,提升專業素養和文化修養。

4、構建智慧課堂,提升教學能力。

工作室定期舉行課堂教學研討,構建富有自己個性的,思想、情感交融的,服務于學生成長的課堂。

5、開展課題研究,提升研究能力。

工作室共同研究課題——《教師五項技能研究》。在課題研究的過程中,學會調查、分析,學會搜集資料,學會案例分析,學會提煉總結等課題研究的基本方法,掌握撰寫課題申報書、開題報告、結題報告等課題研究的基本技能。各人研究1個自己的小課題。

三、活動安排

三月

1、召開名師工作室會議,宣讀名師工作室工作計劃,確定人員分工,宣讀工作室規章制度以及工作要求。

2、工作室人員制定本工作計劃。

3、搜集資料,嘗試開通“沈光虎小學語文名師工作室”博客,建成小學語文名師QQ群,吸收人氣,吸納全市部分小學中青年語文教師,確立論壇教研主題,并組織研討、交流和展示。

四月

1、召開全體成員會議,搜集資料為工作室的教育科研課題做好準備。

2、開展高效課堂的課堂展示及課后研討活動。

3、4月19日與成都市大邑縣周兆倫工作室、王瑩菊工作室進行同堂異構的交流活動。

五月

1、繼續充實完善工作室博客,確立論壇教研主題,并組織研討。

2、名師工作室成員開展讀書交流活動。

3、工作室送教下鄉活動。(馬鞍小學)

六月

1、進行網上學習,分享別人的教研成果。

2、工作室成員展示活動。(佑君小學)。

3、召開讀書沙龍活動。

4、不定期互聽課。

七月

1、工作室學期工作總結。

2、學員結合平日的活動情況進行個人工作總結。

3、向上級申請組織名師工作室成員外出觀摩名師課堂,學習先進經驗。

4、培訓新教師,與新教師結對。

九月

1、召開名師工作室會議,宣讀名師工作室工作計劃,確立論壇教研主題,并組織研討。

2、充實完善工作室博客。

3、工作室成員展示活動。(經久小學)

十月

1、確立論壇教研主題,并組織研討。

2、進行送教下鄉活動。(馬鞍小學)

3、不定期互聽課。

十一月

1、組織開展名師讀書沙龍活動。

2、確立論壇教研主題,并組織研討。

3、工作室成員展示活動。(高枧小學)

4、不定期互聽課。

十二月

1、召開“工作室”總結會議,對名師活動情況進行詳細總結。

2、名師工作室成員個人工作總結。

3、資料匯集,展示活動成果,分享成功的經驗,改進存在的問題。

我們希望能夠更多的借鑒、吸收、學習一些知名工作室的先進的管理經驗和做法,能夠更多的聆聽一些名師的展示課,能夠有更多的外出學習的機會,讓我們自身變得更加充實,我們工作室成員將全力以赴,我們堅信前進的道路一定會灑滿陽光!

第四篇:關于工作室工作計劃

關于工作室工作計劃三篇

時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,該為接下來的學習制定一個計劃了。好的計劃都具備一些什么特點呢?下面是小編整理的工作室工作計劃3篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

工作室工作計劃 篇1

一、工作室的目標

我們希望我們的英語老師通過名師工作室這個平臺,在蘇州乃至江蘇省或全國的英語專家們的引領下,積極參與課堂研究,發現我們教學中存在的問題及困惑,并通過研究和實踐去解決這些問題和解除這些困惑,從而使他們的教學理念和教學水平更上新臺階,成為英語課堂教學改革的主力軍。

二、本學期工作計劃

本工作室設想通過我校英語教師們借助于名師工作室這個平臺,在學習了解英語教學最前沿的理論的同時,研究在英語教學中批判性思維的培養以及如何在信息技術同高中英語教學進行融合,把理論知識運用于我們的高中英語教學實踐,并積極在教學中不斷去探索及嘗試,從而不斷提高英語教學的理論水平和實踐能力。我們同時還希望加強與本市及省內甚至外省市英語專家及同行的聯系,走出去,請進來,通過多種途徑給我們的英語教師提供學習與實踐的機會。具體說來,我們擬開展以下一些活動:

1.學習最新教育信息化專業書籍,特別是如何批判性思維及英語教學信息化。

2.教育信息化在英語教學中的實踐運用,并開設相關公開課和進行論文寫作。

3.參加江蘇省教研課題高中英語子課題開題“信息化技術與課堂整合”。

4.工作室的老師們定期互相交流學習實踐“信息化技術與課堂整合”心得。外出聽課學習。擬于3月中下旬前往上海七寶中學聽課學習。

5.邀請蘇州工業園區名師許鳳老師作有關“互惠式閱讀”的專題講座。初定4月中旬。

6.參與名師工作室的老師開課安排。

工作室工作計劃 篇2

 1 解讀任務背景

1.1 任務來源

20xx年12月3日,以創業大賽作為契機,電子商務企業模型為原型,寫一篇說明企業賣點和銷售情況的創業報告。我以這任務書為依據整理出具體的企業模型和營銷思路以及具體的實施方案。

1.2 環境分析

“翻斗樂”會是一個以翻譯為主營業務,Ebusiness為運作模式的電子商務企業。

中國在國際上的地位不斷提升,與各國往來越來越密切,加之奧運世博這些國際化的交流機會,對各種語言筆譯和同聲的需求會慢慢的顯現出來。

而Ebusiness是在上世紀90年代被IBM提出新的銷售理念,到現在已經不足為奇被人們所接受。而且毫無疑問的Ebusiness也是運作成本相對最低的銷售方式之一。

1.3 市場分析

為了更好的認清市場環境,把握機會和規避風險,我們引入SWOT分析法

1.1 核心競爭力

翻譯業務的公司并不是一個新星的行業,我們的對手中有很多是已經有相當規模的大企業了。為了能夠在Ji烈的競爭中生存下來,我們必須挖掘出企業與眾不同的核心競爭力。

1.1.1 主攻小語種業務

翻譯的重頭戲毫無疑問在英語,可是和那些已經成規模的競爭對手相比,“翻斗樂”還相當稚嫩。為了能夠有獨特的產品亮點,我們覺得小語種是一條捷徑。但是主攻小語種并不表示我們會放棄英語業務,而是會特別關注某一個小語種的`業務。希望能夠做到usp的營銷方式,使人們把翻斗樂和這個語種之間形成品牌認知度。

1.1.2 Ebusiness-便捷的銷售方式

與傳統的理念不同,我們將采用的交易平臺將更依賴internet。翻譯的委托人(公司)必須在翻斗樂的網站上注冊成為會員,在這個過程中我們會收集相應的會員信息,并且委托人(公司)必須同意一個《翻斗樂會員守則》的默許式協議,以便于將來發生糾紛是明確權責關系。

1.1.3 人性化的收費方式

穿提供4種付款方式,委托方可以根據自己的需要選擇最合適的支付方式

1.銀行轉賬:

支付流程

委托翻譯→上傳/送交原文材料→預付定金→翻譯譯文→委托方審核→支付完畢

在翻譯委托達成之后,委托方需交付30%的定金,然后翻譯工作才能進行,學習創業方法,就上青年人創業網,當翻譯工作完成時我們會交由委托方審核,如果滿意,再交付其余款項。如不滿意,會由客服和委托方出面雙方協商解決。

2.第三方支付平臺:我們會找支付寶、財付通、快錢之類的第三方支付平臺合作,為客戶提供一個安全可靠的支付環境。

支付流程

委托翻譯→上傳/送交原文材料→支付費用至第三方平臺→翻譯譯文→委托方審核→確認支付

3.儲值帳戶:

對于有長期合作意向的客戶,我們會提供給他們一個儲值帳戶。可以將翻譯費用事先預付至賬戶中,享受vip會員的優惠或其他特殊業務。

支付流程

預付費用至儲值帳戶→委托翻譯→上傳/送交原文材料→翻譯譯文→委托方審核→抵扣費用

4傳統交易

雖然Ebusiness是非常便捷的銷售方式,但是我們不會摒棄傳統的電話聯絡或當面洽談的商業模式。仍然接受的現金交易模式。

支付流程

委托翻譯→送交原文材料→支付定金→翻譯譯文→委托方審核→支付剩余部分

 2 組織結構設置

翻斗樂-組織結構圖

采用團隊合作式的企業構架,企業正式員工并不多,將有一部分員工是兼職人員,這主要體現在業務部門。企業內部組織結構基本采用直線-職能型組織結構,可以發揮各職能部門專業管理的作用,也可以避免多頭指揮,防止管理混亂。

1.1 負責人

統管各職能部門,掌握企業大權,擔任董事的職務。對企業的重大決議做出判斷,監管各職能部門的工作。

1.2 財務部

負責組織全企業的經濟核算工作,組織編制和審核會計、統計報表,并向上級財務部門負責報告工作,按上級規定時限及時組織編制財務預算和結算。辦理一系列銀行業務,為確保企業正常運作擔當起企業資金流的管理職能。

1.3 人力資源部

人力資源部門主要負責人員招募、考核、培訓等問題,制作各個職位的工作分析,管理企業的薪酬發放以及社保金的管理,做好企業內部的績效管理,以及實行各階段的培訓計劃。

1.4 EDP

EDP是(Electronic Data processing)電子數據運營中心的縮寫準確.

由于語言是很主觀的東西,很難評判他的好壞。在委托時我們會讓委托方填寫翻譯時有無特殊要求。然后業務部門應該按照委托方提出的要求去進行翻譯和修改的工作,竭力做到讓委托方滿意。

2.3 戰略階段-提高服務質量

經過一段時間的運作之后,我們會有一批較為固定的translator??梢哉乙患遗嘤枡C構對他們進行一些外包性質在職培訓,使我們的業務團隊更專業,服務的質量更高。

2.4 戰略目標-由內而外的滲透市場

作為剛剛創業的企業想接觸國外業務是很困難的,因此我們會將更多的精力放在國內的業務。而國內會有翻譯需求的公司一般是接觸進出口貿易的公司,這一類公司通常都有自己的翻譯團隊,只有在難度比較大或要求比較高的翻譯工作會委托給我們。

可是那些想進入中國的外國企業反倒有可能更需要我們提供的這種業務。因此我們會抓住主營業務的同時,也關心一下國際業務。打算在站點上添加EN的區域選擇,制作英語版的界面以供國際業務的委托。

工作室工作計劃 篇3

本人有幸加入張前文名師工作室,成為義安區首批名師工作室的成員。有望在此工作室的培養下積極提高自身的思想和業務素質,做一個學習型、研究型的教師。爭取早日成為我區教育事業先行人才,早日成為名副其實的名師?,F針對自身的特點制定20xx個人工作計劃。

一、指導思想

依據“張前文名師工作室”實施指導思想,緊緊圍繞“專業引領、同伴互助、交流研討、共同成長”這一宗旨,在這一年里我會履行工作室成員的義務,積極參加各級各類活動,通過學習提高自己,通過活動展示自己,通過工作肯定自己,通過創新突破自己。

二、工作目標

1、一絲不茍的完成工作室的各項任務。

2、堅持撰寫教學反思和教學論文。

3、積極參加各類教育教學活動提高自己素質。

4、做好課題研究,并取得相應成果。

三、主要工作及措施

(一)、勤于學習,樹立終身學習的觀念。

深刻理解語文學科的特性,不斷學習先進的教學理念。在先進理念的引領下,以自己的課堂教學行為變革語文課堂教學,讓語文教學貼近學生的心靈世界、情感世界和生活世界,真正落實素質教育。

具體措施:

1、語文學科教育理論:學習葉圣陶和余映潮的語文教育思想。

2、加強《語文課程標準》和《語文考綱》的研究。

3、學科專業知識上:養成閱讀的好習慣,每月一好書。精讀一部古代文學和一部現當代名家名篇,并撰寫讀書心得。

(二)勤于思考,時刻把工作與思考相結合。

對自己的教學活動不斷進行反思,及時積累教育教學工作中的成功與失敗,總結經驗、教訓。提高自己的教研能力。

具體措施:

1、開設自己的研修博客,并通過QQ群或微信群,積極的同工作室成員交流教學經驗和教學反思。

2、每學期聽課評課不少于10節,并提出切實的改進意見。

(三)、勤于動筆,提高科研水平。

勤寫教學札記、讀書筆記,不斷提升自己的理論水平,積極撰寫教育教學論文和經驗總結,爭取每學年都有論文獲獎或發表。

具體措施:

1、認真做好教學反思,養成寫教學隨筆的習慣。

2、認真做好讀書筆記,將別人的思想精華吸收、轉化為自己的東西,為教學服務。每月在研修博客上發表日志不少于十篇。

3市級刊物至少發表一篇教育教學論文,力爭在公開出版的省級刊物上也有所收獲。

(四)、勇于實踐,示范引領。

在工作室組長的帶領下,積極發揮名師工作室的輻射作用,培養、帶動青年教師的專業成長,提高自己的引領水平。

具體措施:

1、積極承擔公開課,提高自己的教學水平和教研能力。在一學年中承擔校級公開課2次

2、每年錄播示范課不少于一節,設計微課不少于2節。

3、與本校青年教師結對,實施一對一的幫助與指導,加速青年教師的專業成長。

總之,教學之藝,變化無窮,我將不斷吸取先進經驗,取長補短推陳出新,力爭自己能夠在名師工作室這個大家庭中茁壯成長!

第五篇:【精華】工作室工作計劃

【精華】工作室工作計劃四篇

時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。計劃到底怎么擬定才合適呢?下面是小編為大家整理的工作室工作計劃4篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

工作室工作計劃 篇1

一、指導思想:

根據彭州市教育局關于組建名師工作室的相關文件、指示和要求,以及工作室三年規劃和個人發展三年發展規劃,并以工作室“名師引領,同伴互助,共同提高”的宗旨,特制訂20xx—20xx工作計劃:

二、目標:

1、課題研究:積極配合工作室領銜人和成員申報彭州市課題。努力提升自己的科研能力,提高課堂教學技能。把申報的課題結合自己的教學實際,選取更合乎教育教學實際,具有指導和推廣意義的課題進行研究和實驗。

2、專題研究:積極參加工作室成員梳理教學中的重點、熱點、難點的小專題研究,并形成個人研究報告或論文。

3、聽課學習:積極參加工作室舉辦的公開教學、學區送教、名師論壇、結對幫扶等形式活動,努力提高自己的教學實踐經驗。

4、網站建設:積極參加工作室網站建設工作。完成工作室分配的網絡建設等相關任務,加強自己的網絡教研活動。

5、理論學習:選擇幾本相關精品教育教學理論書籍學習,完成一定量的閱讀和讀書筆記,提高自己的理論素養。

三、主要工作:

1、制定各種計劃。根據工作室方案,制定個人20xx—20xx工作計劃和個人三年發展規劃。

2、加強理論學習。采取集中學習與個人自學、書面交流與網絡交流相結合的方式,征訂1份專業雜志學習(《小學教學數學版》),每閱讀2本以上教育類專著,撰寫并上交(傳)至少2篇讀書心得。積極參加工作室組織的成員外出學習觀摩活動。

3、課堂教學展示學習。積極參加工作室專題研究和課題研究,積極參加工作室組織的公開教學、專題講座。

4、深度課題研究。完成工作室申報的課題所分配的任務,完成課題階段研究任務。論文在市級以上發表(獲獎)論文總數不少于1篇。

5、推進網絡教研。積極參加小學數學名師工作室網絡討論以及教研工作,充分利用網絡平臺的互動優勢。

6、收集整理自己本的課例資料(課件、教學設計、心得等),并輔導幫帶一名新老師。

工作室工作計劃 篇2

本人有幸成為xx科學工作室的一員,我明白我應在這有限而寶貴的時間里,自加壓力,確立目標,借助工作室這個平臺,提升自身的專業理論素養,進行教育教學探索和實踐活動,全面推進自身專業化進程的發展。為了更好地實現自身的專業成長,特制定本期工作計劃:

一、指導思想

依據縣工作室實施方案相關精神為總的指導思想,進一步落實和貫徹工作室發展目標,認真履行工作室成員的義務,并以各級各類活動為契機,力爭做到認認真真,踏踏實實,兢兢業業地學習、培訓、工作,努力提高自身教育教學水平,不斷增強自身能力和專業素養。

二、發展狀況自我分析

從事(自然)科學教育工作已有十幾個年頭了,作為一名中青年教師,有著充沛的精力、飽滿的.熱情和較強的學習接受新事物的能力,更容易接近學生;有一些課堂教學心得的 積累,對科學教學有一定的見解,掌握了激發學生興趣、引導學生合作探究學習的初淺教學方法。弱勢是缺乏耐心,學生基礎差,如何使教學效果最優化、最大化,這還是一個不斷學習和摸索的過程。有些理論與實際操作脫節,要加強理念與實踐相結合的探索。

三、發展具體規劃

1、加強學習,有這樣一句話:“活到老,學到老”。告誡人們活著就要學習,它不論在任何時候,任何地方。而我選擇最為方便的學習方式就是讀書,進行全面、系統的閱讀 學習,對書中的建議,想法,案例,方法進行分析與反思,做到及時摘錄,認真寫好深刻的學習體會,每學期至少一篇。

2、注重積累。教師的成 長需要積累。時間的積累,經驗的積累,知識的積累,總之教師的積累尤為重要。我要努力做到:每天進步一點點。每天想到一點點;每天學到一點點;每天領悟一 點點;每天反思一點點;每天寫下一點點。俗話說:好記性不如爛筆頭。想到的,反思的,就一定要及時寫下來。要讓做過的事情留有痕跡,要讓瞬間的精彩成為永恒。

3.樹立風格。認真上好每一堂課,鉆研教材,勤寫教學反思。主動承擔觀摩課、示范課的教學任務,加強“核心概念”教學法的實踐與探索,學習名師的教學特色和經驗,努力形成自己獨特的教學風格。

4、積極參加課題研究。重視教科研一體化。在做好教學工作的同時還要進行專項課題的深入研究,以研促教,使教學和科研更有機的結合,5、撰寫論文。通過撰寫論文不斷提升教育教學的理論素養,提高寫作水平和能力。為了撰寫好一篇高質量的論文,我要努力做好平時課堂教學實踐的積累,尤其是教學 中精彩的片段,有趣的活動,新穎的設計,巧妙的安排,有效的方法,合理的組織等等,將每一個素材進行分析與總結。每學年完成一篇高質量的論文。

四、預期發展目標達成:

1、力爭多參加縣、學片課堂教學評比活動,提高自己的能力和知名度。

2、培養1名新教師在縣、學片課堂教學評比活動中獲獎。

3、爭取撰寫的論文在地區、省論文評比中獲獎。

4、積極完成工作室立項課題的各項工作。

工作室工作計劃 篇3

一、指導思想

依據富順縣教育局名師工作室建設、管理與實施的相關文件精神,依托名師工作室平臺、以課堂教學為主陣地,以課題研究為抓手,堅持自主學習與名師的示范、指導和輻射作用相結合的原則,開展教育教學研究活動。通過課題研究、優質課、示范課、公開課、專題講座、送教下鄉、微型課題、論文撰寫等一系列的活動形式,使得工作室成為優秀教師匯聚之地、精英教師的發源地、未來名師的孵化地,人才成長的前沿陣地。不斷促進工作室成員的專業發展,履行縣政治學科教學工作的引領示范作用,特制定20xx年工作計劃如下。

二、重點工作

(一)組建中學政治名師工作室

領銜名師:孫x

指導教師:王xx、鄭xx

學科導師:尹xx、張xx、賴xx、龔xx

成員:周xx、李xx、周xx、宋xx、李蘭、施xx、高xx、舒xx、周xx、譚xx、蒲xx、高xx、朱xx、楊xx

(二)工作室人員主要分工。

日常管理:孫x

考核評定:孫x、王xx、鄭xx

教育科研:王xx、尹xx、譚xx、高xx

課堂教學研究:施xx、舒xx、楊xx、周xx

資源開發:張xx、龔xx

教師培訓:賴xx、李蘭、高xx

檔案管理:李xx朱xx

宣傳報道:蒲xx、周xx

交xx臺管理:周xx、宋xx

(三)教育科研

本工作室以領銜名師的特色專長為基礎,以工作室全體成員的智慧為依托,針對中學政治教育教學實踐中的重點、難點問題進行專題研究,積極撰寫有關的專業論文、經驗總結、科研報告。工作周期內至少完成一個縣級以上的研究課題并取得相應成果、并將成果以論文,專著、講座、公開課、報告會、名師論壇、現場指導、觀摩考察等形式在全縣推廣,以提高我縣中學政治教學水平為根本目標。

(四)課堂教學研究

按照課堂教學改革的要求上好每一節課,認真做好教學后記和反思,寫好教學隨筆。熟練掌握現代信息技術,并有效地運用到教育教學中去,不斷豐富教學手段和教學方式,總結課堂教學改革成果,形成一定先進教學模式并積極推廣。

(五)資源開發

建立教育教學資源庫,分年級整合中學政治教案、課件、導學案、限時訓練、試題、課后作業、試題,通過工作室QQ群、微信群、博客等交xx臺供全縣教師分享。

(六)教師培訓

本工作室將努力研究與探討骨干教師成長規律,帶領青年優秀教師積極參加教育科研,不斷充實和提高青年優秀教師的教育理論水平和教育科研水平,造就具有學科研究特色的骨干教師隊伍。通過制訂規劃、讀書自學、專題研究、參加培訓、外出交流活動、聯合教研活動等方式,引導老師們不斷對教學行為進行反思重建,形成不同的教學風格,完善自己的教學行為。力爭培養一名以上工作室成員在三年周期內成為市級以上的骨干教師乃至學科帶頭人。

(七)評定星級工作室成員

工作周期內,各成員按照參與互動和任務完成情況評定星級,不合格成員將自動調整出工作室,高星級成員給予一定的表彰和獎勵。

三、工作室20xx年教學教研計劃安排

(一)開展高考考綱和中考考試說明的專項研究,研究備考策略。

負責人:張xx、尹xx、龔xx(3月)

(二)開展高、初中政治送教下鄉活動,到趙化中學支教,全體工作室成員參加。

負責人:xx王xx鄭xx(4月初)

(三)開展高一年級公開課展示活動,并進行高一年級教學重難點處理專題講座。

負責人:施xx李蘭(4月末)

(四)開展九年級政治復習研討活動,對全縣初中教師進行培訓。

負責人:鄭xx賴xx(4月)

(五)開展高二年級公開課展示活動,并進行高二年級教學重難點處理專題講座。

負責人:舒xx高xx(5月)

(六)組織教師編寫初中政治會考專題復習或復習訓練題,建設初中政治教學資源庫。

負責人:龔xx(4—5月)

(七)開展政治微型課題集中研討、培訓活動。

負責人:尹xx、譚xx、高xx(5月)

(八)工作室開展縣外交流活動,與外地政治名師工作室進行研討。

負責人:xx(6月)

(九)組織教師編寫高中導學案、限時訓練等,豐富政治教學資源庫。

負責人:張xx(7月—8月)

(十)組織教師編寫七年級教案、學案、限時訓練等,豐富政治教學資源庫。

負責人:龔xx(7月—8月)

(十一)組織開展全縣初、高中新教師業務技能培訓活動。

負責人:賴xx、李蘭、高xx(9月)

(十二)組織縣高中優質課比賽。

負責人:王xx(9月)

(十三)開展高中送教下鄉活動,到代寺中學支教。

負責人:施xx(10月)

(十四)開展初中送教下鄉活動,到鄉區中學支教。

負責人:楊xx(10月)

(十五)工作室開展縣外交流活動,與外地政治名師工作室進行研討。

負責人:xx(11月)

(十六)高、初中課堂教學改革研討活動。

負責人:舒xx、周xx(11月)

(十七)請省內知名專家到富順進行關于中學政治教學的專題講座。

負責人:xx(12月)

(十八)組織教師編寫高中政治專題復習或復習訓練題。

負責人:張xx(12月—1月)

工作室工作計劃 篇4

一、指導思想

xxxx-xxxx學,我將繼續在名師主任的帶領下,發揚開拓創新精神和團隊合作精神,潛心研究、精心總結,取長補短,不斷完善自我。積極參與工作室的各項活動,讓自己迅速成長并形成自己的教學風格和特色,在單位中發揮工作室成員的輻射和引領作用。為了更好地開展工作,特制定本學工作計劃如下:

二、工作目標

1、積極參加工作室組織的公開課、研討課,教學大賽,逐步形成自己的鮮明的教學風格和特色;

2、以指導青年教師為抓手,發揮自己在教學及研究上的示范、引領和輻射作用;

3、以課題研究為載體,組織研修研討交流活動,提高獨立開展教學研究,熟練撰寫教學論文、教學反思的能力;

4、以集聚和傳遞工作室成員群體智慧為宗旨,建設好個人博客,關注工作室博客,實現資源共享。

三、主要工作及措施

1、規范管理

制定學成員個人工作計劃,參與修訂和完善符合工作室工作特點且行之有效的管理制度,建立規范的工作室成員檔案,記錄培養過程。有效利用“名師工作室QQ群”進行交流研討,堅持每月參加一次的業務學習例會制度,研究工作和學習,交流經驗和體會,從而實現共同發展。

2、開展課堂教學研討

課堂是教師教育教學工作的主陣地,名師之“名”,首先在于課堂教學。積極參加教學研討,進一步提升自己的課堂教學能力。通過自身上課、到兄弟學校借班上課、開設講座等形式和活動,相互學習,提高教學水平。本學期要在教學風格和特色上下功夫,能靈活地、技巧地駕馭課堂教學,進而形成自己的教學風格。本學,做縣級以上的教師培訓講座1次,設計制作微課2節。積極承擔公開課教學任務,每學期至少開展校級公開課2次。

在實現自我成長的同時,還要成為學科教學的示范者和青年教師成長的幫扶者,本學,我繼續幫帶兩名青年教師,經常聽課、評課、案例分析,幫助青年教師不斷提高教育教學能力,可帶領幫帶的青年教師參加工作室的例行活動。每學期參加校內外聽、評課活動不少于15節,發揮工作室的輻射帶動作用,促進一部分中青年骨干教師業務素質的快速提升。

3、積極參與外出學習觀摩

為了開闊視野,把握教育改革的方向,積極汲取先進教育理念,學習優秀教育管理經驗,提升教育教學水平,提高教育教學的實效性,積極參與工作室組織的外出學習考察,參加高層次的學術交流,汲取經驗,借鑒成功做法。

4、進行讀書交流活動

積極參與系統學習學科的前沿理論與課程改革理論等讀書活動,理解“課程改革綱要”、認真學習“學科課程標準”。每學期至少讀2本教育教學專著,每月參與集中學習研討一次。本學年我將積極閱讀教育專著,借閱《小學語文教學》《小學語文教師》《小學教學設計》《小學教學研究》等十幾種雜志,做好借閱記錄,撰寫學習心得或反思筆記,每學年不少于一萬字(教育專著和教育教學雜志的讀書心得各不少于5000字)。同時,每月負責推薦一篇國內外教育教學精品文章,上傳至名師工作室博客,供工作室成員閱讀并跟貼。

5、重視課題研究

在工作室的引領下,走“科研興師,名師強效”之路。本學期我積極參與省級課題《小學語文教學生活化的實踐研究》的研究,把“科研興師”落在了實處。在日常教育教學工作,在備課、上課以及學習、講座、開課、評課等各種教研工作中,應緊緊圍繞工作室課題進行。同時,要積極撰寫教育教學論文,要求至少撰寫一篇教學論文獲市級以上獎勵或在市級以上刊物上發表,力爭本學在cN刊物上公開發表的論文數量1篇。

6、做好博客建設

抓好博客建設,依然是本學的重點工作之一。本學年我將不斷充實和更新博客的內容,為工作室網頁提供動態的教育教學信息、豐富工作室教育教學資源。使工作室突破時空界限,延伸教學教研空間,充分發揮工作室博客的展示、引領、激勵和輻射等功能。積極按時向工作室博客提供教育教學隨筆、優秀教學論文、教學設計、案例等,每月至少上傳1篇,使工作室博客的內容更加豐富、新穎、實用,力爭使每一位瀏覽者能得到有益的啟發。

四、分月工作安排

九月:

1、制定學成員個人工作計劃。

2、參加工作室全體成員會議。

3、參加縣域內觀摩課,進行觀課、議課活動。

4、參加縣級以上的講座。

5、《文都徽韻》校本教材研發使用。

6、完善課題資料,準備省級課題結題。

十月:

1、參加語文優質課競賽。

2、參加送教下鄉活動。

3、發布博文,充實完善工作室博客。

十一月:

1、參加校級論壇講座一次。

2、參加織工作室成員開展讀書交流活動,在工作室網絡平臺交流心得體會,并發表日志。

十二月:

1、參加縣級以上的講座。

2、制作、上傳微課至工作室博客。

3、參加課題組成員會議,完善課題資料。

xxxx年元月:

1、組織開展沙龍活動。

2、個人學期工作總結。

3、上交各種資料,完善工作室博客。

二月:

1、制定學期工作計劃,參加工作室全體成員會議。

2、參加工作室成員開展讀書交流活動,交流假期讀書心得體會,并在工作室博客發表日志。

三月:

1、參加校級論壇講座一次。

2、發布博文,充實完善工作室博客。

四月:

1、參加教學大賽、論文評選等。

2、開展一次網絡研討(內容待定)。

五月:

1、參加縣級以上的講座。

2、制作、上傳微課至工作室博客。

六月:

1、參加沙龍活動。

2、撰寫工作總結。

3、資料匯集,展示活動成果,分享成功經驗,改進存在的問題。

七月:收集、整理資料。

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