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競聘公司藝術總監演講

時間:2019-05-13 13:27:50下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《競聘公司藝術總監演講》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《競聘公司藝術總監演講》。

第一篇:競聘公司藝術總監演講

尊敬的領導,親愛的同事們,大家中午好!

我懷著激動與感激之情來參加這次競職演講,謝謝主辦方謝謝大家給我這次公開展示自我、參與競爭的機會。

我叫張澎勃,今年20歲,畢業于民族學院,大學擔任過藝術社團部長和參加組織過一些文藝活動,通過在學校的學習與鍛煉,我掌握了一些相關的專業知識與技能。

馬只有跑過千里,才能知其是否為良駒;人只有通過競爭,才能知其是否為棟梁,”所以這次我來竟聘藝術總監。也許有的人認為我進社以來從未擔任過領導職務,沒有管理經驗。對此我不想否認,但是作為普通一員,我卻能從另一種視角更清楚地審視到部門存在的問題,加之年輕人有著敢拼敢闖,大膽創新的精神和熱情,相信我能和大家很好合作,同舟共濟,為部門贏得更大榮譽,如果這次順利通過競選,我將不宜余力的為公司做出更大的業績,一切以公司利益為重!

第二篇:公司藝術總監競聘演講

競聘演講是在一些比較高的職位或者多人競選的職位才會有的,通過演講讓考官來決定你是否能勝任這個職位。

尊敬的領導,親愛的同事們,大家中午好!

我懷著激動與感激之情來參加這次競職演講,謝謝主辦方謝謝大家給我這次公開展示自我、參與競爭的機會。

我叫張澎勃,今年20歲,畢業于民族學院,大學擔任過藝術社團部長和參加組織過一些文藝活動,通過在學校的學習與鍛煉,我掌握了一些相關的專業知識與技能。

馬只有跑過千里,才能知其是否為良駒;人只有通過競爭,才能知其是否為棟梁,”所以這次我來竟聘藝術總監。也許有的人認為我進社以來從未擔任過領導職務,沒有管理經驗。對此我不想否認,但是作為普通一員,我卻能從另一種視角更清楚地審視到部門存在的問題,加之年輕人有著敢拼敢闖,大膽創新的精神和熱情,相信我能和大家很好合作,同舟共濟,為部門贏得更大榮譽,如果這次順利通過競選,我將不宜余力的為公司做出更大的業績,一切以公司利益為重!

謝謝大家!我的演講完畢。

第三篇:藝術總監崗位職責

藝術總監崗位職責

職位:藝術總監

直接上級:總經理

主管部門:

工作性質:

在總經理的領導下全面負責公司藝術類工作的統籌管理及營銷推廣、團隊的策劃、運營、執行等工作。

崗位職責:

1、組織領導公司影視文案創意制作團隊,規范創意制作流程,完成創意制作目標。

2、領導制作團隊完成客戶的廣告片、宣傳片及其他視頻包裝剪輯合成工作,提升作品的藝術性,做到商業性、視覺力和藝術感叁者兼備,突出導演的藝術風格。

3、運用獨特的商業智慧和審美觀,依據客戶需求制定藝術設計策略。監控和協調整個制作過程,及時解決問題,對公司影片的整體調性和質量負責;

4、編寫分鏡頭劇本和“導演闡述”,包括對影片主題意念的把握,人物的描寫,場面的調度,以及時空結構、聲畫造型和藝術樣式的確定等。

5、根據具體構思,對攝影、演員、美術設計、錄音、作曲等創作部提出要求,組織主要創作人員研究有關資料,分析劇本,集中和統一創作意圖,為劇本找到恰當的表達形式,確定影片總的創作計劃。

6、組織攝制組,對各個成員提出具體的任務和技術要求;合理安排的攝制計劃。

7、領導和指揮現場拍攝工作,直到影片全部攝制完成為止。

8、指導道具組完成道具的準備和布置工作。

9、指導工作團隊完成后期制作,包括剪輯、錄音、主題曲、動畫、字幕、特效等。監督成品質量。

10、與出片方商討作品的宣傳推廣工作。

11、負責與客戶及客服務人員協調溝通,參加公司重要項目的提案工作。

12、負責與合作機構的聯系并調派督導工作人員。

13、控制制作成本,管理、協調、發展和維護工作團隊影視、晚會項目的創意、策劃、執行,統籌協調項目各方關系。

14、要具有敏銳的娛樂精神和較高新聞敏感度,發展有前瞻性考慮和全新的制作包

裝理念。

15、具有高度的工作責任心、團隊組織協調能力及對新型節目的探索與挑戰精神,不斷拓展文化藝術領域的人脈關系,持續尋找潛在項目機會。

第四篇:公司職位競聘演講

公司職位競聘材料

位領導:

你們好,首先感謝各位領導給我這次競聘的機會,同時這次競聘對我也是一種考驗,是對自己 能力更高層次的挑戰,下面我首先介紹一下自己的基本情況:我叫裴曉麗今年19歲,高中文化,XX年6月19日進入宜昌雙匯冷藏車計數。

我的競聘材料分為三個部分:

一:個人競聘優勢

1: 我原在淮安雙匯屠宰生產部生鮮發貨計數,這個工作我做了一年多,對發貨流程較熟悉,對發貨過程出現的各種問題比較敏感。

2: 我有細心,認真,踏實,勤奮,責任心強的工作作風,具備計數人員的基本素質要求

二:對生鮮計數工作的認識

1:我認為生鮮計數就是根據市場的需求,公司事先做好生產計劃,然后計數人員就在規定的時間內以最佳的狀態按客戶的要求,按照發貨流程不多發,也不少發,地完成既定的工作。

2:發貨過程中一定要謹慎,細心的,認真,嚴格按照 客戶的要求,保證產品的質量,做到讓公司放心,客戶安心。

三:工作思路

假如我能競聘成功,作為計數人員,我將認真,積極,負責的開展工作,用實際行動回報領導的關心和支持,并以以下幾方面開展工作:

1;勤于學習,雖然我在雙匯其他工廠做過,但是我會以更高的責任心,最佳的狀態投入工作,虛心向老師請教和學習,不斷完善自我,提高自我2:工作中服從領導的安排。提高執行力,做工作不打折扣,不講條件,不講理由。

3:堅持自己的原則,做到對公司負責,對數據的真實性,準確性負責。

生產部是公司抓生產的核心單位,同時也是鍛煉自己,學習和提高自身能力的部門,這次我競聘生鮮計數一職,也是想多學習,多提高自己更好地為企業服務。感謝領導給我這次競聘機會,我相信我能勝任,我會在崗位上盡心盡力盡責地做好工作,為公司的發展貢獻一份力量,希望各位領導給予支持,謝謝??!

競聘人:

第五篇:競聘公司主管演講

尊敬的各位主管、親愛的各位戰友:

大家好!首先感謝公司感謝師兄給予我這次競選的機會.感謝師兄一直以來對我的培養.感謝各位戰友們的鼓勵和支持!

我這次競選的是主管.我希望通過這次競聘提升自我,提升工作經驗.讓我能更好的為大家服務.還記得健宇師兄常常說的:“人生必須經歷的三個階段.老牛階段;餓狼階段;雄獅階段.老牛階段的人由于缺乏經驗,吃草產奶吃苦耐勞;餓狼階段的人開始擁有一定的工作經驗,開始對客戶的心里產生一定的把握.對市場有較好的了解.開始由吃草轉化為吃肉.雄獅階段的人,已經開始思考著怎么獲得更多的肉.開始由戰術轉化為戰略,開始經營自己的團隊,將個人的優秀轉化為團隊的卓越.我正是處于經驗不足老牛階段,所以我會通過不斷的實踐不斷地總結提升自己.更希望能通過這次競聘來提升自己.希望能和大家一起成長一起經營我們的團隊.謝謝大家!

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