第一篇：組織部來了個年輕人讀后感

對劉世吾青年時代及林震未來的推想

《組織部來了個年輕人》讀后感

在小說《組織部來了個年輕人》中，林震是個富于理想主義精神、勇于進取的人。他來到組織部后，對黨的工作者的生活充滿了神圣的憧憬，他也有單純幼稚的一面，在看到組織部一些不好的現象之后，還曾有過惶惑，但沒有退卻。在討論麻袋廠問題的區委常委會上，他勇敢地站出來，提出一個人們需要深思的問題：“王清泉個人是作了處理，但是如何保證不再有第二、第三個王清泉出現呢？”并擲地有聲地表示：“黨是人民的、階級的心臟，我們不能容忍心臟上有灰塵，就不能容忍黨的機關的缺點！”

在這篇小說中，作者真實而深刻地塑造了一個新式官僚主義者劉世吾的形象。劉世吾的性格比較復雜，是個具有特殊意義的典型人物。他身上帶有嚴重的官僚主義的作風和習氣，但他并不那么惹人討厭，有時他還令人感到可親和欽佩。他絕不像韓常新那樣淺薄。他知道什么是“是”，什么是“非”，還知道“是”一定戰勝“非”，又知道“是”不能一下子戰勝“非”，他什么都知道，什么都見過。他取笑缺陷，僅僅是取笑；欣賞成績，僅僅是欣賞。是與非，成績與缺陷，在他心中都不過是“就那么回事”。他經常講的“就那么回事”，是他的口頭禪，又是指導他工作和生活的哲學，在“就那么回事”的背后掩蓋著劉世吾可怕的冷漠與麻木的心態和病癥。他仿佛是一個看透一切的“哲學家”，成了對事業、對生活的旁觀者。他沒有熱烈的愛，也沒有強烈的憎。他容忍一切。他整天也忙忙碌碌，但只不過是機械地做著自己不得不做的事。

但劉世吾決不僅僅是一個馬馬虎虎的官僚主義者。他經驗豐富，精明強干而且多才多藝。他善于對部下啟發誘導，有時還能把工作做得很出色。他有一定的革命經歷，有能力、有魄力，懂得“領導藝術”，知道如何去抓重點，“下決心”，就可以把工作做得很出色。他對自己的生活方式有時也有不滿之感，因而他為了擺脫自己對實際生活的厭倦感情和無聊心緒，常常貪婪地讀小說、詩歌等文藝作品，從中寄托自己的思想感情。第一天他就向林震借書看。這一細節表現他喜歡看文藝小說并很有鑒賞力和較高的文化修養，也表現他從借書看來了解人的精明之處，他后來批評林震一到新的工作崗位就想對缺點斗爭一番，充當娜斯嘉式的英雄。雖不是完全，卻是基本說中林震的，都表現他聰明過人處。

在這篇小說中，作者的意圖可能是通過對比的方式肯定一個，批判另一個以達到教育啟迪的目的。但是我姑且不論作者的寫作意圖如何，只是通過這表面的小說讀出自己的感受，作者筆下的劉世吾是一個典型的矛盾體，他既是一個官僚主義者，又是一個有才華與能力的人，并且又是一個消極逃避者。從劉世吾的這些性格特征我不禁要推想，青年時代的劉世吾很可能是跟林震一樣的青年，他有理想有文化有才華，思想不免有些幼稚與單純，于是他可能做出了一些“不知天高地厚”的事情來，剛開始他可能遇到挫折沒有退縮，但是第二次呢？第三次呢？我們有理由推測年輕的劉世吾在遭遇不斷的打擊之后退縮了，低頭了，向現實屈服了，這也是完全有可能的。于是他開始變得沉默，變得循規蹈矩，變得多一事不如少一事，變得一切事情聽領導的安排，惟命是從，變得逃避現實，轉向書本中尋找安慰，變得麻木冷漠，“一切都是那么回事”。所以就有了小說中這個充滿了矛盾的官僚主義者劉世吾。

從這個層面來說林震就是劉世吾的青年時代的翻版，只不過劉世吾已經淪為一個失敗者，而林震的未來還未可知，在小說的結尾，林震被區委書記周潤祥找了三次，區委書記為了他在常委會上勇敢地提出了問題而要見他，而他也漸漸明白，在這平凡而又偉大的、包羅萬象的、擔負著無數艱巨任務的區委會，單憑個人的勇氣是做不成任何事情的。這似乎是一個好的預兆，但是理智的看待這個問題，我依然不能對林震的未來表示樂觀，他會不會重蹈劉世吾的覆轍，還是一個未知數。

劉世吾和林震是中國建國初期兩代當官者的形象，第一代劉世吾在現實的打擊下失敗了，淪為了一個官僚主義者，第二代林震呢？還不知道會怎樣。。。本來我剛才還覺得這是一個未知數，但是想到了現今的當官者形象，我肯定林震也會是一個失敗者，因為這是一個逐漸下滑的曲線，第一代的失敗，第二代的失敗，第三代，第四代，一代一代的沉淪與下滑，才會造就如今中國如此龐大的官僚主義集團。在這下滑的曲線中，林震是這曲線上必不可少的一員。

第二篇：組織部來了個年輕人讀后感[推薦]

組織部來了個年輕人讀后感

（一）小說直接從題目就可以知道有個年輕人來到了組織部，而這個年輕人卻是不輕易放棄的。

林震是個富于理想主義精神、勇于進取的人。當他來到的組織部門時，對黨工作充滿了神圣的憧憬，他很單純，也有些幼稚，比如根據電影里全能的黨委書記的形象來猜測黨的工作者的，不乏有些天真。他帶著他滿腔的熱血來到組織部，就像小說當中開始不久寫道“他帶著一種節日興奮心情跑著到組織部第一副部長的辦公室去報到。”這是他跟劉世吾的第一次見面。劉世吾是個有經驗以及經歷的人，在他的面前，林震顯得是弱小的，他只能集中最大的注意力去聽他講一些他覺得相當深奧的概念。但是這時候他還是高興的。當然正因為他和劉世吾對工作的態度的不同導致兩個人發生了尖銳的矛盾。在討論麻袋廠問題的區委常委會上林震顯得有點執著勇猛他勇敢地站出來，提出一個人們需要深思的問題：“王清泉個人是作了處理，但是如何保證不再有第二、第三個王清泉出現呢？”并擲地有聲地表示：“黨是人民的、階級的心臟，我們不能容忍心臟上有灰塵，就不能容忍黨的機關的缺點！”但同時他又是矛盾的他判斷不清究竟那樣對，是納斯嘉的“對壞事絕不能容忍”對呢，還是劉世吾的“條件成熟論”對。劉世吾老道有經驗，他總能把他的思想打壓下去，變得模糊。

劉世吾的精神世界里充滿了冷漠，但這并不等于往日的革命熱情在他身上已經完全泯滅。不，他對自己的生活方式有時也有不滿之感，因而他為了擺脫自己對實際生活的厭倦感情和無聊心緒，常常貪婪地讀小說、詩歌等文藝作品，從中寄托自己的思想感情，“夢想一種單純的、美妙的、透明的生活”。可是當他睜開眼睛來看現實的時候，那種“透明生活”的幻影就立即消失，心情又回到黯淡和灰色。他懷念過去的戰斗生活，然而對于眼前的日常工作和生活卻陷入極大的麻木與冷漠。像劉世吾這樣的小資產階級知識分子，他們在革命到來之前，昂揚興奮，對革命抱著詩一般的幻想；然而一接觸革命實際，他們便容易失望。特別是社會主義革命事業，它本身就是一種十分繁瑣的事業。對于劉世吾來說，如果過去那種暴風驟雨式的、充滿激情的戰斗生活曾經鼓舞過他，那么當前需要進行堅韌、瑣屑的日常工作的時候，現實在他眼里就失去了詩意。革命的日常工作不再是他的內心要求，而變成了他的負擔。因此革命熱情隨之衰退，疲憊情緒應運而生。他自己的靈魂里害上了與時代對立、無愛無憎的精神冷漠癥。

你會很容易發現《組織部來了個年輕人》里描寫的現象，在現實生活中那些事情，那些忙忙碌碌，漫不經心地工作場面；拖拖沓沓卻假裝正經的工作態度；毫無效率也不負責任的理直氣壯，冠冕堂皇到只為應付局面的工作用語；那些假惺惺的場面在現實生活中還依稀存在。或許文學的價值就在這里吧，它反映的永遠是生活的深層面。

小說的中的林震，就像我們現在許多的年輕人一樣對生活充滿熱情，但是現實卻總是無可奈何的，就像王蒙在自傳《半生多事》中說的那樣青春洋溢著歡唱和自信，也充斥著糊涂與苦惱。青春總是自以為是，有時候還咄咄逼人。青春投身政治，青春也燃燒情感。青春有斗爭的勇氣，青春也滿是自卑和無奈。青春必然成長，成長又會面臨失去青春的惆悵。

但是為了我們的生活我們依舊要奮斗著，“要更積極，更熱情，但是一定要更堅強。”

1130140017 胡艷麗

組織部來了個年輕人讀后感

（二）：時代需要“林震”

參加工作時間長了，越來越容易看到對工作不用心的人，看到了很多得過且過的人。有時很納悶：怎么可以這樣呢？心里在為大家鼓氣，但看到的依然是大家的碌碌無為。

小時候，校門口貼著“教育要面向現代化、面向世界、面向未來”。這標語充滿時代的氣息，于是我走向教育的路。一路奔來，對教育之路幻想著——心想自己一定能全身心投入教育事業，心想著教育世界的璀璨與輝煌。

然而，現實很殘酷。長輩們讓我知道生活和理想有時背道而馳，額外的工作讓我知道一些和教育教學無半點關系的事情只有做了才能讓我繼續教育著。于是，有時很憤青。憤青時有時會受到嚴厲的批評。

1956 年，“百花齊放，百家爭鳴”，按我們這一代年輕人看來，那時的人們應該都是奮發圖強之人。有時在辦公室，長輩們也常說“毛爺時代”如何好，如何廉潔。

于是，想起了王蒙所寫的《組織部來了個年輕人》，想起了那個被別人評為“理想主義者”的“林震”。

這篇小說告訴我，現實從來沒有理想過。

大家以為改革開放之前經濟落后，人人都做事認真。小說告訴了我們真相。

區委，神圣的地方；政府干部，高尚的人物。中國“進入社會主義高潮”，人人“滔滔不絕地講著社會主義高潮中的各種氣象”。

小說以真實的筆調給我們展現了政府里忙忙碌碌，漫不經心地工作場面；拖拖沓沓卻假裝正經的工作態度；毫無效率也不負責任的理直氣壯，冠冕堂皇到只為應付局面的工作用語。林震初到通華麻袋廠時，“工廠門口的警衛同志聽說他是區委會的干部，沒要他簽名，信任地請他進去了”，可見在那個時代官的威力真大，到哪都有特權。今天的官僚主義盛行可說是得益于那個時代的官，得益于老百姓的畏官心理（中國的官僚主義從來都沒有消退過）。

小說中的劉世吾曾說“黨工作者是醫生，他要給人治病，他自己卻是并不輕松的”。這話說得很經典，我們黨內確實有很多問題需要醫治。就說劉世吾這個人，他是組織部主要負責人，工作能力強，“一下決心，就可以把工作做得很出色。”從對林震所說的話來看他又是個看問題很透徹的人。在他給林震介紹組織部工作時說“‘把黨的生活建立在?? 上’，聽起來就象‘把生活建在登登登上’”，官腔十足。對生活的無奈與厭倦使他有著可怕的冷漠與麻木的心態和病癥，容忍一切。韓常新和王清泉的官僚主義就是他包庇出來的。他的冷漠與麻木，掛名的上司李宗秦有很大的責任。

王清泉，是仗著解放前的事跡混在機關單位的蛀蟲，劣跡斑斑、為官霸道。唯我獨尊，對魏鶴鳴大呼小叫，怒叱不斷，只會以上欺下。典型的只領功領錢的領導。關于處理王清泉的問題時，劉世吾曾對林震說“我明天找他談話，有原則性的并不僅是你一個人。”而王清泉受到處罰是因為林震和魏鶴鳴把事情鬧大了，可見，事情不鬧大就跟原則扯不上邊。

韓常新這位工廠建黨組組長，“比領導干部還象領導干部”。常常“迅速地提高到原則上分析問題和指示別人”。對于工作中出現的問題不積極處理，還打擊積極工作的魏鶴鳴和林震，可見韓也是黨干部中的敗類。韓到通華麻袋廠了解發展黨員工作時的做法完全是浮夸風主義，追求數字結果，不注重過程，寫起文章來圓滑而又強拉硬扯，有濃重的八股文味道。對工作投機取巧和狐假虎威。這樣的人卻能夠步步高升，真的讓人心寒。

魏鶴鳴，是個正直的人，很想改進工作，因為長期受到王清泉的壓制，對現實心生不滿，又因上級的消極態度對工作不再有希望。當林震來了調發展黨員工作時，“他好象應付似的希望快點談完。”總的來說他是個工作負責，關心群眾，充滿激情的年輕人。

第三篇：組織部來了個年輕人讀后感

《組織部來了個年輕人》讀后感

《組織部來了個年輕人》這篇小說寫的是青年教師林震被調到區委會后，在工作中碰壁，困惑，迷茫的故事。小說以處理麻袋廠黨支部的問題為中心情節展開敘述，通過工作和愛情兩方面，塑造了林震，劉世吾，趙慧文等一個個鮮活的形象。

小說的中心人物林震，他富有理想主義，對黨支部的歪風邪氣不滿，他想要通過自己的努力去改變現狀。但他又是單純的，和劉世吾等人比起來是弱小的，他懷著一股熱情想要改變組織部存在的一些壞習氣，勇敢的向上級提出批評，卻沒想到沒有任何人給予理睬，他感到氣憤，也使得他的反抗意志更加堅定。他有過惶恐，但卻沒有退卻。林震與許許多多的年輕人一樣，作為一個涉世未深的新生兒踏進社會，對一切充滿了熱情。在他的頭腦中，生活就應該像黨允諾的一樣，單純明朗，人們應該按照黨章那樣循規蹈矩。然而事實并非如此。他困惑，自然也不能接受。但令人佩服的是，即使對革命的熱情被壓迫在社會的洪流中，也仍然繼續為之努力。他就是社會主義新勢力與舊官僚主義、形式主義作斗爭的象征。也許有的人會說，若干年后的林震，或許就會被社會同化，對社會屈服，成為下一個“劉世吾”。這不禁讓我想到另一篇小說《活動變人形》里那句靜宜對倪正吾說的話；“人們都是這樣的，年輕時候覺得社會不合理，要和社會作戰。最后卻總是要和社會和解，個人與社會達到彼此的兩利。”選擇沒有對錯，只要記住學會肯定自己的價值。

趙慧文也挺有意思。她和林震是年輕黨員的兩種代表。前者初入社會積極性還沒有被殘酷的現實打擊，后者則是在工作和婚姻中遇到挫折后漸漸失去了熱情。當她遇到林震之后，她說自己好像又年輕了，不難想象，林震就像那以前的自己，但現在的她終于還是在那氛圍中失去了勇氣，默認不反抗。而林震的出現，仿佛又帶給了她一絲的希望，她理解林震，鼓勵林震，支持他與一些組織部的歪風邪氣作斗爭，做她沒有勇氣做的事。很多人說在那個年代，趙慧文是聰明的，既達到了想要的目的，又不怕損害自己的利益。而我印象最深的是劉世吾。他在小說里被塑造成一個新式官僚主義形象，身上帶有嚴重的官僚主義作風和習氣，但卻一點也沒讓我討厭。他是一個有智有謀的人，會統籌大局，懂得適可而止，也是對一切事物看得最透徹的一個人物，心里面什么都明白。他有時能把工作做得很出色，并且還有一套堅固的理論，“領導藝術論”、“成績基本論”、“條件成熟論”。他仿佛是一個看透一切的“哲學家”，成了對事業、對生活的旁觀者。他沒有熱烈的愛，也沒有強烈的憎。他容忍一切。他喜歡沉浸在小說，詩歌的假想世界里，他不想睜開眼睛去看到這個紛擾的世界，但是生活和工作又必須繼續下去，所以他只好選擇睜一只眼閉一只眼。而他和林震在餛飩店吃飯的那一段，確實讓人覺得很動容，他連用了幾個“我曾經”“我想”，他何曾不努力過，何曾沒有抗爭過？他也曾血氣方剛懷著滿腔熱血想要干出一番大事業，但現實的摧殘也將他磨礪成如今的樣子，他終于厭倦了，覺悟了，總之那一段，把劉世吾寫得既無奈又心酸。從另一個角度說，林震只是組織部一個新來的黨員，但劉世吾不同，他是組織部的副部長，他當然可以將問題上報，可以主動去抓工作，但要是出了什么差錯，他努力幾十年的職位還保不保得住？得到的越多自然就更害怕失去。所以他只好裝作漠不關心，只好常常將“就那么回事”掛在嘴邊，只好與群眾和工作都保持適當的距離。他只是一個受害者，在現實生活中成為了官僚主義的犧牲品。這也是他的可悲之處。更是他性格復雜性的表現。在網上看到一則非常精彩的評論：“小說中的組織部內的人物的形象，就像我們人生所必經的幾個階段。林震是我們作為社會新鮮人的青澀時期，趙慧文是在社會受挫后的低潮期，韓常新是一心為名利奮斗的中青年時期，劉世吾是看破世事的倦怠的中老年。而我們必須在復雜的社會，劇烈變化的社會潮流中找到自己的位置。你會做一個林震那樣勇于抗爭的人嗎，你會因為挫折而像趙慧文一蹶不振嗎，你會像韓常新那樣華而不實嗎，你會想劉世吾那樣看破世事嗎。總有一天你會的，我們有可能成為他們其中的一個人或他們的合體。”也許做一

個理想主義并不可怕，可怕的是失去和生活和那些錯誤的對立面斗爭的勇氣。即使是深諳世事的劉世吾，也會對林震說一句：“有原則的并不只有你一個人。

千帆過盡之后你仍然可以選擇保持一顆赤子之心，也可以在紛擾的現實社會中學會適應。成熟和單純永遠不是對立的。

第四篇：組織部來了個年輕人有感

讀《組織部來了個年輕人》有感

小說的開頭說“三，天空中紛撒著似雨似雪的東西。”這讓我們首先在心里就有了一種朦朧、混沌的感覺，就好像這篇小說以及它的主人公林震。

林震是個富于理想主義精神、勇于進取的人。當他來到的組織部門時，對黨工作充滿了神圣的憧憬，他很單純，也有些幼稚，比如根據電影里全能的黨委書記的形象來猜測黨的工作者的，不乏有些天真。他帶著他滿腔的熱血來到組織部，就像小說當中開始不久寫道“他帶著一種節日興奮心情跑著到組織部第一副部長的辦公室去報到。”這是他跟劉世吾的第一次見面。劉世吾是個有經驗以及經歷的人，在他的面前，林震顯得是弱小的，他只能集中最大的注意力去聽他講一些他覺得相當深奧的概念。但是這時候他還是高興的。當然正因為他和劉世吾對工作的態度的不同導致兩個人發生了尖銳的矛盾。在討論麻袋廠問題的區委常委會上林震顯得有點執著勇猛他勇敢地站出來，提出一個人們需要深思的問題：“王清泉個人是作了處理，但是如何保證不再有第二、第三個王清泉出現呢？”并擲地有聲地表示：“黨是人民的、階級的心臟，我們不能容忍心臟上有灰塵，就不能容忍黨的機關的缺點！”但同時他又是矛盾的他判斷不清究竟那樣對，是納斯嘉的“對壞事絕不能容忍”對呢，還是劉世吾的“條件成熟論”對。劉世吾老道有經驗，他總能把他的思想打壓下去，變得模糊。

他在實際的生活和斗爭中成長、成熟起來，懂得了生活的真正美好和分量，懂得了斗爭的困難和價值，漸漸明白單憑個人的勇氣是做不成任何事情的。

劉世吾的性格比較復雜，是個具有特殊意義的典型人物。他身上帶有嚴重的官僚主義的作風和習氣，但他并不那么惹人討厭，有時他還令人感到可親和欽佩。他知道什么是“是”，什么是“非”，還知道“是”一定戰勝“非”，又知道“是”不能一下子戰勝“非”。但他并不熱愛“是”，憎恨“非”，并幫助“是”去戰勝“非”。他取笑缺陷，卻并不憤懣，更不想克服它；他欣賞成績，卻沒有熱情，也并不想去鞏固和發展它。是與非，成績與缺陷，在他心中都不過是“就那么回事”。他經常講的“就那么回事”，是他的口頭禪，又是指導他工作和生活的哲學，因而在“就那么回事”的背后掩蓋著劉世吾可怕的冷漠與麻木的心態和病癥。他仿佛是一個看透一切的“哲學家”，成了對事業、對生活的旁觀者。他沒有熱烈的愛，也沒有強烈的憎。他容忍一切。他整天也忙忙碌碌，但只不過是機械地做著自己不得不做的事。

但劉世吾決不僅僅是一個馬馬虎虎的官僚主義者。他善于對部下啟發誘導，有時還能把工作做得很出色，并且還有一套堅固的理論，諸如“領導藝術論”、“成績基本論”、“條件成熟論”等，成為他掩蓋和庇護自己的缺點和錯誤的擋箭牌。即如林震到區委會后，發現了許多他意想不到的缺點和問題，因此非常激動和憤懣。而劉世吾卻告訴他：“當然，想象總是好的，實際呢，就那么回事。問題不在有沒有缺點，而在什么是主導的。我們區委的工作，包括組織部的工作成績是基本的呢還是缺點是基本的？顯然成績是基本的，缺點是前進中的缺點，我們偉大的事業，正是由于這些有缺點的組織和黨員完成著。”以此來回避和掩蓋現實矛盾。劉世吾的精神世界里充滿了冷漠，但這并不等于往日的革命熱情在他身上已經完全泯滅。不，他對自己的生活方式有時也有不滿之感，因而他為了擺脫自己對實際生活的厭倦感情和無聊心緒，常常貪婪地讀小說、詩歌等文藝作品，從中寄托自己的思想感情，“夢想一種單純的、美妙的、透明的生活”。可是當他睜開眼睛來看現實的時候，那種“透明生活”的幻影就立即消失，心情又回到黯淡和灰色。他懷念過去的戰斗生活，然而對于眼前的日常工作和生活卻陷入極大的麻木與冷漠。像劉世吾這樣的小資產階級知識分子，他們在革命到來之前，昂揚興奮，對革命抱著詩一般的幻想；然而一接觸革命實際，他們便容易失望。特別是社會主義革命事業，它本身就是一種十分繁瑣的事業。對于劉世吾來說，如果過去那種暴風驟雨式的、充滿激情的戰斗生活曾經鼓舞過他，那么當前需要進行堅韌、瑣屑的日常工作的時候，現實在他眼里就失去了詩意。革命的日常工作不再是他的內心要求，而變成了他的負擔。因此革命熱情隨之衰退，疲憊情緒應運而生。他自己的靈魂里害上了與時代對立、無愛無憎的精神冷漠癥。你會很容易發現《組織部來了個年輕人》里描寫的現象，在現實生活中那些事情，那些忙忙碌碌，漫不經心地工作場面；拖拖沓沓卻假裝正經的工作態度；毫無效率也不負責任的理直氣壯，冠冕堂皇到只為應付局面的工作用語；那些假惺惺的場面在現實生活中還依稀存在。或許文學的價值就在這里吧，它反映的永遠是生活的深層面。

小說的中的林震，就像我們現在許多的年輕人一樣對生活充滿熱情，但是現實卻總是無可奈何的，就像王蒙在自傳《半生多事》中說的那樣青春洋溢著歡唱和自信，也充斥著糊涂與苦惱。青春總是自以為是，有時候還咄咄逼人。青春投身政治，青春也燃燒情感。青春有斗爭的勇氣，青春也滿是自卑和無奈。青春必然成長，成長又會面臨失去青春的惆悵。

但是為了我們的生活我們依舊要奮斗著，“要更積極，更熱情，但是一定要更堅強。。”

第五篇：討論《組織部來了個年輕人》

1文本的主題.理想與現實的沖突,反官僚主義與官本位的思想.從林震最初來到組織部對新的工作,新的生活充滿了希望.按照自己的理想化的思路和想法去對待自己新的工作和生活.結果被無情的現實一次次的挫敗,使自己所堅持和追求的理想,一次次的受到質疑.同時從趙惠文的身上也可以看到這一點.充分的反映理想與現實這一對激烈的矛盾.除此之外,文本中所呈現的組織部,實際就是國家權力機關的代表.其中王清泉,韓常新,劉世吾等是國家權力機關的工作人員,他們麻木,不做實事,腐敗.暴露了嚴重的官僚主義,而林震,魏鶴鳴等人同這種腐敗斗爭的過程,實際就是一種反官僚主義的行為.而林震從做一名教師到成為組織部的一員,渴望進仕途.韓,劉等人不做實事,怕得罪人,缺乏正義的精神.力保自己的利益不受到輕害得自私自利的官本位思想.都是官本位思想的生動體現.2,劉世吾是一個年輕時充滿熱情，積極投身于革命的熱血青年，變成了一個有經驗，有智慧，有能力，麻木，世故，有手腕，處事圓滑，不負責任，因循守舊的組織部副部長，由于種種原因，最終變成了一個對生活缺乏熱情和追求的人。意義，兩層，1，劉是政府領導機關的人員，作者以劉這一人物形象，實則暴露了國家領導機關的弊病，機關人員不辦實事，缺乏責任感。，對人民群眾不負責任。官僚主義思想濃厚，具有辛辣的諷刺與批判作用，來達到這樣一個目的。（揭示主題的作用）2，因為現實，對生活缺乏熱情的青年的悲哀。3林震是一個涉世未深，對理想充滿追求的年輕人，本著自己心中的那一份堅持和追求，與黑暗的現實做斗爭，單純，正直，正義，不懂人情,勇于進取,世故，有理想，有追求的苦悶的年輕人。意義1林震的形象是為了從他的身上來達到揭示理想與現實這一對矛盾的目的。2和劉，韓的對比，突出了二人的腐敗，官僚主義的思想嚴重。揭露了國家機關，官僚主義的腐敗。4對比的關系，林震與韓，劉。作用，通過人物形象的對比，揭示了文章的主題，反官僚主義。同時，通過劉與林各自前后的變化，說明了每個人得性格隨著時間都是不斷變化的，每個人的理想隨著現實是不斷變化的。理想在現實的左右下都會及時地做出調整，更合乎實際。5兩條線索的同時展開，在工作上，他與官僚主義作斗爭。在生活上，與趙惠文的隱晦感情兩條線索的結合。除此之外，多角度，多種敘述方式的結合。7，文本改變前后的變化1文本題目的邏輯重音發生了變化,前者側重的是“年輕人”,而后者側重的是“新來的"。從他的內視角來看（）從他的外部視角來看，它不是他不是文本自身生成的題目。2小說的主題意蘊發生了變化，前者的側重點‘年輕’，有一種稚嫩，沒有經驗，不懂人情世故的意思。與文本后面的與官僚主義和感情的糾葛作斗爭，這兩對矛盾的有內在的關聯性。因為這種年輕與現實的斗爭。才進一步揭示理想與現實這一深刻的主題。而改變之后，讀不出這一層。2與原文不相符，違背了作家的意圖。3小說的感情色彩發生了變化，人物形象有差異。9人物形象的差異,陸萍是一個正直,善良日,熱情,有耐心,理性,對事物有明銳的洞察力,敢于同一些不合理的現象作斗爭的女大夫的形象.,林比陸更懂人情世故,更成熟一些,更有一種明銳的洞察力.兩個人都非常具有反抗精神,敢于同社會現實作斗爭.但是二者的斗爭的對象不同.