第一篇:后勤部崗位職責(zé)及獎懲條例
后勤部崗位職責(zé)及獎懲條例
一、維修部門
1、口號:追求速度,要求及時,費用合理,互幫互助,密切配合。
2、將在九月商討出《御一水電節(jié)能承包機制》。
3、御一企業(yè)工程部即日成立
班長:程聰博兼
成員:劉 波 董春喜 林新民 劉合法
作用:團(tuán)隊合作 群策群力 互相協(xié)助 高效及時
4、工作績效與考勤掛鉤,以下文為準(zhǔn)。
5、維修聯(lián)系單位的結(jié)賬以《維修回執(zhí)和結(jié)賬憑證》為準(zhǔn),工程部及外聯(lián)維修單位修好報修項目后,以店長,執(zhí)總,財務(wù)三人當(dāng)面共同核準(zhǔn)后簽字生效。
二、庫管
1、規(guī)范申購程序,要求即日起,部門申購,由部門負(fù)責(zé)人填寫《申購單》,店長、庫管復(fù)核后,按輕重緩急報熊總批準(zhǔn)。留存?zhèn)洳椋?zé)任到人。
2、入庫驗收,從嚴(yán)把關(guān),務(wù)需采購、庫管,驗收當(dāng)場。現(xiàn)場,比照質(zhì)量、材質(zhì)、規(guī)格、品牌、等級、樣品……..無誤開單入庫。
3、領(lǐng)料原則:以舊換新,以空換滿。
自九月一日起,以《入職登記表》的項目和部門負(fù)責(zé)人簽字為準(zhǔn)領(lǐng)新入職人員物品。領(lǐng)料請給庫管提前量和優(yōu)先運營,尊重庫房領(lǐng)料時間為準(zhǔn)。
4、要多學(xué)習(xí)行業(yè)及專業(yè)知識,做到以六常管理法規(guī)范庫管工作。
5、每月盤存要會同責(zé)任部門負(fù)責(zé)人到場,盤庫后要及時出具《公攤責(zé)任表》及《庫存折現(xiàn),積壓,急推備忘》給店長、執(zhí)總、財務(wù)負(fù)責(zé)人、熊總,及時處理。
6、自九月一日起,新學(xué)員入職3----7天著白繡花新人裝,7天滿正式錄用換正式工裝,回收洗凈整燙的50元/套,新工裝正價。
三、財務(wù)、收銀
1、每周財務(wù)經(jīng)理或安排財務(wù)人員輪流到運營口巡查,巡場,熟悉房態(tài)、人員、運營等情況。
2、有義務(wù)發(fā)現(xiàn)問題及漏洞及時向公司領(lǐng)導(dǎo)報告。
3、自九月一日起新人引進(jìn)獎?wù){(diào)為新人上鐘滿90個工作日后(三個月)領(lǐng)取。
4、自九月一日起新學(xué)員100個實習(xí)鐘指標(biāo)(提成比熟手每個鐘少2元)。
5、工裝回收享20元/套補貼,必須回收。保潔部門要么上交工裝,要么補齊公司送的另一套工裝款帶走。
6、公司收銀臺除當(dāng)班收銀員、財務(wù)人員收款、軟件維護(hù)人員外,其余人謝絕入內(nèi)(含
放歌碟、查單等),違者承擔(dān)當(dāng)班收銀員所少金額的一半。
7、不得占用收銀臺的柜子和抽屜,謝絕放包、放鞋、放杯碗、放飲料、換衣服等,違者統(tǒng)一丟入垃圾桶。
8、除當(dāng)班收銀員外,所有人全天不得在收銀臺和大廳吃飯,違者處罰20元/次。
9、經(jīng)理和主管同意給顧客打折的,除口頭上告知收銀員外,必須在半小時內(nèi)和收銀員在結(jié)賬單上簽字確認(rèn),違者遭收銀員投訴的,處罰50元/次。
四、司機
1、自即日起,面包車每日負(fù)責(zé)營業(yè)款的存訖。
2、通力協(xié)助維修、采買、接送……
3、車鑰匙出車、洗車、維護(hù)時到曹經(jīng)理處領(lǐng)取,任務(wù)結(jié)束車鑰匙交至曹經(jīng)理處財務(wù)保 管。
4、自九月一日起,洗車、加油、維護(hù)保養(yǎng)等費用統(tǒng)一在總店這邊報,以便統(tǒng)一管理,控制費用
5、不允許逗留技師房。
6、自九月一日起,每季度無任何安全事故及損耗享350元/季安全獎,若有損耗及事故則取消安全獎。
7、違章罰單責(zé)任認(rèn)定為領(lǐng)導(dǎo)指揮的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)七分,司機三分。自己造成的自行承擔(dān)。
8、違章事故,保險及事故調(diào)處大隊認(rèn)定的責(zé)任對方的,司機和公司3/7承擔(dān)責(zé)任;認(rèn)定是自己擔(dān)責(zé)的,司機及公司7/3承擔(dān)責(zé)任。以示敬尢。
9、考勤:司機上、下班必須簽到簽退,如因公事在外不能簽到簽退的,可叫財務(wù)經(jīng)理代簽到簽退,否則視為未出勤計算考勤。
10、公車私用,私自動車,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),處罰500元/次。
11、小車司機除車鑰匙留自身備用外,其它條款與面包車一樣按以上制度執(zhí)行。
2012-8-31
第二篇:后勤部崗位職責(zé)
后勤服務(wù)中心崗位職責(zé)
1、經(jīng)理崗位職責(zé):
1、制訂部門工作計劃,確保后勤服務(wù)工作正常有序進(jìn)行。
2、認(rèn)真執(zhí)行公司的工作指令,做好園區(qū)的后勤工作。
3、制定餐廳的餐廳制度和以及園區(qū)的管理方式,使其快捷合理,并能有效地保證餐廳和整個園區(qū)的正常運營。
4、總結(jié)和歸納本部門的運營情況,制定和審定設(shè)備設(shè)施的維修計劃,保證本部門設(shè)施不斷的完善,始終處于正常完好狀態(tài)。
5、負(fù)責(zé)園區(qū)和餐廳的節(jié)支,控制所有水、電等的消耗并嚴(yán)格控制維修費用,保證最大限度的節(jié)能節(jié)支。
6、建設(shè)完整的設(shè)施設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。按廚房的崗位職責(zé)考核廚師的工作。掌握當(dāng)日菜單和工作情況。開餐前檢查、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各崗位的操作,以保證食品質(zhì)量,標(biāo)準(zhǔn),出餐時間等符合餐廳規(guī)定。
7、保證一切食品安全貯藏,設(shè)備的安全使用,整齊清潔,設(shè)施安全關(guān)閉。
8、做好成本控制。
9、調(diào)整菜單,為員工提供可口的飯菜。
10、定期盤點庫房,對低于最低庫有數(shù)量的物品及時提出申購。
11、做好園區(qū)的消防安全工作。
12、全面負(fù)責(zé)園區(qū)的公共區(qū)域衛(wèi)生,做好衛(wèi)生防疫工作。
13、正確處理部門管理、服務(wù)、經(jīng)營三者之間關(guān)系,促進(jìn)部門協(xié)調(diào)發(fā)展。
14、做好中心所屬部門干部員工的考核,經(jīng)營指標(biāo)的落實,人事任免、聘任工作。
15、完成公司交給的其他任務(wù)。
為了完善管理,對外提升服務(wù)質(zhì)量和后勤部服務(wù)管理水平,做好后勤服務(wù)工作,保障后勤服務(wù)中心任務(wù)的完成,希望能給公司以及整個園區(qū)做好后勤服務(wù),也希望后勤部的業(yè)績步步攀升,現(xiàn)從“餐廳服務(wù)部”和“物業(yè)服務(wù)中心管理部“對后勤服務(wù)中心的崗位進(jìn)行明確的劃分:
一、餐廳服務(wù)部:
1、庫管崗位職責(zé):
1、每天按指定時間完成填寫庫存報表及采購申請工作,要求標(biāo)明物品的名稱、數(shù)量、單價、規(guī)格、庫存量、申購量等內(nèi)容。
2、嚴(yán)格檢驗入庫貨物,根據(jù)有效到貨清單,核準(zhǔn)物品的數(shù)量、質(zhì)量等,方可辦理入庫手續(xù)。
3、根據(jù)使用部門需要量及物料性質(zhì),選擇適當(dāng)?shù)臄[放方式,輕拿輕放,分類明細(xì),避免人為損壞及堆放雜亂帶來的不便,科學(xué)安排庫房物品布局,做到整齊、美觀、方便。
4、物品入庫后要馬上入賬,準(zhǔn)確登記。
5、物品出庫時要按照有關(guān)規(guī)定辦理,手續(xù)不全不得發(fā)貨。有特殊情況,需有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)。發(fā)貨時按出庫單辦理出庫手續(xù),削減賬卡。
6、做好月盤點工作,做到物卡相符,賬物相等,賬賬相符。
7、主動與使用部門聯(lián)系,了解物品的消耗情況,防止因缺少溝通造成的物品短缺。
2、廚師崗位職責(zé):
1、在食堂領(lǐng)班指揮下,負(fù)責(zé)對各種飯菜的加工制作,烹調(diào)時應(yīng)注意個人衛(wèi)生,接觸食品要洗手,操作時,嚴(yán)格掌握衛(wèi)生要求,菜盆,盛器等必須清洗干凈方可盛菜,保證食品質(zhì)量。
2、加工菜肴必須做到無泥沙、無蟲、無草、無黃葉爛葉和其它雜物。
3、主食按食譜制作,計算當(dāng)日當(dāng)餐的主食數(shù)量。
4、虛心聽取員工對伙食的意見,研究改善伙食的措施。
5、餐具及時清洗,洗刷中注意餐具的破損率,用具的保養(yǎng)等。餐具嚴(yán)格按照:“一洗、二清、三消毒、四保潔”的程序進(jìn)行,防止餐具污染,洗刷完畢,空干洗刷用品,方可下班。
6、嚴(yán)格遵守作息時間,按時開餐,不擅離職守、串崗、脫崗。
7、服從分配,按質(zhì)、按量、按時烹制飯菜,做到飯菜可口,保熱保鮮。
8、服務(wù)周到,禮貌待人,做到領(lǐng)導(dǎo)與職工一樣,生人與熟人一樣,自己與大家一樣。
9、遵守安全操作規(guī)程,合理使用操作工具,合理使用原材料,節(jié)約水、電。
10、嚴(yán)格遵守《食品安全法》及各項制度,搞好廚房、餐廳衛(wèi)生,保證不讓職工吃有異味食品,防止食物中毒。
11、進(jìn)入廚房將工作服穿戴整齊,廚房內(nèi)不準(zhǔn)吸煙,不準(zhǔn)另搞標(biāo)準(zhǔn)開小灶。
12、自覺遵守公司各項規(guī)章制度,努力鉆研業(yè)務(wù),提高業(yè)務(wù)操作技能。
13、服從主管調(diào)動,維護(hù)好廚房灶具、設(shè)備。協(xié)助員工做好開餐準(zhǔn)備。
3、保潔員的崗位職責(zé):
1、講究個人衛(wèi)生保持衣冠整潔,注意文明行為,自覺養(yǎng)成良好的文明衛(wèi)生習(xí)慣。
2、做好各自衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的清潔、保潔工作,公共場所每日清掃兩次以上,桌椅三餐三擦,地面三餐必拖,保持地面、門窗玻璃、桌椅等潔凈。
3、就餐時隨時保持桌椅干凈,隨時收拾桌上的碗盤,清理餐桌的剩飯、雜物等。
4、每日清掃、沖洗公廁兩次以上,保證墻面墻角無灰塵,蜘蛛網(wǎng),蹲坑無積物,便池?zé)o污垢,洗手盆臺面無污漬,鏡面無痕跡,地面清潔,廁所無異味。
5、每日及時清走垃圾桶內(nèi)的垃圾,更換垃圾袋。及時擦洗垃圾桶表面,保持垃圾桶周圍無垃圾。
6、堅持雙休日大掃除制度,對桌腿、凳腿、門窗全面清擦,地面沖洗,做到窗明幾凈,地面無痰跡,墻面無灰塵。
7、做好餐廳所有設(shè)施的保管工作,發(fā)現(xiàn)損壞,及時報修,發(fā)現(xiàn)未關(guān)好的水龍頭、照明燈,及時關(guān)好。下班前檢查并關(guān)好責(zé)任區(qū)內(nèi)的水、電開關(guān),保證不出現(xiàn)長流水、長明燈現(xiàn)象。做好節(jié)水,節(jié)電工作。
8、搞好餐廳以及園區(qū)周圍環(huán)境衛(wèi)生,食堂門前實行三包,不得有積水,垃圾等。
9、每日清掃衛(wèi)生死角、門窗、門簾等。
10、不在上班期間吸煙、串崗、聊天、睡覺,不做其他與工作無關(guān)的事情。未經(jīng)允許不得擅自進(jìn)入廚房。
11、愛護(hù)清潔工具,餐廳衛(wèi)生清掃完畢后,整理衛(wèi)生工具(拖把,笤帚,抹布都清洗一遍),使其擺放有序,放置在指定位置。
12、完成分配的其他工作。
二、物業(yè)服務(wù)中心管理部:
1、服務(wù)中心辦公室:
1、負(fù)責(zé)中心及本部門有關(guān)制度的起草、修訂工作。
2、督促檢查中心下屬各部門,保質(zhì)、按時完成各類任務(wù)。
3、處理各類投訴并及時反饋整改結(jié)果。
4、收集各類服務(wù)信息,及時提供領(lǐng)導(dǎo)決策。
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好考核工作。
6、做好中心各種設(shè)備、資產(chǎn)的添置、報廢等審核工作。
2、財務(wù)中心:
1、根據(jù)中心經(jīng)理簽章的收付憑證,在符合無誤后,辦理外包單位、出租房的日常的票據(jù)收付業(yè)務(wù)。
2、負(fù)責(zé)對中心所屬的公司房產(chǎn)(商鋪、公寓)的合同簽訂、收租等管理工作。
3、負(fù)責(zé)中心所屬的公司外包單位的賬目結(jié)算、核對、清賬等工作。
4、做好食堂食品成本核算及協(xié)助做好食堂監(jiān)管工作。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
3、住宿服務(wù)中心:
1、負(fù)責(zé)住宿的管理工作。
2、做好清賬工作。
3、開拓市場,完成經(jīng)營指標(biāo)。
4、加強內(nèi)部管理,搞好經(jīng)濟(jì)核算工作。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
4、水電工:
1、負(fù)責(zé)全園區(qū)用電保障工作,保障用電安全。
2、負(fù)責(zé)全園區(qū)供水管道、閥門和水龍頭等的維修和保養(yǎng)工作。
3、負(fù)責(zé)對全園區(qū)的供水設(shè)施,設(shè)備進(jìn)行巡視,發(fā)現(xiàn)故障隱患及時處理。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
5、保潔員
1、遵守后勤服務(wù)中心的規(guī)章制度和作息時間。
2、對待同事和來訪客人應(yīng)以禮相待,保持良好的員工形象。
3、保潔員工不得在工作時間內(nèi),未經(jīng)后勤服務(wù)中心同意禁止在園區(qū)內(nèi)承接合同規(guī)定范圍以外的事情。
4、不準(zhǔn)損壞園區(qū)內(nèi)財物,否則照價賠償。
5、服從領(lǐng)導(dǎo)分配,完成本職工作。
第三篇:后勤部崗位職責(zé)
后勤部崗位職責(zé)
一、在主管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)全公司的后勤保障工作。
二、公司、門店辦公和經(jīng)營耗材的采購、驗收、建賬、整理、維護(hù)、調(diào)拔及保管和清查,并制訂耗材標(biāo)準(zhǔn),依照部門和門店需求發(fā)放耗材。
三、采用定時盤點清理形式,對各部門、各門店資產(chǎn)使用、維護(hù)、保養(yǎng)狀況預(yù)以檢查,監(jiān)督,協(xié)助處理好資產(chǎn)設(shè)備的售后服務(wù)及維護(hù),杜絕不正常損壞,有效防止公司資產(chǎn)流失。
四、制定各種資產(chǎn)設(shè)備相應(yīng)的操作須知和操作規(guī)程。
五、負(fù)責(zé)處理公司辦公環(huán)境與設(shè)施的改善、整理、維護(hù)、安全等事項。
六、負(fù)責(zé)新開門店的經(jīng)營、辦公設(shè)備的購置、安裝等事項。
七、企業(yè)辦公通訊設(shè)備的購置安裝和管理。
八、做好公司水、電、暖的供應(yīng)、維修、檢察工作。
九、做好職工食堂后勤保障工作;協(xié)助廚師做好飯菜供應(yīng);負(fù)責(zé)食品衛(wèi)生安全。
十、配合運輸部做好車輛用油工作并建賬。
十一、完成公司交辦的其他任務(wù)。
后勤部主任崗位職責(zé)
一、遵守公司各項規(guī)章制度,在主管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下、負(fù)責(zé)后勤日常管理工作。
二、制定本部門內(nèi)的工作計劃并組織實施,斷發(fā)現(xiàn)、處理、總結(jié)、調(diào)整部門工作過程中的問題,提出合理化建議。
三、負(fù)責(zé)后勤各類經(jīng)費的管理和使用,負(fù)責(zé)后勤各項雜費的收支、統(tǒng)計,分析制訂相關(guān)定額任務(wù),采用勤儉辦公形式,對后勤開支實施有效、合理的監(jiān)控,月向總經(jīng)理匯總報告后勤費用。
四、安排做好辦公和經(jīng)營耗材的采購、驗收、建賬、整理、維護(hù)、調(diào)拔及保管和清查,并制訂耗材標(biāo)準(zhǔn),依照部門和門店需求發(fā)放耗材。
五、指導(dǎo)保管員做好在庫物資的保管工作。
六、聯(lián)系相關(guān)人員做好公司水、暖、電等供應(yīng)及維修工作。
七、組織協(xié)調(diào)對各部門、各門店設(shè)備的日常檢修,及時處理部門(門店)對設(shè)施設(shè)備的投訴。
八、負(fù)責(zé)職工食堂管理工作,保證食品安全,提高伙食質(zhì)量,加強伙食成本控制和核算。
九、負(fù)責(zé)本部門員工的職責(zé)分工及日常監(jiān)督考核。
十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)
廚師崗位職責(zé)
一、遵守職工食堂管理制度、服從直接領(lǐng)導(dǎo)的安排。
二、做好烹飪、制作員工食品所需的各種原料、調(diào)味品、佐料和有關(guān)炊具用具的準(zhǔn)備工作。
三、認(rèn)真執(zhí)行操作規(guī)程,根據(jù)不同原料、要求進(jìn)行烹調(diào)制作,保證菜肴和面食的質(zhì)量,適合員工需要。
四、搞好食品衛(wèi)生,保持灶具和操作用具清潔,嘗味用調(diào)羹,工作結(jié)束時,剩余的各種調(diào)料用篩子濾過,盛器擦凈加蓋,個人衛(wèi)生符合要求,衣著整潔。
五、愛護(hù)使用灶具、炊具等設(shè)備,注意做好保養(yǎng)工作,節(jié)約水、電、油的耗用量。
職工食堂管理制度
為了辦好職工食堂,為員工提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù),特制訂以下管理制度。
一、食堂工作人員必須全心全意為全體員工服務(wù)。自覺遵守公司各項規(guī)章制度,盡心盡職做好各項工作。
二、食堂工作人員自覺接受監(jiān)督,虛心聽取意見,不斷改進(jìn),提高飯菜質(zhì)量,增加菜品種,在色、香、味上下功夫。
三、食堂工作人員自覺端正服務(wù)態(tài)度,禮貌待人,文明分菜售菜,做到一視同仁,不搞特殊化。
四、愛護(hù)公物及食堂餐飲具,如有遺失或損壞,需及時上報后勤部核實處理。
五、嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》保持廚房、飯廳及周圍環(huán)境整潔,物品擺放有序、定位,講究個人衛(wèi)生,上班時間必須穿戴工作衣帽。
六、要節(jié)電、節(jié)油、節(jié)水、節(jié)燃料;增加消防、用電、用油、設(shè)備等安全意識。
第四篇:后勤部崗位職責(zé)
后勤部經(jīng)理助理崗位職責(zé)
1:在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)之下,全面負(fù)責(zé)后勤部的各項管理工作,為公司生產(chǎn)經(jīng)營、員工工作及生活做好后勤保障工作。
2:建立、健全后勤部各項規(guī)章制度,結(jié)合部門實際,不斷完善,逐步使部門管理達(dá)到制度化、規(guī)范化。
3:審批部門遞交的關(guān)于辦公用品、生活用品及機械零配件的采購申請,經(jīng)核實后交分管領(lǐng)導(dǎo)審批再交采購人員采購,并監(jiān)督采購過程。4:抓好食堂管理:合理控制食堂成本,嚴(yán)把食品衛(wèi)生質(zhì)量關(guān)和食品衛(wèi)生管理,按照領(lǐng)導(dǎo)要求安排做好公司員工就餐及客戶用餐的接待工作。
5:抓好公司加油站的日常工作監(jiān)督,按照公司相關(guān)規(guī)定做好油庫成品油的采購及質(zhì)量檢查核對工作,督查嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,禁止違章作業(yè)的管理,保障機械生產(chǎn)需要供給工作,保障油庫及車輛的安全。
6:督促有關(guān)人員做好物資管理、采購供應(yīng)、物資保管、物資核算以及入庫手續(xù)完整性的審核工作,保障公司的生產(chǎn)經(jīng)營正常運行。7:根據(jù)公司環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),督查做好辦公樓公共區(qū)域、食堂、餐廳等的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作,并要求做好公司各項客人來訪會議接待工作。
8:組織部門員工參與各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高后勤人員的專業(yè)技能,同時進(jìn)行素質(zhì)教育、思想教育,提升員工思想素質(zhì)水平,充分發(fā)揮員工的積極性和主動性,保證完成后勤部各項工作任務(wù)。
9:完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
采購主管崗位職責(zé)
1、在后勤部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司辦公生活用品以及公司生產(chǎn)機械零配件等的采購管理工作。
2、負(fù)責(zé)優(yōu)化采購流程,完善采購體系。
3、負(fù)責(zé)編制各項采購計劃,合理安排采購任務(wù),確保物資及時到位;
4、負(fù)責(zé)及時提供有效的市場信息;
5、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系,掌握供應(yīng)商物料供應(yīng)能力;
6、負(fù)責(zé)分析評估所采購物料成本和產(chǎn)品成本、分析好市場資源、供需關(guān)系,合理的采購批量,努力降低成本,提高公司經(jīng)濟(jì)效益;
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督采購人員的作業(yè)進(jìn)度,監(jiān)督進(jìn)料品質(zhì),協(xié)調(diào)物料供應(yīng)管理流程;
8、按計劃需求量,落實采購公司正常經(jīng)營所需物資,定期和不定期對倉庫物資的保管、發(fā)放進(jìn)行盤點審核。
9、負(fù)責(zé)監(jiān)督倉庫物資的入庫、保管、核算、領(lǐng)用及報廢等全流程的倉庫管理工作,定期、不定期地對庫存物資進(jìn)行盤點、審核,發(fā)現(xiàn)異常情況,及時匯報。
10、負(fù)責(zé)供應(yīng)商、代用品的開發(fā)和尋找。
11、負(fù)責(zé)建立并維持緊急需求物料的采購物料渠道。
采購員崗位職責(zé)
1、在后勤部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司各項采購工作;
2、熟悉和掌握辦公用品、勞保用品、生活日用品及機械零配件等
采購物資的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求,搜集、分析、匯總動態(tài)相關(guān)的信息;
3、與采購申請部門做好充分溝通,了解采購產(chǎn)品的規(guī)格型號、性
能等信息,認(rèn)真做好各種物資的詢價工作,在保證質(zhì)量的前提下力求最低價;
4、經(jīng)常與各使用部門聯(lián)系、溝通,聽取相關(guān)的反饋意見,及時改
正錯誤,更好地為生產(chǎn)經(jīng)營工作服務(wù);
5、與倉庫做好入庫手續(xù)與交接,認(rèn)真核對入庫單上產(chǎn)品的數(shù)量、型號等,如有異常情況,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報;發(fā)現(xiàn)入庫單上數(shù)量與實際數(shù)字不同,在收到倉庫保管員書面通知后,及時將采購物資中產(chǎn)生的有關(guān)異議情況處理;
6、切實做好采購物資的臺帳,負(fù)責(zé)相關(guān)票據(jù)的匯總與歸檔工作,按照公司相關(guān)要求做好管理;
7、積極參加物資采購知識學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力;
8、認(rèn)真完成部門經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
后勤部內(nèi)勤工作職責(zé)
在后勤部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)部門的各項統(tǒng)計工作及內(nèi)部事務(wù)工作,并確保各項工作完成。
其主要職責(zé)如下:
1、接受部門主管以上管理人員的領(lǐng)導(dǎo),并做好后勤部各類臺帳的統(tǒng)計工作。
2、負(fù)責(zé)后勤部各類月度統(tǒng)計報表工作;
3、負(fù)責(zé)做好后勤部各類檔案資料的管理工作;
4、負(fù)責(zé)后勤部各類成本統(tǒng)計工作;
5、負(fù)責(zé)后勤部各項費用集中的報支和登記;
6、負(fù)責(zé)登記供應(yīng)商往來帳目,與供應(yīng)商對帳開票,辦理匯款;
7、負(fù)責(zé)做好采購預(yù)付款臺帳、防止重復(fù)付款和發(fā)票的交接;
8、負(fù)責(zé)做好采購合同、匯款集中辦理、審批;
8、負(fù)責(zé)后勤部考勤的管理工作;
10、負(fù)責(zé)后勤部考核工資的核算工作;
11、負(fù)責(zé)后勤部辦公室環(huán)境衛(wèi)生工作;
12、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
第五篇:后勤部崗位職責(zé)
后勤部崗位職責(zé)
具體職責(zé)具體職責(zé)具體職責(zé)具體職責(zé):
1、堅持服從校長的指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作責(zé)令。
2、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行其工作職責(zé)。
3、負(fù)責(zé)后勤管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)組織編制每學(xué)期后勤工作計劃,本著合理節(jié)約的原則,編制每學(xué)期后勤用款計劃,搞好后勤結(jié)算工作,執(zhí)行計劃的實施和檢查。
5、后勤主任要不斷提高自身政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),加強學(xué)習(xí),堅持原則,勤儉節(jié)約,主動工作,確保后勤工作適應(yīng)學(xué)校教育改革和全面實施素質(zhì)教育的需要,做好服務(wù)育人的工作。
6、負(fù)責(zé)做好學(xué)校經(jīng)營用水、電的管理以及抓好電器設(shè)備和線路的保養(yǎng)維修工作;認(rèn)真做好教學(xué)場地的衛(wèi)生管理工作。
7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品入庫出庫核對工作。進(jìn)出庫產(chǎn)品必須手續(xù)完整齊全,驗收及時,標(biāo)明型號、規(guī)格、數(shù)量等,出入庫單據(jù)妥善保管,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校物資管理制度,認(rèn)真辦理產(chǎn)品出入庫手續(xù)。
8、負(fù)責(zé)庫存產(chǎn)品的保管。認(rèn)真保管在庫產(chǎn)品,堆放整齊,經(jīng)常核對庫存,出入庫產(chǎn)品及時按規(guī)格、數(shù)量進(jìn)行逐筆登記臺賬,達(dá)到賬物相符,做好在庫產(chǎn)品的防火、防盜、防損工作,確保庫存產(chǎn)品的安全;
9. 負(fù)責(zé)組織在庫產(chǎn)品及物資的期末盤點工作。在盤點中發(fā)現(xiàn)問題,要查明原因,并弄清責(zé)任,做好原始記錄,分別按程序辦理調(diào)整賬目手續(xù)。