第一篇：上半年旅游安全總結

一、領導重視，責任到位

我局高度重視安全工作，牢固樹立“安全是旅游業的生命線”這一科學發展理念，年初納入局班子重要議事日程，全市旅游安全工作由局長姚照平為第一責任人，親自抓、親自督查，分管副局長吳曉和責任科室具體抓落實，負責全市旅游、行業安全生產工作。在省、市組織的“百日安全”活動和“全國安全生產月”活動中，均成立了領導小組及其辦公室，制定了相應的工作方案、明確了責任。上半年各項安全工作做到了有部署、有計劃（安排）、有行動（檢查）、有總結。通過組織開展安全法律法規宣傳貫徹，進一步落實了兩個主體責任，為構建全市旅游安全管理長效機制奠定了基礎，形成了旅游安全工作齊抓共管的局面。

二、周密部署，工作到位

按省、市安全工作統一部署和要求，我局先后制定和轉發了旅游安全工作文件，結合旅游行業實際，認真執行 “分級負責、屬地管理”原則，對旅游行業安全生產工作進一步提出了相關具體要求。針對“百日安全生產活動”、“安全生產年活動”、“春節”、黃金周、“五·一”、“酒博會”等安全工作，制定了檢查方案，明確了要求，同時與日常業務工作緊密結合起來進行檢查，在工作中充分發揮各級領導、安全管理人員、行業從業人員各方面的積極性，真正使安全工作落到實處。上半年，通過安全生產大檢查和匯同相關部門開展專項檢查，深入到各涉旅企業，督促其認真貫徹落實安全生產各項工作要求，堅決遏制重大旅游安全事故發生，增強旅游安全事故預防和應急處理能力。

三、加大宣傳，措施到位

為強化旅游從業人員的安全意識，上半年，我局組織開展各類培訓4期共計500多人次，印發宣傳資料上萬份。組織開展安全生產和知識競賽、培訓、講座等活動。組織涉旅企事業單位以學習《安全生產法》、《國務院關于特大安全責任事故責任追究的規定》、《旅游安全管理暫行辦法》、《重大旅游安全事故處理程序試行辦法》、《旅行社條例》、《旅行社投保旅行社責任保險規定》及上級有關安全生產方面的文件精神，提高對安全工作重要性認識，增強法制觀念，提高安全意識，懂得基本的安全生產常識。對從事具體安全管理崗位的人員，除進行安全法制、法規的教育之外，還系統關于安全方面的方針、政策和規章制度，加強了安全管理和業務的培訓和學習。

四、治理隱患，督查到位

上半年在全市旅游行業開展旅游安全大檢查活動中，市、區（縣）旅游局主動協調涉旅職能部門，切實把旅行社租用車輛和團隊運行安全、旅游道路交通安全、食品衛生安全、消防安全、假日旅游安全、水上安全和特種設備設施安全等情況作為安全隱患排查整治重點，聯合開展旅游執法檢查和專項整治，在落實責任、強化監管、治理隱患、完善制度等方面切實加大了工作力度，確保全市旅游安全工作督查到位，萬無一失。

一是我局認真制定了黃金周期間以安全為重點的旅游市場綜合治理方案，在市、區（縣）政府分管領導的帶領下，涉旅相關部門組織開展了旅游安全大檢查。二是在“行業安全大檢查”、專項檢查行動中，通過明查暗訪了解情況，提出整改意見，檢查做到了全面、細致，一個單位不漏，一個環節不差，檢查內容不僅局限于旅游重點設施安全，還要涉及食品衛生、治安、旅游交通等安全工作，通過檢查和整改，切實保障旅游者的生命、財產安全。三是領導帶隊督查。2月4日，由市政府副市長李小端帶隊，有衛生、規建、質監等部門負責人參加“春節”節前旅游市場綜合檢查，分別檢查了古藺太平鎮紅色旅游區、蘭尊大酒店、黃荊景區等涉旅單位。局領導分別帶隊檢查江陽區、龍馬潭區、納溪區、合江縣等重點區（縣）旅游部門和涉旅企業安全工作情況。

上半年，共檢查涉旅企業93家，出去檢查人員600多人次，向涉旅企業發出書面整改和口頭意見200余條，發旅游安全和衛生健康資料11700余份，確保了全市未發生較大以上旅游安全事故和旅游服務質量投訴，五、存在的問題

一是部分涉旅安全主體負責落實不到位，安全防范意識比較淡薄（特別是星級農家樂），安全方面的資金投入普遍不足；二是個別區（縣）旅游部門對安全工作重視不夠，安全培訓、宣傳、檢查工作不到位。三是相關安全生產相關制度不完善，有的流于形式。針對這些問題，下半年我局將進一步加大力度：①始終堅持把旅游安全工作放在首位來抓，確保安全工作落實到位。②嚴格實行“分級負責、屬地管理”原則，強化對各區（縣）安全工作的督查。③進一步加大對小、涉旅從業人員的培訓、宣傳工作。

第二篇：XX年清明節旅游情況總結（定稿）

XX年清明節旅游情況總結

今年清明小長假，xx天氣晴好，氣溫適宜，傳統的祭掃、踏青和短線近郊旅游拉開了旅游旺季序幕。我市旅游市場全面升溫，形成了春節后的第一個旅游高峰。據統計，全市共接待游客x萬人次，現實旅游總收入x億元。全市列入統計監測范圍的主景區共接待游客x萬人次，現實旅游收入x億元。

一、踏青賞花休閑持續火爆

假日期間，市區周邊油菜花、櫻花、郁金香、杜鵑花持續盛開，草莓等時令水果也進入采摘期。廣大游客暢游花海、踏青采摘，流連忘返，品嘗農家飯菜、體驗鄉村勞作等充滿濃郁鄉村氣息的特色活動，吸引了大批游客。寧鄉關王古鎮推出賞“桃花”、品“三國”，免費觀看古鎮皮影、望城的黑麋峰國家森林公園“洗肺”之旅、灰湯溫泉的踏青賞花，泡溫泉特惠一日游、靜湖農莊推出的“休閑養生體驗”，看鴕鳥、捉土雞抓野鴨、現做南瓜粑粑、現做地菜煮土雞蛋等原味的菜肴令游客贊不絕口，寧靜優美的生態環境、天然的自然景觀以及純樸的鄉村生活方式，吸引八方游客。

二、清明祭祀旅游已成時俗

作為我國重要的祭祀傳統節日，眾多市民選擇回鄉掃墓、寄托哀思。紅色旅游明顯升溫，xx烈士公園、楊開慧紀念館、劉少奇故居、胡耀邦故居等紅色旅游景區成為人們重溫歷史，傳承英雄精神的教育基地和紅色課堂，眾多游客借清明節假日，帶領孩子瞻仰烈士陵園，緬懷先烈，自覺進行愛國主義和革命傳統感恩教育，感悟人生，弘揚正能量，牢記我們幸福生活是來之不易。

三、節慶宣傳活動效應明顯

節前推出了豐富多彩的節慶及營銷活動，分別舉辦了XX移動互聯網岳麓峰會、移動互聯網鄉村旅游創客大會、XXxx鄉村休閑旅游節、xx潯龍河櫻花谷首屆櫻花文化節、踏春來天心·XX年天心區生態旅游節等活動，以及相繼組織各縣區旅游局、旅游企業組團參加國內外旅游交易會，進一步提高了xx旅游的知曉度，吸引了眾多的外地客人。據統計，假日期間，外地游客以廣東、湖北、江西、上海等游客為主，占外省客源市場x%以上。

清明小長假的假日旅游工作，市委、市政府及市旅游局高度重視，準備充分，市場監管得力，各項工作井然有序。節前發布了XXxx清明出游攻略玩轉星城、清明小長假消費提示。在節日期間深入旅游人群集中點巡邏，全市未發生旅游安全事故及重大旅游服務質量投訴，旅游市場安全、文明、和諧、有序。

第三篇：年安全總結

2015年終總結

在新年到來之即我把一年來的安全工作總結一下：

我根據施工的不同階段相繼開展了“安全生產教育月”、“消防安全月”、“雨季施工準備月”、“標準化管理月”、“安全生產文明施工檢查月”、“反三違月”、“安全大檢查月”等活動。

在項目經理領導下四月份開展了“安全生產教育月”活動，安全生產教育培訓工作是實現安全生產的一項重要基礎工作。根據“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，采取多種形式開展了安全生產教育培訓、考核工作，逐步健全完善安全培訓機制，一是：對新進場工人進行了三級安全教育，并進行書面考試，考試合格方準上崗，對各分包單位發放《關于加強安全生產教育培訓的通知》，要求分包單位及時將入場人員上報項目部安全部門備案，并與分包單位簽訂了安全、消防、臨時用電、環境保護四項協議。二是：各工長組織各工種進行施工工序的專項安全技術交底，沒有安全技術交底絕對不允許施工作業。三是：監督施工班組認真落實好班前安全講話制度。四是：每天深入施工一線，對不正確使用防護用品、拆改防護設施等違章行為進行現場說教，做到常抓不懈，警鐘長鳴。

監督落實項目部與管理人員簽訂安全生產責任制，明確了管理職責，工長、班組長等所有管理人員均為兼職安全員，管生產必須管安全。把“以人為本、安全發展”的理念融入到生產活動之中，激發了廣大職工的榮譽感和責任感，進一步調動了職工的勞動積極性、主動性和創造性。

隨著氣溫不斷升高在五月份開展了“消防安全月”活動，成立了消防應急領導小組，制定了“消防應急預案”明確了消防器材檢查、防火部位的巡查負責人以及應急響應中各自職責。成立了以保安隊和壯工班組為主力的義務消防隊。切實加強用火審批，對電氣焊、防水施工動火作業加大巡查力度，對未經審批或未落實防火措施的堅絕予以了制止。加強現場安全管理，施工現場嚴禁吸煙。加大宣傳力度，使“消防工作，人人有責”思想深入人心。在消防演練中安保人員、外包施工隊、外梯司機以及項目部管理人員都發揮出了積極性和主動性，及時將火撲滅，達到了很好的協調作用。

六月份市區逐漸進入雨季，為建立汛期建筑施工安全生產的長效機制，科學應對各種復雜和不利因素，及早作出相關防范措施，遏止重大安全事故發生，我們開展了“雨季施工準備月”活動，著眼長效，建立了各項汛期安全工作制度：

1、信息溝通制度。建立經常性的聯系渠道，強化信息溝通，及時掌握水情和天氣預報，以便快速作出反應。

2、隱患檢查制度。組織對施工現場進行全面檢查，對施工現場排水、運輸道路、邊坡基坑支護、腳手架工程、施工用電、室外電梯、臨時設施等危險性較大的分部分項工程重點排查，隱患及時整改。

3、應急救援制度。編制了符合本工地雨施方案，一旦發生險情，立即啟動預案，科學組織搶險救災。

4、汛期值班制度。合理安排值班制度，主要領導和值班人員堅守崗位，24小時開機，確保了通訊聯絡暢通，全面掌握建筑安全生產工作動態。以便發現險情立即作出應急反應并及時向上級報告。

5、大風暴雨天氣結束、恢復施工之前，逐個環節、逐個部位對施工現場進行全面細致的安全檢查，確保不留隱患。加強對基坑周邊的監控，配備足夠的水泵等排水設施，確保排水及時，防止基坑坍塌。項目開工前公司就制定了質量目標：爭創北京市“長城杯”獎，安全文明施工目標創北京市“安全文明樣板工地”。創安全文明工地十分重要的就是質量、安全文明施工標準化管理。七月份開展了“標準化管理月”，對安全標準化管理進行了總結歸納。項目部建立健全管理組織機構，制定項目安全生產規章制度，落實各類人員安全生產責任制，是安全文明施工目標實現的關鍵。通過對工程危險源與不利環境因素識別，對危險性較大的分部分項工程組織編制專項施工方案，完善報審、報批。建立安全教育培訓制度，對項目管理人員、施工操作人員等所有人員進行了安全教育培訓。建立安全技術交底制度，大力開展安全技術交底活動，班組實行班前安全講話制度，班前教育使作業人員明確施工任務，了解安全注意事項，確保施工過程中的安全。建立安全檢查制度，嚴格按照《施工現場安全檢查標準》對施工現場的安全狀況進行日常檢查，檢查中發現隱患的設施、過程及行為，提出防范措施，限時整改并進行跟蹤復查。對危險性較大的施工作業，象架子拆除、塔吊的拆除和安裝，進行現場監督指導。及時形成各項安全記錄，形成各類安全管理資料，按北京市建設工程施工現場安全資料表格進行整理歸檔。以提供施工現場安全生產和文明施工保證體系符合要求。實現對整個施工過程從人、物、環境的管理與控制，使工程項目施工全過程的安全生產文明施工處于受控狀態，從源頭上控制和避免安全事故的發生，實現安全生產和文明施工標準化管理的目的。

為進一步貫徹落實國家有關建筑施工安全生產的法律、法規，不斷深化安全監督管理，防止安全事故，迎接文明工地檢查，結合我項目實際，八九十月份開展安全文明施工大檢查。依據國家有關法律法規和規范標準的規定，認真查找建筑施工現場存在的各類安全事故隱患，做到了五個必須達標：即施工現場各類人員配備必須達標；專項施工方案的編制、審批必須達標；密目式安全立網防護必須達標；施工現場安全內業資料管理必須達標；施工現場臨時用電必須達標。

2014年十一月份至2015年底我調至宣武醫院南擴工程項目部，積極開展入場安全培訓教育及安保工作，逐級落實了安全生產責任制和保安崗位職責。嚴格按照國家和北京市有關安全生產法律法規要求，建立了健全的各項規章制度，全面深入開展安全生產治理行動，從進項目部以來，就著手建立健全的各項規章制度，項目經理部各機構建立了工作職責，各部室做出了相應的工作流程。

針對冬期施工項目部主要做了如下準備工作：

1、對進場的工人進行三級安全教育,加強了施工工序的專項安全生產技術交底，對作業人員進行了冬期施工技術培訓。

2、施工用電嚴格按照三相五線制的要求，采用電纜線沿墻敷設，接地線采用黃綠雙色線，并做到三級配電、二級保護和一機一箱一閘一漏電保護。

3、施工現場的臨邊搭設標準防護欄，掛安全網，掛安全標語。

4、配電室、木工棚、等防火重點部位設立明顯的防火標志，并配備滅火器。

5、機械設備操作規范化，對所有的機械設備進行正確維護保養，使其安全技術狀況始終處于良好狀態，防護裝置的性能完好，操作方式與規程正確，在管理上實行“兩定、三包”（定人、定設備、包使用、包管理、包保養）。

6、每周四項目部安全生產例會，每周五施工現場安全生產檢查，發現隱患立即定人、定時、定措施進行整改。

7、專職安全員、項目部管理人員及各班組長均為兼職安全員，負責工地的日常施工作業監督檢查。以身作則，不違章指揮，制止違章作業。

8、施工現場施工區、生活區、辦公區實行標準化管理，配備足夠的防火器材，逐級落實了消防安全責任制，防止火災事故的發生。辦公室、宿舍、食堂、庫房消防、衛生責任落實到人

一年來我做了一些工作，但現場還存在一些問題，如個別安全防護用品不符合規范要求；個別機械不符合要求。在以后的工作中我將加大對“三寶”、“四口”、“五臨邊”、機械設備的檢查力度，努力消除物的不安全狀態；加強現場安全管理，“反三違”加強施工人員的安全教育，使其增強安全意識，消除人的不安全行為。同時也希望所有管理人員認真履行安全職責，落實安全生產責任制，以身作則不違章指揮，作業前對工人做好安全技術交底，做到“一清二查三跟蹤”：清楚施工作業環境，檢查安全防護措施是否到位，跟蹤檢查制止違章。為實現安全生產無事故的安全管理目標而繼續努力。

總結人：安全員 周朝東

第四篇：xx年黨支部旅游建設情況總結

xx年黨支部旅游建設情況總結

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xx年黨支部旅游建設情況總結

黨支部旅游建設情況總結范文

在創先爭優活動中，公司黨支部緊緊圍繞“爭做騰沖旅游發展排頭兵，爭當魅力古鎮建設先行者”的目標，堅持“在保護中開發，在開發在保護”的原則，實施“保護風貌、浮現文化、適度配套、和諧發展”的發展模式，逐步走出了一條可持續的發展的道路，實現了企業、政府、當地居民的和諧共贏。開展創先爭優活動以來，公司黨支部主要從以下六個方面開展工作

建立一支素質過硬的黨員隊伍。公司于xx年xx月進駐古鎮，公司就著手籌劃組建企業黨支部。xx年公司黨支部正式成立，支部書記由參與公司副總經理擔任。在發展黨員工作中，對入黨積極分子嚴格把關、全面考察，深入了解其德、能、勤、績、廉等方面的情況，確保把優秀的員工吸納進黨員隊伍中來。公司黨支部加強對黨員的日常教育、服務和管理，認真抓好“雙培養”工作（把優秀員工培養成黨員、把黨員培養成企業骨干），使黨員職工真正成為引領企業發展的核心力量。目前，公司共有黨員29名，黨員平均年齡30歲，其中有2人是公司高層管理人員，2人是中層管理人員，6人是展館負責人，黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了充分發揮。

組織引領服務水平全面提升。緊緊圍繞“爭做騰沖旅游發展排頭兵，爭當魅力古鎮建設先行者”的目標，公司黨支部依托游客服務咨詢中心設立了黨員服務中心，按照有一間溫馨的服務室、有一個熱情的介紹、有一面鮮紅的黨旗、有一塊亮明身份的牌子、有一名專門的負責人、有一本留言冊、有一些力所能及的幫助、有相關的服務項目（旅游資訊、醫療救助、導游解說）、有一套可行的服務制度的標準，把黨員服務中心建設成旅游文化宣傳點、創先爭優活動展示點和基層黨建工作示范點。公司黨支部在景區內設立了“黨員服務窗口”、“黨員示范崗”、“黨員責任區”，把大多數黨員安排在服務窗口和一線崗位上，實行佩戴黨徽和掛牌上崗，亮出黨員身份，微笑服務游客。在黨員的示范帶頭作用下，公司全體員工爭先為游客提供熱情周到的服務，讓游客倍感親切。

主題實踐活動促進創先爭優。公司黨支部以促進服務質量提升為重點，深入開展“爭當崗位能手、爭當員工標兵、爭當守紀模范、為社會做奉獻、為黨旗增光彩”的“三爭當兩為”主題實踐活動，在重點崗位設立了黨員示范崗、黨員責任區、青年先鋒崗、誠信經營戶等，激勵廣大黨員立足崗位“比學習、比工作、比創新、比奉獻”在公司內部形成了比、學、趕、幫、超的工作氛圍。黨員、團員職工通過佩戴黨徽、團徽，主動亮出身份和服務承諾，積極為廣大游客提供高效、便捷、周到服務。在黨支部的帶領下，公司全體職工向社會公開做出的六項服務承諾，即：不讓到騰的游客在我這里受到冷落，不讓工作的事項在我這里積壓延誤，不讓工作的差錯在我這里發生，不讓違法違規的行為在我身上發生，不讓公司的利益因我受到影響，不讓游客的利益因我受到侵害。廣大員工時時處處以此六項承諾為標準來規范自己的言行，深得游客好評。

找準結合點確保出實效。公司黨支部以改革創新精神和時不我待的魄力，結合實際積極挖掘古鎮絢麗多姿的歷史文化，把旅游與文化聯姻工程作為創先爭優的重要結合點，推出了滇緬抗戰博物館、艾思奇故居等旅游亮點，極大地豐富了旅游的內涵。同時，緊緊抓住云南省實施旅游“二次創業”的重大機遇，在景區建設上提質增效，建成了有3000多件藏品的大馬幫博物館，浮現了馬幫文化與滇商文化，展示了古法造紙、打鐵、織布、木雕、土鍋酒、扯絲糖等民俗文化，保護并集中展示了洞經、神馬藝術、皮影藝術等非物質文化遺產。公司黨支部還把古鎮的保護與開發作為創先爭優的又一重要結合點，積極配合鎮黨委、政府做好古鎮保護管理工作，加大對《古鎮保護與發展規劃》、《歷史文化名城名鎮名村保護條例》、《古鎮保護與管理暫行辦法》等法律法規的宣傳，使古鎮保護工作做到家喻戶曉，人人皆知。采取有力措施，積極開展古鎮交通、市場等綜合治理工作。

黨群共建推動旅游整體創先爭優。公司黨支部圍繞“三聯三做”（黨群聯手，做強組織；服務聯做，做優旅游；環境聯抓，做美古鎮）積極開展黨群共建，及時建立健全了公司下設的工會、共青團、婦聯等組織，以構建和諧勞動關系做優旅游為核心，積極帶領工會會員、青年團員和婦女職工立足崗位創一流服務。在全鎮100余家民居旅館和餐館中開展“黨員、團員、巾回報社會服務居民實現和諧共贏。為讓企業發展成果直接惠及當地老百姓，公司黨支部不斷加大對當地的公益事業投入，使居民共享旅游文化發展的成果，實現公司與居民的和諧共贏。近年來，公司累計投入1000余萬元，加大對當地新農村建設及道路等基礎設施的建設，興建了希望小學，在益群中學設立了獎學金，資助品學兼優的貧困學生。xx年以來，公司無償為全鎮6000多農業戶口居民繳納新型農村合作醫療個人承擔部分基金。xx年，公司設立“養老基金”，每月為全鎮60歲以上的居民發放50至200元不等的養老保障金，目前已發放養老金62萬元，xx年，公司又成立了幼兒教育保障金，讓居民幼有所教、病有所醫、老有所養。此外，公司黨支部還積極發揚“一方有難、八方支援”的精神，積極組織開展愛心捐獻活動，組織黨員組成抗旱先鋒隊，帶頭參與抗旱保苗、修溝引水，有力支持了鎮的抗旱減災工作。

強化宣傳營造濃厚的創先爭優氛圍。公司黨支部充分利用標語、信息、簡報、宣傳欄等形式，進行創先爭優活動宣傳。在景區入口處的顯要位置，制作了十塊與古鎮風貌協調的創先爭優宣傳板面，以圖文并茂的方式集中展示公司發展歷程、景區基本情況、黨組織和黨員情況、公司服務承諾、黨員星級評比、公司未來發展規劃等，把企業黨組織開展創先爭優活動的情況展示到的家家戶戶，展示到每一位游客，以創先爭優宣傳推介公司，以創先爭優服務游客群眾，讓每一位到旅游的客人留下了深刻的印象。

創先爭優活動的深入開展，有效提升了景區服務質量，游客滿意度不斷攀升，到旅游的游客絡繹不絕，公司經濟實力不斷發展壯大。xx年，實現銷售收入3800萬元，與xx年相比增長近38倍。在公司取得長足發展的同時，也在當地居民和外來客人中贏得了良好的口碑，也因此獲得了不少國家級、省級殊榮——中國魅力名鎮、國家級歷史文化名鎮、國家級環境優美鄉鎮、國家aaaa級風景名勝區、國家文化產業示范基地、云南省十大旅游名鎮、云南省精神文明示范基地。公司被國家人事部、國家旅游局評選為全國優秀旅游企業。

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第五篇：2015---2016年安全總結[定稿]

2015-2016學第一學期小班安全工作總結

在這學期的工作，我們始終把安全工作放在班級工作的首位。我們班針對本班幼兒的實際情況出發，制定了安全教育計劃，并因地制宜，有計劃地對幼兒進行安全教育，看著孩子們每天高高興興地來到幼兒園，又快快樂樂地離開教室，家長們滿意的表情，我們感到非常欣慰。現總結如下：

一、為幼兒提供輕松愉快的安全環境。

幼兒園是幼兒每天生活、學習的環境，為了確保幼兒能夠生活在一個健康安全的環境中，我們在開學初就對教室的每個角落進行了全面檢查，徹底排除不安全因素：平時用不到的插座的地方盡量用玩具柜、床鋪擋住，以免幼兒用手觸摸，發生危險；把平時常用的插頭、插座全部放在一米二以上的高度，并且告知幼兒，并提醒幼兒不玩它們；我們把平時常用的尖銳的釘子等物，擺放在幼兒夠不到的地方；把尖銳的物品（如：玩具柜的邊緣等），都用比較軟的輕泡紙把它們包起來。同時還把幼兒平時經常使用的各種工具（剪刀等）擺放在教師與幼兒都能看到的地方，以便教師觀察控制；對教室里物品的擺放，我們都會先考慮到是否安全，做到科學合理地擺放，為幼兒創設了一個溫馨安全的生活學習環境。

二、把安全教育融入幼兒的日常生活中，動之以情，曉之以理。

我們面對的是一群三歲的孩子，年齡小，控制力差，安全意識差，對他們講大道理有時也不能理解，于是，我們就通過幼兒在實際生活中碰到的、見到的、聽到的，并通過各種途徑搜集一些有關安全方面的信息、圖片資料等，讓孩子們觀察討論，討論教師并總結應當注意些什么。比如：幼兒每天都要把小椅子搬上幾回，開學初，好多小朋友總會把小椅子倒過來或是頂在頭上搬，這樣搬椅子很容易把小椅子撞到別的小朋友身上，或是撞到桌上墻上，發生危險，于是，我們就教會孩子正確的搬法，學期將近結束，班上沒有一位孩子因為被小椅子撞到而產生不良情緒。午餐時，有的孩子不知不覺會把勺子咬在嘴里，我們在提醒幼兒不把筷子咬在嘴里玩，并且給幼兒講解道理。教會孩子正確使用勺子的方法，做到：不咬、不揮、不戳、不敲，確保午餐安全。孩子在生活中，經常會碰上突如其來的事情，除了保證幼兒穩定的情緒外，我們還即時教會孩子緊急處理事情的辦法，杜絕安全隱患。

三、把安全教育融入到教學活動中，牢固樹立幼兒的安全意識。

我們在這一學期中把安全教育融入到主題活動中。在開展“安全”主題活動中，我們就會提醒幼兒外出要注意的一些安全，比如：怎樣過馬路、怎樣坐車等等，我們都會樹立幼兒的安全意識，遵守規則，杜絕安全隱患。在開展“安全”主題活動中，我們曾討論過紅綠燈的用途，不同顏色的燈有不同的做用，幼兒也能說出紅燈是讓車輛或過路的人停下來，綠燈是讓車輛或過路的人行走，黃燈是讓車輛或過路的人等一等，是讓我們做好準備。而且我們也會通過一些實例提醒幼兒。還有坐車要怎樣坐才安全，洗手要怎樣洗等等，幼兒都會用心的記下來，有的幼兒回去還會講給自己的爸爸媽媽挺，幼兒在輕松、愉快的氛圍中樹立牢固的安全意識。通過消防疏散演習的游戲，讓幼兒掌握火場逃生的方法。

四、家園溝通，確保幼兒園外安全。

本學期，我們利用家長園地、通過校訊通、電訪等形式，與家長聯系，及時提醒家長確保幼兒在家時、外出時的安全。我們還對每一位幼兒的來園、離園接送家長進行登記并核實，確保幼兒接送安全。

安全工作是一項長期而艱巨的工作，我們將時刻警記！努力為幼兒提供健康安全的環境，確保每位幼兒健康快樂地成長。

安全總結：

2015-2016學第一學期

小班安全工作總結

班級：小二班

日期：2016、1