第一篇：發行會議心得

《科技文萃》發行培訓會心得

12月24日，25日，報社組織擴大后的發行處進行了一次《科技文萃》的發行培訓會。作為新成立的發行處社區工作部的一員，這次培訓會讓我學到了很多東西，尤其是在報紙的營銷及發行工作上讓我受益匪淺。

《科技文萃》的創辦是全面貫徹落實國務院《全民科學素質行動計劃綱要》的新形式，是有效填補我省城市社區科普空白的有效手段。《科技文萃》的創辦發行工作也得到了河南省科協領導的高度重視，李建忠書記親自起草《致全省科協系統科技工作者的一封信》，何鳳蓮副主席親自簽發省科協2010年7號文，李寶紅副主席主持召開了全省科協系統社區科普工作座談會，安排部署2011年《科技文萃》的發行工作。

要想做好《科技文萃》的發行，社區發行是重中之重。要做好社區發行，就需要我們依靠《科技文萃》好社區科普工作，讓社區人員對我們的《科技文萃》產生濃厚的興趣。要讓社區人員對《科技文萃》產生濃厚興趣，我認為首先要突出《科技文萃》“科技”二字的特點，首先讓社區人員對科技產生興趣。《科技文萃》可以帶領人們展望未來科技，回顧歷史科技，了解現代科技，讓中老年人可以回憶自己心中的科技歷史，讓青少年對未來的科技知識充滿憧憬。

在做好《科技文萃》的發行工作的同時，還要做好《科技文萃》的營銷。在營銷《科技文萃》時，我們一定要講究營銷技巧。與郵政合作是一條便捷之路，但是我認為增加《科技文萃》的科技知識含量，提升《科技文萃》的版面編排、文字校對質量更是《科技文萃》營銷工作的重中之重。要做好營銷，首先要吸引讀者，讓讀者有閱讀的欲望，當讀者被《科技文萃》豐富的科技知識吸引的時候，才會去訂閱報紙。讀者訂閱《科技文萃》，才是我們《科技文萃》的發行、營銷的基礎。

總之，這次培訓讓我對《科技文萃》有了一個全新的認識，我相信，省科協、全省科協系統科技工作者的大力支持下，在報社領導班子的帶領下，《科技文萃》一定開辟出一條屬于自己的路，走向自己輝煌的明天。

2010年12月27日

第二篇：2014年大收訂社會發行站會議發言稿

2014年大收訂社會發行站會議發言稿

各位來賓，各位社會發行站的朋友們：

一年一度的報刊大收訂社會發行站會議又召開了，今天，全市社會發行站的朋友濟濟一堂，你們來自各行各業，有的來自黨政機關，有的來自企事業單位、學校或民主黨派、人民團體，不管來自哪里，今天在這開會的，都是郵政的朋友，我代表市郵政局對你們的到來表示熱烈的歡迎！社會發行站是郵政報刊發行的代理隊伍，是郵政長期以來密切合作的伙伴，是發展報刊業務的有力補充，也是報刊發行訂閱業務的生力軍，長期擔負著本單位報刊的收訂、分發、投送工作。每年年終大收訂期間，你們負責宣傳報刊業務，集中辦理本單位公費和私費的訂閱，為我們的報刊發行業務發展積極工作。在這里，我要表達幾個衷心的感謝，一要感謝你們對郵政的大力支持！二要感謝你們辛勤的工作！三要感謝你們為吉安文化事業的繁榮做出了積極的貢獻！

今年，社會發行站的隊伍又取得了新的發展壯大，截至目前，吉安市區現有社會發行站72個。社會發行站人員，擁有所在單位的客戶資源，天天與各部門打交道，尤其是掌握本單位里的中高端資源，對于在報刊選擇上起到推波助瀾的作用。我們的投遞人員投送報刊只到收發室，對單位里的每一個人的情況不一定了解的，更無從談起介紹業務了。而

發行站人員有著巨大的優勢，你們每天和本單位的人接觸，了解同事的家庭情況，文化需求，讓他們來推薦報刊業務有既有親和力，又有感化力，收效明顯。所以發揮好社會發行站的作用，對做好2014大收訂工作至關重要。

為了報答你們辛勤的勞動，為了調動社會發行站的工作積極性，我們制定了《2014年社會發行站報刊收訂獎勵辦法》，現在在座的每一個人手上都有一份。在制定這個辦法的時候，我們是十分細致和審慎的，這個辦法基本上沿用了去年優惠的政策，為的就是激勵社會發行站人員愿意多宣傳多攬收，這樣以來，你們可以獲取更豐厚的獎勵，我們也擴大了收訂范圍和數量。

例如：某發行站去年完成流轉額2萬元，我們按照黨報黨刊流轉額的2%、暢銷報刊流轉額的4%支付酬金，另外，超流轉額部分還有1%的獎勵。請大家算好這筆賬，研究好這個政策。

在具體的措施上，在座的大部分朋友都比我有經驗，甚至比我們郵政的專職營銷員還專業、還優秀。如果是新來的朋友，我們也可以多交流多相互學習。我想做好報刊發行工作主要要做到以下四個“到位”：

一、宣傳到位。

開完會以后，當務之急的是做好宣傳工作。把2014郵政報刊大收訂的相關精神向單位領導做個詳細匯報，聽

取領導的意見和要求，這是做好報刊收訂工作的第一步。二是發放好2014年報刊目錄，比如把報紙型的目錄公開張貼在櫥窗里，把宣傳手冊型的目錄發放到各個科室，把雜志型的目錄供領導審閱。此外，還可以利用黑板報，或者單位的內部網等進行宣傳，讓大家知道今年的大收訂開始了，不要錯過了訂期。

二、營銷到位。

有的人說現在都上網了，看報的人少了，不好訂。其實，如果我們仔細分析，報刊依然有巨大的市場空間。一個單位訂閱報刊的種類、數量、內容，決定了該單位的整體素質和文化水平，越來越多的企業注重對文化產品的需求，增加員工的閱讀能力，豐富職工的精神文化生活。從以往數據看，去年該單位訂閱多少報刊，今年沒多大變化，這和發行站人員有很大關系，各人的營銷能力影響著收訂數量的增長。企事業單位的員工都是具有消費實力的，只要我們多了解他們的實際需求，多了介紹郵政推出的報刊品種，我們的收訂數量就一定會有更大發展。并且還能夠由此延伸，例如有些員工關心子女教育，就可以推薦教育類報刊品種，有的員工家中有老父老母，就可以推薦父母健康養生類報刊品種，可謂發展潛力巨大。

三、收訂到位。

一個是本單位公費訂閱的報刊，領導和各科室的訂閱清

單出來后，要對報刊名稱、價格、份數、金額進行匯總統計，并進行仔細的審核，以避免差錯。二是單位員工私費訂閱的報刊，除了報刊名稱、價格、份數、金額的審核外，還要注意對每份報刊的投遞地址進行核實。因為郵政是按清單上提供的姓名、地址進行投遞的，出了問題也要按姓名、地址進行查詢。所以這些項目要特別小心，要訂戶確認核實無誤。

核對無誤后要及時到郵政報刊發行組要數，如果錯過了時間，很有可能訂不到整年的，非常麻煩。

四、服務到位。

因為報刊發行站訂閱的報刊都是由郵政投遞員直接投到所在單位的收發室的。所以社會發行站的朋友還有一項辛苦的工作，就是做好報刊的投遞服務工作，各類報刊要準確分發到各個科室，不要發錯投錯了。如果發現什么問題，可以及時向郵政投遞員反映，通過協商使問題得到及時的解決。

今年，郵政也將加大服務力度，派專人進一步加強對發行站的溝通交流，做好報刊業務的宣傳和咨詢工作，使發行站的朋友在報刊收訂工作中對郵政放心、信任、滿意。

最后，我提出幾點希望，一是希望我們之間通力協作，取得2014大收訂工作的圓滿成功！二是希望各個社會發行站八仙過海，在報刊發行工作上多動腦筋，取得優厚的獎勵！三是希望各位朋友工作生活順順利利，心想事成！

第三篇：市黨報黨刊發行會議發言稿

市黨報黨刊發行會議發言稿

尊敬的各位領導、各位同志，大家好！

歲歲發行，今又發行。雖難發行，不發不行。所以，我們今天又聚集在了一起。下面我做個發言，表達三層意思

一、《xx報》的發行是一項政治任務，需要我們高度重視

《xx報》是省委機關報，是省委指導全省工作的主要平面媒體。特別是在當今媒體多元化的格局下，黨報對輿論的引領作用顯得尤為重要。而這一切，都是建立在黨報發行量這一物質基礎之上的。可以說，沒有較大規模的發行，就談不上黨報的權威引領，就沒有黨報的廣泛影響。所以，做好《xx報》的發行，不僅僅是簡單的數量多少的問題，而是一項必須完成的政治任務。省委和市委非常重視《xx報》的發行工作，書記親自過問，部長親自上手，每年都要下發專門文件，召開專門會議，也正印證了黨報發行的重要性。

二、《xx報》在xx的發行順風順水，是大家努力的結果，我們衷心感謝你們

很多年來，xx在xx報的發行上沒掉過鏈子，沒打過折扣，一直保持在前三名，甚至有一年當過第一名。上一，《xx報》在xx市的期發量是14504份，也超額1000多份完成省委確定的發行任務。取得這樣的好成績，凝結著上上下下、方方面面的心血和汗水。在這里，我衷心的感謝市、縣宣傳部卓有成效的領導和組織，感謝郵政系統工作人員的奔波和辛勞，感謝市縣鄉鎮黨委、政府以及組織、財政等部門的領導和同志們的大力支持。今年的發行又要開始了。時間緊，任務重，耗時費力，在所難免。作為生產廠家的代表，我寄望在座各位，繼續重視我們的產品，努力銷售我們的產品，多方攜手完成這項政治任務。

三、做好新聞報道，搞好協調服務

xx報在xx發行的好不好，取決于在座各位的努力，也取決于報紙自身的品質和影響力。作為xx報駐xx的工作人員，我們要進一步加大工作力度，適應傳播形勢的新變化，適應廣大受眾的新需求，積極宣傳xx市政治、經濟、文化、社會建設中的新舉措、新成就，唱響主旋律，以“走基層、轉作風、改文風”活動為契機，多報道人民群眾的工作生活，多反映人民群眾的利益訴求，多宣傳人民群眾中涌現的先進典型，進一步提高新聞宣傳時效，進一步提高新聞報道的質量和水平，進一步為提高黨報的影響力和吸引力。

當然，做好本報的發行工作也責無旁貸。我們將努力配合市縣宣傳部門、郵政部門做好協調服務，在報社和地方之間架起橋梁，做好溝通，共同完成省委下達2013《xx報》的發行任務。

不妥之處，請予指正。謝謝大家。

第四篇：會議心得

會議心得

主要針對公司前段時間運營狀況和今后如何更好的開展工作進行了分析，總結，展望。這次會議使我受益匪淺，下面我就這次會議談談我的體會。一直以來，我們公司本著創新的精神帶領著這個充滿活力的集體不斷的走向未來，在這個過程中，公司的每個成員都付出了很多，為公司的今天貢獻了自己的一份力量。我相信，只要我們團結一致，一定可以讓公司變得更好。在這次會議中肖董和丘董重申了公司的發展方向，并做了一些調整。

第一，從企業對員工方面講，企業作為一個團隊，首先有自己的團隊精神和內部運作機制，作為一個整體指揮著整個公司，所以企業對員工的要求就是企業的基本運作口號，作為本公司的員工必須遵守并執行。

在這次會議中，我們公司把以前的的工作時間調整為6天的工作制，從公司講是為了更好的利用有效的人力、物力資源，把公司的作用發揮到最大；而作為本公司的員工，我們更應該充分利用工作時間，完成任務。

第二，從員工對企業方面講，每個員工都是本公司的一份子，都承擔著自己的一份重任，只有每個員工都端正工作態度，做好自己分內的工作，才能換來公司的良好效益。

首先，這次會議提到員工對企業的忠誠度，這是每個公司的員工所必備的，忠誠度是基于員工對公司的信任，作為公司的員工應相信自己的公司可以作為自己施展才華的平臺，努力表現自己，同時應本著一心一意為公司的精神去發展自己，實現自己的人生理想。

其次，作為本公司的員工，奉獻是少不了的，公司給了員工施展自己才華的機會，給了員工發展自己的機會，員工對公司做出奉獻是應該，正是這種奉獻才能使員工不斷發展自己。

再次，員工要對企業又強烈的責任感，責任感作為一個出身社會的人是必備的素質，很多事情都需要我們去勇于負責，勇于承擔。企業不是一個人的，是由無數不同職位，不同級別的員工組成，一個企業要想獲得自己的預期利益就必須強化員工的個人責任意識。作為本公司的一名員工，要從自己的本職工作做起，提高自己的責任意識，在工作中不僅把工作看做簡單的任務去對待，更應想到自己手中的工作對本公司的只要意義。可能就會因為自己小小的疏忽給公司釀成很大的損失。

針對以上，我認為，作為本公司的一名員工，在今后的工作中應從一下幾個方面入手：

第一，認真對待自己手中的工作，盡自己的一份力為公司解決問題，永遠把本公司的業績放在首位，把公司叫給自己的工作作為表現自己，盡顯自己才華的機會，體現自己在本公司的價值所在。

第二，在工作中不怕苦，不怕累，做好自己的工作那個公司滿意就是公司對我能力的最大肯定。時刻牢記“公司找我來就是來解救問題，如果沒有問題我就立刻失業”。

第三，在工作中不輕易放松自己，時刻樹立起對公司的責任感，懂得只有自己付出才能有收獲，不坐收漁翁之利。

第四，遇到問題主動在自己身上找問題，不找他人和客觀因素，勇于承擔責任。真相不會很容易被看穿，如果很容易就可以找到答案，那那個答案一定是錯的，凡是謹慎認真，不浮躁。

對于我自己的工作，在公司中，我主要負責企業形象宣傳物設計和品牌推廣物設計，對于公司來講，這一塊的工作至關重要，我對于公司承擔著很重大的責任，一旦我疏忽大意可能就會影響整個公司的運作。所以，在今后的工作中，我會認真做好自己的工作。公司給了我施展自己才華的機會，我應該盡情施展，充分體現自己在公司的價值所在。

這次會議為整個公司樹立了旗幟，為全體員工指明的方向，激勵了我們，相信我們可以做的更好！

第五篇：會議心得

溫州會議心得

進入公司已經有3年多的時間了，回到總公司開會也有5次，每次開完會總要寫一些心得體會，我從最初的興奮激動慢慢變的越來越麻木不仁，但這次的會議卻讓座位席渾渾噩噩的我有了醍醐灌頂之感。

這次的會議公司給我們請來了里程碑的老師為我們講課，雖然這些老師們對文具行業并不是很了解，但其對自我人生的規劃，對生活的態度，對理想的追求深深的打動了我，提醒了我，指明了我。

感想一：幸福是什么？

幸福是什么，你今天過得幸福嗎? 這是里程碑老師第一天給我們講完課后留給我們思考的問題。回想這幾年的工作得失，我覺得我的生活過得并不幸福。我一直在努力的工作，認真的學習，拼命的去掙錢，但是做這些事情是為了什么我沒有好好想過。雖然我知道努力的工作是為了讓自己，讓自己的家人的生活過得更好。但是總覺得工作是替別人去打工，是替別人付出，自己得到的是永遠不能滿足自己的薪水。通過這次的會議我知道了自己工作和生活丟掉了自己的靈魂，因為不論工作和生活都是為了自己，只有為自己工作，為自己而活，工作才有意義，生活才有意思，生命才有價值。

感想二：十年的人生規劃

當里程碑的老師給我們講十年人生規劃的時候，我的觸動是非常的巨大。每個人都有自己的理想，都有自己的人生規劃。09年回公司開會的時候，當時聽韓總講到歐洲的文具市場的發展概況，歐洲的文具市場是以大型的連鎖性超市進行銷售文具，在這些發達國家中，文具行業是非常的專業的，這也將是未來中國文具行業發展的方向和必然趨勢。當時我在想，中國大多數的行業已經被國外的品牌占領，那么文具行發展到連鎖后是否也會成為國外的品牌？如果到那時，中國的文具行業被國外品牌占領，中國文具連鎖超市全是國外品牌，我們做為一名中國人，做為一個銷售文具的人士，我們的顏面該往哪里放！我們的民族自尊心該往哪里放!因而在座位席的我就在心里面發下雄心壯志，一定要發展中國文具自己的的連鎖超市，做出自己的連鎖品牌。雖然這個志向對于現階段的我是那么的不現實和遙不可及，有那么多的好高騖遠，但是我會用自己一生的勤奮去努力，去證明自己。志向是立于內心的，我把志向說出來只是想讓自己懶惰的時候能夠時時的提醒自己，警醒自己，鞭策自己。因為我始終堅信，有志者事竟成，破釜沉舟，百二秦關終屬楚。苦心人，天不負，三千越甲可吞吳。

感想三：時間合理安排

“ 時間”這個詞對于我們來說太過重要，因為生命就等同于時間。有的人生活工作度日如年，有的人光陰似箭，有的人做一天和尚撞一天的鐘。生命是有限的，時間也是有限的，時間經不起我們的隨意消磨，因而合理的安排我們有限的時間是非常重要的。回想進入公司三年的時間里我的收獲，我覺得自己浪費了大量的時間，虛度了自己的年華。3年的時間里雖然我開發了150多家忠誠于我，忠誠于公司的客戶。但是3年的900多天里，我需要耗費6天才能開發一個忠誠于我們的客戶，我還有什么理由去證明自己沒有虛度年華。想到這里就開

始悔恨自己了，如果我每天能夠開發一個客戶成為公司的客戶，那么3年的900多天就可以為公司開發900多個客戶，那么北京的銷量肯定能夠翻幾番。時光已去，后悔也沒有用，說這么多只是警醒自己不要虛度了自己的青春年華。心得是寫給自己看的，只有自己真的明白了，懂了，才最重要。借此能給自己來個警世鐘，醒世言，時刻的鞭策自己珍惜自己的時間，珍惜自己的生命。當我們回首往事的時候，不因自己的虛度年華而悔恨，也不因碌碌無為而羞恥，我們一定要把自己最寶貴的時間獻給自己最愛的事業。

感想四：邂逅挫折

“ 挫折”對于 一名業務人員來說是家常便飯。業務人員需要具備“四苦”，即經得寂寞苦，受得貧窮苦，忍得委屈苦，耐得顛簸苦。北京市場由于廠家競爭力大，因而在終端推廣的時候被拒絕的次數比較多，在我們遭受拒絕的時候要不斷的調整自我。前段時間去北京的天琦祥市場看見客戶很熱情的和我打招呼，主動要貨，整個市場天卓銷售的都比其它廠家強，便回想起當時遭到他們拒絕的時候的情景，心中便生出一片自豪感。不管市場有多么的難做，只要我們肯下苦功夫，只要自己堅持不懈，我們就能夠達到成功的彼岸。

開發市場的時候我們雖然不能夠決定產品在整個市場的走向，但是我們能夠盡自己最大的努力使產品陳列到終端市場。我們要讓挫折成為我們的墊腳石，走出我們輝煌的人生。

因為天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，所以動性忍性，增益其所不能也。

高鵬

2011年10月10日