第一篇：文藝部工作職能

文藝部工作職能

1、引導學生提高藝術品位，陶冶情操。如電影、音樂賞析等。

2、組織協調開展好各種校園文化藝術節。如校園藝術文化節、文化月等。

3、舉辦各種文藝講座和演出活動，豐富同學們的業余生活。

4、組織編排文藝節目積極參加各種校內外各種文藝比賽，力爭取得好成績。如風采之星、主持人大賽等。

5、配合學校相關部門，做好元旦晚會等大型慶典和節慶日慶祝活動的準備和組織工作。

6、指導幫助院學生會文藝部開展工作。

7、組織文娛骨干培訓活動，舉辦各類專題講座，搞好文藝普及工作。

8、承辦學院計劃內的大型文藝活動；主辦全院性質的大型特色活動。

9、加強對院文藝類社團的溝通及協調；指導其完成各項文藝活動。如大合唱比賽等。

10、主動發現院內文藝特長人才，為大型文藝活動及對外文藝交流做好儲備。

11、完成學校、團委和學生會主席團交辦的其他工作。

長春師范學院城環學生會文藝部

部長介紹

喬譯萱，女，滿族，共青團員，1988年5月23日出生，遼寧省丹東市人，2008年入學，就讀于長春師范學院地理信息系統專業，擔任文藝部長一職。工作積極努力，有過多次文藝登臺經驗及舞蹈藝術指導經驗。

第二篇：文藝部工作職能

文藝部工作職能

1.擬訂各學期文藝工作計劃，同時組織各班級的文藝工作； 2.把握黨和國家的文藝工作方針，了解本院文藝工作意向，協助學院進行藝術教育；

3.與老師、其它部保持聯系，組織開展形式多樣、豐富多彩的文藝活動，促進我院文藝工作和同學文藝素質的提高；

4.加強與學生會各部聯系，通過相互的友情文藝活動，增進部間友情，同時促進自身發展；

5.指導各年級、班級的文藝工作開展，徹底將文藝活動深入到班級，甚至個人，充分加強與各班級之間的文化活動交流；

6.通過文藝活動，發現和培養文藝活躍分子，盡可能多地組織各種形式的文藝活動，為同學們提供展現自己的機會和舞臺；

7.展示大家的文藝才能，豐富同學們的課余文化生活，陶冶情趣，放松心情，充實生活。

第三篇：文藝部職能

文藝部職能

作為學生會文藝部一員，首先需要滿足一些要求，為此特擬定文藝部職責資料一份，供參考：

文藝部是以“活躍校園文化氣氛，豐富廣大同學業余文化生活”為宗旨，積極、活潑、有效的開展 各項校園文藝活動的職能部門。

（一）文藝部的基本職責是計劃、組織、協調全院學生的文藝和文化娛樂活動；

（二）發掘和鍛煉學院的文藝活躍分子，培養文藝骨干；

（三）籌辦學院迎新會、聯歡會、新年晚會，器樂、聲樂、曲藝、舞蹈、書畫比賽等文藝活動；

（四）負責校學生會及院學生會其他只能部門舉辦活動時的文藝節目安排組織。協助藝術團及各社團，搞好日常訓練和活動開展，負責管理好學生會的學生文體活動場所及相關器材、演出服裝；

（五）籌辦促進專業學習的文藝部特色活動，如：“律政新人王之禮儀模特大賽”，才藝大賽等;

（六）加強與校內各學院、各學生團體、各高校藝術團體的聯系和交流，負責對本部委員的文藝職能進行監督和考評；

（七）完成校黨委學生工作部、主席團交給的其它任務。

(八)發動和組織學生參加課余文藝活動，發現和培養我院的文藝活動分子，充分發揮文藝骨干的作用，注意保護文藝骨干的積極性，幫助他們解決學習、生活等各方的困難。

（九）配合學校有關部門，做好重大節日文藝活動的組織實施工作。

第四篇：文藝部工作職能簡介

文藝部工作職能簡介

一、簡介

文藝部是我們校學生會的一部分，作為這個大家庭最活躍的一份子，我們工作的就是為那些有藝術才華的同學創造展現自我風采的機會和舞臺,通過開展一系列特色活動，讓越來越多的同學的積極參與,達到活躍校園的生活氛圍,豐富校園的文化生活,陶冶同學們的情操,提高同學們藝術修養的最終目的.我們把每個的新鮮的活動作為品牌,我們把每個活動作成經典,為全校的同學搭建文藝的舞臺,讓每一個希望表現的同學獲得喝彩.二，部門主要職責

1.根據活動主題,結合我部門的特點,承辦和組織各類的大型的晚會,在活動中不斷的創新和積累經驗。

2.和二級學院以及各個社團保持良好的工作關系和緊密的聯系，在堅持自己的精品活動同時也協助院學生會其他部門積極開展各類活動。

3.善于發現和培養文藝骨干，注意充分調動其積極性，并不定期向校學生會輸送優秀文藝人才。

4.加強本部部員的自身建設，嚴格要求，培養高水準、高素質的學生會干部，增強學生會的吸引力、凝聚力、戰斗力和號召力，為學生會增光添彩。

4.每周一次例會，總結上一周的工作情況，布置下一周的工作，并針對工作中出現的問題做出及時的調整。

5.每次活動完認真進行總結，并以書面形式保留，定時上交。三，部員要求

1.有文藝特長和發現文藝骨干的慧眼，時刻保持積極工作的熱情，踏實實干，態度端正，有奉獻精神，服從管理，有責任心，活躍于同學之中，時刻將“為同學服務”銘刻于心；

2.端正工作態度，多與其他部門溝通學習，明確本部職能，了解工作計劃，并定期上交工作總結。

3、認真并及時完成上老師及主席團交給的各項工作，有自己的創新想法，踏實本分的協助部長完成本部工作

4.能和各社團和學院文藝部建立良好的合作關系，為保證學生會組織的先進性，我們要求充分發揮學生會的模范帶頭作用，以點帶面，調動積極性，帶動整個學生會工作的健康發展。

四，文藝部主要活動

一，常規主題晚會：迎新晚會，教師節，婦女節，國慶，院慶，藝術節開幕式等各種主題晚會；

二，品牌項目：新生歌手大賽、主持人大賽，超級舞者挑戰賽，全明星寢室大賽，棋類大賽，話劇大賽，“玉山風采”閉幕式等精品活動。

三，承辦校慶等校級和政府類晚會及活動。

第五篇：文藝部職能簡介

學生會文化藝術部工作規章制度

一、部室簡介：

學生會文化藝術部（簡稱文藝部），是負責院文化藝術活動的專門職能部門，以豐富校園文化生活、陶冶大學生文化藝術情操、提高大學生的文化藝術修養與文藝情感。負責搜集校內外文藝信息，在同學中選拔出有出色才藝的同學，進行培訓和編排，參加各種院級以及學校里的活動，為各種文藝活動儲備人才。積極廣泛地了解學生對校園文化藝術工作的意見和要求，了解其對為校園文化藝術生活的感受，及時向有關部門反映，并結合我部的工作情況，積極做出改正并舉辦真正符合同學期待的活動。同時配合校學生會文藝部和院其他部室的各項活動組織工作。我部設有部長，副部長各一名（結合目前學院情況，暫時僅部長一名）。通過各班委的文藝委員與廣大同學相聯系。

二、崗位職責：

1． 舉辦各類院文藝活動，活躍學生的文化藝術生活。2． 負責組織院藝術團的管理工作。

3． 認真組織、開展各類校園文化藝術節，配合學校相關部門，做好迎新晚會，元旦晚會等大型慶典和慶?；顒拥臏蕚浜徒M織工作。

4． 組織編排文藝節目，積極參加校內外各種文藝比賽，力爭取得好成績。

5． 負責有文藝特長的同學的挖掘、統計、存檔、推薦工作。

6． 做好干事選拔及干事和各班文藝委員的培養、考核、推薦工作。7． 努力完成學院、團委和學生會主席團交給的其他任務。

三、例行活動

（一）校部活動 1． 校園歌手大賽：

時間：10月中下旬到11月上旬

活動簡介：校園歌手大賽首先需要在院級進行選拔，通常與迎新晚會節目同時報名選拔、舉辦，選出在歌唱方面具有突出才能的同學，參加校級歌手大賽的選拔。一般情況下，從院級比賽中推選兩名選手參加校級比賽，校級比賽又分為初賽（A、B兩場）和決賽，最終進入決賽的選手入圍“校園十佳歌手”，最終按決賽成績劃分名次，并有最佳臺風獎、最具潛質獎等獎項設置。

2． 校元旦晚會：

時間：12月下旬

活動簡介:通常先進行院元旦晚會節目的篩選，推選若干個高質量的節目參與校部的選拔。此晚會是呈獻給校領導老師的，因此應注意安排老師們喜聞樂見的節目，如唱戲。3.“共青頌 師大情” 雙歌比賽： 時間：第二學期4月下旬

活動簡介：雙歌比賽由校團委主辦，由各院文藝部負責合唱隊的人員選拔與排練?！半p歌”，一是指團歌與校歌選擇其中的一首進行演唱，二是指自選歌曲。在演唱過程中可以添加舞蹈，樂器等表演形式。

參加人員均為大一學生，包括合唱隊員與指揮，鋼琴伴奏及其他伴奏人員不限。

本比賽在三月中下旬開始著手準備，歷時一個月左右的時間，并且排練強度較大，需要負責人與合唱隊員有堅定的毅力，保證按時到場，積極配合教練進行排練。雙歌比賽是院與院之間的較量，因此，比賽成績的好與差有著重要的意義。2． 河南省大學生科技文化節： 時間：每兩年一次，4月到5月

活動簡介：此活動項目包括有歌、舞蹈、器樂等，需要廣大同學積極報名參加，主要由我部負責活動的通知、人員報名及上報工作。

（二）自主活動 1． 迎新晚會

時間：9月26日到10月15日之間

活動簡介：迎新晚會是我部為了迎接大一新生的到來，獻給新生的第一場晚會。在這個舞臺上，既有大一的新生，也有大二、大三的學長學姐。通過此晚會，一方面讓新生感受到學校、學院的溫暖，同時也加深了同學之間的交流。2． 院元旦晚會： 時間：12月下旬

活動簡介：元旦晚會有幾種形式。一是只有同學參加的情況，即晚會的組織籌辦，演出以及觀看均為我院本科生同學，沒有老師的參與；另一種形式即師生同樂，我院學生與教職工老師聯歡晚會，在晚

會的組織、籌備及演出中都有學生和老師的共同參與。此外，還可以和研究生結合。每年根據具體的情況由我部進行組織籌辦。3.其他：

鑒于目前學院情況，暫時將迎新晚會以及元旦晚會合并一起舉辦。此外，明年4月份左右，及2013年4月，學院舉行成立學院儀式及表演。

其他各種活動中如果需要文藝節目，我部可以協助進行節目的篩選；學校方面，若各種會議、文藝晚會中需要各院推選節目，也由我部負責安排。

四、注意事項

作為文化藝術部，我部所負責的活動通常情況下歷時時間長、影響較大、工作內容、細節繁多，需要負責人必須有耐心，有毅力，本著認真負責的態度，以百分之百的熱情來對待我部工作。

以下簡單介紹在活動的組織籌辦中需要注意的各種問題：(一)策劃：

在舉辦活動之前，需要對所舉辦的活動進行細致的計劃，包括時間、地點、晚會包含的內容、所需人員、資金預算等。

（二）籌備：

首先是演員的排練，將其在排練時出現的各種不符合要求影響整體效果的地方進行改正。

邀請老師參加活動。需要征求老師意見，并發請柬，并選擇合適的時間。

邀請評委。各種比賽節目需要對選手打分的，需要提前邀請評

委參加活動。一般可邀請音樂學院的專業學生，或者請校部及其他兄弟院系的部長參加活動。

聘請教練。如雙歌比賽，需要聘請音樂學院的同學來為我們普通非藝術院系進行排練。可以本部負責人自己聯系教練，也可以征求老師意見。

服裝的租借。根據演員所需、具體要求提前進行試裝、租借，防止出現借不到或者服裝數量不夠的情況。

告知宣傳部活動具體舉辦的時間，做好宣傳活動；需要禮儀的情況下提前告知女生部，為活動派出禮儀。

（三）舉辦：

活動的舉辦不是自己一個部室就可以完成的，其中需要其他許多部室的相互協助。

場地的裝扮和安排需要生活部，自律委的幫忙，同時也需要組織部，女生部等其他各個部室的幫助。

演員，主持人提前到場進行準備、化妝、熟悉活動環境等；自律委等工作人員進行道具等的后勤服務，并且一定要注意舉辦過程的各種安全問題，以保證晚會的順利進行。

附：

目前，因學院剛成立，諸多事宜仍在處理當中，部分活動合并或者精簡，具體看學院安排。