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麥捷11安全工作總結

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《麥捷11安全工作總結》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《麥捷11安全工作總結》。

第一篇:麥捷11安全工作總結

麥捷煤業十一月份安全工作總結

進入十一月份以來我公司在各級領導干部親切指導下,全礦干部、職工的共同努力,實現安全生產事故零的目標,現就十一月份安全工作簡要概述:

一、安全管理專業:

1、嚴格執行了領導干部入井帶班制度和管理規定,認真學習了領導干部入井帶班制度管理規定,深刻吸取各類教訓、嚴格落實井下地面安全管理規定加大安全監察力度,加強防范措施,在安全管理上起到了應有的作用。

3、加強職工安全教育培訓,特別是特殊工種的培訓,進行了主提升司機的技術技能的培訓工作。

4、繼續完善和加強特殊環節和變化環節的現場管理,加強輔助運輸系統的安全監管、嚴格執行輔助運輸提升安全設施,做到每項工程開工有計劃、有組織、有措施、有執行、有監管、有考核。

5、主斜井繞道主水倉貫通的安全監管,并嚴格執行了規程措施的學習,現主水倉正在安裝水泵等工作。

6、加大變化環節的安全監管,310工作面機尾推進用炮掘施工,各級部室領導進行現場跟班作業的安全管理。

7、嚴格執行了四采區出煤措施巷的開工安全驗收工作。

8、在第四季度的安全大檢查中,對檢查出的30條隱患問題已整改完成20條,其余的正在整改落實當中。

二、采掘專業:

1、310工作面機尾部分調整支架和工作面機尾推進用炮掘施工的頂板 支護的安全管理,并進行了注漿加固頂板管理工作。

2、403工作面預見構造進行頂板維護管理,以及工作溜加刮板同時加強了運輸系統的管理。

3、嚴格按照規程主斜井繞道主水倉的貫通、集中軌道巷與集中皮帶巷的貫通后的維護管理,現正在臥底鋪軌道97m、工程還在進行當中。

4、集中皮帶巷增設一趟8寸的壓風管路的安裝現正在進行當中,并制定了相關的安全技術措施和施工工藝。

5、在集中回風巷進行巷道維修106m、未進行出渣、維護15#上下暗斜井31m

三、機電專業:

1、對新到1320kw的發電機組完成安裝和空載試驗工作,現協調壽陽電業局進行并網帶負荷試運行、預計在29日進行調試。

2、井下集中皮帶巷道安裝8寸壓風管路全長累計608m,現正在繼續對接當中。

3、地面40立方壓風機的安裝完成等待廠家來進行調試工作,建筑了壓風機房。

4、每旬對井下電器設備的防爆進行了檢查,對存在的問題進行現場解決和排查,確保井下機電設備的正常運行,并且防爆合格率達到98%。

5、進行了副斜井人行車和主皮帶、以及副斜井提升絞車的日常檢查維修和保養,確定了人行車提升安全以及主皮帶的正常運行管理。

四、一通三防專業

1、在310工作面軌順打瓦斯抽放孔12個,加強了瓦斯抽放效果。

2、在原來的305軌順聯絡巷做密閉墻1道。主斜井皮帶繞道安裝平衡風門倆道。

3、完成在311皮順和集中回風巷立交處風橋一座。

4、在集中2#回風安裝永久風門2道。

5、在311軌順安裝瓦斯抽放管路625m。

6、在403軌順打瓦斯抽放鉆孔350m。

7、在310軌順打瓦斯抽放鉆孔800m。

8、在310軌順回收8寸瓦斯抽放管路23根。

五、地質專業

1、每月對各掘進巷道進行測量放線、驗收。

2、311皮順開口放線工作。

3、本月在311尾巷揭露斷層兩處,按設計分別對斷層落差進行了探測,分別為F34落差2.95m,F33落差2.45m。在311皮順揭露斷層一處,為F33落差為1.45m。

4、本月對403工作面進行打鉆,探測異常區地質構造。

5、本月有三處貫通工作圓滿完成,分別為2#集中回風巷與暗斜井、集中軌皮聯絡巷和主井底水倉的貫通工作。

6、對310皮順、310軌順和310切眼進行水準測量,做出了剖面圖。

7、四采區措施行的開口放線工作。

8、對地面補充勘探進行全面督促檢查,確保地質保障體系盡快完善。

麥捷煤業公司

2010.11.27

第二篇:2016-2017學雙捷中學安全工作總結

江城區雙捷中學

安 全 生 產

工 作 總

2017.06

安全生產工作總結

一年來,學校繼續牢固樹立“安全第一、第一安全”的思想,緊緊圍繞打造平安校園這個目標,高度重視學校安全工作。從學校領導到各班主任及全體教職工,切實肩負起自身的安全職責。通過加強宣傳教育,落實安全措施,強化重點管理,確保了學校安全零事故,實現了學校的平安穩定。

一、加強組織領導,健全管理網絡。

學校成立了以校長為組長、分管政教和總務副校長任副組長,政教、總務主任及全體班主任、團干為成員的安全工作領導小組。聘請了派出所干警擔任學校的法制副校長。學校配備了專職安全保衛人員。校園實行了封閉式管理,建立了警校聯防責任制。除每天實行行政值日、教師值日外,并落實了學校領導、教師通宵值勤和節假日值勤護校制度。學校建立了夜晚護校隊和突發事件應急處理機制。學校安全工作做到了全員上陣,齊抓共管。

二、注重宣傳教育,增強安全意識。學校十分重視安全工作,在教職工例會中經常強調安全工作,讓全體教師增強安全意識。每周一的升旗活動中,國旗下講話常以安全教育為主題對學生進行安全教育,領導講話一般都要向學生強調安全工作。各班主任在每周一的校本課程中注重加強安全教育。政教處在每次的班主任月會中都把安全工作作為重點工作進行安排強調。上半年,學校聯系派出所駐校民警來校進行了法制安全教育知識講座。學校堅持抓好每學期的開學第一個月的“安全教育月”活動。學校宣傳櫥窗、各班黑板板經常性地以安全為主題進行宣傳,各班按照計劃每周上好一節安全教育課,重點圍繞學生的交通安全、防溺水安全,食品安全、消防安全、人身傷害、預防流行性傳染性疾病等方面開展多方面的安全教育。真正讓安全意識從領導到教師最終到學生,入腦入心。

三、嚴格工作制度,重視過程管理。我校制定、完善了系列安全管理制度,使得學校安全管理工作有章可循,有條不紊。為強化安全職責,每學期初,學校校長與各年級班主任、任課老師、食堂管理員、宿舍管理員等分別簽訂了安全責任書。為加強安全管理,學校行政、教師值日采取了

“點、線、面”相結合的方式。“點”是對學校內的教學樓道、食堂打飯處、學生宿舍、小賣部、運動場等重點地段安排專人負責把關;“線”是在學生上學、放學時段,學校門口人流較多的地段,由值日領導和值日教師巡查,防敲詐案件和交通安全事故的發生;“面”是在校內和學校周邊加強巡查,防學生在外游泳、玩耍、上網而導致的安全事故,防校外不良人員尋釁滋事。

四、回首過去一年,我校在落實具體安全措施方面做了大量的工作:

(一)是落實“人防”措施。人防是安全主導。第一,健全門衛管理。學校實行校外人員入校的詢問、登記、查驗制度,來校找教職工或辦事的外來人員一律先與當事人聯系,經核實同意后才準進入。來校找學生的家長一律在大門外等候,不準進校園,由門衛聯系班主任通知學生到大門處與家長見面。第二,成立校園安全護衛隊,開展值班巡邏,及時驅趕強行入校的外來人員,應對校外人員來校滋事,防止侵害師生事件的發生。第三,認真落實通宵值勤制度。每天晚上由當天值日領導帶領值日教師分上半夜和下半夜在校園值勤巡邏,確保晚上校園安全,特別防范學生晚上外出上網。第四,學生上下學期間政教領導加強在校門口及校園周邊處值勤,防范學生出現安全事故和受侵害事件發生。

(二)是落實“物防”措施。物防是安全基礎。校園內路燈實行通宵照明。學校加大投入,及時添置了有關防盜、防火設施,對過期的滅火器進行了充裝,在樓道、走廊、及其他安全通道處設立了緊急出口的標志。對消防設備,定期維護更新。為應對不法分子入校侵害師生事件的發生,學校為安全護衛隊專門配備了木棍作簡易器械。學校堅持每月對房屋設施的安全排查,及時發現安全隱患,及時組織進行維修。學校經常對電線、電器、燃氣設備加強檢查,及時更換老化或超負荷的線路,杜絕私拉亂接現象,電源插座無破損、無裸露。

(三)是突破安全教育各個重點環節,堅持警鐘長鳴。

首先是確保教育教學重點環節的安全落實。

1、是嚴格學生請假手續。在校學生請假離校須持有班主任簽字的請假條方可外出。

2、是課堂點名。所有老師上課前必須點名,做好學生考勤記載,出現異常情況及時和班主任聯系,嚴把教學課堂安全關。

3、是尊重學生。學校組織老師學習了教育局下發的《教師從教行為十不準》,進一步加強師德師風建設,要求教師不得體罰或變相體罰學生,不得辱罵或嘲諷學生。

4、是要求任課教師在每天的上下午最后一節課必須對學生進行放學前一分鐘的安全提示,同時學校也安裝了播放音源在每天放學前也對全體學生進行安全溫馨提示。

其次是確保食品衛生安全環節和重點教育。

1、從源頭上把關:學校食堂和小賣部進貨嚴格堅持定點供應,專人采購,并堅持索證制度和建立進貨臺帳,做好原始登記帳冊;對進貨渠道和質量做到了由后勤和工會共同把關監督。

2、從加工上把關:貯存食品做到專庫專柜、分類分架、隔墻離地存放;食堂制作學生飯菜從粗加工、精加工到各個流程都制訂了嚴格的安全衛生要求,加工工具做到保持清潔,定位存放。

3、從銷售上把關:嚴禁出售剩菜、剩飯或腐爛變質過期食品,做到仔細檢查,不放心食品堅決不賣;學校服務中心所有副食商品,做到仔細檢查,不放心食品堅決不賣;學校服務中心所有副食商品全部是經過國家強制認證帶“QS”標志的合格商品。

4、從人員上把關:加強了食堂和服務中心從業人員的安全衛生知識教育,要求掌握一定的食品衛生知識,工作期間嚴格穿戴工作服、帽,搞好個人衛生。所有上崗者均定期體檢,持有健康證。⑤從設施上把關:學校抓好了食堂和服務中心周邊環境衛生,配套完善了加工、清洗、消毒、冷藏設備,有防火、防盜、防投毒安全設施。⑥從檢查上把關:由校長牽頭,總務處、工會一班人做到對學校食堂和服務中心的安全衛生狀況實行日查制,發現問題及時處置。

第三是確保宿舍安全環節的重點教育。我校實行男、女生宿舍分層管理,分別安排了專職門衛各一名,對學生寢室實行全天候封閉式管理。學校制定了嚴格的查寢制度,每間寢室均張貼了管理制度、值日表和學生詳細情況登記表,每晚班主任查寢時堅持點名,發現情況馬上處置。學生寢室每晚安排兩名領導教師通宵值勤管理。

總之,在上級領導的重視下,在全體教職工的共同努力下,師生安全意識得到增強,安全教育更加深入,安全管理得到落實,實現了學校的安全穩定。今后,我校將進一步發揚成績,加大力度,扎實細致開展安全管理工作,為打造平安校園,構建和諧校園而不斷努力!??

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第三篇:麥捷煤業部門工作績效管理考核辦法

麥捷煤業部門工作績效管理考核辦法

為了更好的將黨委工作績效管理評價體系在我公司推行開來,緊緊圍繞集團公司提出的“抓班子,帶隊伍,創環境,促發展”的工作思路,以全新的工作理念、工作方法、工作機制開展績效工作,全面提升了各部門的工作水平和工作質量,有效提升了我公司安全生產經營管理。特制定本評價辦法:

一、考核依據

各部門工作分為重點工作、臨時交辦工作和日常工作三部分,對于日常工作和臨時交辦工作以績效評價辦公室日常采集信息評價為準,重點工作以《部門工作績效管理評價體系月度任務書》為依據,重點工作以月底績效評價辦公室評價為準。

每月25日前黨群辦將日常采集信息的評價結果報送績效評價領導組,評價結果必須客觀實際,公平合理,有據可查。月底黨群辦對當月重點工作進行評價,最終黨群辦計算出該部門的月度綜合績效分值并進行排名。

二、考核辦法

1、各部室未認真按照規定制定《計劃書》、《月度任務書》,有敷衍應付之嫌的,部門正職給予處罰500元,每月25日上報下月《月度任務書》到黨群辦,未按時上報的部門,給予部門正職處罰300元。

2、考核結果與部門所屬單位全員的工資掛鉤,各部門根據《計劃書》、《月度任務書》的工作計劃,出色完成當月各項指標任務,給予部門正職記獎勵300元,未完成或完成不好的處罰部門正職200元。

3、要加大整改和責任追究力度。月末、季度末被評為最差的部門,部門正職處罰300元,并在部門工作績效評價通報會上進行講評,找出存在的問題,分析原因,制定整改措施,作出整改的承諾。

4、連續兩個月被評為最差部門,績效評價辦公室要對該部門工作進行專題調查,幫助該部門研究制定整改方案,如在第三個月內工作仍被評為最差的部門,要責令其部門正職辭職,本人不辭職的予以免職。

5、各部門要建立部門工作失職瀆職責任追查制度。凡是由于工作失職瀆職給工作造成損失的,都要受到責任追查。失職瀆職造成一般后果的,給予批評教育和經濟處罰;造成嚴重后果,損害公司和企業形象的,要視情節給予批評教育、經濟處罰和組織處理;造成的后果特別嚴重,觸犯黨紀政紀的,要給予紀律處分。同時對于部門工作中做出突出貢獻的人員,也要及時給予獎勵。

6、為了深化細化部門工作績效管理評價體系,工會、團委等群眾組織要建立獨立的工作評價體系,其評價結果可以作為對部門評價的依據,納入評價總分。

7、凡與本辦法不符的地方,一律以本辦法中的內容為依據。

8、本辦法由麥捷煤業公司黨群辦負責解釋,從下發之日起實施。未盡事項在執行過程中予以完善

第四篇:王頂捷 工作總結

學期總結

跨入在學的校門,我像許多的同學一樣,懷著一份猶如脫籠之鵠的激動與欣喜,對即將展開的大學生活充滿期待。當然,其中不免參雜著迷茫與懵懂。我知道風的奇妙的探險之旅已經開始。

新奇,我用觀察眼睛所見的一切景物、事物、人物。熱情對待同學、舍友、輔導員、老師以及身邊的所有人。積極嘗試參與班委競選、部門面試、活動策劃等的一一貫態度。鞭策我要要求自己出色的完每一項任務,組織也每一次活動。自信是我給自己無論在學習、工作還是在生活上的永不改變的定位。感謝大家給了我擔任團支書的機會。我一起碼努力著,把自己融入到班級中,同是懷著把有同學都凝聚到一起的野心。我希望以自己的那種姿態,鼓動起每位同學的積極性。把以我感覺,這是一個忙碌的學期。一方面還沒適應新的生活方式,另一方面,還缺乏各方面的經驗和協調能力,有時會抱怨累,但不可否認,我真心感謝這各忙碌,我在其中收獲了很多,成長了很多。對于班級,對于同學,我有一份責任感,所以樂于服務,對于付出。給予比接受更令人愉快。

在一學期的學習工作中,我為我們的成功而欣喜,但我更多的看到了我們的不足,為什么我拉的演出不能得到好評,不夠精彩,為什么我們沒有好的寫作人才等等,但我想應該是同學們沒有發揮出自己的潛能,或者是他們沒有發揮潛能的機會。所以,我也希望每一位同學都可以實現自己的理想,不要留下遺憾。

我要反省,因為我這學期沒有太重視學習,而且工作并沒有做得出色,太多時間就那么眼睜睜地看著它們溜走,沒有專注于某件事情,所以我這學期隨波逐流了.下學期,從著再來!我相信這半年的總結與體驗足以成為動力,源源不竭,空口無憑,時間為媒,實踐為證。

2012級會電4班

王頂捷

第五篇:2017保育員工作總結譚捷

2017年下學期保育工作總結

一個學期的工作,匆匆忙忙,有心酸又歡笑,有付出也有回報。眨眼之間,本學期就要結束了,回想這個學期的工作,多有幾番波折,為了使今后的工作有所進步,是自己的能力有所提升,現將本學期工作做一個簡單的總結。

一、本人擔任大班的保育老師,能夠遵守園內的各項制度,熱愛集體,能堅守工作崗位,不遲到、不早退,無事不請假,對幼兒一視同仁,與同事相處融洽,服從領導的分配,樂意接受各項任務,并且盡力把它完成。在工作中遇到問題時,做到早發現、早解決,主動聽取保健醫生的意見做到不隱瞞自己的錯誤和不足,經常與保健醫生交流。

二、生活方面:做到來園開窗通風,搞好室內衛生,保證環境清潔整齊。做好晨檢各項準備工作,保持衛生區域換洗間地面干凈、無污物、無積水,墻面整潔、畫框無塵土;每天勤擦、消毒盆每次用完清洗,每天下班后清洗毛巾,將毛巾、口杯消毒,物品擺放整齊、教玩具潔凈干燥,室內空氣清新無異味;幼兒被褥疊放整齊,經常暴曬;認真做好每個角落的衛生。

三、保育保健方面:本人能夠熱愛幼兒、關心、耐心、細心的對待每個幼兒。根據天氣的變化及時為幼兒穿脫衣物、隔汗巾,注意護理體弱多病的幼兒,仔細觀察有不適的幼兒全天情況,及時與家長溝通;午睡時,注意巡視,做到及時發現問題及時處理。

四、在協助教師工作中:本人能夠積極配合,任勞任怨。在活動前根據教師的教學計劃,為老師準備好教具和場地的布置等,積極參與一些簡單的玩具制作,配合好教師耐心的照顧每一名幼兒,做好離園工作,并且做好家長工作。

以上幾個方面是我在本學期工作中的總結,但是,本人還存在著許多不足之處,今后一定會更加努力,在今后的工作中不斷進步、不斷完善,認真把保育工作做到更好。

藍一班 譚捷

2018年1月2號

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