第一篇：全市林業工作要點[精選]

2012年xx市林業工作要點

2012年林業工作將重點抓好以下三個方面的工作：

（一）全面造林規劃。2012年，全市計劃造林4萬畝。一是以林業血防工程為重點，繼續實施洲灘招租造林，高標準營造抑螺防病林1.4萬畝；二是以長防林、荒地造林工程為重點，結合農業綜合開發和國土整治項目，繼續實施“林水結合”模式造林，營造溝渠路林1萬畝；三是以低產林改造工程為重點，大力實施低產林和灣子林改造，新建速生豐產林1.6萬畝。

（二）推進綠色家園建設。一是進一步加大綠色通道建設力度，全市新建綠色通道示范路段20公里；二是實施灣子林改造工程，完成灣子林改造村10個；三要深入開展全民義務植樹活動，推進身邊增綠工程。

（三）抓好林業產業發展。一是繼續抓好xx木業10萬立方米中（高）密度纖維板項目，力爭明年全面完成項目建設并實現產值2.5億元；二是繼續抓好xx農林集團50萬套木質套裝門項目，實現年產木質套裝門10萬套的目標；三是繼續抓好xx木業有限公司300萬張人造板項目，實現產值1.5億元。四是抓好林科所濱江渡假區項目建設，全面開工建設。2012年，全市實現林業產值6億元。

二〇一一年十一月七日

第二篇：林業工作要點

2016年林業工作要點

2016年是“十三五”規劃的開局之年，是全面建成小康社會決勝階段的關鍵之年，是推進綠化增量提質的攻堅之年。為全面謀劃和做好2016年全縣林業工作，根據中央、省、市、縣關于林業工作的決策和部署，結合全縣林業工作實際，特制訂本工作要點。

一、指導思想

以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指針，深入貫徹總書記系列重要講話精神，堅持“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局，牢固樹立“創新、協調、綠色、開放、共享”的發展理念。堅持以建設生態文明為總目標，以發展現代林業為總任務，以全面深化改革為總動力，突出生態林業和民生林業重點，全面推進造林綠化，切實維護生態安全，有效提升綠色產業，持續深化林業改革，著力強化科技支撐，不斷提高綜合服務水平和行政效能，全面開創林業工作新局面。

二、目標任務

全縣力爭完成人工造林5.6萬畝；完成通道綠化467.4公里；全面推進村莊綠化，完成村莊綠化示范點建設50個；完成義務植樹194.1萬株；完成新育苗面積0.1萬畝，圃地苗批合格率達到100%；森林火災發生率低于20次/10萬公頃，森林火災受害率低于1‰；林業有害生物成災率低于4‰；實現森林覆蓋率增長2

化發展，完成義務植樹194.1萬株，義務植樹盡責率達到90%。

5、抓好良種壯苗培育。繼續強化育苗基地化、規模化、集約化建設，重點抓好名特優新品種引進工作。全縣計劃完成育苗任務0.1萬畝，生產合格苗木1400萬株，其中棗子50萬株，油茶50萬株，用材林300萬株，花卉苗木1000萬株，苗批質量合格率達到100%，主要造林樹種良種使用率要達到90%以上。

（二）切實保護森林資源

6、加強資源管理。落實縣級人民政府保護發展森林資源目標責任制；加強森林采伐限額及采伐源頭管理，在2016-2018年實施森林禁伐減伐三年行動期間，嚴格采伐審批程序，認真做好公路、鐵路、省道、國道、城區周邊等重點區域禁伐、減伐工作，對國家級、省級公益林全面實行禁伐；加強木竹加工市場管理，不定期對全市木竹經營加工市場進行清理整治和安全生產督查，重點打擊無證經營、加工行為； 加強林木采伐的監管和采伐跡地更新造林的督促和驗收；嚴厲打擊無證運輸、盜伐濫伐林木等行為；加強古樹、大樹、名木的保護和移植、移栽規范管理。

7、強化公益林管理。進一步鞏固生態公益林保護建設為民辦實事成果，加強日常管理，重點抓好公益林政策的宣傳工作，全年開展主題宣傳不少于2次；不定期對全縣公益林日常管護情況和生態公益林補償資金發放情況進行抽查，確保面積管護到位率和資金發放到位率達到100%。

林開墾、毀林采石采礦等違法使用林地行為。

11、加強有害生物防控。全面開展林業有害生物普查工作，重點抓好松毛蟲、竹蝗等主要林業有害生物的監測和防治工作，大力推廣無公害防治，確保成災率控制在4‰以內；認真開展松材線蟲病春秋兩季的普查和除治工作，從2015年開始，要確保連續三年不發生疫情和疑似疫情。

12、加強濕地保護區建設。積極開展濕地保護宣傳教育，提高公眾意識，建立濕地保護制度，推進保護管理的法制化、規范化，進一步完善濕地保護管理體系建設，建立健全的濕地保護管理機構，明確與濕地資源保護利用有關部門的職責權限，協調行動，使我縣濕地保護事業健康、有序地發展。

（三）提升產業發展水平

13、推進林業產業建設。繼續推進“兩帶三區”建設，優化主產區、產業帶和基地建設布局，做大做強油茶、棗子、速生豐產用材林、珍貴樹種等戰略優勢產業，積極發展區域特色經濟林和花卉苗木。充分挖掘林業資源優勢、地域優勢、政策優勢，因地制宜加快樹種、品種改良和結構調整，不斷發展壯大林業產業。

14、助推林產工業發展。加強對龍頭企業的指導、服務和扶持力度，爭取資金和項目支持林產工業和家具產業的發展；加強對油茶和板材等林產品的質量監管，力爭林產品合格率達90%以上。

積極開展林權流轉、抵押貸款、資產評估等服務性項目。

20、加強林業工作站建設。全面推行林業站“一站式、全程代理服務”，按照制定的實施方案，周密安排，有計劃分步驟認真實施，確保到2016年底“一站式、全程代理服務”模式在全縣所有鄉鎮林業站實施。同時，加快推進林業站標準化建設，切實提高服務水平，樹立服務優良、社會滿意的基層林業站形象。

21、強化林業科技支撐。開展科技推廣服務活動，全年組織科技培訓不少于3次，科技下鄉不少于3次，進村入戶不少于1次；推進測土配方信息系統運用，確保信息系統知曉率、維護率和造林使用率均在100%以上。

22、加強林業法治建設。進一步規范林業行政許可，開展林業行政執法案卷評查工作，確保全縣所有行政許可和處罰案件均嚴格依照法律程序進行，案卷合格率達到100%。強化執法隊伍建設，舉辦全縣林業行政執法教育培訓，開展林業法治專題研討活動。加強對執法大隊、基層林業站的執法監管，促進林業執法規范化。做好林業行政案件復議、應訴工作，落實重大行政決策法制審查制度，建立以法制機構為主的法律顧問制度，加強行政執法與刑事司法的緊密銜接。

23、推動全面建成小康。強力推進全面建成小康社會建設工作，對涉及的各項指標數據進行監測、收集和統計，建立完整的電子臺賬及文本檔案，完成監測任務。

28、扎實開展廉政建設。落實黨風廉政建設黨組主體責任和紀工委監督責任，嚴格執行《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，強化紀律執行的監督檢查和問責處理；抓好“三嚴三實”專題教育和黨的群眾路線教育實踐活動后續鞏固工作，不斷改進黨員干部作風，鞏固“四風” 整治成果；嚴格落實中央“八項規定”、省委“九項規定”、市委“十項規定”、縣委“十項規定”、《黨政機關厲行節約、反對鋪張浪費條例》等各項規定；嚴格執行權力運行公開制度和制度廉潔性評估工作；加強執法監督，確保辦案質量；嚴格執行民主集中制原則和“三重一大”事項的規定；開展“庸、懶、散、拖”，“不作為、亂作為、慢作為、濫作為”和重點崗位、重點環節的專項整治工作。

29、強化隊伍素質建設。開展黨組中心組學習和在職干部網絡在線學習工作，繼續抓好林業系統人員的技能培訓和考試，考試成績與工作性津補貼、獎勵性績效工資掛鉤；組織學xxx省、市、縣政策和相關會議精神，邀請有關專家開展專題講座1-2次；加大林業專業技術人員繼續教育力度，鼓勵在職人員參加函授學習、自學考試、攻讀學位等業余教育。嚴格上下班考勤，推動機關效能建設，推動在職黨員到社區參與服務群眾的活動，提升干部綜合素質。

30、抓好行業安全管理。落實安全生產“黨政同責、一崗雙責、失職追責”和“管行業必須管安全，管業務必須管安全，管生產經

第三篇：林業工作要點

2011年，是在新的起點推進生態文明建設更加深入的一年，也是我市林業工作向更高更新發展的起步之年，做好2011年林業工作，思路要更新、措施要更硬、作風要更實，要緊緊圍繞造林綠化“一大四小”工程建設這個中心，抓生產、保穩定、促和諧，努力實現全市生態文明取得新突破，林業工作要點。

（一）工作目標

2011年全市林業發展的工作目標是：深入推進造林綠化“一大四小”工程建設，完成造林面積6萬畝，力爭全市森林覆蓋率達58%，加快生態文明進程；林業行政案件查處率達到90%以上；森林火災受害率控制在0.8‰以內；森林病蟲害成災率控制在1.6‰以內；無公害防治率達到100%；種苗產地檢疫率達到99%以上。全面完成市委、市政府交辦的各項工作任務，實現招商引資5000萬元，確保引進一個1000萬元以上項目。

（二）工作措施

圍繞上述工作目標，2011年，我市林業工作重點在以下方面尋求突破。

1、緊扣兩個主題夯實生態文明基礎

（1）扎實推進造林綠化“一大四小”工程建設，提升國土綠化水平。一是突出重點，主攻通道綠化。2011年，全市造林綠化“一大四小”工程建設的重中之重是搞好通道綠化工作，以樹典型、建亮點、抓示范為主，建設高標準和高質量的精品路段，重點打造316國道瑞昌段、杭瑞高速瑞昌連接線、省道瑞南線、縣道立肇線立新橋至高豐金仙洞段等四條線路，完成通道綠化精品路段建設40公里，使全市縣道以上公路通道綠化率達95%以上。精品路段兩邊綠化寬度各達到10-20米，栽植4-7排5-10公分的樟樹、杜英、深山含笑、楠樹、馬褂木、楊樹、泡桐等綠化樹木，使公路成為連接我市東西南北的綠色景觀帶，提高我市城市品位。二是打造亮點，主攻森林防火隔離帶建設。在集中力量推進通道綠化的過程中，堅持森林防火隔離帶建設不放松，新建森林防火隔離帶111條360公里，完成建設面積10227畝，按照規劃要求，2011年森林防火隔離帶建設以全墾為主，宜林地全部栽植油茶、木荷等樹種，通過森林防火隔離帶建設，進一步提高我市森林火災防控能力。三是明確主體，主攻公司和大戶造林。發揮公司和大戶在造林綠化“一大四小”工程建設的主體作用，引導公司和大戶通過建立基地的方式承包荒山、荒地、荒灘造林。加大對江西省豐林公司的扶持力度，加快以花園鄉為中心的光皮樹生物質能源林基地建設步伐，工作計劃《林業工作要點》。四是拓展空間，主攻村莊綠化。按照全社會辦林業、全民搞綠化的基本方針，調動農民綠化美化的積極性，在農村“四旁”（村旁、宅旁、水旁、路旁），以綠化美化和改善生態環境為重點，兼顧經濟效益，大力開展以營造闊葉樹、叢生竹和果樹為主的“四旁”綠化工作，發展農村林業經濟，推動新農村建設工作的發展。

（2）全力抓好森林防火工作，維護森林資源安全。一是抓宣傳教育，強化防火意識。利用一切可以利用的載體宣傳森林防火工作，通過設置防火警示牌、發放防火宣傳冊、張貼防火標語、群發防火短信等手段，組織形式多樣的森林防火宣傳活動，確保橫向到邊，縱向到底，不留死角，使群眾森林防火意識不斷提高。二是抓火源管控，消除火災隱患。組織力量經常性地開展火災隱患排查整改活動，清理林內可燃物，將森林火災隱患降低到最低程度。通過增設防火檢查點、加大巡護密度等措施，嚴管野外火源。防火期內，嚴格野外用火審批，指定專人負責，專人看守，用火責任落實到人、監督到位。四級以上高火險天氣，野外禁止一切生產生活用火。加強對癡、呆、傻等特殊群體的監護，落實監護責任。三是抓技能培訓，提高撲救能力。加強森林消防隊伍訓練，積極組織開展安全撲火、科學撲火的業務培訓，確保關鍵時刻能拉得出、用得上、打得贏。嚴密監測火情，及時組織撲救，力爭“早發現、早出動、早撲滅”，做到“打早、打小、打了”。

第四篇：林業工作要點

林業工作要點

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和黨的十六屆*中全會精神為指導，以深入學習貫徹落實《中共中央國務院關于加快林業發展的決定》和全國林業工作會議精神為動力，以建設山川秀美新××為目標，以實施兩大生態工程建設（退耕還林、天保工程）為核心，堅持一手抓發展、一手抓保護的建設方針，堅持生態

優先，兼顧社會、經濟效益，堅持嚴管林、慎用錢、質為先的建設原則，搞好“六個結合”（即生態建設與綜合扶貧開發、藥業興縣戰略、農村產業結構調整、林業產業開發、農業基礎設施建設，農村政策落實緊密結合），大力保護、培育和合理利用森林資源，管好現有林，擴大新造林，優化林業結構，加快林業兩大體系（建立比較完備的林業生態體系和比較發達的林業產業體系）建設步伐，為我縣全面建設生產發展、生態文明、生活富裕的小康社會做出新貢獻。

二、目標任務

全年完成營造林××萬畝，其中退耕還林××萬畝，荒山造林××萬畝，天保公益林建設××萬畝，飛播造林××萬畝，封山育林××萬畝。完成林木大田育苗××*畝（其中示范大田育苗××畝），容器育苗××*萬袋；四旁植樹××萬株，義務植樹××*萬株；經濟林連片科管××萬畝，良種嫁接改造××萬株；林業案件和信訪案件查結率達××以上，森林火災受害面積控制在××以內，完成森林病蟲害防治××萬畝。全面實施天然林資源保護工程，完善縣、鄉、村三級管護網絡和制度建設，加強工程管理和護林員隊伍建設,確保××*萬畝森林資源安全。

三、工作要點

為了確保上述目標任務順利實現，要重點抓好以下幾項工作：

1、克難攻堅，抓好退耕還林工程。××年退耕還林工程要以“突出重點，強化管理，提高效益，穩步推進”為核心，切實搞好核實建檔、確權發證、政策兌現、依法管護四方面工作。一是要認真總結經驗，科學規劃，合理布局，全面完成新退耕造林任務。以××個鄉鎮為重點，以流域和行政村為單元，在留足口糧田的前提下，按照全面規劃，整體退耕的原則，集中力量抓好一批整體退耕示范鄉村，高標準實施好*萬畝退耕新造林，繼續抓好××沿線退耕還林精品示范工程建設。二是要結合退耕還林確權發證工作，做好退耕還林工程建檔工作。堅持“誰退耕、誰管護、誰受益”的原則，堅持“公平、公正、公開”的原則，嚴格按照申請、受理、勘界、公示、審核、登記、發證等程序，全面完成退耕地確權發證工作，依法保護退耕戶利益，做到地定權、人定心、樹定根。同時要建立健全退耕還林檔案管理體系，做到任務落實到戶、檢查驗收到戶、政策兌現到戶、管護責任到戶、檔案建立到戶。三是要切實做好退耕還林政策兌現工作。嚴格按照“八不準”和“十不兌現”的要求，確保及時足額將補助糧錢兌現給退耕戶。同時，要組建林政稽查大隊，加大督查力度，積極配合紀檢、監察和檢察機關，嚴肅查處退耕還林實施和政策兌現工作中的違法違紀案件，確保退耕還林工作健康有序進行。四是要認真貫徹《退耕還林條例》，下硬茬解決退耕地禁種和管理問題。對未落實禁種措施的地塊，必須堅決禁種；對未進行撫育管理的必須定期進行撫育管理；對已享受退耕還林補助政策，又不履行退耕還林地撫育管護、禁種義務或毀樹返耕的要依法從嚴查處。要積極培育后續產業，努力增加農民收入，確保退得下、穩得住、不反彈。

2、加大力度，抓好天保公益造林工作。一是抓好飛播造林。抓緊做好飛播造林規劃設計、播區植被處理等前期準備工作，按期完成××萬畝的飛播造林任務；積極做好當年播區成效調查，全面實施人工補植、補播，提高飛播造林成效；建立健全飛播林管護網絡，加大管護設施建設，全面落實播區護林人員和管護責任，對現有的飛播林區實施全面有效的撫育管護。強化飛播工程管理，建立健全各項管理制度，盡快使飛播造林工作步入制度化、規范化軌道。二是抓好天保人工造林。要在全面做好××天保人工造林補植完善工作的基礎上，實行“五制管理”（項目法人負責制、招投標制、監理制、合同制、質量負責制），嚴把“六關”（設計關、苗木關、整地關、栽植關、檢查驗收關、抗旱措施推廣應用關），按照公益林建設招投標管理辦法，高質量、高標準完成0.5萬畝人工造林建設任務。三是抓好封山育林。通過封護、封育、補植等綜合措施，加強封山育林設施建設，完善封育制度，落實封育機制和責任，提高封育成效，確保達到預期的封育目的。

3、嚴把質量，抓好林木育苗生產。林木種苗生產要堅持計劃指導、市場調劑、保障供給、價格調節、質量第一的原則，努力實現種苗質量和苗木良種化兩大突破。一要嚴把育苗用種質量，規范育苗技術措施，強化育苗經營管理，切實提高苗木質量。二要充分發揮國營苗圃的主導作用。要加大縣中心苗圃和天保示范苗圃基礎設施建設和科技投入力度，全面提高種苗質量和生產效益。三是加強苗木檢疫檢驗工作，堅決實行苗木生產許可

證和苗木使用“一簽兩證”制度，強化林木種苗經營管理，規范林木種苗經營行為。四是嚴把種苗質量關，逐步推行種苗采購公開招投標制度，認真做好工程用苗的調劑供應工作，服務生態環境建設大局。

4、統籌兼顧，抓好路堤綠化和城鎮造林綠化工作。路堤綠化要在完成省道、縣道公路及××河、××河、××河、××河沿岸河堤綠化任務的基礎上，向鄉村

公路和主要河堤的支流延伸。縣上將重點鞏固抓好××段的河堤綠化工作。荒山綠化要在繼續抓好××綠化工程的補植和管護工作的同時，以省道、縣道公路沿線迎坡面的中低淺山為重點，大力營造油松、側柏公益風景林，建設百公里綠色長廊。要以城鎮為重點，廣泛開展全民義務植樹活動和義務采獻種活動，積極配合教育、共青、武裝等單位抓好義務植樹的組織實施，推動造林綠化工作健康開展。繼續實行機關單位包塊綠化責任制，城鎮綠化行政領導負責制，落實綠化責任，加快綠化步伐，確保3至5年內使城區和城周環境得到綠化美化。

5、完善機制，抓好天保工程實施工作。堅持“嚴管林、慎用錢、質為先”的九字方針，按照國家提出的三項任務和六條標準，切實做好天保工程的實施工作。一要進一步修訂完善有關制度和管理辦法，突出抓好天保工程森林管護示范鄉鎮和示范工區建設，積極開展創建“五無一滿意”（無亂砍濫伐、無亂捕濫獵、無亂拉濫運、無亂占林地、無森林火災和讓群眾滿意）責任區活動，不斷總結經驗，全面推進國有林和集體林管護工作。二是要強化管理，確保工程資金安全高效運行。采取有效措施，確保資金足額及時到位，建立和規范集體林管護費委托報帳制度，按實施方案使用資金，按工程進度撥付資金，加強天保工程資金審計檢查工作，嚴查違規違紀行為。三是要加強天保工作人員和護林員考核管理工作。加強護林員隊伍培訓，制訂護林員和天保工作人員學習培訓計劃，開展培訓教育活動，全面提高業務素質和政策水平。經常性的開展檢查，定期召開護林站長和護林員工作會議，及時通報檢查情況和安排部署護林工作，嚴格考核獎懲，做到獎罰分明，激發護林員的工作積極性和責任感。四是嚴格實行天保工程信息管理制度。各鄉鎮林業站和國營林場要嚴格按照××號文件精神在每月的1日至5日將上月的天保工程進展情況向天保中心寫出書面匯報，規范填報工程實施情況月報表。五是要積極穩妥地做好國有林場富余人員的安置工作。××國有林場要積極培育新的經濟增長點，千方百計拓寬安置渠道，關心富余人員的生活，維護發展穩定大局，確保國有林區山有人看，樹有人管，林有人造，職工安居樂業，林區秩序井然。

6、依法治林，抓好森林資源保護工作。一是要強化林木采伐限額管理，嚴格采伐申報審批程序。強化對農民自用材采伐計劃管理，切實做到按計劃申請，按申請設計，按設計發證，持證采伐和及時做好伐區驗收工作。對林區群眾生活燒柴凡胸徑5公分以上的都要實行林木采伐許可證制度。對河堤、公路兩旁的樹木也要納入限額管理，憑證采伐。二是要繼續執行“六禁止、一追究”的資源保護責任追究制度，扎實開展“四打擊二查禁”嚴打整治斗爭和對亂開濫墾林地的專項治理，嚴厲打擊破壞森林資源的違法犯罪活動。特別是對于繼續頂風作案開墾林地和亂砍濫伐林木、燒制木炭的違法犯罪分子必須予以重點打擊，并在重點鄉鎮和區域及時召開公開處理大會，達到處理一人，教育一片的目的。要切實強化林地管理工作，加強對有關林地管理政策的宣傳，開展對農村建房、開礦辦廠和開山取石等占用林地的清理整頓工作；要進一步規范征占用林地的報批程序，嚴格實行申報審批制度，以保證林地資源不流失。三是要認真貫徹落實“預防為主、積極消滅”的護林防火工作方針，堅決克服麻痹僥幸心理和消極厭戰情緒，始終保持清醒頭腦，抓早、抓細、抓實，確保不出問題。廣泛深入地開展宣傳教育，千方百計提高全民的防火意識；要從堵塞火源漏洞入手，進一步強化火源管理，繼續實行“六長”負責制和“五種人”監護責任制，把防火責任層層落到實處；建立健全嚴格的防火值帶班和報告制度，組建撲火隊伍，做好火災案件的查處，切實做到發生一起，查處一起。通過扎實認真地工作，把森林火災受害率控制在0.04‰以內。四是要以國營林場、飛播林區和核桃、板栗基地鄉為重點，積極抓好森林病蟲害預測預報和防治工作，做好林木、林特產品、果品及林木種苗進出境檢疫工作，將森林病蟲害成災率控制在6.4‰以下，產地檢疫率達到81以上。

7、克服困難，抓好林業產業開發工作。堅持以核桃、板栗主導產業開發為重點，以茶葉、柑桔、油桐等區域優勢產業為補充，以杜仲、二花、連翹等木本藥源基地建設為特色，“富山、富縣、富民”為目標的開發思路，大力實施行業脫貧致富工程，積極開展多種經營和非林產業開發，著力培育森林旅游、苗木花卉、林下資源開發等新的林業經濟增長點。縣林產品公司、××*公司要采取內引外聯等各種途徑多方爭取和籌集生產流動資金，積極做好金銀花、核桃、板栗等林特產品的深加工和新產品的開發工作，加強內部管理，盤活固定資產，選好經營品種，完善利益分配機制，適應市場競爭，擴大經營效益，擺脫經營困境。××*國營林場要抓住實施天保工程和退耕還林工程的有利時機，結合場情實際，建設一批以金銀花、五味子、杜仲、連翹、茶葉等為主的產業基地，積極開拓新的門路，圍繞森林旅游、苗木花卉、林下資源開發利用，開展多種經營和非林產業開發，拓展開發領域，不斷優化林業產業結構。

8、按照“三個代表”要求，加強黨風廉政建設、林業干部隊伍建設和精神文明建設。一是要切實加強黨的建設，圍繞工作抓黨建，抓好黨建促工作。充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，重視黨員納新工作，發展壯大黨的隊伍。進一步廣泛深入地開展“三個代表”重要思想的學習教育活動，學習鄧小平、江澤民關于中國特色社會主義的論述，學習十六屆三中全會精神，通過學習活動，努力營造解放思想、實事求是、與時俱進的良好氛圍，努力營造聚精會神搞建設、一心一意謀發展的良好氛圍，努力營造倍加顧全大局、倍加珍視團結、倍加維護穩定的良好氛圍。二是要加強領導班子建設。堅持集體領導下的分工協作負責制度，做到知人善任，民主集中，分工負責，團結協作，增強領導班子的凝聚力，樹正氣、講團結、抓落實、求發展；班子成員每季度召開一次民主生活會，廣泛征求意見，接受群眾監督，做到知法、守法、自重、自省、自律，樹立良好的公仆形象，在全系統形成團結奮戰的良好局面。三是要切實加強廉政建設。進一步完善政務、警務、財務、事務“四公開”制度，加強干部職工的職業道德和行風教育，內強素質，外樹形象，牢固樹立為人民服務的宗旨意識，堅持做到依法辦事和按法律程序辦事，杜絕循情枉法的現象。四是要加強基礎設施建設。積極籌措資金，重點抓好××林業站和××林業派出所等基層林業站所的新建工程，改善林業站所辦公條件。五是要切實加強精神文明建設。在全系統開展以學理論、學業務、比工作、比貢獻的“雙學雙比”活動為主的“創佳評差”活動，爭創文明單位，爭當優秀公仆，推進各項工作的順利進展。

四、工作措施

1、強化領導，夯實責任。要緊緊圍繞林業工作總體布局，依靠各級黨委、政府的正確領導，解決好存在的突出問題和實際困難。認真落實各項工作責任和措施，繼續實行局領導班子成員分片包鄉鎮包重點工程責任制、林業技術干部聯鄉包工程雙向承包責任制和公安干警分片包鄉鎮森林資源保護監控責任制，縣鄉村層層簽訂責任合同，真正做到任務分解到人，責任落實到人，事事有人管，件件有人抓。要按照林業工作管理制度要求，堅決實行造林質量、資源保護、退耕還林、專項資金征收、錯案辦理責任追究制。要在具體工作實施過程中分清輕重緩急，統籌兼顧，合理安排，講求方法，力求實效，切實抓好方方面面的工作。

2、強化宣傳，提高認識。深入學習貫徹《中共中央國務院關于加快林業發展的決定》和全國林業工作會議精神，加大林業法律、法規和政策的宣傳力度，充分利用各種行之有效的宣傳手段，廣泛深入的做好《森林法》、《野生動物保護法》、《退耕還林條例》和有關林業法律、法規和政策宣傳工作，消除宣傳工作的死角死面，努力提高廣大干部群眾保護森林資源，參與生態環境建設的積極性和主動性，增強保護森林資源的緊迫感、責任感和自覺性。

3、抓點示范，典型引導。按照胸中有全局、手中有典型的工作思路，在堅持全面推動的同時，每一項工作都要抓出一批高、精、尖的典型，盡快發揮樣板示范和典型引路作用，推動全年各項林業工作高標準、高質量地全面開展。縣上將重點抓好“五個五”示范工程，××××*，要將示范工程建設作為單位量化考核的重要內容，簽訂責任合同，落實建設責任。通過縣鄉兩級抓點示范，全面促進全縣林業工作再上新臺階。

4、加強管理，嚴肅紀律。一要嚴格按照《××縣林業工作規章制度》的行為規范要求，約束林業干部職工的工作行為。要加強制度學習，不斷強化干部管理，進一步嚴肅干部紀律。切實轉變工作作風，密切干群關系，堅決克服官僚主義和形式主義。二要進一步修訂和完善財務管理制度，嚴肅財經紀律。嚴格實行收支兩條線，嚴禁專款、專項資金及罰沒款坐支挪用、截留私分；嚴格開支審核，所有支出都要做到領導把關、財務審核、出納付款、手續齊備；實行重點工程招投標和重大開支請示匯報審批制度。對超出權限的支出必須經單位集體研究，否則一律按違紀開支對待；對單位財務實行定期審計制度，建立健全領導離任審計制度。三要切實抓好廉政建設。必須將廉政建設貫穿于工作始終，堅決禁止在工作中以權謀私、優親厚友、亂收費亂罰款、辦人情案。要求全系統廣大干部職工都要按照廉政建設準則，嚴格約束自己，以工作的廉潔高效取信于民。四是要加強執法隊伍建設，積極開展執法培訓和崗位練兵活動，強化警風警紀建設和民警管理工作，嚴格執行公安部“五條禁令”和省公安廳“四個嚴禁”，全面提高林業執法隊伍的整體素質和執法水平，樹立良好的行業形象。

5、強化督查，嚴格獎懲。按照平時檢查與年終考核相結合的辦法，強化監督檢查，嚴明獎懲兌現。對于階段性工作，做到有安排、有部署、有檢查，半年一小結，全年一總評。縣局將把工作的主要精力放在督促檢查與管理考核上來。對鄉鎮林業站及干部職工實行退耕還林、專項資金征收、森林資源保護、示范點建設四項工作一票否決，任務完不成的，年終不能評為先進，不予獎勵，單位領導就地免職；職工個人完不成的，年終考核定為不稱職，是技術干部的三年以內不得評聘技術職稱；縣級林業技術干部依照包鄉抓點的技術工作業績進行單項考核。同時要求縣局各股室要加強對自己分管業務的檢查指導，協助基層解決工作中的實際困難與問題，以確保全年林業工作任務全面完成。

第五篇：林業工作要點

2011年，是在新的起點推進生態文明建設更加深入的一年，也是我市林業工作向更高更新發展的起步之年，做好2011年林業工作，思路要更新、措施要更硬、作風要更實，要緊緊圍繞造林綠化“一大四小”工程建設這個中心，抓生產、保穩定、促和諧，努力實現全市生態文明取得新突破。

（一）工作目標

2011年全市林業發展的工作目標是：深入推進造林綠化“一大四小”工程建設，完成造林面積6萬畝，力爭全市森林覆蓋率達58%，加快生態文明進程；林業行政案件查處率達到90%以上；森林火災受害率控制在0.8‰以內；森林病蟲害成災率控制在1.6‰以內；無公害防治率達到100%；種苗產地檢疫率達到99%以上。全面完成市委、市政府交辦的各項工作任務，實現招商引資5000萬元，確保引進一個1000萬元以上項目。

（二）工作措施

圍繞上述工作目標，2011年，我市林業工作重點在以下方面尋求突破。

1、緊扣兩個主題夯實生態文明基礎

（1）扎實推進造林綠化“一大四小”工程建設，提升國土綠化水平。一是突出重點，主攻通道綠化。2011年，全市造林綠化“一大四小”工程建設的重中之重是搞好通道綠化工作，以樹典型、建亮點、抓示范為主，建設高標準和高質量的精品路段，重點打造316國道瑞昌段、杭瑞高速瑞昌連接線、省道瑞南線、縣道立肇線立新橋至高豐金仙洞段等四條線路，完成通道綠化精品路段建設40公里，使全市縣道以上公路通道綠化率達95%以上。精品路段兩邊綠化寬度各達到10-20米，栽植4-7排5-10公分的樟樹、杜英、深山含笑、楠樹、馬褂木、楊樹、泡桐等綠化樹木，使公路成為連接我市東西南北的綠色景觀帶，提高我市城市品位。二是打造亮點，主攻森林防火隔離帶建設。在集中力量推進通道綠化的過程中，堅持森林防火隔離帶建設不放松，新建森林防火隔離帶111條360公里，完成建設面積10227畝，按照規劃要求，2011年森林防火隔離帶建設以全墾為主，宜林地全部栽植油茶、木荷等樹種，通過森林防火隔離帶建設，進一步提高我市森林火災防控能力。三是明確主體，主攻公司和大戶造林。發揮公司和大戶在造林綠化“一大四小”工程建設的主體作用，引導公司和大戶通過建立基地的方式承包荒山、荒地、荒灘造林。加大對江西省豐林公司的扶持力度，加快以花園鄉為中心的光皮樹生物質能源林基地建設步伐。四是拓展空間，主攻村莊綠化。按照全社會辦林業、全民搞綠化的基本方針，調動農民綠化美化的積極性，在農村“四旁”（村旁、宅旁、水旁、路旁），以綠化美化和改善生態環境為重點，兼顧經濟效益，大力開展以營造闊葉樹、叢生竹和果樹為主的“四旁”綠化工作，發展農村林業經濟，推動新農村建設工作的發展。

（2）全力抓好森林防火工作，維護森林資源安全。一是抓宣傳教育，強化防火意識。利用一切可以利用的載體宣傳森林防火工作，通過設置防火警示牌、發放防火宣傳冊、張貼防火標語、群發防火短信等手段，組織形式多樣的森林防火宣傳活動，確保橫向到邊，縱向到底，不留死角，使群眾森林防火意識不斷提高。二是抓火源管控，消除火災隱患。組織力量經常性地開展火災隱患排查整改活動，清理林內可燃物，將森林火災隱患降低到最低程度。通過增設防火檢查點、加大巡護密度等措施，嚴管野外火源。防火期內，嚴格野外用火審批，指定專人負責，專人看守，用火責任落實到人、監督到位。四級以上高火險天氣，野外禁止一切生產生活用火。加強對癡、呆、傻等特殊群體的監護，落實監護責任。三是抓技能培訓，提高撲救能力。加強森林消防隊伍訓練，積極組織開展安全撲火、科學撲火的業務培訓，確保關鍵時刻能拉得出、用得上、打得贏。嚴密監測火情，及時組織撲救，力爭“早發現、早出動、早撲滅”，做到“打早、打小、打了”。

2、立足三個基點優化林業發展環境

（1）立足依法治林，加大資源保護力度。一是突出抓好林政管理工作。嚴格執行林地限額管理，嚴把征占用林地審核審批關，切實保護森林資源；繼續開展林地清理整頓工作，進一步加大林地征占用手續辦理的督辦力度，強化對非法征占用林地行為的打擊。加大對野生動植物和林木種子資源的保護管理，實現資源的有效保護與合理利用。進一步完善公益林管理檔案，規范公益林置換行為，加強生態公益林保護管理工作；全面實行公益林補償“一卡通”制度。二是突出抓好林業行政執法工作。強化林業執法隊伍管理和人員培訓工作，深入開展林業行政執法檢查，積極推行行政執法責任制、錯案追究、案件審核把關制，監督執法人員依法行政，規范林業執法行為，預防和減少行政執法過錯行為的發生；積極開展區域性亂砍濫伐、亂捕濫獵、亂采濫挖、非法征占用林地等專項行動，加強協作，形成聯動機制，嚴厲打擊各種破壞森林資源的違法犯罪行為。三是突出抓好林業法制宣傳工作。結合義務植樹造林、森林防火以及林權流轉、林木采伐、林地審批等林業工作，利用講座、培訓、墻報板報、標語橫幅、宣傳資料等載體，開展形式多樣的林業法制宣傳工作，重點宣傳《森林法》、《江西省森林條例》、《江西省森林資源流轉條例》等林業法律法規。

（2）立足機制創新，推進林業改革發展。一是深入推進林權配套改革工作。加強與金融部門的合作，積極開展林權抵押擔保貸款業務，完善林權抵押貸款相關制度，為林農再生產提供良好的金融服務。推進林地流轉，鼓勵林農將林地以出租、轉讓和承包等方式流轉給公司、大戶造林，解決林農“有地無錢”和公司大戶“有錢無地”等制約林業快速發展等機制不活的因素。規范資源流轉行為，認真落實《江西省森林資源轉讓條例》，集體林地和林木未經資產評估不得進行招標拍賣和轉讓，加大對非法流轉資源行為的打擊力度，引導所有森林資源流轉行為在交易中心內進行。二是改革木材采伐管理方式。調整采伐管理方式，在非林業用地上營造的林木，以及苗圃地內人工播種或扦插的苗木不納入限額管理。簡化采伐審批環節，實施更加簡便、有效的采伐指標審請、發放和監管模式。三是改進林業服務水平。圍繞服務企業、服務群眾、服務基層，進一步落實首問責任制，優化審批流程，簡化辦事環節，提高辦事效率，規范服務行為，打造“便民、高效、規范、廉潔”的服務型機關。深入基層，深入群眾，強化林業技術指導和服務，延升服務觸角、拓寬服務對象。

（3）立足總量提升，挖掘林業發展潛力。一是加大林業爭資爭項力度。緊緊把握國家推進生態文明建設這一戰略機遇期，以造林綠化“一大四小”工程建設為切入點，立足瑞昌林情，選擇重點領域，特色領域，整合資源，形成合力，分口落實責任，跑“部”進“廳”，積級向上級爭取林業工程項目。二是加大招商引資力度。加快社會辦林業進程，引進有實力的公司通過建立工業原料林基地的方式投資我市林業，以大招商推進我市林業大發展，擴大全市林業經濟總量。注重培育造林大戶，通過獎勵、補助、免費提供苗木、優先安排項目用地等辦法，鼓勵群眾、機關干部、企事業單位職工、外出務工人員參與造林，吸引民間閑散資金參與林業建設。強化招商措施，實行一把手負責制，創新方法，開拓思路，發動林業干部職工投身招商引資工作中來，力爭全局招商引資工作有新突破。三是加大林業產業發展力度。加快林業結構調整，將生態建設與促進農民增收緊密結合起來，按照產業化發展的要求，選擇經濟效益好、生長周期短的樹種作為造林苗木，重點發展楊樹、光皮樹、油茶等經濟樹種，力爭通過2011年的建設，使我市楊樹面積達15萬畝，光皮樹面積達5萬畝，油茶面積達3萬畝，500畝的林業基地達10個，努力實現“山變綠”與“民致富”雙贏。四是加大“兩園”建設力度。以保護有植物王國里的“活化石”之稱的南方紅豆杉為重點，做好“瑞昌市南方紅豆杉自然保護區”建設工作，在進一步完善保護區內基礎設施，提高管理水平的基礎上，加大申報力度，力爭擠身省級保護區行列。以打造全市人民休閑的好去處為重點，圍繞龍泉寺和紅衛水庫區域，抓緊龍宮園城市森林公園建設，做好劃入公園內的山場和有關設施、建筑的流轉、移接工作。

3、圍繞四個層面提升林業工作水平

（1）深化政務公開，打造透明部門。一是規范政務公開內容。在原有政務公開的基礎上，進一步擴大公開范圍，充實公開內容，對辦理的與人民群眾利益密切相關的事項，除國家保密規定的事項以外，全部公開。擴大公開層面，加快決策領域公開進程，增加公開重大項目招標情況、項目資金的使用和管理情況、干部的選拔與任用情況。二是完善政務公開制度。嚴格按制度辦事，逐步實現政務公開的制度化、規范化，建立健全預先審查制度、主動公開制度、依法申請公開制度、政務公開監督保障制度，準確把握公開的內容、范圍、形式、程序、時限等，將政務公開制度納入單位重要議事日程，實行“一把手”負責制，對工作不落實的，依據效能建設和績效考評的有關規定進行責任追究。三是拓寬政務公開形式。在政務公開形式的選擇上，要以方便群眾知情、辦事和監督為目的，因地制宜、形式多樣、管理規范，充分利用網站、政務公開欄、報刊、信息刊物等有效載體進行公開，確保為人民群眾提供方便快捷的服務。

（2）規范日常管理，理順工作關系。一是規范登記，加強檔案管理。完善收發文登記制度，落實專人負責，對往來的每一份文件、資料做到出入記錄分明、查找方便快捷，對每一份登記在冊的文件實行動態跟蹤，定期收攏，防止文件流失。二是規范內容，加強臺帳管理。建立填寫規范、內容具體、實事求是、準確及時的行政管理工作臺帳，實行臺帳動態化管理和臺帳督查制度。三是規范行為，加強日常管理。落實單位、部門負責制，強化責任意識和形象意識，規范干部職工日常行為。完善局班子例會制度，根據工作需要定期或不定期召開班子例會，明確近期工作要點，落實工作責任，對工作落實情況進行跟蹤督查。

（3）加強隊伍建設，提升單位形象。一是加強能力建設，強化素質提升。采取自覺學習、集中培訓相結合的辦法，不斷提高干部職工的政治素質和業務素質，提高信息處理、語言表達、處理事務、工作創新等各項能力，提高適應崗位和勝任職務的水平。二是加強制度建設，強化責任落實。進一步完善機關工作人員行為規范、機關工作制度、工作流程，建立健全機關民主決策機制、干部管理機制、業務管理機制、協調監督機制、后勤保障機制，在完善制度中講嚴密、求精細、促規范。強化各項制度的責任落實、監督檢查和目標考核，確保各項制度真正落實到實處。三是加強作風建設，強化廉政勤政。進一步完善制度，改進方法，落實載體，加強機關效能建設，抓好廉政勤政教育，使之貫穿于干部的培養、選拔、管理和使用等各個方面。強化領導干部的率先垂范作用，推進黨風政風和作風建設。強化干部職工肯干、苦干、善干的作風，提高工作效率，強化對外形象。

（4）完善激勵機制，營造干事氛圍。進一步建立健全責、權、利相統一的崗位責任制，在責任上嚴格要求，在權力上大力放開，在待遇上充分保障。在加強監督管理的基礎上，逐步擴大各職能單位的人、財、物管理權限。加強對干部職工思想政治表現、組織領導能力、工作作風、工作實績和廉潔自律情況特別是履職履責情況的考核力度，完善干部能上能下、充滿活動的選拔任用機制。健全績效考評機制，獎勵先進，鞭策后進，促進全市林業工作爭先進位。