第一篇：做好黨務公開 抓好廉政建設

做好黨務公開 抓好廉政建設

近日，市委副書記張軒在巫山、奉節等地調研時指出，今年是集中換屆之年，要抓好廉政建設，把基層領導干部執行廉政準則納入黨務公開的范疇，隨時警醒干部，做到警鐘長鳴。

黨風廉政建設責任制，是加強黨的先進性建設的一項基本制度，也是開展反腐倡廉工作的重要制度保證。各級黨委、政府和各部門要堅定不移地抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本、更加注重預防、更加注重制度建設，為確保我市經濟平穩較快增長、促進經濟社會又好又快發展提供堅強的政治和紀律保證。

做好黨務公開，抓好廉政建設，主體還是我們的黨員。從世界觀、人生觀、價值觀教育入手，高度重視黨員干部特別是領導干部的思想教育工作，堅持抓好警示教育，大力推進廉政文化建設，不斷創新方式方法，增強教育的針對性有效性，使思想道德教育能夠入耳入腦。要抓牢懲防體系建設這個關鍵點，以制度建設為根本，加大執行力度，抓好現有制度的落實，積極探索創新，建立健全各項制度，不斷完善懲防體系建設。要抓住黨政領導班子和領導干部這一責任主體，責任心就是事業心，就是事業成效，黨政“一把手”要切實履行第一責任人的政治責任，按責任制要求分解落實工作，明確責任主體，加強問責提醒和責任追究，深入推進全市黨風廉政建設和反腐敗工作。

第二篇：如何抓好廉政建設

淺談如何加強醫院廉政建設

加強醫院廉政文化建設，建立起醫院防腐機制，培養一支醫德好、醫術精、醫風正的高素質的醫療衛生隊伍，是促進醫院各項工作協調發展的堅強保證，營造一種健康、鮮明、向上的廉政文化氛圍，同時把“一切以病人為中心”的服務理念貫穿于整個醫療服務過程中，從而使廣大醫務人員樹立起一種高尚的醫學倫理道德理念。我認為應從以下四個方面入手：

一、抓關鍵，提高認識，強化組織領導。行風廉政建設必須先從領導做起，既要廉潔自律，做好表率，嚴格要求自己，又要敢抓敢管，認真負責，切實抓好職責范圍內的反腐倡廉工作。以群眾滿意為標準，務求實效，嚴戒浮夸急燥、急功近利，不搞弄虛作假。堅持“誰主管，誰負責”原則，院長、科室負責人、工作人員層層負責,明確任務目標，層層分解責任，做到人人頭上有任務，個個肩上有職責，把行風廉政建設變為業務工作的動力。對黨員領導干部來說，黨員領導干部的形象不僅代表個人，還代表著整個醫療系統，是廣大人民群眾關注的熱點和焦點。黨員領導干部要本著對黨和人民的高度負責的精神，率先垂范，嚴于律已，帶頭改正自己的思想、作風和工作上存在的問題。

二、抓根本，加強教育，提高醫療隊伍素質。加強行風廉政建設，必須以人為本，從每一個醫療環節抓起，通過提高醫務人員的業務能力來增加創收，從而提高醫務人員的待遇，而不是通過收起紅包等來獲得收入。醫院職工是把自己的利益、命運同醫院的發展緊密相連的，他們自覺維護醫院利益，維護患者利益。但是也有個別醫務人員，受拜金主義、個人主義等不良風氣的影響，收受“紅包”、開單提成、亂收費等在社會上造成惡劣影響，損害了群眾利益，敗環了醫院形象。近年來，衛生系統內的不正之風使醫務人員的形象在人民心中發生了很大的變化，回扣現象、紅包現象使老百姓對衛生行業越來越不滿意，醫生和患者甚至已經形成了對立的關系。面對這種情況，作為衛生系統的人員，我們有義務用自己的行為扭轉這個局面，加強廉政建設，以廉政建設帶動行風建設，樹立醫務人員新形象。把“一切以病人為中心”、“一切為了病人、為了病人的一切”的服務理念貫穿于整個醫療服務過程。

三、抓監督，完善制度，強化約束機制。開展廉政文化進醫院活動就是要采取廉政文化的教育引導，靠醫護人員的嚴格自律，更要靠規章制度的約束，以實現自我控制，保持良好的職業風范，從而形成團結和諧與積極向上的工作氛圍。“無規矩，不成方圓”，抓行風廉政建設必須堅持健全制度規范，使各項工作有章可循，逐步改變過去人管人的局面。變過去人管人為制度管人，變過去經驗管理為制度化的科學管理。制定符合本單位實際可操作的廉潔行醫規定，做到有章可循和違章必糾，真正使廣大醫務工作者在規定范圍內從事醫療活動。實行廉政責任制和公開承諾制，比如科主任要代表科室與醫院鑒訂廉政責任狀，科室醫務人員與科室簽訂廉政責任書和優質服務承諾書，責任到人，增強干部職工的責任感和執行力。建立個人廉潔檔案，將其廉潔情況與效益工資和考核、職稱晉升相掛鉤，提高干部職工的自律意識和廉政文化建設的積極性。

荔灣區婦幼保健院涂智聰

第三篇：尼西鄉抓好黨務公開工作

尼西鄉抓好黨務公開工作

2011年09月08日 19:19香格里拉網【大 中 小】 【收藏】 【打印】

香格里拉網訊 州級黨務公開示范點尼西鄉認真貫徹上級黨委黨務公開工作精神，對黨務公開工作進行重點部署，切實加強領導，狠抓工作落實。

加強組織領導。推行黨務公開工作，對于深入推進黨的基層組織先進性建設，發揮基層黨組織和黨員推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧，推進香格里拉縣經濟社會又好又快發展具有重要的意義。香格里拉縣尼西鄉領導班子從思想上統一認識，在行動上付之實施，鄉黨委把黨務公開列入重要議事日程，召開專門會議，及時成立了以鄉黨委書記為組長，鄉長為副組長的黨務公開工作領導小組。各部門、各黨總支、各支部各司其職，負責范圍內的黨務公開工作，統一組織、協調和指導全鄉黨務公開工作。

完善規章制度。為促進黨務公開規范化發展，在全鄉黨務公開工作中建立健全黨務公開各項規章制度，使各項制度貫穿于公開前、公開中、公開后的全過程，不斷提高黨務公開的規范化水平。

構建黨務公開載體。科學構建黨務公開載體，堅持因地制宜、靈活多樣、簡便實用的原則進行公開，增強黨務公開的針對性和可操作性。在鄉政府增設兩個公開欄，確保每個黨總支一個公示欄，同時湯堆支部作為黨務（村務）公開鄉級示范點，設立了四個公開欄，方便廣大群眾更好的了解黨內事務。

確定黨務公開內容。尼西鄉堅持理論聯系實際，加強調查研究，從基層工作實際出發，確定了公開內容，有效促進了各項工作。鄉公示欄主要公示：領導班子一覽表、班子職務分工情況、黨務公開領導小組、部門職能機構設置、領導干部廉潔自律規定執行情況、1至7月經濟目標完成情況、1至2季度收支情況、1至2季度惠農資金公示情況、發展新黨員名單、黨費收繳利用情況、為民辦實事情況、黨員發展流程等；村公示欄主要公示：班子成員一覽表、組織設置情況、班子成員職責、干部工資收入、發展黨員情況、黨費收繳使用情況、支部活動經費發放情況、為民辦實事情況、落實惠農情況等。

尼西鄉通過推行黨務公開，取得了一定成效。一是保障了黨員民主權利，一方面領導干部增強民主意識、轉變工作方法；另一方面，也做到了重大事情黨內先知道、重要文件黨內先傳達、重要問題的決定黨內先討論、重大決策的實施黨內先發動，保障了黨員的知情權、參與權和監督權，調動了黨員參與各項事務的主觀能動性。二是體現了黨員隊伍的先進性。黨務公開，增強了黨員的工作責任心，也激發了黨員爭當模范的自覺性，從而提高了黨組織在群眾中的影響力和吸引力，增強了黨組織工作的透明度，為廣大黨員干部群眾更好地了解和參與黨內事務奠定了堅實的基礎。

（編輯： 鮑江平）

第四篇：關于做好黨務公開工作匯報

兗州市交通運輸局公路運輸管理所

關于做好黨務公開工作匯報

為做好黨務公開工作，我所現將黨務工作的情況匯報如下：

一、班子的分工及主要領導的職責

龐軍（所長）

工作職責及工：

1．貫徹執行國家關于運輸行業管理的政策、法律、法規、規章和上級主管部門的指示決定；

2．負責道路運輸管理所各項工作的協調、管理；

3．負責全市客貨運輸、汽車維修、道路運輸站場和駕駛員培訓等行業管理工作。負責交通服務中心的全面工作；

4．起草本轄區運輸行業發展規劃、工作計劃。按規定權限組織起草轄區行業管理的規范性文件。組織實施行業發展各項宏觀調控措施；

5．負責本市運政管理人員的業務培訓工作和績效考評工作；

6．依據授權，負責依法行政許可及行政復議、應訴、聽證工作；

7．承辦領導交辦的其它工作。

謝斌（指導員）

工作職責及分工：

1.認真貫徹執行黨和國家有關交通運輸方面的方針、政策和法規；

2.負責全所干部職工的政治思想工作，抓好安全穩定工作；

3.協助所長做好所的各項日常工作；

4.認真做好轄區內道路運輸市場管理工作，堅持文明行政、文明執法、積極為運輸業戶提供優質服務；

5.認真完成領導交辦的其它工作。

姚紅巖、張偉（副所長）

工作職責及分工：

1.協助所長做好道路運輸管理所各項工作的協調、管理；

2.協助所長做好全市客貨運輸、汽車維修、道路運輸站場和交通服務中心的工作；

3.協助所長做好本市運政管理人員的業務培訓工作和績效考評工作；

4.協助所長做好行政許可及行政復議、應訴、聽證工作；

5.承辦領導交辦的其它工作。

宋騫（副所長、駕培科科長）

工作職責及分工：

1.主持駕培科全面工作；

2.負責轄區內相關機動車駕駛員培訓學校開業的審核、審

批的預審工作；

3.負責全市機動車駕駛員培訓學校的行業管理；

4.負責對機動車駕駛員培訓學校的資質條件、經營行為進

行審驗和對駕校辦學行為和培訓質量進行檢查、監督、評估和指導；

5.制定駕校發展規劃和駕培工作計劃；

6.完成局領導交辦的其他工作。

運管所職責：

1、貫徹執行國家和省以及各級交通主管部門有關道路運輸的方針、政策及法規、規章、規范性文件。

2、負責審批（核）全市道路客貨運輸、搬運裝卸、車輛維修和運輸服務業的開業、停業的申請，核發辦理道路運輸經營證件、標志牌、生產許可證。

3、負責全市轄區內道路客貨運輸市場監督檢查、車輛維修、車輛技術和機動車綜合性能檢測的管理。派駐站場管理人員，維護道路運輸市場公平競爭秩序，查處違章經營行為，保護合法經營者的權益。

4、負責轄區重點物資、大宗物資、重點站礦集疏物資的運輸管理和假日旅客運輸工作，做好戰備、救災、搶險等指令性運輸任務的組織工作。

5、受理運輸服務質量的投訴，調解運輸糾紛。

6、負責交通規費的征收工作，各類運管統計資料的收集、整理，做好道路運輸行業統計、調查和道路運輸審驗及稽核工作。

7、做好旅客、貨物流量、流向、運力、運量的調查和預測，制定本市交通行業發展規劃，負責全市道路運輸統一單證、票據的領取、發放、繳銷管理和監督檢查。

8、負責組織機動車駕駛員及其它從業人員培訓工作，提高從業人員素質。

9、組織全市交通運政執法人員的執法培訓和教育，負責指導、監督、檢查各基層交通管理所、線路車管理所、出租車管理所、汽修所的行政執法工作，負責執法文書的發放、繳銷、管理和監督檢查，負責組織召開每周的運管例會。

10、負責交通標志、標識和服裝的報批、發放和管理，負責運政管理人員著裝和儀容風紀的管理和監督檢查。

11、接受局委托對全市道路運輸市場違法、違規、違章行為行使行政處罰職能。

二、工作計劃

1．加強學習，提高職工素質

事業成敗，關鍵在人。為鍛煉一支勤政、廉政、文明、高效的交通運管隊伍，我所制定了詳細地職工教育培訓方案，采取多種形式調動職工學習的積極性和主動性，在干中學、在學中干，確保學習成效。

2.加大工作力度，超額完成征收任務

加強對全市貨運車輛、運輸服務業的審批監管力度，嚴格審批程序，嚴把運輸市場準入關。依法行政，熱情服務，切實改變工作作風，提高辦事效率。加強全市貨運源頭管理和服務費征收工作力度，通過嚴格工作標準、規范工作流程、提高服務質量和效率來促進各項工作順利開展，以確保超額完成服務費征收任務。在駕培監管方面，我們將在現有工作的基礎上進一步加大監管大廳的管理力度，提高服務水平，規范駕校各項審批程序，加強過程監督，切實把各項政策措施要求落實到位，著力規范駕培市場秩序。以“開展規范化駕校評選、及山東省首屆二十佳評選”活動為主線，全面推動我市駕校辦學和駕培管理工作再上新水平。我市三所駕校預計招收學員12000人次，爭取在明年的各項評比中再上一個新臺階。

3.認真開展活動，樹立良好形象

在開展好“深化四化管理·構建文明交通”活動的同時，繼續開展“創先爭優”活動，在全所形成互相學習，共同進步的良好工作氛圍。認真推行交通四化管理工作，通過特色活動的開展，促使各項工作達到標準化、規范化、集約化和人本化，塑造一流的交通形象。

4.加大運輸企業安全監管力度，有效落實運輸企業安全生產主體責任

加強對運輸企業落實安全生產主體責任情況的監督檢查，督促運輸企業加強對駕駛員和車輛的動態監控；督促企業全面檢查營運車輛的安全技術狀況，堅決杜絕不合格的車輛參與營運；督促企業對營運客車駕駛員的強化培訓。

5.嚴格各項規章制度

進一步完善各項工作制度和崗位責任制，嚴格遵守局黨委的各項規章制度，加強檢查監督，認真貫徹落實各項交通法規和財經紀律，加強廉政建設，杜絕違法違紀案件發生。

三、服務項目及監督

1.道路客運（縣內班車）及出租客車的審批； 2.普通道路貨運的入戶、過戶和報廢申請的審批； 3.道路運輸站場經營許可；

4.機動車維修經營許可；

5.建立了政務公開制度并設立監督電話及群眾意見接受社會監督，聘請了社會義務監督員。

第五篇：推進黨務公開要抓好五個關鍵環節

推進黨務公開要抓好五個關鍵環節

黨的十七大報告明確把“推進黨務公開”作為黨內民主建設的一項重要舉措。為適應新的發展形勢，各級黨組織要抓好以下五個關鍵環節，穩步推進黨務公開，不斷增強黨組織工作的開放度和透明度，擴大和保障黨員的知情權、參與權、監督權。

一要提高針對性，界定公開內容。凡屬《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和其他黨內規定要求公開的內容，凡是黨員關注的黨內外重大事項和熱點問題，凡易滋生腐敗、引發信（上）訪的事項，只要不涉及黨和國家的機密，都要力求全面、真實、具體地予以公開。公開內容主要涉及目標任務，包括黨組織任期目標、黨建目標管理考核等情況；思想建設，包括理論中心組學習、民主生活會整改措施落實情況等；組織建設，包括黨組織設置、黨員隊伍建設，黨費收繳、使用和管理等；作風建設，包括領導干部廉潔自律規定、黨風廉政建設等情況；制度建設，包括黨組織議事規則和決策程序，完善黨內制度情況等；工作動態，包括黨內活動開展情況、重要工作部署及執行情況等；黨組織或黨員認為有必要公開的黨內其他事項。二要突出多樣性，創新公開形式。內容決定形式，形式反映內容。在實際操作中，要針對不同內容科學設定公開形式，準確把握黨務公開的共性要求和個性特點，堅持因地制宜、靈活多樣、簡便實用的原則進行立體公開，最大限度地擴大黨務公開覆蓋面，提高黨員群眾的參與率，增強黨務公開的針對性、可操作性和實效性。要采取多種渠道和手段，不斷創新公開形式，對適宜在黨內公開的，可通過黨內有關會議、文件通知、工作通報、宣傳欄、黨員活動室等形式進行公開；適宜向全社會公開的，可通過黨務公開欄、電子顯示屏、新聞媒體、互聯網站、手機等渠道進行公開。同時，要整合公開資源，把黨務公開與政務公開、村（居）務公開、廠務公開等進行統籌考慮，既要充分利用各項公開的軟硬件設施，又要借鑒各項公開的良好工作機制，突出黨務公開應有的特點，以達到協調運轉、互相促進的效果。

三要講求嚴謹性，規范公開程序。黨務公開涉及到黨的重大活動和重要決策，是一項政策性很強的工作，既要盡量公開又要按章保密，這是黨務公開最“頭痛”的問題。因此，必須制定規范有序、責任明確、審批嚴格的公開程序，按照“提出、審核、公開、處理、反饋”等程序辦理，以確保黨務公開程序嚴謹可行。具體地說，就是公開的項目、范圍和形式，應事先由相關部門提出，待業務主管部門審核批準后予以公開。公開的內容由職能部門或所涉個人提供，經審閱核實后予以公開。對于黨內重大事項、主要干部任免等一些敏感性問題，要經上一級黨組織的審核批準后，采取僅限于黨內公開或先黨內后黨外的順序公開。公開期間，要對黨員群眾反映的意見和建設進行收集、整理、處理，并及時將信息反饋給相關部門或個人。必要時，處理結果在適當范圍內向社會公開，接受黨員群眾的監督。

四要注重時效性，明確公開時限。當前，部分黨組織不夠重視黨務公開工作、不夠注重黨務公開的時效性，導致出現本應事前公開卻在事后公開、本應全程公開卻只公開結果等現象，與廣大黨員群眾的要求還有很大差距。為了增強黨務公開的時效性，公開時間要符合黨內法規和制度的規定，充分體現公開的經常性、動態性和及時性，做到與公開內容相適應。堅持固定內容要長期公開，如有關政策、規章制度、組織機構等；常規性工作要定期公開，可根據實際情況每季度或半年更換一次，如發展黨員、黨費收繳等情況；階段性工作要逐段公開，如黨組織活動情況、目標進展情況等；臨時性工作要隨時公開，如干部選拔任用、熱點難點問題辦理情況等。另外，對于重大或復雜性的問題，如黨組織班子討論決定的重要決策、決議和措施，可根據公開后反饋的意見進一步完善，必要時再次公開。五要立足長效性，健全公開機制。要使黨務公開真正成為加強黨的建設的一項基礎性工作，必須探索建立有效地黨務公開運行機制和制度保障體系。要落實責任制度，把推進黨務公開工作列入重要議事日程，做到黨委（黨組）總攬全局，有關部門各司其職、緊密配合，黨員干部積極參與，促進黨務公開不斷向程序化、規范化和制度化邁進。要健全監督機制，堅持對黨務公開實行全程監督，采取不定期形式對黨務公開工作進行督查，強化黨內監督；設立監督電話和意見箱、聘請監督員，強化社會監督。