第一篇：專項整治工作剖析材料

醫療機構突出問題專項整治工作剖析材料

根據上級有關醫療機構突出問題專項整治工作的會議精神，院領導高度重視，結合我院實際，堅持以人為本，執醫為民的原則，緊緊圍繞“教育、自糾、查處、整改”四個步驟，多次召開專題會議、職工大會、院委會、中層干部會，進行部署和督辦，成立了領導小組，制定了實施方案，始終把這項工作當成關系民生的實事工程，切實有效的開展了專項整治工作。我們始終以減輕患者負擔為工作重點，群眾的滿意為標榜，以病人的信任為前提，密切醫患關系為目的，注重標本兼治，綜合治理，努力打造救死扶傷，文明行醫的衛生行業新風尚。先將我院專項整治工作的情況匯報如下：

一是：高度重視，提高認識

近年來，我院認真學習貫徹落實中央、省、市、區關于深化醫藥衛生體制改革，加強衛生服務能力建設，糾正醫藥購銷和醫療財務的不正當收入等一系列決策部署，有效的促進了我院各項工作的健康發展，但是我們也清醒地看到，當前群眾對醫藥購銷和醫療服務的一些現象還有不滿意的地方，特別是對藥價虛高，亂收費，大處方，亂檢查，索要回扣紅包，態度生硬等問題意見較大。

醫藥購銷和醫療服務中的不正之風，作為一種社會現象，成因復雜，危害極大，一方面表現為利益交叉，手段隱蔽，表現形式多種多樣；另一方面，因市場經濟存在的不足和弱點，表現出難以禁絕的頑固性，稍有放松就會反彈，直接侵害了群眾的健康權益，腐蝕了干部職工隊伍，也損害了黨和政府的形象。因此，我院把這項工作擺上了重要的議事日程，高度重視，提高認識，周密部署，成立了領導小組，制定了切合實際的實施方案，加強了政策法規的宣傳，分別展開了黨政聯席會，領導小組工作會，藥事委員會，設備采購委員會，財務工作會，醫療質量委員會等專項工作會議，分析了當前問題，為開展專

項整治工作打下了基礎。

二是：結合實際，全面自查

我院依據《湖北省醫療機構開展醫藥購銷和醫療服務中突出問題專項整治工作檢查標準表》，全面自查自糾，對突出的重點問題進行整治。我院在醫藥購銷和醫療服務中突出問題全面自查中主要查處以下問題：一查有無大處方；二查有無過度醫療，亂檢查；三查有無亂收費；四查有無“陽光采購”；五查有無收受紅包；六查有無虛假廣告；七查有無假冒偽劣藥品。

通過全面自查，我們看到，藥物購銷中少數品種未進入招標平臺采購，醫藥耗材也存在這種情況，部分資料收集歸檔不全，醫療收費有重復收費的現象。醫療服務也存在生、冷、硬、不滿意的地方，大處方、亂檢查也沒有完全杜絕，根據自查情況，我院切合實際，明確了“涉醫行政行為中的突出問題，器械、耗材采購中的突出問題，藥品采購中的突出問題，醫療服務中的突出問題”“四大”治理重點。出臺了相關制度，如《處方管理規定》，通過對門診一般處方、大處方金額界定，對大處方加大監管力度，完善審批制度等措施，規范大處方管理，促進合理用藥，切實降低患者負擔。

三是：明確職責，正視問題

醫療衛生直接關系到廣大群眾的身體健康和生命安全，與廣大人民群眾切身利益相關。為人民群眾提供安全、可靠、價廉的醫療服務，這是衛生工作的根本宗旨。離開了這個宗旨，就偏離了衛生工作的方向。

近年來，我院專項整治工作的領導小組明確分工，圍繞全面自查的工作重點，采取多種措施，定期開展督導檢查，加強監管，并對照細則要求，設置了意見箱，設立舉報電話，聘請了行風檢查員，明確職責，逐條查找問題，不放過每個環節，不袒護每個問題。我院在處

理時毫不手軟，嚴處重罰；科主任按問責制追究，限時整改，并與晉升晉級、評優、醫德醫風考核掛鉤，還采用了按月檢查，不定期抽查，舉報必查的方式與工資掛鉤，實行“誰主管，誰負責”，一查到底，有理必糾，不姑息遷就，不放過漏洞，不心慈手軟，有效的遏制了不正之風的蔓延，受到了良好的社會效益。

四是：標本兼治，糾建并舉

我院在這次糾風工作中，態度是堅決的，措施是有力的，要求是明確的。以這次的專項整治工作為契機，我院結合實際，集中整治和解決醫藥購銷、醫療服務中的突出問題，積極從源頭上鏟除滋生不正之風的土壤，并努力探索出一條糾正、監管、建設、評議相結合，相促進的新思路；條塊結合、突出重點、監督檢查、源頭防治、管理規范的新方法，大大的推動了我院的各項工作健康有序的發展，明確了工作目標，促進了合理檢查，合理治療，合理用藥，合法收費，切實減輕了群眾醫藥費用的負擔，維護了人民群眾的切身利益；堅持不懈抓落實，越是艱險越向前的精神，將專項整治行動逐步深入，借專項整治工作之契機，轉變工作作風，改觀精神面貌，提升服務能力，為病人創造良好的就醫環境，推動醫院健康發展，為切實保障人民群眾的身體健康和生命安全作出了應有的貢獻！

黃岡市中醫醫院

2012年5月

第二篇：專項整治活動剖析材料

專項整治活動剖析材料

專項整治活動剖析材料是小編為大家精心編輯的，歡迎閱讀借鑒。更多內容盡在聘才網。

篇一：機關作風專項整治活動剖析材料

自中心所開展機關作風專項整治活動以來，我按照相關文件精神加強學習，并圍繞著工作目標，認真對照自己的實際工作及思想動態，查找問題深刻反思，更進一步地查找出了自己存在的問題及其原因，現對照檢查于后。

一、存在的問題

1、學習不夠深入。由于多方面的原因，自己在學習上的問題表現為一方面對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發展觀等一些理論的學習未能做到深刻領會，沒有掌握其精髓、靈魂，沒有做到時時、事事用這些理論來武裝自己的頭腦。另一方面，對涉及自己工作所需專業知識掌握不全面，運用不熟悉，導致自己開展工作不能得心應手。第三，沒有充分把所學理論知識運用于實踐，沒有做到活學活用，導致自己的工作水平提高緩慢。

2、思想觀念守舊，安于現狀。長期的工作中，習慣于按部就班、唯書唯上、照抄照搬，不能打破老框框，不能探索新路子，工作缺乏開拓創新精神致使工作期間新面貌出現不多。

3、工作缺乏較強的內動力，存在工作乏力現象。面對復雜的工作事務和社會風氣不正的現實，自己思想上存在做多做少一個樣的不良思想，對分管部門的干部監管不力，管理不到位，導致部分干部職工思想渙散。主要問題表現在：工作任務的完成缺乏堅強的意志和毅力，不愿意去多做事、多管事，工作缺乏主動性，缺乏較強的內動力。

4、作風不夠深入。具體表現在：深入基層解決實際問題機會少，調查研究較少，對基層情況掌握不細，掌握不深，有時對來信來訪處理不很及時，對干部、職工的思想工作做得不深不細，交心談心的時間較少。

二、問題存在的原因

1、主觀世界修養不夠，思想素質不高。由于自己平常學習不夠，沒有十分注重人生觀、價值觀、世界觀更高程度的修養。

2、執政為民意識不強，宗旨觀念淡薄。沒有真正把群眾利益放在第一位，作決策、想問題不能時時處處從群眾利益出發，工作方法較簡單，有時態度粗暴。缺乏較強的事業心和責任感，心思不是全用在為民辦實事上，沒有把為人民服務這一宗旨放在首位。有時認為下基層多，為群眾辦事，多去了解民情，多為群眾幫助研究增收是給群眾添麻煩，也給自己找麻煩，不如自己多休息。在對待群眾的來信來訪工作上，向群眾多解釋不夠，多花心思去向群眾宣傳黨的方針、政策不夠。自己的群眾觀沒有真正樹起。

3、開拓創新意識欠缺，管理工作不到位。由于缺乏開拓創新意識，導致思想僵化、觀念陳舊，拘泥于條條框框，工作縮手縮腳，不敢闖、不敢試，缺乏創造性，有時對政策法規理解不透徹，導致執行政策關鍵把握不牢。由于缺乏開拓創新精神，致使等靠要思想嚴重，遇到困難和挫折，產生畏難情緒，不求有功，但求無過。

三、努力方向

1、加強學習，提高素質。按照“學習，學習，再學習”的學習要求，進一步增強學習的自覺性，樹立良好的學風，以提高學習效果。在學習內容上，首先加強對基礎理論知識的學習，充分認識理論成熟是政治成熟的前提;其次認真學習各項專業知識，以適應新形勢對我們的挑戰，力求自己的政治理論水平和專業知識水平有較大提高。在學習態度上，做到變不自覺為自覺學。在學習方法上，做到理論聯系實際。要善于把所學科學理論運用于現代化建設的新實踐，要運用馬克思主義的立場、觀點、方法，緊密結合本單位本地工作實際，深入分析新的實際情況，創造性地貫徹執行黨委政府的要求，開展好我所的各項工作。再就是要把學習知識的提高作為競爭意識，自立意識增強的基礎，積極面對和參與競爭社會的強烈競爭，以競爭意識的增強促使學習的緊迫感、壓力感不斷升華。

2、更新觀念，開拓創新，消除不思進取，內動力不強的不良思維。創新是一個民族的靈魂。只有樹立創新思想才能擺脫陳舊觀念的束縛，要牢固樹立科學的發展觀，不斷推陳出新，工作才會有起色。為此，自己在工作中必須具備勇于創新的精神，做到要組織要求我做為我要主動做，變外力驅使自己認真工作為自己主動地、創造性地工作，把組織交給的任務完成好，為實現黨委政府年初提出的奮斗目標作出自己最大的貢獻。

3、牢記宗旨，勤政為民，加強紀律，切實改變作風不實的面貌。針對自己工作不深入，作風不踏實，勤政為民服務意識不濃的表現。通過學習，認識要大大提高，徹底改進自己工作和思想不相適應的環節，切實加強自己的紀律觀念，嚴格遵守各項規章制度，做好榜樣，充分發揮老前輩的優良傳統，以務實的姿態迎接新的工作挑戰。

篇二：醫療機構專項整治活動剖析資料

根據上級有關醫療機構突出問題專項整治工作的會議精神，院領導高度重視，結合我院實際，堅持以人為本，執醫為民的原則，緊緊圍繞“教育、自糾、查處、整改”四個步驟，多次召開專題會議、職工大會、院委會、中層干部會，進行部署和督辦，成立了領導小組，制定了實施方案，始終把這項工作當成關系民生的實事工程，切實有效的開展了專項整治工作。我們始終以減輕患者負擔為工作重點，群眾的滿意為標榜，以病人的信任為前提，密切醫患關系為目的，注重標本兼治，綜合治理，努力打造救死扶傷，文明行醫的衛生行業新風尚。先將我院專項整治工作的情況匯報如下：

一是：高度重視，提高認識

近年來，我院認真學習貫徹落實中央、省、市、區關于深化醫藥衛生體制改革，加強衛生服務能力建設，糾正醫藥購銷和醫療財務的不正當收入等一系列決策部署，有效的促進了我院各項工作的健康發展，但是我們也清醒地看到，當前群眾對醫藥購銷和醫療服務的一些現象還有不滿意的地方，特別是對藥價虛高，亂收費，大處方，亂檢查，索要回扣紅包，態度生硬等問題意見較大。

醫藥購銷和醫療服務中的不正之風，作為一種社會現象，成因復雜，危害極大，一方面表現為利益交叉，手段隱蔽，表現形式多種多樣;另一方面，因市場經濟存在的不足和弱點，表現出難以禁絕的頑固性，稍有放松就會反彈，直接侵害了群眾的健康權益，腐蝕了干部職工隊伍，也損害了黨和政府的形象。因此，我院把這項工作擺上了重要的議事日程，高度重視，提高認識，周密部署，成立了領導小組，制定了切合實際的實施方案，加強了政策法規的宣傳，分別展開了黨政聯席會，領導小組工作會，藥事委員會，設備采購委員會，財務工作會，醫療質量委員會等專項工作會議，分析了當前問題，為開展專項整治工作打下了基礎。

二是：結合實際，全面自查

我院依據《湖北省醫療機構開展醫藥購銷和醫療服務中突出問題專項整治工作檢查標準表》，全面自查自糾，對突出的重點問題進行整治。我院在醫藥購銷和醫療服務中突出問題全面自查中主要查處以下問題：一查有無大處方;二查有無過度醫療，亂檢查;三查有無亂收費;四查有無“陽光采購”;五查有無收受紅包;六查有無虛假廣告;七查有無假冒偽劣藥品。

通過全面自查，我們看到，藥物購銷中少數品種未進入招標平臺采購，醫藥耗材也存在這種情況，部分資料收集歸檔不全，醫療收費有重復收費的現象。醫療服務也存在生、冷、硬、不滿意的地方，大處方、亂檢查也沒有完全杜絕，根據自查情況，我院切合實際，明確了“涉醫行政行為中的突出問題，器械、耗材采購中的突出問題，藥品采購中的突出問題，醫療服務中的突出問題”“四大”治理重點。出臺了相關制度，如《處方管理規定》，通過對門診一般處方、大處方金額界定，對大處方加大監管力度，完善審批制度等措施，規范大處方管理，促進合理用藥，切實降低患者負擔。

三是：明確職責，正視問題

醫療衛生直接關系到廣大群眾的身體健康和生命安全，與廣大人民群眾切身利益相關。為人民群眾提供安全、可靠、價廉的醫療服務，這是衛生工作的根本宗旨。離開了這個宗旨，就偏離了衛生工作的方向。

近年來，我院專項整治工作的領導小組明確分工，圍繞全面自查的工作重點，采取多種措施，定期開展督導檢查，加強監管，并對照細則要求，設置了意見箱，設立舉報電話，聘請了行風檢查員，明確職責，逐條查找問題，不放過每個環節，不袒護每個問題。我院在處

理時毫不手軟，嚴處重罰;科主任按問責制追究，限時整改，并與晉升晉級、評優、醫德醫風考核掛鉤，還采用了按月檢查，不定期抽查，舉報必查的方式與工資掛鉤，實行“誰主管，誰負責”，一查到底，有理必糾，不姑息遷就，不放過漏洞，不心慈手軟，有效的遏制了不正之風的蔓延，受到了良好的社會效益。

四是：標本兼治，糾建并舉

我院在這次糾風工作中，態度是堅決的，措施是有力的，要求是明確的。以這次的專項整治工作為契機，我院結合實際，集中整治和解決醫藥購銷、醫療服務中的突出問題，積極從源頭上鏟除滋生不正之風的土壤，并努力探索出一條糾正、監管、建設、評議相結合，相促進的新思路;條塊結合、突出重點、監督檢查、源頭防治、管理規范的新方法，大大的推動了我院的各項工作健康有序的發展，明確了工作目標，促進了合理檢查，合理治療，合理用藥，合法收費，切實減輕了群眾醫藥費用的負擔，維護了人民群眾的切身利益;堅持不懈抓落實，越是艱險越向前的精神，將專項整治行動逐步深入，借專項整治工作之契機，轉變工作作風，改觀精神面貌，提升服務能力，為病人創造良好的就醫環境，推動醫院健康發展，為切實保障人民群眾的身體健康和生命安全作出了應有的貢獻!

篇三：學校機紀律作風專項整治剖析材料

本次學校教職工作風整頓的主要目標是通過作風整頓，使全校教職員工愛崗敬業意識增強，組織紀律更加嚴明，教育教學質量得到進一步提高，使學校各項工作更上一個新臺階。作為花溝學校的一名教師，在本次作風整頓中就要認真反思自已在思想上，工作態度等方面存在的突出的問題，主要從以下幾方面來自查自糾，對照檢查。

一、組織紀律方面

作為學生學習的榜樣，就必須保證自己在學生心目中的形象，那就務必有嚴格的組織紀律來約束自己，即“身正為范”。根據這些法規法紀，我有變相體罰學生的現象：比如對沒完成作業或未交作業的學生罰掃地，對聽課不認真的學生罰站。從這些現象可以根據出我對教師法規法紀的認識、理解還不深透，在整風過程中，應嚴格反省批評自己。

二、敬業精神方面

要作為一名合格的人民教師，就必須愛崗敬業，不愛崗就下崗，不敬業就失業。學校是我家，學生是自己的親骨肉。這就是愛崗敬業的最高標準。而我有時批改作業不及時，有時工作不準時完成，這就是不愛崗敬業的表現，應從思想上高度重視，立即糾正。

三、教育教學方面

教育教學地評價一名教師的確良重要準則。教師的職責是教書育人。學生在學校是受教育的對象，教育質量的好壞是學生和家長來評定，而家長的評價的標準是看學生考試成績的分數。我認為自己的教

學效果不太理想。在本職工作之余，還應向優秀教師取經。多用時間與精力，努力提高自己的教學水平。

四、“六認真”工作方面

教學“六認真”工作是我們教師的職責。在備課、上課、批改作業方面自認為還可以，但有時總感覺力不從心，有松懈的想法。如備課馬虎，上課出錯，作業未全批全改。當面批改作業的次數較少。另外對差生重視不夠，有放棄的想法。這就違背的教師的職責，應當從思想上加強認識，努力改進。

綜上所述，在本次整風運動中，我應從各個方面，各個層次深刻反省，找出自己的不足之處，查其根源，對癥下藥，以提高自身素質，讓自己與“身正為范，學高為師”的標準靠齊。

第三篇：“瘦肉精”專項整治工作

XX鎮“瘦肉精”專項整治工作

實施方案

各村、各單位

為加強我鎮畜產品質量安全監管，進一步強化“瘦肉精”監督管理，切實提高食品安全保障水平，維護人民群眾身體健康和生命安全，根據《江蘇省“瘦肉精”專項整治實施方案》、全市本食品安全工作安排以及嚴厲打擊食品非法添加和濫用食品添加劑部署要求，制定XX鎮“瘦肉精”專項整治工作實施方案，請認真抓好落實。

一、指導思想

認真貫徹落實《食品安全法》、《農產品質量安全法》及相關法律法規，按照“標本兼治、打防并舉”的工作要求，以生豬為重點，對“瘦肉精”生產流通以及養殖、收購販運、屠宰、銷售、餐飲等各環節深入開展專項整治，嚴厲打擊生產、銷售和使用“瘦肉精”違法犯罪行為，完善協調機制，強化全程監管，堅決杜絕“瘦肉精”事件發生，促進畜牧及其相關產業健康發展，全力保障人民群眾飲食安全。

二、整治重點

以生豬養殖、市場流通和餐飲消費為重點環節，全面開展專項整治，嚴厲打擊非法制售、使用瘦肉精等家畜違禁藥物的行為。

重點是：

1、全鎮所有生豬養殖戶。

2、學校、機關食堂及酒店等餐飲行業單位。

3、飼料、獸藥批發和經營店。

三、整治措施

1、鎮食品安全委員會各成員要會同工商部門加強對飼料、獸藥批發及經營店經營情況進行檢查，涉及飼料添加劑和飼料添加劑預混合飼料產品，檢查包裝標注生產許可信息的有效性和完整性，必要時要求經銷商提供產品廠家許可信息資料查對。堅決查處違法違規經營的行為。

2、鎮獸醫站強化生豬養殖環節的監督檢查。重點檢查生豬免疫、自配料、食槽料、生豬育肥期飼料、促生長劑類飼料添加劑和動物飲水中添加“瘦肉精”等違禁藥物的情況。建立養殖戶使用禁用藥物的“黑名單”制度，落實養殖戶生豬質量安全承諾制度，保障養殖業安全。

3、加大抽檢和處罰力度。對生豬養殖戶、農貿市場及餐飲行業加強監管及抽檢，及時記錄抽檢詳細資料，包括抽樣時間、被抽檢的養殖戶名稱、負責人姓名、抽樣數量及檢測結果。對不合格的豬肉，要立即強制退市，并依法處罰及責令經營者進行停業整頓。派出所對涉嫌生產、銷售和使用瘦肉精等家畜違禁藥物犯罪案件逐一依法查處。

四、進度安排

(一)動員部署階段(2011年5月中旬)

本鎮對專項整治工作進行安排部署和宣傳動員，對各相關部門和工作人員按職責進行分工，并結合實際，制定專項整治具體實施方案和制作出有針對性的宣傳材料，發送給每一個生豬養殖戶、餐飲經營戶和飼料銷售戶，做到家喻戶曉、人人皆知，營造群防群治的良好氛

圍。

(二)集中整治階段(5月下旬至6下旬)

根據專項整治實施方案，全面開展“瘦肉精”排查、清繳和檢驗工作，強化源頭治理整頓，加大普法宣傳力度，集中力量查處銷售和使用“瘦肉精”的經營者，并及時向上級匯報。各包村干部加強對各村“瘦肉精”專項整治工作的督促指導，并適時組織開展督導檢查。

(三)檢查驗收階段(7上旬)

8月上旬，在全鎮范圍內對 “瘦肉精”專項整治工作進行自查和驗收，并將總結上報。

五、工作要求

1、加強組織領導。鎮食安委負責領導全鎮的“瘦肉精”專項整治工作，牽頭組織本級動物檢疫、獸醫、衛生等部門，按實施方案要求的整治重點和內容，開展專項治理工作。

2、強化監督檢查。各部門、各村之間要密切配合，搞好銜接，做好聯動工作，在全鎮范圍內形成嚴密的監管網絡。并采取集中時間、拉網式全履蓋專項檢查、隨機抽樣檢測、暗訪督查等形式，加大監督執法力度，建立健全聯系溝通機制，及時通報線索，嚴肅查處銷售和使用“瘦肉精”以及偽造檢驗檢疫合格證書的不法行為確保各項整治措施落實到位。

3、健全長效機制。各部門、各村在集中開展專項整治的同時，要加強調查研究，總結經驗做法，完善監管制度，大力推進“瘦肉精”監管長效機制建設。抓緊制定牲畜養殖、收購販運、屠宰環節“瘦肉精”監管辦法，完善生豬生產與銷售的監管銜接機制。落實和強化生豬定點屠宰制度，針對牲畜養殖、屠宰、加工、銷售和餐飲等環節，制定生產經營戶“瘦肉精”檢測制度，建立健全誠信自律機制，積極促進行業健康發展。

4、抓好宣傳工作。廣泛宣傳政府加強食品安全監管所采取的措施和取得的成效，提振群眾消費信心；普及肉品消費常識、加大普法宣傳力度，編印普法宣傳小冊子向養殖戶、生豬收購販運經營戶、屠宰場、和肉品經營戶等發放，大力宣傳嚴厲打擊非法制售使用“瘦肉精”的法律法規，提高經管者的法制觀念；建立健全投訴舉報獎勵制度，動員和激勵廣大群眾積極參與到專項整治工作中來，使違法行為沒有藏身之地。

附件：“瘦肉精”品種目錄

二〇一一年五月十五日

“瘦肉精”品種目錄

鹽酸克倫特羅(Clenbuterol hydrochloride)

萊克多巴胺(Ractopamine)

沙丁胺醇(Salbutamol)

硫酸沙丁胺醇(Salbutamol Sulfate)

鹽酸多巴胺(Dopamine Hydrochloride)

西馬特羅(Cimatero1)

硫酸特布他林(Terbutaline Sulfate)苯乙醇胺A(Phenylethanolamine A)班布特羅(Bambuterol)

鹽酸齊帕特羅(Zilpaterol hydrochloride)鹽酸氯丙那林(Clorprenaline Hydrochloride)馬布特羅(Mabutero1)

西布特羅(Cimbutero1)

澳布特羅(Brombutero1)

酒石酸阿福特羅(Arformoterol Tartrate)富馬酸福莫特羅(Formoterol Fumatrate)

第四篇：黨員干部專項整治工作

關于整治濫訂教輔資料行為的方案

為全面治理教師濫訂教輔資料的行為，樹立教師隊伍良好形象，維護學生及家長的權益，凈化教育亂收費風氣，結合我校實際，決定開展濫訂教輔資料專項治理工作，特制定實施方案，如下：

一、指導思想

以辦好人民滿意教育為宗旨，以規范教師從教行為為目標，堅持懲防并舉、注重實效的原則，切實提高我校行風建設水平，營造有利于教育事業快速健康和諧發展的良好環境。

二、整治時間

2015年3月—2015年5月中旬

三、整治重點

1、重點整治違反“一教一輔”和自愿購買原則，整治各種有悖于教師職業道德的行為，濫訂教輔資料收取費用的問題；

2、整治為謀取利益而強制或變相強制學生購買教輔資料的問題。

四、實施步驟

第一階段：實施部署階段（2015年3月23日-2015年4月3）

1、理論學習：認真組織全體教師學習大同市教育局《關于規范整治全市中小學教輔資料征訂使用行為的實施方案》、《廉政準則》的文件精神。

目的效果：使每一位教師從思想上認識，提高理論水平，從而指導行動。

2、合同約束：同每一位教師簽訂《承諾書》，明確違紀處罰辦法，確保《承諾書》真正具有約束性。

目的效果：使每一位教師從行動上約束自己，提高自律意識。

3、設立公共舉報郵箱:tmez@163.com和舉報電話:7013860 第二階段：自查自糾、督查處理階段（2015年4月4日-2015年5月20日）

在自查自糾期間，采取切實可行的措施，堅決打擊濫訂教輔資料的行為。根據違規事實的情節、影響及本人的態度等情況，予以區別對待。對違規違紀查實的當事人，學校將視情扣發其績效工資，并與職稱評定，評先評優等掛鉤，情節嚴重的，予以政紀處理。學校將采取經常性檢查、不定期抽查、明察暗訪等方式，結合群眾舉報等進行檢查。一經發現，絕不姑息遷就。

第三階段：總結鞏固階段（2015年5月21日-2015年5月31日）

1、要求責任人對整治工作進行認真總結，并寫出書面總結。

2、針對發現的問題，查明原因，責任到人，按規定嚴肅查處。

3、建立健全整治工作的長效機制，確保各項整改工作落到實處。關于整治收送禮金、紅包問題的方案

為全面治理教師收送禮金、紅包的行為，加強師德師風的建設和教育，樹立教師隊伍良好形象，維護我校聲譽，結合我校實際，決定開展杜絕收送禮金、紅包專項治理工作，特制定本實施方案，如下：

一、指導思想

以辦好人民滿意教育為宗旨，以規范教師從教行為為目標，加強對教師的職業道德教育，使教師牢固樹立正確的教育觀，增強教書育人的使命感和責任感，我校堅持懲防并舉、注重實效的原則，切實提高我校教風建設水平，營造有利于教育事業快速健康和諧發展的良好環境，提高教師特別是黨員教師的政治素質和職業道德水平。

二、整治時間

2015年3月—2015年4月30日

三、整治重點

1、重點整治各種有悖于教師職業道德的行為，嚴重整治收受禮金、紅包等行為。

2、重點整治違規收受年貨節禮、購物卡、充值卡、有價證券、支付憑證等；

3、整治利用現代物流快遞、以禮品冊和提貨券代替實物商品、利用電子商務提供微信紅包、通過電子禮品預付卡等隱匿手段違規收受禮品等行為。

4、對各種有悖于教師職業道德的行為、對各種有悖于社會主義核心價值觀的行為零容忍，堅決剎住收送禮金、紅包等不正之風。

四、實施步驟

第一階段：實施部署階段（2015年3月23日-2015年4月3日）

1、理論學習：認真組織全體教師學習大同市教育局《廉政準則》、《中共大同市委辦公廳轉發省委辦公廳關于違規收送禮金、紅包問題開展專項整治的通知》的文件精神。

目的效果：教師要要深刻認識到收送紅包禮金對黨風和社會風氣的嚴重危害，使全體教師自覺筑牢廉潔自律思想防線，自覺提高廉潔意識，從源頭上堅決剎住違規收受禮金、紅包等不正之風。

2、師德教育：要求在職全體教師作出公開承諾，并同每一位教師簽訂《承諾書》，明確違紀處罰辦法，確保《承諾書》真正具有約束性。

目的效果：使每一位教師從行動上約束自己，提高自律意識。

3、設立公共舉報郵箱:tmez@163.com和舉報電話:7013860

目的效果：公開、透明，使全體教師在群眾的監督之下。

第二階段：自查自糾、督查處理階段（2015年4月3日-2015年4月16日）

1、在自查自糾期間，采取切實可行的措施，堅決打擊教師收送禮金、紅包的行為。根據違規事實的情節、影響及本人的態度等情況，予以區別對待。對違規違紀查實的當事人，學校將視情扣發其績效工資，并與職稱評定，評先評優等掛鉤，情節嚴重的，予以政紀處理。

2、學校將采取經常性檢查、不定期抽查、明察暗訪等方式，結合群眾舉報等進行檢查。一經發現，絕不姑息遷就。把專項整治作為當前一項重要政治任務抓好、抓實。明確工作機構，嚴明紀律要求，細化工作措施，倒排時間進度，確保專項整治工作按時按質完成，取得實效。

第三階段：總結鞏固階段（2015年4月16日-2015年4月30日）

1、使每位教師對整治工作進行認真總結，并寫出書面總結。

2、針對發現的問題，建立健全整治工作的長效機制，確保各項整改工作落到實處。要強化制度執行，切實增強制度的剛性約束，讓制度成為不可觸碰的“紅線”。

3、集中開展專題警示教育，深刻剖析違紀違法典型案件，以案說法、以案明紀，確保全體教師都受到教育、受到警醒，明確紀律要求，牢固廉潔自律思想防線；

整治濫訂教輔資料行為的總結

為了全面治理教師濫訂教輔資料的行為，樹立教師隊伍良好形象，切實減輕學生課業負擔和家長經濟負擔和維護學生及家長的權益，凈化教育亂收費風氣，根據大同市教育局《關于規范整治全市中小學教輔資料征訂使用行為的實施方案》、《廉政準則》的文件精神，以法治校，依法執教，力求辦人民滿意的教育，結合我校實際開展了濫訂教輔資料專項治理工作，并取得了初步的成效，總結如下：

一、指導思想

堅持黨的教育方針政策，全面貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要（2010—2020年）》，嚴格執行國家七部委《2011年治理教育亂收費規范教育收費工作實施意見》，規范辦學行為和教師從教行為，加強師德師風和教育行風建設，強化教輔選用監督管理，積極探索教學方法，著力提高教學質量，加大責任追究力度，切實減輕學生過重課業負擔和家長經濟負擔，維護群眾切身利益，努力辦人民滿意教育。

二、整治重點

1、重點整治了違反“一教一輔”和自愿購買原則，整治各種有悖于教師職業道德的行為，濫訂教輔資料收取費用的問題；

2、整治了為謀取利益而強制或變相強制學生購買教輔資料的問題。

三、加強組織領導

為保證教輔材料管理專項整治工作的順利開展，中心學校特成立了由副校長馬翠兵、于靜宜為責任領導，教務處武崗、劉震平、劉志強為負責人，教研室趙弟俊、孫建芳、張潤梅為配合部門的負責人的教輔材料管理專項整治工作領導小組，加強對教輔材料的監管，把教輔材料監管工作納入校園目標責任制考核內容，實行一票否決，切實維護學生和家長的利益，辦人民滿意的教育。

四、廣泛宣傳發動，切實統一思想認識

認真組織全體教師學習大同市教育局《廉政準則》、《中共大同市委辦公廳轉發省委辦公廳關于違規收送禮金、紅包問題開展專項整治的通知》的文件精神并同每一位教師簽訂《承諾書》，明確違紀處罰辦法，使全體教師深刻認識到了收送紅包禮金對黨風和社會風氣的嚴重危害，使全體教師自覺筑牢廉潔自律思想防線，讓大家充分認識征訂和購買過散、過濫、過亂的教輔材料嚴重違背黨和政府的惠民政策和收費政策，增加了學生的課業負擔和學生家長的經濟負擔，不利于學生創新精神和實踐能力的培養，不利于發揮教師在教學實踐中的主動性和創造性，嚴重敗壞師德師風，嚴重影響素質教育的實施，自覺提高廉潔意識，從源頭上堅決剎住違規收受禮金、紅包等不正之風。

五、端正工作態度，認真搞好自查工作

學校成立了自查工作領導小組，對本校教輔資料征訂情況進行認真清查，從以下幾個方面檢查各校對教輔資源的管理和使用情況。

1、學生所使用的教輔資料是否是由學生或家長自愿購買。

2、學校和教師是否統一征訂了教輔資料。

3、學校或教師是否為學生推薦相關的教輔資料，是否變相強制學生到指定的個體書商購買指定的教輔材料。

4、學校或教師是否為其他單位和個人代收教輔材料費。

通過深入到各學校檢查，至今尚未發現學校、教師擅自統一征訂教輔材料以及強迫學生購買教學輔助材料等違規現象。

總之，學校根據上級部門的要求，加強教師管理，加強教師的政治思想教育，遵守上級管理規定，做到不違規，不違紀，不私自征訂教輔資料，不向學生和家長推薦購買，一切教輔資料由家長或學生自愿向書店購買。在今后的教育教學工作中，既認真做好教輔材料管理專項整治工作，將繼續嚴格貫徹執行相關文件精神，力求辦讓人民滿意、讓家長放心的教育。

2015/3/25 整治收送禮金、紅包問題的總結

為全面治理教師收送禮金、紅包的行為，加強師德師風的建設和教育，樹立教師隊伍良好形象，維護我校聲譽，結合我校實際，我校開展了杜絕收送禮金、紅包專項治理工作，總結如下：

一、指導思想

以辦好人民滿意教育為宗旨，以規范教師從教行為為目標，加強對教師的職業道德教育，使教師牢固樹立正確的教育觀，增強教書育人的使命感和責任感，我校堅持懲防并舉、注重實效的原則，切實提高我校教風建設水平，營造有利于教育事業快速健康和諧發展的良好環境，提高教師特別是黨員教師的政治素質和職業道德水平。

二、整治重點

1、重點整治各種有悖于教師職業道德的行為，嚴重整治收受禮金、紅包等行為。

2、重點整治違規收受年貨節禮、購物卡、充值卡、有價證券、支付憑證等；

3、整治利用現代物流快遞、以禮品冊和提貨券代替實物商品、利用電子商務提供微信紅包、通過電子禮品預付卡等隱匿手段違規收受禮品等行為。

三、加強組織領導

為保證收送禮金、紅包問題整治工作的順利開展，中心學校特成立了由校長馬昌興、書記桑桂為責任領導，教務處武崗、劉震平、劉志強為負責人，教研室、總務處、政教處、工會、團委、辦公室為配合部門的負責人的管理專項整治工作領導小組，扎實有效地開展了黨風廉政建設和師德師風建設工作，并把懲治收受學生及學生家長等禮金工作納入了重要工作日程，完善管理機制、監督機制，加大了廉政教育力度和考核力度，做到強化監督、狠抓落實。

四、實施效果

認真組織了全體教師學習大同市教育局《廉政準則》、《中共大同市委辦公廳轉發省委辦公廳關于違規收送禮金、紅包問題開展專項整治的通知》的文件精神。使全體教師深刻認識到收送紅包禮金對黨風和社會風氣的嚴重危害，自覺筑牢廉潔自律思想防線，自覺提高廉潔意識，從源頭上堅決剎住違規收受禮金、紅包等不正之風。并在職全體教師作出公開承諾，同每一位教師簽訂《承諾書》，明確違紀處罰辦法，確保《承諾書》真正具有約束性，使每一位教師從行動上約束自己，提高自律意識。

五、端正工作態度，認真搞好自查工作

1、抓住師德師風建設這個關鍵，在學校中開展師德教育活動，在學校工作中嚴把師德關，多次強調班主任和教師禁止收受學生家長禮金，并要求全體領導和教師作出公開承諾。經查，沒有發現領導干部、班主任、教師等收受學生家長禮金等現象。

2、學習相關文件精神，提升每位教師思想道德意識，自覺筑牢廉潔自律思想防線，自覺提高廉潔自律意識，從源頭上堅決剎住違規收送禮金、紅包等不正之風。

3、在學校全體教師中開展以“廉潔從教”為主題的教育活動。通過教育活動提高每一位教師的廉政意識和拒腐防變的自覺性，促使教師以身作則，奮發有為，勤儉辦學，辦好人民滿意的學校。

總之，我校在開展專項整治工作中沒有發現違規收送禮金、紅包問題等違反規定的現象，在初步階段取得了成效！

2015/3/26

第五篇：專項整治工作調度會

邵陽市衛生計生委召開“雁過拔毛”式腐敗問題和“糾?四風?治陋習”專項整治工作調度會

作者：朱海泉 時間：2016-08-19 8月16日，邵陽市衛生計生委召開“雁過拔毛”式腐敗問題和“糾?四風?治陋習”專項整治工作調度會。委直各醫療衛生單位黨政主要負責人、紀委書記，委機關各科室（站）負責人參加會議。委黨委書記、委紀委書記出席會議。

會議指出，自兩個專項整治工作開展以來，全市衛生計生系統各級黨委（黨總支）高度重視，迅速學習傳達會議精神，整治重點突出，宣傳氛圍濃厚，督促檢查及時，執紀問責有力，前期工作情況總體較好。但是，也存在一些不容忽視的問題：有的地方和部門責任意識不強；有的整治措施不實，流于形式；問題線索發現的少，案件查辦力度不夠等等。要從講政治的高度認識、推動專項整治工作，全市衛生計生系統各級黨委（黨總支）、紀委（紀檢組）要認真落實主體責任和監督責任，層層傳導壓力，級級落實責任。職能部門要切實履行主責，在加強本部門本系統管理監督的同時，結合職能特點開展專項整治。要進一步提高認識，開展好自查自糾，要做到有研究，有部署，有檢查，有處理，有調度，有通報；要進一步加大案件查辦力度，做到快查快結，確保件件有回音、事事有結果。對專項整治行動遲緩、全面自查零問題、線索案件查辦為零的部門和單位，要嚴肅追究有關黨委（黨總支）主體責任和紀委（紀檢組）監督責任。

會議要求，一要認清形勢，保持清醒頭腦，要認清中央既打老虎、又打蒼蠅的形勢，要認清中央不達目的、絕不收兵的形勢，要認清層層收緊、步步緊逼的形勢；二要整治突出問題，要根據衛計系統特點，重點整治騙套取農合、醫保問題，挪用項目資金問題，醫務人員開單提成問題等等；三要大力查辦案件，把案件查辦情況作為衡量專項整治工作效果的重要標準，建立問題線索臺賬，快查快結；四要建立長效機制，各級各單位要進一步嚴肅紀律、嚴格規章制度，做到講規矩，一切按制度辦事；五要落實責任，各單位一把手要親自抓專項整治工作，履行好主體責任，要建立好臺賬、有問題清單、有整改方案、有線索登記、有案件查處情況。全市衛生計生系統各級領導干部一起齊心協力，把專項整治工作抓到位。