第一篇:中心小學述職報告
XX年即將結束。我們xx中心小學以“xxxx”重要思想為指針,在新區工委正確領導下,在區文教局的具體指導下,在學校全體教職工的共同努力下,抓住市委市政府提出的城市南擴,建設濱海新錦州的重大機遇,緊緊圍繞教育教學這個中心,抓管理、抓教學、抓建設,使我校各項工作逐步向科學化、規范化、特色化邁進,現將一年來的工作情況總結匯報如下:
一、端正思想作風增強事業心、責任感
本人在一年的工作中,認真學習黨的教育方針、政策和教育法規,自覺的加強黨性的修養,以飽滿的熱情積極投入教育工作中,很好的完成了上級交給的各項任務,自己能夠以身作則,以黨員的標準嚴格要求自己,模范的遵守教師職業道德規范,時刻不忘自己肩負的重任,帶領全體師生努力拼搏,在教育教學工作中取得了優異的成績,松山中心小學的各項工作在區各小學中處于領先地位,學校的教育和教學工作受到家長的認可和社會的贊譽。
二、認真履行工作職責努力完成自己的工作任務
按照學校的分工,我具體的負責松山中心小學的全面工作,在一年的工作中經過自己的不斷努力,學校的教育教學工作取得了優異的成績。
1、加強政治學習提高教師的思想素質
一年來,我校認真落實了政治學習制度,充分利用政治學習時間,采用集體學習和個人學習相結合的方式,通過收看新聞,閱讀黨報黨刊,小組討論,集體交流等形式,學習有關政策、法規,還寫了心得體會。使我校教師的思想政治理論水平不斷提高,教師的思想觀念不斷更新,學校的管理工作逐步走上了科學化的軌道,有力的指導了學校的教育教學工作。從而增強了教師隊伍的凝聚力,調動了教師的工作積極性,學校內部形成了一種求真務實,奉獻進取的工作風,人人講奉獻,個個比實干,使學校教育教學工作有條不紊,井然有序的開展。我校的張玉芬、裴艷秋同志被區評為先進教師。
2、以活動為載體規范學生行為
一年來,針對我校地理位置特殊,生源構成復雜的情況,我校把德育貫穿于教育教學的各個環節,充分發揮少先大隊作用,齊抓共管,協調互助,形成了德育工作的合力。(1)、利用每周的班隊會、周會、思品課,選擇適合小學生年齡特點的教育內容,變抽象為具體,話深奧為淺顯,對學生進行愛國主義、集體主義教育,培養他們正確的道德價值觀和是非判斷能力。(2)、開展豐富多彩的德育活動,培養學生社會責任感和奉獻精神。一年來,我校少先大隊、年級組、教研組,利用隊活動和課外活動的時機,結合重大節日,開展相應的主題活動。我校四中隊的《生命沒有彩排》主題隊會被區文教局評為優秀中隊會。三年級被錦州市教育局評為“三好班級”。(3)、我校在著力開發校園德育資源的同時,還把德育工作向校外延伸。每學期各班定期召開兩次家長會,探討家庭教育方法,交流家庭教育成功經驗,不斷提高家長的教育修養和家教水平。我校還積極鼓勵并組織學生參與社區,鄉村服務。以社區、村委會為依托,讓少先隊員利用寒暑假參加社會公益活動、實踐活動,溝通了學校與家庭、社會的聯系,形成了學校、家庭、社會三位一體的教育網絡,共同為學生創造了良好的成長環境。
3、加強教學管理穩步提高教學質量
一年來,學校堅持質量立校,管理強校,科研興校的指導思想,不斷加強和完善制度建設,嚴格教學管理,深化教學改革。(1)以課堂教學為中心,對教師的學習和教學工作進行動態管理,定期考核,嚴把備課關,授課關,作業批改關,杜絕無教案或教案準備不充分進課堂的情況發生。(2)積極開展教學研討活動,以活動促教研,以教研促質量,堅持互聽互評課制度,在教學研討中取長補短共同提高。(3)舉行青年教師教學競賽活動,充分調動他們的工作積極性,安排學科帶頭人和教學骨干,在全校上示范課,觀摩課,充分發揮他們的作用。使全校教師學有榜樣,趕有目標,激發了教師“比、學、趕、幫、超”的工作熱情,在全校增強了教學研究意識,形成比工作能力,比工作成績的良好氛圍。我校的才敏娜、劉立麗、王力雨獲錦州市進修學院體、音、美評優課二等獎。呂宏旭、王寶在錦州市教育局中小學優秀自制教具評比中,《月相變化模擬裝置》被評為二等獎。于敏、劉立麗獲錦州市教學大賽一等獎。才敏娜、于敏在xxx期間課題研究教學《lesson10》、《狼牙山五壯士》獲一等獎。呂宏旭、王力雨、賈賽男獲錦州市教學大賽二等獎。在文教局的質量抽測和中心校統考中,我校教學成績均名列前茅。今年我校還被評為“質量年”先進校。
4、多渠道籌集資金,加強學校設施和校園環境建設。
一年來,我校在經費十分困難的情況下,千方百計改善教學條件,完善教學設施。維修了廁所、自行車棚、教室房頂、地面、部分圍墻。重新布置了音樂室、教室。
三、工作中存在的問題和不足
1、通過自查、反思,感覺自己對新的教學理念理解不夠深透。在新的一年里,要加強理論學習,加強學校各項管理工作,逐步提高教育教學質量。
2、在教學管理上,由于自己對英語不太懂,所以在教學指導上不到位,導致教學成績比較低。在新的一年工作中,要較強對英語教學的指導、檢查,盡快提高英語成績。
3、辦學經費嚴重不足,校舍得不到及時維修,制約了學校的發展。今后要努力和上級主管部門取得聯系,及時維修校舍,改善辦學條件。
4、辦學特色還不十分鮮明,個別教師的教學觀念和教學方法還比較陳舊,還要加強對教師的業務學習,逐步轉變教師的教育教學理念,提高教育教學水平。
四、加強思想作風建設,提高個人綜合素質能力
在新的一年里,要加強理論學習,加強黨性修養,增強自己的事業心和責任感,以飽滿的精神狀態完成本職工作。深入一線,深入群眾,轉變作風,狠抓落實,充分調動教師的工作積極性,把學校辦成人民滿意的學校。
以上是我一年來的述職情況,有不當之處,敬請領導批評指正。
第二篇:中心小學述職報告2016
中心小學述職報告2016 中心小學述職報告2016
XX年即將結束。我們xx中心小學以“xxxx”重要思想為指針,在新區工委正確領導下,在區文教局的具體指導下,在學校全體教職工的共同努力下,抓住市委市政府提出的城市南擴,建設濱海新錦州的重大機遇,緊緊圍繞教育教學這個中心,抓管理、抓教學、抓建設,使我校各項工作逐步向科學化、規范化、特色化邁進,現將一年來的工作情況總結匯報如下:
一、端正思想作風增強事業心、責任感
本人在一年的工作中,認真學習黨的教育方針、政策和教育法規,自覺的加強黨性的修養,以飽滿的熱情積極投入教育工作中,很好的完成了上級交給的各項任務,自己能夠以身作則,以黨員的標準嚴格要求自己,模范的遵守教師職業道德規范,時刻不忘自己肩負的重任,帶領全體師生努力拼搏,在教育教學工作中取得了優異的成績,松山中心小學的各項工作在區各小學中處于領先地位,學校的教育和教學工作受到家長的認可和社會的贊譽。
二、認真履行工作職責努力完成自己的工作任務
按照學校的分工,我具體的負責松山中心小學的全面工作,在一年的工作中經過自己的不斷努力,學校的教育教學工作取得了優異的成績。
1、加強政治學習提高教師的思想素質
一年來,我校認真落實了政治學習制度,充分利用政治學習時間,采用集體學習和個人學習相結合的方式,通過收看新聞,閱讀黨報黨刊,小組討論,集體交流等形式,學習有關政策、法規,還寫了心得體會。使我校教師的思想政治理論水平不斷提高,教師的思想觀念不斷更新,學校的管理工作逐步走上了科學化的軌道,有力的指導了學校的教育教學工作。從而增強了教師隊伍的凝聚力,調動了教師的工作積極性,學校內部形成了一種求真務實,奉獻進取的工作風,人人講奉獻,個個比實干,使學校教育教學工作有條不紊,井然有序的開展。我校的張玉芬、裴艷秋同志被區評為先進教師。
2、以活動為載體規范學生行為
一年來,針對我校地理位置特殊,生源構成復雜的情況,我校把德育貫穿于教育教學的各個環節,充分發揮少先大隊作用,齊抓共管,協調互助,形成了德育工作的合力。(1)、利用每周的班隊會、周會、思品課,選擇適合小學生年齡特點的教育內容,變抽象為具體,話深奧為淺顯,對學生進行愛國主義、集體主義教育,培養他們正確的道德價值觀和是非判斷能力。(2)、開展豐富多彩的德育活動,培養學生社會責任感和奉獻精神。一年來,我校少先大隊、年級組、教研組,利用隊活動和課外活動的時機,結合重大節日,開展相應的主題活動。我校四中隊的《生命沒有彩排》主題隊會被區文教局評為優秀中隊會。三年級被錦州市教育局評為“三好班級”。(3)、我校在著力開發校園德育資源的同時,還把德育工作向校外延伸。每學期各班定期召開兩次家長會,探討家庭教育方法,交流家庭教育成功經驗,不斷提高家長的教育修養和家教水平。我校還積極鼓勵并組織學生參與社區,鄉村服務。以社區、村委會為依托,讓少先隊員利用寒暑假參加社會公益活動、實踐活動,溝通了學校與家庭、社會的聯系,形成了學校、家庭、社會三位一體的教育網絡,共同為學生創造了良好的成長環境。
3、加強教學管理穩步提高教學質量
一年來,學校堅持質量立校,管理強校,科研興校的指導思想,不斷加強和完善制度建設,嚴格教學管理,深化教學改革。(1)以課堂教學為中心,對教師的學習和教學工作進行動態管理,定期考核,嚴把備課關,授課關,作業批改關,杜絕無教案或教案準備不充分進課堂的情況發生。(2)積極開展教學研討活動,以活動促教研,以教研促質量,堅持互聽互評課制度,在教學研討中取長補短共同提高。(3)舉行青年教師教學競賽活動,充分調動他們的工作積極性,安排學科帶頭人和教學骨干,在全校上示范課,觀摩課,充分發揮他們的作用。使全校教師學有榜樣,趕有目標,激發了教師“比、學、趕、幫、超”的工作熱情,在全校增強了教學研究意識,形成比工作能力,比工作成績的良好氛圍。我校的才敏娜、劉立麗、王力雨獲錦州市進修學院體、音、美評優課二等獎。呂宏旭、王寶在錦州市教育局中小秀自制教具評比中,《月相變化模擬裝置》被評為二等獎。于敏、劉立麗獲錦州市教學大賽一等獎。才敏娜、于敏在xxx期間課題研究教學《lesson10》、《狼牙山五壯士》獲一等獎。呂宏旭、王力雨、賈賽男獲錦州市教學大賽二等獎。在文教局的質量抽測和中心校統考中,我校教學成績均名列前茅。今年我校還被評為“質量年”先進校。
4、多渠道籌集資金,加強學校設施和校園環境建設。
一年來,我校在經費十分困難的情況下,千方百計改善教學條件,完善教學設施。維修了廁所、自行車棚、教室房頂、地面、部分圍墻。重新布置了音樂室、教室。
三、工作中存在的問題和不足
1、通過自查、反思,感覺自己對新的教學理念理解不夠深透。在新的一年里,要加強理論學習,加強學校各項管理工作,逐步提高教育教學質量。
2、在教學管理上,由于自己對英語不太懂,所以在教學指導上不到位,導致教學成績比較低。在新的一年工作中,要較強對英語教學的指導、檢查,盡快提高英語成績。
3、辦學經費嚴重不足,校舍得不到及時維修,制約了學校的發展。今后要努力和上級主管部門取得聯系,及時維修校舍,改善辦學條件。
4、辦學特色還不十分鮮明,個別教師的教學觀念和教學方法還比較陳舊,還要加強對教師的業務學習,逐步轉變教師的教育教學理念,提高教育教學水平。
四、加強思想作風建設,提高個人綜合素質能力 在新的一年里,要加強理論學習,加強黨性修養,增強自己的事業心和責任(2016德能勤績廉述職報告)感,以飽滿的精神狀態完成本職工作。深入一線,深入群眾,轉變作風,狠抓落實,充分調動教師的工作積極性,把學校辦成人民滿意的學校。
中心小學述職報告2016
伏案回眸,反思重返xx中心小學任校長崗位不到一年的工作,在分析總結中尋找不足,在梳理整合中尋求發展,這是一種理性思考,也是一種自我提升,更是接受領導指點、同仁幫助的好機會,所以每次面對代表們進行述職一點也不敢怠慢。下面根據大會要求,結合學校工作報告分以下幾方面匯報自己所做的工作。中心小學述職報告2016中心小學述職報告2016。
感 悟 篇
“撥云見日”,這是自20xx年8月走上校長崗位至今對工作體會的詮釋。
剛上任時,走進校園,走訪教師,一陣陣地感到茫然:幾個小學、幼兒園重建、擴建、改建工程步伐的緩慢而使陳舊的、暫寄租(借)用的校舍遲遲得不到改造;正在流失的中青年骨干教師和優質生源,不利師生生活的校舍及周邊環境,不利于激發教師激情的職稱評聘制度、獎勵性績效工資分配制度、教師流動機制......曾經幾度飛出“金鳳凰”的校園難以再留住“金鳳凰”,更不用說去招引“金鳳凰”......轄區內不同區域校(園)的地理位置、校舍環境、辦學條件的差異以及各種激勵機制的不健全是制約學校發展的“瓶頸”。只有解決這一系列問題,相關問題才能通過群策群力得到迎刃而解。
如今,上級部門的高度關注,全體師生、家長、社會的急切呼吁,幾代人的夢想定格在轄區內的后所小學、潯北分校、蒲坂小學、中心幼兒園、城東幼兒園、城關幼兒園等幾所校舍重建、改建、擴建工程上。所以,作為校長,還有分管的行政及相關負責人肩上都感到一種沉甸甸的責任,責無旁貸地加快建設步伐。今天,乘著德化教育大力推進“四個年”活動的東風,我們把幾經研究討論的“獎勵性績效工資分配指導意見”、“教師流動機制”以及“《管理章程》補充、修改意見”等提交到教代會上來討論通過實施,盼望借此再度煥發潯小教育的激情。
學習篇
老馬領我識途,就能少走彎路。自從擔任校級領導以來虛心向同行請教,不管是教育界的資深校長,還是嶄露頭角的年輕校長,都尋找資料研究學習他們的治理藝術。積極參加網上的學校管理、教育教學的交流活動。優秀的教育雜志更是工作之余的“套餐”,并且結合工作實際,隨時寫下自己的所思所想,在實踐中摸索,在摸索中思考,在思考中改進,在改進中提升,使自己在工作中少走彎路。
治 理 篇 在工作中信仰三條原則:依法治校——加強治理求規范;以情理校——容人之短,用人之長,待人有情,助人成功;以特立校——豐富學校的特色項目,以特色求創新求發展。
一、制度引領重提升,注重內涵促發展
行政例會采取“工作部署、分享互動、提醒關注”三步曲,班子逐步形成講合作、講奉獻、講正氣的氛圍。
各校(園)實施周執行校(園)長制度、輪值組長日反饋制度,帶動廣大教師全員參與學校管理。各校(園)認真執行校(園)每周工作計劃及管理人員周工作日志制度,具體項目由具體責任人進行策劃、組織、實施、檢查、反饋,促進各校(園)民主科學管理扎實高效。
研究制定《教師流動機制》、《獎勵性績效工資分配指導意見》,并修定《管理章程》中有關“中級職務聘任量化標準”“獎教獎學方案”部分條款,針對實際強化內部治理,以使學校的辦學目標內化為每位教師的自身教育追求。
針對所轄校(園)點多、面廣,開展常規工作大檢閱活動,每一季度的第一個月為自查階段,后兩個月為檢閱階段,推廣彰顯各校(園)工作亮點和教師典型并進行激勵。于20xx年1月首次開展優秀“值日教師”、“保衛干部”、“優秀門衛”評選表彰活動,共31名老師受到表彰;首次開展 “優秀博文”評選活動,使教育博客成為教師專業成長的平臺;春節期間表彰慰問了一批常規工作表現優秀的老師,激勵全體老師積極參與學校管理,全身心投入教育教學工作。
二、教育科研結碩果,專業成長強素質
學校在已經形成的“發展式”課堂模式的基礎上,再次深入研究,進行“高效課堂、自主探究、精品作業”教學模式研究。學校承擔的市級重點課題《關于創新校本教研制度的實踐與研究》榮獲泉州市教育科研“十一五”期間優秀教育科研成果獎暨泉州市教育基金會科研成果獎一等獎以來,20xx年10月31日縣小學語文精品課巡回教學活動、11月15日縣小學藝術精品課巡回教學活動分別走進我校; 12月19日城區小學語文“高效課堂”教學研討會在我校召開;20xx年1月2日特邀特級教師——德化實驗小學顏遐遺書記作《提升教師專業素養》專題講座;3月27日,“泉州市音樂學科教學研究基地”課堂教學展示活動在我校召開;5月下旬,我校將承辦省級教學研討會,屆時將邀請何捷、林莘等知名專家上課。這些都為教師們的學習、研究和發展,構建“自主探究,展示自我”的高效課堂提供了很好的平臺。
學校以年段為單位,集體備課做到定時間、定地點、定中心發言人等,形成較為實用的教學設計。同時,組織指定各校骨干教師精心設計每一課時的作業,經反復修改形成每課時的精品作業,做到當堂訓練、當堂檢測,并以此為基礎建立了精品作業庫。
三、創新德育出亮點,多策并舉促盤活
借助鄉村學校少年宮建設,豐富興趣小組活動和校園文化內涵,培養學生動手實踐能力和開拓創新能力,在實踐中發展個性、促進學生綜合素質全面提高。1月8日,組織相關教師到晉江毓英中心小學參觀學習,結合實際,建立“閩南文化大觀園”,設立楹聯室、燈謎室和黃花遠志種植實踐基地,引進了刻紙、花燈、紙獅、編藝、木偶等民間藝術,創新地推動“駕云”鄉村學校少年宮建設,受到了縣文明辦、教育局領導的高度肯定。
校園體育常抓不懈:全體師生融入陽光體育全民健身活動,堅持三操一舞——眼保健操、廣播操、五祖拳、校園集體舞活動。11月3日,組隊參加縣20xx年中小學生田徑運動會獲團體總分第二名,開幕式上的《曲韻》百人操摘得方隊表演評比一等獎;11月14日,隆重召開了第五屆師生文化體育節暨第十六屆田徑運動會;11月25日獲縣教育系統第二屆氣排球邀請賽第二名;12月7日,中心校舉行了課間南少林五祖拳、廣播操比賽。
南音特色再呈異彩:10月11日,陳靜愉和陳巧珊兩位同學參加泉州市第22屆中小學生南音演唱演奏比賽分別榮獲二、三等獎;11月1日,學校組建的“瓷韻”南音藝術團舉行了首次活動;11月中旬至12月下旬,學校成功舉辦“品閩南曲韻 展特色風采”首屆南音節系列活動,12月28日舉行了首屆南音藝術節總結表彰暨“瓷都曲韻”南音匯演活動,許華忠副縣長及市南音藝術家協會等領導現場指導;20xx年3月12日,泉州市首個“南音傳承實踐基地”落戶我校,市縣級有關單位領導及眾多南音藝術家出席揭牌儀式。
德育載體又顯亮點:蒲坂小學的刻紙、圍棋、書法特色教育,樂陶小學“書香校園”系列活動,中心幼兒園氛圍布置正逐步豐富......9月21日,中心校舉辦了首屆“校園小主持人風采大賽”,評選出16名優秀小主持人; 10月26日,中心校“童馨”和“嫩芽”文學社正式成立; 11月至12月,舉行了兩期的學生技能擂臺賽,近兩百名學生參加了每月一期共九個項目的擂臺賽;11月21日,學校召開了由79名語文老師參加的以“如何構建書香校園”為主題的德育工作例會;12月14日,泉州市通政中心小學十多名師生代表赴我校開展“山海協作,共促均衡”結對幫扶活動,并舉行了現場簽約儀式;20xx年3月,第十二屆藝術節暨第十屆讀書節活動拉開帷幕......四、安全教育警鐘鳴,常抓不懈強保障
全面落實“誰主管、誰負責”、“一把手負責制”和“ 一崗雙責”制。健全了安全隱患排查治理、安全事故報告、安全基礎臺帳、經費保障投入、部門協作聯動、突發事件處置等系列安全穩定工作長效機制,切實做到每周一小查,每月一報告。
建立健全“平安先行學校”建設組織領導和考核評估機制,按照《德化縣教育系統開展落實安全教育和管理“標準化建設三年行動”暨創建“平安先行學校”工作方案的通知》建設目標任務和建設標準,扎實推進“平安先行學校”創建工作。建立健全各項規章制度,層層簽訂安全工作責任狀,層層落實責任制,明確職責,強化責任,細化管理,實行責任追究制。
堅持在校園內張貼普法知識宣傳掛圖、辦專題板報。邀請法制副校長等來校進行專題講座,使廣大師生知法、學法、懂法、用法,自覺守法。11月8日,潯北分校邀請縣未成年人思想道德建設報告團成員徐愛群老師來校為全體老師作教師職業道德專題報告;11月9日,縣法院“法制宣講團”的李平審判長為我校師生帶來了法制講座;11月12日,縣檢察院助理檢察員、學校法制副校長陳學慧同志到校作法制教育講座。11月22日,學校舉辦了“關注安全,文明出行”為主題的教師演講比賽。12月14日,召開學習xx大精神暨師德師風建設動員大會。12月17日,各校召開“小手拉大手,共同反邪教”主題班會,讓學生充分認識“實際神”等邪教組織的本質及危害性。
五、其他工作齊并進,全面發展譜新篇
“項目推進年”工作如火如荼地進行:蒲坂小學擴建工程已進入預算審核,不日將招投標進行建設;潯北分校舊校舍正在拆除,新綜合樓建設已全面鋪開;另址重建占地面積達4.4畝的城關幼兒園于12月30日舉行奠基儀式,下個月上旬將進行工程招投標;后所小學教學樓、中心幼兒園園舍已正式投入使用,設施設備正在完善中;城東幼兒園工程建設已接近尾聲,配套建設將在6月份全部完成,確保秋季全面招生。
其他工作齊并進,把加強黨建、黨風廉政、政風行風建設、校務公開、工會等工作作為推進學校教育教學工作的前提和保證,以“五好”黨支部為目標,堅持“以建為主,以評促建,標本兼治,糾建并舉”的方針,圍繞“廉教建設保穩定,提高質量促發展”主線,推進學校民主管理,大興求真務實之風,解決了群眾反映的突出問題,提高了辦學實效。
成 效 篇
過去的一年,全體教職工同心同德、開拓進取,牢固樹立質量和競爭意識,形成了規范有序、智慧合作、和諧共進的校園新風尚,辦學水平和教育質量不斷提高,較好地完成了預定的工作目標,為“十二五”發展打下堅實基礎。先后被授予福建省“先進教工之家”,泉州市“文明學校”、“閩南文化進校園先進單位”、“教育科研先進單位”、“基礎教育音樂學科教學研究基地學校”、“泉州市體工隊后備人才基地”、“泉州市南音傳承實踐基地”,縣“教育系統先進基層黨組織”、“小學學校管理先進單位”、“黨風廉政先進單位”、“綜治工作先進單位”等榮譽稱號。學校的成長和發展,要歸功于上級的親切關懷和大力支持,歸功于歷屆班子的堅強領導和分管校長、書記以及各處室人員卓有成效的工作,更要歸功于奮斗在教育一線的全體教師、職工和學生的共同努力。
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思 考 篇
由于校舍不足,各基層小學、幼兒園現有班生規模超標,外來學生入學需求壓力逐年增強,資源不足問題突出。樂陶小學隨著片區的開發,外來人口不斷增多,學校有待進一步擴容擴建。中心小學述職報告2016文章中心小學述職報告2016出自,此鏈接!。蒲坂小學綜合樓和城關幼兒園新園舍工程建設進度緩慢,急需加快建設盡早交付使用。
師資結構不盡合理。體、美、音、英語等綜合學科專業、專職教師數量不足,尤其是蒲坂、樂陶、后所等小學,無法配備綜合學科專業教師,難以適應學科教學工作的需要。
辦學條件急需改善。后所小學、中心幼兒園、城東幼兒園都是新建校舍,其配套設施還十分缺乏,急需投入大量資金進行添置。其它校園的辦公電腦和電腦室的電腦基本老化、破損,也需盡快升級或更新。
安全形勢仍然嚴峻。潯北分校校舍陳舊,教室通風和采光不足,走廊樓道狹窄,再加上舊校舍拆除,活動場地受到限制,存在較大的安全隱患。此外,大部分民辦幼兒園租用民房辦園,辦園環境參差不齊,存在一定質量問題和較大的安全隱患。
展 望 篇
創建省級教育強縣,是我縣“十二五”教育發展的奮斗目標。我們要繼續圍繞“加強內涵建設,推進創新發展,抓實教育重點,實現嶄新跨越”的總體目標,以“四個年”建設為抓手,不斷提升管理水平,進一步推進有效課堂研究,深化校本教研,全面提升教育質量,促進教育均衡發展、協調發展、內涵發展和規范發展。為此,我們必須著力抓好以下工作:
優化資源配置,促進均衡發展。學校將加大資金投入,改善辦學條件,促進區域內學校均衡優質發展。目前,轄區內已有三所完全小學創建成泉州市“義務教育標準化學校”。學校將高標準配備后所小學、中心和城東幼兒園的內部設施,科學布置校園文化環境;抓緊蒲坂小學、潯北分校的綜合樓和城關幼兒園工程建設,做到工程進度和質量雙保證。同時,學校將逐步對其他基層小學的班級添置多媒體設備,不斷提高信息技術現代化水平。此外,加大力度規范管理轄區內的2所村辦園和11所民辦幼兒園,加強幼兒園校舍安全工作,重視幼兒教師隊伍建設,提高學前教育質量。
創新德育載體,增強辦學活力。堅持“五育并舉,德育為首”的原則,以少先隊活動為載體,繼續開展“規矩校園”、“愛滿校園”、“書香校園”、“節約校園”、“禮儀校園”和“知榮辱校園”等活動,堅持開展“春有讀書節、夏有藝術節、秋有運動會、冬有南音節”等年屆式活動,為學生健康發展搭建平臺。
夯實教育管理,提升辦學內涵。堅持走“質量立校,科研興校,特色強校”之路,以提高質量為核心,加強校本教研,以“提高課堂教學效率,切實減輕學生過重課業負擔”等省級課題研究為切入口,不斷夯實教育教學常規管理,努力提高教師隊伍整體素質。繼續打造“南音”、“跆拳道”、“游泳”等特色品牌建設,傳承閩南文化、弘揚民族文化,推動學校內涵發展。
各位代表、同志們,面對新的發展征程,希望與壓力同在,機遇與挑戰并存。讓我們同舟共濟、銳意進取、不斷創新,從自身做起,從小事做起,多想實招、多做實事,扎實完成各項工作,創造出潯小的美好明天!
中心小學述職報告2016
自xx年8月我擔任XXX中心小學校長開始,我就把自己定位為一個服務者:為學生的身心健康服務,為教師的專業成長服務,為學校的科學發展服務。現在我對自己過去一年所做的工作加以梳理、盤點和反思。我力求在梳理中發現不足,在盤點中找出差距,在反思中謀求新的增長點。
一、嚴格要求自己,做好師生表率
1、規范自己言行
我知道社會對教師的要求很高,所以在任何公共場合,我始終牢記自己是一名教師,是一名校長,時時提醒自己:與自己身份不符的話不說,與自己身份不符的事不做,處處嚴格要求自己,規范自己的一言一行,不跟教師這個稱號抹黑。
2、嚴守工作紀律
幾乎每天上班我和副校長XXX同志,安全員XXX同志都是第一個到校,到校后督促學生搞清潔,排查安全隱患,迎接師生的到來。每天放學下班我都會督促全校學生離開學校,檢查教室門窗及學校大門的關閉情況后再最后離開。嚴格遵守學校的工作紀律,除家里有特別的事外,從不輕易請假。
3、認真踐行黨的群眾路線
本我校認真按上級黨組織的要求,努力踐行黨的群眾路線,開展“為了誰,依靠誰,我是誰”的大討論。
使教師們認識到:我們是人民教師,我們的工作就是為了孩子的一切,為了一切孩子,一切為了孩子。
使教師們認識到:組織是有信仰的,我們要忠誠組織;組織是有規矩的,我們要服從組織;組織是有原則的,我們要相信組織;組織是有紀律的,我們要敬畏組織。
使教師認識到:我們是人民教師,必須堅守自己的崗位與職責,教書育人,愛崗敬業是我們的天職。
二、利用互聯網,集中群眾智慧,匯聚正能量
我總是緊跟時代的步伐,不斷學習新知識,掌握新技能,爭取與年輕教師,特別是學生不產生或少產生代溝,根椐形式的發展,我校教師從以前在電腦上建立QQ群,變為現在在手機上建立微信群,我和教師們都把自己學習的體會與收獲與大家分享,我在群里,爭取每天發一句、幾句激勵教師正確對待工作,正確對待生活,正確對待娛樂的話,很多教師也把他們對工作、對生活、以人生的感悟與體驗等也發在群里共享,集中了群眾智慧,匯聚了正能量,引導教師樹立正確的職業觀、家庭觀,價值觀。激發教師對工作、對生活激情,對家庭、對親人的熱愛,提升了教師對學校、對同事、對學生的關心。形成了學校和諧、健康、積極向上的良好氛圍。
三、抓好隊伍建設,為學校的科學發展積蓄力量
1、抓好班子隊伍建設,為發展奠定基石 在這幾年的工作中我清楚地意識到,只有校委會一班人有了凝聚力和戰斗力,學校的工作意圖才能很好的貫徹,學校的工作任務才能很好的完成。每周星期五下午三點是學校召開校委會的規定時間。校委會上,我們除了總結和安排工作外,更多的是政治學習和思想溝通。通過持之以恒的學習和深入坦誠的交流,我們校委會的所有成員都有獨擋一面的擔當精神、都有雷厲風行的辦事風格、都有服務師生的良好心態、都有和諧維穩的協調能力。學校目前局面穩定,運轉正常。
2、抓好班主任隊伍建設,為發展積蓄力量
班主任隊伍是學校發展的中堅力量,是教育教學質量提升的核心隊伍。學校始終把班主任隊伍建設放在重要位置,為學校發展積蓄力量。學校重新明確了班主任的責權利,規范了班主任的獎懲方案,極大的調動了班主任的工作熱情。通過班主任培訓、班主任月工作例會等形式進一步提升了班主任的工作能力,基本形成了“有令必行,政令暢通;有規必依,依章辦事;有功必獎,獎罰分明”的辦事氛圍。
3、抓好教師隊伍建設,為發展凝聚人心
一所學校的發展歸根結底是廣大教師的發展。學校始終把教師的職業幸福和生活愉悅放在首要位置來考慮。
首先嚴格執行規章制度,為老師們的工作營造公平的環境。我們在執行中把握最基本的原則,不厚此薄彼,不忽緊忽松,標準一樣,尺度一致,讓得到獎勵的老師心安理得,讓受到罰的老師心服口服。
其次是加大表彰宣傳力度,讓老師們的職業價值充分體現。學校的評優選先均本著公開、公正、公平的原則實施。這使優秀教師珍惜來之不易的榮譽,在教學工作中更加敬業,在提升質量上更加用心,在班級管理上更加細致,成為全校教師學習的楷模。
再次是暢通交流談心渠道,時刻關注老師們的情緒宣泄和心理健康。在信任中溝通思想,在坦誠中交流情感。老師們把自己的心聲向學校傾訴,把良好的建議向學校貢獻,不僅增進了學校和老師的情感,更拉近了學校和老師心與心之間的距離,讓每一位老師都覺得自己是學校的主人。
然后是加大學習培訓力度,提升教師的綜合素養。中心小學述職報告2016各類報告。我們做到政治學習和業務學習兩手抓、兩手硬。我們組織老師們進行政治學習并要求撰寫心得體會,在平時的學習中,我盡量多找資料與教師們進行分享,讓教師們學習更新的做人做事理念。通過這些活動,提升了老師們的綜合素養,也為老師們的教育活動增添了自信,讓老師們感受到了教書的快樂,職業的幸福。
四、抓好教學管理,為學生的終身發展奠定基礎
1、開展習慣養成教育,讓好習慣陪伴學生一生
小學生年齡跨度大,每一個年齡層都有自己的特點。我們分學段設置不同的目標要求,讓學生逐漸養成良好習慣。一到三年級我們設置的要求相對較低,主要是最基本的日常生活習慣和最起碼的學習習慣以及禮儀習慣,讓學生逐步融入學校,融入集體,感受學校生活的快樂。四到六年級不僅要強化基本習慣的進一步養成,更重要的是在學習習慣和學習質量上有了更多和更高的要求。通過這種分學段有側重的訓練,讓學生逐步養成各種良好習慣,并能伴隨自己的一生。
2、做好學生思想工作,讓源動力鼓舞學生
有意識的在高段學生中開展“為什么而讀書”的思想教育活動,讓學生從不同層面認識讀書的重要性。只有讓學生明白讀書與生存、讀書與社會、讀書與國家的深刻關系后,他才會真正用心的去讀書,才會有源源不斷的動力來支撐他,來鼓舞他,來鞭策他。
3、加強教育教學管理,讓優分數成就學生
常規教學管理精細化。備課、聽課、作業、檢測等實行月查公示制。每月教導處都會對檢查結果進行總結通報,和教師面對面的總結成績、指出問題,并督促整改。
終極目標管理動態化。期中期末考試后,我們都會及時召開教學質量分析會,進行詳盡的分析,找出存在的問題,提出解決的措施。質量分析會從總體評價、成績與進步、問題與思考等方面做出系統、全面的分析,并動態管理質量結果,有進步的予以獎勵,有退步的予以警醒。通過全校師生的共同努力,目前我們的教育教學質量正在穩步上升。我們堅信,只要我們持之以恒的去奮斗,一定會用優異的分數來成就學生的一生。
4、加強對家長的培訓,為家庭教師提供科學方法
我校每年都要請專家到學校對家長進行學生家庭教育的培訓,今年五月四日,我校有幸請到了青少年心理教育及家庭教育專家余永紅教授到我校對全校家長進行了家庭教育方法的培訓,與會家長反映十分良好。
五、抓好后勤保障,為學校的可持續發展貢獻力量
1、加強食堂管理,保證師生生活舒心
目前我校食堂的硬件比較落后,但是我們沒有以此為借口來怠慢師生的生活。不怨天不尤人,狠抓內部管理,狠挖內部潛力,力保師生生活舒心。
2、厲行增收節支,保證學校正常運轉
學校十分困難,財力狀況老師們都十分清楚。我們在開支上慎之又慎,爭取把每一分錢都用得合情合理,用出最大效益。食堂采買實行教師代表監稱監質監價;大宗物品采買實行“請示審批制”,事務賬實行“月查月公示制”,盡最大可能消除隔閡,減少誤會和猜忌,讓老師們清楚資金流向和家底,從而爭做學校主人。
3、積極爭取外部資金,努力改善辦學條件
這一學年,結合百企扶百校工作,在上級有關領導幫助下,我校爭取到觀音生化有限公司和縣農業局的援建。其中觀音生化有限公司援建了學校大門、旗桿旗臺、不銹鋼欄桿、教師住宿外地面硬化等,資金約10萬。農業局援建了教師住宿樓樓面的防水處理,為住宿樓正面貼了墻磚,更換了鋁合金門窗,修建了停車棚,資金約10萬元。極大地改善了學校的辦學條件。
雖然今天以前,做了一些工作,但距上級的要求還有一定的距離,在以后的工作中,我會更加盡職盡責,爭取把各項工作做好。
第三篇:中心小學領導班子述職報告
喬勒潘鄉中心小學領導班子
述職報告
一年來,在縣教育局的正確領導下,在社會各界的關心下,我校緊緊圍繞“構建和諧校園,創建特色品牌”這一主題,堅持“團結、拼搏、創新、求實”的辦學思路,不斷深化教育改革,大力推進素質教育,班子成員繼續發揚團結務實、開拓創新的工作作風,調動了全校教職員的工作積極性,我校的教育事業又取得了可喜成績,得到了新的發展。
一、加強思想政治建設,發揮班子凝聚力、戰斗力
1、以黨員學習科學發展觀活動為契機,加強理論學習,提高思想素質。在黨支部布置下,開展了一系列黨員學習科學發展觀活動。一是認真學習貫徹黨的教育方針。深入開展學習實踐科學發展觀、先進性教育系列讀本、胡錦濤同志的講話等一系列文件,在思想上始終與黨中央保持高度一致,并清醒地認識到要進一步發展我校教育工作,必須進一步深化教育改革,加強教育創新,努力改善辦學條件、狠抓隊伍建設,深入推進教育現代化進程。二是深入開展教師的政治學習。學校行政班子成員始終保持高度的政治敏銳性,注重突出教育的針對性和實效性,組織全體教師學政治學習。三是加強黨性黨風教育。凡是要求老師們做到的、行政人員必須先做到。
2、抓好組織建設,形成班子核心。
根據上級有關文件精神,努力抓好組織建設,提高黨組織的凝聚力、戰斗力。一是進一步抓好了領導班子自身建設。健全了政治學習制度、民主生活會制度、議事制度等系列組織制度,無論多么忙,行政例會和這三個制度都要堅持。工作中,班子成員既分工明確,又團結協作,在各自的崗位上以身作則,個個都是全校教師的領頭雁。二是開好了專題組織、民主生活會,開展批評與自我批評,自覺接受監督。我校各項工作的務實與創新,受到了上級領導的的高度肯定。
3、抓好作風建設,提高服務水平。
一年來,學校行政班子以務實高效、作風嚴謹為著力點,全面加強領導班子建設,努力形成朝氣蓬勃、奮發有為的班子集體。一是深化了民主集中制。學校工作分線主管,明確主管領導是第一責任人,行政班子各成員增強了公仆意識,深入群眾之中,了解群眾心聲,廣泛收集教師的意見和建議,認真進行研究,反復加以論證,促進了決策的科學化、民主化。二是加強了黨風廉政建設工作。班子成員自覺執行黨風廉政建設各項規章制度,對照目標責任定期進行自查,嚴于律己,以身為范,杜絕了用人、基建、收費等方面的不規范現象,從源頭上預防和杜絕了違紀現象的發生。加大了對收費工作的監督和自查力度,嚴肅了學生收費紀律,未出現任何違紀違規現象。三是積極推行校務公開工作。根據英吉沙縣教育局黨風廉政建設的要求,學校辦事公開程序,做出服務承偌,特別是對于教師聘任制、學校人員安排、學生編班、學校購物和財務開支等工作,力求做到嚴密規范,做到公平、公正、公開,凡事不搞一個人說了算,堅持集體領導,有事共商共議,凡屬分管部門,由部門民主商議,提交學校決定。在教師的聘任工作過程中,遇到特殊情況,都要通過班子集體討論和廣泛征求教職工意見,民主氣氛濃,盡量給教職工營造一個和諧、溫馨的工作環境。
二、以德為首,全面加強和改進未成年人思想道德建設。
學校領導班子思想統一:以德為首的原則,建立了完善的德育管理體制,成立了德育工作領導小組,即:黨支部書記、校長——大隊輔導員——班主任——任課教師。
伊布拉依木校長、熱艷古麗書記親自抓德育工作,他們從校園文化建設、班級文化建設、現代教育技術在德育工作中的作用、構建學校等方面作了大量的工作。組織開展以“廉政文化進校園”為主題,加強思想道德建設。積極主動的開展大隊活動,師生自編自演的快板、小品、詩歌受到了社會各屆的好評。獻愛心活動,共收到愛心捐款達1000多元。為了將道德意識轉化為學生的道德修養,學校加強日常行為習慣的檢查監督,嚴格執行“三評比”,促進了我校精神文明建設。
三、加強校本教研和校本培訓,全面提升教育教學水平,確保學校的可持續發展。
教育教學質量是學校辦學的生命線,是學校工作的重中之重。一年來,我們在原有的基礎上,加大了校本教研和校本培訓的力度,努力把提高教育教學質量作為工作的一個重點,常抓不懈,取得了較好的成績。
1、常規教學抓落實 第一是做好“三查”。為確保教學的正常運行,開齊上好課程,防止重語數輕技能意識和行為的重抬頭,行政人員隨時抽查,教導主任組織定期檢查和年級組自行評查三項工作,教務主任親自帶領教研組長做到檢、記、評、改四結合,保證了課程計劃得到全面落實,使學生能系統而全面地學習各科知識,從而得到全面發展。第二是有效利用課堂40分鐘。以保證每一節課的質量為切入點,把好計劃、備課、上課、作業批改和課外輔導關,使每一節課都能讓學生有所學、有所得。第三,堅持行政管理人員隨堂聽課制,校長、教導主任、教研室長期堅持深入課堂第一線聽課,了解教師教學情況,把握教學方向,提出教學對策,不斷提高教師教學能力。第四是以素質教育督導評估指標為準繩,規范學校教學工作的每一個環節。校長、書記,教務主任負責年青教師的培養,深入年青教師的班上,從課堂教學的組織、到教學設計的優化、手把手地輔導。在他們的帶領下,學校青年教師迅速成長。
2、深入教研促效益
學校行政班子長期不懈地組織全體教師學習了新課程課改理論,還為老師們進行業務知識講座。通過教學研究活動,體現了理論與教學實踐的相結合,促進了教師觀念的更新和素質的提高,推動著語文教學實踐向縱深發展。
3、優化隊伍強素質
一是積極引導教師學習教育理論,抓好教師基本功的再訓練。二是采取走出去請進來的形式,給教師不斷充電,對于骨干教師,就派他們到外地參加本學科的教研學習,教師通過學習和見識,獲得了不少信息,教育教學上有不少的疑難也得到了詮釋。三是互相探討,名師指點,共同提高。我校各教研組教研活動開展正常且有成效。四是鼓勵教師參加自考和電大等提高學歷的學習,而且還組織教師進行教育教學論文學習,提高教師的理論水平。通過以上途徑,強化了教師教育教學的素質,提高了教書育人的水平。廣大教師正在將自己在教育教學中的各種問題提升為課題進行行動研究。
四、建立健全科學的評價體系。
“讓每一位學生都留下成長進步的足跡,使每一位學生都獲得自信”,以此來判斷自己的學習質量和進步,品嘗學習成果,樹立自信心,從而不斷超越自我。我們積極推進教學評價改革,“發展性綜合評價”在各學科全面展開,建立促進學生發展的多元化評價體系。同時,我們根據學校青年教師多的特點,對教師的工作從不同的方面進行認定,“教學能手”、“優秀班主任”、“先進班集體”、“教科研先進個人”、“先進教研組”、“師德標兵”等多角度地評價教師,極大的調動了教職工的積極性。學校通過物質和精神獎勵相結合的激勵機制,使教師充分認識到自己的潛能和價值,體會到教師的工作有干頭,有奔頭,以自己的工作為榮,從而樹立了正確的教師職業觀。
五、加強規范制度建設,全面推進學校各項工作的發展
1、加強理論學習,明確依法治校的辦學思路。一年來,領導班子進一步深入學習了《中小學教師職業道德規范》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等有關教育法律法規,開展了學習科學發展觀活動和五五普法考試,通過集中輔導學習和自主學習集中交流的方式,切實提高了領導班子的思想素質、理論素質和對依法治校的認識。同時在廣泛聽取群眾意見的基礎上,進一步完善了學校各項規章制度建設,用科學而嚴格的規章制度鑄就學校文化特質,將學校發展目標、重大決策通過章程明確和穩定下來。
2、依規收費。
收費的問題,一直是社會各界和廣大家長關心的熱點問題,也是一項直接影響學校、教師形象的工作。一年來,我們堅持按上級規定標準收費,沒有亂收費現象。在這一方面的工作中,我們認真學習了有關文件,吃透精神,領會意圖,增強了全局觀念,做到了:增強收費透明度,讓家長了解文件精神,讓社會理解和支持學校,決不給局黨委添麻煩。
3、加強家校聯系,形成教育合力
堅持以學校教育為主體、以社區教育為依托、以家庭教育為基礎,積極開展“三合一”教育活動。一是定期組織召開家長座談會,家長委員會,及時匯報學校工作,廣泛聽取家長的意見建議,將收集意見進行公布,共議,回復,效果很好。二是開展了“家長教育進課堂”活動,讓家長代表走進教室為學生傳授各方面的知識并進行富有成效的教育活動。
5、綜合治理工作到位,安全衛生工作有成績
我校非常重視綜合治理方面的工作,與社區緊密配合,負責此項工作的伊布拉依木校長同志工作認真負責,經常召開班主任會議,傳達上級會議精神和要求,與班主任。
發揮學校優勢,加強校園文化建設,創建特色學校。
校園文化是一個學校的生命,加強校園文化建設是確保學校可持續發展的根本保證,這是學校領導班子的共識,校園文化建設除了物質形式的顯現外,更需要精神家園的支撐。今年,學校新建了宣傳櫥窗,結合一定主題,及時更換學校宣傳刊內容。如:開學迎新專刊、收費標準公示專刊、少先隊常規評比欄、各班衛生評比欄等。無不凝聚著學校領導班子的心血。班級文化建設是校園文化基礎,各班在潔、齊、美教室評比中所展示的風采是我們所有班主任和課任老師的驕傲,更是對學校領導班子的最大支持。團結、務實、開拓、創新正是學校所追求的文化品味。
第四篇:中心小學班主任述職報告
一、副班主任工作
在擔任一(2)班副班主任工作中,認真做到了解每個學生的思想動態。嚴格管理,積極與班主任唐老師配合,努力管理好這個班集體,并及時發現問題及時處理。在課間操時間,我努力做到和學生一起跑步一起出操。在美化教室方面,我總是和學生一起合作,出色完成各項布置任務,如黑板板、六一節教室布置、學生美術作品上墻展示等。同時我和唐老師也努力創造一個團結向上,富有朝氣的班集體。該班在各方面的表現都比較好,并在學校各項比賽中取得了好成績。
二、教學工作
在教學工作上,根據學校的工作目標和教材的內容,了解我校學生的實際情況通過鉆研教材、研究具體教學方法,制定了切實可行的學期教學計劃,為整個學期的美術教學工作定下目標和方向,保證了整個教學工作的順利開展。
嘗試各種教學的方法,以如何培養兒童創造能力教學實驗專題。積極進行教學改革。
積極參加區教研室、及學校組織的教研活動,通過參觀學習,外出聽課,等教學活動,吸取相關的教學經驗,提高自身的教學水平。通過利用網絡資源、各類美術專業的書報雜志了解現代教育的動向,開拓教學視野和思維。
藝術需要個性,沒有個性就無所謂藝術。我經常在上課中說這樣一句話“人無我有,人有我新”,來激勵我的學生要不斷的去創新,所以我在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的表現形式,方法等等,使他們形成自己不同的藝術風格,不強求千篇一律。
三、第二課堂的開展,因材施教,做好培優工作。
抓好第二課堂,讓學生學到更多課外知識。根據本校學生的美術基礎,發掘有美術興趣、特長的學生組織他們開展美術創作活動,并按年齡、基礎等情況分為美術興趣小組初級班、提升班和創作班。按實際情況采用不同的計劃、步驟,方法,進行有效的培訓教學。初級班以基礎訓練,觀察能力為主,提升班則發揮技能,通過觀察生活、外出寫生把所見、所聞、所想在創作中自由表現。學生經過一個學年有計劃、有步驟的培訓后,美術水平有了很大的提高。所創作出的作品題材廣泛,構思新穎、色彩豐富,具有一定的藝術水平。在學校的支持下建成本校特色的美術展廳和藝術長廊,并接待各級領導和興趣小組成員家長共262人次,在一定程度上提高了我校的美術特色教育的知名度。
四、教研組及其它工作
除了日常的教學工作之外,我還兼任校體藝教研組組長一職,雖然我教研組已被評為06——07學年鄞州區先進教研組,但是我深知我還有很多地方做的不是很到位,還需要不斷去研究,不斷去總結。平時除了組織開展教研活動以外,我還和我組教師開展各種形式的藝術活動,并按照要求記錄成冊。每到學期末,學校要開展教研組工作評比,整理教研組資料是一件非常復雜而細碎的工作,我都會加班加點認真負責地把他做好。同時我也要負責校內部分的宣傳工作,為了能做好學校的宣傳工作,不計酬勞,任勞任怨,按時保質完成工作。如校內的宣傳窗,學校各項活動開展的拍攝照片工作、校園環境布置等。
五、主要成績
1、由本人撰寫的論文《面對繪畫危機幫助學生走出困惑》在20xx年鄞州區美術學科教學論文評比中獲得一等獎。
2、本人還被評為鄞州區20xx“優秀工會工作者”。
3、指導三位同學分別是301班xxx、302班xxx、303班xxx的美術作品發表于20xx年第12期《小主人報上》。
4、指導2位同學分別是xxxx的美術作品發表于鄞州區學生書畫作品集上。
5、在20xx年5月指導7位同學參加銀億杯第二屆寧波市少兒創意美術大賽,7位同學的美術作品全部獲入圍獎,其中602班鄭愷慧、502班劉成獲得了小學組銅獎的好成績
6、在20xx年5月舉行的“哥白尼”杯鄞州區第三屆風箏比賽中,指導四位同學獲獎。其中,501班吉慶龍獲一等獎、602班李躍鵬獲二等獎、602班季晨光獲得三等獎、502班陳天宏獲得三等獎。
在這一學年的工作中,通過和同事共同的努力,擴大了我校的美術特色學校的知名度,并取得一定的成績。但在教學工作中,自身尚有不足之處,還需繼續努力提高個人自身的能力。寄望于下一學為提高我校學生的美術水平,營造校園的藝術氛圍,促進我校素質教育的發展作出更大的努力!
第五篇:2016中心小學副書記述職報告
述 職 報 告
本學我主抓政工、德育、安全、綜治、辦學條件、行評、評先評優,分管學校的黨務、職稱、繼續教育、改薄等工作。回首一年來的工作,是在緊張匆忙中度過的,繁雜卻充實,忙碌不失條理。雖然涉及面廣,頭緒較多,但在校長直接領導下,在全體老師的熱情支持和幫助下,各項工作得以順利的進行。現將我一年來的工作,向各位領導、老師匯報,恭請批評指正。
一、明確目標,在思索中前行。
現代主義先驅卡夫卡說過:您不需要審視,也不需要聆聽,只需要靜默,世界將在你的足下不停地旋轉,以至于露出它真實的面目。他強調的就是思索。由于思索,我主動學習;由于學習,我明確了工作目標。朝著目標,我在思索中前行。、始終堅持讀書學習。在學習中,我知道了副書記不僅是職務,更是一種職業,它要求我必須具備這個職業所需要的一切素質。所以,無論再忙,我始終堅持讀書學習。一年來,認真做好“兩學一做”的學習,聽課60 多節,積極參加各種教研活動,撰寫文章2篇,讀書、思考已成為我生命中不可缺少的習慣。、準確把握角色位置。作為副書記,我對自己分管的工作高度負責,身體力行,不敷衍,不打折,不畏首畏尾。大膽工作,勇于創新。處理問題果敢、堅決,盡量處理好自己分管工作中的問題,不把矛盾上交。作為校長的助手,工作上積極配合,人格上充分尊重,思想上主動溝通。對教師,我熱切關注,真誠愛護,用心幫助,不斷激勵。
1、黨務工作。作為黨支部副書記,我積極協助莊建森書記做好學校黨支部的各項黨務工作。(1)積極宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策,保證上級黨組織指示及教育行政部門決定在學校的貫徹執行。(2)積極組織開展黨的群眾路線教育實踐活動,密切聯系群眾,經常下校了解、掌握教職工的思想動態,深入細致地做好教職工的思想政治工作。(3)認真抓好黨支部的思想建設、組織建設和作風建設。(4)積極參與重大問題決策,并在決策后全力支持,保證實施。(5)抓好黨支部自身建設,實行民主集中制,定期召開民主 生活會,促進領導班子團結,廉政勤政。
2、積極落實“教育為先,預防為主,措施到位”的工作方針,努力抓好學校綜治安全工作。(1)強化安全教育,增強安全意識。積極加強師生法制安全教育,要求各校做好安全教育平臺,每天五分鐘、每周半小時安全教育課、國旗下講話、征文、出專刊等方式途徑提高思想認識,增強防范意識和技能。本學期舉行了安全主題黑板報評比及征文比賽活動,進一步使各校重視安全教育。(2)落實安全責任,加強安全保障。逐級成立安全工作領導小組,逐層簽訂責任狀,從職能、范圍上界定各自安全責任,同時將責任目標、責任要求,責任追究細化分解,逐一明確,逐層落實,以責促管,以責促保。(3)強化安全管理,促進有效防范。全面實行安全管理、隱患排查、消防檢查等月查月報制,制定并啟動了多項安全、衛生、維穩應急預案。工作中,重過程管理,求措施到位,重點突出管理的有效性。一年來,學校安全穩定,和諧平安。
3、辦學條件工作。(1)為維護“義務教育基本均衡發展”國家級評估驗收的成果,本人經常下校督促檢查學校的校園環境整治、綠化美化、教室管理、各功能室管理與使用、添置教學設施設備情況、寄宿生管理等等,使各校真正成為全體師生的學園、家園、樂園。(2)做好各校的教學儀器設備的調查摸底上報及上級配備儀器設備的各項事宜。
4、做好校務公開工作。學校為保證校務公開工作正常、有序運行,加強民主管理,提高校務工作的透明度,切實全面做好公開工作。(1)公開內容全面。圍繞學校改革和發展的重大規劃、決策和實施方案;教職工聘任、職務評定、考核、評優、評先等事宜;學校大宗物資采購、事業費預決算、財務收支;教職工關注的熱點問題等。(2)及時更新校務公開的內容。
5、積極協調,推進改薄項目進度。(1)在改薄項目“和溪中心小學綜合樓”建設過程中,作為業主代表積極與施工、監理、安監等單位協調,有效推進進度,目前該項目主體封頂,砌磚已基本完成。(2)做好和溪中心小學運動場的設計與預算工作。
三、冷靜思考,在反思中發展
一年來,無論作為教師、黨員還是管理者,我都力求對待工作一絲不茍,對待同事以誠相待、以理服人,淡泊名利,心地無私天地寬。嚴于律己,為人 正直。凡事能自己做的就多做些,要說的就當面說清楚,該布置的任務就傳達到位。教育教學工作牽涉學校每一個教職員工,工作中難免會遇到教師偶有過激言行。我常常忍讓、克制,調整心態,用平常心、寬容心去分析問題,努力建立和諧的工作關系,做到對事不對人。能深入年級組,與教師交心談心,盡心打造良好的人文管理。
不足及努力方向:、領導能力有待提高,特別是要不斷提高理論水平和管理水平,提高自身綜合素質。、努力提高個人修養,提高領導藝術水平,使今后的工作更得心應手。
伏案回眸,一年工作有得有失。俗話說:“百尺竿頭,更進一步”,我將冷靜反思工作中的不足,認真聽取領導、老師們的意見,用充滿智慧與藝術的管理服務教師工作。
以上述職,敬請領導、老師批評指正。謝謝大家!
2016年12月27日