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協會年度工作總結

2023-05-29下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了這篇《協會年度工作總結》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《協會年度工作總結》。

協會年度工作總結

協會年度工作總結1

自本學年以來,電子維修協會在院團委、院學生社團聯合會的領導以及廣大同學的支持下,順利開展了各項活動,為學院的文化活動出了一份力,同時也使協會的制度得到了進一步的完善。回顧這學年的工作,進行一個全面系統的總結,工作情況具體如下。

為了構建和諧校園,繁榮校園文化濃厚學術氛圍;發揚我們協會的奉獻精神,進一步加強大學生動手實踐能力,服務學院廣大師生和社會。協會在校內外舉行義務維修活動,為大家解決電器問題的同時,又鍛煉了自己的動手實踐能力,廣大會員都希望多開展這樣的活動,同時,義務維修活動也是我們協會的品牌活動。

11月10日,我們在校內道開展本學期的第一次校內義務維修活動。活動中,我們為廣大同學修復了很多電器,我們的維修能力也在一定程度上得到了提高,有所收獲,能學以致用,同時親身體驗到了為同學服務的樂趣。經過多次開展校內義務維修活動,我們積累了不少經驗,各方面的技術也接近成熟,為校外義務維修活動打下了堅實的基礎。在校內義務維修活動中,最值得我們欣喜的是,會員十分積極配合工作,熱情十足,工作準備也很充分。各方面都有了質的飛躍,這一股新興力量,給大家留下了深刻的印象,給電子維修協會的發展起到了促進的作用。

12月9日,電子維修協會舉辦的第四屆電子制作大賽取得圓滿成功。此次活動激發了同學們的動手實踐能力和提高了同學們對電氣方面的興趣,同時可以讓參賽選手了解開發設計電子電路的'過程,從中學到許多與作品相關的課外知識,通過一種自學的方式去解決在制作過程中遇到的困難,同時鍛煉了同學們的毅力和自學能力,同時參加電子制作大賽為開展專業技能培訓提供一個良好契機。各組同學團結合作完成自己的作品,讓他們體驗合作在工作中的重要性。這次比賽歷經一個多月,不僅得到了大家的肯定,活動中,存在一些不足之處需要我們的改進,比如:活動前準備還不夠很充分;參觀比賽的人數不多;同學們參賽的積極性還有待提高等。從整個過程和評比的結果來看,基本達到了本次活動的目的,就是激發同學們的自主研究、團結合作精神,鼓勵學生更加努力地學習電子電氣的基本知識,能夠學以致用,同時豐富學生的課余文化生活,發揮大學生的創造力,提高廣大學生的電子技術水平及電子操作能力,配合我院的教學模式。

在這一學期中,協會干部認真參與和完成社聯交給的各項任務。在指導老師的引導和全體成員共同策劃下,協會仍然根據工作需要和實際情況開展豐富多彩的活動,并取得了良好的活動效果。我們的會干在這半年的實際工作中本身也收獲不少,組織能力和人際交往能力得到了鍛煉,知識面也得到了拓寬。當然在活動和工作中,在一些方面還存在著不足,比如策劃時間短,準備的活動資源不足,但在以后的工作中,我們會不斷去發現和改進,我們有決心,也有信心把我們的協會建設得更好。最后,我們也相信在大家的共同努力下電子維修協會一定會得到更好的發展,會以嶄新的面貌展現自我,繼續以熱忱的態度為廣大師生服務。

協會年度工作總結2

歲月如梭,光陰似箭不知不覺中一學期結束了。英語協會在學校各部門的關心、指導及幫助下,各項工作都取得了較好的成績。在活動的開展中,有優秀的一面,也改正了過程中發現的缺點,讓協會更加成熟。你還在為如何寫出優秀的《英語協會年度工作總結》而煩惱嗎?

現將本學期工作總結如下:

一、在學期之初,為迎接新同學的加入,我們面向全體會員開了英語協會第一次大會會議中我們說了本學期的工作計劃,還有對英語協會進行了介紹。

二、在本學期中我們每周一、三、五在學校南區投2教室舉辦了英語晨讀,活動采用瘋狂英語領讀、過級聽力練習、自由朗誦等形式,讓同學們在課堂的基礎上更好的學習英語,提高聽、讀、說的基本能力,為英語過級及以后學習、生活打下基礎。

三、到今年英語協會成立三周年,我們英語協會舉辦了一次中小型的三周年慶晚會來提高大家的活躍性。我們邀請到外教作為我們的特別嘉賓。

四、為了提高英語學校,我們對會員們經行了英語四級真題測試,讓會員們親自體會一下英語四級的試題難度。

五、學校舉辦的'秋季運動會中我們英語協會代表學校出了一個鮮花方正,讓老師和學生更加的了解認識我們英語協會。

六、在學習的同時,我們也時而放松一下。為了讓會員建立更好的關系我們于11月中旬組織了一次秋游活動。活動讓我們會員更熟悉認識了彼此,為以后學習英語帶來了很多默契。

七、在第十一屆新風讀書節的活動旋風盛典中我們英語協會的一則英語話劇帶來了全場的笑聲,最后獲得活動的最佳人氣獎。

九、以提升英語聽力和放松為目的,給會員們放了一些好看的英文電影。

協會本著為豐富同學們業余生活、提高英語各方面的能力的思想開展各項活動同時提高也同學們其他各方面能力。在以后的日子中,協會將齊心協力,發揚優點的同時糾正不足之處,為同學們默默奉獻。

協會年度工作總結3

一、自我評價:

自從20xx年6月競選考研協會會長以來,已經快一年了,在這大約一年的時間里,我發現自己在許多方面均有了很大的進步,特別是處理事情的能力,,承受壓力,待人接物等方面。此外,在這約一年的時間里我認識了學社聯以及協會許多優秀的同學,從他們身上學到了許多有用的品質,這將是一筆寶貴的精神財富。最重要的是在舉辦活動的過程中,我體會到了責任心的重要性以及為別人服務的樂趣,每次努力舉辦一次活動總能夠為考研的同學帶去點什么,就會有一種成就感涌上心頭。我在此我非常感謝校團委和學社聯為我提供這樣一個展示和提升自己的舞臺。

二、考研協會年度工作總結:

由于20xx—20xx年度協會規模相對較小,而且大部分會員和理事都已經流失,已經沒有人愿意留在協會了。只有上任會長梁宏遠交給我的一大堆協會的資料,并說沉重的任務就交給我了,他會盡最大的努力為協會提供幫助。20xx年9月,我們協會就已經開始了招新的前期準備工作。由于缺乏人手,加之協會展板也被人盜走,前期工作比較艱難,在這期間上任會長給了協會最大的幫助,在他的幫助和自己的努力之下我們協會招聘并組成了新的協會核心成員軍團。這個團體是副會長黃剛、周文雅,團支書劉綠云,信息部部長李盈輝還有我本人。新的協會核心成員軍團肯干實事,工作能力強,接下來的工作就順利多了。在我們幾個人的努力之下,協會招新的前期準備工作已經就緒。

20xx年10月17—18日,學社聯所有社團在南華廣場統一招納新的協會成員。這兩天南華廣場熱鬧非凡,各協會均展示出了自己協會的亮點,真可謂八仙過海,各顯神通。我們協會也不甘示弱,展示出新的展板,耐心地向對我們協會感興趣的同學介紹我們協會,讓大家更好地了解我們協會,了解考研,鼓勵大家加入我們這個組織。我們早上8:00趕往南華廣場,下午6:30才離開,大家幾個分工合作,第一天竟然投入得忘了吃中餐,最后只能中餐晚餐一塊吃,現在想來還真佩服自己的激情。通過大家的不懈努力,在18日下午收場的時候,我們協會總成員已經達到了88人,大約是去年的3倍。新注冊的成員大部分是大一新生,而考研是一件離大一還很遙遠的事情,看到這個結果,我們不但欣喜,更是感動。

20xx年10月底,我們協會召開會員大會,選出了新一屆理事會成員,從此協會機構完整了。新一屆理事會成員中好幾個理事做事積極,踏實,而且辦事能力強。大家分工合作,積極為協會做事,努力開展活動。

20xx年11月14日,考研協會在圖書館一樓舉行了一次考研知識講座,這次我我們邀請了電氣工程學院資深考研專家陳忠澤博士為我們講座。陳博士先講一段時間,然后大家提出各種問題,陳博士都予以耐心解答。這次講座加深了同學們對考研的認識,普及一些考研基本知識,有利于同學們特別給是大一新生一個大學生涯定位,規劃好自己的大學學習。總的來說,活動達到了預期目的,舉辦的還算比較成功。

20xx年3月7日,考研協會與南華大學雁過留痕BBS站簽署合作協議,雁過留痕BBS站為考研協會提供一個宣傳、學習和交流的平臺。自從“考研協會”版塊開創后,相當活躍,點擊率很高。全校考研的同學能在版塊上相互交流,相互學習,資源共享,共同進步。

20xx年3月16日,考研協會正式向學社聯提交改名申請書,將以前的“輝華考研協會”正式更名為“考研協會”,得到了社聯的批準。

20xx年3月25日,考研協會在數理學院(9—201室)成功舉辦了一場以“考研全程規劃與考研經驗交流”為主題的講座。考研協會有幸邀請到來自電氣工程學院的優秀輔導員禹敏老師和來自電氣工程學院、醫學院和文法學院的三位研究生代表,他們針對本場講座的主題進行了有效的講解,這場開放性的交流講座讓20xx年的考研學子對考研有更加理性的認識,思想得到洗禮,行動方向更加明確。

為迎接南華大學第五屆社團文化節,20xx年4月25日,考研協會在數理學院(9—401室)成功舉辦了一場考研經驗交流會。考研協會特地邀請了我校20xx年考研的優秀三位學生代表魏乃禮、夏斌和武勇來到交流會現場,與各位考研學子分享考研復習心得。他們用質樸不加修飾的語言詮釋著考研歷程的點點滴滴,他們以過來人的身份向正在備戰20xx年考研的同學提供最佳的經驗以及最應該值得注意的一些教訓。這次互動開放式交流活動給參加交流會的20xx年考研學子提供了很大的幫助。

當然協會在開展工作的過程中也出現過一些問題和挑戰:如資金預算方面,我們協會就有過不到位的時候,出現實際支出遠大于預算的情況。在團委鄒老師的指導下,我在資金預算方面有了更大的把握,學會了更加充分地利用好協會經費——用最少的錢為協會辦更多更好的事情。另外,由于我們是學生社團,經費有限,根本付不起老師的出場費。加之老師們都很忙,在舉辦活動其間,請老師為我們講座也不是一件容易的事,這應該算是我在工作開展過程遇到的最大障礙,有時候甚至面臨活動在社聯和團委都批準了,并開始了宣傳,但由于老師的原因,卻要面臨推遲或是被取消的僵局。不過通過我們全體理事會的.努力,幾經周折,總是能請到樂意免費為我們開講座,支持我們協會工作,并且還會為我們的工作提出極具參考價值的指導意見的好老師,我在此代表考研協會所有成員衷心地感謝他們。這些雖然都是問題和挑戰,但努力改正和克服后何嘗不是一份極有價值的收獲呢?

最后讓我感受很深的一點是社聯的干部工作認真負責,干事熱情周到,他們總會不厭其煩地為我們解決協會舉辦活動過程中的各種問題。我每次去社聯辦公室都能感受到一種溫馨,一種家的感覺。

以上就是考研協會20xx—20xx年度的工作總結。總之,挺有收獲的,特別是能為考研的同學做點什么,我們深感欣慰。以后我們協會定會繼續努力,舉辦更多有意義、針對性強的活動,更好地為南華考研學子服務。

三、協會管理及協會展望心得:

考研協會在20xx—20xx年度人數相對來講比較少,協會除我本人外,沒有留下其他老會員和理事,前期工作開展比較艱難。由于招聘到了幾個肯干實事且工作能力強的協會核心成員,加上大家的努力宣傳和講解,協會規模大約擴大到原來的三倍,這一點算是可喜的成就。不過由于缺乏經驗,沒有張貼招聘會員和理事的海報,宣傳工作不到位,知道的人不是很多,對招新產生了較大影響。我們吸取教訓,在以后開展活動時我們盡量將宣傳工作做到位,這使得我們協會在后面的幾次活動中參加人數總在200人以上,最多的時候達到400多人,都遠遠超過我們協會會員的數量。

在協會內部管理上,我開始認為沒必要將所有會員分配給協會理事去進行管理,以為開展活動的時候一條飛信就可以讓大家來聽講座。但后來發現錯了,這樣會員們會覺得受重視程度不夠,只要稍微有一點小小的事情或者僅僅是心情不好就不會來參加協會舉辦的活動。通過上學期期末的一次會長論壇,我發現了問題所在。在本學期剛開學(3月5日),我就在我們本學期的第一次理事會上將我們協會的會員按所在學院分配給幾個做事踏實的理事,建議他們經常與會員們交流,在即將舉辦活動的時候給會員們打個電話,簡單介紹一下活動情況,并建議他們前來參加活動。這樣最大程度地避免了會員的流失,保持了協會的生機與活力,本學期舉辦的兩次活動前來聽講座的會員還是挺多的。

協會在本年度總共舉辦三次活動。在活動內容上,我們盡量使活動內容緊隨考研動態,最及時的為考研學子提供最實時,最有效的考研信息和考研講座。此外我們也盡量處理好活動內容廣度和精度方面的辨證關系,使廣度和精度與宣傳材料相結合,讓宣傳更具有針對性,提高講座的質量和聽眾的滿意度。但這也是有一個過程的,比方在第一次活動的時候,我們針對全校所有專業宣傳,主講老師開始講的都是考研公共性話題,大家都認認真真地聽。主講老師后面涉及了一些工科某一領域的專業性問題,醫科和文科類的聽眾就走了一些,影響了講座的質量。在后面兩次活動中我們吸取這次的教訓,第二次活動涉及多個學院和科類,我們面向全校宣傳;第三次活動只涉及兩個專業,我們就主要針對這兩個專業的同學進行宣傳。這樣,我們的活動的質量和滿意度越來越高。總之,本學年無論是活動次數還是活動質量和去年相比均有很大提高。

此外,在我們舉辦活動的過程中,主講老師、會員以及廣大研友對我們協會所做的工作給予了充分肯定的同時也提出了寶貴的意見,我在此非常感謝他們。比方禹敏老師曾建議我們協會定期搜集一些學校的考研信息,定期在特定的宣傳欄進行展示,加大宣傳力度,為考研的同學做更多的實事,而不是僅僅完成每年度多少次活動的任務。在最近的一次活動結束也有不少研友提出寶貴意見,我印象最深的是一位大三的學長說我們應該努力加強對某一特定專業的考生,某一專業跨考另一專業的考生或是報考同一學校的考生提供專門的講座和相互交流的機會。在這種考研大趨勢的潮流下,我們協會要做的事情還很多,我相信我們協會定能做更多的更有效的事情來為南華考研學子服務的。

最后,我談一下協會的展望。在過去一年的工作中,考研協會涌現出一大批優秀理事,他們是:外聯部部長周玉霖,副部長林孝波;信息部理事王俊;組織部部長王炳證;策劃部部長陳磊,副部長魏智勇;宣傳部副部長薛權。他們要么口才好,善交際;要么做事認真踏實;要么責任心強,每次活動必到;要么具有領導水平,而且好幾個理事集上述幾種優點于一身。他們是我們協會的優秀代表,他們當中大部分人還會繼續留在協會做事,繼續為南華考研的同學服務。我始終堅信一句話:長江后浪推前浪,一代新人勝舊人。我相信在他們定會繼續以“勤勉務實,開拓進取”為會訓,以“全心全意為廣大會員服務”為宗旨,以加強大家對考研的認識并提供各方面的信息資料為目的,為濃厚校園學習氛圍,提高學校考研通過率踏實地、努力地工作著的。在他們的帶領下,協會定會向著更大更好更強的方向發展,也會越來越有影響力,也會更好地服務于南華考研學子的。

協會年度工作總結4

時光飛逝,轉眼間,20xx學年上學期的工作已結束,回顧本學期我們計算機協會的成長歷程,其中,既有值得我們驕傲的地方,也有許多不足的方面;既有成功的喜悅,又有失敗的經驗。

在本學期伊始,我們計算機協會便擬定了本學期的工作計劃,在學生團體聯合會領導下,我們協會的工作很快就步入了正軌,在隨后的時間內,我們協會的每一個成員都在會長的帶領下,對計算機方面的知識進行了初步的認識與了解,更積極舉辦各項活動,如計算機硬件及其發展史展示、計算機硬件基礎及裝機系統的重裝、會聲會影的基本操作技巧、PS大講座(系列)、電腦導購講座活動等。

對于我們協會來講,能讓每一個會員更多的掌握電腦方面的知識是我們的最終目的,但是其真正的意義不僅于此。比如我們可以學習到工作的方式、途徑、態度等。能夠有所領悟,并結合自身實際情況應用于實踐,如此,我們方能在工作中學習,在學習中成長,在成長中不斷地提高和完善自己。

從總體來看,我們學校的協會組織還是比較合理有序的,各個協會也都各具特色,基本上發揮了協會對大學生發展和成長的作用。但是,不得不提出的是,計算機協會與其他協會相比還是存在一些不足的,在開始的時候,由于上課地點的不斷變動以及不能及時申請到教室,使得同學們無法更好地學習,這是我們需要改進的地方,我相信,以后不會出現這樣的事!我們協會的發展其實有好多方面是需要我們去改變的,所以,一直以來,我都在探索大學協會發展的新模式,接下來,我就談一談我探索過程中的一些想法和感悟在我們計算機協會今后發展方面的實踐和規劃。

一、納新

納新可以說是對社團發展起至關重要的作用的一項工作。我注意到,我們的協會在以往的納新當中,只要是人數達到一定的規模,就覺得納新工作是成功的。但是,這只是協會發展的`第一步,而且對于我們協會來說,由于計算機本身的魅力,每年都會吸引廣大新同學的積極加入。因此,對于保持我們協會有相當數量的同學加入我們還是很有信心的,但關鍵的問題是為什么參與協會活動的人數越來越少?為什么我們的技術水平遲遲不能提高?許多同學的不參與是自己漸漸失去對這方面的興趣了,還是我們做得不夠完美,讓他們失望了?我覺得這是一個值得我們反思的問題。我想大家也意識到了,我們這一屆的協會的骨干成員,在技術方面與前幾屆相比,確實是存在很多的不足,對于計算機協會這樣一個社團來說,技術就是協會發展的生命力,我們的影響力歸根結底由我們協會的技術決定的,如果我們連過人的技術都不具備,我們還怎么去立足社團,服務校園,服務社會呢?我們還怎么去用我們的知識去積累我們協會不斷發展壯大的基業?所以,我認為我們在納新的過程中,要注重對有潛力、有能力的成員的關注和培養,納新不是一兩天的事情,而應該是個長期的過程。我們既要發掘協會內部成員的內在潛質,還要多關注一些在計算機方面有較強實力的非協會成員來參與到我們協會的活動和建設中來,一時發現不了沒關系,要發掘有潛力的人才,最好的辦法就是通過我們計算機協會所舉辦的活動來發現人才,那么接下來我就談一成都理工大學工程技術學院計算機協會談關于本學年我對我們協會相關課程及活動的安排。

二、課程及活動規劃

在本學年,我們將從計算機基礎抓起,然后進行拓展。我們將作如下安排:

這學期我們將從下面五方面進行具體講解,使大一的學生能更好地理解實驗的操作,包括文字處理、硬件維修、演示文稿、網頁制作、圖形圖像處理,對于一些重要的知識點,我們將打印出來,以便更好地理解與記憶。要探索社團更深層次的發展,我們不能僅僅停留在以往那些活動上,要對我們協會的活動有一個創新型的探索。我在和我同學研究以及查閱了相關資料后,我覺得我們大學生社團忽視了一個最重要的方面,那就是走向社會,服務社會,在社會中實踐。在下學期,我們將搞一些與社會實踐相關的活動,以此來拓展我們協會的影響力,真正的能讓所有的協會成員都感覺到協會是他們成長的一片沃土。對于我們去年搞的日常活動,我覺得還有許多的不足,沒有達到預期的效果。由于時間以及管理方面的問題,我們每周去參加學習的人越來越少,而且大家學完之后也缺乏自己實踐,所以造成了日常活動沒有什么大的效果。如何讓大家積極的加入到活動中來,舉辦一些有意義的活動,也是我們所要考慮的,最主要的是要明白他們想學什么!不管是納新還是活動的安排,還是探索社團發展的新模式,一個強有力的組織領導核心是必不可缺的。最后,我就來簡要闡述一下我對社團組織管理的一些看法。

三、組織管理

從去年的情況來看,我認為我們上一屆的社團組織管理是比較好的,尤其對我來說,我能切身的體會到我們協會的溫暖,也能從中夠感受到一種合作、進取的氛圍。所以在接下來的一年,我們還將繼續保持社團管理和組織的良性發展。同時,從我個人的觀點來看,一個社團還需有以下幾點要求:

(一)加強高校社團誠信建設

1、樹立一個講誠信的社團形象,努力為會員服務。社團必須對自己的承諾付出努力,做到言出必行。在社團活動中,最大限度的顧及會員朋友的參與度,積極聽取他們的意見,提高會員朋友對社團的信任度,也才能提高大學生對社團的信任。

2、社團領導要以身作則。社團領導者作為社團的領導這、決策者,對工作人員要樹立敬業奉獻、誠實守信的榜樣,對會員要樹立服務的思想,將誠信理念傳遞給整個社團。

(二)加強高校團隊文化建設,必須以溝通為基礎。

社團成員只有在相互了解的基礎上才能團結與合作。所以,社團之間要注重交流,有效溝通,交流經驗,增進感情,共同提高。除此之外,我們新一屆的領導集體還要擔負起社團與社會溝通的橋梁,積極聯系一些社會的企業參與到我們計算機協會的發展和建設當中來,既能為同學們提供方便,又能更好的促進咱們社團的發展,尤其對提升咱們協會的影響力有很大的幫助。

我相信,只要在學生團體聯合會的帶領下,再加上我們共同的努力,計算機協會一定會越辦越好!

協會年度工作總結5

20xx年9月以來,我們襄樊學院影視愛好者協會在襄樊學院團委、文學院分團委和社團聯合會的領導下,經歷了從成立到成長的重要蛻變。作為學院社團組織的新興力量,影視愛好者協會在過去的這一學年里在活躍社團內部和豐富校園生活等方面都取得了可喜的成績,并得到了校團委、院分團委和社聯領導的一致認可。另外,協會在組織社團活動中也讓會員得到了鍛煉和成長的各種機會,得到了廣大會員的信賴和好評。

一、協會內部活動

1、首屆會員招納。20xx年10月15日至20日,影視愛好者協會一方面向全校廣大對影視制作有著濃厚興趣的學生介紹和宣傳協會的各方面。另一方面,有針對性地吸納相關專業的會員。由于協會招收的是第一屆會員,所以招納會員主要針對20xx級新入校的廣播電視新聞專業的學生。盡管如此,仍然招收了近百名會員。作為協會的協會的第一股新鮮血液,第一屆會員為協會的長遠發展奠定了堅實的基礎。

2、協會交流會。會員招收工作結束以后,協會先后召開了大大小小十余次會議,其中尤為重要的幾次會議主要包括會員見面會、影視制作經驗交流會等等。其中,影視制作交流會占多數。交流會期間,協會分別向廣大會員介紹了協會的主要部門及其職能。作為實踐性較強的社團組織,協會主要為會員提供影視制作的各種實踐性培訓和參加社會實踐的機會。其中包括舉辦影視制作所需的包括cooledit、premier、Photoshop等在內的相關軟件的普及性知識講座。

3、聯合策劃文學院20xx年迎新晚會。招收會員結束以后,協會積極和文學院其他兄弟社團合作籌劃文學院20xx年迎新晚會的相關事宜。通過廣泛征集會員的意見,協會積極參與,為豐富晚會內容、促進會員的交流提供了一次便利的機會。另外,協會通過鼓勵會員參與晚會,充分挖掘會員的特長和潛力,為豐富社團內部活動奠定了基礎。

二、協會外部活動

1、聯合完成了文學院迎新人文紀錄短片《夢想,就在腳下》的全程策劃和攝制工作。應院里的要求,協會積極配合云海影視工作室制作完成文學院首部文學院迎新紀錄短片。在協會廣大成員的廣泛參與和積極配合下,《夢想,就在腳下》的攝制工作順利完成,并產生了空前的反響,得到了《襄陽晚報》等眾多媒體的關注。

2、負責了文學院20xx年迎新晚會的全程現場直播攝制工作。文學院20xx年迎新晚會作為一項促進新老生了解的重要活動歷來被文學院的幾個社團所重視。為了做好晚會的影視資料記錄工作,協會從前期統籌安排到中期的拍攝和后期的制作都廣泛發動社員力量,讓大家盡可能參與到活動中來,以期讓大家學到一些東西。

3、完成了20xx年襄樊學院和襄樊學院理工學院的元旦晚會全程現場直播攝制的工作。受襄樊學院理工學院之托,協會全力以赴地投入社團骨干力量,將襄樊學院理工學院的20xx年元旦晚會全程記錄和攝制了下來。

4、協助云海影視工作室完成了文學院教學成果展的全程攝制工作。20xx年10月,襄樊學院文學院在襄樊學院教學成果展中成績斐然。而協會在期間積極配合云海影視工作室,并在其中完成了一定的工作,是文學院的教學成果展大放異彩,得到校領導的一致好評。

三、協會經驗與不足

通過本學期的活動,協會積累了舉辦活動的經驗,協會工作人員的工作能力得到了顯著的提升,協會各機構、各部門工作更加協調,為以后協會更好的發展打下了堅實的基礎。同時,通過各方面的學習,提高了自身的'素養,明確了為廣大同學們服務的義務,加強了對外的交流與合作,提高了協會的知名度,得到了同學們的歡迎,使協會有了長足的發展。

通過本學期,也發現的許多的不足與缺漏之處。協會機構的管理還有待規范,各部門還需加強協作的力度;對外交流還有待加強;協會的凝聚力還不夠;活動的籌劃還略顯不足,不能各方面考慮周全;活動的準備時間過于短促;活動的場地的安排不夠周全。對于會員的管理還有待加強,會員與非會員之間的區別不明顯,會員的一些權利因各方面原因未能享受。

四、協會下一學年預期

在下學期中,我們會充分總結本學期的經驗教訓,努力彌補各方面的不足,切實落實會員的權利,聽從學院與團委社團聯合會的指導,廣泛征求廣大會員的意見,增加舉辦一些影視制作知識方面的講座宣傳,調動會員的積極性,努力切實的打造為同學們了解電影、接近電影、交流電影的平臺。下一學年,協會擬定的主要工作包括圍繞微電影的如下幾個方面的活動:

1、微電影劇本有獎征集大賽。此活動全面有獎征集短片劇本,選上劇本立即轉入拍攝,作者有機會成為劇中角色全程參與。

2、“我是主角”演員海選。本活動依據活動一劇本征集結果,量身選定演員,表現出色的演員協會將積極推薦其與深圳星采影視廣告公司簽約。

3、微電影大賽。本活動承接以上兩項活動,重點在拍攝和展映,作為第二屆襄陽電視文化節重大板塊,影協將聯合業界深圳星采影視廣告有限公司襄陽分公司全程參與給與技術及設備支持。

影視愛好者協會

20xx年1月2日

協會年度工作總結6

歲月如梭,轉眼間我們步入了收獲的季節,山東工商學院集郵協會一學年的工作也將落下帷幕,回顧整一學年,集郵協會始終本著快樂集郵,快樂社團的理念,團結全校集郵愛好者,廣泛開展各種集郵活動。在校團委、指導老師及學生社團聯合會的組織帶領下,我們協會生活十分充實, 由協會干部的組織與協會成員的支持、配合下,定時、順利地開展各項活動,很好地完成了一學年的工作任務。

這一學年我們協會的主要活動有:

1、20xx年9月25日在四教廣場舉行了新學期的納新活動,我們成功的納到了28名新會員,為我們協會注入了新鮮血液。

2、20xx年9月30日 舉行新老會員交流會。

活動意義:豐富了大家的集郵知識,提高了會員的集郵興趣,增進了新老會員的友誼。

3、20xx年10月1日參加了煙臺聯誼集郵社在毓璜頂公園舉辦的慶國慶郵展,會員們認真參觀了本次郵展并向老一輩集郵家詢問了郵票中的知識。

4、20xx年10月13日 隆重舉行了成立大會。

通過此次大會,協會新成員深入了解了集郵協會的各項工作計劃及集郵意義,我們的各項工作將會順利有序地開展,我們協會以此為契機團結一致、共同努力,讓集郵協會不斷進步!

5、20xx年10月25日在5001舉辦了集郵知識講座。

主講教師指導老師趙源,通過這次講座豐富了同學們的集郵知識,

提高了集郵素養。

6、集郵協會于20xx年11月1日在3112舉辦了集郵內部培訓活動 會員懂得了如何科學的集郵。

7、20xx年11月22日下午2:00,山東工商學院集郵協會拜訪了“煙臺集郵聯誼會”和“煙臺集郵之家”。煙臺集郵聯誼會會長劉翠榮老師、副會長王景文老師在煙臺集郵聯誼會辦公室接見了協會成員。本次活動開拓了會員的集郵視野,豐富了會員的集郵知識,增加了會員的集郵興趣,收到了很好的效果。

8、20xx年12月4日晚7:00,首屆山商平面集郵大賽決賽在山東工商學院五教305多媒體教室隆重舉行。

首屆山商平面集郵大賽得到了山東工商學院團委社團部老師和集郵協會指導老師的大力支持,本次比賽分為初賽、復賽、決賽三個環節。1號選手王耀宇的《民族大團結》,2號選手尚子杰的《郵話姚明》,3號選手郭善源的《三國演義》,4號選手劉利娜的《生肖傳奇》,5號選手李國的《汽車郵話》,6號選手王麗娜的《十二生肖》,7號選手張亞雯的《國慶》,8號選手趙雙雙的《生肖》,9號選手龍奎成的《中國建筑的魅力》,10號選手許建國的《神舟飛船的發射》。

這次平面集郵大賽不僅讓同學們了解了郵票的相關知識,激發了同學們對郵票的熱情,而且給郵票愛好者提供了一個展示才能的舞臺,豐富了同學們的.大學生活。

9、20xx年3月11日,我們開展了社團工作交流會,公布了本學期的活動計劃和工作安排,另外集郵協會成員還交流了半年來的集郵心得

和收獲。

10、20xx年4月 15日,我們集郵協會拜訪了紅色老前輩——劉方明女士。通過本次活動了解劉老的革命人生,學習劉老的集郵先進事跡,同學們收獲良多。

11、20xx年4月22日,集郵協會參加了由煙臺集郵協會主辦的“煙臺郵苑一周年慶祝活動”。在交流會上,我協會會員,善于思考呢,勇于發言,為煙臺郵苑的發展出謀劃策。另外,我們協會會員的一些優秀文章已經發表。

12、20xx年4月28日,我們舉辦了集郵知識講座,拓展了會員的集郵知識,豐富了同學的校園生活。

13、20xx年5月14日,集郵協會組織會員免費參觀煙臺張裕博物館,了解了張裕的發展歷史,開展了愛國主義教育。

14、20xx年5月21日,膠東集郵雜志升級改版,集郵協會有多篇文章發表成功。

15、20xx年6月14日,集郵協會表彰大會。

縱觀整一學年,集郵協會可以算得上是過得很充實,各項工作,活動從未間斷過,有著各方面的進步,但亦有著各方面的不足。我們集郵協會在上一學年也是第一年正式系統的舉辦社團活動,在團委老師、指導老師、學生社團聯合會的大力支持下,在集郵協會全體成員的努力下,同時我們借助941集郵愛好網站、膠東集郵雜志、集郵論壇、社聯網站的影響作用,我們協會在全校70個社團的評優中獲得第13名的好成績。我們在好的方面,就是在大大小小各種活動中都

能順利,成功的搞完。而且宣傳方面也取得一定程度的進步,在各種比賽中就能體現出來,參加人員的增加,觀眾的增加,關注熱度的提高,這些都是很直觀的表現出來的。另一方面,就是成員的工作與工作態度,從剛開始沒有時間觀念,拖拉,隨便,到現在開展各種活動不但準時,而且提前很多時間,并且對每項工作與活動變得重視。所以說這是進步的表現。但另外不足的是,雖然說每次活動都能成功地完成,但是每次都是由主要的骨干支撐,壓力就集中在了哪些骨干身上,有時侯就有點突離了一個團體,對于我們社團來說,一個團體是多么重要的,只有一個團體的正常運作,才能做得更好,挑戰更高,協會才能發展的更強大。然而,對于社團來說,只是一個興趣團體,所以使得大部份人就不具有紀律性,并不會去重視社團的工作,這樣對于一個社團工作的開展帶來了巨大的阻力。對于大多數社團來說,面臨的問題都是如何吸引會員,如何留住會員的心。總的來說,就是我們需要凝聚力,需要強大的凝聚力去凝聚一個強大的團體。

協會年度工作總結7

20xx年以來,甘州區科協以黨的十九大精神為指導,認真學習貫徹中央、省、市關于加強和改進黨的群團工作的意見,努力推進“四服務一加強”工作,深入實施全民科學素質行動綱要,不斷夯實科協組織基礎,全面提升科協自身建設水平,著力推進各項改革措施落地生根。現將20xx年工作總結如下:

一、主要工作

(一)科協系統深化改革任務落實情況。

圍繞《甘州區科協系統深化改革方案》要求,堅持把黨建工作和意識形態工作貫穿深化科協系統改革的全過程,著力打造科協思想文化宣傳陣地體系,團結凝聚廣大科技工作者聽黨話跟黨走。

1.著力推動干部兼掛職制度落實。推薦1名鄉鎮科技工作者到市科協掛職鍛煉,從鄉鎮選派2名年工作能力和業務素質好的年輕干部到區科協掛職工作,選拔教育系統和農業系統的科技工作者兼任區科協副主席,同時協調區委編辦增加科協機關編制2名,形成了以專職干部為骨干、掛職兼職干部為補充,符合科協特點、充滿生機活力的區科協機關干部隊伍。

2.基層科協工作取得新突破。組織開展了全區科技工作者狀況調查摸底工作,準確掌握科技工作者的基本狀況、思想動態、流動趨勢等新情況、新問題。同時對鄉鎮、街道科協領導班子,村、社區科普工作領導小組的人員配備和職責進行了明確,目前鄉鎮、街道科協換屆工作已全部完成,計劃于11月底前組織區科協換屆,全面完成科協系統深化改革工作。

(二)加強領導,建立和完善科學素質工作機制。

1.深入推進全民科學素質《綱要》實施。認真履行好公民科學素質行動工作領導小組辦公室和《綱要》實施工作牽頭單位的職責,制定下發《20xx年全民科學素質綱要工作要點》,分解細化了成員單位的任務分工,同時積極協調將全民科學素質綱要工作納入了全區目標業績考核書指標體系內。

2.大力開展主題科普宣傳活動。注重宣傳效果,加大宣傳力度,拓寬宣傳廣度。充分利用“科普之冬(春)”、“文化三下鄉”、“快樂老鄉”、科技活動周、全國科普日等有利時機,發揮新聞媒體、科普宣傳欄、科普大蓬車、科普網頁等各類科普設施的作用,精心策劃、周密安排,組織開展對《綱要》的宣傳活動。

3.開展服務行業職工勞動競賽。區科協協同區總工會、區旅游局積極組織區域內旅游服務行業職工開展崗位練兵、技術比武等競賽活動,以客房服務員、賓館餐廳服務員、地方名優特色小吃烹飪廚師為重點,以各工種理論考試和實際操作為主要競賽內容,多形式、多層次舉辦服務行業從業人員技能大賽,大力培樹、評選、表彰服務行業“優秀員工”“服務明星”和“拔尖人才”,全面提高城鎮勞動者科學素質和技能水平。

(三)推動學會能力建設,增強科技服務能力。

1.開展全區科技工作者狀況調查工作。下發了《關于對全區科技工作者狀況進行調查摸底的通知》,對全區科技工作者的基本狀況、思想動態、流動趨勢等新情況、新問題進行調查摸底,為區委區政府制定科技工作者相關政策提供參考。同時組織全區科技工作者圍繞“綠色生態·美麗張掖”主題撰寫論文參加全市學術年會。

2.指導支持“老科技工作者協會”和“反邪教協會”進一步完善章程和制度,規范化運行。指導老科協和反邪教協會完成換屆并建立健全組織機構,并在區民政局登記備案。與區防范辦聯合在西關小學、青年東街小學、龍渠鄉中心學校、長安鎮中心學校開展了開展了“反邪教知識進校園”活動,引導和教育廣大師生進一步認清邪教組織本質,創建“無邪校園”。同時積極派人參加全省反邪教育基層秘書長培訓班。

3.積極開展“共推共建”活動。爭取省反邪教協會和防范辦支持,目前5個街道75個反邪教育宣傳欄已安裝完畢。

(四)創新活動載體,切實抓好科普工作。

1.大力開展主題科普活動。圍繞環境保護、防災減災等公眾關注的熱點主題和“科技活動周”“5.30全國科技工作者日”等時間節點組織開展好主題科普活動。一是積極配合區委宣傳部和市科協,開展“快樂老鄉”黨的十九大精神進村入戶宣傳活動。二是開展科普大篷車社會化服務活動,走進社區、學校、鄉村,展出科普展品和展板,拉了科普與居民之間的'距離,普及了科學常識,起到了很好的科普宣傳效果。三是會同區防災減災委各成員單位在中心廣場,通過現場咨詢、散發宣傳資料、懸掛圖畫展板等形式,開展“5.12”減災防災宣傳活動。四是組織開展了“全國科技工作者日”系列活動。五是聯合區林業局、農業局、科技局、國土局等相關部門在中心廣場舉辦了以“美麗中國,我是行動者”為主題的環保宣傳活動。六是積極參與舉辦“反邪教、我先行”反邪教主題宣傳活動,同時與區防范辦聯合在西關小學、青年東街小學、龍渠鄉中心學校、長安鎮中心學校開展了“反邪教知識進校園”活動,引導和教育廣大居民、青少年進一步認清邪教組織本質。七是組織開展全國科普日主題活動。組織人員參加舉辦20xx年張掖市全國科普日活動啟動暨張掖科技館校園館開館(揭牌)儀式。20xx年9月14日下午,組織全區科學素質綱要領導小組成員單位分管領導及干部職工代表、社區居民代表、師生代表100余人,參加全市啟動儀式并體驗張中校園館。同時聯合科技局、工信局等單位采取科普宣傳、咨詢、展覽、互動體驗等多種形式,開展主題科普宣傳展覽活動,集中向廣大群眾宣傳科技創新相關知識,提高公眾的科技創新意識。共展出展板72塊,發放科普讀物300余本。同時在甘州中學開展“創新引領時代,智慧點亮生活,資源共享,創新發展”為主題的20xx年“全國科普日”系列活動暨全省“科普大篷車河西行(甘州站)”巡展活動。

2.開展科技助力精準扶貧工作。一是積極編印《甘州科普》《農業科普知識資料匯編》《科普常識讀本》等農業科技、科普知識類讀物資料7000余冊,發放各貧困戶,幫助每一個貧困家庭至少有一人掌握一項種養、加工或服務實用技能,增強農民自主脫貧能力。二是區科技局聯合,舉辦科技特派員暨精準扶貧業務培訓班。全區106名科技特派員和12個精準扶貧村的村干部共計120余人參加培訓。培訓內容涉及蔬菜種植技術、現代畜牧業與現代畜牧科技、電子商務、精準扶貧等方面知識。

3.注重“基層科普行動計劃”項目的爭取與實施工作。大力實施“基層科普行動計劃”項目,繼續加大“科普惠農興村計劃”和“社區科普益民行動計劃”項目申報力度。根據省科協《關于組織開展20xx年“基層科普行動計劃”項目申報推薦工作的通知》的要求,為甘州區小米產業聯合會、甘州區紫家寨食用菌協會分別爭取獎補資金20萬元、15萬元。同時積極做好科普行動計劃項目庫儲備工作。

4.加大“站、欄、員”等基層科普陣地建設。一是投入資金2萬元,制作科普宣傳欄10個,在長安鎮、三閘鎮、花寨鄉等建成科普長廊4個。二是籌資1萬余元在花寨鄉柏楊樹村(精準扶貧村)制作科普宣傳長廊1個100延米,宣傳農業實用技術、新品種知識、食品安全知識、安全健康等科普知識。

5.推進科普信息化平臺建設。協調區電視臺、廣播電臺(站)進一步辦好《科普大蓬車》欄目,及時準確報道科技、科普工作動態,累計播出時長達到36小時以上。向市科協《科普張掖》報送信息15篇,向省科協報送信息9篇。同時把信息化建設作為宣傳科技知識、供求科技信息、提高公民科學素質的重要渠道,大力構筑科普信息化服務平臺,新建科普E站3個,目前正在進行基礎信息采集錄入。

(五)扎實開展青少年科普工作。

1.積極組織參加省第33屆青少年科技創新大賽和全省第18屆青少年機器人競賽,并取得了優異成績。其中:創新大賽中獲得一等獎5項,二等獎7項,三等獎13項;機器人競賽中獲得二等獎2項,三等獎3項。

2.扎實做好20xx年全區青少年科技創新大賽和市第九屆青少年科技創新大賽。通過動員組織,全區青少年科技創新大賽活動,共有18600多名師生參加,征集學生科技創新成果競賽項目70項(中學50項,小學20項);科幻畫作品62件;實踐活動方案32項;青少年科學DV作品21項;科技輔導員方案20個;科技輔導員創新項目18項。通過最終審核評審,推薦上報學生科技創新成果競賽項目63項(中學生47項,小學生16項);科幻畫作品26件;實踐活動方案27項;青少年科學DV作品19項;科技輔導員方案17個;科技輔導員創新項目14項參加全市第九屆青少年科技創新大賽。

3.開展以“體驗科學·感受生活”為主題的“中國流動科技館”甘州區巡展活動,組織全區城區中小學生16000多人次按照巡展組織活動方案,分批次前往體驗科技奧秘。

4.動員城區中小學校參與科學調查體驗推廣示范學校、全省第二屆青少年創客創意大賽作品申報等工作。南關學校被省上列為“科學調查體驗推廣示范學校”;申報創客創意大賽作品58件(幅)。

5.組織開展全省科普大篷車巡展活動。在甘州中學開展“創新引領時代,智慧點亮生活,資源共享,創新發展”為主題的20xx年“全國科普日”系列活動暨全省“科普大篷車河西行(甘州站)”巡展活動。來自省科普工作隊、張掖市兩縣一區的8輛科普大篷車共展出聲光電互動展品、VR互動體驗、思維互動演示、航模車模表演、科學展覽等科普展項6項50余件展品,為甘州中學3000多名師生送上了一臺科技的盛宴。

(六)積極完成區委、政府中心工作。

1.按照區委和機關工委的安排部署,扎實開展作風建設年活動。

2.抓好黨支部建設標準化工作,認真落實“三會一課”“固定黨日”和機關黨員服務社區等等制度。黨建、黨風廉政建設責任制全面落實。

3.積極完成區委區政府安排的植樹造林、精準扶貧等其他各項工作。

二、存在的問題和不足

回顧一年來的工作,雖然取得了一定成績,但也存在一些問題和不足:

1.我區人口眾多、科普工作量大面廣,科普任務非常繁重,單位工作人員較少,科普工作不能滿足廣大農民的需求。

2.農技協聯合會建設任務尚未完成,民政部門登記注冊難度較大。

3.綱要辦協調作用還需要進一步加強,社會化科普動員機制尚未完全建立。

協會年度工作總結8

本學年即將過去,我花卉協會在學院領導和社團部的共同領導,各位指導老師、兄弟社團的關心幫助,在全體社干和所有會員的共同努力下,取得了不小的進步和可喜的成績,隨著時間的推移和各項工作有條不紊的開展,花卉協會正朝著一個健康、有序、良好的方向發展。當然,作為一個學生社團組織,在我們日常的工作和運轉中,不可避免地存在著諸多不盡如人意的地方,而這一切都是必須引起注意和不斷完善的。下面我們將從以下幾個方面對本學年的工作做一個簡單的總結

一、活動組織方面

在這一學年里,我們主要組織了:招新活動,迎新晚會,教師節售花,運動會售花,招干,絲網花制作,長期售花,養花基礎知識講座,七十周年晚會,現場藝術插花比賽,花卉知識競賽等活動。這一系列活動的舉行,都很好的體現了本協會的宗旨,較大的豐富了會員們的課外生活,讓會員能夠在學習中活動、在活動中學習。安排社員星期三上室內課和星期天下午室外實踐課。

二、干部管理方面

在這一學年里,我們第一次采用了全體大會制度,定期開展全體社干會議,進行階段性的總結,和下一階段工作的部署,較好的協調了各部門的工作。并且每星期二都會召開社干例會,采用各部門部長負責制和個部門合作制

三、對外發展方面

在這一學年里,我們始終秉承對內創新,對外發展的策略,在前幾任社干的良好基礎上,在活動的組織和對外發展的策略上都大膽創新,主動加強與其他社團的聯系,積極聯系同類型社團商討社團合作事項,并且和園林基地管理員和校外花店和花卉基地打下良好基礎,并組織社員多實踐,多動手。成功組織了首屆以“花卉知識競賽”活動,等活動,得到了校領導和社團部的充分肯定,大大提升了本協會的知名度。

以上所有的成績離不開學院和社聯的正確指導,更離不開在座各位的辛勤工作和我們的會員的積極配合,在此,我代表花協向所有支持我們的領導、老師、全體社干、會員表示由衷的感謝!特別要對在座的各位說一聲:大家辛苦了!

我們在看到成績的同時,也認識到存在的不足。

一、在活動中沒有很好的考慮到會員的權益,讓一些會員感到不是很滿意,因為我們的活動大多針對全校師生,只考慮到影響力與知名度,忽略了那些會員的切身感受與活動的參與度;

二、我們本年度的活動大多在校內舉行,缺乏外出見習的機會,不利于全體干部干事及會員知識面的擴大以及對活動參與的熱情;

三、傳統活動的特色沒能很好的體現如絲網花制作等,缺乏品牌效應,不利于社團更好的發展。

針對以上的不足,我計劃通過一些改革來解決

一、在第一學期多舉行外出活動,因為大一新生剛來到,時間比較充裕,對一切也充滿好奇而對新的環境和同學還不是很了解,我們就為此創造一個相互認識的平臺;

二、我們在打造品牌活動時,要有創新意識,在發揮活動的特色之外,還要考慮活動的影響力與參與度,此外,我們應有所突破,開創更好的特色活動和新的課程比如花卉養生,家庭花卉健康,花迷花語等等。

為了社團更好的發展,我們定出了短期目標和長期目標

1、短期目標——提高社團活動的質量,擴大本協會在全院的影響力,爭取成為江西農業工程職業學院優秀社團之一。主要通過以下幾方面來著手

(1)完善社團的管理機制。作為整個協會的領導核心,理事會必須做到機構科學,職責明確,責任分明,制定合理的規章制度并嚴格執行。從提高社團干部素質到建立科學的`管理體系,使整個理事會得到完善。

(2)加強與社團部的溝通和聯系。社團部是各社團的直屬領導機構,是直接為各社團提供理論指導和實踐支持的領導機構。只有加強與社團部的聯系,才能及時得到正確的引導,少找彎路。

(3)加強社團宣傳的深度和廣度。社團宣傳是社團最有力的廣告,必須做到在形式上規范得體,在內容上積極健康,在方法上靈活多變。使本社團的動態為人所知,吸引有興趣的同學參與到我們的活動中來。

(4)擴大社團的知名度。21世紀是競爭的時代,更是合作的時代。我們要一如既往的發揚本社團的特色,更要積極創新,把有利于社團發展的元素滲入到本社團中來。加強與兄弟社團的合作,不但可以提高活動的質量,還可以向兄弟社團學習,取長補短,促進社團向更高更遠的方向發展。

(5)發揚社團的特色。社團特色是每個社團發展的關鍵,是本社團所獨有的一個亮點。要充分發揮特色活動的效應,把我們的特色活動如插花'絲網花,在深度和廣度上進行完善,讓廣大師生都感受到這個特色活動的意義和價值。

協會年度工作總結9

消費者協會在局黨組的領導下,以發展為中心,以服務為宗旨,為地方經濟繁榮發展,營造公平公正、規范有序、和諧誠信的市場環境做出了成績,消費者的合法權益得到了維護,以科學發展觀統領消協維權工作的全局,目標是,投訴處理及時化、社會監督經常化、消費指導普及化、自身影響擴大化,認真抓好各項工作的布置落實,消協在社會的影響力得到進一步的肯定,具體做了以下幾個方面工作:

一、認真受理消費投訴,全心全意為消費者服務

積極受理消費者投訴,為消費者排憂解難辦實事,急消費者之所急,想消費者之所想,牢固樹立為消費者服務的意識,強化內部機制,提高調解技巧和水平,妥善解決消費糾紛,做到了消費者投訴件件有著落,事事有答復。據統計全市共受理消費者投訴296件,為消費者挽回經濟損失51、16萬元,調解率為99%,發布消費警示38條。

二、精心組織,認真開展“3·15”活動

1、為紀念“3·15”國際消費者權益日,積極落實中消協倡導的年“消費與發展”年主題,進一步提高廣大消費者對《消法》的認識,引導消費者樹立正確的消費觀念,切實保護消費者的合法權益,市消協及各縣(區)消費者協會認真部署,精心組織,緊緊圍繞紀念“3·15”國際消費者權益日活動這個有利時機,加大維權宣傳的工作力度,圍繞“消費與發展”年主題,組織開展年主題座談會,廣泛宣傳黨和政府鼓勵科學消費的方針政策,深刻理解消費對拉動經濟增長,促進發展的重要作用,并動員社會各界積極參與

“3·15”紀念活動,大力開展“消費與發展”年主題為主要內容的各項宣傳活動,向群眾發放各種宣傳材料28、7萬份。引導消費者堅定消費信心,擴大消費,并結合當地實際,積極開展“講誠信、擴消費、促發展”的誠信企業、放心商品展示活動,積極拉動當地消費,進一步加大消費維權監督力度,組織對消費者反映強烈的熱點行業進行消費調查,消除消費陷阱,營造放心消費環境。

2、再次與郵政快遞公司聯系合作,主辦并發行了1萬份“消費與發展”、“3·15”特刊,積極引導和推動經營者自律,切實履行《消法》規定的經營者十項義務。

3、“3·15”活動,組織開展了知識競賽,虛假商品識別現場,以食品安全、家電、農業生產資料為重點,集中開展消費維權知識宣傳,并組織消協人員開展維權進“進校園、進課堂、進社區”多角度、多形式進行了消費維權知識法規傳播,促進了消費維權社會化,提高了消費者依法保護自身權益的意識,與消費者共同度過了特別的“3·15”國際消費者權益日,活動得到了市、縣(區)政府及有關領導的充分肯定,取得了明顯的實效。

4、按照區工商局、消協安排,我市組織了7家誠信企業參加了在銀川舉辦的“百家誠信企業放心商品大聯展”活動,分別展出了具有地方特色的涇河牛肉、西吉馬鈴薯及淀粉等產品,活動取得了圓滿成功,更好地宣傳了當地名優產品。

三、提升消費維權工作水平

1、開展消費教育,是《消法》賦予消協組織的重要職能,是廣大消費者的迫切需要,也是提升消費信心和擴大消費需求的重要任務。市縣(區)消協創新機制和理念,強化消費教育和指導。以消費者喜聞樂見的形式分層次、分步驟、多渠道地傳播科學消費知識,著力提升消費者的主體意識,進一步推動我市消費維權事業向縱深發展。

2、是重點抓好消費維權“進校園、進課堂”工作。市縣(區)消協在去年基礎上,及時總結開展消費教育的經驗和做法,采取有效措施,聯合教育部門將消費教育列為青少年素質教育的重要內容課程,搭建起全社會共同承擔消費維權責任的互動平臺。

3、是大力開展農村消費教育活動。緊緊圍繞新農村建設發展的要求和農村消費需求變化,努力做好消費教育工作。并根據農村消費者的實際需要,充分發揮“一會兩站”開展消費教育的職能作用,聯合當地農業、科技部門,采取有效措施有針對性地開展農村消費教育,向農村消費者提供咨詢服務和消費信息,傳播科學消費知識和新的消費理念,進一步提升農村消費者的主體意識和維權能力,促進農村消費市場繁榮,營造和諧的消費環境,切實保護好農民消費者的合法權益。

4、是大力開展消費教育和宣傳工作。加強組織協調,充分發揮各種媒體和相關職能部門的作用,采取多種方式和手段及時發布社會消費信息51條,向廣大消費者傳播科學、文明、健康、安全、理性的消費知識,樹立誠信、和諧、理性的消費理念,在全社會倡導科學合理、健康安全、文明節儉、消費方式和行為,提高廣大消費者主體意識和維權能力,提升消費信心,推動消費,促進發展。

5、3月25至27日,xx市人大常委會副主任等一行在xx市人民政府副市長、市人民政府副秘書長、市工商局局長、消費者協會會長的陪同下,深入西吉、隆德縣和原州區,對工商部門消協組織貫徹落實《中華人民共和國消費者權益保護法》和《寧夏回族自治區消費者合法權益保護條例》進行了檢查。市人大副主任羅京璽代表人大檢查組對工商部門貫徹落實“一法一例”從三個方面進行了總結講話:首先他從建立長效宣傳機制、方便的`投訴機制、有力的保障機制、嚴格的監管機制、周到的服務機制、多層次的責任機制對貫徹落實《消法》和《條例》進行了全面評估,認為工商部門消協組織貫徹落實“一法一例”緊密結合實際,創造性開展工作,措施具體、方法得當、效果明顯。在充分肯定成績的同時,希望工商部門繼續加大宣傳力度,實施更加有效、可持續的監管措施,進一步完善和深化、創新“六個機制”,更加有利、全方位的支持地方經濟發展。

6、市工商局、民族宗教局、消費者協會聯合下文,為加強12315執法體系建設,給廣大消費者創造和諧、安全的消費環境,根據我市各類宗教場所多(1493個)信教群眾多的實際狀況,市工商局、民族宗教局、消費者協會創新工作思路,在12315“五進”(進農村、進學校、進企業、進商場、進社區)工作的基礎上,再增加“一進”,即進宗教集中場所。市、縣(區)消協充分認識到加強對宗教信仰人士消費維權教育工作的重要性和必要性,進一步提高責任感和緊迫感,通過開展進宗教場所場所知識講座,發放宣傳材料等、面對面傳授消費維權知識的扎實工作,消費教育長效機制和新的工作格局基本形成,宗教信仰人士自覺抵制不良文化,抵制假冒偽劣商品和不健康,不文明消費的行為明顯增強,宗教信仰人士消費者合法權益的工作效能明顯提高。截止目前,宗教場所建立維權站37個,全面推進了全市宗教信仰人士消費維權事業的蓬勃發展,為保護宗教信仰人士合法權益和構建和諧社會做出了積極貢獻。

四、鞏固擴大消費維權陣地

強化對消費者教育和消費引導,引導消費者樹立科學、健康、理性的消費理念,培養消費者懂消費,聰明消費,提高消費者的整體消費素質,進一步做好新形勢下消費維權工作的需要,市消協及各縣(區)消協,認真貫徹落實區消協工作指示,積極開展“進企業、進社區、進學校、進商場、進農村、進宗教宗教場所”六進服務活動,加大“行政執法,行業自律、社會監督”三位一體的消費者保護體系建設,有力地推進了全市消費維權事業的深入發展,市場秩序明顯好轉,消費環境日趨改善,廣大消費者和維權理念進一步轉變,維權意識進一步增強,維權能力進一步提高,消費者的滿意度不斷提升,與政府的橋梁杻帶作用得到了充分的發揮,特別是大力開展消費維權教育“進學校、進課堂”活動,市、縣(區)消協充分認識到加強對青少年消費維權教育工作的重要性和必要性,進一步提高責任感和緊迫感,切實把維護青少年消費維權工作作為工作重心,銳意進取,扎實工作,消費教育長效機制和新的工作格局基本形成,校園周邊環境得到整治,令人憂患的消費環境明顯改善,青少年自覺抵制不良文化,抵制假冒偽劣商品和不健康,不文明消費的行為明顯增強,保護青少年消費者合法權益的工作效能明顯提高。截止目前,學校共建立維權站825個,開展進學校、進課堂講座403次,受教育學生達12萬人次,全面推進了全市青少年消費維權事業的蓬勃發展,為保護青少年合法權益和構建和諧社會做出了積極貢獻。

五、“一會兩站”工作穩步開展

加強各級消費者協會組織(一會兩站)建設,依法履行職責,是更好地維護消費者合法權益的根本保證。市消協及各縣(區)消協重視和加強基層一會兩站建設,切實做好各項基礎工作,強化目標責任制考核,派人指導,抓好落實工作,有目標、有計劃的分批次對一會兩站的人員進行了培訓,建立健全了一會兩站的咨詢投訴,教育宣傳等各項工作和運行程序,以適應工作的需要,一會兩站建設完成并達到了全覆蓋任務。截止目前,我市共建立消協分會62個,以學校、商場、企業、村委和社區為依托共建立兩站893個,一會兩站工作人員1421名。

六、加強商品和服務的社會監督,提高消費維權工作效能

對商品和服務的社會監督,從公共服務和與消費者生活關系密切的服務行業為突破口,從維護消費者合法權益出發,承擔消費者協會的社會責任,積極參與了有關行政執法部門組織對市場的監督檢查。先后開展了對農資、食品等市場的監督檢查,并突出抓好電信、保險、金融、供水、供電、供氣、供暖、公共交通等服務行業的社會監督,引導經營者健全行規行約,督促企業自律,提高服務能力和水平。按照制度完備、手段有力、程序規范、標準明確、客觀公正的要求,切實加強對商品和服務的社會監督,據統計,市縣(區)參與行政執法部門監督檢查27次。

按照《xx市工商局行政指導工作方案》的要求,市消協積極組織起草下發了消費者維權行政指導工作指南,在指導消費者合理、有效維權過程中,協調處理好消費者的合法權益,幫助消費者選擇合適、有效的維權方式,創新完善消費維權的長效工作機制,以適應不斷變化發展的消費維權要求。

七、存在的問題

1、消協系統工作人員的綜合業務素質,創新維權意識有待進一步提高。

2、對損害消費者合法權益的行為,通過大眾傳播媒介予以披露的力度有待于進一步加大,更好地保護消費者的合法權益。

3、應加大消費教育(“六進”)投入,確保消費教育工作目標落實到位。

協會年度工作總結10

今年,協會在主管部門指導下,在全體會員的努力下,本著對行業負責的精神,立足于為會員服務、協會在開展增值服務、行業培訓、業務咨詢、信息交流、行業自律、等方面做了大量工作,起到了政府部門和廣大網吧業主之間橋梁與紐帶的作用,并取得了一定成績。

1、加強自律建設,樹立行業形象

協會積極開展網吧行業自律建設,配合有關部門開展的聘請“五老”網吧義務監督員活動為全國首創,這一舉措受到了李長春、劉云山等中央領導和省委、市領導的充分肯定。中央電視臺、人民日報等10多家中央新聞媒體重點報道了xx聘請“五老”網吧義務監督員的經驗和做法。人民日報稱此舉是“白發網吧行,丹心護童心”,系列報道不僅在江蘇網吧行業,而且在全國網吧行業都產生了巨大的影響。

年初,下關辦事處的會員自發集資,慰問了“五老”網吧義務監督員。

6月28日,市政府有關部門對全市210名網吧優秀“五老”義務監督員和xx網協玄武、建鄴等辦事處進行了表彰。

9月20日,協會組織《神韻金陵》專場演出慰問“五老”義務監督員。

9月29日,協會行風督察行動啟動,全市網吧行業百位督察員,佩戴統一“行風督察”標志,根據《互聯網上網服務營業場所管理條例》等法律法規,對xx網吧展開統一行風督察行動。

2、關注公益事業,擴大協會正面影響

1月7日,xx市網協向海嘯災區人民捐款人民幣5000.00元,賑災義演現場協會理事、會員同時也向受災民眾獻出了愛心,累計捐款超過萬元。

5月,出資贊助團市委青少年維權網建設。

與多家雜志社加強聯系,收集信息、擴大影響。

這一些的公益捐助活動,提升了網吧行業的社會形象。加強了與相關部門、單位的聯系與情況交流,及時化解了一些矛盾,避免了一些不該發生的紛爭、舉報非議和處罰。

3、拓展增值服務渠道,探討網吧廣告開發

1月28日,xx網協一屆11次理事(擴大)會議隆重召開,江蘇新論語文化傳媒有限公司獲得開發網吧廣告授權。

9月8日,xx網協增值服務推介會- “amd64 位網吧顛峰體驗論壇”,在古南都飯店成功舉辦,200家大型網吧全程參與,活動受到了會員的極大歡迎,每位出席的會員均獲得了amd公司、xx網協贈送的中秋禮品(精美咖啡壺、電熱杯1套),會后會員們還參加了豐盛的自助晚宴。

4、網吧協會改革與發展成績突出,獲主管部門認可

20xx年4月21日,協會應邀出席市政府召開的全市行業協會改革發展專題會議,易志堅會長作為上臺介紹經驗的兩個協會之一,向大會匯報了我會“貫徹執行市政府182號文件 加快網吧協會改革與發展”的情況,受到一致好評,市網協的工作獲主管部門充分認可,其發言材料在《民間組織》上發表。

20xx年4月29日, 特請省文化廳文化市場處領導視察協會工作,周文全副主任在充分聽取匯報后,非常贊賞網協的工作。他指出,市網協成立以來做了大量的工作,提升了整個行業的形象;市網協開展的工作非常有新意、有特色,為全省其它城市網吧協會開展工作提供了路子,值得其它城市同行學習。下一步網協要進一步加強行業管理、做好會員的維權、自律工作,要把握機遇,乘勢而上,積極拓展協會的增值服務,實現服務產業化。

5、開展網吧調查活動,聽取會員意見

20xx年4月1日到4月31日,協會在xx網吧中開展了為期一月的調研活動。在區縣辦事處以及協會服務中心大力支持和積極配合下,此次調研活動共走訪了全市760家互聯網上網營業場所、連鎖企業。此次調研活動,進一步了解了會員心聲、場所狀況、經營效益情況、業主困難,以及對協會的意見、建議等等,為協會的工作提供了豐富的信息資料,并為協會制定今后的發展方向提供了重要信息。

6、協調有關部門,為會員排憂解難

4月,江寧區部分網吧接到派出所通知,擬每百臺每月繳服務費1500元人民幣,并負責保安人員上班期間的工作,生活條件,增加了網吧成本支出,使網吧業主感到十分為難,協會、辦事處、常務理事積極聯絡,努力協調,促使有關部門放棄了派保安,收取服務費的計劃。

10月,xx網協與主管部門協調南光網吧開設審批事宜,獲得主管部門支持。

7、組織會員活動、促進行業學習交流

20xx年4月至10月,先后有八個辦事處組織會員外出旅游考察,其中雨花區組織到浙西大峽谷旅游,建鄴區組織到鎮江、揚州考察,下關區組織赴浙江紹興等地考察,江寧區組織到浙江、紹興等地旅游,白下區組織到新疆、九寨溝旅游,浦口區組織到浙江橫店旅游,鼓樓區組織到連云港旅游,其它辦事處也正計劃、或者積極準備組織會員外出旅游。各辦事處選擇不同的景點,組織不同的活動,讓會員在繁忙的經營之余放松了身心,在活動過程中培養了團結互助的`精神,增強了協會凝聚力,同時開闊了視野、學到了新知識

今年,協會還派員參加了全省連鎖網吧論壇,全國網吧協會職能定位等有關會議。

11月4日,在xx電信的贊助支持下,協會組織了全市理事、片長等150多人參加的軍訓打靶活動,通過軍訓,對網吧經營業主進行愛國

主義思想、國防觀念、集體觀念和組織紀律的教育,使會員代表掌握初步的國防知識、軍事動作和軍事技能,提高業主的政治思想覺悟,促進網吧行風建設。

8、開展培訓、提高會員經營管理能力

5月31日,國內最大規模的網吧業主專業培訓項目——“20xx’中國網吧培訓萬里行”xx站培訓在xx白宮大酒店隆重舉行。此次xx站培訓,由xx市互聯網上網服務業協會聯合《網吧經營》雜志、xx翔天網聯共同舉辦,近700家網吧業主、場所負責人、相關部門領導出席,現場人數達600多人,場面空前火爆。據悉,xx站培訓是已經舉辦的“中國網吧培訓萬里行”城市站中規模最大的一場。

xx站培訓活動組織了強大的培訓陣容,法律專家、經濟學家、行業領導等濟濟一堂。來自《網吧經營》雜志、武漢星網吧連鎖公司、浪潮電子、上海興賓網絡技術服務有限公司、xx翔天網聯等單位的專家們針對網吧經營的風險、采購成本控制、財務管理規范、員工薪資管理等困擾網吧經營者的問題,結合案例分析,進行了詳細講解,現場氣氛隆重而熱烈。網吧經營者針對經營管理、架構搭建、產品采購、加盟等經營中迫切關心的問題跟專家進行了互動交流。他們紛紛表示,本次培訓內容全面、專業、實用,培訓過程中專家們真正做到了答疑解惑,同時表示對今后的經營更加充滿信心。培訓現場還進行了抽獎活動,xx逍遙網吧、小眼睛網吧分別獲得價值5000元的品牌交換機一臺。

9、撰寫《網吧經營管理之道》

市網協特聘名譽秘書長執筆編著了《網吧經營管理之道》,目前已經完成征求意見稿件。該書的撰寫得到了常務理事會的贊成,許多業主熱心提供經營管理方面的情況,《網吧經營管理之道》內容涉及網吧經營的政策、理念、技術等多方面,對網吧經營管理,對于了解政府如何管理網吧,幫助政府進一步了解網吧行業,都具有一定的參考作用。

10、積極為會員服務

在xx電信的支持下,協會會員20xx年繼續享受電信優惠的寬帶接入費用,全年降低會員經營成本壹千多萬。

協會目前已就網吧廣告、游戲點卡銷售、服務器建設等多項問題積極和有關廠商進行接觸,上半年,協會“配送中心”已經升格為“xx市網協服務中心”,服務項目涵蓋飲料配送、電腦周邊配件銷售、游戲點卡銷售、二手硬件交易等多個內容。

11、接待外地網吧行業客人,積極進行業務交流

協會積極與外地網吧行業進行交流,先后接待陜西、江蘇、安徽等地網協參觀考察,將外地網吧行業的先進經驗引進xx網吧行業。認真借鑒各地網吧行業的先進經驗,號召會員進一步解放思想,更新觀念,開拓創新,加快xx網吧行業發展。

12、積極開展宣傳,樹立xx網吧形象

協會先后與《民間組織》、《網吧經營》、《天下網吧》等雜志媒體合作,積極宣傳協會工作,發表文章5篇,與相關網站開展鏈接合作,協會目前在全國網吧行業中具有較大影響。

網吧行業已經形成了一種團結向上、銳意進取、朝氣蓬勃的景象,同時也為協會的發展鋪平了道路。

協會年度工作總結11

一、協會招新

我們協會在招新的時候與其他協會不同的地方在于:我們大學生書畫協會側重招收有書畫特長和興趣的同學。為了發掘書畫這方面的人才,我在招新前期制定了一個“相識、相知、相愛”的方案。我們協會在大一新生軍訓時給新生們發放我們書畫協會的宣傳資料,讓的大一新生認識,熟悉我們書畫協會。在招新時,老會員們給新同學展示書法,并與前來報名的新生進行書畫交流。在結束招新后,我們協會迅速召開了全體書畫會員動員大會暨理事競選。并請指導老師來給大家講書畫文化和對協會工作的指導。我們堅信,通過這些協會內部的交流活動,能讓我們每一個會員對書畫協會有更深、更進一步的了解。在這樣的相識過程中讓廣大會員們對書畫更加的熱愛,讓他們通過交流于溝通來學習更為豐富的書畫知識。

二、書畫練習的開展

古人云:操千曲而后曉聲,觀千劍而后識器。所謂“熟能生巧”,所以從協會成立至今,每周的書畫練習都是必不可少的,我們正是本著這樣的信念,爭取讓每個加入書畫協會的人都能學到東西,學書法是一個漫長的過程,講究的是練,所以我們不能松懈,要真正的學會書法,就要堅持不懈的練習下去。為此,為提高會員的書畫能力,全體會員每周星期五下午都要在第三教學樓404教室進行書畫練習。

三、協會活動的開展

1.3月22日下午,我們書畫協會在師大白云校區綜合樓308教室舉辦第一屆現場書法大賽,師大社聯、《師大青年》編輯部、《香樟文藝報》編輯部、各學生社團組織列席嘉賓,學校團委副書記鄧江老師作現場指導。本次大賽分為硬筆和軟筆,現場收到作品兩百多件,這次大賽全面展現了師大書法愛好者的整體書畫水平,受到指導老師的高度贊揚。

2.4月25日——26日,我們協會在貴州師范大學科技園廣場舉行了為期兩天的大型書畫作品展。此次展覽作品共計兩百余篇(幅),其中包括軟筆、硬筆書法,素描、動畫、水彩畫、攝影等作品。本次書畫作品展覽一為積極響應貴州師范大學第八屆校園文化活動月,同時也用藝術的方式為四川為雅安人民祈福!

通過這次兩次活動,我們希望能夠激發大學生對書畫的'熱愛,希望有的書畫愛好者進入到書畫這一方面的活動中去。雖然我們取得了不少的成功,但也有些不足的地方,不過我們會吸取錯誤的教訓,爭取下次舉辦活動時可以做到更好。對于整個協會的會員來說,在這些活動中大家也積累了不少經驗,學到了不少知識。

四、協會的宣傳與推廣

我們開通了新浪微博與博客,并與其他友誼社團創辦《香樟文藝報》,將我們協會用網絡與報紙的形式對外宣傳與交流。

五、未來工作的方向與展望

1.要有目的、有計劃的開展書畫創作和欣賞知識的培訓,適時的、多形式的開展會員間的書畫創作交流筆會,不斷提高創作水平。

2.要認真做好新會員的發展工作,嚴格按照章程規定與審批程序,積極穩步地發展新會員,特別要注意發展素質高、工作認真、能力強的會員。

3要加強與其他書畫社團的交流活動,特別是要加強與兄弟學校書畫社團的聯誼交流,提高會員的書畫藝術水平。

4.要努力做好協會活動經費的籌集工作,不能僅僅局限于團委提供的活動經費,在嚴格遵守院團委關于社團管理的規定和制度的同時,群策群力,拓寬思路,創新方法,積極尋求社會各方的支持。并力爭做到少花錢、多辦事。

5.要堅決接受團委的領導,積極配合學校的重大活動及團委中心工作,努力完成校團委布置的各項任務,把書畫協會建設的更好!

最后,希望書畫協會在今后能變得更加制度化和美好,讓我們傳承著中華優秀的書畫藝術,走向更加輝煌的未來!

協會年度工作總結12

親愛的棋協會員、各位棋友:

20xx年太原xx棋協在協會會長xx的正確帶領下,在幾位副會長以及重要骨干的鼎力支持下,在秘書長孟文德的具體操辦下,在省象棋協會的支持下,各市縣友好棋協的關心協助下,在全體會員以及熱愛象棋友人的積極配合努力下,協會工作取得了重要進展。棋協會員的象棋競技成績持續穩定,全國成績大踏步的向前,象棋運動普及水平不斷深入,會員隊伍建設進一步加強,xx棋協的影響力和感召力在太原乃至省內不斷增強,象棋活動開展的振地有聲,穩步推進,各種比賽深入人心,傳統賽事的深度和廣度不斷增強,作用和推動力日益顯現,棋協的聲譽和影響力與日俱增,太原的象棋運動在我們協會的推動下呈現出蓬勃發展的新態勢。現將棋協20xx年活動開展情況和20xx年活動設想給各位會員和棋友匯報如下:

一、20xx年活動開展層出不窮,穩步推進。在省內各種比賽以及全國象棋比賽中取得了驕人的戰績。

20xx年,棋協共組織參加了9項大型的賽事。分別是:20xx年元月的xx棋協會員爭霸賽;20xx年3月21日xx棋協北城分社成立暨北城分社首屆象棋交流賽;20xx年5月16、17日在小店區紅寺村世紀星小學成功舉辦了第十六屆象棋公開賽;20xx年6月在草坪區南寨興安賓館參加了汾河象棋公開賽;20xx年8月在小店成功舉辦了居然之家坤澤店“滿堂紅紅木杯” 暨xx棋協第三屆象棋擂臺賽;20xx年10月在省委老干部活動中心協會會員代表本單位參加了省直機會工委舉辦的象棋比賽均獲得了好的名次;20xx年11月在萬柏林區參加并舉辦了xx棋協“聲遠教育杯”象棋團體賽。田少春副會長代表隊獲得了團體第一名;20xx年12月在朝陽街參加省象棋協會舉辦的“來福杯”象棋公開賽,協會會員參與人數多達20人,20xx年12月在樹紅住處舉行迎新年xx棋協內部排位賽,老馬寶刀不老榮獲雙冠王的美譽。其中代表山西參加20xx年元月在廣西惠州市舉辦的“約翰王子杯”全國象棋公開賽,這屆賽事被象棋界稱為“高規格、高獎勵、高水準、高反響”的全國重大比賽,棋協元老段原平老師的得意弟子山西新銳會員xx戰勝國內眾多好手以15戰10勝3和2負的戰績勇奪桂冠。為山西的象棋爭光添采,也為棋協迎得了良好的聲譽。

在剛剛結束的山西省象棋錦標賽暨全國象甲選拔賽上,來自棋協的多名棋手應邀代表太原市和呂梁市參加團體比賽,協會總教練梁輝遠,山西新銳xx斬獲冠軍和亞軍。

二、以棋會友、提高棋藝,擴大xx棋協在社會上的影響力,為提高和推動山西象棋水平趕超全國向更高水平發展作出我們應有的貢獻。

中國象棋是中華民族的文化瑰寶,以棋會友通過中國象棋運動這一載體構架起象棋與社會各方面的聯系和交流。使之成為棋協和社會聯系與交流的一道窗口和一扇門,多個朋友多條路,20xx年,象棋協會廣泛組織了與社會各界、各方面象棋界的比賽和交流活動。采取走出去和請進來的方式,先后組織參加了9項賽事,鍛煉了隊伍,提高了水平。更為重要的是進一步增進了棋協與社會各界以及縣市象棋協會的相互了解,積極地發揮協會在社會上的輻射和影響力。為推動山西的象棋向更高水平的發展作出我們應有的貢獻。

三、積極在省內宣傳、推廣和開展象棋活動,弘揚中國傳統文化。擴大棋協的影響力。

20xx年省內的各種象棋比賽都有我們xx棋協會員的影子,協會名譽會長趙海元和協會元老馬xx老先生更是逢比賽必參加,換發了青春,鍛煉了身體陶冶了情操。為此山西象棋協會王主席還特意表揚了馬xx為象棋而生。象棋協會抓住每一次比賽難得的機遇,積極的提高會員的棋藝水平,協會定期在焦志強象棋活動室和王樹紅家舉辦講座和訓練比賽。使的會員有個好的活動場所。為提高棋藝做出了非常好的保障工作。

四、20xx年活動設想

新年新氣象。20xx年是xx棋協至xx年成立以來成績最輝煌的一年,成績的取得離不開方方面面的支持幫助和關心,在此表示衷心的感謝!展望我們豪情滿懷。

20xx年我們xx棋協將舉辦第18屆象棋公開賽,時間定在5月下旬。將舉辦第四屆象棋擂臺賽,時間定在下半年。將擇時舉辦xx棋協中國象棋邀請賽,邀請國內知名大師參賽。以個人和團體的身份積極參加省內舉辦的各種象棋比賽,友好聯絡各市縣棋協參加相互走動的邀請比賽。這項工作20xx年元旦后就開始了,我們組隊參加了由靈丘縣文化局組織的靈丘、xx、原平、河北淶源棋協對抗賽,我們xx棋協獲得本次對抗賽的第一名。xx新銳xx還表演了以一敵十的對抗表演賽,給棋友留下了深刻的印象。2月7號組隊參加了太谷象棋邀請賽,2月27日會員參加了太原市第九屆“傅山杯”中國象棋大賽,協會領導xx和秘書長孟文德親自觀摩了比賽。3月3日到4日太原市小店區第十九屆春節體育活動周中國象棋賽,協會會長xx藝壓群雄,一路過關斬將勇奪小店區冠軍 另外我們將采取走出去和請進來的辦法加強和市縣兄弟棋協的交流,除在交流象棋之外擴大交流的范圍,加強交流的廣度、深度和寬度,廣交朋友。擴大棋協的影響力。不定期將組織幾次登山戶外活動,旅游、游泳,戶外野餐燒烤、聚會等等,強身鍵體,交流感情,加強會員的.匯合。促進棋協的發展。

五、存在不足和改進的方面

協會是由太原市熱愛象棋運動的各界人士自愿結成的專業性、非營利性的社會民間組織。協會將致力于推動xx象棋事業發展,提高xx象棋運動競技水平,積極開展形式多樣的活動,培養一支高素質的象棋運動隊伍,充分發揮象棋協會的作用。由于是非營利性的社會民間組織,所以在組織各種比賽中就需要一大筆經費,俗說話:兵馬未動,糧草先行,沒有經費就辦不成比賽,因此需要會員、棋友,以及熱愛象棋的友好人士能顧全大局,發揚風格,慷慷解囊,各會員發揮人脈的作用,拉贊助,多宣傳把今年的比賽辦的有聲有色。

協會將聽取各方面的意見,加以改進,使協會活動開展經常,制度更加完善,組織更加嚴密,程序更加規范。按章辦事,有規矩,成方圓。逐步將象棋比賽推向市場,走職業化和商業化的路子,推動象棋比賽的改進,采取眾酬的辦法辦好我們的比賽,走俱樂部發展的路子。

最后祝愿xx棋協越辦越好,祝愿所有會員在今后的比賽中都能取的好的成績,身體鍵康,家庭幸福,工作順利!萬事如意!!

協會年度工作總結13

一學期的工作既將結束,現將本部本學期的工作做以下總結:每年的這個學期(上半年)都是學校開展活動最多、最活躍的時期,所以也是各個協會工作最忙最累的時候,尤其是宣傳部,但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少,成長了很多。我們部門的成長可以從日常工作,開展及參與活動,部門內部管理三個方面來總結:

第一、在日常工作方面

我們圓滿完成了協會布置的工作任務,這個學期我們部門做的主要工作有:1。及時傳達上級通知;2。協助其他部門出海報,做宣傳。主要有:三月學雷鋒活動宣傳;世界水日在長安廣場搞宣傳,在學校向學生發放節水傳單等。在這一方面,通過與各部的交流,我們也采用了勞動責任承包制,每次活動的海報由一個部員負責包下來,由他聯系部內人員做幫手完成工作任務。由來我們把工作表現與評優評干聯系在一起,這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性;既給了部員表現鍛煉的機會,同時部門內又形成了一種競爭意識。另一方面就是加強了部員間的聯系,促進了部員間的了解,使整個部門更加團結有力!

第二、開展及參與活動方面

由于我們部門以服務為主的特殊性,本部門很少有時間開展自己的活動,但部員在干好自己本職工作的同時也積極參加協會組織的各項活動,主要有:保護環境活動—長安廣場撿垃圾;清明節烈士陵園掃墓;支教活動等。這些讓部員不僅在宣傳工作方面得到鍛煉,還能在其他方面得到一定的鍛煉。

第三、部門內部管理方面

首先嚴格按協會管理條例執行,同時采取了一些有效的措施,如每周一晚上的'例會,不僅增加了部員之間工作方面的交流,同時也可以交流一些學習方面的心得,這對于我們都是大有裨益的;還有寫個人工作感想了解部員想法,加強部員之間的交流,同時吸收一些好的建議。

盡管如此,我們部門還是存在一些問題:和其它部門的合作還是不夠,工作中也難免出現錯誤與缺陷,在一些細小的方面有待加強。總體而言,我們部門本學期的工作是比較成功的,有大膽的創新嘗試,有一步一個腳印的塌實認真與負責。相信我們宣傳部將越來越好,我們一直在努力,在思考;我們相信有一份耕耘有一份收獲。

協會年度工作總結14

20xx年我會在各級領導的關心重視,各兄弟協會的支持,全體會員的共同努力下,圓滿完成了一年的工作,現將一年工作總結如下:

一、加強管理,協會的凝聚力不斷加強。

先后五次召開協會負責人會議,在從前理事會工作的基礎上,進一步完善和健全了組織機構,調優調強了理事會成員,進行了明確分工,責任到人,做到事務有人管理,活動有人安排。同時,加強了與文聯及兄弟協會的多溝通和聯系,吸收瀏陽范圍內優秀的音樂工作者和對音樂事業執著愛好和關心者加入到協會中,新培植、發展了二胡分分加入協會,增選鐘姣為分會長、協會理事,一年內新近發展會員13人,正式注冊會員人數達82人,協會力量更為強大。

二、開展活動,協會的影響力不斷提高。

1、5月16日17日,協助組織了中小學生“獨唱、獨舞、獨奏”競賽,共約1800名學生分四個組別參加比賽,評出獲獎學生一等獎188人,二等獎552人,三等獎737人,并選送160余名學生參加長沙市級競賽。

2、5月,協助組織長沙市第二屆“星城之星”評選活動,全市送評材料300余份,我市共評出九個項目計十七個門類的優秀選手105名,并于6月23日成功組織了現場表彰大會。

3、協助組織參加了長沙市第三屆藝術展演活動,我市6個集體節目分中、小學組參加了四個項目的演出,其中1個獲一等獎,5個獲二等獎。“三獨”比賽34人次獲長沙市一等獎,66人次獲二等獎,21人次獲三等獎。在藝術教育論文評比中,6人獲獲一等獎,2人獲二等獎,6人獲三等獎。

4、以“陽光下成長”為主題協助組織了全市中小學生藝術節活動,全市中小學共69個代表隊參賽,參賽節目計508個,參加學生人數達萬余人,活動分八個賽區,歷時8天,圓滿完成,活動評出了團體一等獎14個,團體二等獎個,為師生提供了施展藝術才華的舞臺,促進了各學校藝術教育活動的開展與交流。

5、20xx年8月25日下午3點,瀏陽市音樂家協會第五次會員全會暨市音協二胡專業分會成立大會在瀏陽藝術學校多功能報告廳舉行。音協78名會員參加會議。大會由秘書長黎蓉主持,周亞平主席作工作報告,就協會取得的成績作了全面的總結并就今后工作提出了思路和設想。同時大會宣讀了市文聯關于市音協理事會調整和同意成立市音樂家協會二胡專業分會的兩件批復。湖南省音協副主席兼秘書長陳義明、湖南省二胡協會會長楊長安、湖南省二胡協會副會長兼秘書長歐陽乃、原中共瀏陽市委宣傳部副部長、瀏陽市文聯常務副主席熊水芳、瀏陽市文體局局長、瀏陽市文聯副主席朱玉喜及瀏陽文聯的部分領導參加并指導會議。

當晚全體會員歡聚一堂,舉行了“我和我的祖國”音樂會。音樂會在全體會員氣勢宏偉、充滿深情的大合唱表演《我和我的祖國》中拉開序幕,音樂會上有各種門類器樂演奏節目的精彩表現,28把二胡齊奏、民樂合奏、西洋樂、民樂獨奏等,形式多樣,格調清新、高雅,讓人耳目一新,聲樂節目小組唱、歌曲聯唱、男聲四重唱、大合唱相繼閃亮登場,獨舞、三人舞表演精美絕侖,讓全體會員和嘉賓,享受了一臺很好的視聽盛宴,盡情地表現了全體會員對祖**親60華誕的祝福,音樂會在市政府副市長張葵紅的即興演唱《繡紅旗》和瀏陽本土歌手、來自中國音樂學院的聲樂碩士研究生張敏的一曲《親吻祖國》的歌聲中推向高潮。音樂會的尾聲全體會員、全場觀眾的大合唱《歌唱祖國》更是氣勢磅礴,富有感染力,讓觀眾們久久不愿離去。

本次活動共計有400余人參加,最小年級11歲,最大年級76歲,有株橋水庫管理局、瀏陽一中等單位給予了贊助。活動的`成功舉行進一步增強了全體會員提升專業素養、開展好協會活動的信心和決心,增強了協會的凝聚力和戰斗力。

6、積極組織資料參加了市文聯、市文體局“60載風雨之路”文藝作品展覽,袁懷湘的作曲《家鄉的小河》、周亞平指揮、帶隊參加的全國第九屆中老年藝術節獲合唱牡丹金獎的合唱團同時榮獲市優秀文藝作品獎。

7、會員參加活動成績顯著,如參加論文競賽有棖沖青草完小袁美玲《淺談如何讓音樂課堂教學生活化》關、太平橋完小譚月輝《妙用一分鐘,結課精彩中》太平橋中學黃艷《音樂課請牢牢抓住音樂的手》等均獲長沙市一等獎。8、組織會員開展了一次合唱與指揮培訓活動。

協會年度工作總結15

XX協會在20xx年下學年的各項工作活動中都取得了豐碩的成果,取得了長足的發展和進步,但在發展過程中也呈現了些許問題和不足,現將協會本學年的各項工作總結如下,并將下學年的主要工作和規劃作相關部署。

一、協會各項工作成果

1、內部建設成效顯著

自本學年以來,協會就致力于協會的正規化和人文化的內部建設工作。隨著各項工作的順利開展,各項規章制度也日趨完善。協會在原有的規章制度的條件下,制定了新的干部干事管理方案和會員服務套餐,對協會會員以協會的服務使會員感到協會的溫馨,從而加強了對協會干部干事成員的管理和對會員權益的保障與服務。

協會的機構設置也更加合理,協會擁有較為完善的機構設置,我們根據實際需要設立了辦公室、棋牌部、文藝部、宣傳部、外聯部、文訊部、組織部以及會長團的相關人士。采用了會長、副會長對部門的分管負責制度,指導監、督和協調各部門開展相關工作。確立了協會活動的部門承辦制,即協會內各項活動的開展舉辦由相應負責部門進行承辦,其他部門進行協辦,由對接主管會長作為承辦活動的總組織、總協調。而且要求協會內的每個部門均擁有自己的特色活動,并能和其他部門合作穿插進行舉辦。從而推出了協會的部門責任制,協會內承辦活動,需要各個部門的相互配合,哪些部門做的不好,可追究相應部門的責任和進行必要的鼓勵支持,發現問題,解決問題。便于下次工作的順利進行。對于社聯或校級等大型活動則由協會會長作為總負責、總協調,進行活動的相關籌備和開展。

本協會將常規活動定為棋牌樂活動和舞蹈交流會活動,兩者穿插舉辦,提高了協會會員對協會活動的積極性,從而保證了“周周有活動,月月有主題”重要發展思想。在各部門內部也同樣要求有一些部門內部活動,這樣使部及幾個人的工作分工更加具體化,也能夠極大的鍛煉各部門及個人組織承辦活動的能力,促使大家相互交流和溝通,從而使協會發展呈現出一片欣欣向榮的景象和局面。

在協會的正規化建設方面,我們注重并要求協會的每個工作活動程序均要按照相關規范的流程進行,包括協會的招新、招干、各種活動的舉辦、換屆、評優評先以及協會各類文件(如通知、策劃書、文訊稿等)等均有必要的流程規定,必須遵守和維護。如招干不僅要對待招人員進行面試選拔,還要經過干事的注冊流程,同意并遵守協會的相關章程、制度和管理方案經個人簽字,協會蓋章后方可成為協會干事。這樣能夠保證協會干事對其本職工作的重視,對協會工作進行認真嚴肅的對待,保證協會各項工作的順利開展和進行。

在協會的人文建設方面,協會各部長干事除了工作上的嚴肅認真,在生活學習方面都打成一片,進行必要的聚會活動和生活學習上的交流和溝通,增進協會成員間的感情,從而更加有利于協會各項工作的順利進行和開展。協會建立有完善的網絡溝通平臺,如我們建立有“全校更新最快”的博客,方便大家查閱協會的相關動態和發展方向。同時建立有協會自己的郵箱和公共郵箱,方便大家對協會提出相關建議,發送、上傳和下載查閱協會的相關資料。同時我們建立有協會的QQ群,并確定和開通了協會的QQ論壇,供大家共同討論各種話題,從而達到增進協會成員感情的目的,增加大家對協會的熱情和積極性,使大家積極組織參與協會的相關活動。

2、財務工作井然有序

協會的經費來源主要有學生自籌經費(會費)、有關部門撥款和外聯贊助等。其中以會員繳納會費為主,外聯贊助為輔,協會嚴格按照規定收取會員會費,并及時將部分資金交予社聯代管。

協會在經費管理方面,主要由協會辦公室負責,協會所有會費、撥款、贊助費用皆為協會公共收入,任何人不得私自占用、挪用。協會設立了賬冊及財務清單,由協會辦公室相關負責成員詳細列載經費收支,并定期向協會負責人進行匯報,并接受協會全體成員的監督。協會在經費使用上,協會經費必須用于協會的相關工作和活動,經費使用以高效和節約為原則。每次活動前由承辦部門詳列預算,活動過后提交正規、清楚的收據或發票等憑據,做到財務收支協調合理,并及時妥善的到社聯辦公室進行報賬。

3、文宣工作有聲有色

在宣傳工作方面,本協會采用多種宣傳方式,如張貼海報、發放宣傳單、掛條幅、放展板等。其中,日常活動以海報張貼和展板宣傳為主,每次的宣傳海報和展板我們都努力做到一下三點:

(1)使主要內容、活動時間、地點、舉辦單位等活動信息醒目清晰。

(2)版面設計別出心裁,采用趣味性的語句、標志性圖案,來增強宣傳海報的宣傳效果,使廣大同學能更深刻的了解協會的活動內容。

(3)注意每次海報張貼的規范性和展板擺放的及時性,并進行及時的保管和搬回,確保宣傳效果和質量的同時維護好協會的良好形象。

在本學年中,我協會辦展板近十余張,并在教師節的展板大賽中,在全校八十多個社團之中榮獲第四名三等獎的好成績,在海報、宣傳頁等宣傳工作中也取得了較大的成果和進步。

在文訊工作方面,我協會對于本協會所舉辦的各類大小活動,均撰寫有相關文訊稿,對小型活動則發至本協會博客和公共郵箱里,對較大或大型的活動則同時也發至運動休閑中心郵箱,并及時上掛校團委及社聯網站,取得了對本協會的良好宣傳作用。在本學年中,我協會撰寫較大活動的文訊稿并發至社聯郵箱的有十余篇,上掛校團委及社聯網站的迄今有5篇,在全校社團的文訊工作中,取得了重要成就,并極大的鼓勵了我xx協會在活動舉辦及文訊工作積極性,讓更多的同學和老師了解了xx協會,了解了xx協會的發展。

4、活動開展成績斐然

在過去的一學年里,XX協會共組織開展了大小二十余次活動形式多樣的活動,再加上各部門的部門活動共五十余次。其中有鍛煉智慧和修養境界的棋牌交流活動,有引人入勝、激情四射的大型舞會,有服務會員、增進友誼的茶話會活動等等不勝枚舉。一直以來,協會堅持舉辦各種文化性、教育性、趣味性以及娛樂性的各種活動。

在各項工作和活動的開展中,我們始終把尊重會員的權利,保障會員利益放在首位,竭力為協會全體會員服務,并注重結合時代、學校和社會的需要,從而使協會受到各界的關注和好評。如:如協會所組織的茶話會活動,讓全體協會會員齊聚一堂,共同溝通和交流,增進大家的友誼。協會所組織的宿舍走訪活動,讓初入校園的新生感到校園的溫馨和融洽,讓他們更加了解了鄭州大學,了解鄭州大學各種學生會、社團等為服務同學,繁榮校園文化的組織團體,使他們能更快適應大學生活。又如在教師節期間,協會積極組織協會成員為感恩教師節作出宣傳和行動上的努力。

我協會還積極申請“第五屆大學生公益活動的小額資助項目”的關于“環保綠化,低碳生活”為主題的活動,并在系團委老師和學生會的幫助下在校成功申請批準。我協會積極響應校團委的號召,積極協助各院系承辦宿舍文化節中的棋藝大比拼活動,為諸多院系團委學生會生活部活動的承辦起到了積極的作用。我協會仍然緊緊把握時代的主題,在光棍節中,為協會全體單生成員、會員提供舞蹈交流的機會,讓大家在光棍節中感到舒心和快樂!不僅如此,我xx協會積極協助和參與社團聯合會諸多活動的承辦,例如在第五屆陽光體育之運動嘉年華活動中,我協會協辦踢毽子的活動項目,無論是在闖關區還是在積分區的活動都得到了眾多同學們的喜愛和參與。我們也很感激和倍加珍惜社聯為我們搭建的這些“舞臺”,我們也將自己的工作狀態、精品活動一一展現在了老師和同學們的面前。

5、資產檔案妥善管理

協會成立近十年以來,協會的往屆成員也為我們留下了眾多的協會資產和文檔資料。在協會的發展中,許多的協會資產、資料和檔案等在借用借出、轉入轉出以及換屆中都相應會有部分的損失或丟失,導致了協會資產遭受到無形的損失并不在恢復,因此在本學年中加強了協會各種資產檔案的有效管理。

首先對于硬件資產如各種棋牌類、運動類、宣傳類等物品資料進行明確的統計分類,其中有很多缺失不足、年久不能用的現象,則進行相應的購買備齊。在對協會物品的借用方面,也有比較嚴格的要求,借用單位必須填寫《xx協會物品借用登記表》,防止物品的無故丟失,并做到物品歸還按時到位。在協會資料檔案管理方面,協會的所有活動策劃書、活動表格、協會成員檔案、文訊稿、總結、宣傳資料、校團委社聯資料等,做到辦公室均要有相關硬件資料的備份,并在本學年中建立有軟資料的相關備份,將其存儲到協會的郵箱、博客、網絡硬盤里等。因此,協會的各種資產檔案都做到軟硬資料的備份儲存,做到協會遺產不丟失。

6、會議召開合理高效

協會借鑒和吸取了以往發展中的各種經驗和教訓,重視會議的程序規范性和會議效果,聽取了廣大協會成員的意見,從而制定了比較合理的會議制度。

協會會議是協會會長部長等向協會與會成員直接傳達協會工作活動的相關動態和安排通知的有效傳達方式,并通過會議了解協會相關部門、成員的思想和動態。協會確定每個月的第一周末為協會全體成員參加的例會,在會議上,會長團及各部門對協會的前期工作活動等進行相關的總結及對后期的工作等進行部分規劃。在本學年中,平均每月2~3個會議,主要是例會、總結會和工作活動動員會等,在開會前幾天,主持及發言人員必須做好各項準備,對會議流程作出合理規劃,保證了會議的合理性、高效性。

7、理論研究開展深入

在協會近十年的發展進程中,有過光榮輝煌的時刻,也同樣有過低迷消沉的時候,甚至伴隨有協會解體注銷的危機,這使得我們意識到,要想保持協會的可持續發展,避免走不必要的彎路,必須要建立有符合自己協會發展情況的指導思想。任何一個團體、政黨和組織沒有一個正確持久的指導思想,協會是走不了多遠的。因此,協會便決定把協會的相關制度、方針、方案、創新發展思路等統一起來,形成一套有理有據,邏輯清晰的理論思想,在各種工作活動的實踐中,進行取舍、修改、創新和完善。

在本學年中,我協會為進行更好的發展,提出了很多新的創新發展思路和方針。例如,本年度協會的發展宗旨是加強協會內部建設,活動舉辦重質保量,協會的正規化和人文化建設,推出了新的關于干部干事的`管理方案和會員服務套餐,會長分管部門制,各部門特色活動穿插舉行,單部門活動承辦及其他部門協辦,干事會員對接制度,重視理論的學習和研究等眾多理論成果。

為了防止這些眾多的理論成果在協會后屆的發展中丟失,便開始了協會的理論文檔整理工作,同時不斷的在協會的各種工作活動中,進行必要的取舍、修改和完善。為了更好的讓協會成員參與到協會的發展和理論思想學習中來,便借鑒社聯社團發展論壇的模式開展xx協會的第一屆發展論壇,讓大家更好地發現并解決協會發展中,存在的諸多問題,同時豐富和發展協會的指導思想和理論成果,從而使協會能夠更好地走可持續發展之路而不因協會換了接班人導致協會成員又白手起家,走不必要彎路。

8、細節把握深刻到位

協會的長遠穩定發展離不開長遠的規劃,也離不開細節的把握。“細節決定成敗”,xx協會在本學年的發展中,雖遇到過各種的阻礙,但仍然取得了巨大的成果,這同時也與本協會在細節上的把握深刻到位是分不開的。

本協會的各項工作都十分注重細節,無論是協會對內部的建設管理方面,還是在協會活動的開展方面,都盡量將各個細節考慮到位,策劃到位,因此便形成了xx協會專門獨特的策劃書并一直沿用改進至今,在網絡平臺的發展中我協會以“全校更新最快”的博客,積極上傳協會的相關文檔資料和照片等,為協會的網絡宣傳和資料備案等作出積極努力。在內部建設管理方面,協會在正規化建設的同時,同時注重培養協會的人文氣息,關注協會的成員、會員,對協會成員、會員進行生日提醒和祝福,節日送禮等,讓協會成員感到協會的溫馨,讓他們更加信任和留戀本協會,讓大家更加團結向上,為協會各項工作的順利開展打下堅實的基礎。

二、協會工作中的若干問題和不足

1、指導力度不夠

協會的各會長、副會長對各部門的各項工作的指導力度不夠,很多部門的工作活動沒有得到更好的實施,各部長、副部長也沒有更好的對部門干事進行相應的指導和監督,造成協會所提出的許多方針戰略沒有得到應有的實施效果。例如,協會在很早就提出了的部門特色活動理念沒有得到相應的實施僅有協會的棋牌部和文藝部能夠獨立的舉辦自己的特色活動,而其他部門都還沒有提出本部門的特色活動,更沒有得到相應的實施。其實各部門都能拿出自己的特色活動,例如組織部可以組織大家開展一些素質拓展類和體育競技類活動,而文訊部可以開展如征文比賽和發展論壇類文化活動,宣傳部可以開展一些海報大賽等活動均可,只要協會的各干事敢做敢闖,協會就會有相應的更好的發展方向,當然這些更需要我們會長和部長的指導,只有這樣,大一的干事才敢放手去做,大膽去做。因此,加強協會各項工作活動的指導力度是協會有待加強和提高的重要方向。

2、干事的主人翁意識不夠

協會的干事對自己的定位還不夠清晰,對協會的發展方向和總體規劃不是太清楚,將自己僅僅定位在聽部長、會長的話,只知道做事而沒有更好的思考為什么要這么做,怎么做得更好等,還過多的依賴于自己的部長,部長不通知做某些事,自己就沒必要做,就不做,還沒有一種以協會主人翁的態度和思想去做協會的各項工作。因此,更不能主動擔當協會的各項大任,對協會所提出的各種戰略方針沒有進行過多的思考,考略問題還不夠全面。這些都是制約協會更好發展的諸多因素。

3、溝通交流不夠

協會中的各成員間的溝通交流不夠,導致協會沒有達到的凝聚力。其中主要包括會長、副會長與部長間的溝通交流不夠,部長與部長間的溝通交流不夠,協會成員和會員間的溝通交流不夠等。加強協會各成員間的溝通交流有利于團結協會的眾多成員和力量,能夠極大的增強協會的凝聚力和戰斗力,為協會各種工作活動的順利開展打下堅實的基礎。

4、信息傳達不夠到位

部長、干事對協會所下達的協的各種工作活動、任務、消息等沒有進行更好有力的傳達。例如,協會的會議中的與會人員并沒有將會議內容全面有效地傳達給其相應負責和所在部門的人員,造成開會沒有得到應有的傳達信息的效果。許多干事在會議中,沒有作應有的筆記,還只是豎著耳朵“懸聽”,沒有在思想上引起高度重視。因此,各部門需加強各部門的制度建設并將其作為重點工作。

5、自我批評

我從來都不是個有才能的人,即使是協會的會長,卻并沒有做會長的料,無論是在競選中還是其他方面,最后憑自己的責任心和努力才走到了這一步。我能做的,就是盡自己的努力,無論有多大的困難和阻礙,將協會的各項工作做好,因此對協會成員的要求也比較高,很多時候沒有充分與其他成員商量就自下決定,沒有對部長、干事給予應有的信任和尊重。在此我也向他們表示道歉,在以后的工作中少一些催促,多一份關心,平時多關心他們的生活和學習,不能見面就說協會的事,畢竟對他們而言,協會只是他們生活的一部分而已。

三、協會發展規劃

“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。協會經過本學年的快速發展,取得了豐碩的成果,以后協會發展的道路方向更是遙遠的未知數。因此,為了防止協會的發展道路和方向走向惡化,迫切需要對協會以后的發展作出總體的規劃,制定出今后一段時期內的活動計劃和目標。協會通過集思廣益,總結經驗,根據自身世紀發展情況確定了一下發展思路和總體規劃:

1、戰略轉移

協會的內部建設是協會發展的重點工作,但也不可能僅靠一兩學期就能完成,這是一個長期的過程。協會也不能僅停留在內部建設方面,因為內部建設的最終目的是為了協會的更好的管理和運作,能夠更好的將協會的活動和品牌打出去提供基礎保障。因此,將協會發展出去,讓更多的人知道和參與本學會的活動是協會發展的的根本目的。

所以,協會需要將下學年的工作重心轉變為繼續加強協會的內部建設,同時堅持“走出去”的發展方針。協會只有“走出去”才能更好的發展自己,才能反過來促進協會的內部建設,從而使協會更好發展。

2、大膽創新,強化實踐。創新是一個民族的靈魂,也同樣是一個社團生命力的體現!在協會的發展歷程中,也先后出現過各種各樣的活動形式和內容,有的活動在發展中被繼承下來,而有的則被無情的拋棄了,這些眾多協會的活動也同樣經歷了人們的選擇,為協會留下了比較經典的有“棋牌樂”活動和“舞蹈交流會”活動。但在鄭州大學里,這兩項活動均有相應專一的社團進行承辦,對本協會的活動和名聲都形成巨大的沖擊,這也造成了協會的知名度小,很難發展出去。因此,尋找一項本協會所特有的活動項目便成了協會歷屆領導人共同努力和奮斗的方向和目標。然而,結果并不佳,我們并沒有找到一項足夠大而又有協會內涵特色的活動項目來。

然而,協會只要在發展在進步,我們也從沒有放棄過對特色活動的探索和實踐。既然,協會是全校一個綜合性社團,就需要體現和發揮它的綜合性優勢來,為什么要苦苦尋覓一項別人獨一無二的活動項目來呢?我們的綜合性就已經把我們獨一無二的“特色”展現在了眾人面前。所以,將彌補協會的劣勢轉變為合理利用劣勢并逐步轉化為協會的發展優勢上來,才是我們協會發展的必由之路,利用和更好的發揮協會綜合性的特點便成為了我們創新發展中的當務之急和重中之重。

根據協會的名稱,確定了我們協會的活動項目主要包含在“文化”和“娛樂”兩個方面,協會宗旨就是為最廣大的同學提供服務,發揮和鍛煉他們的能力,讓大家在各種活動中娛樂身心,得到快樂,有所收獲。因此,在文化方面我們可舉辦各種諸如棋王爭霸賽、宣傳海報大賽、協會發展論壇、演講、朗誦、辯論等形式的活動,在娛樂等方面,除舞蹈外,可盡量多的舉辦些室外活動,如素質拓展、體育競技、出游等活動,還有諸如為更多的人服務的看電影,送問候等等。

然而,這些活動舉辦起來,尤其是沒有任何經驗的我們,更是有難度,因為隨時伴隨著活動失敗的危險及其帶來的惡果。這些創新活動是某些社團所沒有的,他們也是不可能具備多項活動項目的。因此下定決心舉辦這些活動的同時,便更需要我們大膽實踐,大膽跨出第一步來,為協會以后的發展積累經驗,總結得失。如果不大無畏的跨出第一步,永遠等待下一屆的同學來做,就永遠沒有要做的時候了。然而,即使做了這些小型的創新活動,仍然不會有太大的影響力。所以將這些活動聚在一起,由各部門分別承辦并繼承下來,形成部門的特色活動,以“xx協會文化活動月”的形式在一個月內集中承辦協會各部門的精品活動,這樣將會有更大的協會影響力。

所以,協會在走創新的發展道路中,還有更多值得深思的問題和方向需要我們去探索和解決,這也是一條充滿荊棘,前人沒有走過的道路,需要我們大無畏的、不拋棄、不放棄、用于克服一切困難的精神來完成協會的這些發展。

3、下學年總體工作規劃

(1)強化部門建設。協會雖在本學年提出了總體的內部建設并取得了顯著效果,但各部門內部的情況也不容樂觀,特別是伴隨著部門特色活動理念和部門責任制的提出,各部門已不能適應新的發展要求。因此,加強部門的建設已成為協會歷史發展的趨勢和發展要求。

(2)協會十周年慶典。xx協會將近整整走過十個年頭,其中有過光榮輝煌的時刻,也有過低迷消沉的時候,在這十周年之際,我們需要將十周年的慶典活動辦得更好,來展示我們協會的發展歷史和艱難歷程。

(3)文化活動月。文化活動月是協會新提出來的發展方向,這是將協會眾多的精品活動聚集在一個月里來由各部門集中進行承辦,從而對外展示我協會的強大實力和豐富多彩的活動形式和內容,同時也是對協會的一個重要考驗,在一個月內舉辦如此眾多的活動,需要消耗眾多的人力、物力、財力和精力,在也是協會發展的一道難關,也希望從諸多方面得到援助。

(4)團支部申請。協會無論是從發展歷史還是人力、物力等綜合實力上都優于其他眾多協會,因此我們協會也需要申請團支部,這樣對于協會的發展和內部管理運作都有好處,能有利于協會的內部建設和管理。

(5)正規的換屆。經過下學年的幾個大活動后,協會干事也陸續熟悉適應協會工作的組織開展過程和方法,并能在一定程度上理解協會的發展戰略和方針,能夠在一定程度上領導協會工作。因此在下學年后期開始協會的換屆工作,篩選出3至5位會長候選人,并讓他們在后期獨立領導協會的各項工作,使他們能夠更好的做好以后的工作,進而達到協會的可持續發展。

協會工作總結

協會2015工作總結

xx協會在20xx年下學年的各項工作活動中都取得了豐碩的成果,取得了長足的發展和進步,但在發展過程中也呈現了些許問題和不足,現將協會本學年的各項工作總結如下,并將下學年的主要工作和規劃作相關部署。

一、協會各項工作成果

1、內部建設成效顯著

自本學年以來,協會就致力于協會的正規化和人文化的內部建設工作。隨著各項工作的順利開展,各項規章制度也日趨完善。協會在原有的規章制度的條件下,制定了新的干部干事管理方案和會員服務套餐,對協會會員以協會最好的服務使會員感到協會的溫馨,從而加強了對協會干部干事成員的管理和對會員權益的保障與服務。

協會的機構設置也更加合理,協會擁有較為完善的機構設置,我們根據實際需要設立了辦公室、棋牌部、文藝部、宣傳部、外聯部、文訊部、組織部以及會長團的相關人士。采用了會長、副會長對部門的分管負責制度,指導監、督和協調各部門開展相關工作。確立了協會活動的部門承辦制,即協會內各項活動的開展舉辦由相應負責部門進行承辦,其他部門進行協辦,由對接主管會長作為承辦活動的總組織、總協調。而且要求協會內的每個部門均擁有自己的特色活動,并能和其他部門合作穿插進行舉辦。從而推出了協會的部門責任制,協會內承辦活動,需要各個部門的相互配合,哪些部門做的不好,可追究相應部門的責任和進行必要的鼓勵支持,發現問題,解決問題。便于下次工作的順利進行。對于社聯或校級等大型活動則由協會會長作為總負責、總協調,進行活動的相關籌備和開展。

本協會將常規活動定為棋牌樂活動和舞蹈交流會活動,兩者穿插舉辦,提高了協會會員對協會活動的積極性,從而保證了“周周有活動,月月有主題”重要發展思想。在各部門內部也同樣要求有一些部門內部活動,這樣使部及幾個人的工作分工更加具體化,也能夠極大的鍛煉各部門及個人組織承辦活動的能力,促使大家相互交流和溝通,從而使協會發展呈現出一片欣欣向榮的景象和局面。

在協會的正規化建設方面,我們注重并要求協會的每個工作活動程序均要按照相關規范的流程進行,包括協會的招新、招干、各種活動的舉辦、換屆、評優評先以及協會各類文件(如通知、策劃書、文訊稿等)等均有必要的流程規定,必須遵守和維護。如招干不僅要對待招人員進行面試選拔,還要經過干事的注冊流程,同意并遵守協會的相關章程、制度和管理方案經個人簽字,協會蓋章后方可成為協會干事。這樣能夠保證協會干事對其本職工作的重視,對協會工作進行認真嚴肅的對待,保證協會各項工作的順利開展和進行。

在協會的人文建設方面,協會各部長干事除了工作上的嚴肅認真,在生活學習方面都打成一片,進行必要的聚會活動和生活學習上的交流和溝通,增進協會成員間的感情,從而更加有利于協會各項工作的順利進行和開展。協會建立有完善的網絡溝通平臺,如我們建立有“全校更新最快”的博客,方便大家查閱協會的相關動態和發展方向。同時建立有協會自己的郵箱和公共郵箱,方便大家對協會提出相關建議,發送、上傳和下載查閱協會的相關資料。同時我們建立有協會的QQ群,并確定和開通了協會的QQ論壇,供大家共同討論各種話題,從而達到增進協會成員感情的目的,增加大家對協會的熱情和積極性,使大家積極組織參與協會的相關活動。

2、財務工作井然有序

協會的經費來源主要有學生自籌經費(會費)、有關部門撥款和外聯贊助等。其中以會員繳納會費為主,外聯贊助為輔,協會嚴格按照規定收取會員會費,并及時將部分資金交予社聯代管。

協會在經費管理方面,主要由協會辦公室負責,協會所有會費、撥款、贊助費用皆為協會公共收入,任何人不得私自占用、挪用。協會設立了賬冊及財務清單,由協會辦公室相關負責成員詳細列載經費收支,并定期向協會負責人進行匯報,并接受協會全體成員的監督。協會在經費使用上,協會經費必須用于協會的相關工作和活動,經費使用以高效和節約為原則。每次活動前由承辦部門詳列預算,活動過后提交正規、清楚的收據或發票等憑據,做到財務收支協調合理,并及時妥善的到社聯辦公室進行報賬。

3、文宣工作有聲有色

在宣傳工作方面,本協會采用多種宣傳方式,如張貼海報、發放宣傳單、掛條幅、放展板等。其中,日常活動以海報張貼和展板宣傳為主,每次的宣傳海報和展板我們都努力做到一下三點:

(1)使主要內容、活動時間、地點、舉辦單位等活動信息醒目清晰。

(2)版面設計別出心裁,采用趣味性的語句、標志性圖案,來增強宣傳海報的宣傳效果,使廣大同學能更深刻的了解協會的活動內容。

(3)注意每次海報張貼的規范性和展板擺放的及時性,并進行及時的保管和搬回,確保宣傳效果和質量的同時維護好協會的良好形象。

在本學年中,我協會辦展板近十余張,并在教師節的展板大賽中,在全校八十多個社團之中榮獲第四名三等獎的好成績,在海報、宣傳頁等宣傳工作中也取得了較大的成果和進步。

在文訊工作方面,我協會對于本協會所舉辦的各類大小活動,均撰寫有相關文訊稿,對小型活動則發至本協會博客和公共郵箱里,對較大或大型的活動則同時也發至運動休閑中心郵箱,并及時上掛校團委及社聯網站,取得了對本協會的良好宣傳作用。在本學年中,我協會撰寫較大活動的文訊稿并發至社聯郵箱的有十余篇,上掛校團委及社聯網站的迄今有5篇,在全校社團的文訊工作中,取得了重要成就,并極大的鼓勵了我xx協會在活動舉辦及文訊工作積極性,讓更多的同學和老師了解了xx協會,了解了xx協會的發展。

4、活動開展成績斐然

在過去的一學年里,xx協會共組織開展了大小二十余次活動形式多樣的活動,再加上各部門的部門活動共五十余次。其中有鍛煉智慧和修養境界的棋牌交流活動,有引人入勝、激情四射的大型舞會,有服務會員、增進友誼的茶話會活動等等不勝枚舉。一直以來,協會堅持舉辦各種文化性、教育性、趣味性以及娛樂性的各種活動。

在各項工作和活動的開展中,我們始終把尊重會員的權利,保障會員利益放在首位,竭力為協會全體會員服務,并注重結合時代、學校和社會的需要,從而使協會受到各界的關注和好評。如:如協會所組織的茶話會活動,讓全體協會會員齊聚一堂,共同溝通和交流,增進大家的友誼。協會所組織的宿舍走訪活動,讓初入校園的新生感到校園的溫馨和融洽,讓他們更加了解了鄭州大學,了解鄭州大學各種學生會、社團等為服務同學,繁榮校園文化的組織團體,使他們能更快適應大學生活。又如在教師節期間,協會積極組織協會成員為感恩教師節作出宣傳和行動上的努力。我協會還積極申請“第五屆大學生公益活動的小額資助項目”的關于“環保綠化,低碳生活”為主題的活動,并在系團委老師和學生會的幫助下在校成功申請批準。我協會積極響應校團委的號召,積極協助各院系承辦宿舍文化節中的棋藝大比拼活動,為諸多院系團委學生會生活部活動的承辦起到了積極的作用。我協會仍然緊緊把握時代的主題,在光棍節中,為協會全體單生成員、會員提供舞蹈交流的機會,讓大家在光棍節中感到舒心和快樂!不僅如此,我xx協會積極協助和參與社團聯合會諸多活動的承辦,例如在第五屆陽光體育之運動嘉年華活動中,我協會協辦踢毽子的活動項目,無論是在闖關區還是在積分區的活動都得到了眾多同學們的喜愛和參與。我們也很感激和倍加珍惜社聯為我們搭建的這些“舞臺”,我們也將自己的工作狀態、精品活動一一展現在了老師和同學們的面前。

5、資產檔案妥善管理

協會成立近十年以來,協會的往屆成員也為我們留下了眾多的協會資產和文檔資料。在協會的發展中,許多的協會資產、資料和檔案等在借用借出、轉入轉出以及換屆中都相應會有部分的損失或丟失,導致了協會資產遭受到無形的損失并不在恢復,因此在本學年中加強了協會各種資產檔案的有效管理。

首先對于硬件資產如各種棋牌類、運動類、宣傳類等物品資料進行明確的統計分類,其中有很多缺失不足、年久不能用的現象,則進行相應的購買備齊。在對協會物品的借用方面,也有比較嚴格的要求,借用單位必須填寫《xx協會物品借用登記表》,防止物品的無故丟失,并做到物品歸還按時到位。在協會資料檔案管理方面,協會的所有活動策劃書、活動表格、協會成員檔案、文訊稿、總結、宣傳資料、校團委社聯資料等,做到辦公室均要有相關硬件資料的備份,并在本學年中建立有軟資料的相關備份,將其存儲到協會的郵箱、博客、網絡硬盤里等。因此,協會的各種資產檔案都做到軟硬資料的備份儲存,做到協會遺產不丟失。

6、會議召開合理高效

協會借鑒和吸取了以往發展中的各種經驗和教訓,重視會議的程序規范性和會議效果,聽取了廣大協會成員的意見,從而制定了比較合理的會議制度。

協會會議是協會會長部長等向協會與會成員直接傳達協會工作活動的相關動態和安排通知的有效傳達方式,并通過會議了解協會相關部門、成員的思想和動態。協會確定每個月的第一周末為協會全體成員參加的例會,在會議上,會長團及各部門對協會的前期工作活動等進行相關的總結及對后期的工作等進行部分規劃。在本學年中,平均每月2~3個會議,主要是例會、總結會和工作活動動員會等,在開會前幾天,主持及發言人員必須做好各項準備,對會議流程作出合理規劃,保證了會議的合理性、高效性。

7、理論研究開展深入

在協會近十年的發展進程中,有過光榮輝煌的時刻,也同樣有過低迷消沉的時候,甚至伴隨有協會解體注銷的危機,這使得我們意識到,要想保持協會的可持續發展,避免走不必要的彎路,必須要建立有符合自己協會發展情況的指導思想。任何一個團體、政黨和組織沒有一個正確持久的指導思想,協會是走不了多遠的。因此,協會便決定把協會的相關制度、方針、方案、創新發展思路等統一起來,形成一套有理有據,邏輯清晰的理論思想,在各種工作活動的實踐中,進行取舍、修改、創新和完善。

在本學年中,我協會為進行更好的發展,提出了很多新的創新發展思路和方針。例如,本協會的發展宗旨是加強協會內部建設,活動舉辦重質保量,協會的正規化和人文化建設,推出了新的關于干部干事的管理方案和會員服務套餐,會長分管部門制,各部門特色活動穿插舉行,單部門活動承辦及其他部門協辦,干事會員對接制度,重視理論的學習和研究等眾多理論成果。

為了防止這些眾多的理論成果在協會后屆的發展中丟失,便開始了協會的理論文檔整理工作,同時不斷的在協會的各種工作活動中,進行必要的取舍、修改和完善。為了更好的讓協會成員參與到協會的發展和理論思想學習中來,便借鑒社聯社團發展論壇的模式開展xx協會的第一屆發展論壇,讓大家更好地發現并解決協會發展中,存在的諸多問題,同時豐富和發展協會的指導思想和理論成果,從而使協會能夠更好地走可持續發展之路而不因協會換了接班人導致協會成員又白手起家,走不必要彎路。

8、細節把握深刻到位

協會的長遠穩定發展離不開長遠的規劃,也離不開細節的把握。“細節決定成敗”,xx協會在本學年的發展中,雖遇到過各種的阻礙,但仍然取得了巨大的成果,這同時也與本協會在細節上的把握深刻到位是分不開的。

本協會的各項工作都十分注重細節,無論是協會對內部的建設管理方面,還是在協會活動的開展方面,都盡量將各個細節考慮到位,策劃到位,因此便形成了xx協會專門獨特的策劃書并一直沿用改進至今,在網絡平臺的發展中我協會以“全校更新最快”的博客,積極上傳協會的相關文檔資料和照片等,為協會的網絡宣傳和資料備案等作出積極努力。在內部建設管理方面,協會在正規化建設的同時,同時注重培養協會的人文氣息,關注協會的成員、會員,對協會成員、會員進行生日提醒和祝福,節日送禮等,讓協會成員感到協會的溫馨,讓他們更加信任和留戀本協會,讓大家更加團結向上,為協會各項工作的順利開展打下堅實的基礎。

二、協會工作中的若干問題和不足

1、指導力度不夠

協會的各會長、副會長對各部門的各項工作的指導力度不夠,很多部門的工作活動沒有得到更好的實施,各部長、副部長也沒有更好的對部門干事進行相應的指導和監督,造成協會所提出的許多方針戰略沒有得到應有的實施效果。例如,協會在很早就提出了的部門特色活動理念沒有得到相應的實施僅有協會的棋牌部和文藝部能夠獨立的舉辦自己的特色活動,而其他部門都還沒有提出本部門的特色活動,更沒有得到相應的實施。其實各部門都能拿出自己的特色活動,例如組織部可以組織大家開展一些素質拓展類和體育競技類活動,而文訊部可以開展如征文比賽和發展論壇類文化活動,宣傳部可以開展一些海報大賽等活動均可,只要協會的各干事敢做敢闖,協會就會有相應的更好的發展方向,當然這些更需要我們會長和部長的指導,只有這樣,大一的干事才敢放手去做,大膽去做。因此,加強協會各項工作活動的指導力度是協會有待加強和提高的重要方向。

2、干事的主人翁意識不夠

協會的干事對自己的定位還不夠清晰,對協會的發展方向和總體規劃不是太清楚,將自己僅僅定位在聽部長、會長的話,只知道做事而沒有更好的思考為什么要這么做,怎么做得更好等,還過多的依賴于自己的部長,部長不通知做某些事,自己就沒必要做,就不做,還沒有一種以協會主人翁的態度和思想去做協會的各項工作。因此,更不能主動擔當協會的各項大任,對協會所提出的各種戰略方針沒有進行過多的思考,考略問題還不夠全面。這些都是制約協會更好發展的諸多因素。

3、溝通交流不夠

協會中的各成員間的溝通交流不夠,導致協會沒有達到最好的凝聚力。其中主要包括會長、副會長與部長間的溝通交流不夠,部長與部長間的溝通交流不夠,協會成員和會員間的溝通交流不夠等。加強協會各成員間的溝通交流有利于團結協會的眾多成員和力量,能夠極大的增強協會的凝聚力和戰斗力,為協會各種工作活動的順利開展打下堅實的基礎。

4、信息傳達不夠到位

部長、干事對協會所下達的協的各種工作活動、任務、消息等沒有進行更好有力的傳達。例如,協會的會議中的與會人員并沒有將會議內容全面有效地傳達給其相應負責和所在部門的人員,造成開會沒有得到應有的傳達信息的效果。許多干事在會議中,沒有作應有的筆記,還只是豎著耳朵“懸聽”,沒有在思想上引起高度重視。因此,各部門需加強各部門的制度建設并將其作為重點工作。

5、自我批評

我從來都不是個有才能的人,即使是協會的會長,卻并沒有做會長的料,無論是在競選中還是其他方面,最后憑自己的責任心和努力才走到了這一步。我能做的,就是盡自己最大的努力,無論有多大的困難和阻礙,將協會的各項工作做好,因此對協會成員的要求也比較高,很多時候沒有充分與其他成員商量就自下決定,沒有對部長、干事給予應有的信任和尊重。在此我也向他們表示道歉,在以后的工作中少一些催促,多一份關心,平時多關心他們的生活和學習,不能見面就說協會的事,畢竟對他們而言,協會只是他們生活的一部分而已。

三、協會發展規劃

“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。協會經過本學年的快速發展,取得了豐碩的成果,以后協會發展的道路方向更是遙遠的未知數。因此,為了防止協會的發展道路和方向走向惡化,迫切需要對協會以后的發展作出總體的規劃,制定出今后一段時期內的活動計劃和目標。協會通過集思廣益,總結經驗,根據自身世紀發展情況確定了一下發展思路和總體規劃:

1、戰略轉移

協會的內部建設是協會發展的重點工作,但也不可能僅靠一兩學期就能完成,這是一個長期的過程。協會也不能僅停留在內部建設方面,因為內部建設的最終目的是為了協會的更好的管理和運作,能夠更好的將協會的活動和品牌打出去提供基礎保障。因此,將協會發展出去,讓更多的人知道和參與本學會的活動是協會發展的的根本目的。

所以,協會需要將下學年的工作重心轉變為繼續加強協會的內部建設,同時堅持“走出去”的發展方針。協會只有“走出去”才能更好的發展自己,才能反過來促進協會的內部建設,從而使協會更好發展。

2、大膽創新,強化實踐。創新是一個民族的靈魂,也同樣是一個社團生命力的體現!在協會的發展歷程中,也先后出現過各種各樣的活動形式和內容,有的活動在發展中被繼承下來,而有的則被無情的拋棄了,這些眾多協會的活動也同樣經歷了人們的選擇,為協會留下了比較經典的有“棋牌樂”活動和“舞蹈交流會”活動。但在鄭州大學里,這兩項活動均有相應專一的社團進行承辦,對本協會的活動和名聲都形成巨大的沖擊,這也造成了協會的知名度小,很難發展出去。因此,尋找一項本協會所特有的活動項目便成了協會歷屆領導人共同努力和奮斗的方向和目標。然而,結果并不佳,我們并沒有找到一項足夠大而又有協會內涵特色的活動項目來。

然而,協會只要在發展在進步,我們也從沒有放棄過對特色活動的探索和實踐。既然,協會是全校唯一一個綜合性社團,就需要體現和發揮它的綜合性優勢來,為什么要苦苦尋覓一項別人獨一無二的活動項目來呢?我們的綜合性就已經把我們獨一無二的“特色”展現在了眾人面前。所以,將彌補協會的劣勢轉變為合理利用劣勢并逐步轉化為協會的發展優勢上來,才是我們協會發展的必由之路,利用和更好的發揮協會綜合性的特點便成為了我們創新發展中的當務之急和重中之重。

根據協會的名稱,確定了我們協會的活動項目主要包含在“文化”和“娛樂”兩個方面,協會宗旨就是為最廣大的同學提供服務,發揮和鍛煉他們的能力,讓大家在各種活動中娛樂身心,得到快樂,有所收獲。因此,在文化方面我們可舉辦各種諸如棋王爭霸賽、宣傳海報大賽、協會發展論壇、演講、朗誦、辯論等形式的活動,在娛樂等方面,除舞蹈外,可盡量多的舉辦些室外活動,如素質拓展、體育競技、出游等活動,還有諸如為更多的人服務的看電影,送問候等等。

然而,這些活動舉辦起來,尤其是沒有任何經驗的我們,更是有難度,因為隨時伴隨著活動失敗的危險及其帶來的惡果。這些創新活動是某些社團所沒有的,他們也是不可能具備多項活動項目的。因此下定決心舉辦這些活動的同時,便更需要我們大膽實踐,大膽跨出第一步來,為協會以后的發展積累經驗,總結得失。如果不大無畏的跨出第一步,永遠等待下一屆的同學來做,就永遠沒有要做的時候了。然而,即使做了這些小型的創新活動,仍然不會有太大的影響力。所以將這些活動聚在一起,由各部門分別承辦并繼承下來,形成部門的特色活動,以“xx協會文化活動月”的形式在一個月內集中承辦協會各部門的精品活動,這樣將會有更大的協會影響力。

所以,協會在走創新的發展道路中,還有更多值得深思的問題和方向需要我們去探索和解決,這也是一條充滿荊棘,前人沒有走過的道路,需要我們大無畏的、不拋棄、不放棄、用于克服一切困難的精神來完成協會的這些發展。

3、下學年總體工作規劃

(1)強化部門建設。協會雖在本學年提出了總體的內部建設并取得了顯著效果,但各部門內部的情況也不容樂觀,特別是伴隨著部門特色活動理念和部門責任制的提出,各部門已不能適應新的發展要求。因此,加強部門的建設已成為協會歷史發展的趨勢和發展要求。

(2)協會十周年慶典。xx協會將近整整走過十個年頭,其中有過光榮輝煌的時刻,也有過低迷消沉的時候,在這十周年之際,我們需要將十周年的慶典活動辦得更好,來展示我們協會的發展歷史和艱難歷程。

(3)文化活動月。文化活動月是協會新提出來的發展方向,這是將協會眾多的精品活動聚集在一個月里來由各部門集中進行承辦,從而對外展示我協會的強大實力和豐富多彩的活動形式和內容,同時也是對協會的一個重要考驗,在一個月內舉辦如此眾多的活動,需要消耗眾多的人力、物力、財力和精力,在也是協會發展的一道難關,也希望從諸多方面得到援助。

(4)團支部申請。協會無論是從發展歷史還是人力、物力等綜合實力上都優于其他眾多協會,因此我們協會也需要申請團支部,這樣對于協會的發展和內部管理運作都有好處,能有利于協會的內部建設和管理。

(5)正規的換屆。經過下學年的幾個大活動后,協會干事也陸續熟悉適應協會工作的組織開展過程和方法,并能在一定程度上理解協會的發展戰略和方針,能夠在一定程度上領導協會工作。因此在下學年后期開始協會的換屆工作,篩選出3至5位會長候選人,并讓他們在后期獨立領導協會的各項工作,使他們能夠更好的做好以后的工作,進而達到協會的可持續發展。

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