第一篇：學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)部門工作介紹

學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)介紹

汨羅市職業(yè)中專學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)是在校學(xué)生科的直接領(lǐng)導(dǎo)下，從全校四千多名學(xué)生中挑選的優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員的干部組織。在組織的精心培養(yǎng)下，近年來，從學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)走出了一批批優(yōu)秀人才，有的成為高校的精英，有的在自己的工作崗位上獨(dú)擋一面。學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)的干部們大膽而踏實(shí)的工作，為全校學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的有序進(jìn)行提供了有力的保障；他們富有開拓性的特色工作，使學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)的旗幟在青江河畔高高飄揚(yáng)。

一、團(tuán)委會(huì)

（一）組織機(jī)構(gòu)及主要工作內(nèi)容：

1、活動(dòng)部：組織“共青團(tuán)服務(wù)線”、青年志愿者行動(dòng);其他全校性活動(dòng)的開展（藝術(shù)節(jié)、廣場(chǎng)文化）；

2、組織部：檔案管理，考察、發(fā)展新團(tuán)員；考評(píng)干部，組織成人宣誓活動(dòng)。

3、宣傳部：指導(dǎo)、評(píng)價(jià)全校黑板報(bào)、墻報(bào)工作；負(fù)責(zé)每月典型（學(xué)習(xí)、干部、個(gè)性特長等）推介； 對(duì)學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)的大型工作予以宣傳報(bào)道負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)海報(bào)的書寫和張貼；

4、評(píng)價(jià)部：德育課的檢查、評(píng)價(jià)；周末活動(dòng)的檢查、評(píng)價(jià)；評(píng)價(jià)團(tuán)委會(huì)各 線工作開展情況，直接向團(tuán)委書記匯報(bào)；負(fù)責(zé)慰問孤寡老人工作的安排和組 織。

5、廣播站：組織廣播站的撰稿、編緝、播音等工作；負(fù)責(zé)學(xué)生普通話的培訓(xùn)和推廣（普通話培訓(xùn)班：面向全體學(xué)生）；對(duì)全校宣傳工作的評(píng)價(jià)。

6、青江文學(xué)社：組織一次文學(xué)競(jìng)賽等活動(dòng)；搞好社員的培訓(xùn)及向外推薦作品； 負(fù)責(zé)學(xué)生普通話的培訓(xùn)和推廣；社刊的籌備與出版。

7、文工團(tuán)：定期對(duì)文工作成員進(jìn)行技能、技巧訓(xùn)練；

（文娛部）周一晚上的校園歌曲教唱；周二晚上的各班唱歌情況的檢查；

組織節(jié)目參加市藝術(shù)節(jié)匯演；組織一個(gè)大型舞蹈參加市級(jí)活動(dòng)、田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)的開幕式；全校性晚會(huì)上服裝、舞臺(tái)、化妝等工作。

二、學(xué)生會(huì)

（一）組織機(jī)構(gòu)及主要工作內(nèi)容：

1、學(xué)習(xí)部：組織各類關(guān)于學(xué)習(xí)方面的競(jìng)賽活動(dòng)；（演講賽、學(xué)科競(jìng)賽、征文活動(dòng)等）；負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)標(biāo)兵的推介、宣傳；負(fù)責(zé)早自習(xí)、第一節(jié)晚自習(xí)的紀(jì)律檢查。

2、禮儀部：負(fù)責(zé)所有干部的行為監(jiān)督，及時(shí)向?qū)W生科匯報(bào)；負(fù)責(zé)圖書館禮儀崗的一切工作（人員安排與督察）； 學(xué)校大型活動(dòng)的接待和服務(wù)工作。

3、體育部：組織好每天的行為禮儀規(guī)范檢查工作（胸卡佩戴、儀表著裝、言行舉止等）；組織好各類體育競(jìng)賽活動(dòng)（含教師）；負(fù)責(zé)對(duì)每天早操、眼保健操的檢查、評(píng)價(jià)；負(fù)責(zé)每次集會(huì)的隊(duì)伍組織、紀(jì)律檢查、人數(shù)清點(diǎn)工作。

4、衛(wèi)生部：全校公共區(qū)的每天檢查、評(píng)價(jià)（交學(xué)生科）； 周星期四的衛(wèi)生大掃除后的檢查、評(píng)價(jià)（教室、寢室、公共區(qū)）；組織衛(wèi)生監(jiān)督員的監(jiān)督工作

5、男生部：負(fù)責(zé)男生宿舍的管理。（配合生活輔導(dǎo)老師對(duì)就寢紀(jì)律、衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)進(jìn)行檢查、評(píng)價(jià)）

6、女生部：負(fù)責(zé)女生宿舍學(xué)生的管理。（配合生活輔導(dǎo)老師對(duì)就寢紀(jì)律、衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)進(jìn)行檢查、評(píng)價(jià)）。

7、食管部：負(fù)責(zé)每天的學(xué)生就餐管理，維護(hù)好就餐秩序和紀(jì)律；將學(xué)生對(duì)學(xué)校伙食的建議和意見及時(shí)跟后勤科交流；評(píng)價(jià)各專業(yè)科就餐情況。

8、文娛部：與文工團(tuán)一致

9、護(hù)旗隊(duì)：組織好男護(hù)旗隊(duì)的訓(xùn)練，協(xié)助學(xué)生科組織每周星期一的升旗活動(dòng)。

10、實(shí)習(xí)部：實(shí)驗(yàn)樓衛(wèi)生的監(jiān)督與評(píng)價(jià)； 實(shí)驗(yàn)樓禮儀崗的工

二、干部崗位編制及結(jié)構(gòu)：

（一）、學(xué)生會(huì)

學(xué)生會(huì)主席（一名）常務(wù)副主席（兩名）：副主席（四名）

各部門部長（一名）：學(xué)生科任命

副部長（四名）：專業(yè)科任命

（二）、團(tuán)委會(huì)

團(tuán)委會(huì)書記（1名）團(tuán)委會(huì)副書記（1名）

各部門部長（一名）：學(xué)生科任命；

副部長（四名）：專業(yè)科任命

（三）、層級(jí)管理與點(diǎn)圈管理的綜合管理模式

1、層級(jí)管理

學(xué)生科—學(xué)生會(huì)—學(xué)生分會(huì)

各主管老師—學(xué)生會(huì)各部門部長—學(xué)生分會(huì)部長（副部長）—部門成員

團(tuán)委會(huì)—團(tuán)總支

團(tuán)委會(huì)書記—團(tuán)委會(huì)部長—團(tuán)總支部長—團(tuán)總支成員

2、點(diǎn)圈管理

一個(gè)部長負(fù)責(zé)一個(gè)部門的工作和本部門干部的調(diào)度：部長有計(jì)劃工作、開展工作、考核干部、罷免干部等權(quán)利；

遵循組織原則：下級(jí)服從上級(jí)、協(xié)同作戰(zhàn)

（四）、建立干部考核制度

1、每月對(duì)各位干部從出勤、工作表現(xiàn)等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)，并針對(duì)表現(xiàn)情況給予一個(gè)考核等級(jí)：優(yōu)秀、良好、合格、不合格；

2、每月評(píng)選一批優(yōu)秀干部、兩個(gè)優(yōu)秀部門、一個(gè)優(yōu)秀學(xué)生分會(huì)、一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)總支，頒發(fā)榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)品、獎(jiǎng)金。

第二篇：學(xué)生會(huì)團(tuán)委會(huì)活動(dòng)

中山紡校學(xué)生會(huì)團(tuán)委會(huì)干部行為準(zhǔn)則

第一條 為加強(qiáng)學(xué)生會(huì)自身組織建設(shè)，樹立學(xué)生會(huì)干部在同學(xué)中的良好形象，特制定此行為準(zhǔn)則。

第二條 本準(zhǔn)則所指的干部為中山紡校學(xué)生會(huì)所有學(xué)生干部。第三條 不許拉幫結(jié)派。第四條 不許在公共場(chǎng)合抽煙、酗酒。第五條 不許利用工作之便談戀愛； 第六條 不許以學(xué)生會(huì)或?qū)W生干部的名義通過各種方式謀取私利。第七條 不穿奇裝異服，注意干部自身形象。第八條 學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真，工作務(wù)實(shí)敬業(yè)。第九條 僅限在學(xué)生會(huì)內(nèi)部流通的信息不得對(duì)外公布。第十條 不得越權(quán)做不屬于本部門工作范圍內(nèi)的事。第十一條 嚴(yán)格遵守學(xué)生會(huì)其它規(guī)章制度。

第十二條 違反本行為準(zhǔn)則者，視情節(jié)輕重予以警告、罷免等處分。第十三條 本準(zhǔn)則受中山紡校中山紡校學(xué)生處監(jiān)督管理施行，并納入個(gè)人考核。

中山紡校學(xué)生處

2010-8-29

考勤制度

為嚴(yán)肅我校學(xué)生會(huì)紀(jì)律，保證學(xué)生會(huì)工作生活秩序的正常進(jìn)行，培養(yǎng)學(xué)生會(huì)嚴(yán)密的組織紀(jì)律性，對(duì)學(xué)生會(huì)干部考勤特作如下規(guī)定，全體學(xué)生會(huì)干部必須堅(jiān)決遵照?qǐng)?zhí)行。

1.培養(yǎng)準(zhǔn)時(shí)觀念。凡學(xué)生會(huì)統(tǒng)一計(jì)劃和組織的一切工作活動(dòng)都要參加，都要實(shí)行考勤，不準(zhǔn)無故遲到、早退或缺席，因故不能參加者必須請(qǐng)假。每請(qǐng)假2次按遲到一次論處（特殊情況除外）。每遲到或早退一次扣1分，每缺席一次扣2分。

2.健全請(qǐng)假制度。學(xué)生會(huì)內(nèi)部召開會(huì)議向主席團(tuán)請(qǐng)假，部門內(nèi)部召開的會(huì)議向部長請(qǐng)假。凡未請(qǐng)假，或請(qǐng)假未準(zhǔn)，或超過假期者，均以缺席論處。每遲到一次扣1分，每缺席一次扣2分。

3.請(qǐng)病假者，須持公立醫(yī)院證明（急癥或特殊事故者可事后補(bǔ)假）。非特殊情況，一般不準(zhǔn)請(qǐng)事假。請(qǐng)假者經(jīng)批準(zhǔn)后報(bào)學(xué)生處登記方為有效。

4.請(qǐng)假期滿，應(yīng)由本人在期滿的當(dāng)天或第二天及時(shí)通知學(xué)生處，辦理銷假手續(xù)。不及時(shí)辦理銷假手續(xù)者（從請(qǐng)假期滿之日到辦理銷假手續(xù)之日止）以缺席論處。

5.學(xué)生會(huì)干部及其各部都參加考勤。一月之內(nèi)滿勤者給予加4分，一期之內(nèi)滿勤者給予其加5分；一個(gè)部門內(nèi)部一月之內(nèi)皆滿勤部門，給予其部門加2分，一期之內(nèi)皆滿勤部門，給予其部門加3分。

6.學(xué)生會(huì)干部考勤由考勤者按日登入“學(xué)生會(huì)干部考勤記錄本”，每周統(tǒng)計(jì)一次，每月匯總一次，經(jīng)主席團(tuán)審查后，一份向?qū)W生會(huì)公布，另一份存入中山紡校學(xué)生處檔案庫。

7.學(xué)生會(huì)管考勤者嚴(yán)格按照此制度負(fù)責(zé)對(duì)全體學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行考勤，堅(jiān)持原則，不講情面，實(shí)事求是，認(rèn)真考勤，任何學(xué)生會(huì)干部不得借故刁難、無理取鬧，違者給予批評(píng)教育直到必要的紀(jì)律處分。

8.學(xué)生會(huì)干部考勤情況要及時(shí)統(tǒng)計(jì)，按有關(guān)制度作出相應(yīng)處理并記入學(xué)生會(huì)干部考核中，一起作為評(píng)獎(jiǎng)、評(píng)優(yōu)、評(píng)干的基本材料。

中山紡校學(xué)生處

2010-8-29

學(xué)生會(huì)團(tuán)委會(huì)檔案管理制度

為了加強(qiáng)學(xué)生會(huì)工作檔案的系統(tǒng)性、規(guī)范性和科學(xué)性，為今后的學(xué)生會(huì)工作提供必須的依據(jù)、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，學(xué)生會(huì)將以加強(qiáng)學(xué)生會(huì)工作檔案的管理，作為實(shí)現(xiàn)干部個(gè)人資料和工作資料管理合理化、制度化的必要手段。

1、檔案管理工作統(tǒng)一由中山紡校學(xué)生處負(fù)責(zé)，學(xué)生處對(duì)學(xué)生會(huì)所有文件進(jìn)行分類、整理、歸檔，并及時(shí)對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行總結(jié)，在例會(huì)上向主席團(tuán)匯報(bào)情況。此外，聽取各部的意見和建議，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，保障學(xué)生會(huì)的工作順利進(jìn)行。

2、各部門的工作檔案應(yīng)由各部門負(fù)責(zé)人保管，凡大型活動(dòng)的方案、總結(jié)及相關(guān)材料本部門存檔外還須送一份學(xué)生處存檔。

3、學(xué)生會(huì)檔案分類為：各級(jí)文件類、會(huì)議記錄、學(xué)生干部檔案、學(xué)生會(huì)工作計(jì)劃、學(xué)生會(huì)工作報(bào)告、獎(jiǎng)罰記錄、重要書刊、報(bào)紙等。

4、學(xué)生會(huì)各職能部門每學(xué)期初必須寫一份詳細(xì)的工作計(jì)劃，每學(xué)期末后交一份工作總結(jié)由學(xué)生處存檔。

5、“學(xué)生會(huì)成員登記表”和“工作鑒定表”必須存檔。

6、干部的獎(jiǎng)懲情況必須記入“干部工作登記表”。

7、部長級(jí)別以上（含部長）的干部每學(xué)期必須遞交一份詳細(xì)的述職報(bào)告介紹任職期間的工作內(nèi)容及工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并存入檔案。

8、凡學(xué)生會(huì)集體獲得的獎(jiǎng)品、紀(jì)念品，作為工作成績的體現(xiàn)，必須交主席團(tuán)妥善處理，不得遺失。

9、屬于學(xué)生會(huì)的報(bào)刊、雜志，由學(xué)生處統(tǒng)一管理，任何人不得私自占用。

10、本制度的解釋權(quán)歸中山紡校學(xué)生處。

中山紡校學(xué)生處 2010年8月29日

學(xué)生會(huì)活動(dòng)管理規(guī)定

一、學(xué)生會(huì)各類活動(dòng)的開展須在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)和院團(tuán)委的指導(dǎo)下，遵照本會(huì)宗旨進(jìn)行。

二、各部開展活動(dòng)要有利于廣大同學(xué)，為同學(xué)服務(wù)；有利于校園文明建設(shè)，創(chuàng)造積極的校園文化；有利于培養(yǎng)和提高同學(xué)們的綜合素質(zhì)，對(duì)于低級(jí)庸俗，無益于廣大同學(xué)的活動(dòng)一律禁止。

三、各部門有計(jì)劃有總結(jié)。計(jì)劃應(yīng)包括經(jīng)費(fèi)預(yù)算、活動(dòng)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)及負(fù)責(zé)部門、負(fù)責(zé)人。計(jì)劃列出后應(yīng)報(bào)分管副主席批示簽字，主席團(tuán)交院團(tuán)委審批，并另交一份到學(xué)生處。總結(jié)應(yīng)在活動(dòng)結(jié)束一周內(nèi)主動(dòng)交至學(xué)生處存檔。

四、主席團(tuán)有權(quán)對(duì)未及時(shí)主動(dòng)交計(jì)劃總結(jié)的部門提出批評(píng)。

五、活動(dòng)出現(xiàn)的一切后果由該部門及負(fù)責(zé)人負(fù)完全責(zé)任。

六、學(xué)生會(huì)任何人不得以學(xué)生會(huì)名義開展私人活動(dòng)。

七、學(xué)生會(huì)主席對(duì)外代表學(xué)生會(huì)，除主席或經(jīng)主席授權(quán)外，任何人無權(quán)以學(xué)生會(huì)名義對(duì)外與企業(yè)或其他高校部門訂立協(xié)議。

八、對(duì)于在開展活動(dòng)中鋪張浪費(fèi)的部門要進(jìn)行批評(píng)及適當(dāng)處分。

九、各部在舉辦活動(dòng)或出席例會(huì)時(shí)，學(xué)生會(huì)成員必須佩戴袖章。

十、本制度解釋權(quán)歸中山紡校學(xué)生處。

中山紡校學(xué)生處 2010-8-29

中山紡校系各部門量化考核

一、總 則1、2、3、各部門基本分為100分

按照各部門考核系學(xué)生會(huì)相應(yīng)部門的原則

系各部門占系學(xué)生會(huì)總分比例為：主席團(tuán)（10%）、學(xué)習(xí)部（12%）、檢查部（12%）、特勤中隊(duì)（12%）、體育部（12%）、組織部（12%）、生活部（10%）、廣播站（6%）、文藝部（6%）、其 它（8%）

4、每月統(tǒng)計(jì)一次，基本分-扣分+加分=各部門總分

二、具體方案

（一）扣分制度

1、會(huì)議方面：

1）嚴(yán)格按照各部門所制定的會(huì)議制度（包括緊急會(huì)議），定時(shí)定點(diǎn)召開。無故缺席者扣此人所在的部門2分/次；無故遲到者扣此人所在的部門1分/次。請(qǐng)假者須有書面材料。

2）保持會(huì)議紀(jì)律，嚴(yán)禁吃東西，不得因意見不同而相互爭吵。與會(huì)者須做好相關(guān)的會(huì)議記錄。如有上述不良情況酌情扣此人所在的部門3—5分并對(duì)相關(guān)人員做出相應(yīng)的處理。

3）系各部門須按例會(huì)制度召開相關(guān)部門會(huì)議，以便及時(shí)傳達(dá)院級(jí)會(huì)議精神，并在當(dāng)天將會(huì)議記錄交于學(xué)生會(huì)相應(yīng)部門。否則扣5分/次。

2、工作方面：

1）各部門集會(huì)期間保持清潔安靜，嚴(yán)禁抽煙、打牌和閑聊等。由學(xué)生會(huì)主席團(tuán)檢查。如有上述情況扣各部門主席團(tuán)3—10分并對(duì)相關(guān)人員做出相應(yīng)的處理。

2）各系安排值班的各崗位值勤人員必須佩帶好袖章在各部門規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到位。否則扣此人所在的部門3分/次

3）工作時(shí)，由于干部的不負(fù)責(zé)任或個(gè)人不當(dāng)行為，造成不良影響的，酌情扣此人所在的部門3—8分并做出相應(yīng)的處理。

4）各部門因主觀原因未按計(jì)劃完成工作，扣相應(yīng)5分/次

5）學(xué)生會(huì)各檢查部門（學(xué)習(xí)部、紀(jì)律部、生活部、體育部）以抽查形式統(tǒng)計(jì)，出勤率低于90%扣相應(yīng)各部門門2分/次；出勤率低于80%扣應(yīng)各部門門4分/次；依次類推。

6）衛(wèi)生部在檢查中如各部門衛(wèi)生情況總分低于90分扣相應(yīng)系衛(wèi)生部2分/次；總分低于80分扣相應(yīng)系衛(wèi)生部4分/次；依次類推。

3、活動(dòng)開展方面：

1）積極配合開展院級(jí)有關(guān)活動(dòng)。不服從院級(jí)組織安排的，扣各部門5分/次

2）學(xué)生會(huì)各部門在一學(xué)期內(nèi)至少開展一次與本部門工作內(nèi)容相關(guān)的活動(dòng)。否則扣相應(yīng)部門10分。

3）各部門每學(xué)期至少組織一次批評(píng)與自我批評(píng)的民主生活會(huì)，并將會(huì)議記錄整理當(dāng)天交于中山紡校學(xué)生處，否則扣系學(xué)生會(huì)主席團(tuán)10分。

4）各部門每學(xué)期至少組織一次青年志愿者活動(dòng)。否則扣系學(xué)生會(huì)主席團(tuán)10分。

4、資料統(tǒng)籌方面： 1）各部門每月須將總結(jié)表和下月計(jì)劃于每月28日以前交于學(xué)生會(huì)相應(yīng)部門。缺交扣4分/次；遲交扣2分/次。

2）各系檢查部門的檢查情況應(yīng)當(dāng)天或隔天公布，并在第二天交一份情況于院學(xué)會(huì)相應(yīng)部門備案，缺交扣2分/次，遲交扣1分/次。

3）系學(xué)生會(huì)開展活動(dòng)，必須將活動(dòng)方案、總結(jié)于活動(dòng)時(shí)間的前后兩天交相應(yīng)的學(xué)生會(huì)部門，否則扣3分/次。

（二）加分制度

1）各部門在校級(jí)活動(dòng)中，獲一等獎(jiǎng)加8分/次；獲二等獎(jiǎng)加6分/次；獲三等獎(jiǎng)加4分/次。

2）各部門積極反應(yīng)情況，提出建設(shè)性的意見并被院部采納酌情加3—10分/次。

3）學(xué)生會(huì)各檢查部門（學(xué)習(xí)部、紀(jì)律部、生活部、體育部）以抽查形式統(tǒng)計(jì)，當(dāng)周出勤率相對(duì)上周每提高6%加各部門相應(yīng)部門1分/次。

4）送往廣播室的月稿在規(guī)定時(shí)間內(nèi)（每月20—22號(hào)）每多投一篇（指被選用）加各部門1分。

5）各系在工作活動(dòng)和資料方面有其他突出成績給予適當(dāng)加分。6）各部門月評(píng)連續(xù)3次前三名加6分/次，連續(xù)2次前三名加3分/次；

注：評(píng)優(yōu)由學(xué)生處學(xué)生處及學(xué)生會(huì)主席、常務(wù)副主席商議決定，報(bào)校團(tuán)委審批。

本制度的解釋權(quán)和修改權(quán)屬主席團(tuán)，執(zhí)行權(quán)屬學(xué)生會(huì)學(xué)生處，其他任何人不得更改。

中山紡校學(xué)生處

2010-8-29

中山紡校學(xué)生會(huì)團(tuán)委會(huì)工作制度

第一章 總則

為了提高學(xué)生會(huì)工作效率，體現(xiàn)公平競(jìng)爭機(jī)制，使學(xué)生會(huì)工作向秩序化的方向發(fā)展，學(xué)生會(huì)特制定中山紡校學(xué)生會(huì)工作制度，本制度將嚴(yán)格遵循實(shí)事求是、公平競(jìng)爭的原則，對(duì)各部門工作人員按照所制訂標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行綜合評(píng)定，考核各部門的工作。

第二章 具體方案

一、計(jì)劃總結(jié)

（一）各部門應(yīng)在月初制定本月工作計(jì)劃（附加上月工作總結(jié)），經(jīng)主席及分管副主席審閱后由學(xué)生處存檔。

（二）各部門應(yīng)指定一名副部長負(fù)責(zé)資料整理工作。

（三）各項(xiàng)具體活動(dòng)計(jì)劃總結(jié)要求

1、活動(dòng)計(jì)劃必須在活動(dòng)舉辦一周前上繳。經(jīng)主席及分管副主席審閱活動(dòng)計(jì)劃包括具體時(shí)間、地點(diǎn)、目的，預(yù)計(jì)效果，人員分工，經(jīng)費(fèi)預(yù)算及所需物品及協(xié)助（如海報(bào)宣傳等）。

2、活動(dòng)負(fù)責(zé)部門應(yīng)對(duì)活動(dòng)進(jìn)行攝影。

3、活動(dòng)負(fù)責(zé)部門應(yīng)及時(shí)向?qū)W生處及宣傳部門提供活動(dòng)報(bào)道，以便進(jìn)行宣傳。

4、活動(dòng)總結(jié)必須在活動(dòng)結(jié)束后一周之內(nèi)上繳，根據(jù)計(jì)劃與實(shí)際執(zhí)行情況，分析活動(dòng)中成功的經(jīng)驗(yàn)及失誤的教訓(xùn)。總結(jié)中包括活動(dòng)攝影，作為圖片檔案由學(xué)生處存檔。

（四）計(jì)劃總結(jié)，學(xué)生處，分管副主席，部長各備一份，有電子版就交學(xué)生處備檔。

二、衛(wèi)生

各部門使用學(xué)生會(huì)辦公場(chǎng)所時(shí)應(yīng)注意保持清潔，使用完畢后須打掃衛(wèi)生，并接受學(xué)校學(xué)生處監(jiān)督。

三、財(cái)務(wù)

（一）各部門使用經(jīng)費(fèi)時(shí)，均須向?qū)W生處提出申請(qǐng)。

（二）經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)的程序?yàn)椋涸诨顒?dòng)前寫出詳盡的經(jīng)費(fèi)預(yù)算報(bào)告，報(bào)中山紡校學(xué)生處審批，經(jīng)主席團(tuán)簽字，院團(tuán)委批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。

（三）各項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷，須向中山紡校學(xué)生處提交有效的發(fā)票（含稅票和院內(nèi)收據(jù)），付款單位一律寫為“中山紡?！?，發(fā)票要求稅章，大小寫金額齊備，發(fā)票背面要求注明經(jīng)手人，并附詳盡的開支說明。打車須經(jīng)團(tuán)委老師批準(zhǔn)簽字后方可報(bào)銷，并注明所到之處和用途。

（四）各部門應(yīng)本著勤儉節(jié)約的原則，盡量節(jié)省開支；不符合規(guī)定的開支不予報(bào)銷。開支盡量不要超出預(yù)算，超出部分須說明原因，經(jīng)院團(tuán)委審批后方可報(bào)銷。

（五）每次活動(dòng)后，各部門的收入支出要入學(xué)生處的總帳。

（六）各部門應(yīng)指定一名副部長負(fù)責(zé)管帳，對(duì)每次收支做詳細(xì)記錄。

（七）學(xué)生會(huì)主席及學(xué)生處每月公布一次，每學(xué)期將對(duì)各部門的帳目進(jìn)行核查。

四、物品

（一）學(xué)生會(huì)物品的采購由中山紡校學(xué)生處負(fù)責(zé)；各部門購買物品須經(jīng)學(xué)生處批準(zhǔn)，物品使用完畢后交由學(xué)生處保管。

（二）各部門借用學(xué)生會(huì)公共物資，須向中山紡校學(xué)生處提交借用申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)生處同意后方可借用；物品使用完畢后，應(yīng)及時(shí)歸還中山紡校學(xué)生處，遺失或損壞須酌情賠償。

五、會(huì)議

（一）學(xué)生會(huì)委員例會(huì)進(jìn)行考勤，各委員應(yīng)針對(duì)每周內(nèi)的工作做出總結(jié)，并討論近期工作。有特殊原因不能與會(huì)者應(yīng)提前向分管副主席請(qǐng)假。

（二）各部門應(yīng)定期（兩周一次）召開全體成員會(huì)議。部長或副部長應(yīng)在會(huì)上總結(jié)過去工作，并對(duì)今后工作做出部署。各部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)會(huì)議考勤及會(huì)議記錄并做好存檔工作，中山紡校學(xué)生處將對(duì)此項(xiàng)工作做不定期檢查，以此作為干部評(píng)比和部門評(píng)比的一項(xiàng)內(nèi)容。有特殊原因不能與會(huì)應(yīng)提前向部長請(qǐng)假。

第三章 方案實(shí)施

一、學(xué)生處做好各項(xiàng)考核的記錄，主席團(tuán)審閱后每月公布考核情況。

二、檢驗(yàn)各部門舉辦的活動(dòng)影響，適時(shí)做民意測(cè)驗(yàn)，并于學(xué)期末做一次大型問卷調(diào)查。

三、學(xué)生處設(shè)臵意見箱，接受學(xué)生會(huì)全體成員的監(jiān)督。

中山紡校學(xué)生處 2010-8-29

學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)部門及干部考核制度

（試

行）

為了進(jìn)一步提高各部門工作的質(zhì)量和效率，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，提升干部工作能力與素養(yǎng)，促進(jìn)學(xué)生會(huì)工作順利開展，特制定本考核制度如下：

一、干部考核制度

（一）總則

1、干部考核按月末小評(píng)，期末總評(píng)的方式進(jìn)行；

2、根據(jù)干部平時(shí)表現(xiàn)結(jié)合學(xué)生處工作資料記載，由主席團(tuán)成員進(jìn)行月末小評(píng)；

3、月末小評(píng)=基本分－扣分+加分（注：基本分為100分）；

4、根據(jù)個(gè)人月末小評(píng)成績綜合有關(guān)情況，由主席團(tuán)成員、團(tuán)委副書記進(jìn)行期末總評(píng)；

5、期末總評(píng)=月末小評(píng)分×80%+學(xué)習(xí)分+附加分（注：附加分詳見細(xì)則第5條）。

（二）細(xì)則

一、扣分制度

1、各項(xiàng)會(huì)議遲到、早退扣3分/次，無故缺席扣5/次分；

2、不遵守會(huì)議紀(jì)律，扣2分/次；

3、值班人員遲到、早退扣2分/次，無故缺席扣3分/次；

4、值班人員在學(xué)生處大聲喧嘩，影響他人的正常工作和學(xué)習(xí)，扣2分/次；

5、值班人員要親自在值班紀(jì)錄本上簽名，并認(rèn)真做好值班情況的登記，否則扣3分/人；

6、由于值班人員保管不當(dāng)，致使學(xué)生處公共財(cái)產(chǎn)被損壞，扣4分/次；

7、值班人員沒有認(rèn)真打掃學(xué)生處和所在會(huì)議室的衛(wèi)生扣2分/次；

8、沒有按時(shí)上交個(gè)人材料或部分材料，扣2分/次；

9、工作時(shí)，由于干部的不負(fù)責(zé)任，造成負(fù)面影響的，酌情扣分（4-8分/次）；

10、舉辦各項(xiàng)活動(dòng)不服從組織安排扣2分/次；

11、不按時(shí)參加學(xué)生會(huì)內(nèi)部組織的各項(xiàng)活動(dòng)扣2分/次，無故缺席扣4分/次；

12、未按計(jì)劃完成工作，部長扣4分/次，副部長扣3分/次；

13、公共場(chǎng)所行為不當(dāng)（吸煙、酗酒、賭博、講臟話）酌情扣分（2-8分/次）；

14、由于個(gè)人的疏忽影響全局工作的，酌情扣分（4-8分/次）；

15、期末考試，成績不合格的視情節(jié)酌情的處理（有兩門或兩門以上不及格者不推薦評(píng)優(yōu)和參加黨校培訓(xùn)）；

16、各部門部長應(yīng)積極組織部門成員向廣播臺(tái)投稿，每個(gè)部門每月向廣播臺(tái)投稿至少兩篇（指被采用的稿件），少于兩篇的扣部長3分/月，扣副部長2分/月；

17、注重自身素質(zhì)、嚴(yán)肅紀(jì)律、不傳謠、不信謠，對(duì)造成不良影響的酌情扣5-10分/次

二、加分制度

1、參加校內(nèi)各項(xiàng)比賽的加1分/次，榮獲三等獎(jiǎng)的加3分/次，榮獲二等獎(jiǎng)的加4分/次，榮獲一等獎(jiǎng)的加5分/次；

2、以學(xué)校的名義參加省、市級(jí)的活動(dòng)并取得前六名（包括第六名）分別加6-11分/次；

3、工作成績突出，經(jīng)民意投票獲半數(shù)同意票數(shù)以上的視情節(jié)加5-8分；

4、期末成績突出的相應(yīng)的給予加分；

注：在班級(jí)排名：第一名 加5分，第二名 加3分 第三名 加2分

5、在月小評(píng)中，排名前三位的給予加分；

注：第一名 加3分，第二名 加2分，第三名 加1分

6、在會(huì)議或工作中能經(jīng)常提出建設(shè)性的建議，視情況在月小評(píng)中加1-2分，若建議被采納加2分/次；

7、在院報(bào)上發(fā)表文章視文章長短和創(chuàng)造性的比重加1-5分/篇；

8、向廣播臺(tái)投稿，數(shù)量在規(guī)定篇數(shù)以外的，視情況加1-3分，采納一篇，視文章長短和創(chuàng)造性的比重，在月小評(píng)中加1-3分/篇；

9、對(duì)積極維護(hù)學(xué)院名譽(yù)，主動(dòng)或協(xié)助制止不良風(fēng)氣行為的酌情加4-8分/次

二、部門考核制度

（一）總則

1、部門考核按月末小評(píng)，期末總評(píng)的方式進(jìn)行；

2、主席團(tuán)根據(jù)各部門開展工作的情況以及學(xué)生處各項(xiàng)工作開展的原始資料進(jìn)行月末小評(píng)；

3、月末小評(píng)=基本分－后分+加分（注：基本分為100分）；

4、學(xué)生處、主席團(tuán)根據(jù)各部門的月末小評(píng)成績，綜合有關(guān)情況，進(jìn)行期末總評(píng)；

5、期末總評(píng)分=月末小評(píng)平均分+加分。

（二）細(xì)則

1、各部門未在規(guī)定時(shí)間填寫本月工作總結(jié)及下月工作計(jì)劃，不交者扣3分/次；遲交者扣2分/次；

2、各部門未在規(guī)定期限將考勤情況上交扣2分/次；

3、各部門未在活動(dòng)開展前5天將活動(dòng)計(jì)劃交各分管工作負(fù)責(zé)人扣3分/次；

4、各部門未在活動(dòng)開展后3天將活動(dòng)總結(jié)、開支結(jié)算表交學(xué)生處扣3分/次；

5、各部門在召開部門會(huì)議時(shí)，未履行會(huì)議程序，扣3分/次；

6、各部門未按時(shí)完成計(jì)劃的工作，扣5分/次；

7、各部門不服從組織安排，酌情扣分（4-8分/次）；

8、各部門在檢查工作時(shí)或召開例會(huì)時(shí)，未戴袖章，扣2分/次；

9、各部門在向各部門部門安排工作時(shí)，由于個(gè)人疏忽而影響整體工作的酌情扣分（4-8分/次）。

二、加分

1、各部門月末小評(píng)連續(xù)3次前三名加5分/次，連續(xù)2次前三名加3分/次；

2、部門開展活動(dòng)方案被采納的加2分/次；

3、經(jīng)主席團(tuán)評(píng)定對(duì)學(xué)院、學(xué)生會(huì)、團(tuán)委會(huì)有突出貢獻(xiàn)的部門，酌情加分（1-10/分）。

4、各部門積極組織開展各項(xiàng)特色活動(dòng)，視其影響及達(dá)到的效果、酌情加3-5分/次。

注：評(píng)優(yōu)由學(xué)生處及主席、常務(wù)副主席商議決定，報(bào)院團(tuán)委審批；本制度的解釋權(quán)和修改權(quán)屬主席團(tuán)，執(zhí)行權(quán)屬中山紡校學(xué)生處其他任何人不得更改。

中山紡校學(xué)生處 2010-8-29

第三篇：團(tuán)委會(huì)學(xué)生會(huì)工作總結(jié)

湖 南 外 國 語 職 業(yè) 學(xué) 院

院團(tuán)委會(huì)學(xué)生會(huì)2009年下學(xué)期

工作總結(jié)

時(shí)光荏苒，光陰飛逝，這個(gè)學(xué)期馬上就要接近尾聲了，我們?cè)簣F(tuán)委學(xué)生會(huì)的工作結(jié)即將告一段落。在這半年中，院團(tuán)委學(xué)生會(huì)在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)院各部門的大力支持和密切配合下，我們?cè)簣F(tuán)委學(xué)生會(huì)結(jié)合自身的特點(diǎn)和實(shí)際情況，有目的、有計(jì)劃、有針對(duì)性的開展了各式各樣的校園活動(dòng)，取得了一定的成績，也豐富了學(xué)院學(xué)生的校園文化生活。現(xiàn)針對(duì)本學(xué)期院團(tuán)委學(xué)生會(huì)在校工作、活動(dòng)表現(xiàn)，對(duì)工作具體總結(jié)如下：

一、常規(guī)工作

1、好的紀(jì)律離不開完善的制度，我們根據(jù)以往的資料更加完善了兩會(huì)的《會(huì)議制

度》、《考勤制度》、《選拔制度》《優(yōu)秀部門、委員、干事的評(píng)選制度》等，并修改、強(qiáng)調(diào)了《財(cái)務(wù)管理制度》。伴隨新的制度，院團(tuán)委學(xué)生會(huì)的工作更加充滿挑戰(zhàn)性，使我們的學(xué)生干部更具有激情發(fā)揮自身作用

2、定期召開部長例會(huì)，委員會(huì)議、干事例會(huì)及部門的例會(huì)，對(duì)近期的工作中的不

足之處，及時(shí)加以改正，以達(dá)到更好的為學(xué)院服務(wù)的目的3、完善并貫徹了院團(tuán)委辦公室值班制度，讓每位學(xué)生干部成員對(duì)學(xué)生會(huì)的各個(gè)部

門及制度有更細(xì)致的了解，并及時(shí)了解最新學(xué)生會(huì)動(dòng)態(tài)

4、堅(jiān)持并完善文明勸導(dǎo)活動(dòng)

二、干部隊(duì)伍建設(shè)

1、開學(xué)初，院團(tuán)委學(xué)生會(huì)進(jìn)行招新工作，為院團(tuán)委學(xué)生會(huì)注入新的血液，并對(duì)新

招的學(xué)生干部成員進(jìn)行了為期一周的晨訓(xùn)2、10月中旬，為了擴(kuò)充學(xué)生干部隊(duì)伍，院團(tuán)委學(xué)生會(huì)進(jìn)行了換屆選舉，大會(huì)選舉

出一批新的有生力量

3、院團(tuán)委學(xué)生會(huì)堅(jiān)持每周例會(huì)及月總結(jié)大會(huì)等等，真正做到了每周一小節(jié)，每月

一大結(jié)

4、團(tuán)訊《汗青》經(jīng)過資料收集及精心編排，最終定稿，將于放假前與同學(xué)見面

三、校園活動(dòng)方面

1、開學(xué)初，為了迎接09級(jí)新生，院團(tuán)委學(xué)生會(huì)作了詳細(xì)的工作安排，兩會(huì)所有

人員以“高效、熱情、耐心”為宗旨參與到此次活動(dòng)，使得迎新工作得以快速，妥善完成2、9月21日，為了豐富軍訓(xùn)和校園生活，陶冶愛國情操，我院舉辦了以“我愛

我的祖國”為主題的歌詠比賽。此次歌詠比賽提高了學(xué)生的藝術(shù)修養(yǎng)，也展現(xiàn)了新生的風(fēng)貌，促進(jìn)了學(xué)生全面發(fā)展3、10月下旬，院團(tuán)委學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)了第三屆秋季田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)的開閉幕式，開展了

運(yùn)動(dòng)會(huì)的相關(guān)工作4、11月3日，學(xué)院大型招聘會(huì)在我院籃球場(chǎng)進(jìn)行，院團(tuán)委學(xué)生會(huì)做好了相關(guān)籌

備工作以及幕后工作5、12月份，為了增強(qiáng)身體素質(zhì)，預(yù)防甲流，培養(yǎng)學(xué)生會(huì)干部頑強(qiáng)奮斗與勇于拼

搏的優(yōu)秀品質(zhì)，開展了以“防甲流、強(qiáng)身體、促友誼”首屆學(xué)生干部籃球友誼賽

6、為了豐富校園文化建設(shè)，我院舉辦了首屆社團(tuán)藝術(shù)文化節(jié)，并于11月份開幕

四、其他工作1、11月份，文聯(lián)部完成禮儀隊(duì)招新工作并成立，禮儀隊(duì)的成立為院團(tuán)委學(xué)生會(huì)增添新的力量2、12月份，甲流高峰期，院團(tuán)委學(xué)生會(huì)加大、加強(qiáng)對(duì)甲流防控意識(shí)的宣傳力度，做好了對(duì)甲流的防控工作3、12月底，提前按質(zhì)按量完成了對(duì)班費(fèi)、團(tuán)費(fèi)的清查工作

4、元月初，完成了獎(jiǎng)學(xué)金，評(píng)優(yōu)評(píng)先的名單公示及1000多份榮譽(yù)證書的打印及裝冊(cè)

5、為豐富學(xué)院學(xué)生的寒假生活，拓展學(xué)生的視野，經(jīng)商議確定了以“應(yīng)屆高中、大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)情況調(diào)查”為主題的寒假作業(yè)，以提升學(xué)生的綜合素質(zhì)和能力

6、為了進(jìn)一步做好學(xué)生工作，規(guī)范輔導(dǎo)員管理工作。元月初，開展了對(duì)輔導(dǎo)員學(xué)期測(cè)評(píng)工作

7、元月上旬，院團(tuán)委學(xué)生會(huì)完成了火車票訂購事宜，給學(xué)生放假回家?guī)矸奖?/p>

五、在不足中成長，在經(jīng)驗(yàn)中進(jìn)步

本學(xué)期院團(tuán)委學(xué)生會(huì)各個(gè)部門人員都能在完成本職工作的基礎(chǔ)上，作為組織者或參與者活躍于各種活動(dòng)中，其中都得到了一定的鍛煉。但是，同時(shí)也存在一些不足，例如，干生干部的自我約束力不強(qiáng)、學(xué)生干部的管理技能及綜合素質(zhì)有待提高。希望各位學(xué)生干部不斷總結(jié)自己，并加以完善，為以后的工作積累一定的經(jīng)驗(yàn)。

六、工作展望

由于甲流盛行原因，我院停止了一切大型集聚活動(dòng)，迎新晚會(huì)、學(xué)生干部培訓(xùn)、廚藝大比拼、元旦晚會(huì)等活動(dòng)相繼取消。但從總體上來說，院團(tuán)委學(xué)生會(huì)較為圓滿的完成本學(xué)期的工作。下學(xué)期院團(tuán)委學(xué)生會(huì)將以“干部隊(duì)伍建設(shè)為主，校園文化建設(shè)兼并，心理建設(shè)為輔”的工作方針貫徹始終，走穩(wěn)定為前提，活動(dòng)為依托的工作基本路線。

在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，院團(tuán)委學(xué)生會(huì)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，積極發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服不

足，注意保持先進(jìn)性，時(shí)刻走在學(xué)院的前列，讓我們期待院團(tuán)委學(xué)生會(huì)更加輝煌的明天。

院團(tuán)委會(huì)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)二00九年一月十日

第四篇：團(tuán)委會(huì)、學(xué)生會(huì)工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞學(xué)校和政教處的工作計(jì)劃和工作目標(biāo)開展工作，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，真抓實(shí)干，使學(xué)校的安全、紀(jì)律、衛(wèi)生、宣傳等工作上一個(gè)新臺(tái)階，為良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成創(chuàng)造必要的條件，為廣大師生的生活、工作、學(xué)習(xí)營造良好的環(huán)境，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

二、現(xiàn)狀分析

1、安全與紀(jì)律。進(jìn)餐、午睡、住讀生晚寢、集會(huì)、上課等常規(guī)紀(jì)律較好，但這在一定程度上是靠領(lǐng)導(dǎo)、班主任、教師、學(xué)生會(huì)干部的監(jiān)督管理維持的，比較脆弱，學(xué)生的自覺性、自律性還不夠強(qiáng)。

目前紀(jì)律與安全工作存在著不容忽視的問題。

(1)午自習(xí)在班主任、學(xué)生會(huì)士部結(jié)束值日后吵鬧時(shí)有發(fā)生，部分學(xué)生嚴(yán)重影響了其他學(xué)生和老師的休息。

(2)打架、盜竊、逃課上網(wǎng)、吸煙、拉幫結(jié)派等重大違紀(jì)事件仍時(shí)有發(fā)生。

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(3)由于種種原因部分班主任和科任教師對(duì)學(xué)生的安全與紀(jì)律問題不聞不問。

2、衛(wèi)生。一天一大掃，三小掃堅(jiān)持得較好，每次打掃也比較干凈，但也存在一些比較突出的問題：①衛(wèi)生死角和各年級(jí)、各班級(jí)之間的衛(wèi)生區(qū)邊界有時(shí)打掃不徹底，甚至相互推諉。②學(xué)生的衛(wèi)生意識(shí)較差，亂丟、亂扔、亂倒的現(xiàn)象隨處可見，尤其是住宿樓、教學(xué)樓及集會(huì)場(chǎng)所問題突出。

3、宣傳。升國旗、文化櫥窗、黑板報(bào)等工作做得較好，師生比較滿意，但是廣播站工作欄目設(shè)置不夠合理，稿件質(zhì)量不夠高，播音員素質(zhì)有待提高。

·學(xué)生會(huì)主席工作計(jì)劃 ·學(xué)生會(huì)宣傳部工作計(jì)劃 ·學(xué)生會(huì)學(xué)期工作計(jì)劃·學(xué)生會(huì)招新計(jì)劃

·學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部工作計(jì)劃 ·學(xué)生會(huì)下半年工作計(jì)劃 ·學(xué)生會(huì)體育部工作計(jì)劃 ·學(xué)生會(huì)女生部工作計(jì)劃

4、學(xué)生會(huì)隊(duì)伍建設(shè)。學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍從總體上講是好的，有一定的工作能力，工作比較負(fù)責(zé)，客觀、公正，但也有一些學(xué)生會(huì)干部素質(zhì)偏低，值日工作中小集體主義思想，“雙重標(biāo)準(zhǔn)”在一定范圍和程度上存在，團(tuán)委對(duì)學(xué)生會(huì)干部的管理還存在漏洞。

三、工作目標(biāo)．

1、安全制度進(jìn)一步完善，重點(diǎn)抓落實(shí)，力爭實(shí)現(xiàn)安全事故零記錄。

2、常規(guī)紀(jì)律井然有序，打架、偷盜、逃課等重大違紀(jì)事件明顯下降，對(duì)違紀(jì)事件快速、恰當(dāng)?shù)奶幚恚涣綦[患。

3、衛(wèi)生繼續(xù)堅(jiān)持一天一大掃，清除衛(wèi)生死角，亂丟亂扔亂倒現(xiàn)象明顯減少。

4、宣傳工作目的明確，做到要什么、寫什么、播什么，優(yōu)化欄目設(shè)置，提高稿件質(zhì)量，切實(shí)履行好引導(dǎo)學(xué)生，教育學(xué)生，服務(wù)師生的職責(zé)。

5、學(xué)生會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置更加合理，干部隊(duì)伍素質(zhì)進(jìn)一步提高，工作能力進(jìn)一步增強(qiáng)，工作效果更加顯著。

四、方法措施

1、進(jìn)一步改進(jìn)和完善班級(jí)量化方案。充分發(fā)揮班級(jí)量化方案的導(dǎo)向作用，引導(dǎo)班主任抓住工作重點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵開展班級(jí)工作。

2、以“有要求，就有檢查，有檢查就有量化，有量化就有獎(jiǎng)懲”為原則開展工作，使每一項(xiàng)制度的每一條款都得到落實(shí)。

3、加強(qiáng)學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)

(1)以“事事時(shí)時(shí)有人管”的原則，調(diào)整學(xué)生會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員安排。

(2)嚴(yán)把學(xué)生會(huì)干部選拔關(guān)，要挑選一批遵規(guī)守紀(jì)，工作負(fù)責(zé)，能力較強(qiáng)的學(xué)生進(jìn)入學(xué)生會(huì)工作，對(duì)于有重大違紀(jì)行為的學(xué)生一票否決。

(3)加強(qiáng)對(duì)值日生的思想和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)對(duì)值日生的管理，建立值日生考評(píng)制度，更好地調(diào)動(dòng)值日生的工作積極性。

(4)對(duì)不宜擔(dān)任或不能勝任學(xué)生會(huì)工作的學(xué)生會(huì)干部要果斷地予以辭退。

5、衛(wèi)生工作以整治亂丟亂扔亂倒為重點(diǎn)，為此，在衛(wèi)生部增設(shè)糾查小組，負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)、制止、處罰亂丟亂扔的行為和學(xué)生，扭轉(zhuǎn)衛(wèi)生工作重打掃輕維持，重檢查、輕糾查，重正面教育、輕必要處罰的被動(dòng)局面。衛(wèi)生值日由檢查制改為驗(yàn)收制，改掉過去打掃不合格—扣（分）3元的現(xiàn)象。

6、宣傳工作以廣播站為改革重點(diǎn)：①廣播站要樹立服務(wù)意識(shí)，為學(xué)校工作大局服務(wù)，為政教處工作服務(wù)，為團(tuán)委工作服務(wù)，為廣大師生服務(wù)，為形成良—好的校風(fēng)，學(xué)風(fēng)服務(wù)。②根據(jù)政教處和團(tuán)委的總體工作安排一月或若干周一個(gè)—主題，圍繞主題開展宣傳工作。③提高稿件質(zhì)量，要定期召開各班宣傳委會(huì)議，對(duì)稿件的內(nèi)容、質(zhì)量等方面提出明確的要求。④加強(qiáng)快速反應(yīng)能力建設(shè)，培養(yǎng)一批骨干小記者，必要時(shí)變被動(dòng)等稿為主動(dòng)約稿，及時(shí)報(bào)道校園新聞。

四、活動(dòng)安排

二月份

1、開學(xué)典禮。

2、文明禮貌教育。

3、法制教育。

三月份：

1、雷鋒月青年志愿者社會(huì)服務(wù)活動(dòng)（團(tuán)員為特校學(xué)生捐款）

2、國際婦女節(jié)慶祝活動(dòng)：“為了母親的微笑”主題班會(huì)（3月8日）

3、參加教育局組織的“和諧路，奧運(yùn)情”演講比賽。

四月份

1、青春期教育及心理輔導(dǎo)講座。

2、優(yōu)秀“留守學(xué)生”評(píng)比及事跡報(bào)告會(huì)。

3、安全知識(shí)競(jìng)賽。

4、新團(tuán)員超前培訓(xùn)。

五月份

1、團(tuán)員納新。

2、“五四”校園歌曲卡拉ok比賽。

3、十佳團(tuán)員評(píng)選，團(tuán)干評(píng)議。

4、開辦業(yè)余團(tuán)校。

六月份

1、畢業(yè)生前途理想教育。

2、德育論文、案例評(píng)選。

3、各部門各支部工作總結(jié)、散學(xué)典禮。

第五篇：院學(xué)生會(huì)部門主要工作職責(zé)介紹

咨詢處設(shè)立點(diǎn)：步行街拐角處

咨詢處負(fù)責(zé)人：王慶、何逸凡、余穎潔、劉望、歐陽恒、閻義正

負(fù)責(zé)人基本要求：

1、應(yīng)佩戴工作牌

2、積極為新生解答疑問，對(duì)面試流程了解全面。

3、對(duì)資料上的內(nèi)容應(yīng)該熟記

一、院學(xué)生會(huì)各部門主要工作職責(zé)

（一）院學(xué)生會(huì)主席：蔣聰

工作職責(zé)：

1、對(duì)全校學(xué)生負(fù)責(zé)，全面負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的工作。

2、做好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)生聯(lián)系的紐帶，主持學(xué)生會(huì)的日常工作。

3、根據(jù)學(xué)生會(huì)的工作安排，制定學(xué)生會(huì)的工作計(jì)劃。

4、定期召開學(xué)生會(huì)例會(huì)，總結(jié)上階段的工作，布置下階段的工作任務(wù)。

5、及時(shí)把學(xué)生的意見和要求反饋給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

（二）、院學(xué)生會(huì)副主席 ：曾華清、鄧敏、王佳林

工作職責(zé)：

1、協(xié)助主席開展工作，管理學(xué)生會(huì)所屬的各部門。

2、副主席直接領(lǐng)導(dǎo)各部部長，對(duì)其工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)和幫助

3、與主席、辦公室主任合作定期召開例會(huì)

（三）、辦公室主任：朱泳

工作職責(zé)：

1、管理學(xué)生會(huì)日常事務(wù)，統(tǒng)籌物資管理，維持學(xué)生會(huì)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，加強(qiáng)完善學(xué)生會(huì)內(nèi)部建設(shè)。

2、匯總各部門或同學(xué)上交的材料，并加以整理。而且進(jìn)行辦公室日常工作的管理協(xié)調(diào)。

3、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)系統(tǒng)內(nèi)的各種會(huì)議。

（四）、辦公室

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)內(nèi)部的上傳下達(dá)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，并協(xié)助配合主席團(tuán)處理好學(xué)生會(huì)的日常事務(wù)。

2、負(fù)責(zé)各部門之間的交流溝通，協(xié)調(diào)各部門開展工作，處理有關(guān)文字工作，做好內(nèi)務(wù)、物資、檔案的管理工作。

（五）、學(xué)習(xí)部

工作職責(zé)：

1、做好我校的學(xué)風(fēng)建設(shè)

2、豐富同學(xué)們的文化生活，開展各式各樣的課外活動(dòng)。諸如：演講比賽、征文比賽、辯論賽等。

3、對(duì)系學(xué)生會(huì)的學(xué)習(xí)部進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)。

（六）、文娛部

工作職責(zé)：

1、主要組織策劃舉辦文藝活動(dòng)。

2、對(duì)各班的文藝活動(dòng)進(jìn)行審查、把關(guān)。

3、在院學(xué)生會(huì)舉辦的活動(dòng)上負(fù)責(zé)禮儀工作

（七）、宣傳部

工作職責(zé)：

1、圍繞重大節(jié)日和校大型活動(dòng)做好宣傳鼓動(dòng)工作。

2、負(fù)責(zé)保管學(xué)生會(huì)的宣傳用品，對(duì)校重大活動(dòng)及取得的成績及時(shí)進(jìn)行宣傳。

3、完成校領(lǐng)導(dǎo)及學(xué)生會(huì)主要負(fù)責(zé)人交辦的各項(xiàng)工作。

(八)、實(shí)踐部

工作職責(zé)：

1、在校領(lǐng)導(dǎo)與主席團(tuán)的指導(dǎo)下，擴(kuò)寬校際交流。

2、通過與企業(yè)溝通、談判，積極爭取“商業(yè)贊助”，為學(xué)院舉辦的大型活動(dòng)募集部分經(jīng)費(fèi)。

3、協(xié)助其他部門完成各項(xiàng)任務(wù)。

(九)、生活部

工作職責(zé)：

1、組織安排全院學(xué)生教室、衛(wèi)生區(qū)的清潔衛(wèi)生工作，并負(fù)責(zé)檢查評(píng)比。

2、認(rèn)真按時(shí)制定部門計(jì)劃，并定期向主席團(tuán)匯報(bào)工作。

3、對(duì)各班的衛(wèi)生進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)。

(十)、組織部

主要職責(zé)：

1、推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨員發(fā)展對(duì)象，并協(xié)助做好具體考察工作。

2、完成學(xué)生會(huì)交辦的其他任務(wù)。

(十一)、紀(jì)檢部

工作職責(zé)：、對(duì)全院學(xué)生的晚自習(xí)等進(jìn)行監(jiān)督檢查，使之規(guī)范自己的日常行為，提高自身綜合素質(zhì)。

2、對(duì)院學(xué)生會(huì)的每次大型活動(dòng)及會(huì)議進(jìn)行考勤。

3、協(xié)助其他部門開展工作，共同完成學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)任務(wù)。

(十二)、體育部

主要職責(zé)：

1、開展組織各類體育比賽及大型體育活動(dòng)，如迎新杯籃球賽等活動(dòng)。

2、協(xié)助學(xué)生會(huì)其他部門開展工作，共同完成學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)任務(wù)。

3、了解學(xué)生們對(duì)學(xué)院各類體育活動(dòng)，體育工作的意見和要求，并積極推動(dòng)學(xué)院體育活動(dòng)的開展。

(十三)、食權(quán)部

工作職責(zé)：

1、與各系部的相關(guān)部門配合，做好學(xué)生的生活管理和衛(wèi)生管理工作。

2、以維護(hù)全校同學(xué)的正當(dāng)合法權(quán)益為宗旨，做同學(xué)們的權(quán)益代言人。

3、負(fù)責(zé)學(xué)院食堂的督促檢查工作，負(fù)責(zé)校園廣告張貼和橫幅張掛管理工作。

二、院學(xué)生會(huì)各部門的基本要求

（一）、辦公室

辦公室所做的工作比較繁瑣，所以作為辦公室的一員一定要踏實(shí)，心思細(xì)膩，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，并且要有團(tuán)結(jié)意識(shí)，因?yàn)檗k公室會(huì)負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的許多日常工作。

（二）、學(xué)習(xí)部

學(xué)習(xí)部是以抓學(xué)風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣與態(tài)度的重要部門。所以要成為學(xué)習(xí)部的一員一定要做到肯吃苦，可以踏實(shí)的投入到工作當(dāng)中。并且學(xué)習(xí)部在一學(xué)年的工作中也會(huì)組織各種各樣的比賽與活動(dòng)。

（三）、組織部

進(jìn)入組織部需要有一定的組織能力，并且要有一定的工作經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。能與人融洽相處，自信，辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)。

（四）宣傳部

宣傳部在每次活動(dòng)開展中的責(zé)任巨大，而海報(bào)是宣傳的主要形式之一，所以對(duì)于宣傳部的干事來說，會(huì)寫毛筆字，會(huì)書法繪畫是基本要求。同時(shí)也要有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

（五）體育部

體育部是體育活動(dòng)開展的先鋒，所以作為體育部的一員首先應(yīng)該明白一些基本的體育常識(shí)。其次對(duì)各項(xiàng)體育活動(dòng)的基本規(guī)則和流程也要有一定的了解。

（六）紀(jì)檢部

作為紀(jì)檢部的一員一定要講求工作方法，并且要具備創(chuàng)新意識(shí)，吃苦耐勞，能積極做好紀(jì)律檢查工作。

（七）生活部

積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，在檢查衛(wèi)生時(shí)要做到公平、公正、公開。

（八）文娛部

不斷創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，舉辦活動(dòng)時(shí)熱情負(fù)責(zé)，并且能夠積極聽取別人的意見，與多方合作完成工作。

（九）食權(quán)部

作為食權(quán)部的的一員要吃苦耐勞，做事負(fù)責(zé)踏實(shí)。

（十）實(shí)踐部

作為實(shí)踐部的一員一定要具備良好的心態(tài)，熱情開朗，并且要能說會(huì)道，形象良好。

三、院學(xué)生會(huì)今后發(fā)展方向

學(xué)生會(huì)作為一支學(xué)生自發(fā)組織的隊(duì)伍，代表著廣大同學(xué)的基本利益，開展與學(xué)生日常學(xué)習(xí)和生活相關(guān)的一系列活動(dòng)。

（一）在以后的工作中，我們應(yīng)該把調(diào)動(dòng)廣大同學(xué)的學(xué)習(xí)積極性，促進(jìn)廣大同學(xué)成才作為根本任務(wù)。這既是工作的出發(fā)點(diǎn)，也是最后的落腳點(diǎn)。因此院學(xué)生會(huì)要根據(jù)學(xué)校的實(shí)際條件，開展豐富多彩的校園文化活動(dòng)，在原有的基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，樹立創(chuàng)新意識(shí)、主人翁意識(shí)，揚(yáng)長避短，繼續(xù)組織好傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)活動(dòng)項(xiàng)目，同時(shí)通過各種途徑了解同學(xué)們的學(xué)習(xí)情況。解決學(xué)習(xí)中的問題。

（二）必須堅(jiān)持以服務(wù)同學(xué)為根本宗旨，確立自身定位，發(fā)揮相對(duì)優(yōu)勢(shì)，擴(kuò)展工作領(lǐng)域，及時(shí)準(zhǔn)確的把握同學(xué)的思想動(dòng)向，始終圍繞廣大同學(xué)開展工作，努力增強(qiáng)學(xué)生會(huì)組織的群眾基礎(chǔ)。

（三）不斷加強(qiáng)學(xué)生會(huì)制度改革和創(chuàng)新，大力推進(jìn)學(xué)生會(huì)自身建設(shè)。與時(shí)俱進(jìn)是學(xué)生會(huì)適應(yīng)性的需求，因此，我們絕對(duì)有必要對(duì)學(xué)生會(huì)現(xiàn)存的不合理或不適應(yīng)校園環(huán)境和校園文化的制度進(jìn)行廢除或改革，是學(xué)生會(huì)的工作因制度創(chuàng)新和改革帶來更大更多的活力。

四、面試基本流程（附招新策劃書一份）