第一篇：南靖一職校控?zé)煿ぷ髦贫?/a>

第二篇：南靖一職校德育工作自查報告

德育為先求發(fā)展，以人為本促和諧

——南靖一職校創(chuàng)建德育先進(jìn)校自查報告

南靖第一職業(yè)技術(shù)學(xué)校是漳州市唯一一所縣級職校中的國家級重點職校，是福建省?十二五?期間十大教育改革項目中?專業(yè)規(guī)范化建設(shè)和人才培養(yǎng)模式?兩項改革項目的試點學(xué)校；先后獲得?中國西部教育顧問單位?、全國?設(shè)計創(chuàng)意教學(xué)中心?、?福建省師德師風(fēng)建設(shè)先進(jìn)集體?、?漳州市德育先進(jìn)校?、?漳州市先進(jìn)基層黨組織?、?南靖縣文明學(xué)校?等榮譽稱號，學(xué)校校園環(huán)境優(yōu)美，占地面積97381 m2（150畝），綠化覆蓋率達(dá)70%以上，是一所?花園?式的學(xué)校。目前，學(xué)校學(xué)生3417人（含非全日制），教職工106人，師資隊伍精良，結(jié)構(gòu)合理。

我校歷來把創(chuàng)建德育先進(jìn)校作為學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的一項重要方面，積極堅持開展創(chuàng)建活動，牢固樹立育人為本的思想，始終確立德育工作在學(xué)校工作中的首要位置。進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)校作為精神文明建設(shè)主陣地的作用，堅持?管理育人、教書育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人?，進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境，提高教育教學(xué)質(zhì)量，現(xiàn)就我校德育工作匯報如下：

一、明確目的和意義，加強德育隊伍建設(shè)

德育是一項復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程，社會的變革、教育的改革及由此帶來的學(xué)生思想觀念的變革等眾多復(fù)雜的因素，使新形勢下的學(xué)校德育工作變得復(fù)雜而艱巨。建立健全德育管理網(wǎng)絡(luò)，調(diào)動各方面的力量參與德育管理，對提高德育工作的實效性顯得尤為重要。

1.健全學(xué)校德育管理體系，實現(xiàn)管理育人、教學(xué)育人、服務(wù)育人。學(xué)校建立健全以校長為首的德育管理體系，由學(xué)校各職能部門、年段 長等共同組成的德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)德育工作的規(guī)劃、重大事項的決策和德育目標(biāo)的制定。政治處、團委會是德育工作的職能部門，負(fù)責(zé)起草和組織實施德育工作計劃，充分發(fā)揮指導(dǎo)、檢查、協(xié)調(diào)作用。年段和各班級是執(zhí)行層，由班主任和任課教師具體實施德育工作計劃，根據(jù)自身特點和需要創(chuàng)造性地開展德育教育活動。

2.提高認(rèn)識，完善制度，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象。

創(chuàng)建工作是加強學(xué)校德育建設(shè)、推進(jìn)學(xué)校各項事業(yè)發(fā)展的有效載體，其最終目的是提高學(xué)校的辦學(xué)水平，全面提高師生素質(zhì)，特別是從做人、做事各方面入手提升師生文明素養(yǎng)。在創(chuàng)建工作中，我們樹立?以人為本?的工作理念，積極探索具有學(xué)校特色的辦學(xué)之路，取得了良好的創(chuàng)建成果。（1）領(lǐng)導(dǎo)小組成員堅持認(rèn)真開展創(chuàng)?四好?活動（即政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、團結(jié)協(xié)作、作風(fēng)形象）和?廉政?教育活動，形成了團結(jié)務(wù)實、勤勉廉潔的領(lǐng)導(dǎo)集體；同時認(rèn)真領(lǐng)會黨的方針、政策，不斷學(xué)習(xí)和鉆研新的教育思想和管理方法，激勵和帶領(lǐng)全校積極開展德育各項工作。（2）堅持?集體領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)?的制度，落實職責(zé)，明確責(zé)任。小組成員做到分工明確、密切配合，真正做到了?分工不分家?、?補臺不拆臺?。每個成員都敢于承擔(dān)責(zé)任、勇于接受監(jiān)督，樂于接受檢查，確保創(chuàng)建工作的凝聚力；同時由管理本位向服務(wù)本位轉(zhuǎn)移，做到管理科學(xué)、決策民主、為人垂范。

(3)進(jìn)一步完善各項德育工作管理和考評制度，且做到在制定制度的內(nèi)容上突出一個?全?字，在確定方案上突出一個?實?字，在制度執(zhí)行上突出一個?嚴(yán)?字，使學(xué)校方方面面都有章可循、有法可依，做到以規(guī)導(dǎo) 行、按章執(zhí)教、依法治校。

3.加強對教師職業(yè)道德教育 樹立師表新形象。

學(xué)校充分認(rèn)識教師職業(yè)道德建設(shè)在學(xué)校德育工作中的關(guān)鍵作用，將教師職業(yè)道德建設(shè)放在隊伍建設(shè)的突出位置，常抓不懈。學(xué)校多次開展了?招得進(jìn)、留得住?等主題系列活動，認(rèn)真組織教師深入學(xué)習(xí)關(guān)于師德師風(fēng)建設(shè)的文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，增強教師的使命感和責(zé)任感，引領(lǐng)教師創(chuàng)優(yōu)爭先，將教師的師德師風(fēng)納入教師平時和年終的考評中。通過活動，全體教師進(jìn)一步明確了自己的職責(zé)和工作的方向，牢固樹立了?以德修身、以德治教、以德育人?的教育理念。2011年、2012年分別獲得省級?師德師風(fēng)建設(shè)先進(jìn)集體?和市級?先進(jìn)基層黨組織?榮譽稱號。

4.注重學(xué)生干部培訓(xùn)，增強學(xué)生干部組織管理能力。

幾年來，學(xué)校學(xué)生會干部都在?招聘——述職——競選?等系列活動的中規(guī)范產(chǎn)生，由于是自己主動競職，學(xué)生會干部對自己職位的取得倍感珍惜，工作的責(zé)任心、主動性明顯增強；同時政治處還健全和完善班干部選拔任用機制。政治處、團委會定期召開學(xué)生干部培訓(xùn)會，提高他們的管理、組織能力，并充分發(fā)揮他們在學(xué)校、班級管理中的重要作用。

二、整合各種德育渠道，豐富各種德育實踐

學(xué)校堅持德育為首、五育并舉，形成齊抓共管的德育工作格局，建立起?學(xué)校——家庭——社會?三位一體的德育教育網(wǎng)絡(luò)和一整套切實可行、符合學(xué)校實際的德育管理常規(guī)，提高了德育教育的針對性和實效性。

1.開展多種形式的主題教育，加強對學(xué)生的思想品德教育。學(xué)校利用國旗下的講話、班會、專題講座等形式，以愛國主義、集體 主義、安全教育、感恩教育等為主題，開展了豐富多彩的教育活動；此外學(xué)校以重要紀(jì)念日、節(jié)慶活動和重大時事為契機，開展?做一個有道德的人?、?爭做四有新人?、?銘記歷史 報效祖國?、?‘一二﹒九’班班有歌聲?等專題講座或活動，加強理想教育、愛國主義教育，增強學(xué)生社會責(zé)任感，幫助學(xué)生樹立正確的榮辱觀。2012年我校邀請縣關(guān)工委到校舉行?維護(hù)釣魚島主權(quán)?的專題講座，使學(xué)生懂得要把愛國落實到具體的行動中。

2.抓實《守則》《規(guī)范》教育，注重行為習(xí)慣培養(yǎng)。

學(xué)校始終將行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育作為重點工作來抓，學(xué)校課程設(shè)置中有專門的《禮儀》教材，學(xué)校以?三個好?（在校做好學(xué)生、在家庭做好孩子、在社會做好少年）和養(yǎng)成?三習(xí)慣?（養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣、行為習(xí)慣）為內(nèi)容，加強對學(xué)生文明禮儀習(xí)慣的培養(yǎng)；同時學(xué)校根據(jù)中職生的特點，具體規(guī)定了?十二開始?的具體內(nèi)容，并把它落實到管理工作中，與學(xué)生的綜合素質(zhì)考評、文明班級評比掛鉤。

3.創(chuàng)建校園文化氛圍，發(fā)揮宣傳育人功能。

學(xué)校重視校園文化對學(xué)生的熏陶和激勵作用，積極探索校園文化建設(shè)的途徑和方法，不斷提高辦學(xué)品位。學(xué)校先后開展?國學(xué)經(jīng)典?誦讀活動、?讀書征文活動?、?讀書格言征集?、?讀書手抄報比賽?、?優(yōu)秀作品展覽?等系列活動；同時進(jìn)一步規(guī)范社團活動，培養(yǎng)學(xué)生的興趣與專長，又陶冶學(xué)生的思想情操，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展與身心健康。學(xué)校還專門編寫?國學(xué)經(jīng)典?校本教材，舉行了?國學(xué)經(jīng)典?誦讀活動，讓學(xué)生在誦讀、感悟、自省過程中，感受中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。2012年縣委宣傳部在我校舉行了?喜迎十八大，社科文化進(jìn)校園?活動。4.拓寬德育渠道，形成?三結(jié)合?教育合力.拓寬德育渠道是切實加強學(xué)校德育工作的重要途徑。幾年來，學(xué)校在加強德育工作重視學(xué)校教育、家庭教育、社區(qū)教育的緊密結(jié)合，使三方面教育互為補充，形成合力。

（1）以家長學(xué)校為橋梁，搞好家校聯(lián)系

幾年來，學(xué)校積極開展家訪活動，定期召開家長會和舉行家長學(xué)校，通過各種途徑加強家校聯(lián)系，引導(dǎo)家長樹立正確的家教觀念，提高家教質(zhì)量，贏得了家長對學(xué)校教育工作的支持和配合；在與家長溝通方面，根據(jù)中職生特點，學(xué)校提出了五個轉(zhuǎn)變，即變?聲討?為?研討?、變?受訓(xùn)?為?尊重?、變?旁觀?為?參與?、變?告狀?為?自責(zé)?、變?請到學(xué)校?為?上門家訪?，積極探索對學(xué)生教育的新途徑、新方法，取得了良好的教育效果。

（2）以社會實踐為載體，搞好三結(jié)合教育。

學(xué)校通過組織學(xué)生參加環(huán)保、法律知識宣傳和德育基地活動教育，在提高了學(xué)生道德品質(zhì)的同時，增強了學(xué)生的社會責(zé)任感；學(xué)校還根據(jù)中職校的特點，組織學(xué)生到企業(yè)實習(xí)或勤工儉學(xué)，培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞的精神，使學(xué)生提前感受企業(yè)文化和理念，為學(xué)生今后走向社會做好準(zhǔn)備。2012年獲?漳州市青年志愿者優(yōu)秀組織獎?，2013年3月?南靖縣萬人志愿者學(xué)雷鋒十大行動?啟動儀式在我校舉行。

三、重視學(xué)校安全工作，確保校園平安和諧

學(xué)校始終樹立?安全第一?的思想，將安全工作擺在學(xué)校工作的第一位，認(rèn)真開展、落實各項安全教育和管理要求。1.成立了學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組和校園周邊治安防范領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真制訂《安全管理制度》《門衛(wèi)管理制度》《節(jié)假日值班制度》《安全保衛(wèi)制度》和《學(xué)校安全事故應(yīng)急預(yù)案》等一系列行之有效的制度，為學(xué)校安全工作提供了制度上的保障。

2.層層簽訂了安全工作目標(biāo)責(zé)任書，使安全工作層層落實、責(zé)任到人，做到?人人有事做，事事有人管?。

3.認(rèn)真做好校園周邊環(huán)境治安管理與隱患排查、整改工作，專門聘請了學(xué)校保安員，完善技防、人防、物防設(shè)施。

4.定期邀請公檢法人員到校進(jìn)行安全法制教育；利用集會、班會、黑板報、宣傳欄加強安全宣傳和教育；做到逢會必講安全，周周有安全教育重點；積極開展?安全教育周?、?安全教育日?活動，確實將安全工作落到實處，提高學(xué)生安全意識和自我保護(hù)能力。

?以人為本，德育為先?，學(xué)校在創(chuàng)建活動中取得了一些成效，2012年學(xué)校被評為?漳州市德育先進(jìn)校?。在看到成績的同時，我們還必須清醒地認(rèn)識到學(xué)校德育工作中存在的一些不足：德育的實效性、針對性、層次性還有待進(jìn)一步提高；部分學(xué)生的文明自律水平有待進(jìn)一步提高，今后我校將積極整改，不斷開拓創(chuàng)新，把德育工作做得更?實?、做得更?活?、做得更?亮?。

南靖第一職業(yè)技術(shù)學(xué)校

2013年4月

第三篇：南靖一職校音體美教研組工作計劃

南靖一職校音體美教研組工作計劃

（2014——2015學(xué)年下學(xué)期）

一、指導(dǎo)思想：

全面貫徹落實上級各部門的職校體育及音樂、美術(shù)等學(xué)科工作的指導(dǎo)性意見和要求，積極配合各部門開展工作。本學(xué)期按教研的要求進(jìn)行崗位練兵和以課題《優(yōu)化職校課堂情境創(chuàng)設(shè)，提高教學(xué)有效性的實踐研究》的課堂教學(xué)實踐，并努力開展好“創(chuàng)設(shè)情境能力、指導(dǎo)學(xué)生開展自主、合作、探究學(xué)習(xí)的能力”兩個專題的探索，在學(xué)校“抓基礎(chǔ)、展個性、求創(chuàng)新、育英才”的辦學(xué)理念下，凸顯“全面發(fā)展、人文見長”的育人特色，促進(jìn)學(xué)校更好更快地發(fā)展，通過教研活動不斷革新教學(xué)理念，不斷提高本組老師的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二、重點工作：

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)，掌握其性質(zhì)和基本理念，明確本課程的總目標(biāo)。

2、全面執(zhí)行音、體、美學(xué)科教學(xué)基本規(guī)范化要求。

3、加強體育課堂教學(xué)管理和學(xué)生體育課出勤考核。

4、加強組內(nèi)公開課、展示課，青年教師基本功等研討活動及傳幫帶工作。

5、認(rèn)真組織課間操和眼保健操工作，加強對兩操的管理。

6、認(rèn)真在教學(xué)實踐中進(jìn)行“創(chuàng)設(shè)課堂情境”的研究和實踐。

7、組織學(xué)生積極參加各級組織的各類比賽和競賽。

8、結(jié)合體育考試改革要求，做好體育學(xué)期訓(xùn)練工作。

9、整合的教學(xué)資源，拓展我校傳統(tǒng)體育項目。探索豐富多彩、科學(xué)安全的文體課活動模式。

10、組織和開展各類文體活動競賽。

11、針對學(xué)生興趣愛好加強教師間的聽課，每月聽課不少于四節(jié)；加強交流，互相學(xué)習(xí)，互相促進(jìn)，對存在的教學(xué)問題有針對性地提出改進(jìn)的措施。在相互的課堂教學(xué)觀摩交流使教學(xué)水平得到提高。

三、具體工作： 三月

1、制定教學(xué)計劃、崗位練兵計劃、課外活動計劃，認(rèn)真進(jìn)行教學(xué)設(shè)計、進(jìn)行集體備課、做好開學(xué)準(zhǔn)備工作及日常工作。

2、參加縣合唱團并認(rèn)真訓(xùn)練。

3、認(rèn)真組織本組教師進(jìn)行簡筆畫練習(xí)，參加學(xué)校的簡筆畫大賽。

4、為迎接學(xué)生田徑運動會，對學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)、訓(xùn)練。四月

1、進(jìn)行認(rèn)真準(zhǔn)備，參加學(xué)校組織的青年教師教學(xué)基本功展示和“優(yōu)質(zhì)課”課堂教學(xué)展示。

2、認(rèn)真書寫崗位練兵記實手冊、集體備課、練兵讀書筆記、反思、案例。

3、完善各自的教育博客。

4、為迎接學(xué)生田徑運動會，對學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)、訓(xùn)練。五月

1、參加崗位大練兵活動總結(jié)、整改。

2、進(jìn)行崗位練兵記實手冊、集體備課、反思、案例的書寫和完善。

3、組織學(xué)生田徑運動會，對學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)、訓(xùn)練。六月

1、認(rèn)真訓(xùn)練參賽運動員。

2、撰寫教師專業(yè)成長總結(jié)，準(zhǔn)備上交課題材料、及各種筆記組織業(yè)務(wù)、理論學(xué)習(xí)。

3、認(rèn)真準(zhǔn)備，并參加學(xué)校組織的課件制作大賽。

4、認(rèn)真書寫和上交崗位練兵記實手冊、集體備課、反思、案例。七月

1、認(rèn)真撰寫“教學(xué)論文”

2、做好本學(xué)期教學(xué)教研工作，及課外活動總結(jié)等期末工作。

3、準(zhǔn)備新課程理論測試

第四篇：控?zé)煿ぷ髦贫?/a>

控?zé)煿ぷ髦贫?/p>

一、衛(wèi)生院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全院的控?zé)煛⒔麩煿ぷ鳎瑢⒖責(zé)煿ぷ骷{入衛(wèi)生院工作計劃。控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組成員在衛(wèi)生院內(nèi)不吸煙或帶頭戒煙。

二、各科室控?zé)熜〗M負(fù)責(zé)本科室的控?zé)煻綄?dǎo)檢查工作。

三、全院職工進(jìn)入院內(nèi)禁止吸煙，并有勸阻他人吸煙的責(zé)任和義務(wù)。

四、衛(wèi)生院保潔員負(fù)責(zé)衛(wèi)生院內(nèi)及門診區(qū)巡查吸煙情況，發(fā)現(xiàn)煙頭及時處理。

五、門診大廳、候診室、輸液室等候區(qū)、公共場所等張貼禁煙標(biāo)識。

六、在醫(yī)療工作中，醫(yī)務(wù)人員要將“吸煙有害健康”的知識宣傳給患者。

七、開展多種形式的控?zé)熜麄鹘逃顒印?/p>

八、設(shè)立戒煙咨詢醫(yī)生及戒煙咨詢電話（0477-8101010）

九、違反以上規(guī)定者，在衛(wèi)生院內(nèi)吸煙按衛(wèi)生院《東勝區(qū)銅川中心衛(wèi)生院控?zé)煪剳椭贫取芳啊稏|勝區(qū)銅川中心衛(wèi)生院控?zé)熆荚u獎懲標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

控?zé)熞?guī)章制度

為了更好的開展控?zé)煿ぷ鳎瑒?chuàng)建無煙環(huán)境，特制定東勝區(qū)銅川中心衛(wèi)生院控?zé)熞?guī)章制度，要求全院嚴(yán)格遵守。

1、落實無煙環(huán)境：

（1）工作場所明顯位置張貼禁煙標(biāo)示；

（2）所有的工作場所禁止吸煙；

（3）結(jié)合戒煙日進(jìn)行控?zé)熤R宣傳；

（4）工作場所明顯位置設(shè)立控?zé)煾媸九疲?/p>

（5）所有的工作場所禁止擺放煙灰缸；

2、全體職工均應(yīng)做控?zé)煴砺剩鼰熣邘ь^積極戒煙；

3、全體職工必須參加中心舉辦的控?zé)熤R、方法和技巧培訓(xùn)；

4、全體職工均是控?zé)熈x務(wù)宣傳員：

（1）均有義務(wù)進(jìn)行同伴教育及相互監(jiān)督；

（2）均有義務(wù)對病人及家屬進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?/p>

5、全體職工均負(fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)；

6、全體醫(yī)務(wù)人員應(yīng)掌握控?zé)熤R、方法和技巧，對吸煙者至少提供簡短的勸阻指導(dǎo)；

7、控?zé)熆己伺c精神文明評選和業(yè)務(wù)考核掛鉤。

東勝區(qū)銅川中心衛(wèi)生院勸阻吸煙

工作制度

勸阻吸煙就是要根據(jù)規(guī)定,在一定場合對吸煙這種行為以理相勸并且阻止。在衛(wèi)生院創(chuàng)建無煙單位中，勸阻的主體是醫(yī)生、護(hù)士，勸阻的對象吸煙的是病人、家屬和同事等，目的是達(dá)到讓吸煙者不要吸煙區(qū)吸煙。

1、掌握了解吸煙有害健康的知識和二手煙危害的知識。以理相勸。

2、不接受別人的敬煙，自己不吸煙。

3、要有勇氣，要理直氣壯

東勝區(qū)銅川中心衛(wèi)生院控?zé)煪剳椭贫?/p>

為了創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，教育廣大居民及職工養(yǎng)成不吸煙的良好習(xí)慣，促進(jìn)其身心健康發(fā)展，我院積極響應(yīng)上級創(chuàng)城創(chuàng)衛(wèi)及創(chuàng)建無煙單位活動的號召，特制定東勝區(qū)銅川中心衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ髦贫龋?/p>

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹關(guān)于禁煙的規(guī)定,在單位內(nèi)做好禁煙的宣傳工作。單位的辦公室、實驗室、走廊、候診室、機房、會議室等共場所禁止吸煙，并設(shè)有醒目的禁煙標(biāo)志。

2、職工嚴(yán)禁在工作區(qū)內(nèi)吸煙，工作區(qū)以內(nèi)，任何場所均為無煙區(qū)，不放置煙具，不相互敬煙勸煙。

3、任何職工不得在單位內(nèi)的公共活動場所吸煙，單位內(nèi)禁止亂丟煙蒂。

4、充分利用櫥窗、黑板報、單位內(nèi)網(wǎng)等各種宣傳工具宣傳吸煙的危害。

5、開展“世界無煙日”宣傳活動，鼓勵和幫助吸煙者放棄香煙，選擇健康的生活方式，人人遵守禁煙制度，爭創(chuàng)無煙工作環(huán)境。

6、控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組每季度一次對科室、各服務(wù)站進(jìn)行控?zé)熐闆r檢查，并記錄向控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組反饋檢查情況。

7、控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組對檢查情況進(jìn)行分析，并提出整改措施和獎懲意見，報黨辦落實獎懲。

8、衛(wèi)生院設(shè)立最佳控?zé)煪劊磕暝u選一次，獎勵標(biāo)準(zhǔn)同其他單項獎。東勝區(qū)銅川中心衛(wèi)生院控?zé)熆荚u

獎懲標(biāo)準(zhǔn)

東勝區(qū)銅川中心衛(wèi)生院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組要對本單位職工及所有工作人員違反控?zé)熤贫鹊那闆r提出具體的懲罰措施，對落實不力的科室責(zé)任人加以問責(zé)和處罰，對控?zé)煿ぷ魍瓿沙錾膫€人及部門給予一定的獎勵。

一、下列情形之一者懲罰：

1、控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組帶頭吸煙者（處罰50元）。

2、科室內(nèi)無明顯的禁煙標(biāo)識，室內(nèi)未完全禁煙（處罰 50—100元）。

3、科室內(nèi)有職工穿工作服在吸煙區(qū)吸煙（一個人處罰 50元）。

4、辦公室未設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員（處罰100元）有監(jiān)督員 但無檢查督導(dǎo)及記錄（處罰50元）。

5、室外吸煙區(qū)設(shè)置不符合要求(應(yīng)遠(yuǎn)離密集人群和必經(jīng) 通道,通風(fēng)良好,并有明顯的引導(dǎo)標(biāo)示)（處罰50—100元）。

6、科室職工不明確自己負(fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)（處 罰50元）。

7、科室領(lǐng)導(dǎo)未掌握全科職工吸煙情況（處罰100元）。

8、科內(nèi)未完成每年兩次控?zé)熤R培訓(xùn)（每少一次處罰 100元）或有培訓(xùn)無培訓(xùn)書面材料、參加人員簽字記錄（少 一樣處罰100元）。

9、無鼓勵和幫助吸煙職工戒煙記錄（處罰50—100元）。

10、醫(yī)務(wù)人員未掌握控?zé)熤R方法和技巧，對吸煙者未 提供簡短的勸導(dǎo)和指導(dǎo)（處罰50—100元）。

11、門診部無自制控?zé)熜麄髻Y料（處罰100元）。

12、侯診大廳、辦公室、走廊等候區(qū)、無明顯禁煙標(biāo)識（處罰50—100元）有煙頭（一個處罰50元）。

二、有下列情形之一者嘉獎：

1、成功勸阻同事或者員工吸煙者。

2、成功勸阻外來人員吸煙者，并對其進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?/p>

3、在爭創(chuàng)無煙醫(yī)療機構(gòu)衛(wèi)生工作中，成功戒煙的職 工給予嘉獎。

4、在爭創(chuàng)無煙醫(yī)療機構(gòu)衛(wèi)生工作中有突出貢獻(xiàn)的負(fù)責(zé) 人或員工。

戒煙門診職責(zé)及工作制度

一、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生院各項控?zé)熞?guī)章制度。

二、掌握吸煙的危害和戒煙的技巧，指導(dǎo)患者戒煙并正確使用戒煙藥物和控?zé)熡闷贰?/p>

三、吸煙者應(yīng)主動戒煙。

四、發(fā)現(xiàn)他人吸煙要進(jìn)行勸阻。

五、向患者、家屬和來訪者做好吸煙的危害與戒煙的益處宣傳。

六、對吸煙患者進(jìn)行診治和護(hù)理時應(yīng)對其進(jìn)行戒煙的勸導(dǎo)。

七、積極參加醫(yī)院控?zé)熤R的培訓(xùn)。

八、落實科室無煙環(huán)境，看到煙頭主動撿拾。

領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

1、為促進(jìn)我院“創(chuàng)建全區(qū)無煙單位”活動的開展，衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)起帶頭作用，率先戒煙、控?zé)煟⒍ㄆ谡匍_控?zé)煿ぷ鲿h，對全院控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行知道和監(jiān)督。

2、衛(wèi)生院創(chuàng)建“全區(qū)無煙單位”領(lǐng)導(dǎo)小組的組長具體負(fù)責(zé)控?zé)煿ぷ鳎欢ㄆ诮M織堅持、培訓(xùn)、考核等。

3、嚴(yán)格執(zhí)行各項控?zé)熤贫取?/p>

控?zé)熮k公室職責(zé)

1、在衛(wèi)生院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，實行分級管理制度。

2、負(fù)責(zé)定期召開控?zé)煿ぷ鲿h

3、負(fù)責(zé)定期組織醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)。

4、負(fù)責(zé)定期對全院進(jìn)行檢查和考核，并記錄。

5、利用多種形式進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?/p>

6、配合上級部門的各項控?zé)煿ぷ鞯膶嵤?/p>

控?zé)熜麄鲉T職責(zé)

1、協(xié)助病區(qū)做好黑板報、工休座談會等控?zé)熜麄鞴ぷ鳌?/p>

2、協(xié)助院控?zé)熮k公室完成中心各項管理工作。

3、督導(dǎo)檢查本管轄區(qū)內(nèi)控?zé)煴O(jiān)督員的工作。

4、督導(dǎo)檢查本管轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生工作。

5、控?zé)煿ぷ骷{入精神文明考核范圍內(nèi)，并常態(tài)管理。

控?zé)煴O(jiān)督員職責(zé)

控?zé)煴O(jiān)督員由衛(wèi)生院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室成員擔(dān)任，其職責(zé)除了控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)和控?zé)熜〗M職責(zé)外，增加以下：

1、定期對衛(wèi)生院無煙環(huán)境進(jìn)行監(jiān)督檢查。

2、控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組每月進(jìn)行抽查。

3、科室控?zé)熜〗M隨時檢查工作，有問題及時上報。

4、監(jiān)督員應(yīng)將檢查情況記錄及時上報，以利于考評和獎懲。

5、監(jiān)督員還應(yīng)對存在的問題提出整改措施。

控?zé)熝膊閱T職責(zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生院各項控?zé)熞?guī)章制度。

2、嚴(yán)禁在衛(wèi)生院內(nèi)工作場所及室內(nèi)吸煙，不接受旁人敬煙。

3、吸煙者應(yīng)主動戒煙。

4、負(fù)有勸阻旁人吸煙的責(zé)任。

5、每天隨時巡視包干區(qū)，進(jìn)行清理打掃，落實無煙環(huán)境。

6、看到煙蒂隨時主動撿拾，并有宣傳控?zé)煹呢?zé)任。

7、積極參加本單位控?zé)熤R的培訓(xùn)。

科室控?zé)熜〗M工作職責(zé)

各科室要設(shè)有控?zé)煿芾硇〗M，由科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，其工作職責(zé)如下。

1、負(fù)責(zé)本科室控?zé)煿芾淼母黜椆ぷ鳌?/p>

2、根據(jù)本科室控?zé)熐闆r的特點，制定管理辦法并組織實施。

3、對科室控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行監(jiān)督，采取有效措施，落實科室控?zé)煿ぷ鳌?/p>

4、組織本科室醫(yī)護(hù)和工勤人員控?zé)熤R的培訓(xùn)。

5、做好科室的控?zé)煾深A(yù)、宣傳工作。

6、落實科室無煙環(huán)境。

7、完成控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其它控?zé)煿ぷ鳌?/p>

醫(yī)生控?zé)熉氊?zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生院各項控?zé)熞?guī)章制度。

2、做控?zé)煴砺剩瑖?yán)禁在衛(wèi)生院內(nèi)工作場所及室內(nèi)吸煙，不接受旁人敬煙。

3、吸煙醫(yī)生應(yīng)主動戒煙，并制定自己的戒煙計劃。

4、醫(yī)生負(fù)有勸阻旁人吸煙的責(zé)任。

5、做控?zé)煹牧x務(wù)宣傳員。

6、醫(yī)生應(yīng)掌握戒煙技巧，特別是健康信息管理室醫(yī)生應(yīng)了解戒煙方法。

7、醫(yī)生在詢問病史應(yīng)主動詢問病人吸煙情況，對吸煙者提供勸阻和戒煙忠告。

8、健康信息管理室醫(yī)生開設(shè)戒煙門診為病人提供戒煙服務(wù)。

9、積極參加衛(wèi)生院控?zé)熤R的培訓(xùn)。

10、同事間進(jìn)行同伴教育，相互討論交流同伴教育的經(jīng)驗。

11、落實科室無煙環(huán)境，看到煙蒂主動撿拾。

護(hù)士控?zé)熉氊?zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生院各項控?zé)熞?guī)章制度。

2、護(hù)士負(fù)有勸阻旁人吸煙的責(zé)任。

3、應(yīng)掌握簡單的戒煙技巧。

4、在病人入院宣教時主動詢問病人吸煙情況，對吸煙者提供勸阻和戒煙忠告。

5、做控?zé)熈x務(wù)宣傳員，特別利用座談會做控?zé)熜獭?/p>

6、落實科室無煙環(huán)境，看到煙蒂主動撿拾。

7、積極參加中心控?zé)熤R的培訓(xùn)。

第五篇：控?zé)煿ぷ髦贫?/a>

平安小學(xué)

學(xué)校控?zé)熞?guī)章制度

為凈化校園環(huán)境，保障師生健康，創(chuàng)建“無煙學(xué)校”，也為廣大學(xué)生創(chuàng)建一個健康的校園文化環(huán)境，與建設(shè)文明校園、優(yōu)化育人環(huán)境有機地結(jié)合起來，我校特成立以校長為組長的學(xué)校控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，并按照無煙學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)，我校特制定相關(guān)控?zé)熞?guī)章制度。

一、成立學(xué)校控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組

組長羅軍

副組長胡志紅 許明華

成員各班班主任、學(xué)生代表

二、制定相關(guān)控?zé)熞?guī)章制度

1、學(xué)校將控?zé)煿ぷ骷{入學(xué)校工作計劃,將“遵守學(xué)校控?zé)熞?guī)章”作為教職工評優(yōu)的一項指標(biāo)；

2、校園內(nèi)實行24小時全日制禁煙，任何人（包括外來人員）都不得在校園內(nèi)吸煙；

3、辦公室、走道及衛(wèi)生責(zé)任區(qū)等地方做到無煙頭，辦公室、校園內(nèi)等重點區(qū)域設(shè)置醒目的禁煙警示標(biāo)志；

4、按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則。外來人員的禁煙工作，由負(fù)責(zé)接待的有關(guān)人員負(fù)責(zé)，進(jìn)行逐級管理，責(zé)任到人；

5、大力宣傳吸煙的害處以及禁煙的好處，各科教師能將“吸煙

有害健康”的知識有機融到教學(xué)中。人人都知曉“吸煙可導(dǎo)致心腦血管疾病和癌癥”的知識，人人都自覺遵守本校的禁煙制度；

6、對外來人員，門衛(wèi)有責(zé)任提醒，讓其知曉學(xué)校禁煙規(guī)定，如有違反將追究門衛(wèi)責(zé)任；

7、學(xué)生的各級別評優(yōu)將嚴(yán)格遵守控?zé)熞?guī)章制度，否則一票否決；

8、積極參與禁煙活動，學(xué)習(xí)戒煙知識，掌握戒煙技巧，克服吸 煙行為。

9、互相監(jiān)督，積極配合，發(fā)現(xiàn)吸煙、勸煙、遞煙現(xiàn)象及時勸阻。