第一篇：安全管理會議紀要

安全管理會議紀要

1月28日安全部部長繆玉民在集團辦公樓二樓會議室主持召開了安全工作會議，針對春節期間各單位如何抓好安全工作做了具體要求。安全部、壽光本埠各工廠、專業公司、項目等單位安全管理人員參加了會議。紀要如下：

一、加強員工安全教育，提高員工安全意識。春節來臨，個別員工思想波動，各單位要及時了解員工思想動態、家庭情況，關心員工，穩定員工情緒。避免因違章操作而出現事故。另外，各單位員工上下班路上要注意交通安全，嚴禁酒后駕車、酒后上班，避免人身事故的發生。

二、抓好隱患排查，合理安排值班。會議指出，各單位針對安全部節前綜合大檢查發現的設備防護不到位、電氣設備使用不 規范、生產現場有煙頭等問題，及時整改，抓好落實；另外，根據安全部下發的《關于切實做好“春節”期間安全生產工作的通知》，各單位要組織進行節前隱患排查，做好節前安全工作，杜絕事故隱患。同時，各單位要加大安全檢查發現問題的處罰力度，杜絕類似問題的重復出現。科學合理的安排好值班人員，確保值班人員在崗，并具備獨立處理突發安全事故的能力。

三、抓好春節期間防火工作。會議強調，針對春節期間，燃放煙花爆竹較多這一情況，各單位，尤其是原料場，天然氣站等重點防火部位要做好春節期間的防火工作，對原料要進行封蓋，各單位的天然氣站周圍要清理干凈，草坪做好灑水，并做好巡邏

檢查，避免火災事故的發生。

四、加強對外包單位人員的管理。會議指出，目前在建項目外來施工單位較多，各單位安全管理部門要及時聯系承包商，做好春節期間安全要求，加強外來人員的安全管理，避免事故的發生。

五、吸取事故教訓。會議通報了吉林安全事故，要求各單位吸取事故教訓，停機檢修、進入密閉容器作業必須掛安全牌，安全管理人員一定要做好監督，避免意外事故的發生。另外，發生安全事故一定要按程序及時上報、處理，并召開專題會議進行通報、強調，吸取事故教訓，避免事故重復發生。

安全部

二〇一 一年一月二十八日

第二篇：安全管理會議紀要

進一步加強鋅電解廠八系列安全管理工作的會議紀要

時間：2010年1月27日14：00

地點：八系列會議室

主持：吳燁

參加人員：唐守層、明鵬（通達公司安全員）、段華昌（炎陵公司安全員）、陳超新（炎陵參運隊長）、曹勇、曾金勇、周俊、李淵、廖昌祥、湯岳玖（派遣工）

會議內容：

本次會議是就目前八系列的安全形勢，解決安全管理工作上存的難點；制定安全知識培訓計劃，加大對員工的安全知識和專業技術方面的培訓，提高本人的安全意識；成立“八系列安全督察小組”積極深入現場檢查，對八系列員工的習慣性違章行為及時予以制止和糾正，從而達到減少安全事故發生目的。

一、會議首先通報八系列安全生產狀況：自2009年9月投產至今為止連續發生安全事故8起，上報工傷事故達3起之多，其中正式工2起、通達派遣工4起、炎陵參運隊2起。員工安全意識淡薄、現場危險源認識不夠、與特種作業人員配合不當及派遣員工培訓力度不夠、流動性強、身體素質差、文化程度低等均是造成事故發生的潛在影響，嚴重影響正常的安全生產工作。我們應積極從這些潛在影響因素入手，避免或解決這些問題，保證安全生產，降低事故的發生率。

二、工段對8起安全事故進行解析：

1、正式工2起，杜國清沒有等維修工來處理吊車故障，就自行對設備故障進行檢修，造成手指被壓傷；張劍崗也是自行處理剝離刀故障時，造成手指受傷；員工均存在急躁心理，冒險處理設備故障，造成事故的發生。

2、派遣工6起，其中炎陵參運隊李小紅槽上操作過程中，另一人與吊車協調不夠，造成腳被陰極板砸傷；唐秀平操作中未與控制剝鋅人員聯系，竟然站在自動落鋅口的鋅片上寫吊數，掉下腿部受傷。通達公司劉偉坤在吊鋼蓋板時，對吊具未過細檢查，操作姿勢也不正確，吊具斷裂鋼板反彈造成手指受傷；楊波處理振打箱卡板過程中，與控制剝鋅人員聯系不夠，且違章操作將手伸入振打箱扯板，造成手部被夾傷；彭亮在人工剝鋅架上，移動帶鋅陰極板與人配合不當，操作姿勢不正確，造成手指受傷；譚金亮搬運鋅片時不慎被劃傷手指；員工安全意識淡薄，安全操作知識不熟悉，操作過程中造成事故的發生。

三、班組提出派遣工相關問題：

1、派遣公司招聘上把關不嚴，身體素質達不到要求，文化程度也低，語言不通；

2、派遣工流動頻繁，人員補充不及時；

3、對現場狀況不熟悉，學習進取心不強，安全培訓三心二意；

4、派遣工存在上連班問題，未休息好，第二天精神不佳易發生事故。

其他問題：

1、工作時間長，人員極度疲勞；

2、員工管理難度大，各類用工多。

四、派遣公司承諾：

1、加強派遣員工的管理工作；

2、加大對派遣工的培訓力度；

3、盡量保證

所招派遣工素質。

相關建議：

1、如八系列需補充派遣工，工段可預先聯系派遣公司，以確定為八系列用工，招聘符合要求的派遣工上崗；

2、提供相關八系列操作規程和學習資料給派遣公司；

3、所招聘的派遣工將提前一天到現場熟悉了解生產環境和工作狀況，單位予以接待。

五、會議決定進一步加強安全監督、檢查、培訓管理工作：

要在以前的事故教訓上吸取經驗，重員工安全意識培訓，各方強化安全監督檢查，及時消除各類安全隱患，進一步降低八系列安全事故的發生率。會議就有關事項做出具體工作要求：

1、工段對本工段8起安全事故進行匯編，組織班組成員學習；加強把吊員工指揮手勢的培訓，否則不能從事把吊工作；實行吊具檢查掛牌確認制，杜絕因吊具發生的安全事故；加強員工安全知識培訓，有效提高員工的安全意識，嚴禁違章指揮、違章作業、冒險蠻干。

2、分廠制訂八系列安全知識培訓計劃，并提供相關安全技術上的支持；

3、派遣公司每季度組織所屬員工進行一次安全知識培訓，并進行考試、考核；

4、成立“八系列安全監察小組” 積極深入現場檢查，對員工的習慣性違章、其他違章違制行為及時予以制止和糾正，工段每周對八系列不少于4次檢查，分廠安全員每周對八系列不少于2次檢查，兩派遣公司安全員每周不少于1次檢查；

5、積極參加班組“安全活動日”活動，了解安全知識學習情況與相關建議反饋。工段長每月參加 “安全活動日”活動不少于4次，分廠安全員每月參加 “安全活動日”活動不少于2次，兩派遣公司安全員每月參加 “安全活動日”活動不少于1次。

第三篇：車輛安全管理會議紀要

車輛安全管理會議紀要

3月10日

一、司機安全管理

1、必須嚴格遵守操作規程，遵守交通規則，安全行車；

2、堅持在行駛前、行駛中、行駛后車輛三檢制度，發現問題及時處理，嚴禁“帶病”車輛上路；

3、每位司機都要與公司簽訂交通安全責任書；

4、嚴禁酒后駕車，無證駕車。

5、車輛應隨車配滅火設備。定期檢查、補充、更換滅火設備，使其保持良好的效能。

6、車輛停放整齊，裝運貨物必須服從公司安排。

第四篇：爆破作業安全管理培訓會議紀要

爆破作業安全管理培訓

會議紀要

會議主題：爆破作業安全管理培訓會議主持：候德鋒 會議地點：古丈縣黨校會議室

會議時間：2014.03.1214:30-17:30

參加會議人員：安全部、永順工作站、第一監理處、第一至第七各項

目部項目經理、安全總監、安全部長、涉爆人員等（祥見會議簽到表）

會議內容：

會議由永吉高速安全部候德鋒主持：

為加強永吉高速公路爆破施工安全管理，結合施工現場爆破安全現狀，強化爆破作業安全監管，特請湘西自治州瑞安爆破工程有限公司孫總為主講，對永吉高速永順段各參建單位進行爆破作業安全管理培訓。

一、學習《爆破工程施工與安全》

1、爆破作業人員管理，具體講解了爆破作業人員的管理及職責，爆破作業人員的上崗條件，爆破員的職責，安全員的任職資格及職責，爆破器材保管員的職責；

2、爆破作用基本理論，具體講解了炸藥爆炸的基本要素，炸藥爆炸的基本條件，爆破工程的主要特征，成組藥包在介質中的爆破作用，藥包裝藥結構對爆破作用的影響，爆破工程設計的基本原則與程序，爆破設計主要內容及其優化；

3、爆破工程施工作業，具體講解了爆破作業的環境要求，爆破環境的基本規定，地形地質條件對爆破作業的影響，爆破施工的現場組織管理，爆破工程常用施工機械與使用，常用爆破器材，工業炸藥的特點與分類，工業雷管的編碼規定常識，爆破器材的貯存與運輸，爆破器材的檢驗與銷毀；

4、起爆方法與起爆網路具體講解了起爆方法的分類，電力起爆

法與電爆網絡，起爆網絡的現場運用和施工技術，電爆網路施工中應注意的問題，起爆網絡的實驗與檢查；

5、露天爆破具體講解了露天淺孔爆破，露天淺孔臺階爆破質量

保證措施；

6、爆破安全技術和環境保護、爆破工程安全管理。

二、學習《法律法規規定與操作流程》

宣傳《民用爆炸物品安全管理條例》，《爆破安全規程》（GB6722-2003），《土方與爆破工程施工及驗收規范》，《中華人民共

和國治安管理處罰法》，《爆破作業單位資質條件和管理要求》（GA990—2012），《爆破作業項目管理要求》（GA991—2012）。

爆破作業申報操作流程，爆破工程審批、資料審查、人員資質審查、現場查勘、技術防范、爆炸物品儲存點檢查，及購買、運輸、使用等。

三、會議要求

1、對新進場涉爆人員進行重新登記核實（爆破員、安全員、保管員）。

2、所有涉爆人員必須持證上崗。

3、嚴格執行爆破作業三方簽字。

4、對嚴重違反相關規定，進行違規作業的責任方，查實后將進

行停工整頓。

（后附會議圖片、簽到表）

二〇一四年三月十二日

第五篇：醫療安全管理委員會會議紀要

2012年醫療安全管理委員會會議記錄

（下半年）

會議日期：2012.12.25 會議地點：醫務科辦公室

參加人員：醫療安全管理委員會全體成員、各科室負責人 會議內容紀要：

為了進一步加強醫療安全管理工作，持續提高醫療服務水平，迎接等級醫院的評審，我們完善了院、科兩級醫療安全管理組織，圍繞基礎質量、環節質量、終末質量全面加強了醫療安全工作監管，定期召開相關醫療安全的各專業委員會會議。今天，我們召開今年下半年醫療安全管理委員會會議。

議程：

1、各位科主任結合等級醫院的評審準備，簡要匯報一下上半年的科室工作，針對科室在等級醫院評審準備方面、醫療安全、醫療質量方面以及病歷質量監控方面存在的問題和整改措施，作一個交流性的發言。

2、醫務科主任作上半年醫療安全管理工作的總結，主要從各科按等級醫院要求安全開展醫療技術的情況、醫療安全核心制度落實情況、處方與病歷質量、抗生素合理應用、投訴處理等方面進行總結，提出具體的整改意見及建議，布置下季度工作。

3、醫院管理委員會成員相繼發言，醫院管理委員會主任總結：

剛才，各位科主任對本科室上半年的醫療安全工作作了很好的發言，醫務科對下半年的醫療安全管理工作作了總結。在大家的共同努力下，2012年上半年共接受醫療投訴0起，醫療安全管理里工作有所提高，醫療安全方面做得較好，至今沒有重大醫療糾紛，也沒有較大的經濟賠償，這些成績，和大家的努力是分不開的。醫療安全管理與持續改進是醫院管理的永恒主題，今年，我們在醫療安全常規管理的基礎上，結合等級醫院的評審，加強了病歷點評制度，強化了“三基”培訓與考核，注重有技術含量的醫療技術的開展，加大了抗感染藥物專項整治的力度，進一步加強醫患溝通和投訴接待工作，進一步加強醫院安全管理工作，確保醫療安全和安全生產，創建平安、穩定、和諧的醫院環境。

并對2012年各科室關于醫療安全的相關工作做了布署：

一、醫務工作各有關人員在具體工作中一定要有法規意識，要熟練掌握院的有關規章制度，要注重協同配合，共同將醫療安全工作做到位，營造和諧發展的良好環境；

二、強化制度落實，認真執行各項醫療制度，尤其是醫療安全核心制度的落實，鞏固基礎醫療質量；

三、醫院“二甲”評審工作迫在眉睫，由醫務科科長主抓醫療安全工作的開展；

四、繼續醫院管理年工作的深入開展；

五、將質控工作常態化，醫療質量督查組定期對全院醫療質量進行質控檢查，建立初步的質控體系，盡量做到公正、公平。積極主動地為臨床一線服務，查找醫療隱患、加強安全意識、提高醫療質量；

六、加強對臨床一線醫務人員的業務培訓，提高醫務人員整體素質；

七、質量就是穩定，管理就是溝通，希望各科室在工作中要注意溝通，提高工作效率。

醫療安全貫穿在我們整個的醫療工作之中，衛生部“醫療質量萬里行”的主題就是“持續改進質量，保障醫療安全”，科主任要進一步提升自己的醫療質量意識和風險防范意識，承擔起管理的職責，從管理的概念上來提高我們的管理水平和風險防范能力。科室管理不能是粗放型的，要精細化管理。作為科主任，對科內哪些病人會有風險要做到心中有數，對危重病人、有基礎性疾病的病人、老幼病人、有過敏史的病人等要加倍警惕。要健全預警機制，對存在的問題要敏感，發現問題必須及時報告，決不可隱瞞。結合本次抗菌藥物專項整治活動，進一步加強合理用藥的管理，把醫療安全管理工作落到實處。

醫 務 科

2012年12月25日