第一篇：太陽鄉(xiāng)農(nóng)村兩委干部培訓(xùn)試題

太陽鄉(xiāng)農(nóng)村“兩委”干部培訓(xùn)試題（卷）

村別：職務(wù)：姓名：

一、填空題

1、一號(hào)文件提出把解決好問題做為全黨工作的重中之重，把作為解決“三農(nóng)”問題的根本途徑。

2、確保、保障有效供給，始終是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的首要任務(wù)。

3、糧食生產(chǎn)要堅(jiān)持保豐產(chǎn)豐收。

4、是推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)的核心和基礎(chǔ)。

5、堅(jiān)持原則，引導(dǎo)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)有序流轉(zhuǎn)，鼓勵(lì)和支持承包地向、、流轉(zhuǎn)，發(fā)展多種形式的。

6、是帶動(dòng)農(nóng)戶進(jìn)入市場的基本主體。

7是檢驗(yàn)黨一切執(zhí)政活動(dòng)的最高標(biāo)準(zhǔn)。

8、核桃樹的病蟲害主要有、、。

9、核桃樹的栽植要領(lǐng)是、、。

10、提高農(nóng)民的整體素質(zhì)，要培養(yǎng)新型農(nóng)民。

二、選擇題

1、核桃不適合在A、春B、秋C、冬

2、和平發(fā)展是中國特色社會(huì)主義的A、必然選擇B、內(nèi)在要求C、必須選舉

3、綜觀國際國內(nèi)大勢，我國發(fā)展仍處于大有作為的重要戰(zhàn)略。

A、發(fā)展期B、機(jī)遇期C、推進(jìn)期

4、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的主體是

A、農(nóng)民B、工人C、知識(shí)分子 5也是解決農(nóng)村一切問題的基本前題。

A、生產(chǎn)發(fā)展B、管理民主C、村容整潔

6、當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，要堅(jiān)持把

A、提高農(nóng)民素質(zhì)B、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)化C、促進(jìn)農(nóng)民增收。

7、努力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，必須改善農(nóng)民的生產(chǎn)和

A、生活B、教育C、就業(yè)

8、在當(dāng)代中國，堅(jiān)持發(fā)展是硬道理的本質(zhì)要求就是堅(jiān)持。

A、共同富裕B、科學(xué)發(fā)展C、社會(huì)和諧

9、發(fā)展是建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型、社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。

A、重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)B、循環(huán)經(jīng)濟(jì)C、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)

10、解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)是科學(xué)發(fā)展觀最鮮明的。

A、核心立場B、第一要義C、精神實(shí)質(zhì)

三、簡答題1、2013年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的總體要求是什么？

2、社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的總體目標(biāo)是什么？

3、簡述創(chuàng)新農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營體制，穩(wěn)步提高農(nóng)民組織化程度的主要內(nèi)容。

四、論述題

運(yùn)用這次培訓(xùn)所學(xué)知識(shí)，結(jié)合自身實(shí)際，談?wù)劷窈笕绾伍_展工作？

第二篇：全鎮(zhèn)農(nóng)村兩委干部培訓(xùn)會(huì)講話

全鎮(zhèn)農(nóng)村兩委干部培訓(xùn)會(huì)講話

同志們：

今天，我們組織全鎮(zhèn)第8屆村（社區(qū)）兩委干部集中培訓(xùn)，我首先代表黨委、政府向大家的當(dāng)選表示熱烈的祝賀和良好的祝愿！這次兩委換屆選舉，依法產(chǎn)生了9名村（社區(qū)）書記、9名村（居）委主任，產(chǎn)生新的兩委班子成員名。其中連任的支部書記有人，村主任人，新?lián)x的支部書記有人；村（居）委主任人。占%；今天，我們把全體村兩委班子成員集中到一起，目的是對干部進(jìn)行作風(fēng)整頓，工作能力的培訓(xùn)和干部素質(zhì)的提升，有利于我鎮(zhèn)各級(jí)干部服從領(lǐng)導(dǎo)，改變親民、為民的作風(fēng)，把我鎮(zhèn)各級(jí)干部打造成為一支招之既來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)則必勝的干部隊(duì)伍。這是加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的客觀需要，是黨管干部原則的具體體現(xiàn)。下面，我根據(jù)黨委集體研究的意見，講四個(gè)方面的問題。

一、認(rèn)清自我，準(zhǔn)確定位，積極擔(dān)當(dāng)建設(shè)新柳溝的排頭兵

今年是“十二五”開局之年，亦是縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆的關(guān)鍵之年。政策多，機(jī)遇好，柳溝發(fā)展的潛力很大，但責(zé)任更重，必須認(rèn)清形勢，明確任務(wù)，把握好自己的定位，扮演好自己的角色，把柳溝的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展重?fù)?dān)很好地挑起來。如何把握定位，如何扮演角色呢？我想，首先是要加強(qiáng)我們的思想建設(shè)，時(shí)刻做到“四個(gè)牢記”：

一是時(shí)刻牢記自己是黨員和群眾選舉的干部。大家今天能坐到這個(gè)位置，是黨員和群眾的信任，也經(jīng)過了比較激烈的競爭選拔到書記、主任的崗位上。既然黨員和群眾相信你們，自己又有這個(gè)意愿，就要在心里經(jīng)常想到群眾，為他們辦事，幫他們解難。象***同志，選舉結(jié)束后就立即把上屆班子定的5組斷山口公路改造工程銜接起來，馬上組織施工，完成土石方5000多方，昨天下午降溫下雨，他們還在堅(jiān)持干，為群眾辦了一件實(shí)實(shí)在在的事。

二是時(shí)刻牢記自己是黨管的干部。黨管干部是我們黨一貫的原則，時(shí)刻都不能放松，也不會(huì)放松。可能有人會(huì)說，我是群眾選舉的，但我們必須看到，這種選舉是黨領(lǐng)導(dǎo)下的基層民主政治建設(shè)的一個(gè)方面，不是無原則的民主。再者，在坐的大多數(shù)還是黨支部的成員，對上級(jí)黨委具有絕對服從的義務(wù)和責(zé)任，必須處理好民主選舉和黨的領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。我們黨委也決不答應(yīng)出現(xiàn)無組織、無紀(jì)律、無原則，甚至不要黨的領(lǐng)導(dǎo)的“獨(dú)立王國”。假如我們在這方面沒有明確的熟悉，甚至搞上有政策，下有對策，那是不適合做這個(gè)“村官”的！即使是群眾選舉的，黨委同樣也可以“掛”起來，群眾也會(huì)依法罷免。

三是時(shí)刻牢記自己的工作職責(zé)。作為農(nóng)村基層干部，肩負(fù)著活一方經(jīng)濟(jì)、富一方百姓、保一方平安的責(zé)任，尤其是我們的支部書記，還要帶好兩支隊(duì)伍。要說“責(zé)任大如天”可能過了頭，但起碼是要對得起本村黨員和群眾為你所投的那一票，對得起黨組織的培養(yǎng)和信任；要時(shí)刻有一種“如履薄冰，如臨深淵”的危機(jī)感，時(shí)刻有一種“群眾選擇了我，我決不負(fù)群眾”的責(zé)任感，時(shí)刻有一種“黨組織給了我一個(gè)舞臺(tái)，我就要完美展示風(fēng)采”的成就感。假如沒有這種職責(zé)意識(shí)，是做不好工作的。為什么我們的百姓受了委屈，有了難事，得不到訴求和解決，主要是因?yàn)榇謇锏墓ぷ鳑]做細(xì)，沒做好，讓群眾失去了信任。只要我們盡心盡責(zé)，扎實(shí)辦事，群眾心里的那桿秤就會(huì)給我們稱一個(gè)準(zhǔn)確的分量。

四是時(shí)刻牢記自己是農(nóng)村致富的領(lǐng)頭雁。俗話說：“村看村，戶看戶，群眾看的是干部”。現(xiàn)階段，群眾看干部的什么？除了素質(zhì)、水平、能力，再就是本領(lǐng)，其中也包括自己帶頭致富的本領(lǐng)。這是因?yàn)椋粋€(gè)連自己的小家都搞不富的人，他能把全村這個(gè)大家?guī)Ц粏幔恳虼耍以诓煌瑘龊隙啻螐?qiáng)調(diào)，我們的基層干部要解放思想，合法經(jīng)營，帶頭致富。你只有具備了致富的真本領(lǐng)，才能成為群眾致富的領(lǐng)頭雁。當(dāng)然，干部致富也要注重兩點(diǎn)：一是不能與民爭利，不能利用職務(wù)之便撈好處，占便宜。二是富了不能忘記群眾，要想辦法帶領(lǐng)大家一起富。

二、團(tuán)結(jié)協(xié)作，攜手共事，切實(shí)加強(qiáng)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

前面我講過：“村看村，戶看戶，群眾看的是干部”，那么，干部又看誰呢？干部看的就是村班子中的“班長”，就是我們的書記、主任。首先，要充分發(fā)揮組織、協(xié)調(diào)、指揮的作用，充分發(fā)揮育人、用人的作用，充分發(fā)揮榜樣的作用；要堅(jiān)持原則與靈活的藝術(shù)運(yùn)用，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)與合作的有效結(jié)合，堅(jiān)持統(tǒng)一意見與個(gè)別分岐的有度把握，做到有容人之量，有用人之策，有育人之法，既要在大的原則問題上有高度集中統(tǒng)一的意見，又要在具體事情上靈活把握，讓大家心情愉快，圍繞一個(gè)共同的目標(biāo)，齊心協(xié)力把工作做好。

其次，就是我們的副職干部，要把我們一個(gè)班子的人一起共事看成是一種緣分，在重大問題上講集中統(tǒng)一，在本職工作上講自身責(zé)任，在其它事情上講團(tuán)結(jié)合作，相互信任，相互尊重，相互通氣，相互補(bǔ)臺(tái)。假如碰到一時(shí)難于達(dá)成一致意見的情況，無論是正職還是副職，都要心平氣和，互諒互讓，甚至可以暫時(shí)放在一邊，都認(rèn)真思考一下，以后再議。在村級(jí)班子建設(shè)上，我還要非凡強(qiáng)調(diào)的，就是是團(tuán)結(jié)共事的問題。雖然我在對正、副干部的要求上也講了這方面的意思，覺得有必要專門講一講。雖然大家都知道“團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力”、“團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力”，但班子的團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗在村級(jí)班子建設(shè)上顯得尤為重要。過去，我們的村級(jí)班子中確實(shí)存在著團(tuán)結(jié)不夠的問題，教訓(xùn)很深，有的村就是因?yàn)榘嘧釉趫F(tuán)結(jié)上出了問題，結(jié)果把一個(gè)好端端的村搞得人心分散，班子渙散。如何搞好團(tuán)結(jié)，很重要的就是每一個(gè)班子成員都要從大局出發(fā)，通過溝通、交流，增進(jìn)理解，增加認(rèn)同，不要在枝末細(xì)節(jié)上糾纏不休。在這上面，一把手要負(fù)責(zé)，要帶頭，要樹榜樣，盡可能把大家的意見統(tǒng)一起來，形成共識(shí)；要嚴(yán)防別有專心的人挑撥離間，決不能給任何人以有趁之機(jī)。

另外，還要提出來請大家注重的就是正確對待退下來的老干部。他們在過去的工作中做出了一定的成績，更積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，我們要關(guān)心、尊重他們，更要虛心向他們學(xué)習(xí)，有些拿不準(zhǔn)的事，可以向他們請教，平時(shí)也要多征求他們的意見，把他們的作用充分發(fā)揮好。

總之，我們要按照“黨性強(qiáng)，班子硬，書記正，思路明”的要求，站在肩負(fù)使命的高度，把村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成“團(tuán)結(jié)、友善、愛崗、敬業(yè)”的戰(zhàn)斗集體，增強(qiáng)班子的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力，真正成為農(nóng)村堅(jiān)強(qiáng)的政治領(lǐng)導(dǎo)核心。

三、勤奮學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，不斷加強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng)

當(dāng)前，農(nóng)村政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)都發(fā)生了很大變化，給我們村干部帶來了很大的挑戰(zhàn)，尤其是農(nóng)村稅費(fèi)改革后，面臨著很多問題，我們很多同志也顯得束手無策。他們感慨地說：“現(xiàn)在是老辦法不管用，新辦法不會(huì)用，硬辦法不能用，軟辦法不頂用。”這是當(dāng)前農(nóng)村工作存在的普遍現(xiàn)象。怎么辦？下決心學(xué)！我們鎮(zhèn)里的干部要學(xué)，你們村里的干部更要學(xué)。只有通過學(xué)習(xí)，不斷提高，逐步積累，不愁存在的問題不能迎刃而解。學(xué)什么？我想不外乎四點(diǎn)：

第一，學(xué)先進(jìn)，增強(qiáng)為人民服務(wù)的宗旨觀念。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨，很多先進(jìn)人物之所以在群眾中有威信，就是因?yàn)樗麄儓?jiān)持了全心全意地為人民服務(wù)。當(dāng)干部，就要向先進(jìn)學(xué)習(xí)，樂于奉獻(xiàn)，一心為民，在為人民服務(wù)的實(shí)踐中體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，給群眾留下一個(gè)好口碑。

第二，學(xué)政策，準(zhǔn)確把握農(nóng)村發(fā)展的脈搏。今后農(nóng)村的發(fā)展趨勢，仍然要靠黨的路線、方針、政策的引導(dǎo)，我們假如把握不好，就會(huì)迷失方向，失去前進(jìn)的動(dòng)力。可

以預(yù)見，近兩年國家還將出臺(tái)更多的惠農(nóng)、助農(nóng)、促農(nóng)的政策，必須靠大家去學(xué)習(xí)、去領(lǐng)會(huì)、去貫徹。象現(xiàn)在開展的農(nóng)村新型合作醫(yī)療，國家從明年起又提高了補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，要是這個(gè)政策我們學(xué)不好，理解不深，就不能去很好地宣傳群眾，取得群眾的支持。

第三，學(xué)經(jīng)濟(jì)，樹立現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新理念。農(nóng)村基層干部要帶頭探索發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的新路子，要用發(fā)展企業(yè)的思路和辦法來謀劃發(fā)展農(nóng)業(yè)。這方面我們要向***他們學(xué)習(xí)，要通過學(xué)習(xí)經(jīng)

濟(jì)知識(shí)，增強(qiáng)市場意識(shí)，實(shí)施和推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，最終實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。今后，我們要有計(jì)劃地組織大家學(xué)習(xí)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)方面的知識(shí)，大家也要充分利用報(bào)刊、電視、廣播等途徑進(jìn)行自學(xué)，以此來擴(kuò)大自己的眼界。我們鎮(zhèn)米廠的于老板，已是50多歲了，他仍然通過學(xué)習(xí)把握了很多經(jīng)濟(jì)方面的知識(shí)，現(xiàn)在他的大米已取得了國際物品編碼，又在申報(bào)綠色食品認(rèn)證。這些東西可能我們的干部連說都沒聽說，何況去做了。

第四，學(xué)方法，不斷提高做好農(nóng)村工作的能力。方法是一門藝術(shù)，好的方法，做起來就會(huì)事半功倍。我們的村干部要努力適應(yīng)新形勢新要求，多向內(nèi)行學(xué)習(xí)，多進(jìn)行一些思考，經(jīng)常想一想，別人為什么把那件事辦成了，自己為什么沒辦好？我們慢慢就會(huì)有所醒悟，有所收獲，有所提高。

四、嚴(yán)于律已，廉潔奉公，努力塑造農(nóng)村基層干部新形象

形象事關(guān)我們每一個(gè)人的前途，決定了我們在群眾心目中的位置。樹形象，就必須嚴(yán)于律已，清正廉潔，用我們過硬的思想作風(fēng)去影響身邊的人，以良好的形象去帶動(dòng)良好的民風(fēng)。一是要講規(guī)矩。現(xiàn)在的村干部可以說是“兵頭官尾”，但做了這個(gè)針尖大的官，就必須講規(guī)矩，嚴(yán)格做到令行禁止，決不能不講規(guī)矩，不講章法，隨心所欲，天馬行空，尤其在重大原則問題上不能有半點(diǎn)含糊。

二是講廉潔。我們的村干部必須要講品行修養(yǎng)，要有律已的高境界，修養(yǎng)的真功夫，自覺做到自警、自省、自律，過好親情關(guān)、金錢觀、名利關(guān)，決不能因?yàn)橛辛艘欢ǖ臋?quán)利而放松對自己的要求，搞優(yōu)朋厚友，甚至乘機(jī)撈一把。在這方面，黨委政府也將進(jìn)一步完善監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)制度建設(shè)，盡可能地加以預(yù)防。但誰要出了問題，沒有客氣可講，一律按規(guī)矩辦。

三是講奉獻(xiàn)。作為農(nóng)村干部，要有奉獻(xiàn)的精神，有付出的勇氣，有吃苦的預(yù)備，非凡是在個(gè)人利益與集體利益，自身利益與群眾利益發(fā)生矛盾的時(shí)候，要舍得小家顧大家。當(dāng)然，黨委、政府也會(huì)考慮大家的實(shí)際，但必須是有得必有失，重要的要有一個(gè)良好的心態(tài)。同志們，今天，群眾把我們推到了農(nóng)村工作前臺(tái)，我們要倍加珍惜，努力拼博，真正任職一屆，造福一方。同時(shí)，黨委政府對大家也是肯定的，會(huì)給大家當(dāng)好后盾的。

一是全力支持。只要是為了大局，為了全體村民的利益，大家就要放手放膽放心地去干，有誤會(huì)，有矛盾，我們與大家一起想辦法共同去解決，支持大家把工作做好。

二是全力服務(wù)。今后黨委政府的主要職能就是搞好服務(wù)。只要符合政策，符合人民利益，大家盡管想，盡管做，有什么需要幫忙的，我們將全力協(xié)調(diào)各部門為大家提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三是全力引導(dǎo)。我們將盡可能地為大家創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件，開展各類培訓(xùn)，提高大家的能力。同時(shí)，也要盡力引導(dǎo)群眾、引導(dǎo)黨員，支持、配合村兩委班子的工作；對有些不好的苗頭，及時(shí)給大家提個(gè)醒，從關(guān)心、愛護(hù)的角度幫助大家，避免造成不必要的損失。

四是全力抓不落實(shí)。黨委政府今后將加大督辦、檢查的力度，對各種不落實(shí)現(xiàn)象定期通報(bào)。同時(shí)，還要通過一定的形式增加村兩委干部各項(xiàng)工作任務(wù)完成情況的透明度，接受群眾的督促監(jiān)督，把各項(xiàng)工作落實(shí)好，開創(chuàng)全鎮(zhèn)工作的新局面。

最后，對全體村干部提一個(gè)“三有三好”的總體要求，“三有”就是：要明事理，做一個(gè)有理想的村干部；要辨是非，做一個(gè)有責(zé)任的村干部；要強(qiáng)學(xué)習(xí)，做一個(gè)有能力的村干部。“三好”就是：要強(qiáng)素質(zhì)，做一個(gè)品質(zhì)好的村干部；要嚴(yán)要求，做一個(gè)形象好的村干部；要忠職守，做一個(gè)業(yè)績好的村干部。希望

通過這次培訓(xùn)，大家能有所提高，以團(tuán)結(jié)的姿態(tài)，扎實(shí)的作風(fēng)，開拓的精神，推動(dòng)我們鎮(zhèn)里經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)事業(yè)再上一個(gè)新臺(tái)階！

第三篇：農(nóng)村“兩委”干部管理辦法

XX鎮(zhèn)農(nóng)村“兩委”干部管理辦法（試行）為進(jìn)一步加強(qiáng)對農(nóng)村“兩委”干部的管理，切實(shí)增強(qiáng)宗旨意識(shí)，規(guī)范干部工作程序，轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)，樹立為民、務(wù)實(shí)、清廉的干部形象，提高“兩委”干部的積極性，確保各項(xiàng)工作任務(wù)全面完成，特制定本辦法。

一、工作制度

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策，強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，提高自身政治理論素質(zhì)，嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律法規(guī)和鎮(zhèn)黨委、政府制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、各村“兩委”干部必須與鎮(zhèn)黨委、政府保持高度一致，不折不扣的執(zhí)行鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)及各項(xiàng)決定。按要求及時(shí)完成黨委政府安排布臵的每項(xiàng)工作，未按期完成的，累計(jì)2次的，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，累計(jì)3次的，在鎮(zhèn)村兩級(jí)大會(huì)上作出書面檢查，并納入年終目標(biāo)考核。

3、包片負(fù)責(zé)制。全鎮(zhèn)各村實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包片，機(jī)關(guān)干部包村的片長負(fù)責(zé)制。包片包村干部在各村評(píng)優(yōu)評(píng)先和鎮(zhèn)黨委、政府研究決定各村重大事項(xiàng)中具有“一票否決”權(quán)。

4、信訪安全工作。各村兩委干部要實(shí)行輪流值班，值班時(shí)應(yīng)保證有兩名村干部，其余未值班的村干部保持通訊暢通。隨時(shí)處 1

理解決群眾來訪的各種矛盾糾紛，做到隨到隨辦，立即解決，不推諉扯皮，不上交矛盾，不得造成越級(jí)上訪。如遇重特大突發(fā)事件，村干部要及時(shí)趕到現(xiàn)場處理，在第一時(shí)間內(nèi)向黨委、政府匯報(bào)，凡發(fā)生重特大事件，村干部未及時(shí)趕赴現(xiàn)場妥善處理的，將追究主要責(zé)任人的相關(guān)責(zé)任。對全鎮(zhèn)各村發(fā)生信訪、安全事故的視情節(jié)輕重予以處理，造成嚴(yán)重后果的，對該村工作予以“一票否決”，取消該村評(píng)優(yōu)評(píng)先資格，責(zé)令“兩委”主干引咎辭職。

5、辦公場所堅(jiān)持每天打掃衛(wèi)生，做到辦公用品擺放整齊，用具有序，無雜物堆放，保持整潔、舒適的工作環(huán)境，二、會(huì)議制度

1、按時(shí)參加鎮(zhèn)黨委、政府及上級(jí)組織召開的各類會(huì)議。參會(huì)人員必須提前5分鐘到會(huì)場，并將手機(jī)及其它通訊工具關(guān)閉或設(shè)為振動(dòng)，嚴(yán)禁在會(huì)場說話、嬉笑、打鬧，保持會(huì)場秩序，違者，發(fā)現(xiàn)一次扣50元。

2、參加會(huì)議實(shí)行簽到制。不簽到或由別人代簽的視為未到，如遇特殊情況，村支部書記、主任向鎮(zhèn)黨委書記或鎮(zhèn)長請假，同時(shí)向片長匯報(bào)情況，并派出代表參加會(huì)議，未經(jīng)請假不參加會(huì)議的一次扣50元，遲到、早退的一次扣20元。

三、請銷假制度

實(shí)行嚴(yán)格請銷假制度。村 “兩委”干部有事外出必須請假，2天以內(nèi)必須向村支部書記請假，2天以上必須向鎮(zhèn)黨委政府請假；支部書記、村主任有事外出必須向鎮(zhèn)黨委書記或鎮(zhèn)長請假；村上集體外出活動(dòng)，必須提前征得鎮(zhèn)黨委、政府的同意后，方可外出，所有人員回來后，要及時(shí)向鎮(zhèn)黨委、政府報(bào)告，及時(shí)辦理銷假手續(xù)。如不履行，發(fā)現(xiàn)一次扣50元，并在全鎮(zhèn)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

四、請示報(bào)告制度

各村有重大事項(xiàng)、突發(fā)事情，有可能危及到村民生命財(cái)產(chǎn)和

社會(huì)穩(wěn)定的事情，村主干必須第一時(shí)間向鎮(zhèn)黨委、政府報(bào)告和請示，并保持信息暢通。如延誤時(shí)機(jī)并造成嚴(yán)重后果的，黨委、政府將嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人，并視情節(jié)輕重，嚴(yán)肅查理，給予黨紀(jì)政紀(jì)處理，甚至免職停職。

五、責(zé)任追究制度

對村干部在工作中責(zé)任心不強(qiáng)、作風(fēng)漂浮、工作方法不當(dāng)?shù)?/p>

原因?qū)е鹿ぷ魇д`并造成重大后果的，實(shí)行誡勉談話和責(zé)任追究，由鎮(zhèn)黨委指定專人對其進(jìn)行誡勉談話，督促其及時(shí)進(jìn)行整改，對其造成的后果由責(zé)任人承擔(dān)，對構(gòu)成違紀(jì)的給予黨紀(jì)政紀(jì)處分，對涉嫌犯罪的移交司法機(jī)關(guān)依法處理。

六、述職、述廉制度

村干部述職述廉每年年底進(jìn)行一次。參加會(huì)議的人員由村干

部、黨員代表、村民代表組成，村黨支部書記、村主任向參會(huì)人員報(bào)告一年來的主要工作進(jìn)展、所取得的成效、廉潔自律情況，存在的主要問題及第二年工作計(jì)劃，同時(shí)進(jìn)行群眾滿意度測評(píng)。

七、干部紀(jì)律

1、團(tuán)結(jié)和諧。各村“兩委”干部之間必須團(tuán)結(jié)互助，互諒互讓，要有大局意識(shí)，要保持團(tuán)結(jié)一致、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和艱苦樸素、清廉務(wù)實(shí)的優(yōu)良傳統(tǒng)。嚴(yán)禁各行其事。村支書（主任）要主動(dòng)多找班子成員談心談話，及時(shí)溝通思想，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。村“兩委”班子出現(xiàn)不團(tuán)結(jié)情況造成較大影響或后果的，鎮(zhèn)黨委政府將采取組織措施，調(diào)整班子，嚴(yán)肅查處。

2、廉潔自律。嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，不準(zhǔn)利用職務(wù)之便索賄受賄，遇到親朋好友辦事，不準(zhǔn)違反規(guī)定開綠燈。村干部要嚴(yán)格執(zhí)行《村級(jí)財(cái)務(wù)管理制度》的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做到專款專用、不截不挪，不公款私存，隨取隨用、隨收隨存。嚴(yán)格按規(guī)范化管理運(yùn)轉(zhuǎn)，并經(jīng)常性開展自查活動(dòng)，對違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的，視其情節(jié)進(jìn)行黨紀(jì)、政紀(jì)處分，觸犯法律的移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行依法處理。

3、各村要堅(jiān)持黨務(wù)、財(cái)務(wù)、村務(wù)定期公開制度，對涉及到群眾切身利益和事關(guān)本村發(fā)展的重大事項(xiàng)要嚴(yán)格按照“四議兩公開”

工作流程進(jìn)行，并將決策過程和結(jié)果及時(shí)在陽光農(nóng)廉網(wǎng)上予以公布，接受群眾監(jiān)督。

八、考核獎(jiǎng)懲制度

1、實(shí)行村干部崗位工作目標(biāo)考核制度。按年初各村與鎮(zhèn)上簽定的目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容，黨委將會(huì)同有關(guān)部門，每季度對各村農(nóng)業(yè)、安全、穩(wěn)定、基層組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作運(yùn)行情況進(jìn)行督查，年終進(jìn)行一次全面考核。將季度督查情況和年終考核情況與村干部民主測評(píng)情況進(jìn)行綜合考評(píng)，所得分為該村當(dāng)?shù)哪繕?biāo)考核綜合得分。

2、綜合考評(píng)結(jié)果將作為村干部獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)酬兌現(xiàn)的主要依據(jù)。目標(biāo)考核較好的，由黨委政府給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)；目標(biāo)考核較差的，視其情況給予誡免談話、限期整改、通報(bào)批評(píng)；連續(xù)兩年考核不合格的村干部堅(jiān)決停職，并責(zé)令其辭職。

第四篇：“兩委”干部培訓(xùn)培訓(xùn)心得

培訓(xùn)心得體會(huì)

北翟營社區(qū)黨支部書記、居委會(huì)主任康立廣

9月12日我參加了長豐街道黨工委、街道辦事處組織的社區(qū)“兩委”干部培訓(xùn)工作會(huì)議，由段永新主任親自參加主持課程安排，街道書記蘇電平、區(qū)民政局局長葛曉輝、區(qū)紀(jì)委信訪辦公室主任安偉波和王劍波同志等領(lǐng)導(dǎo)均親自授課講解。通過短短的一天培訓(xùn)學(xué)習(xí)，結(jié)合當(dāng)前全區(qū)形勢和我北翟營社區(qū)實(shí)際，結(jié)合自己的工作實(shí)際, 使我感觸很深，啟發(fā)很大，體會(huì)很多，工作的責(zé)任感和緊迫感更加強(qiáng)烈。下面我結(jié)合這次培訓(xùn)談幾點(diǎn)體會(huì)：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)做好社區(qū)工作的責(zé)任心

培訓(xùn)中，通過學(xué)習(xí)由街道郎偉娜講解“社區(qū)居委會(huì)制度匯編”使我認(rèn)識(shí)到作為社區(qū)黨支部書記、居委會(huì)主任對加強(qiáng)社區(qū)各項(xiàng)工作的重要作用。一是了解到“社區(qū)居委會(huì)工作紀(jì)律”、“社區(qū)事務(wù)重大事項(xiàng)請示報(bào)告制度”的重要性。我要嚴(yán)格自己，以身作則，同時(shí)對社區(qū)居委會(huì)工作人員嚴(yán)格要求，強(qiáng)化日常管理，制定了社區(qū)居委會(huì)工作人員守則、居委會(huì)成員分工責(zé)任制、人事考勤制度、請銷假等制度，用好的制度管理人、約束人，為社區(qū)干部的規(guī)范管理提供了有力的保證。二是學(xué)習(xí)“居委會(huì)干部離任交接制度”使我認(rèn)識(shí)到作為一名合格的社區(qū)主任，最重要的是帶好班子，打造一支戰(zhàn)斗力強(qiáng)、充滿活力的社區(qū)隊(duì)伍。熱心服務(wù)居民，鼓勵(lì)和支持班子成員工作，讓他們有展示的平臺(tái)；在工作中，充分聽取班子成員的意見和建議，使社區(qū)工作有條不紊地向前發(fā)展。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)履行“社區(qū)干部評(píng)議制度”，堅(jiān)持以人為本，樹立服務(wù)

第一的觀念。

二、提高執(zhí)政能力，有效促進(jìn)社區(qū)廉政建設(shè)，關(guān)鍵在提高狠抓落實(shí)的能力

通過學(xué)習(xí)街道書記蘇電平講解“提高居委會(huì)干部執(zhí)政能力”和區(qū)紀(jì)委信訪辦公室主任安偉波講解的“廉政建設(shè)” 等內(nèi)容的重要性。使我認(rèn)識(shí)到，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力，是確保黨的路線方針政策和重大決策部署貫徹落實(shí)的必然要求，是不斷深化改革開放、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、著力改善民生、促進(jìn)社會(huì)和諧的重要保證。我作為社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)者，要帶頭抓落實(shí)，堅(jiān)持深入基層，一心一意為群眾辦實(shí)事、辦好事，從中追求社區(qū)居民的認(rèn)同感和歸屬感，增強(qiáng)社區(qū)的凝聚力。要帶著感情、帶著責(zé)任、帶著追求，深入了解居民，及時(shí)解決居民的疑點(diǎn)、難點(diǎn)問題，始終不渝地把黨和政府的關(guān)懷送到居民的心坎上，當(dāng)好居民的貼心人。

同時(shí)抓好村務(wù)公開，使村內(nèi)各項(xiàng)收支活動(dòng)，讓村民清楚明白，對村民關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題展開討論，讓村民充分發(fā)表個(gè)人意見，增加了上下溝通的渠道。這樣既有利于加深兩委與村民的信任和理解，又對推動(dòng)全村各項(xiàng)工作的正常開展起到了推動(dòng)作用。同時(shí)我們自覺加強(qiáng)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、干部作風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，形成“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍。

三、加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)服務(wù)工作的重要性

區(qū)民政局局長葛曉輝講解“在平凡中創(chuàng)造價(jià)值，尋求快樂”使我深刻認(rèn)識(shí)到 “踏踏實(shí)實(shí)為人，勤勤懇懇做事，兢兢業(yè)業(yè)為

民”準(zhǔn)則，多為居民做點(diǎn)實(shí)事，爭取以優(yōu)異的工作成績來回報(bào)組織，回報(bào)社會(huì)。

加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)服務(wù)是我社區(qū)目前急需解決和完善的工作任務(wù)。我應(yīng)充分發(fā)揮好自己的領(lǐng)導(dǎo)作用，要逐步建立與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)，覆蓋社區(qū)全體成員、服務(wù)主體多元、服務(wù)功能完善、服務(wù)質(zhì)量和管理水平較高的社區(qū)服務(wù)體系，努力實(shí)現(xiàn)社區(qū)居民困有所助、難有所幫、需有所應(yīng)。做好社區(qū)服務(wù)工作對于提高居民生活質(zhì)量、促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)都具有重要意義。

回顧近一段時(shí)間來的學(xué)習(xí)，我個(gè)人覺得離上級(jí)黨組織的要求和社區(qū)居民群眾的期望還有很大差距。我承諾下半年要積極發(fā)揮黨支部在社區(qū)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、區(qū)域優(yōu)勢、社區(qū)服務(wù)方面的協(xié)調(diào)作用，進(jìn)一步完善居委會(huì)工作職能，努力爭創(chuàng)社區(qū)工作新亮點(diǎn)，創(chuàng)先爭優(yōu)、爭先進(jìn)位，再創(chuàng)佳績，為北翟營的穩(wěn)定、社區(qū)和諧、經(jīng)濟(jì)的又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

2012年9月14日

第五篇：鄉(xiāng)農(nóng)村兩委換屆選舉情況匯報(bào)材料

一、基本情況

XX年，***鄉(xiāng)共有13個(gè)行政村。目前，已完成全部13個(gè)村黨支部、10個(gè)村委會(huì)的換屆選舉工作。在這次換屆過程中，鄉(xiāng)黨委政府按照“穩(wěn)妥有序、先易后難，成熟一個(gè)、換掉一個(gè)”的指導(dǎo)思想，科學(xué)組織、周密安排，充分做好換屆工作的組織、發(fā)動(dòng)認(rèn)真采取“六抓”舉措，明確提出“換屆不等于換人”，鼓勵(lì)、支持現(xiàn)任“兩委”成員積極參加競選，確保了選舉一個(gè)，成功一個(gè)。這次選舉中11個(gè)村黨支部書記是連選連任，9個(gè)村委會(huì)實(shí)現(xiàn)連選連任。

二、主要做法

1、抓組織，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)黨委政府成立了由鄉(xiāng)黨委書記任組長的換屆選舉工作委員會(huì)，指導(dǎo)本鄉(xiāng)換屆工作的開展。

2、抓重點(diǎn)，實(shí)行分類指導(dǎo)。在對全鄉(xiāng)13個(gè)村進(jìn)行摸底分析基礎(chǔ)上，劃分類型，采取一村一策有針對性地指導(dǎo)。

3、抓統(tǒng)籌，整體有序推進(jìn)。統(tǒng)籌安排村“兩委”換屆選舉工作，采取穿插進(jìn)行的辦法有序推進(jìn)。

4、抓穩(wěn)定，進(jìn)度服從質(zhì)量。各村兩委換屆力求穩(wěn)妥，確保成熟一個(gè)，選舉一個(gè)，成功一個(gè)。

5、抓培訓(xùn)，提高責(zé)任意識(shí)。鄉(xiāng)黨委連續(xù)舉辦了兩期村兩委換屆選舉工作培訓(xùn)班，對鄉(xiāng)選舉委員會(huì)及各工作小組有關(guān)人員進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn)，為選舉工作順利開展打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

6、抓制度，確保按章行事。（1）鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)包村制度。每名鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)1個(gè)村的換屆選舉工作爭取做到謀劃在先、運(yùn)作在先、調(diào)研在先，針對鄉(xiāng)情、針對本村實(shí)際情況拿出本村換屆實(shí)施方案。（2）督導(dǎo)檢查制度。鄉(xiāng)黨委政府督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)深入各村，了解掌握各村的工作開展情況，進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)。（3）工作例會(huì)制度。選舉期間，鄉(xiāng)選舉領(lǐng)導(dǎo)小組在每個(gè)村選舉前后各召開一次村“兩委”換屆選舉工作例會(huì)，聽取各包村干部的匯報(bào)，了解進(jìn)展情況并及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

（一）重視宣傳，積極發(fā)揮上級(jí)有關(guān)部門作用。我鄉(xiāng)采取多渠道多種形式的方法，切實(shí)加大了對有關(guān)法律法規(guī)和政策的宣傳力度，使全鄉(xiāng)形成了濃厚的正面宣傳氛圍。就換屆工作的政策、注意事項(xiàng)等對全體包村干部進(jìn)行了專門培訓(xùn)，同時(shí)在村內(nèi)重點(diǎn)部位、交通干道路口等地方懸掛橫幅、張貼標(biāo)語，為全鄉(xiāng)村黨支部換屆選舉工作營造了濃厚的氛圍。同時(shí)，對一些矛盾復(fù)雜的村，與駐村群眾工作站工作人員一起積極發(fā)揮有關(guān)職能部門作用，及時(shí)緩和了矛盾，構(gòu)建了和諧因素。

（二）選中加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)選民正確行使權(quán)力。換屆選舉，選什么樣的人是關(guān)鍵。針對類似問題，鄉(xiāng)黨委政府吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，嚴(yán)把兩關(guān)，切實(shí)把好村“兩委”換屆選舉的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把好黨支部成員初步候選人提名關(guān)，把選準(zhǔn)人的關(guān)口前移。根據(jù)《支部黨員大會(huì)選舉辦法（草案）》關(guān)于初步候選人資格審查條件的有關(guān)規(guī)定，鄉(xiāng)黨委、政府結(jié)合農(nóng)村實(shí)際，進(jìn)一步對初步候選人的資格審查條件進(jìn)行了細(xì)化，提出了要選愿為村民辦事，懂經(jīng)濟(jì)、善管理，能帶領(lǐng)群眾治窮致富的能人，確保了候選人的質(zhì)量。

（三）選舉工作穩(wěn)步進(jìn)行，逐步推進(jìn)。根據(jù)鄉(xiāng)情，堅(jiān)持謀劃在先、運(yùn)作在先、調(diào)研在先，我鄉(xiāng)換屆選舉工作委員會(huì)一開始就定下選舉基調(diào)，力求穩(wěn)定，不求冒進(jìn)，堅(jiān)持成熟一村選舉一村成功一村，既按縣委要求換屆，又要結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，逐步穩(wěn)妥進(jìn)行。

（四）選后加強(qiáng)培訓(xùn)，及時(shí)指導(dǎo)兩委干部進(jìn)入角色，盡早進(jìn)入工作狀態(tài)。3月19日，賈村鄉(xiāng)黨委書記與國土資源局、農(nóng)工委、民政局等有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志，分別就村民自治和中央惠民政策對新當(dāng)選的兩委干部進(jìn)行培訓(xùn)，要求支部書記充分發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用，提高自己的組織駕馭能力。通過對兩委干部培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了農(nóng)村干部的政策理論水平，規(guī)范了干部行為，增強(qiáng)了干事能力，為打造“實(shí)力賈村、和諧賈村、平安賈村”奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

三、主要問題

一是換屆選舉工作總體上還不太平衡。二是歷史遺留問題、家族派別爭斗影響著北柳絮、建安村等難點(diǎn)村的選舉工作。三是村民參選意識(shí)不強(qiáng)。四是有些村因大量村民外出、經(jīng)濟(jì)條件差等因素,當(dāng)選村干部素質(zhì)不高，領(lǐng)富帶富能力不強(qiáng)。

四、下一步打算

1、按照上級(jí)要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，根據(jù)確定的指導(dǎo)思想，積極穩(wěn)妥的完成換屆掃尾工作。成立王文村換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，爭取5月15日前完成前期工作，月底完成村委會(huì)換屆。北柳絮、建安村繼續(xù)解決遺留問題，做好各方工作，理順各項(xiàng)關(guān)系待時(shí)機(jī)成熟，進(jìn)行選舉。

2、健全、制定、完善各項(xiàng)村級(jí)制度，特別是嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度。

3、加強(qiáng)培訓(xùn)。對兩委干部加緊培訓(xùn)指導(dǎo)。