第一篇:新一輪解放思想調(diào)研報告
新一輪解放思想調(diào)研報告
如果說第一次思想解放是掙脫思想枷鎖面向過去反思型的,那么新一輪思想解放就是再上新水平,面向未來發(fā)展型的。因此,新一輪思想解放與科學發(fā)展觀在本質(zhì)上是一致的,在過程中是相輔相成的,是彼此倚重,相互支撐的。深入貫徹落實科學發(fā)展觀的過程,就是不斷解放思想的過程。科學發(fā)展觀,正如胡錦濤同志所說,第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù),根本方法是統(tǒng)籌兼顧。發(fā)展對于中國來說具有決定性的意義,加快發(fā)展對于前有標兵、后有追兵的天津來說具有更大的意義。因此我們把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要務,把牢牢扭住經(jīng)濟建設這個中心作為一切工作的基礎。但是發(fā)展不等同于單純的經(jīng)濟增長,以經(jīng)濟建設為中心也不等同于唯經(jīng)濟建設中心。必須是經(jīng)濟、政治、文化和社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。從國外發(fā)展經(jīng)驗看,自上世紀70年代以來,已經(jīng)對單純追求經(jīng)濟增長的發(fā)展觀進行反思,并在實踐中開始加以修正。因此,貫徹科學發(fā)展觀首先要對發(fā)展有一個全面科學的理解。科學發(fā)展不是否定已經(jīng)發(fā)展的成果,如按市場經(jīng)濟規(guī)律要求,企業(yè)減員增效,優(yōu)化結構,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,提高經(jīng)濟效益,無疑是正確的。進一步發(fā)展需要我們解放思想的地方是在于,如何在加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、完善社會主義市場經(jīng)濟體制方面取得重大進展,如何關注和改善民生,建立新的社會保障機制,科學地進行二次分配,維護好社會的公平。確保人人過得去,爭取人人過得好,在新的發(fā)展水平上使效率和公平有機地統(tǒng)一起來,等等。
深入貫徹落實科學發(fā)展觀,必須堅持以人為本,這是科學發(fā)展觀的核心,也是判斷解放思想以及解放的程度的根本標準。當我們反思以往的發(fā)展的時候,隨之而來的一個問題是,反思的基點和標準是什么?比如什么樣的發(fā)展是不科學的?而怎樣的發(fā)展才是科學的?這里的標準究竟是什么?用科學發(fā)展觀來衡量,從宏觀上講,那就是人的標準,以人為本。從微觀上講,就是要符合當時當?shù)氐膶嶋H。就天津而言,實現(xiàn)富民強市戰(zhàn)略,好中求快,越快越好,就是科學的發(fā)展。從這一標準出發(fā),我們就會懂得,增大gdp是要使人民生活富裕;城市建設是要讓市民更舒適便捷;文化建設是要滿足人民精神生活的需求。一言以蔽之,我們不僅要追求生產(chǎn)力的提高,更要注重生產(chǎn)關系和上層建筑的改革,使人民真正享受到改革開放的成果。這就是我們這次解放思想的價值所在。同樣,用這一標準來衡量科學發(fā)展觀的基本要求,全面協(xié)調(diào)可持續(xù),我們就會從人出發(fā)來謀劃發(fā)展。全面協(xié)調(diào)可持續(xù),實際是代內(nèi)關系和代際關系的處置問題。經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設要與社會建設相協(xié)調(diào),是代內(nèi)關系問題,而建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會,實現(xiàn)經(jīng)濟社會永續(xù)發(fā)展,不僅是代內(nèi)關系,還涉及代際關系問題。但無論是代內(nèi)
關系還是代際關系,其處理的標準和核心都是人,正如張高麗書記所言:以人為本是科學發(fā)展觀的核心。有了這樣一個人的標準,我們就會找到了解放思想的依據(jù),就能把科學發(fā)展觀中的以人為本真正貫徹落實到各項工作中去。
科學發(fā)展觀的根本方法是統(tǒng)籌兼顧,特別是統(tǒng)籌國內(nèi)國際兩個大局的根本方法,為我們樹立世界眼光,加強戰(zhàn)略思維,善于從國際形勢發(fā)展變化中把握發(fā)展機遇、應對風險挑戰(zhàn),營造良好國際環(huán)境提供了重要的思維方法。今日的中國發(fā)生了重大的變化,今日的世界也不同于三十年前的世界,從生存到發(fā)展、從溫飽到求強的發(fā)展目標的根本轉(zhuǎn)換,折射出中國自身的發(fā)展和在世界格局中的地位。那么,如何適應這一變化,徹底改變經(jīng)濟和技術對外依附性過強的局面,努力增強自主創(chuàng)新能力,變發(fā)達國家在經(jīng)濟科技上占優(yōu)勢的壓力為發(fā)展完善自身的動力;如何融入世界經(jīng)濟的秩序,同時又能保護好我們的經(jīng)濟和政治利益;如何在國際事務中既要擴大影響,又避免給人威脅之虞,等等,這些都需要樹立新觀念、制定新戰(zhàn)略。同樣,對國內(nèi)發(fā)展的布局,產(chǎn)業(yè)結構的調(diào)整,區(qū)域經(jīng)濟的協(xié)調(diào),社會各階層的和諧等一系列問題都需要我們用新的思維才能解決,簡單沿用過去哪怕是成功的經(jīng)驗來應對今日的新情況新問題,是難以解決問題的。因為這些現(xiàn)存的問題是我們前期發(fā)展的成果,現(xiàn)在我們要進一步發(fā)展,在保持已有成果的基礎上,克服其局限性的一面,使
其更加完善,優(yōu)化發(fā)展成果,所以,我們必須站在新的歷史起點上,以新的思維運用新的方法和戰(zhàn)略,解決現(xiàn)存的問題,再上一個新的臺階。正如張高麗書記所要求的,我們要站在高起點,搶占制高點,達到高水平。可見,新一輪思想解放的核心是落實科學發(fā)展觀,其難點和價值就在于這一次是我們對以往發(fā)展成果的超越,是發(fā)展型的思想解放,是確立新目標,制定新戰(zhàn)略的過程。
總之,新一輪解放思想是面向未來的,目的是追求更高水平的發(fā)展,解決我國新世紀新階段所面臨的一系列新問題。市委及時召開“解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、科學發(fā)展”動員大會,用解放思想推動科學發(fā)展觀的深入貫徹落實,加快落實市委“314”的奮斗目標和工作思路,促進銅溪鎮(zhèn)的新的跨越發(fā)展,這無疑是對第一次思想解放和改革開放三十周年的最好紀念。
第二篇:解放思想調(diào)研報告
解放思想、加強和創(chuàng)新社區(qū)管理、構建和諧社區(qū)
——解放思想大討論調(diào)研報告
按照安寧黨工委、辦事處的安排部署,近期,我社區(qū)黨支部在全體黨員干部中開展了“解放思想、加強和創(chuàng)新社會管理、構建和諧社區(qū)”專題調(diào)研活動,通過與黨員群眾討論交流,共同探討如何進一步解放思想,加強和創(chuàng)新社會管理,征求意見和建議,了解當前的思想解放現(xiàn)狀,討論目前思想不夠解放的主要原因和對策。通過這次活動,大家普遍認為:思想解放的程度,決定開放的程度、發(fā)展的速度。面對緊迫的形勢,要實現(xiàn)新一輪發(fā)展,必須推動新一輪的思想解放,沖破不合時宜的束縛觀念,改變滿足現(xiàn)狀、因循守舊的精神狀態(tài),不斷研究新情況、解決新問題,為社區(qū)更好更快發(fā)展提供堅強思想保證和強大精神動力。
一、解放思想的重要性和必要性。
解放思想是黨的思想路線的本質(zhì)要求,是我們應對前進道路上各種新情況、新問題,不斷開創(chuàng)事業(yè)新局面的一大法寶。推動科學發(fā)展的過程,是一個不斷解放思想的過程。當前,組織開展新一輪解放思想大討論活動,是貫徹落實黨的十七大精神的必然要求。
(一)進一步解放思想是貫徹落實黨的十七大精神的需要。黨的十七大精神是我們未來的行動綱領。只有解放思想,實事求是,熟悉和把握了規(guī)律性,才能吃透十七大精神。通過解放思想不斷拓展完善發(fā)展思路,通過解放思想推動科學發(fā)展的實踐探索,通過解放思想推動改革創(chuàng)新,通過解放思想推動和諧社會建設,通過解放思想推動黨的建設。
(二)進一步解放思想是破解我社區(qū)發(fā)展難題的需要。破解難題,要害是找出破解難題的新辦法。要破解制約我社區(qū)發(fā)展的結構調(diào)整、環(huán)境整治、和轄區(qū)單位合作力度不夠等諸多難題,不斷解放思想,才能創(chuàng)新發(fā)展理念,完善發(fā)展戰(zhàn)略,拓寬發(fā)展途徑,破解發(fā)展難題,實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
二、當前廣大黨員干部思想不解放的具體表現(xiàn)。
(一)黨員思想方面普遍存在等和靠的想法。
有些同志總有一種等和靠的心態(tài),等上級政策、靠上級扶持。而結果就是不積極,工作落后,慢和落后決不是科學發(fā)展觀。近兩年我社區(qū)環(huán)境變化很大。這就啟示我們,只要堅持正確的發(fā)展思路不動搖,就能實現(xiàn)“好”與“快”的有機統(tǒng)一,就能把科學發(fā)展觀落到實處。破除慢字,要正確把握宏觀形勢。從近年的實踐看,我們既有好的經(jīng)驗和做法,但也吃過虧、有過教訓,往往比別人慢一步。我們尤其要以積極作為的心態(tài),把該
做可做的事全力做好,不該做不能做的事堅決不做,原來該做而沒有精力顧及好的,現(xiàn)在有條件了要抓緊做,有些將來才能做的事,現(xiàn)在也可以提前準備。這樣,才能變壓力為動力、搶機遇促發(fā)展。
(二)黨員思想方面普遍存在一個小的問題。
由于長期在狹小的空間內(nèi)生活、工作,現(xiàn)實中,有的干部習慣于自己跟自己比、現(xiàn)在跟過去比,成績不大年年有,步子不大年年走,一旦取得一點成績,就容易驕傲、容易滿足、容易松勁。有些干部對競爭充耳不聞,對差距無動于衷,對落后麻木不仁,缺乏應有的危機感和責任感,因循守舊,安于現(xiàn)狀,不求發(fā)展,不求進步,不愿接受新事物。破除“小”字,要克服小團體利益的影響。一事當前,不能只考慮小團體利益,要顧全大局,為維護群眾利益負責。
(三)黨員思想方面普遍存在一個舊的問題。
解放思想,最終要落實到發(fā)展上。現(xiàn)實中,有一些現(xiàn)象值得深思:為什么有的事情別的地方能夠做、做得好,我們就不敢做、做不成?有的事情別的地方已經(jīng)干得熱火朝天了,而我們還在爭議、觀望,坐失良機?對基層的積極探索,我們有些同志抱著一種懷疑的眼光和責難的態(tài)度,必須看到,對于我們這樣一個發(fā)展中的社區(qū)來說,改革開放的任務更加艱巨。相對于發(fā)展而言,我們的各項事業(yè)還顯得滯后。這是拖不下去,也繞不過去的。拖和繞,只會使矛盾越積越深,成本越來越高,不僅制約發(fā)展,還會影響穩(wěn)定。一定要堅決沖破一切陳舊觀念的束縛,堅決革除一切不合時宜的規(guī)定。破除“舊”字,要突破教條主義的束縛。善于把執(zhí)行政策的原則性與實際操作的靈活性結合起來,找準政策規(guī)范與工作實際的最佳結合點。
三、今后工作中進一步解放思想的措施、辦法。一要加強調(diào)查研究,進一步掌握鄉(xiāng)情、村情、民情,有的放矢地開展工作,打開鄉(xiāng)村新局面。要把更多的時間和精力花在調(diào)查研究,摸清底子,了解情況上,實事求是地謀劃發(fā)展。
二要樹立好形象。鄉(xiāng)村黨政領導干部處在第一線,開門見山就是和老百姓打交道,是群眾觀察黨委和政府形象的最直接窗口。形象如何、素質(zhì)如何,群眾看得最清楚,表現(xiàn)不好,群眾就說共產(chǎn)黨不好、人民政府不好,直接關系黨和政府的形象。一定要多做“暖人心、穩(wěn)人心、得人心”的好事、實事,決不能做傷害、損害群眾利益、感情及損害黨和政府形象的事。要按照“三個代表”重要思想的要求,時時刻刻把群眾的利益、群眾的冷暖安危放在心上,想問題、辦事情、謀發(fā)展,要更多地考慮群眾的利益,更多的考慮群眾的要求。絕大多數(shù)
群眾滿意的事情就多干,絕大多數(shù)群眾不滿意的事情盡量不要干。
三要低調(diào)實抓。要注意工作的連續(xù)性和創(chuàng)造性,要“新官理舊帳”,一任接著一任干,在過去工作的基礎上,與時俱進。不要老是宣揚自己的成績,要結合工作實際,敢于碰硬,敢于啃“硬骨頭”,做到破解基層工作難題,工作常抓常新,促進思想的大解放,促進經(jīng)濟社會的大發(fā)展。四要集中精力抓工作。思想解放的程度,就是看工作有沒有落到實處,怎樣才能把工作落到實處,就是要結合實際,貫徹落實好上級黨委政府的工作部署,狠抓當前各項工作的落實。
五要建立嚴格的責任機制。解放思想本質(zhì)上是一個實踐問題。開展解放思想大討論,絕不能坐而論道,紙上談兵。要圍繞推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的總體目標,分解目標任務,強化責任意識,層層建立責任制,明確時限和要求,形成層層抓落實、事事有人管的責任機制,確保各項工作落到實處。
六要建立高效的落實機制。抓而不緊等于不抓。要堅持深入基層、深入企業(yè)、深入農(nóng)戶、深入實際,從發(fā)展現(xiàn)場中掌握了解第一手資料,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的困難和問題,努力做到重點問題盯著抓、跟蹤抓,一抓
到底;困難問題具體抓、抓具體,抓到解決為止。
七要以四項制度落實為突破口,不斷提高服務水平。要堅決克服不作為、亂作為、慢作為。對那些思想僵化、不思進取的干部要堅決采取措施整改教育或調(diào)整。
現(xiàn)代社會,宣傳輿論的社會影響力越來越大。解放思想不能僅僅局限在領導干部中,要推動全社會的思想解放。只有一部分人的思想解放,而沒有社會的呼應,解放思想就可能如泥牛入海,消逝于無形。因此,要切實加強宣傳輿論工作,加大宣傳力度,大力營造解放思想、加快發(fā)展的思想氛圍和輿論氛圍,真正使解放思想深入人心,使解放思想真正落到實處。
第三篇:解放思想調(diào)研報告
精選范文:解放思想調(diào)研報告(共2篇)10月1—25日,根據(jù)局黨委的統(tǒng)一安排,在校委會調(diào)研組的領導下,我先后深入教育教學一線,廣泛與教師座談、交流,虛心征求他們的意見,并接受社會各界反映的問題,對我校教師解放思想大討論的成效和教師職業(yè)道德建設存在的問題進行了較為細致的專題調(diào)研,了解了我校教師的職業(yè)道德現(xiàn)狀,現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下:
一、當前我校教師隊伍的職業(yè)道德現(xiàn)狀近幾年來,我校將教師職業(yè)道德建設作為教師隊伍建設的一個重要方面,通過舉行“強職業(yè)道德,樹師表形象”演講賽、“學會教學”專題研討交流會,廣泛開展“崗位大練兵”活動。尤其是教師大會、黨員會、民主生活會的召開,極大的調(diào)動了教師的積極性、主觀能動性,使其使命感、責任感普遍增強,人人爭創(chuàng)一流成績的濃厚氛圍正逐步形成。
(一)廣大教師敬業(yè)愛崗,爭創(chuàng)一流教育質(zhì)量 目前我校教師隊伍的主流是好的,他們忠誠于黨和人民的教育事業(yè),敬業(yè)愛崗,盡職盡責,兢兢業(yè)業(yè),默默無聞,無私奉獻,為彭中教育的改革和發(fā)展、為彭公鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設和社會進步做出了積極的貢獻,以自己的實際行動實踐“三個代表”,無愧于“人類靈魂的工程師”。全校涌現(xiàn)出了一批師德高尚、教學成績優(yōu)秀、在學校和社會上享有較高威信的模范教師。他們的愛崗敬業(yè)和忘我奉獻,影響和帶動了整個教師群體,廣大教師變“要我干”為“我要干”,一心撲在工作上,追求一流的教學成績和育人質(zhì)量,使我校教育質(zhì)量穩(wěn)步上升。
(二)當前我校教師職業(yè)道德方面存在的問題和不足 由于教師隊伍比較龐大,思想道德素質(zhì)參差不齊,尤其是受社會上的不良風氣的影響,出現(xiàn)了一些與《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》相違背的問題。
1、認識不到位。目前,部分教師雖說教學質(zhì)量不斷提高,但對師德建設的重要性認識的還不夠。普遍認為,抓質(zhì)量是硬任務,每時每刻都不能松動,而師德建設是軟任務,是間歇性的工作,見效慢,致使師德建設工作不能深入開展,不能持之以恒。
2、缺乏典型性培養(yǎng)。師德建設是教師隊伍建設的首要方面,它是一個系統(tǒng)工程,不是搞一兩個活動、辦幾件事情就能奏效的。要有規(guī)劃、有措施、有目標、有重點、有典型、有活動,從上而下,從內(nèi)到外,圍繞一條主線,持之以恒地抓下去,才能抓出成效。我們彭中這支教師隊伍,還沒有推出一個在全縣能表率的師德典型,我們學習的師德典型片子,都是外地校、外縣區(qū)的,與我們離得太遠,必能起到較好的作用。因此我們應該很好地培養(yǎng)我們的典型,實施“培養(yǎng)——選拔”活動,用我們自己的典型帶動我們的教師隊伍。
3、工作作風方面,部分人業(yè)務學習能力不強,學習態(tài)度不好,對工作不深入調(diào)查研究,不全面了解具體的校情、教情、學情,大搞形式主義,真抓實干做的少,對工作不用心,精力不集中,工作效率不高,甚至對工作“等”、“靠”、“推”。
4、組織紀律方面,主要是部分人工作紀律松懈,對安排的工作大而化之,敷衍了事,消極對待。
5、師德問題的主要表現(xiàn)為:(1)有的教師敬業(yè)精神和進取心不強,將從教當成了謀生的手段,教學上應付,不思進取,敷衍塞責,得過且過,做一天和尚撞一天鐘,教學成績始終較差。(2)有的教師缺乏責任心,覺得學生學習與否、成績?nèi)绾巍⒈憩F(xiàn)怎樣與己無關,對學生的困難漠然置之,對學生的不良表現(xiàn)睜一只眼閉一只眼,聽之任之,不去主動糾正與幫扶。(3)有的教師不愛讀書、不善于學習,理論水平低,知識陳舊,管理方法、教學方法落后,缺乏現(xiàn)代教育思想。(4)有的對學生不能公平對待,根據(jù)自己的好惡偏向一部分學生,厚此薄彼。所有這些現(xiàn)象,都與教育的社會形象、與人民教師的工作性質(zhì)、與教師職業(yè)道德規(guī)范格格不入,應該引起我們的高度重視與警惕,我們要通過解放思想大討論活動,深刻自查。唯有如此,才能進一步樹立教育的良好社會形象,辦人民群眾滿意的教育。
二、對我校教師職業(yè)道德建設的幾點建議 要落實“狠抓質(zhì)量效益、辦人民群眾滿意的教育”這一辦學宗旨,大力加強教師職業(yè)道德建設,使廣大教師敬業(yè)愛崗,全身心投入到教書育人這一神圣事業(yè)中去。現(xiàn)就下一步解放思想,提高教師職業(yè)道德素質(zhì)提出如下建議:
(一)進一步提高認識,切實加強領導 教師的職業(yè)決定了道德的特殊性:一是要忠誠于黨和人民的教育事業(yè),這是師德的方向;二是要愛崗敬業(yè),這是師德的核心;三是要教書育人,這是師德的重點;四是要為人師表,這是師德的基礎。師德建設要抓好,首先要加強對這項工作的組織領導。讓領導小組切實負起全校教師職業(yè)道德教育督促責任。另外各年級組要強化措施,狠抓落實。
(二)培養(yǎng)樹立身邊典型,帶動全體教師 全國教育系統(tǒng)的典型千千萬萬,但對教師影響最大、最有說服力的還是他們身邊那些看得見、摸得著的先進人物,因此,我們要培養(yǎng)、樹立一批典型。要把近年來我校教育方面涌現(xiàn)出的先進人物、模范教師篩選出來,總結他們的工作成績,交流他們的先進經(jīng)驗。最大限度地發(fā)揮他們帶動作用,使廣大教師學有榜樣,通過我校“穿、幫、帶”活動實現(xiàn)整個教師隊伍職業(yè)道德素質(zhì)的提升和飛躍。
(三)以活動為載體,講求師德效果 一是舉行師德演講比賽。全校組織師德演講比賽,全員參與,使廣大教師在參與的同時更好地接受教育。二是豐富教師業(yè)余生活。開放我校教職工活動室,組織教師進行有益性、友誼性、團結性比賽活動。三是加強對教育理論和業(yè)務的學習。更新教育觀念,提高業(yè)務水平,提高教育教學質(zhì)量,是師德建設的重要內(nèi)容,因此我校要合理安排學習時間,組織教師認真學習。
(四)構建評價機制,科學評價教師 一是學生評價教師。每學期組織兩次學生評議教師活動,精心設計評議材料和表格,發(fā)到每位學生手中,讓學生對自己的每位任課教師進行評議、打分,同時用一個綜合欄目讓學生提出教師在教育教學方面存在的問題。二是學生家長評議教師。定時召開家長會,讓學生家長表達自己的看法。三是領導班子成員評議教師。在自查會上,班子成員公正公平的評價教師。
(五)實行鼓勵政策市場調(diào)研報告 ·安全生產(chǎn)調(diào)研報告 ·社會調(diào)研報告 ·會計調(diào)研報告 ·產(chǎn)品調(diào)研報告 大力表彰師德模范教師,樹立和弘揚師德正氣。對我校涌現(xiàn)出來的師德模范教師,學校要進行表彰鼓勵,把師德作為崗位聘任、評優(yōu)樹模的重要內(nèi)容,從而營造人人敬業(yè)愛崗、教書育人、為人師表的良好氛圍。
[解放思想調(diào)研報告(共2篇)]篇一:解放思想調(diào)研報告
解放思想大討論
刻闡述了關系黨和國家長遠發(fā)展的一系列重大問題,對社會主義經(jīng)濟、政治、文化、社會建設和黨的建設作出了戰(zhàn)略部署,是我們未來的行動綱領。只有解放思想,實事求是,熟悉和把握了規(guī)律性,才能吃透十七大精神。要把思想和行動統(tǒng)一到“三個一”即“一面旗幟、一條道路、一個理論體系”上來,以新的思想境界推進新的發(fā)展實踐,通過解放思想不斷拓展完善發(fā)展思路,通過解放思想推動科學發(fā)展的實踐探索,通過解放思想推動改革創(chuàng)新,通過解放思想推動和諧社會建設,通過解放思想推動黨的建設。
(二)進一步解放思想是破解我鎮(zhèn)發(fā)展難題的需要。破解難題,要害是找出破解難題的新辦法。要破解制約我鎮(zhèn)發(fā)展的結構調(diào)整、節(jié)能減排、開放力度不夠等諸多難題,只有按照 “破除一個“怕”字、樹立一個“敢”字,破除一個“散”字、樹立一個“嚴”字,破除一個“亂”字、樹立一個“公”字,破除一個“拖”字,樹立一個“快”字,破除一個“軟”字、樹立一個“強”字的要求”,不斷解放思想,才能創(chuàng)新發(fā)展理念,完善發(fā)展戰(zhàn)略,拓寬發(fā)展途徑,破解發(fā)展難題,實現(xiàn)經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展。
二、當前廣大黨員干部思想不解放的具體表現(xiàn)。
(一)黨員思想方面普遍存在一個“慢”。
有些同志有一種“恐快”心態(tài),總是覺得慢些才踏實,心里才穩(wěn)當。而“慢”的結果只有一個,就是“差”,就是落后,“慢”和“差”
決不是科學發(fā)展觀。近幾年我鎮(zhèn)發(fā)展不僅速度快,而且質(zhì)量好。這就啟示我們,只要堅持正確的發(fā)展思路不動搖,就能實現(xiàn)“好”與“快”的有機統(tǒng)一,就能把科學發(fā)展觀落到實處。
[解放思想調(diào)研報告(共2篇)] 破除“慢”字,要正確把握宏觀形勢。從近年的實踐看,我們既有好的經(jīng)驗和做法,但也吃過虧、有過教訓,往往比別人慢一步,就落后了一個時代。我們尤其要以積極作為的心態(tài),把該做可做的事全力做好,不該做不能做的事堅決不做,原來該做而沒有精力顧及好的,現(xiàn)在有條件了要抓緊做,有些將來才能做的事,現(xiàn)在也可以提前準備。這樣,才能變壓力為動力、搶機遇促發(fā)展。
(二)黨員思想方面普遍存在一個“小”。
由于長期受農(nóng)耕文化的影響,小農(nóng)意識像一張無形的網(wǎng)束縛著我們。現(xiàn)實中,有的干部習慣于自己跟自己比、現(xiàn)在跟過去比,成績不大年年有,步子不大年年走,一旦取得一點成績,就容易驕傲、容易滿足、容易松勁。有些干部對競爭充耳不聞,對差距無動于衷,對落后麻木不仁,缺乏應有的危機感和責任感,因循守舊,安于現(xiàn)狀,不求發(fā)展,不求進步,不愿接受新事物。
破除“小”字,要克服小團體利益的影響。一事當前,不能只考慮小團體利益,要顧全大局為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展盡責,為維護群眾利益負責。
(三)黨員思想方面普遍存在一個“舊”。
解放思想,最終要落實到改革開放上。現(xiàn)實中,有一些現(xiàn)象值得深思:為什么有的事情別的地方能夠做、做得好,我們就不敢做、做
不成?為什么有的事情別的地方已經(jīng)干得熱火朝天了,而我們還在爭議、觀望,坐失良機?為什么對基層的積極探索,我們有些同志抱著一種懷疑的眼光和責難的態(tài)度,在那里質(zhì)疑能不能干、怎么干?必須看到,對于我們這樣一個發(fā)展中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)來說,改革開放的任務更加艱巨。相對于發(fā)展而言,我們的改革還顯得滯后。改革是拖不下去,也繞不過去的。拖和繞,只會使矛盾越積越深,成本越來越高,不僅制約發(fā)展,還會影響穩(wěn)定。一定要堅決沖破一切陳舊觀念的束縛,堅決革除一切不合時宜的規(guī)定,堅決克服一切害怕權利調(diào)整的心態(tài),拿出更大的勇氣和魄力推進改革。
破除“舊”字,要突破教條主義的束縛。善于把執(zhí)行政策的原則性與實際操作的靈活性結合起來,找準政策規(guī)范與工作實際的最佳結合點。凡是政策法規(guī)沒有明令禁止的,我們都要大膽地探索和試行,凡是上級政策和規(guī)定有一定彈性幅度的,我們都要從有利于發(fā)展出發(fā),千方百計用足用活政策。
三、今后工作中進一步解放思想的措施、辦法。
(一)、向群眾學習,向?qū)嵺`學習。
推動新一輪思想解放,主題是科學發(fā)展,重點是領導干部。路線確定之后,干部就是決定的因素。也就是說,領導干部要帶頭解放思想,解放思想的關鍵在于領導干部。對領導干部來說,能不能解放思想,解放到什么程度,取得什么樣的成果,直接影響一個村、一個部門,甚至一個地方的發(fā)展走向。
從實踐看,基層和群眾的實踐創(chuàng)造,是解放思想的源頭活水,在解放思想問題上,往往是群眾走在領導前面,企業(yè)走在黨政機關前面。全鎮(zhèn)領導干部在解放思想上,要虛心向群眾學習,向?qū)嵺`學習,充分尊重基層和群眾的首創(chuàng)精神,以基層的鮮活經(jīng)驗打開自己的思想空間,以群眾的生動實踐拓寬自己的工作思路,不僅要做好解放思想的推動者,而且要做好解放思想的先行者。
(二)、高度重視政治生態(tài)建設,為解放思想創(chuàng)設環(huán)境。
良好的政治生態(tài)是一個地方首要的發(fā)展環(huán)境。政治生態(tài)好,可以凝心聚力,鼓舞士氣,激發(fā)斗志;反之,則會渙散人心,敗壞風氣,滋生腐敗。政治生態(tài)不僅事關地方形象,而且事關人心向背;不僅事關當前,而且事關長遠。廣大黨員干部尤其是領導干部必須深刻認識培育和優(yōu)化政治生態(tài)的重要性,從我做起,齊心協(xié)力,共同培育和打造觀音寺鎮(zhèn)良好的政治生態(tài),樹立抓政治生態(tài)建設就是抓發(fā)展的理念,在解放思想的過程中,積極營造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境,形成推動全鎮(zhèn)各項工作又好又快發(fā)展的巨大合力。
(1)、進一步唱響發(fā)展的主旋律。
首先要把干部的思想統(tǒng)一到發(fā)展上來,把干部的精力集中到發(fā)展上來,使廣大干部把加快發(fā)展視為
下頁 余下全文篇二:2015年三嚴三實解放思想大討論調(diào)研報告
“三嚴三實”專題教育
解放思想大討論調(diào)研報告
[解放思想調(diào)研報告(共2篇)] ******黨委:
2015年5月份以來,根據(jù)市委和市局黨委及總公司黨委《關于在“三嚴三實”專題教育中開展“解放思想大討論” 》工作的部署,我們*******黨委在科級以上管理人員中開展的“三嚴三實”專題教育過程中,結合專題學習研討和本單位工作實際,組織開展了“解放思想大討論”;大討論中著重圍繞“思想不解放”的突出問題;重點解決“不嚴不實”的問題。并形成了調(diào)研報告。現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下:
一、對開展“解放思想大討論”重要意義的認識
天下大事必作于細,古往今來必成于實。2014年3月,總書記在全國人大十二屆二次會議安徽代表團參加審議時,就深入推進作風建設,對各級領導干部提出“三嚴三實(嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實)”的要求。“解放思想大討論”中,堅持以“不嚴不實”的問題為導向,著重圍繞公司營運服務工作中的難點熱點問題,引導各級管理人員適應新常態(tài)、新思維,破除影響公交發(fā)展上的思想障礙,在改革發(fā)展和制度創(chuàng)新上有質(zhì)的突破,在爭創(chuàng)一流的精神面貌上有新的境界,在領導決策水平和執(zhí)行力上有新的提高,具有十分重要的政治意義。
我們通過結合“專題一”學習研討,把學習調(diào)研貫穿于大討論的全過程,遵照黨委書記******所指出的:“在三嚴三實專題教育中廣泛開展的解放思想大討論中不要高假、大、空,要重點圍繞如何滿足乘客出行需求,真心實意的解決好乘客反映的難點熱點問題;著重解決工作中思想不解放,工作中缺乏創(chuàng)新精神,畏難情緒。。。”的指示精神,我們切實提高了對強解放思想的自覺性和主動性重要意義的認識。對此,我們堅持實事求是,找準癥結。結合市委書記******提出的******要實現(xiàn)*******的新要求,開展大討論活動,廣泛征求意見,認真查找存在的思想認識問題,使思想觀念與發(fā)展實際相統(tǒng)一;堅持統(tǒng)籌推進,分步實施。按照總體安排,嚴格標準,整體推進。反對空對空、走過場,把解放思想落腳到解決影響基層營運公司發(fā)展的關鍵問題和實際問題上來。
二、存在的主要問題及形成原因
我們在深入基層車隊調(diào)研的基礎上,按照*****提出的7個 “不嚴不實”的方面,進一步查找******在“三嚴三實”方面的主要問題。
1.政治思想方面。政治定位和思想境界不高,工作中主要存在進取和創(chuàng)新精神不強,因循守舊觀念仍然存在,工作中高標準、高質(zhì)量完成工作任務的意識不強,滿足于現(xiàn)狀的傾向較為突出。有的黨員干部思想跟不上總公司形勢發(fā)展與要求,不善于在大格局中找定位、定目標。缺乏競爭意識,工作中拿不出實招硬招,創(chuàng)不出特色亮點。同時,公司對黨員干部學習、培訓的方式較為單一,形式上欠缺靈活性。
2.自身修養(yǎng)方面。修身不嚴、理想信念淡化,有的黨員干部對政治理論和經(jīng)典著作淺嘗輒止,不能入腦、入心。這種情況發(fā)展下去,必然會失去抵御“四風“的思想屏障。某些同志從事管理工作多年,工作上也取得了一些成績,但在思想上還存在惰性和驕傲自滿的情緒,責任意識有所淡化,對于工作,調(diào)查、研究、落實較少。
3.服務職工方面。服務基層、服務一線不到位,有的同志擺不正自己的位置,不能正確處理個人與職工的關系、與組織的關系。作為共產(chǎn)黨員全心全意為乘客服務的宗旨意識不強,對乘客反映的乘車難的問題,解決的力度不夠;團結職工、依靠職工,全心全意服務職工的意識不夠。有的黨員干部存在“老好人”現(xiàn)象,曲解“讓員工快樂”的意義,影響制度的落實。
4.安全管理方面。一是發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力不足,安全管理制度嚴格不起來,落實不下去的現(xiàn)象依然存在。二是安全投訴和違法違規(guī)行為未得到有效控制,個別駕駛員未能在事故中接受教訓,培訓教育存在薄弱環(huán)節(jié)。三是指標分析顯示,平峰路口、高駕齡段駕駛員事故多發(fā)的問題,未得到及時有效的解決,安全防范工作缺乏有效的措施。對待駕齡長的駕駛員在安全培訓教育上“嚴”不起來,“管”不到位。
5.營運管理和服務管理方面。一是營運計劃的剛性執(zhí)行不夠,個別線路運力與運量匹配方面不夠科學合理,低效里
程、無效里程控制還有不到位的地方。二是營運秩序有待進一步改善,智能調(diào)度指標雖然較同期有了較大的提升,但距總公司的要求還存在差距,線路串車、大間隔現(xiàn)象時有發(fā)生,運行正點率還需要進一步提高。三是在服務管理方面存在標準不高、落實不細、執(zhí)行不嚴的地方,對乘客反映的熱點難點問題解決不夠,個別駕駛員的服務意識和服務水平有待進一步提升,有時投訴基數(shù)較大,投訴管控力度欠缺。
6.經(jīng)營管理方面。一是生產(chǎn)經(jīng)營工作中,需要加強市場意識。二是崗位職責履行不到位。有的同志缺乏擔當意識,部門在監(jiān)督、檢查、指導等職能比較欠缺。三是針對當前面臨的運量下降、收入下降的原因調(diào)研不夠,未制定出增加營運收入的有力措施。
7.車輛管理方面。一是車輛日常維護制度落實存在不到位現(xiàn)象,管理人員在檢查過程中也存在沒有嚴格按照車輛管理的規(guī)定執(zhí)行的情況。二是車輛保障工作需要進一步提高,存在車輛拋錨和缺班現(xiàn)象。三是節(jié)能減排方面,節(jié)能工作還有進一步提升的空間,有的車輛存在異常超耗過大現(xiàn)象,公司對此現(xiàn)象的培訓和整改落實不到位。
三、整改措施及建議
1、政治思想方面。要勤學善思,慎獨慎微。從五月底到六月中旬,公司黨委前后召開了“三嚴三實”專題黨課、座談會、讀書會、思想大解放會議,通過不同的學習形式提高黨
員干部的學習能力和管理能力。副科級以上管理人員,對照三嚴三實查找自身不嚴不實問題并形成書面自查報告。學習是一個堅定的過程,貴在自知。黨員干部要正確定位自己,明白自己不僅是群眾的一員更是群眾的榜樣,要身先士卒、率先垂范,通過學習改進不足,完善自己。
2、自身修養(yǎng)方面。古語講,“修身、齊家、治國、平天下”。公司黨委制定了學習計劃和方案,每個星期組織一次集中學習,提高黨員的思想建設,鞏固黨員的理論修養(yǎng)。根據(jù)總公司開展的管理創(chuàng)新活動要求,公司對企業(yè)創(chuàng)新加強了重視,從質(zhì)和量上對車隊、部門的管理創(chuàng)新工作提出要求,下一步,公司將加大對管理創(chuàng)新工作力度,力求不斷提升企業(yè)創(chuàng)新力。
3.服務職工方面。我們通過開展“全體管理人員為營運一線服務活動”的方式,和職工建立聯(lián)系,深入駕駛一線聽取員工意見,了解職工所需、所想;5月26日、6月1日、6月5日,機關班子成員到車隊參加基層黨課教育,與一線職工交流,從思想上尊重、感情上貼近、工作上依賴一線職工,為職工服好務進而帶動全體職工為乘客服好務。
4、安全管理方面。一是認真分析在平峰、路口發(fā)生的典型事故案例,加強《*********安全操作規(guī)程》的培訓,利用3g、上站上線及重點線路跟車等不同形式,組織駕駛員進行安全操作檢查,達到降違章、降事故的良好目的。二是做好駕駛員安全專項培訓,特別是要加強安全“海因法則”及
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第四篇:學習新一輪解放思想心得體會
“解放思想”就是使思想和實際相符合,使主觀和客觀相符合,就是實事求是。[①]可是,“解放思想”的最本真的意義是什么?這是一個值得追問的問題。馬克思主義認為人的本質(zhì)并不是單個人所固有的抽象物。在其現(xiàn)實性上,它是包括一定生產(chǎn)關系在內(nèi)的一切社會關系的總和。人的思維具有主觀能動性。人的思想一經(jīng)解放就會迸發(fā)出驚人的創(chuàng)新力和創(chuàng)造力。生產(chǎn)力就是人發(fā)揮主觀能動性改造自然界的能力。所以,解放思想說到底就是解放人,就是解放生產(chǎn)力。即把人從舊有的社會關系中解放出來,從代表著舊有的社會關系的思想束縛中解放出來,讓思想沖破牢籠而提升到生產(chǎn)力發(fā)展要求的新水平上來,從而促進生產(chǎn)力的發(fā)展。
黨的十七大吹響了新一輪解放思想的號角,解放思想成為當前黨和國家政治生活中的中心話語。在新的歷史起點上,進一步弄清為什么解放思想,解放什么樣的思想和怎樣解放思想這三個問題,對于新一輪解放思想收到預期的效果十分重要。
一、為什么解放思想?
在新的歷史起點上,新一輪解放思想的目的何在?我們認為,主要有以下兩點:
第一,為了在新的水平上達到實事求是,在解放思想中統(tǒng)一思想。當今世界和當代中國的發(fā)展為我們帶來了前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。在一系列的困難和挑戰(zhàn)面前,不能彷徨,不能退卻,不能逃避,只能積極主動的迎接挑戰(zhàn),贏得挑戰(zhàn),抓住機遇,促進發(fā)展。黨的十七大報告指出,改革開放作為一場新的偉大革命,不可能一帆風順,也不可能一蹴而就。最根本的是,改革開放符合黨心民心、順應時代潮流,方向和道路是完全正確的,成效和功績不容否定,停頓和倒退沒有出路。改革開放以來我們?nèi)〉靡磺谐煽兒瓦M步的根本原因,歸結起來就是:開辟了中國特色社會主義道路,形成了中國特色社會主義理論體系。高舉中國特色社會主義偉大旗幟,最根本的就是要堅持這條道路和這個理論體系。所以新一輪解放思想就是要求我們在解放思想中統(tǒng)一思想,把思想統(tǒng)一到高舉中國特色社會主義偉大旗幟上來,統(tǒng)一到全面貫徹落實科學發(fā)展觀,堅定不移的走中國特色社會主義道路和堅定不移的發(fā)展中國特色社會理論體系上來。
第二,為了在新的歷史條件下,進一步促進社會政治生活的民主化,集聚智慧破解發(fā)展難題,更好更快的發(fā)展中國特色社會主義。從歷史的角度看,沒有解放思想,沒有社會政治生活的民主化,就沒有改革開放的歷史性抉擇,就沒有中國特色社會主義道路的開辟,就沒有中國特色社會主義事業(yè)的偉大勝利。“我們講解放思想,是指在馬克思主義指導下打破習慣勢力和主觀偏見的束縛,研究新情況,解決新問題。……解放思想必須真正解決問題。”[②]正是通過解放思想,實事求是促進了社會政治生活的民主化,才使我們黨在社會主義建設和發(fā)展的一系列問題上集中全黨全國人民的智慧,甚至是借鑒全人類的智慧。改革開放30年來的實踐證明,社會政治生活的民主化可以激發(fā)全黨全社會的思考力和創(chuàng)造力,有助于形成研究新情況、提出新問題、找出新思路,采取新舉措,開創(chuàng)新局面的生動活潑的社會氛圍。當前,我國的發(fā)展面臨著一系列亟需破解而又不易破解的難題和挑戰(zhàn),如發(fā)展的代價太大,粗放型增長方式尚未根本改變;阻礙發(fā)展的體制機制障礙依然存在,改革攻堅面臨深層次矛盾和問題;農(nóng)業(yè)基礎薄弱、農(nóng)村發(fā)展滯后的局面尚未改變,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、區(qū)域和經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展任務仍然艱巨;就業(yè)、分配、社保、教育、醫(yī)療等民生問題非常突出等等。這些問題的解決攸關中國特色社會主義事業(yè)的前途,都需要我們進一步解放思想,集中智慧,形成合力,破解難題。具體來講,就是要以科學發(fā)展觀的要求為準繩,破除一切不利于科學發(fā)展的舊觀念、舊思想、舊模式,把全黨和全國人民的思想從原有的水平上提升到科學發(fā)展觀所要求的高度上來,推動我國經(jīng)濟社會科學發(fā)展、和諧發(fā)展、和平發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展。
二、解放什么樣的思想?
解放思想首先要搞清楚什么樣的思想需要解放。在新的歷史起點上,進一步弄清這個問題,對于解放思想收到預期的效果十分重要。
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我們認為本次解放思想的中心任務是全面貫徹黨的十七大精神,把思想從不利于堅持黨的“一個中心、兩個基本點”的路線的錯誤傾向中解放出來,從不利于落實科學發(fā)展觀的錯誤傾向中解放出來。在這里,要看到落實科學發(fā)展觀和堅持黨的基本路線的高度一致性:科學發(fā)展觀的提出和落實都是以當前中國特色社會主義建設和發(fā)展的實際需要為現(xiàn)實依據(jù)的。落實科學發(fā)展觀是在歷史的新起點上堅持黨的基本路線的必然要求和本質(zhì)規(guī)定。落實科學發(fā)展觀的目的就是為了更好的堅持黨的基本路線,更好更快的發(fā)展中國特色社會主義;堅持黨的基本路線是落實科學發(fā)展觀的基本前提,不能離開黨的基本路線來談落實科學發(fā)展觀,而是要在堅持黨的基本路線,推進中國特色社會主義健康快速發(fā)展中落實科學發(fā)展觀。具體來講就是:
第一,把思想從不利于堅持以經(jīng)濟建設為中心的錯誤傾向中解放出來。黨的十七大報告指出,以經(jīng)濟建設為中心是興國之要,是我們黨、我們國家興旺發(fā)達和長治久安的根本要求。歷史唯物主義認為,生產(chǎn)力是人類社會發(fā)展的最終決定力量。我國仍處于并將長期處于社會主義初級階段,人民日益增長的物質(zhì)文化需要同落后的社會生產(chǎn)之間的矛盾始終是我國社會的主要矛盾,解放和發(fā)展生產(chǎn)力始終是我們黨執(zhí)政興國的第一要務。實現(xiàn)人民幸福、社會和諧、環(huán)境美好,實現(xiàn)全面建設小康社會奮斗目標和中華民族的偉大復興,歸根到底是經(jīng)濟實力問題,歸根到底要靠發(fā)展社會主義的生產(chǎn)力,增強社會主義的綜合國力,離開了這一點就什么也談不上。當前,不利于堅持以經(jīng)濟建設為中心的錯誤傾向主要有五種:一是,把堅持以經(jīng)濟建設為中心同貫徹落實科學發(fā)展觀對立起來,認為科學發(fā)展觀是對以經(jīng)濟建設為中心的否定的觀點;二是,把堅持以經(jīng)濟建設為中心與堅持以人為本對立起來,認為要堅持以人為本就不能堅持以經(jīng)濟建設為中心的抽象人本論;三是,把經(jīng)濟建設和社會建設對立起來,主張由以“經(jīng)濟建設為中心”轉(zhuǎn)向以“經(jīng)濟建設和社會發(fā)展為中心”的中心轉(zhuǎn)移論;四是,把保護環(huán)境和經(jīng)濟發(fā)展直接對立起來,認為保護環(huán)境是社會發(fā)展的中心任務,要保護環(huán)境就不能發(fā)展經(jīng)濟的環(huán)境至上論;五是把促進公平與提高效率對立起來,認為要促進公平就要否定效率、否定以經(jīng)濟建設為中心的“公平優(yōu)先,兼顧效率”論。
第五篇:新一輪解放思想的意義
黨的十七大要求全黨“深入貫徹落實科學發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,堅持改革開放,推動科學發(fā)展,促進社會和諧”。這就告訴我們,解放思想,一頭連著理論,一頭連著實踐,只有用最新理論指導實踐,才能實現(xiàn)科學發(fā)展、社會和諧。
解放思想就是用科學發(fā)展觀武裝干群思想。對于全黨來說,解放思想就是要用當代中國馬克思主義的最新理論成果武裝干群頭腦,確立科學發(fā)展觀在全黨的指導地位。中央正在試點開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,其目的就是為了促使全黨同志進一步解放思想,用科學發(fā)展觀統(tǒng)一全黨的思想。重慶新一輪解放思想大討論,直接目的當然是為實現(xiàn)“314”總體部署奠定思想基礎。但我以為更深層的目的與中央的試點活動高度契合、異曲同工。即通過新一輪解放思想大討論,把全市干部群眾、特別是領導干部的思想統(tǒng)一到科學發(fā)展觀上來,在思想上真正牢固樹立科學發(fā)展觀的指導思想地位。因此,各級黨委應該高度重視這次解放思想大討論活動,科學安排,精心組織,務使廣大干部群眾積極投入到大討論中來。通過大討論,統(tǒng)一思想,武裝頭腦,自覺用科學發(fā)展觀指導實踐,推動工作。
解放思想就是以改革創(chuàng)新精神提升戰(zhàn)略思維。對于黨的領導干部來說,解放思想就是要用新的指導思想更新觀念,用改革創(chuàng)新的精神,提升新形勢下把握全局、駕馭宏觀、處理新矛盾、解決新問題、實現(xiàn)新發(fā)展的戰(zhàn)略思維。無論是中國的發(fā)展、還是重慶的發(fā)展,都到了一個關鍵階段。要抓住前所未有的機遇,戰(zhàn)勝前所未有的困難,實現(xiàn)前所未有的發(fā)展,必須提高領導水平。而領導干部的領導水平,最為核心的就是宏觀戰(zhàn)略思維。通過解放思想大討論,讓最新科學理論入腦入心,使領導干部的宏觀戰(zhàn)略思維得到新的提升,領導本地區(qū)本部門本單位以大開放促進大發(fā)展、大突破。因此,各級領導干部不但要認真組織好本地區(qū)本系統(tǒng)本單位的大討論,而且要以自己的模范行動帶頭解放思想,深刻領會科學發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì),牢固樹立改革開放意識,堅定不移堅持開拓創(chuàng)新求發(fā)展,以此破解發(fā)展中的難題,開創(chuàng)事業(yè)的新局面,領導本地區(qū)本系統(tǒng)本單位又好又快發(fā)展,進而促進全市跨越式發(fā)展,向著“314”總體部署的戰(zhàn)略目標順利前進。
解放思想就是從擴大開放視角拓展工作思路。對于一個地區(qū)、一個行業(yè)、一個單位來說,解放思想就是要用新的指導思想去審視新情況、新任務、新要求,以世界眼光、時代風貌去努力拓展工作視野、工作思路,尋找到更好的發(fā)展辦法和工作措施,使本地區(qū)本行業(yè)本單位更好更快地發(fā)展。在經(jīng)濟全球化、世界一體化的今天,不進一步擴大開放,不把本地區(qū)本行業(yè)本單位放到全國全球的大背景下去審視、謀劃、發(fā)展,絕不可能謀求到更好更快的發(fā)展。解放思想擴大開放絕不只是領導機關、領導干部的事。我們的事業(yè)是人民群眾共建共享的事業(yè)。沒有廣大干部群眾的積極參與,宏偉藍圖永遠不會變?yōu)楝F(xiàn)實。沒有廣大干部群眾思想的解放,改革開放的措施辦法難以尋找,即使有了好的措施辦法也推行不了。因此,我們每個人都要積極參與“解放思想、擴大開放”的大討論,立足自己的工作單位和本職工作,按照黨的十七大提出的新任務新要求,對照“314”總體部署的新的戰(zhàn)略定位,認真查找思想上不解放的具體表現(xiàn),認真查找閉關自守的具體問題,進而有針對性地理清工作思路,定位工作目標,完善工作措施,更好地把單位和個人融入全市工作大局之中,把點點滴滴的力量都凝聚到全市擴大開放、加快發(fā)展上來,共同鑄就“314”總體部署偉業(yè)。