第一篇：建筑施工企業安全生產許可證申報材料清單要求（大全）

一、建筑施工企業申請安全生產許可證，應當提交下列資料：

（一）建筑施工企業安全生產許可證申請表（一式三份）；

（二）企業法人營業執照（原件復印件）；

（三）各級安全生產責任制和安全生產規章制度目錄及文件，相關企業標準及操作規程目錄；

（四）保證安全生產投入的證明文件（包括企業保證安全生產投入的管理辦法或規章制度、年度安全資金投入計劃、實際安全生產投入臺帳、實物投入清單等）；

（五）設置安全生產管理機構和配備專職安全生產管理人員的文件（包括企業設置安全管理機構的文件、安全管理機構的工作職責、安全機構負責人的任命文件、安全管理機構組成人員明細表等）；

（六）企業主要負責人、項目負責人、專職安全生產管理人員安全生產考核合格名單及證書號碼；

（七）本企業特種作業人員名單及操作資格證書（原件復印件）；

（八）本企業管理人員和作業人員年度安全培訓教育材料（包括培訓教育計劃、培訓考核記錄等）；

（九）從業人員參加工傷保險及施工現場從事危險作業人員參加意外傷害保險的證明材料；

（十）職業危害防治措施（針對本企業業務特點可能會導致的職業病種類制定相應的預防措施）；

（十一）企業安全防護用具、安全防護服裝、機械設備、施工機具及配件清單，施工起重機械設備等檢測合格證明；

（十二）危險性較大分部分項工程及施工現場易發生重大事故的部位、環節的預防監控措施和應急預案（根據本企業業務特點，詳細列出危險性較大分部分項工程和事故易發部位、環節及有針對性和可操作性的控制措施和應急預案）；

（十三）生產安全事故應急救援預案（應本著事故發生后有效救援原則，列出救援人員詳細名單及救援器材、設備清單和救援演練記錄）；

（十四）企業自申請之日前二年內發生過傷亡事故或違反有關安全生產法律法規且受到過建設行政主管部門行政處罰的，應提交專項整改報告。

其中，第（二）至第（十四）項統一裝訂成冊。新設立建筑施工企業可不提交第（九）項意外傷害保險和第（十二）、（十四）項資料。相關原件當場核對后退還。

二、建筑施工企業《安全生產許可證》變更：

（一）變更企業名稱應提交以下材料：

1、企業注冊地設區市建設行政主管部門關于同意企業更名的公函；

2、企業名稱變更申請報告；

3、已變更的企業法人營業執照原件復印件；

4、企業修正后的章程復印件；

5、對原企業債權債務的承諾書；

6、已變更的企業資質證書正、副本原件及復印件。

注：在辦理《安全生產許可證》企業名稱變更前，請先將企業所有的“三類人員”證書進行相應的企業名稱變更?；騼烧咄瑫r辦理。

（二）變更企業法定代表人應提交以下材料：

1、企業申請變更的文件報告，須經企業注冊地設區市建設行政主管部門簽署意見；

2、已變更的企業法人營業執照復印件；

3、任命文件或董事會決議；

4、法定代表人的職稱證書、工作簡歷、身份證復印件、A類人員證書；

5、已變更的企業資質證書副本原件及復印件；

（三）變更企業地址應提交以下資料：

1、企業申請變更的文件報告，須經企業注冊地設區市建設行政主管部門簽署意見；

2、已變更的企業法人營業執照復印件；

3、已變更的企業資質證書副本原件及復印件。

三、建筑施工企業安全生產許可證延期：

1、企業申請《安全生產許可證》延期，要在證書有效期到期之前三個月內填寫“建筑施工企業安全生產許可證有效期滿延期工作預申報表”（見附件一），以便政務中心做好準備，按時發放。超過有效期的證書為無效證書，不得使用，系統將自動刪除。

2、企業填寫“預申報表”時，需同時嚴格按照表格后四點說明的要求進行填寫，經設區市建設行政主管部門、省級有關主管部門審核同意后報送廳政務辦理中心。

3、“預申報表”中所要提供的“企業營業執照”、“安全生產許可證”、“資質證書”副本復印件需設區市建設行政主管部門、省級有關主管部門核對后加蓋“原件核對章”。

四、建筑施工企業安全生產許可證遺失補辦，應提交以下材料：

1、企業申請遺失補證的報告，須經企業注冊地設區市建設行政主管部門簽署意見；

2、省級以上綜合性報刊上登載的遺失聲明；

3、原證書的復印件。

4、未遺失的其他正副本原件。

5、企業營業執照、資質證書副本原件及復印件。

第二篇：全省建筑施工企業安全生產許可證申報資料說明

附件二

全省建筑施工企業 安全生產許可證申報資料說明

一、山東省建筑施工企業安全生產許可證申請表 申請表由企業網上填報的基本信息自動生成，如實填寫各項內容，不得空項、漏項，如遇沒有的項目請填寫“無”。應注意：法定代表人必須在打印生成的申請表上簽名，企業所有資質必須填寫準確完整，企業年平均人數應與企業提供工傷保險人數和實際人數說明上的人數一致。延期企業還應完整填寫安全生產許可證信息。

二、企業法人營業執照、資質證書、安全生產許可證

企業法人營業執照、資質證書應提供完整的副本原件掃描件。企業法人營業執照、資質證書的單位名稱、法定代表人、經濟類型、單位地址、營業執照注冊號碼應一致。延期申請企業還應提供完整的原安全生產許可證，包括延期和變更等內容。

三、各級安全生產責任制、安全生產規章制度、操作規程目錄及文件 《山東省建筑施工企業安全生產許可證標準》（以下簡稱《標準》）規定的安全生產責任制、安全生產規章制度內容為最低要求，應根據企業實際，制定涵蓋企業各級人員和各職能部門的安全生產責任制，完善安全生產規章制度，充分體現“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的安全生產責任體系。

應根據本企業資質類別、作業范圍，依據國家和省有關標準規范，針對建筑施工現場安全生產管理標準化管理的要求，編制本企業建筑施工各個主要環節、主要崗位的《安全生產操作規程》，可參考以下主要環節編制：基坑、腳手架、模板支撐架、高處作業、施工用電、施工升降機、塔式起重機、起重吊裝、施工機具、高處作業吊籃、文明施工、臨時建筑、環境保護、消防等。

四、保證安全生產投入的證明文件

包括企業保證安全生產投入的管理辦法或規章制度、安全資金投入計劃及實施情況。安全資金投入匯總和發票應提供證明資金投入的發票、憑證原件。企業購買的施工機械設備，為職工提供的職業病防治、工傷保險、醫療保險等費用，不在安全費用中列支。主要包括以下內容：

（一）完善、改造和維護安全防護及監督管理設施設備支出；

（二）配備、維護、保養應急救援器材、設備和物資支出，制定應急預案和組織應急演練支出；

（三）開展重大危險源和事故隱患評估、監控和整改支出；

（四）安全生產評估檢查、專家咨詢和標準化建設支出；

（五）配備和更新現場作業人員安全防護用品支出；

（六）安全生產宣傳、教育、培訓支出；

（七）安全生產適用的新技術、新標準、新工藝、新裝備的推廣應用支出；

（八）安全設施及特種設備檢測檢驗支出；

（九）參加安全生產責任保險支出；

（十）其他與安全生產直接相關的支出。

五、設置安全生產管理機構和配備專職安全生產管理人員的文件

包括企業設置安全管理機構的文件、安全管理機構的工作職責、安全機構負責人的任命文件、安全管理機構組成人員明細表。

六、主要負責人、項目負責人、專職安全生產管理人員安全生產考核合格名單及證書

（一）取得房屋建筑工程施工資質和市政公用工程施工資質的企業應取得省住建廳或原省建管局“三類人員”安全生產考核合格證書。

（二）取得公路工程、港口與航道工程總承包和橋梁、隧道、公路路面、公路路基、公路交通、港口與海岸、通航、通航建筑物、港航設備安裝及水上交管工程專業承包資質的企業，應取得交通類的“三類人員”安全生產考核合格證書。

（三）取得水利水電工程總承包和水工金屬結構制造與安裝、水利水電機電設備安裝、河湖整治工程專業承包資質的企業，應取得水利類的“三類人員”安全生產考核合格證書。

（四）取得企業“三類人員”安全生產考核合格證書的人員應同時滿足企業所有資質的最高要求，且證書必須在有效期內。

（六）取得安全生產考核合格證書的主要負責人、項目負責人、專職安全生產管理人員原則上按以下數量配備：

1.主要負責人（A證）：2-3人，至少包括企業法定代表人、總經理、分管安全生產副經理（分管安全生產的副經理不得兼任其他職務）。法定代表人兼任總經理時，應具備2個A證，法定代表人與總經理分設時，應具備3個A證。當一人同時兼任多家企業的法定代表人時，企業應申請為法人增加A證，確保公司法定代表人必須持有本公司的A證。企業負責人不能兼任專職安全員和特種作業人員。

2.項目負責人（B證）：至少應滿足《標準》中規定的最低人數。項目負責人不能兼任專職安全員和特種作業人員，3.專職安全生產管理人員（C證）：總配置人數應不少于B證人數。B證人數為3人以下或無B證要求的專業承包企業，專職安全員不應少于3人。勞務分包企業不應少于3人。專職安全員不能兼任特種作業人員。

（七）三類人員證書原件掃描件應包括延期欄等內容。三類人員證書所在單位應與申報企業名稱一致。

（八）交通、水利等專業工程施工企業取得三類人員考核合格證書最低人數，國務院（省直）有關部門有具體規定的，按規定執行。無具體規定的，按本要求執行。

七、本企業特種作業人員名單及操作資格證書 特種作業人員人數不得少于《標準》規定人數。特種人員證書原件掃描件應包括有效期、年審記錄、變更記錄等內容；省住建廳、省質量技術監督局、原省建管局培訓的特種作業人員必須注冊本單位后方可申報，省安全生產監督管理局培訓的特種人員需提供勞動合同。

八、本企業管理人員和作業人員安全培訓教育材料

應提供安全教育培訓制度、本培訓計劃、考核培訓記錄原件掃描件。

九、從業人員參加工傷保險材料（證明）

工傷保險材料（證明）是指社會統籌保險基金管理部門出具的基本工傷保險對賬單或加蓋社會統籌保險基金管理部門公章的單位繳費明細，以及社會保險繳費發票。

（一）工傷保險材料（證明）應至少體現以下內容：繳納保險單位名稱、人員姓名、社會保障號（或身份證號）、險種、繳費期限等。工傷保險證明中繳費單位應與申報單位一致，上級公司、子公司、事業單位、人力資源服務機構等其他單位繳納或個人繳納社會保險均不予認定，分公司繳納的工傷保險可以予以認定。企業申報材料中涉及到的三類人員和特種人員應當由本企業繳納工傷保險。

（二）以分公司或者分支機構繳納社保的，需提供分公司或者分支機構的營業執照、在當地取得的社保登記證、符合要求的社保證明和繳費憑證。

（三）持有施工總承包資質企業，可以提交全資或者絕對控股勞務企業的章程、法人營業執照和工傷保險證明，作為總承包企業工傷保險的一部分。

（四）持有專業承包資質和施工勞務資質的企業，工人必須為自有人員，其工傷保險應當由本企業繳納。

（五）申報企業須提供申報當月或上一個月的工傷險繳費單據及個人權益明細表（每頁蓋社保部門章）原件。延期企業中持證人員如有以工程項目為單位購買的社保部門的工傷保險（保險在許可證有效期范圍內）可以予以認可，必須要提供參保人員明細及社保憑證。

（六）個人權益明細表須按申請表順序標出三類及特種人員（例如：A1，B1，C1，電1，焊1等）

（七）關于工傷保險人數：

1、在申報安全生產許可證時，應對本企業申報安全生產許可證時實際人數進行說明，實際人數應等于企業購買工傷保險人數和申報表填寫的企業年平均人數。

2、企業購買工傷保險最低人數應不少于《標準》規定的人數。以工程項目為單位購買的社保部門的工傷保險中不能包含A證人員，一個項目可以包含1-2個B證人員。

（八）對于部分國有企業員工安全生產許可證延期審查繳納工傷保險所在單位與許可證申報單位名稱不一致，無法辦理安全生產許可證延期的情況，提出如下解決辦法：

1.設置過渡期 省政府辦公廳《關于印發省屬經營性國有資產統一監管實施計劃的通知》（魯政辦發〔2016〕39號）對這類企業統一監管設置了3年過渡期。參照此文件規定，對這類國有企業安全生產許可證設置過渡期為2017年4月1日至2019年8月。

2.提供補充證明資料

申報企業就工傷保險繳納單位不一致人員，提供如下證明材料，可以辦理延期：

（1）申報許可證企業提供人員所屬的事業單位或控股國有企業母公司工傷保險發票和社保證明的人員明細；

（2）申報許可證企業上級主管部門、所屬事業單位或控股國有企業母公司出具的證明隸屬關系的文件，并證明這些員工屬于申報許可證企業，且已購買工傷保險；

（3）申報許可證企業與這些員工簽訂的有效勞動合同；

（4）申報許可證企業在工商部門備案的企業章程。3.后續管理

過渡期結束后，重新核定此類企業的安全生產條件，符合條件的企業，重新核發安全生產許可證；不符合條件的，不再延續。

十、施工起重機械設備檢測合格證明 涉及使用施工起重機械的企業，應提供施工起重機械出廠合格證，建筑施工總承包企業必須提供；不涉及使用施工起重機械的企業，應提供無起重機械的證明。

十一、職業危害防治措施

應針對不同的工種，按照國家標準配備勞動保護用品，對可能導致的職業病制定相應的防治措施。包括：作業場所防護措施、個人防護措施、安全檢查措施。

十二、危險性較大分部分項工程及施工現場易發生重大事故的部位、環節的預防監控措施和應急預案

各類企業應根據本企業業務特點，列出危險性較大分部分項工程和事故易發部位、環節及有針對性和可操作性的控制措施和應急預案。根據《山東省建筑工程安全專項施工方案編制審查與專家論證辦法》（魯建管發〔2010〕4號），企業資質規定的施工承包工程范圍涉及必須編制專項方案和必須組成專家組對專項方案進行論證、審查的分部分項工程，均應提供預防監控措施和應急預案；延期重審企業提供一個工程現場的重大危險源管理臺賬。

十三、生產安全事故應急救援預案

根據《山東省安全生產條例》（2017版）第三十七條規定“生產經營單位應當制定本單位生產安全事故應急救援預案，與所在地縣級以上人民政府組織制定的生產安全事故應急救援預案相銜接”。企業應本著事故發生后有效救援原則，提供企業生產安全事故應急救援預案和救援演練記錄，預案中需列出救援組織人員詳細名單、救援器材、設備清單。

十四、申報企業提供資料清單

新申報企業、延期重審企業提供一到十三項內容。正常延期企業提供第一、二、六、七、九項內容。

十五、其他

（一）省內施工的勞務企業不必辦理安全生產許可證，因出省施工需要辦理安全生產許可證的，按照《標準》執行。

（二）企業在一體化平臺上傳的資料均應為原件掃描件。初審部門應認真審查、核對企業資料原件。

第三篇：建筑施工企業安全生產許可證制度

建筑施工企業安全生產許可證制度

發表日期：2007-12-1

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第一條 本制度適用于我市行政區域內從事建筑施工活動的所有建筑施工企業。凡未取得安全生產許可證的企業，不得從事任何建筑施工活動；安全生產許可證暫扣期間不得承接工程。

第二條 施工企業安全生產許可證的申請、審查、審批與頒發、延期、變更、監督管理，按照國務院第397號令《安全生產許可證條例》規定和建設部第128號令《建筑施工企業安全生產許可證管理規定》以及《江蘇省建筑施工企業安全生產許可證管理暫行實施細則》（蘇建管質[2004]39號）執行；動態管理還應執行建設部《關于嚴格實施建筑施工企業安全生產許可證制度的通知》(建質電〔2005〕46號)、《關于嚴格實施建筑施工企業安全生產許可證制度的若干補充規定》（建質〔2006〕18號），江蘇省建管局《關于貫徹建設部〈關于嚴格實施建筑施工企業安全生產許可證制度的通知>的通知》（蘇建管質〔2005〕42號），蘇州市建設局《關于加強對建筑施工安全事故責任單位查處的若干意見》（蘇建質〔2005〕20號）的規定。

第三條 進一步加強建筑施工企業安全生產許可證的動態管理，積極推行建筑施工安全生產條件評價制度，及時頒布本地區安全生產許可證的動態管理的信息。

第四條 違反安全生產許可證制度的行政處罰按《安全生產許可證條例》和建設部第128號令《建筑施工企業安全生產許可證管理規定》執行。

第四篇：建筑施工企業安全生產許可證條件

建筑施工企業安全生產許可證條件

（一）營業執照和資質（正付本復印件）

（二）各級安全生產責任制和安全生產規章制度及文件、操作規程目錄及文件：

1、制定安全生產控制目標

安全生產控制目標《傷亡控制目標、安全生產達標目標、文明施工目標》； 由公司分解到項目部，再由項目部分解到班組； 制定實現目標的保證措施； 制定每月考核辦法。（1）（2）（3）（4）

2、各級安全生產責任制（目錄及文件）：

公司：主要負責人（法人代表、經理）、主管生產安全的副經理、總工程師、工會主席等。公司有關部門，如：生產、技術、質量、設備、安全、財務、物資供應等部門安全生產責任制；（1）

（2）項目部：項目負責人、技術員、材料員、施工員、安全員、設備員、救護員安全生產責任制；

（3）

3、班組：班組長、班組安全員、工人的崗位安全生產責任制。

安全生產規章制度（目錄及文件）：

定期檢查制度（季檢、專項治理檢查等）； 安全技術交底制度；

安全生產教育與培訓制度； 班前安全活動制度； 職工傷亡事故報告制度； 安全生產管理、獎、罰規定；（1）（2）（3）（4）（5）（6）

1（7）（8）

4、各種機械設備管理制度；

易燃、易爆物品管理制度等有關制度。

操作規程（目錄及文件）

工人的操作規程，如：砌筑、抹灰、混凝土、木作、鋼筋、機械、電氣焊、起重司索、塔吊司機、架工、水暖、油漆等工種的操作規程（結合本企業的工種）；（1）

（2）各種機械設備的操作規程：塔吊：物料提升機及其它垂直運輸設備，攪拌機、鋼筋機械、平

刨、圓鋸、電焊機、氧氣瓶和乙炔瓶等設備的安全操作規程。（根據本企業使用的機械設備）

（三）保證安全生產投入的證明文件：

1、2、保證安全生產資金投入的管理辦法或制度；

安全資金投入計劃及落實情況（票據或有關證明）。

（四）設置安全生產管理機構和配備專職安全生產管理人員的文件；

1、2、以建設部建質[2004]23號文為準。

安全生產管理機構的設置（安全生產委員會、獨立的安全部門）機構組成人員名細表（文件）；

3、安全機構和人員的工作職責。（部門、部門負責人、工作人員三個職責）

（五）主要負責人、項目負責人、專職安全生產管理人員安全生產考核合格名單及證書（復印件）（按企業資質配備人員）。

（六）本企業特種作業人員名單及操作資格證書（復印件）。

特種作業人員包括：垂直運輸機械作業人員（塔吊司機）、架工、起重、司索、信號指揮、電工、電氣焊、機械工、機動車司機、司爐工等工種（對特種作業人員應 及時培訓、辦證，人員的配備應適應設備數量的需要）。

（七）本企業管理人員和作業人員安全培訓教育材料。

1、2、安全培訓教育計劃； 培訓考核記錄（名冊及評分）。

（八）從業人員參加工傷保險以及施工現場從事危險作業人員參加意外傷害保險的有關證明；

參加保險種類和人數名單明細表及證明復印件（危險作業人員參保率要達到100%）。

（九）施工起重機械設備檢測合格證明：

施工起重機械設備的臺數、型號、出廠年、月、日（表格），并附有檢測合格證（原件及復印件）。

（十）職業危害防治措施：

根據本企業生產的特點，可能會導致的職工產生職業病種類制定相應的預防措施。

（十一）危險性較大分部分項工程及施工現場易發生重大事故部位、環節的預防措施和應急預案。1、2、3、組織機構； 有預防監控措施； 應急預案。

（十二）生產安全事故應急救援預案。1、2、3、組織機構； 應急救援預案；

要有應急救援的器材、設備和應急救援演練的記錄和預案修改情況的記錄。

（十三）有關法律、法規標準規定的其它條件。

（十四）申報材料光盤。

省建設廳安全監督管理處

二OO五年五月十六日

第五篇：_建筑施工企業安全生產許可證申報資料終版

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建筑施工企業安全生產許可證

申

報

資

料

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二0一一年五月十日

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目 錄

一、企業法人營業執照復印件

二、建筑業企業資質證書復印件

三、各級安全生產責任制和安全生產規章制度目錄及文件、操作規程目錄

四、設置安全生產管理機構和配備專職安全生產管理人員的文件

五、主要負責人，項目負責人，專職安全生產管理人員安全生產考核合格名單及證書復印件

六、保證安全生產投入的證明文件

七、企業特種作業人員名單及操作資格證書復印件

八、企業管理人員和作業人員安全培訓教育材料

九、從業人員參加工傷保險以及施工現場從事危險作業人員參加意外傷害保險有關證明

十、施工起重機械設備檢測合格證明

十一、職業危害防治措施

十二、危險性較大分部分項工程及施工現場易發生重大事故的部位、環節的預防監控和應急預案

十三、項目經理部生產事故應急救援預案

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一、企業法人營業執照復印件

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二、企業資質證書復印件

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三、各級安全生產責任制和安全生產規章制度目錄及正式文件、操作規程目錄

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分 目 錄

1、企業安全生產責任制管理制度

2、班組與崗位人員安管理制度

3、安全生產監督管理制度

4、安全生產績效掛鉤與獎懲管理制度

5、企業員工違章處罰管理制度

6、特種設備與安全設備管理制度

7、特種作業安全生產管理制度

8、危險品存儲使用安全管理制度

9、安全教育培訓管理制度

10、安全公析與事故報告管理制度

11、管理制度事故緊急救援

12、生產安全事故行政追究制度

13、安全教育制度

14、放大鏡組織設計及分部分項工程安全技術審查制度

15、特種作業人員持證上崗制度

16、安全檢查制度

17、機械設備管理制度

18、安全技術交底制度

19、文明、衛生制度

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20、防火（消防）制度

21、臨時用工使用培訓管理制度

22、生產安全事故管理制度

23、工傷保險和意外傷害保險制度

24、其他安全管理制度

25、各工種安全操作規程及崗位責任制目錄

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1、企業安全生產責任制管理制度

分目錄

（1）公司法人的安全生產責任制（2）公司經理的安全生產責任制

（3）分管生產安全副經理的安全生產責任制（4）技術負責人安全生產責任制（5）項目經理的安全生產責任制

（6）項目部技術負責人的安全生產責任制（7）施工員的安全生產責任制（8）安全員的安全生產責任制（9）材料員的安全生產責任制（10）資料員的安全生產責任制（11）質量員的安全生產責任制（12）生產技術科的安全生產責任制（13）材料設備科的安全生產責任制（14）財務科的安全生產責任制（15）安全生產科的安全生產責任制

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（1）公司法人的安全生產責任制

法人是企業安全生產的第一責任者，對本單位的安全生產負總的責任，既要支持分管安全工作的副職開展工作，又要督促分管其他工作的副職作好分管范圍的安全工作。

一、認真貫徹執行國家和地方政府及主管部門有關安全生產的方針、政策、法律、法規、規章和制度，組織落實公司安全生產控制目標，自覺接受國家監察，行業管理和群眾監督。

二、堅持管理生產必須管安全的原則，在安排生產經營活動的同時布置安全生產工作并落實人員和責任，主持研究和解決有關安全生產工作方面的重大問題。

三、建立健全與本單位生產經營活動相適應的安全生產管理機構，配備足夠的人員，明確和落實責任。

四、落實本單位安全生產經費，制定本公司發展規劃和技術改造時應同時制定勞動安全衛生的技術措施，不斷完善安全生產條件。

五、公司發生各類事故后，要立即到達現場，了解情況，迅速組織搶救，做好事故調查和善后工作，落實事故處理決定。

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（2）公司經理的安全生產責任制

一、認真貫徹執行勞動保護和安全生產的方針、政策、法令、法規和規章制度，組織建立、健全和完善本企業的各項安全生產管理規章制度和安全生產組織保證體系，對本企業安全生產負全面領導責任，是企業安全生產的第一責任者。

二、審批安全技術措施經費使用計劃并貫徹實施。

三、定期聽取安全生產情況匯報；研究解決安全生產問題。

四、督促各級領導干部和各部門、項目部的職工做好本職范圍內的安全工作。

五、組織、主持工傷事故及重大未遂事故的調查處理工作，督促落實防范措施。

五、按國家有關規定設置安全機構，配備專職安全管理干部，支持安全管理部門和安全管理人員的工作。

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（3）分管生產安全副經理的安全生產責任制

一、貫徹實施勞動保護和安全生產的方針政策、法規和本公司各項安全生產管理規章制度。

二、領導和支持安全管理部門開展安全監督檢查工作；督促、檢查本公司安全技術措施及安全技術措施費用使用計劃執行情況。

三、領導安全檢查工作和安全生產活動。

四、做好勞逸結合和女工保護工作。

五、主持工傷事故、重大未逐事故的調查分析，提出處理意見和改進措施，并督促實施。

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（4）技術負責人安全生產責任制

一、對公司項目的安全技術工作負技術上的責任。

二、在施工組織設計和施工方案便是中負責組織制定相應的安全技術操作規程，采用新技術、新工藝、新設備、新材料時，必須編制安全技術措施。

三、提出改善勞動條件的項目和實施措施，要向上級技術主管部門申報，并履行簽字后監控。

四、負責對職工進行安全技術教育，及時解決施工中出現的安全技術問題。

五、對安全技術方面的技術革新鮮明，負責組織技術鑒定。

六、參加重大傷亡事故和重大機械設備事故的調查分析，提出技術性的鑒定意見和安全技術方面的預防改進措施，技術負責人是應急準備、響應預案指揮的領導或成員。

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（5）項目經理的安全生產責任制

一、在生產中，認真貫徹落實各項勞動保護、安全生產法規和規章制度，對所管的工程項目的安全生產負直接領導責任。

二、組織落實安全技術管理的各項措施，嚴格執行安全技術交底和設施、設備驗收使用的有關規定。

三、組織職工學習安全技術規范標準和安全操作規程，教育工人遵章守紀，不違章作業。

四、經常組織安全檢查，制止違章指揮，違章作業，認真消除事故隱患。定期研究分析工程項目施工中存在的安全問題，提出改進措施，并組織實施。

五、發生工傷事故、未遂事故要立即上報，保護現場，并組織本項目安全領導小組成員對事故進行調查，提出事故處理報告，總結事故經驗教訓。

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（6）項目部技術負責人的安全生產責任制

一、認真貫徹執行勞動保護和安全生產的方針、政策、法規和安全技術規范，結合本項目技術狀況，制訂貫徹實施的具體措施。對本項目勞動保護和安全生產技術工作負總的責任。

二、依據施工組織設計編制專項安全技術措施，如腳手架工程、基坑支護、模板工程等的安全技術措施及排水排污方案等。（“施工用電”由機電負責人編制）。

三、配合項目安全員對本項目職工進行安全技術教育培訓，及時解決施工中的安全技術問題。

四、參加本項目工傷事故的調查分析，提出技術鑒定意見和改進措施。

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（7）施工員的安全生產責任制

一、嚴格執行安全生產各項規章制度，對所管轄單位工程（工種）的安全生產負直接責任。

二、認真落實施工組織設計（施工方案）中安全技術措施，針對生產任務特點，向作業班組進行詳細安全技術交底，并隨時檢查實施情況。

三、隨時檢查作業現場內的各項防護設施、設備的完好使用情況，隨時消除不安全因素，不違章指揮。

四、配合項目安全員組織工人學習安全操作規程，開展安全生產活動，督促、檢查工人正確使用個人防護用品。

五、發生工傷事故，未遂事故要立即上報，保護現場；參與本工種工傷及其他事故的調查處理

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（8）安全員的安全生產責任制

一、認真貫徹執行勞動保護、安全生產的方針、政策、法令、法規、規范標準，做好安全生產的宣傳教育和管理工作，推廣先進經驗。對本項目的安全生產負檢查、監督的責任。

二、深入施工現場，指導下級安全技術人員的工作，掌握安全生產情況，調查研究生產中的不安全問題，提出改進意見和措施，并對執行情況進行監督檢查。

三、協助項目經理組織安全活動和安全檢查。

四、參加審查施工組織設計（施工方案）和安全技術措施計劃，并對執行情況進行監督檢查。

五、組織本項目新工人的安全技術培訓、考核工作。

六、制止違章指揮、違章作業，遇有險情有權暫停生產，并報告領導處理。

七、進行工傷事故統計分析和報告，參加工傷事故調查、處理。

八、負責本項目部的安全生產文明施工、勞務手續的辦理及治安保衛的管理工作。

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（9）材料員的安全生產責任制

一、遵守法律、法規和規章

二、執行規范和規定

三、履行項目合同，保證執業活動成果質量，并承擔相應責任

四、掌握材料性能、用途及質量標準，熟悉材料采購、保管、使用，懂得物資管理相關知識，經專業考核合格后上崗

五、及時掌握市場信息及現場施工情況，能根據材料預算，編制月度采購計劃，用款計劃，經審核落實后實施，編制材料報表。

六、能堅持“六不”原則：無計劃不采購、質量不好不采購、價格超過規定末經領導同意不采購、違反財務制度和國家有關物資管理規定不采購。

七、能作好“三比一算”，降低物資采運成本，做到采購及時、就近采購、直達供應；先算后用，盡量減少周轉環節，降低材料成本。

八、能對“三材”嚴格把關，鋼材一定要符合國家標準，質保書要完整齊全；木材要加強驗收，保證木材的出材率和利用率；水泥必須保質保量，經過試驗鑒定后使用。砂、石料能根據進場用料申請單落實貨源。

九、能運用物量消耗限額，以任務為依據，按照分項工程限額發料。

十、能對現場材料做到收支有臺賬、耗用有限額、分項有核算、節約有依據、竣工有退料；材料堆放做到砂石成方、磚瓦成堆、規格分清、安全牢固。

十一、能根據進庫驗收、發料制度，保持良好的庫容庫貌，做到庫容整齊清潔，場上物資層次分明，堆置合理，室內物資數量、規格、性能、用途心中有數，實物臺賬、賬物相符，月清月結。

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十二、對周轉材料調進調出嚴格執行檢查手續，記好單據，做到賬物相符。

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（10）資料員的安全生產責任制

一、工程資料的形成應符合國家相關的法律、法規、施工質量驗收標準和規范、工程合同與設計文件等規定。

二、工程各參建單位應將工程資料的形成和積累納入工程建設管理的各個環節和有關人員的職責范圍。

三、工程資料應隨進度同步收集、整理并按規定移交。

四、工程資料應實行分級管理，有建設、監理、施工單位主管（技術）負責人組織本單位工程資料的全過程管理工作。建設過程中工程資料的收集、整理工作和審核工作應有專人負責，并按規定取得相應的崗位資格。

五、工程各參建單位應確保各自文件的真實、有效、完整和齊全，對工程資料進行涂改、偽造、隨意抽撤或損毀、丟失等的，應按有關規定予以處罰，情節嚴重的，應于、依法追究法律責任。

六、應負責基建文件的管理工作，并設專人對基建文件進行收集、整理和歸檔。

七、在工程招標及參建各方簽訂合同或協議時，應對工程資料和工程檔案的編制責任、套數、費用、質量和移交期限提出明確要求。

八、必須向參與工程建設的勘察、設計、施工、監理等單位提供與建設工程有關的資料。

九、由建設單位采購有建筑材料、構配件和設備，建設單位應保證建筑材料、構配件的設備符合設計文件和合同要求，并保證相關物資文件的完整、真實有效。

十、應負責監督和檢查各參建單位工程資料的形成、積蓄和立卷工作。

十一、對須建設單位簽認的工程資料應簽署意見。

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十二、應收集和匯總勘察、設計、監理和施工等單位立卷歸檔的工程檔案。

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（11）質量員的安全生產責任制

一、嚴格遵照國家和上級地區頒發的施工范圍，工程質量檢驗評定標準和有關規定。履行工程質量監督職責，根據設計對工程質量的要求，施工組織設計院的質保技術措施的內容，負責制定和執行工程計劃。

二、負責對進場材料、構件、成品半成品、設備、器材、以及現場制做的砼、砂漿、預制和加工構件等的質量監督（包括對質保試驗資料）和驗證工作，對劣質產品有權讓材料員退換。

三、協同施工員進行定位放線及復查工作，確保工程質量。

四、負責對分部分項工程的內部檢測等級評定，對不合格項目有權令其返工至合格，才能準許轉入下道工序，層層把好質量關。

五、負責對班組、個人所完成工程量的驗收工作，對質量低劣，經指出屢教不改者，有權按規定處罰。

六、負責對職工進行質量控制和職業道德教育，以質量技術指揮和質量技術交底工作。深入現場，及時反應質量動態，找出原因，提出改進質量的措施，參與質量事故的處理。

七、參加上級組織的質量檢活動，接受上級指導和批評，負責監督整改事項的實施，參加隱蔽工程的驗收，中間驗收、竣工驗收、負責整理和向資料員提供質量檢驗評定資料。并對現場文明施工的有關規定進行落實檢查。

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（12）生產技術科的安全生產責任制

一、認真貫徹執行國家有關勞動保護法令和制度以及本公司的安全生產的規章制度。

二、認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，按規定搞好安全防范措施，把安全生產落到實處，在各種經濟承包中必須包括安全生產，做到講效益必須講安全，抓生產首先必須抓安全。

三、嚴格安全管理，認真組織落實施工組織設計（或施工方案）中的施工安全技術措施，建立統一規格的“五牌一圖”，現場有安全標志、色標、警示牌，做到文明施工。

四、領導各作業班組定期召開安全例會，認真開展每周一次安全日活動，對照建筑施工安全檢查表，經常檢查生產現場的安全管理，認真查好事故隱患，制定可行的安全技術措施，確保施工全過程的安全生產。

五、組織班組學習安全操作規程，并檢查執行情況，對新工人必須進行安全教育，特別是勞動用工的管理和教育，教育工人遵章守紀和正確使用安全防范設施和防護用品，負責檢查特殊作業人員是否持證上崗。

六、督促指導班組的新工藝規則和安全技術操作，制止違法。

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（13）材料設備科的安全生產責任制

一、負責安全防護用品的采購、保管、發放和回收工作。

二、對一切機電設備，必須配齊安全防護保險裝置；加強機電設備、鍋爐和壓力容器的檢查、維修、保養，確保安全運行。

三、協同辦公室搞好公司所屬特殊工種、三機工的考核、招聘、辭退、調配等管理工作。制止無證人員上崗作業。

四、配合總工、安全部門及政府部門（必要時）搞好大中型施工機械及其他安全設備設施驗收工作。

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（14）財務科的安全生產責任制

一、根據本企業實際情況及企業安全技術措施經費的需要，按計劃及時提取安全技術措施經費、勞保保護經費及其它安全生產所需經費，保證?？顚Ｓ茫?/p>

二、按照國家及市對勞動保護用品的有關標準和規定，負責審查購置勞動保護用品的合法性，保證其符合標準；

三、協助安全主管部門辦理安全獎、罰款的手續。

四、按照安全生產設施需要，制訂安全設施的經費預算。

五、對審定的安全生產所需經費，列入預算，落實好資金并專項立帳使用，督促、檢查安全經費的使用情況。

六、負責安全生產獎罰款的收付工作，保證獎罰兌觀

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（15）安全生產科的安全生產責任制

一、配合材料設備部門做好安全防護用品的采購、保管、發放和回收保

護用品工作。

二、協助領導組織推動生產中的安全工作。貫徹執行上級和本企業的勞動保護、安全生產的法規、規范標準和各項規章制度。

三、編制、組織實施本企業安全工作計劃。

四、組織修訂安全生產規章制度和安全技術操作規程，對貫徹執行情況進行監督檢查。

五、做好安全生產的宣傳教育和管理工作，交流推廣先進經驗。

六、經常深入基層，指導下級安全技術人員的工作，掌握安全生產情況，調查研究生產中的不安全問題，提出改進意見和措施。

七、組織安全活動和定期安全檢查。

八、參加審查施工組織設計（施工方案）和編制安全技術措施計劃，并對貫徹執行情況進行監督檢查。

九、負責對勞動保護用品發放標準的執行情況監督檢查；負責員工安全技術培訓工作。

十、制止制章指揮和違章作業，遇到嚴重險情，有權暫停生產，并及時報告領導研究處理。

十一、參加新建、改建、擴建、革新項目等工程設計審查和竣工驗收、試運轉工作。

十二、參加工傷事故的調查，做好工傷事故統計、分析、報告工作，協助有關部門提出防范措施，并督促檢查貫徹落實。

十三、監督現場勞動衛生工作狀況，提出職工預防和改善衛生條件的措施。

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2、班組與崗位人員安全生產管理制度

一、班組長：

1、認真執行和模范遵守安全生產規章制度及安全操作規程，根據本班組工人的技術、體力、思想等情況合理安排工作，領導本班組安全作業。

2、認真執行安全交底，組織班組安全活動，開好班前安全生產會；有權拒絕違章指揮。

3、經常組織本班組工人認真學習安全操作規程和安全管理制度，教育本班組人員遵章守紀和正確使用個人防護用品。

4、經常檢查本班組作業現場安全生產情況，發現問題及時解決，不能解決的要采取臨時控制措施，并及時上報。

5、對新工人（包括調換工種的工人）進行崗位安全操作規程和安全知識教育，新工人未經考核合格不得上崗。

6、支持、接受專職安全員的監督檢查和指導，對提出的改進措施要及時組織貫徹落實。

7、領導并支持班組安全員開展日常工作，及時采納安全員的正確意見，發動全班組職工共同搞好安全生產。

8、發生工傷事故，要保護現場并立即上報；積極配合本工種工傷及其他事故的調查處理。

二、班組兼職安全員；

1、模范執行安全生產各項規章制度和領導提出的有關安全方面的意見，協助班組長做好本班組的安全工作，接受專職安全員的業務指導。

2、協助班組長組織開展好班組日常安全教育工作，反映班組安全生產情況和職工的要求。

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3、參加安全檢查，協助落實整改措施。

4、有權制止制章作業，有權抵制和越級上告違章指揮行為。

5、及時發現和處理事故隱患，本人或本班組不能處理的危險因素要及時上報；積極配合本工種工傷及其他事故的調查處理。

三、生產工人：

1、認真學習和掌握本工種的安全操作規程及有關方面的安全知識，嚴格執行安全操作規程和各項規章制度。

2、積極參加各項安全活動，認真執行安全交底，聽從施工人員、安全人員的指導，不違章冒險作業。

3、愛護和正確使用防護用品和安全設施。

4、搞好生產設備的維護保養，保持作業現場的清潔衛生。

5、對不安全作業要積極提出意見，對違章指令有權拒絕執行，對危害生命安全和健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。

6、發生工傷事故，未遂事故要保護現場并立即上報；積極配合工傷及其他事故的調查處理。

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3、安全生產監督檢查管理制度

一、檢查內容

建立并落實安全生產檢查制度，是建筑施工企業安全生產，勞動保護管理工作的一項重要內容，它包括建筑企業本身對生產中的安全生產、勞動保護工作進行經常性的檢查，也包括根據設備和季節特點進行的專項檢查，安全檢查歸納起來主要為查思想認識、查管理、查制度、查現場、查隱患、查整改措施。檢查一定要明確檢查的目的和檢查的重點，而不同的安全檢查有不同的目的和重點。安全生產檢查制度是指導和消除事故隱患，交流經驗，促進安全生產的有效措施，建筑施工安全檢查的依據由建設部發布的強制性行業標準《建筑施工安全檢查標準》，對工程施工中的各項安全管理制度、防護設施、機械設備、安全教育培訓、勞保用品進行檢查，對管理及施工人員的安全意識、不安全行為進行糾正。

二、檢查方式

1、公司聯合檢查：每月月中與月底由公司組織各級管理人員、安全員、技術員及項目負責人對公司范圍內的在建工程進行聯合檢查。

2、項目部經常性安全檢查：由項目部專職安全員對其所在項目工程的安全情況每日進行檢查，對發現的隱患、不安全行為等及時處理。

3、公司安全生產科日常安全檢查：公司安全生產科不定期對公司在建工程進行檢查，并協助項目部安全員對工程項目中的隱患及不安全因素進行處理。

4、專業性安全檢查：對施工中使用的腳手架、臨時用電、等的

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安全問題進行單項專業檢查。必要時可邀請相關專業技術人員進行配合。

5、季節性安全檢查：根據季節對施工安全造成的影響，制定針對季節特點的施工方案，結合公司聯合檢查、項目部經常性安全檢查、安全生產科日常檢查、專業性安全檢查方式，對在建工程進行有針對性的安全檢查。

6、自檢、互檢和交接檢查：各班組在作業前后、交接工序時對自身的環境和工作程序要進行安全檢查，并互相監督。

三、檢查項目

對于工程建設初始階段就應開始安全審查工作，施工組織設計或施工方案中安全技術措施、勞保用品的配置、安全保障設施的投入均在檢查范圍之內。在工程施工過程中對勞務分包方的資質手續、安全協議，施工現場的人的不安全行為、物的不安全狀態，管理人員及施工人員的安全思想意識都要有系統的檢查和整改。

安全生產科每月對安全資料檢查，按照項目工程專職安全員的安全內容來進行，但是由于施工現場情況復雜、人員多變、多工種交叉作業等因素，現場的安全檢查工作需要和安全內容中相關項目結合起來，發現問題及時解決，把安全管理制度落到實處，必須根據實際情況采取靈活多變的方法。

安全生產科在日常的檢查活動當中主要對施工現場的安全防護設施、臨時用電、消防設施、場容衛生、機械設備、具有實效性的安全技術交底進行檢查。根據檢查結果做出口頭教育、限期整改或停工整改的通知或并處罰款通知，并會在日后的日常檢查中進行復查。

季節性和專項工程等特殊情況的檢查按照施工組織設計或施工方案中對應內容進行，突發性事件如流行性疾病、安全生產事故等按照預先編制的應急預案組織實施，以上項目必須在編制施工組織設計

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或施工方案時同時編制。

1、項目部專職安全員檢查項目

項目部專職安全員是施工現場安全管理的具體執行者，負責監督指導施工現場的作業人員以及發現和處理現場環境中不安全因素。發現安全事故隱患，應當及時向項目負責人和安全生產管理機構報告；對違章指揮、違章操作的，應當立即制止，把工程項目建設過程中的安全資料如實反映到安全內頁中。

專職安全員不僅是現場安全的監督者，還應對施工作業人員的錯誤思想進行糾正，讓他們有意識、自覺的遵守安全制度，不能單一地依靠整改的方式進行糾正。定期組織安全生產教育會議，是對施工作業人員開展安全教育的另一種方式，這樣即能保證安全思想的牢固性，又能在新的制度出臺時及時進行更新。

四、檢查整改

1、在公司聯合檢查中發現的隱患及不安全因素，由公司安全生產科對其所在項目工程開具整改意見通知單，限期整改，并由安全生產科在日后的檢查中配合其落實。

2、項目部專職安全員對檢查中發現的問題應當及時告知作業人員并提出整改意見，對發現的不安全行為應當立即制止。

3、公司安全生產科在日常的不定期檢查中發現的問題及時通知項目部負責人或該項目部專職安全員并提出整改意見，配合該項目部落實。

4、機械設備、腳手架、臨時用電等的安全問題專業性很強，應由技術負責人、專業技術人員和專業作業人員協同安全管理人員共同協商后制定專項方案進行整改。

5、受季節影響，可能給施工帶來危害，應根據預先制定的季節施工方案進行整改。

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6、各班組對發現的不安全問題要及時通知項目部專職安全員并停止作業，直至不安全因素排除方可繼續作業。

7、對檢查中發現的隱患不能及時整改的應由項目部進行登記，制定整改計劃，在隱患未消除前應采取可靠的防護措施。

五、整改分類

1、需立即整改的問題。凡是發生重大傷亡事故危險的隱患，應立即整改，由安全生產科或項目部專職安全員通知停工并與項目工程負責人以及相關技術人員討論整改方案，全力解決人力、物力、財力，加快危險隱患整改。整改完畢之后立即通知安全生產科前來復查，復查合格后方可復工。

2、限期整改的問題。凡是危險隱患比較嚴重，不盡快解決就可能發生重大傷亡事故的，但由于各種客觀條件和困難不能立即解決，應限期整改。整改及復工要求同上

3、口頭提出整改的問題。對于嚴重違章及一般隱患，不易造成重大事故者，可在安全生產科或項目部專職安全員匯報檢查問題時逐項落實給責任人，限期整改。

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4、安全生產績效掛鉤與獎懲管理制度

為了貫徹執行部頒安全生產驗評標準，切實搞好安全生產，認真做好預防工作，確保職工人身和集體財物的安全，杜絕重大傷亡事故的發生。特制定現場安全生產獎罰制度。

一、獎勵

1、對認真執行上級安全生產方針政策，公司頒布的各項安全生產制度，防止事故發生和職業病危害作出貢獻的部門、個人，有下列情況之一的，給予適當獎勵：

2、對安全生產有所發明創造、合理化建議被采用有明顯的效果者。

3、制止違章指揮、制止違章作業避免事故發生者。

4、及時發現或消除重大事故隱患，避免重大事故發生者。

5、對搶險救災有功者。

6、積極參加公司、部門組織的各種形式的安全生產活動，被評為先進部門、班組、個人。

7、被評為省、市、局、公司的安全生產積極分子給予表彰和獎勵。

8、對消防、安全工作和其它方面做出特殊貢獻者。

二、處罰

1、開工前，項目部必須向公司送報安全組織設計和持證人員履歷表及證件，經公司審核后方可開工，如不執行規定擅自開工，按下列規定罰款。

為了加強項目部安全工作，項目部必須配備執證專職人員。如發現沒有配備持證專職安全員或專職安全員不到位，處以100元罰款。

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項目部必須在半個月內調有證安全員到位，如項目部無法抽調有證專職安全員，應向公司提出申請，公司根據具體情況調有證專職安全員到項目部工作，工資由項目部負責。

項目部需要的特殊工種必須持證上崗。如發現缺一名持證人員或持證人員不到位，處以500元罰款，同時項目部必須設法在半個月內選派人員去有關單位培訓，如項目部拒不執行，由公司派人員去有關單位培訓，培訓結業后到項目部工作，除培訓費由項目部負責加罰500元，到項目部工作的人員工資由項目部負責。

2、項目部必須無條件服從公司對安全工作的領導和監督，接受公司的指導。如項目部貫徹不力，經公司月度安全檢查評定為安全不合格項目部，除按公司意見限期整改外，按單位工程建筑面積每平方米處以0.50元罰款；如不執行公司意見進行整改，公司有權調人買料進行安全設備整改，達到合格標準。除所用工料由項目部負責外，按單位工程建筑面積每平方米處以1.00元罰款。

3、平時公司工作人員到項目部檢查工作，如發現腳手架、施工用電、電氣設備、四口防護、施工機械及起重設備、施工機具等的分項有一項不符合安全規定，處以200元到1000元的罰款。其中：

腳手架的立桿基礎：立桿間距、小橫桿間距、大橫桿間距、桿件搭接、拉結、防護欄桿、踢腳桿、腳手板鋪設、腳手架材質、驗收、上人便道等有一項不符合安全規定的，處以50元到100元罰款。

施工用電：電器設備、離高壓線距離支線架設、現場照明、低壓干線架設、變配電裝置、開關箱、漏電保安器(采取三級防護)、熔斷絲等有一項不符合安全規定的，處以20元到50元的罰款。

“四口”防護：樓梯口、預留洞口、通道口、陽臺口等有一處沒防護設施的，處以20元到50元罰款。

塔吊：力矩限制器、限位器、避雷、保險裝置、路基與路軌、塔

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吊與輸電線路距離、夾軌鉗的通擋驗收、電纜等有一項不符合安全規定的處以20元到50元的罰款。

龍門架、井字架、限位保險、纜風繩、卸料平臺、吊籃操作棚、避雷、驗收等有一項不符合安全規定的，處以20元到50元的罰款。

施工機具：平刨、電鋸、手持電動工具、鋼筋機械電焊機、拌和機、乙炔發生器、氣瓶、潛水泵等有一臺不符合安全要求的處以30元到50元的罰款。

4、當地安全部檢查評定安全不合格工地，除限期整改接受省、市、區有關部門處罰外，再處以單位工程建筑面積每平方米2元罰款。

5、項目部發生傷亡事故，除按規定向公司報告外，作如下規定。如隱瞞不報，加倍處罰。

項目部發生傷亡事故查明原因，如屬工地違章指揮，要求工人冒險作業或工地安全設施不符合規定而造成的，視情節輕重處以1000元到30000元的罰款；如情節特別嚴重的要追究領導責任，按有關規定由有關部門進行刑事處分。

項目傷亡事故查明原因，如屬工人違章作業造成，視情節輕重處以200元到500元罰款。

6、項目部開工前由公司派安全對全體職工進行三級安全教育，以后新增工人要上報公司進行三級安全教育補課。如發現未經三級安全教育的工人上崗作業，一人罰款50元。

7、每道工序工作前必須進行安全交底，并做好記錄。如發現未經交底而參加作業，每人罰款10元。

8、“三寶”的使用，項目部必須按規定懸掛安全網。如項目部在臨街處或人行道通道處不掛安全網，處以1000元處罰，并采取措施做好防護。高空作業按規定系好安全帶。如發現不系安全帶而進行高空作業，每人罰款50元。工地有安全帶，工人不系者，罰款由個人

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負責，現場作業人員如發現有不戴安全帽或穿背心、拖鞋的每人罰款10元。

9、項目部必須懸掛五牌一圖，如發現缺一塊，罰款300元。

10、安全技術資料必須齊全，而且要有針對性，發現安全資料不全，缺一項罰款100元。

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5、企業員工安全生產違章處罰管理制度

一、目的

為控制生產過程中人的不安全行為的發生，督促員工在生產過程中自覺消除人的不安全行為，達到“預防為主”的目的。進而杜絕或減少事故發生，使生產工作順利進行。結合安全生產實際情況，制定本制度。

二、制定依據

根據《中華人民共和國安全生產法》、《企業職工獎懲條例》和有關法律、法規，制定本條例。

三、違章管理范圍及對象

違章及事故處罰范圍：本公司范圍內所有員工。違章及事故處罰對象：生產過程中，不注意安全、冒險作業、違章操作行為以及違章指揮行為。

四、安全生產違章管理原則

1、采取教育與懲罰相結合的原則。根據違章性質采取制止、糾正、教育、警告、罰款手段。

2、安全科根據《安全生產檢察制度》規定，對生產現場進行巡查。發現違章行為安全管理人員將對違章人員進行相應處理，并作日常安全檢查記錄，以備日后查閱，相關人員必須配合。

3、違章罰款單開出后，須告知行為人，由行為人簽名確認，并財務科執行。如行為人無故拒不簽名，可按不服從管理論處。

4、對違章作業人員，安全管理人員及各級管理人員必須根據事實為依據，公正處理。

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5、受處罰人認為處罰不當，可以書面形式向公司工業安全小組進行申述，由安全科進行最終裁定。

五、違章處罰

1、有下列行為之一，未造成不良后果，安全管理人員、班長及以上管理人員、有義務制止、教育、糾正，有權進行教育、警告。

（1）施工現場穿拖鞋。

（2）在施工現場，相互嬉戲、打鬧而影響安全生產。（3）作業時，注意力不集中，左顧右盼。（4）產生顆粒物飛濺作業，而未戴防護眼鏡。（5）有毒有害作業未按規定佩戴防護用品。（6）一般違反所從事作業安全操作規程行為。

2、有以上行為，對警告、教育敷衍了事，不積極改正，安全管理人員、班長及以上管理人員皆獲授權對行為人罰款人民幣10元。

3、有下列行為之一，發現一次，安全管理人員、班長及以上管理人員皆獲授權直接對行為人罰款人民幣10元。

（1）操作特種設備（設施）超速、超溫、超負荷運行。（2）未經直接上司同意私自開動非本工種、本崗位設備。（3）調整、檢修、清掃設備時未切開電源或測量工件時未停止設備運作。

（4）操作沖、剪、壓設備，用腳踏開關控制時，手進入危險區域作業時，腳沒離開腳踏開關。

（5）攀登吊運中的物體或在吊運物體下行走。

（6）檢修電器設備（設施）時未停電、驗電、接地及掛警示牌操作。

（7）發現隱患未及時排除或上報，冒險作業。

（8）危險作業未設置警戒區或未掛警示牌等安全措施不落實。

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（9）高空作業時未系安全帶，隨意向下拋擲對象、工具，使用高空作業平臺時，未將支撐腳打開支撐牢，設置安全警示牌。

（10）在易有墜落物體下方作業時，未戴安全帽。

（11）在情況不明時，開啟或關閉動力源（電、氣、油等）。（12）機械運行時，不停機私自離開工作崗位。

（13）將危險物品隨意擺放或危險化學品不做任何標示和警示。（14）違反吊機安全操作規程及“十不吊”。

（15）身為管理人員，發現違章作業不制止、不采取措施。

4、有下列行為之一，尚未造成不良后果，發現一次，根據性質，安全管理人員、班長及以上管理人員皆獲授權建議公司對其最低罰款人民幣20元。

（1）不服從上司或安全管理人員之管理或經批評教育拒不改正。（2）在禁火區域未按規定辦理《動火作業證》、違章明火作業、吸煙。

（3）違章指揮或強令他人冒險作業。

（4）故意拆除或破壞設備的安全照明、信號、儀器、儀表、防火防爆裝置和各種警示裝置。

（5）在接到《安全隱患整改通知書》后，指定整改負責人無故不按時整改。

（6）對屢犯不改，抗拒安全管理者，安全科將建議車間將該人調離原崗位，情節嚴重者將建議公司予以無償解雇。

6、本制度自公布之日起施行。

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6、特種設備與安全設備管理制度

一、建立健全本單位特種設備安全責任制。

二、組織制定本單位特種設備安全規章制度和操作規程。

三、保證本單位特種設備安全投入的有效實施。

四、督促、檢查本單位的安全工作，及時消除特種設備事故隱患。

五、組織制定并實施本單位的特種設備事故應急救援預案。

六、及時如實報告特種設備傷亡事故。

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7、特種作業安全生產管理制度

一、根據國家《特種作業人員專業性技術考核管理規則》的有關規定，為了加強公司從事特種作業人員的管理和教育及特種作業人員的培訓和復審工作，提高安全生產技 術知識和安全技術素質及實際操作技能，減少和避免工傷事故的發生及職業危害，保障員工的安全和健康，實現安全生產，特制定本制度。

二、本制度中所指的特種作業人員是根據國家《特種作業人員安全技術培訓考核管理辦法》的規定，指在勞動過程中，易發生職業危害和傷亡事故，對操作者本人，尤其對他人及周圍設施的安全有重大危害的作業。

三、在本制度中，公司特種作業人員包含以下幾個作業內容。

1、電工作業（含電氣設備的裝、運行、檢修(維修)）；

2、金屬焊接、切割作業（含焊接工、切割工）；

3、登高架設作業（含2米以上登高架設、拆除）；

4、經國家批準的其它的作業。

四、特種作業人員必須具備下列條件：

1、必須年滿18 周歲，身體健康，無妨礙從事本工種的疾病和生理缺陷.2、具有初中以上文化程度，工作認真負責，遵章守紀.3、按上崗要求，技術業務理論考核和實際操作技能考核合格并取得地、市以上勞動行政部門頒發的特種作業人員操作證，做到持證上崗；

五、凡公司需從事特種作業的人員，必須報市建委安排進行培訓、考核、發證，操作證到期的人員要按期限進行培訓復審。無操作證者，嚴禁上崗作業。

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六、特種作業人員的培訓、考核、發證及復審工作，依照有關規定執行。

七、特種作業人員的培訓取證和復審費用，由單位進行支付，由于學員考核不及格需進行補考或再次參加培訓復審的費用，由個人承擔。

八、特種作業人員要佩證上崗，并要按“操作證”限定的作業內容操作，任何單位和個人不得違犯規定，強迫非特種作業人員從事特種作業。

九、《特種作業人員操作證》是從事特種作業人員的資格證要妥善保管，不準涂改、轉借。

十、特種作業人員脫崗一年以上，再上崗時需進行復工安全技術教育，考核合格后，方可上崗作業。

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8、危險品存儲使用安全管理制度

一、倉庫保管員應經培訓考試合格后方可上崗。

二、物品入庫嚴格按驗收要求，核對進庫物品規格、質量、危險標識和數量后方可入庫。對無檢驗合格證和無危險標識的物品不得入庫。

三、建立倉庫物資臺帳，做好出入庫登記，做到日清月結。

四、危險物品的存儲要嚴格執行危險物品的配裝規定，對不可配裝的危險物品必須嚴格隔離。禁忌物不得同庫存放。劇毒品嚴格按照規定，專庫存放，儲存在規范的庫房內；油漆、天那水等易燃液體必須專庫儲存；氧化性物質要與易燃液體或酸性腐蝕品分開儲存。

五、每種危險物品都應有明顯的名稱及標識，按垛分別存放。

六、在倉庫的主要位置設置警示標志，配置消防器材。

七、垛堆距離應符合要求，貨堆應距離地面15cm，堆距≥10cm，主通道≥180cm，支通道≥80cm，墻距≥30cm，柱距10cm。

八、物品裝卸、搬運應做到輕裝輕放，嚴禁摔、碰、撞擊、拖拉、傾倒和流動。

九、保管人員應配備必要的防護用品、器具。

十、包裝容器應在國家定點廠家采購，容器應牢固密封，發現破損、漏泄、殘缺、變形、變質，及時進行安全處理。

十一、庫房內不準設立辦公室、休息室，每天工作結束后，應進行安全檢查，關閉窗戶，切斷電源方可離開。

十二、做好危險化學品的養護，做到以下幾點：

1、保持儲存場所的溫度不超過25℃，濕度不得超過85%。

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2、每天對儲存倉庫檢查，檢查內容：堆垛牢固，有無泄漏，有無異常，有無刺激性氣味，包裝有無破碎。

3、檢查消防設備是否完好。

4、每次檢查應做好記錄。

十三、倉庫嚴禁吸煙，違規罰款。

十四、保持儲存場所清潔，散落的物品要按規定方可處理。

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9、安全教育培訓管理制度

為貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，努力提高全員自我保護和保護他人意識，減少傷亡事故的發生，公司特制定如下安全培訓制度。

對公司全體員工及施工人員要經常進行多種形式的安全教育，定期更新安全知識，從思想上認識到安全工作的重要性和必要性，有意識、自覺的去落實到工作中。

一、培訓計劃

公司每年制定出一套對管理人員及作業人員的安全培訓需求計劃，將需要參加安全培訓的人員和時間安排做初步的估計。計劃實施過程中可根據實際情況做出修改。

1、公司法定代表人、經理，主管安全生產副經理、技術負責人、項目經理每年必須參加建設主管部門組織的安全生產培訓。

2、公司專職安全生產管理人員每年必須參加建設主管部門組織的安全生產培訓。并定期參加公司內部組織的安全培訓。

3、公司其他管理人員定期參加公司內部組織的安全培訓。

4、特殊工種作業人員必須定期參加建設主管部門組織的安全生產培訓。并參加由公司組織的有針對性的安全培訓。

5、新進場工人接受的三級安全教育，做到先培訓，后上崗。

6、待崗、轉崗、換崗的職工在重新上崗前，分別接受由公司安全生產科和其所在項目部組織安全培訓。

7、加強對職工日常安全教育及季節性施工的安全教育工作，項目部每月要組織全體施工人員召開安全生產教育會議，對于新出臺的政策、法規、條文等應及時組織員工及施工人員學習并貫徹執行。

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8、在對員工及施工人員進行政策、法規、條文學習的同時還要注重對典型事故案件的分析，從中吸取經驗和教訓。

9、利用板報、廣播等簡單易行的方式廣泛開展宣傳工作。二、三級安全教育

對新上崗的工人，必須進行三級安全教育。即：公司安全生產科負責人負責第一級的法律、法規、規章、標準、安全生產常識以及公司制定的各項安全管理制度和本行業的特點等的教育，項目部專職安全員對其進行第二級的安全教育，包括項目部的安全管理制度、工地的安全注意事項以及安全技術要求。第三級的安全教育由班組負責人進行，包括本工種特點及注意事項、本工種的安全操作規程。新工人接受教育時間不少于3天。

三、安全培訓登記

公司與項目部實行安全培訓教育登記制度。分別建立公司安全培訓登記臺帳與項目部安全培訓登記臺帳登記存檔，對所有管理及施工人員實行跟蹤管理，沒有接受安全培訓教育的職工，不得在施工現場從事作業或者管理工作。

從培訓登記臺帳能夠一目了然的看出那些人經過培訓，那些人還未接受培訓，應該接受何種培訓等等，避免漏掉或者進行重復的工作，即節約了時間和經費，又可達到預期的效果。

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10、安全分析與事故報告管理制度

為加強公司安全生產管理，報告、統計、調查和處理安全事故，積極采取預防措施，提高全體員工的安全意識，制定本制度。

一、事故分類

1、輕傷事故---只有輕傷（指損失工作日低于105日的失能傷害）的事故；

2、重傷事故---有重傷（損失工作日大于或等于105日的失能傷害）而無死亡的事故；

3、死亡事故---有人員死亡的事故，又分為一般事故（一次死亡3人以下的事故）、較大事故（一次死亡3人以上10人以下的事故）、重大事故（一次死亡10人以上30人以下的事故）和特別重大事故（一次死亡30人以上的事故）。

二、事故報告

輕傷、重傷、重大傷亡事故發生后，負傷者或事故現場有關人員應立即通知公司安全生產科或辦公室，保護事故現場，迅速采取必要措施搶救人員和財產，撥打110、120或119電話，防止事故擴大。安全生產科負責人接到重傷事故報告后，應立即報告公司法定代表人董事長，并趕赴現場組織搶救工作。由董事長負責將事故情況通知區勞動局、屬地派出所、區檢察院、區工會。24小時內將傷亡報告表報送至相關單位。

重大事故報告應包括以下內容：①事故發生時間、地點、工程項目、企業名稱；②事故發生簡要經過、傷亡人數和直接經濟損失的初步估計；③事故發生原因的初步判斷；④事故發生后采取的措施及事故控制情況；⑤事故報告單位。

三、事故處理

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1、對重大事故處理

（1）發生四級重大事故，事故工地停產3天整頓，同時對全部在施工地進行檢查、整頓，并對全體職工進行教育。市建設局進行通報批評。

（2）在本內發生第二起四級重大事故，事故工地停產3天整頓，同時全部在施工地停產1天檢查整頓，對全體職工進行教育。市建設局對其進行通報批評，并根據有關規定對企業進行處理。

（3）在本發生三起四級重大事故，工地停產整頓1周，同時全部在施工地停產3天檢查整頓，對全體職工進行教育。市建設局對企業除上述理由外，自事故發生之日起3個月內不準新開工程。

（4）發生三級重大事故，全部在施工地停產1周整頓，經市建設局或其主管部門驗收合格后方可復工。市建設局對企業按

（一）、（二）處理外，自事故發生之日起6個月內不得承包工程。

（5）發生三級以上重大事故，全部在施工程均立即停產，進行全面整頓，經市建設局對其整頓結果進行驗收合格后，方可復工。自發生事故之日起，6個月內不得承包工程。市建設局將依據有關規定對其企業資質重新進行核定，問題嚴重者，給予降低資質等級或吊銷資質登記的處理。

2、對事故責任者的處理

（1）發生重大事故，應按有關規定查清事實，并按《企業安全生產責任制》的規定明確有關責任人的責任。

（2）發生重大事故，必須對造成重大事故的直接責任人（領導責任和管理責任），按其應承擔的責任，依據有關規定嚴肅處理，給予行政處分，并報市建設局備案。

（3）發生重大事故，構成犯罪的，由司法機關依法追究其刑事責任。發生重大事故后，隱瞞不報、漏報、拖延報告期限、破壞現場、*********************建筑工程有限公司

提供偽證阻礙調查工作正常進行或有其它嚴重違反有關法規的行為，經查實后，立即全面停產整頓，經市建設局驗收合格后方可復工，并停止6個月承包工程的資格。其主要責任人必須給予行政處分。市建設局在全市通報批評。

四、事故調查

1、輕、重傷事故的調查：輕傷、重傷事故發生后，公司成立由主管生產副總經理趙海磊為組長、公司安全生產科、事故發生項目的項目經理、技術員、安全員、公司工會成員為組員的事故調查組，對事故發生原因、受傷人數、經濟損失、事故責任人等情況進行調查。調查完畢后由事故調查組提出事故處理意見和防范措施的建議并將事故調查報告以書面形式報告公司法定代表人。

2、死亡、重大傷亡事故的調查：發生死亡、重大傷亡事故，應立即報告區建設局，并配合市級相關管理部門組成的調查組展開調查。具體規定按照市調查組調查程序執行。

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11、事故緊急救援管理制度

一、目的和適用范圍

1、為了預防和控制潛在的事故或緊急情況發生時，做出應急準備和響應，最大限度地減輕可能產生的事故后果，特制定本制度。

2、本程序適用于公司生產經營中潛在的職業安全健康事件或事故（災害）等緊急情況的預防和處理。

二、應急管理原則

1、實行行政領導負責制和責任追究制

應急和應急管理工作實行統一領導，分級負責。在公司的統一領導下，建立健全“分級管理，分線負責”為主的應急管理體制；各級領導各司其職、各負其責，充分發揮應急響應的指揮作用。

2、以人為本，安全第一

把保障員工的生命安全和身體健康、最大程度地預防和減少事故造成的人員傷亡和財產損失作為首要任務。切實加強應急救援人員的安全防護。

3、預防為主，強化基礎，快速反應

堅持預防與應急相結合、常態與非常態相結合，常抓不懈，在不斷提高安全風險辨識、防范水平的同 時，加強現場應急基礎工作，做好常態下的風險評估、物資儲備、隊伍建設、完善裝備、預案演練等工作。強化一線人員的緊急處置和逃生的能力，“早發現、早報 告、迅捷處置”。居安思危，預防為主。

4、科學實用

應急預案應具有針對性、實用性和可操作性。通過危險源辨識、風險評估進行編制；應急對策簡練實用，通過演練不斷完善改進。依法規范，加強管理。

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5、分級響應：

應急工作按照事故的危害程度、波及和影響范圍，實施分級應急響應。

三、應急管理機構

1、領導機構

公司生產安全事故應急救援領導小組是突發事故應急管理工作的最高領導機構。在經理領導下，由公司相關突發事故應急指揮機構負責突發事故的應急管理工作。

2、辦事機構

公司生產安全事故應急救援領導小組辦公室履行值守應急、信息匯總和綜合協調職責，發揮運轉樞紐作用。

3、工作機構

公司相關部門依據相關程序文件、管理制度和各自的職責權限，負責相關類別突發事故的應急管理工作。具體負責相關類別的突發事故專項和部門應急預案的起草與實施，貫徹落實公司有關決定事項。

四、運行機制

1、預測與預警

各部門要針對各種可能發生的突發事故，完善預測預警機制，建立預測預警系統，開展危險源辨識、環境因素識別和風險評價工作，做到及時發現、及時報告、妥善處置。每個應急人員必須在崗位能熟練使用兩個以上預警電話或其他報警方式。

（1）預警級別和發布

根據危險源辨識、環境因素識別和風險評價預測分析結果，對可能發生和可以預警的潛在突發事故進 行預警。預警級別依據突發事故可能造成的危害程度、緊急程度和發展勢態，一般劃分為三級：公司級（重大——可能產生特別嚴重后果）、部門級（較大——可能 產