第一篇：發(fā)展黨員工作自查的通知

關于對發(fā)展黨員工作進行自查的通知

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，縣直各系統(tǒng)、各企業(yè)黨委：

為進一步規(guī)范發(fā)展黨員程序，完善發(fā)展黨員檔案，保證發(fā)展黨員工作質量，提高全縣黨員隊伍素質，要求全縣各級黨組織嚴格按照市委組織部印發(fā)的《關于全面實行發(fā)展黨員“三項制度”的通知》（以下簡稱“三項制度”）精神，結合發(fā)展對象在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的表現(xiàn)情況，對發(fā)展黨員工作進行認真自查。具體事宜通知如下：

一、自查內容。重點檢查近三年以來，尤其是實行“三項制度”以來發(fā)展黨員情況。從入黨積極分子的推薦、預備黨員的確定到預備黨員轉正等各個環(huán)節(jié)、每項具體事項全面進行檢查。檢查“三推薦”情況匯總，“三票決”原始票據(jù)、得票結果以及“三公示”公 1

示報告等內容。

二、自查形式。采取查看資料、召開座談會、隨機走訪等形式進行檢查，主要查看發(fā)展黨員的各種文件、規(guī)定、制度是否全面，發(fā)展黨員各項資料是否健全、規(guī)范，以及黨組織發(fā)展黨員的每次會議記錄是否完整等，在此基礎上召開黨員代表、群眾代表參加的發(fā)展黨員工作座談會，聽取大家對本黨委發(fā)展黨員工作的意見、建議等。

三、自查時間。8月19日前完成自查工作。

四、自查要求。各黨委要高度重視，按時間、要求完成自查工作，并于8月23日前上報發(fā)展黨員自查總結，同時，推薦1個先進典型黨組織（自查總結、典型推薦均含書面材料和電子版）。準備迎接市委組織部的隨機抽查。

二〇一一年八月十六日

第二篇：發(fā)展黨員工作自查內容

附件：

發(fā)展黨員工作自查內容提示

一、發(fā)展黨員工作

1、入黨申請人是否向所在單位黨組織提出書面申請，并由所在單位黨組織發(fā)展，是否出現(xiàn)異地發(fā)展的現(xiàn)象。

2、黨支部是否建立了入黨申請人基本信息庫，及時掌握申請入黨人員動態(tài)信息。

3、對入黨申請人是否有經過一段時間培養(yǎng)考察后，再討論列為入黨積極分子。

4、確定入黨積極分子是否經過團組織推優(yōu)、同申請入黨人談話、征求黨內外群眾意見、支部大會討論、公示、報上級黨組織備案等程序（查看會議記錄和相關表格）。

5、黨支部是否及時指定一至兩名正式黨員擔任入黨積極分子的培養(yǎng)聯(lián)系人；培養(yǎng)聯(lián)系人是否按規(guī)定對入黨積極分子進行培養(yǎng)教育（查看《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》）。

6、黨支部是否組織入黨積極分子參加黨的基本知識培訓（查看入黨積極分子培訓計劃和記錄）。

7、已確定的入黨積極分子是否定期向黨組織做思想?yún)R報（每季度向黨組織遞交書面思想?yún)R報1次）。

8、要求入黨的同志是否經過一年以上的教育培養(yǎng)，并經過聽取培養(yǎng)聯(lián)系、團組織、班級、黨內外群眾意見，支部大會研究后才確定為發(fā)展對象（查《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》、征求意見和會議記錄）。

18、預備黨員預備期滿時（通常提前一個月左右）是否提出書面轉正申請，黨支部是否能及時討論預備黨員轉正事宜（查看轉正申請書和會議記錄）。

19、對取消預備黨員資格或延期轉正的預備黨員，是否經上級黨組織批準和黨支部大會討論（查看上報材料和會議記錄）。

二、黨員管理工作

檢查的材料主要是相關制度建設文件、會議和活動記錄。

1、黨支部是否建立健全“三會一課”制度。黨支部黨員大會支委會、黨小組會議是否按期召開；是否經常組織黨課教育活動。

2、是否建立健全組織生活會制度。組織生活會是否至少每年召開一次，是否以黨支部（黨小組）為單位召開，黨員是否全體參加，黨員是否定期開展批評和自我批評。

3、是否建立健全民主評議黨員制度。黨支部是否至少每年組織一次黨員開展民主評議活動。

4、是否理順黨員的組織隸屬關系，確保每個黨員都能納入黨的一個基層組織的管理之中。

5、黨員是否定期向黨組織匯報思想和工作情況，黨組織是否開展經常性地黨員教育活動。

三、黨員檔案管理

檢查入黨材料是否齊全規(guī)范，管理是否嚴格。如有涂改，要查明原因。一般應包括以下材料：

1、入黨申請書、個人自傳；

2、《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》；

3、《團組織推優(yōu)表》、《黨組織推優(yōu)表》；

4、《預備黨員考察表》；

第三篇：關于認真做好發(fā)展黨員工作自查及

關于認真做好發(fā)展黨員工作自查及

制定2010發(fā)展黨員工作計劃的通知

集團所屬各單位、各控股、參股公司黨委（總支、支部）：

為認真學習貫徹黨的十七屆四中全會精神，加強和改進新形勢下企業(yè)黨的發(fā)展工作，建設一支結構合理、素質精良、作用顯著的黨員隊伍，在加快強港建設中充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢。現(xiàn)就認真做好發(fā)展黨員工作自查及制定2010發(fā)展黨員工作計劃通知如下：

一、要站在新高度，切實抓好黨的發(fā)展工作

發(fā)展黨員工作是黨的組織建設的基礎環(huán)節(jié)，也是各級黨組織不可懈怠的經常性工作。在開展自查和制定計劃的過程中，各單位首先要認真組織基層黨支部書記、組織干部深入學習黨的十七屆四中全會精神和全國國有企業(yè)黨建工作會議精神，充分認識新形勢下加強和改進企業(yè)黨的發(fā)展工作的重要意義，用新理論、新觀念來指導做好黨的發(fā)展工作。其次要從加快建設上海國際航運中心的高度，著眼企業(yè)發(fā)展目標，著力加強和改進企業(yè)黨的建設，積極思考和謀劃黨的發(fā)展工作。三要認真貫徹落實集團黨委《關于深入推進“雙培”工程建設的實施意見》，積極探索黨的發(fā)展工作新路子、新方法，把提升黨員技能、改善隊伍結構工作落到實處。同時，要充分發(fā)揮團組織的積極作用，使“推優(yōu)”成為發(fā)展青年黨員的主渠道，把培養(yǎng)和發(fā)展優(yōu) 1

秀青年入黨工作抓實抓好。

二、要積累新經驗,認真做好黨的發(fā)展工作自查

在開展黨的發(fā)展工作自查過程中，各單位要通過對近些年黨的發(fā)展工作情況的回顧總結，提煉總結好的做法、好的經驗，并使之上升為規(guī)范化制度和長效機制。自查重點：

1、在培養(yǎng)教育方面。檢查入黨積極分子培養(yǎng)教育措施是否有效落實，發(fā)展對象短期集中培訓是否按照“考學制”的要求，認真落實好培訓內容、培訓課時和學習考核。新黨員是否具有比較扎實的黨的基礎知識。

2、在嚴格程序方面。檢查發(fā)展黨員工作各項制度和規(guī)定的執(zhí)行情況，是否認真執(zhí)行政審制度、公示制度、投票表決制度、談話制度等，做到預審把關嚴格、入黨手續(xù)完備。

3、在確保質量方面。對年內發(fā)展的新黨員的整體質量狀況作全面客觀的評估，若存在質量問題，要查找原因落實責任追究制度，并將相關情況反饋集團黨委工作部。

自查工作報告隨發(fā)展計劃一并報送集團黨委工作部。對自查發(fā)現(xiàn)的新情況、新現(xiàn)象，特別是一些傾向性的問題或現(xiàn)象，要及時與集團黨委工作部溝通反饋。

三、要確立新目標,審慎制定2010發(fā)展工作計劃 隨著集團老港區(qū)功能調整的基本到位，以及黨的發(fā)展工作的有序推進，從去年開始，集團黨員隊伍數(shù)量企穩(wěn)回升。在制定2010黨的發(fā)展工作計劃時，各單位要繼續(xù)加強分析、把握走勢，從長遠著眼、從計劃入手，確保有序有力推進黨的發(fā)

展工作。

一要做好調研分析。各單位要按照“雙培”工程建設的目標任務，認真做好黨員隊伍和入黨積極分子隊伍狀況分析，要分析現(xiàn)有入黨積極分子數(shù)量與質量，把握好遞減與發(fā)展的關系。要充分了解和把握建表考察對象的成熟程度，重點考察理想信念、入黨動機，以及了解業(yè)務技能、工作業(yè)績，使計劃更具嚴肅性、針對性和可操作性。

二要抓好醞釀推薦。一要自下而上廣泛醞釀，由黨員聯(lián)系人、黨小組對建表考察對象分析討論后，提出初步名單。二要召開支委會（或擴大會）對初步名單進行綜合分析和審議，確保計劃發(fā)展對象的成熟程度。三要黨委組織部門全面分析和協(xié)調平衡，并經公司黨委審核后報集團黨委。

三要確保有序落實。對列入計劃的發(fā)展對象，抓緊做好發(fā)展前的培訓、考察和政審等各項前期工作。要注意審查和指導撰寫入黨志愿書，力求反映時代意識和基本要素，按照規(guī)定的程序和要求，審慎有序地做好發(fā)展黨員工作。

四要加強分類指導。各單位黨委組織部門要深入調查研究，找準薄弱環(huán)節(jié)，加強分類指導，采取得力措施，確保發(fā)展工作各項措施和制度落到實處。

各單位2010發(fā)展工作初步打算和《2010計劃發(fā)展黨員登記表》，于11月28日前報集團黨委工作部。

附件：《2010計劃發(fā)展黨員登記表》

上海國際港務（集團）股份有限公司黨委工作部

二○○九年十月十二日

主題詞：黨建工作黨員發(fā)展自查計劃通知

抄送：市國資委黨委黨群工作處

集團內：人事組織部、黨委工作部、集團團委

打字員：趙凌云校對：黨委工作部王祖國

第四篇：街道發(fā)展黨員自查情況匯報

街道發(fā)展黨員自查情況匯報

“>街道發(fā)展黨員自查情況匯報2007-02-17 16:40:27

街道黨工委下轄19個基層黨組織，其中社區(qū)黨委1個(下屬5個黨支部、其中1個非公企業(yè)黨支部)和黨支部17個(其中：社區(qū)黨支部4個、農村黨支部3個、機關黨支部4個、非公有制黨支部4個、事業(yè)單位黨支部3個)。現(xiàn)有黨員1009名，其中正式黨員960名，預備黨員49名，婦女黨員238名，離退休黨員275名，35歲以下的青年黨員254名。2003-2005年我街道黨工委在區(qū)委的直接領導和上級組織部門的具體指導下，街道黨工委嚴格執(zhí)行《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則（試行）》，認真貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”十六字方針，以發(fā)展生產一線的青年黨

員為重點，切實加強發(fā)展黨員工作，不斷增強黨的戰(zhàn)斗力，三年來共發(fā)展新黨員101名，新黨員文化程度全部為初中以上，大學5人，大專21人，中專21人，高中19人；婦女黨員37名，占%；35歲以下的69名，占%，28歲以下32名，全部推優(yōu)。

一、加強領導，確保黨員發(fā)展工作順利開展。

發(fā)展黨員工作是黨的建設一項經常性的重要工作，街道黨工委非常重視這項工作，下發(fā)了《關于加強基層黨支部發(fā)展黨員工作意見的通知》，采取自上而下、自下而上、上下結合的辦法，認真制定發(fā)展黨員工作三年規(guī)劃和工作計劃。每年初我們首先征求基層黨支部發(fā)展黨員工作意見和計劃發(fā)展的人數(shù)，再結合年初支部書記聯(lián)席會議，當場敲定每個支部當發(fā)展黨員的人數(shù)，并提出發(fā)展黨員工作的要求和措施，使制定的計劃更加切合基層黨支部的實際，確保發(fā)展黨員計劃的順利實現(xiàn)。

為了保證發(fā)展黨員工作正常有序地開展，黨工委明確發(fā)展黨員工作的責任，將發(fā)展黨員工作列為黨建目標管理責任制的重要內容，明確支部書記是發(fā)展黨員工作的第一責任人，層層建立了發(fā)展黨員工作領導責任制，把發(fā)展黨員工作情況作為考核基層黨支部的重要內容和評選先進黨支部、優(yōu)秀黨支部書記的重要依據(jù)，并規(guī)定凡兩年內沒有發(fā)展新黨員的支部要追究支部書記的責任，從而保證發(fā)展黨員工作有領導、有計劃地進行。

二、打好基礎，加強入黨積極分子隊伍建設。

建立一支具有一數(shù)量和質量的入黨積極分子隊伍是發(fā)展黨員工作的基礎。積極分子隊伍數(shù)量多少和教育培訓工作的好壞，直接決定著發(fā)展黨員的質量和數(shù)量。街道黨工委把發(fā)展黨員工作的著力點放在對入黨積極分子隊伍的建設和教育培養(yǎng)上。

1、加強積極分子隊伍的建立。黨

工委建立健全了入黨積極分子考察培養(yǎng)檔案，規(guī)范了街道入黨積極分子登記表和花名冊，現(xiàn)有入黨積極分子67名。各黨支部都能積極宣傳黨的政治主張，主動發(fā)現(xiàn)，積極培養(yǎng)，不斷壯大入黨積極分子隊伍，常年保持5名以上入黨積極分子，并進行登記造冊。同時加強對入黨積極分子的管理整頓，對不具體條件或不完全具備條件的積極分子堅決清出隊伍，保持積極分子隊伍的純潔性。

2、加強對積極分子的培養(yǎng)教育。街道黨校每年舉辦一期入黨積極分子短期培訓班，對積極分子進行黨的性質、宗旨、綱領、路線等黨的基本知識教育，提高他們對黨的認識，端正他們的入黨動機。同時加強對積極分子的培養(yǎng)，落實培養(yǎng)人和培養(yǎng)措施，每位積極分子都指定兩名正式黨員作為培養(yǎng)人，經常幫助他們，激發(fā)他們的政治熱情，不斷提高他們的政治思想覺悟，并通過交任務、壓擔子、有意識吸收他們參加一些黨內活動，促進他們盡快成熟起來。

三、嚴把“關口”，把保證質量放在第一位。

為了保證黨員質量，保持黨組織的先進性和純潔性。在發(fā)展黨員的工作中，街道黨工委注重把好“五關”，保證新發(fā)展黨員的質量。一是把好表決關。嚴格按照黨章規(guī)定，規(guī)范黨員大會接收預備黨員的程序，保證出席黨員大會人數(shù)，要求參加表決的正式黨員盡可能達到80%以上，并在會上積極引導黨員充分發(fā)展意見，保證黨員發(fā)展嚴格按照程序進行。二是把好征求意見關。在確定入黨積極分子為發(fā)展對象前，各黨支部都能召開黨內外群眾座談會，廣泛聽取黨小組、培養(yǎng)聯(lián)系人及黨內外群眾的意見，并征求計生、綜治部門的意見，防止發(fā)展黨員工作中的不正之風，避免不具備黨員條件的人進入黨內來。三是把好公示關。街道黨工委認真貫徹落實《莆田市關于發(fā)展黨員實行公示制的暫行辦法》，把發(fā)展黨員公示情況登記表列入發(fā)展黨員的必備材料，對沒有公示的黨工

委不予以報批。公示有問題的，經查實，取消相應資格，使發(fā)展黨員工作置于黨內外群眾的監(jiān)督之下，保證了發(fā)展黨員的質量。四是把好政審關。入黨積極分子列為發(fā)展對象后，各黨支部都能及時對發(fā)展對象進行全面政治審查，采取談話、外調和函調相結合的辦法，認真了解發(fā)展對象對黨的路線、方針、政策的態(tài)度及其的社會經歷和社會關系的政治情況，防止政治上的異已分子混入黨內。五是把好審批關。在審批預備黨員前，黨工委指派專人同發(fā)展對象談話并嚴格審查支部報送的發(fā)展黨員有關材料，發(fā)展報送材料不全或存在其他問題，堅決弄清，讓黨支部補報，再報送區(qū)委組織部審核后，召開黨工委會審批，在會上通報審批對象的基本情況，讓黨工委委員了解審批對象，充分發(fā)表意見認真審議入黨手續(xù)是否完備，發(fā)揮了每個黨工委委員的作用，依靠集體智慧和力量把住黨員的“入口關”。

四、自查自糾，保證檢查工作順利

進行。

為了認真貫徹落實區(qū)委組織部檢查三年來發(fā)展黨員工作的精神，更好地總結經驗，發(fā)現(xiàn)問題，尋找差距，街道召開基層組織委員會議，傳達省、市、區(qū)委組織部的文件精神，明確發(fā)展黨員檢查工作的重要性，切實做到思想上高度重視，行動上真抓實干。街道根據(jù)區(qū)委組織部的具體部署，從原始材料入手，對新發(fā)展黨員逐一進行自查，黨員材料逐一審核，逐一登記造冊，重點對照檢查發(fā)展黨員工作程序是否規(guī)范、手續(xù)是否完備、標準是否嚴格。

三年來，我們街道發(fā)展黨員工作，雖然在結構上有所完善，質量上有所提高，數(shù)量上有所突破，但是發(fā)展黨員工作還不盡人意，存在著“兩難”現(xiàn)象，一是村、社區(qū)黨支部發(fā)展黨員難，二是企業(yè)黨支部發(fā)展黨員難。其主要原因是：一些青年受社會上錯誤思想潮的影響，在價值觀人生觀發(fā)生偏差，認為入黨無實惠、不自由或者只看黨內存在的某些

腐敗現(xiàn)象，對黨失去信心沒有入黨要求。企業(yè)中青年職工對入黨熱情不高，認為只要搞好生產入不入黨一個樣。此外，企業(yè)的領導只重視抓生產，沒有認識到黨員在企業(yè)生產中的積極作用，忽視發(fā)展黨員工作，造成申請入黨人員少，增加了發(fā)展黨員的難度。客觀原因是：村、社區(qū)居民中青年人少，我們村、社區(qū)的青年人大部分在單位工作，居民中青年人不多，素質高的青年人更少。

針對上述原由，下一步我們要抓好以下一些工作

1、加強政治思想教育。從政治思想教育入手，根據(jù)青年人的特點，有針對性教育，轉正他們觀念，提高他們對黨的認識，幫助他們樹立為共產主義事業(yè)奮斗的世界觀。基層黨支部要做到悉心發(fā)展，積極培養(yǎng)，不斷壯大入黨積極分子隊伍。

2、進一步加大企業(yè)中發(fā)展黨員的力度：一是督促現(xiàn)有的企業(yè)黨支部做好發(fā)展黨員工作；二是加大非公有制企業(yè)

黨建工作，今年街道黨工委重點抓好非公有制經濟組織和中介組織的黨組織組建工作，抓好已有的三個非公有制經濟組織黨支部的規(guī)范化建設的同時，7月份已組建二家非公有制經濟組織黨支部，爭取在年內把符合建立黨組織的3家非公有制經濟組織全部建立黨組織。三是繼續(xù)采取就近掛靠、屬地管理的辦法，由社區(qū)黨組織做好非公企業(yè)的發(fā)展黨員工作。

四、加強街道經委黨支部對企業(yè)黨員管理和發(fā)展的力度。

第五篇：鎮(zhèn)關于發(fā)展黨員工作的自查情況匯報

鎮(zhèn)關于發(fā)展黨員工作的自查情況匯報

根據(jù)中共甕安縣委組織部《關于對全縣發(fā)展黨員工作進行檢查的通知》文件要求，為進一步做好我鎮(zhèn)黨員發(fā)展工作，嚴格黨員發(fā)展程序，保證黨員質量，改善黨員結構，完善黨員檔案管理。近日，鎮(zhèn)黨委組織人員對我鎮(zhèn)黨員發(fā)展工作進行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、我鎮(zhèn)黨員隊伍基本情況我鎮(zhèn)黨員隊伍基本情況永和鎮(zhèn)共有27個黨支部，其中：

機關黨支部11個，農村黨支部15個、非公有制企業(yè)黨支部1個。共有黨員508名，其中農村黨員358名，占70.4%；男黨員433名，占85.2%；女黨員65名，占12.8%；少數(shù)民族黨員12名，占2.3%；流動黨員25人，結成聯(lián)誼對子6對。1990年9月以來共發(fā)展和轉入黨員238名，發(fā)展黨員3名。

二、我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作情況我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作情況發(fā)展近年來，我鎮(zhèn)嚴格按照“十六字”方針發(fā)展黨員，堅持高標準，高質量。

我鎮(zhèn)黨委從貫徹黨的基本路線的要求出發(fā)，堅持入黨自愿，個別吸收的原則，成熟一個，發(fā)展一個。堅持把具有共產主義覺悟的積極分子吸收到黨組織中來，把發(fā)展黨員工作當成一項經常性的重要工作。每年對農村黨支部發(fā)展黨員納入黨建工作的重要內容，要求農村農技員，計生專干、后備干部、素質較高的能人吸收入黨的組織。注重年輕化、知識化和多元化的培養(yǎng)方式，兩年不發(fā)展黨員的黨支部，鎮(zhèn)黨委納入后進支部管理。發(fā)展黨員實行公示制，對新發(fā)展的入黨積極分子接受廣大黨員群眾的監(jiān)督，不經公示的積極分子一律不發(fā)展。

三、我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作存在的主要問題我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作存在的主要問題

一是農村黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用仍有一定差距。

當前，農村黨員紀律觀念、大局意識、宗旨意識還比較淡薄，有的黨員事不關已，高高掛起；有的黨員碌碌無為，思想滯后；有的黨員參加組織生活觀念較淡薄。

二是黨員隊伍整體文化素質偏低，大部分農村黨員工作能力不強；

農村黨員年齡結構分布不合理，多數(shù)農村老黨員由于受身體條件限制，難以發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

三是發(fā)展黨員的難度加大，由于我鎮(zhèn)外出務工青年較多，一定程度上加大了黨員發(fā)展工作的難度，確定入黨積極分子以及對入黨積極分子的培養(yǎng)考察、談話了解，支部會議通過等程序方面操作較難。

四是由于分管黨組織工作的領導更換，導致工作有脫節(jié)的現(xiàn)象。

五是黨員資料管理不完善，存在部分黨員資料不齊全，尤其是在以前的發(fā)展的黨員，有些資料已找不到。四、下步工作打算根據(jù)以上存在的問題，在下步工作中，我鎮(zhèn)將嚴格按照黨員發(fā)展的“十六字”方針，認真按照發(fā)展黨員工作的流程圖，結合我鎮(zhèn)實際，從以下幾個方面做好黨員發(fā)展工作：

一是堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，著眼于始終保持黨的先進性，堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作，不斷增強黨員隊伍的生機和活力，增強黨在全社會的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執(zhí)政基礎、提高黨的執(zhí)政能力、實現(xiàn)黨的歷史任務提供組織保證。

二是認真把握好發(fā)展黨員工作的基本要求，堅持圍繞中心，服務大局；

堅持黨員標準，嚴格工作程序；堅持改善結構，保持均衡發(fā)展；堅持教育引導，做好基礎工作；堅持求真務實，與時俱進，保證發(fā)展黨員工作的順利進行。

三是進一步加強對農村黨員發(fā)展工作的領導和指導，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村黨組織書記第一責任人的作用，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，使其盡快成熟，為黨組織輸送新鮮血液，增強活力。

加強黨組織人員的業(yè)務培訓，提高業(yè)務水平，豐富其黨務知識，提高其抓好發(fā)展黨員工作的能力，使發(fā)展黨員工作更加規(guī)范化。

四是加大發(fā)展黨員工作力度，針對我鎮(zhèn)煤礦資源豐富、企業(yè)多的特點，我鎮(zhèn)將對煤礦企業(yè)務工人員中優(yōu)秀青年進行重點教育，爭取培養(yǎng)更多合格的黨員。

五是加大黨員培訓力度，定期對入黨積極分子進行黨的知識培訓，對正式黨員采取經常性的培訓方式，與農村黨員開展“三項”教育培訓相結合，切實發(fā)揮基層黨組織和黨員維護社會穩(wěn)定大局中的作用，發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。六是積極探索建立黨內激勵、關懷、幫扶基金和建立健全相關發(fā)放制度，進一步完善困難黨員臺賬，積極開展慰問生活困難黨員、老黨員活動，幫助解決實際困難。

中共鎮(zhèn)委員會年月日