第一篇：中共河南省紀律檢查委員會中共河南省委組織部

中 共 河 南 省 紀 律 檢 查 委 員 會 中共河南省委組織部 河南省人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會 文件 河南省監(jiān)察廳 河南省總工會 河南省工商聯(lián)

豫工文（2008）15號

關于做好2008年廠務公開民主管理工作的意見

2008年全省廠務公開民主管理工作總的要求是，全面貫徹黨的十七大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持全心全意依靠工人階級的方針，按照中共中央紀委等六部委聯(lián)合下發(fā)的《關于2008年廠務公開民主管理工作的意見》要求，總結廠務公開推行10年來的經(jīng)驗，突出重點，創(chuàng)新思路，完善機制，注重實效，著力推動廠務公開民主管理工作深入健康發(fā)展，這構建和諧河南，實現(xiàn)我省經(jīng)濟社會發(fā)展的歷史性跨越作出新的更大的貢獻。

一、認真學習貫徹黨的十七大精神，把推進廠務公開民主管理工作作為一項長期戰(zhàn)略任務抓緊抓好

各地各有關部門和企事業(yè)單位，要把黨的十七大報告中提出的“要全心全意依靠工人階級，完善以職工代表大會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度，推進廠務公開，支持職工參與管理，維護職工合法權益”的重要論述，作為廠務公開民主管理工作的重要指針，切實把思想認識統(tǒng)一到中央關于發(fā)展社會主義民主政治的一系列重要部署和要求上來，切實把廠務公開民主管理工作作為發(fā)展社會主義民主政治的基礎性工程重點推進。要從黨和國家工作大局的高度，充分認識推進廠務公開民主管理工作的重要意義，充分認識這項工作的長期性和艱巨性，不斷增強做好這項工作的責任感和使命感。在我省經(jīng)濟社會發(fā)展的關鍵時期和改革的攻堅階段，廠務公開民主管理工作只能加強，不能削弱。各地和有關部門要結合本地區(qū)本單位實際，進一步制定和完善推行廠務公開民主管理工作的長遠規(guī)劃和近期安排，進一步明確發(fā)展目標，理清工作思路，完善管理機制，不斷推動廠務公開民主管理工作深入發(fā)展。

二、以貫徹實施《河南省企業(yè)職工民主權利保障條例》為契機，進一步增強廠務公開工作的制度化、規(guī)范化、程序化

職工代表大會是我國法律規(guī)定的企事業(yè)單位民主管理的基本制度，是廠務公開的主要載體。要把職工代表大會制度作為維護職工民主權利和經(jīng)濟利益的重要制度來抓，不斷加大工作力度，確保3年內(nèi)全省國有、集體、國有控股企業(yè)建制率達100%，規(guī)模以上的非公有企業(yè)建制率達60%。力爭3年內(nèi)在60%規(guī)模以上的非公有制企業(yè)中推行廠

務公開民主管理工作制度，并結合新的形勢，不斷充實職代會內(nèi)容，完善職代會各項制度。認真貫徹《河南省企業(yè)職工民主權利保障條例》，制訂《河南省企業(yè)民主管理工作規(guī)范》，使國有、集體及其控股企業(yè)要進一步落實好職代會的七項職權，非公有制企業(yè)落實好職代會五項職權，增強職代會的實效性。要依據(jù)新修訂的《公司法》，凡是應建立職工董事職工監(jiān)事制度的，都應建立職工董事、職工監(jiān)事制度，充分發(fā)揮職工董事、職工監(jiān)事的作用。

各級廠務公開領導小組要著力在規(guī)范和深化上下功夫，繼續(xù)抓好借鑒ISO9000標準推行廠務公開工作，建立廠務公開民主管理體系，努力把廠務公開民主管理融入到依靠職工辦企業(yè)的體制機制中，使之成為現(xiàn)代企業(yè)制度的有機組成部分，不斷向企業(yè)管理的深度和廣度延伸。要以“勞動關系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動為載體，促進廠務公開民主管理工作。在評選各級勞動關系和諧企業(yè)中，把廠務公開規(guī)范化建設和職代會制度建設是否達到標準作為先決條件。

堅持發(fā)揮國有、集體及其控股企業(yè)的示范帶頭作用。圍繞產(chǎn)權轉(zhuǎn)讓、股權激勵、工程建設項目招投標等企業(yè)重大問題，職工關心的收入分配、職工培訓、帶薪休假及企業(yè)年金等切身利益問題，企業(yè)領導人員職務消費、薪酬等廉潔自律方面的問題，加大公開力度。

三、突出重點，加大力度，推動國有改制企業(yè)和非公有制企業(yè)民主管理工作取得新的突破

繼續(xù)推進國有改制企業(yè)和非公有制企業(yè)廠務公開民主管理工作。各地各部門要切實加大國有重組改制和關閉破產(chǎn)企業(yè)廠務公開民主管理工作的力度，認真落實“兩辦通知”要求，做到企業(yè)重大決策必須

通過廠務公開聽取職工意見，涉及職工切身利益的重大事項必須提交職工代表大會審議通過。改制企業(yè)的重大問題要通過職代會讓職工知情、參與、聽取職工意見。堅持改制方案必須經(jīng)職代會審議，職工安置方案必須經(jīng)職代會審議通過，堅持把好改制政策制定關、改制方案審查關和職工代表大會審議通過關，切實保證職工的合法權益不受侵害，努力做好矛盾的化解和疏導工作，確保國有企業(yè)改革平穩(wěn)順利地推進。企業(yè)改制以后要繼續(xù)堅持職代會制度，及時重建職代會，理順與董事會、股東會的關系，依法行使各自的職權，防止用股東會代表職代會。企業(yè)領導人員違反職工代表大會決議和廠務公開的有關規(guī)定，導致矛盾激化，影響企業(yè)和社會穩(wěn)定的，要實行責任追究。

加大工作力度，推動非公有制企業(yè)民主管理工作取得新的突破。推進非公有制企業(yè)民主管理工作取得新的突破。推進非公有制企業(yè)民主管理工作是當前工作的重點。積極貫徹《公司法》、《勞動合同法》、《河南省企業(yè)職工民主權利保障條例》，堅定信心，加強宣傳教育，采取有效措施，積極推進工作。要深入調(diào)查研究，摸底排隊，制定工作目標，穩(wěn)步推進，逐步在規(guī)模以上非公有制企業(yè)中全面推行職代會和廠務公開制度，并取得新的進展。要加大宣傳力度，協(xié)同有關方面引導縣以下小型非公有制企業(yè)集中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、開發(fā)區(qū)、科技園區(qū)、工業(yè)園區(qū)等，積極推廣建立區(qū)域性行業(yè)性職工代表大會制度。在一時尚未建立職工代表大會的非公有制企業(yè)，要積極探索民主管理的其他實現(xiàn)形式，通過職工民主管理委員會、民主議事會、勞資懇談會、民主協(xié)商會等形式，實現(xiàn)職工民主參與管理，積極創(chuàng)造條件建立職工代表大會制度。

結合《勞動合同法》的實施，圍繞勞動合同、集體合同的簽訂和履行，企業(yè)勞動規(guī)章制度的制定，職工工資水平和支付等涉及職工切身利益的熱點、難點問題，推行廠務公開民主管理工作，切實維護職工合法權益，保障職工的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權。

四、繼續(xù)推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)職代會制度，全面完成三年工作計劃目標 認真貫徹全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)職代會制度建設經(jīng)驗交流會精神，按照會議部署，圓滿完成三年工作計劃，除少數(shù)不具備條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)外，全面推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)職代會制度。要以建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)職代會制度為突破口，帶動中小型非公有制企業(yè)建立廠務公開以及其他形式的民主管理制度。員工在100人以上的企業(yè)，要建立企業(yè)職代會制度。有條件的地方，要在工業(yè)園區(qū)、專業(yè)市場探索建立區(qū)域性、行業(yè)性職代會制度。擬在適當時候召開一次經(jīng)驗交流會，表彰一批先進單位和個人。

五、認真開展調(diào)研檢查，加強監(jiān)督，努力增強廠務公開民主管理工作的實效

按照全國廠務公開協(xié)調(diào)小組的要求，認真開展好第五次全省廠務公開民主管理工作調(diào)研檢查。在各地自檢、互檢的基礎上，省紀委、省委組織部、省國資委、省監(jiān)察廳、省總工會、省工商聯(lián)等單位領導將帶隊進行重點檢查。各地要動員并整合廠務公開領導機構成員單位和社會各方面的力量，根據(jù)本地區(qū)的實際開展調(diào)研檢查。要按照制度化規(guī)范化程序化要求，通過進行自檢、互檢和抽查活動，對深化廠務公開民主管理工作進行總結評價，提出新思路新措施。在條件成熟的情況下，對全省幾年來在推行廠務公開、職代會建設中成績突出的單位進行表彰。積極爭取各級人大、政協(xié)對貫徹落實《河南省企業(yè)職工

民主權利保障條例》情況進行執(zhí)法檢查和視察，及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中存在的突出問題，實施分類指導，提高工作實效和職工滿意率，以實際行動迎接全國廠務公開民主管理調(diào)研檢查。

六、進一步健全和完善領導體制和工作機制，加強對廠務公開民主管理工作的領導

堅持完善黨委統(tǒng)一領導，黨政共同負責，有關方面齊抓共管，職工群眾全員參與的領導體制和工作機制。各級廠務公開領導機構要積極推動各級黨委政府、企事業(yè)單位把廠務公開民主管理工作列入重要日程，納入本地、本單位經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃、工作計劃、目標考核之中。要把廠務公開民主管理工作與企事業(yè)單位黨風廉政建設結合起來，與黨建工作結合起來，與建立現(xiàn)代企業(yè)制度結合起來，與堅持中國特色社會主義維權觀、創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)結合起來，充分發(fā)揮其綜合效應。各級廠務公開領導機構要進一步明確職責，加強溝通，密切協(xié)作，積極開展各項工作。積極推進廠務公開民主管理工作分工負責制、責任考核制和責任追究制的建立，明確職責，嚴格考核，實行責任追究。認真總結經(jīng)驗，結合工作實際，對廠務公開民主管理進行指導。各地要加強對廠務公開民主管理的政策指導力度，加強調(diào)查研究，主動掌握新情況，總結新經(jīng)驗，形成新思路，更好地指導和推動廠務公開民主管理工作深入開展。

2008年4月15日

第二篇：中共河南省委組織部 中共河南省委高校工委 中共河南省教育廳黨組關于加強民辦高校黨的建設

中共河南省委組織部

中共河南省委高校工委 中共河南省教育廳黨組關于加強民辦高校黨的建設

工作的實施意見

各省轄市委組織部、教育局黨委（黨組），各高等學校黨委：

為進一步加強對民辦高校的領導，促進民辦高校健康發(fā)展，維護民辦高校的和諧穩(wěn)定，根據(jù)中組部、教育部黨組《關于加強民辦高校黨的建設工作的若干意見》（教黨?2006?31號）等有關文件精神，結合我省民辦高校黨建工作實際，提出如下實施意見。

一、規(guī)范民辦高校黨組織的設置和隸屬關系

（一）建立健全民辦高校黨組織。凡依照國家有關行政法規(guī)，經(jīng)批準設立的民辦高校要及時建立黨組織。根據(jù)黨員人數(shù)和工作需要，民辦高下一般設立黨的基層委員會和紀律檢查委員會，院系及以下單位設立黨的總支部委員會或黨支部委員會。校黨委應本著精簡、高效和有利于加強黨的建設的原則，設立辦公室、組織部、宣傳部等工作機構。黨的紀律檢查委員會根據(jù)需要設立辦公室。

（二）規(guī)范民辦高校黨組織任期和委員名額。校級黨的委員會由黨員大會或黨員代表大會選舉產(chǎn)生，每屆任期4年，委員名額依學校黨員人數(shù)、黨組織數(shù)和工作需要確定，本科學校一般為7—9人，專科學校一般為5—7人，設書記、副書記。黨的紀律檢查委員會由黨員大會或黨員代表大會選舉產(chǎn)生，每屆任期與學校黨的委員會任期相同。黨的紀律檢查委員會一般由3—5人組成，設書記。

院系級黨的總支部委員會或黨支部委員會由黨員大會選舉產(chǎn)生，每屆任期3年，委員名額一般為3—5人，設書記。

學校黨委和紀委負責人工作變動時，必須事先征求上級黨組織的意見。

（三）理順民辦高校黨組織的隸屬關系。按照“屬地管理”原則，民辦高校黨組織關系一般隸屬于省，市黨委教育工作部門或教育行政部門黨組織。有特殊情況的，黨組織的隸屬關系由黨委教育工作部門或教育行政部門黨組織商同級黨委組織部門確定。

二、明確民辦高校黨組織的作用和職責

（四）民辦高校黨組織發(fā)揮政治核心作用。主要職責是：

1、宣傳和執(zhí)行黨的路線方針政策，執(zhí)行上級黨組織的決議，堅持社會主義辦學方向和教育公益性原則，致力于培養(yǎng)社會主義建設事業(yè)的各類人才。

2、參與學校發(fā)展規(guī)劃、人事安排、財務預算、基本建設、招生收費等事關學校改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題的研究和決策。引導和監(jiān)督學校遵守法律法規(guī)，支持學校決策機構和校長依法行使職權，督促其依法治教規(guī)范管理。

3、支持學校改革發(fā)展，及時向上級黨組織和政府職能部門反映學校的合理要求，幫助解決影響學習改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題。

4、全面加強學校黨的思想、組織、作風和制度建設，好黨員教育管理工作。

5、領導學校思想政治工作和德育工作。

6、領導學校工會、共青團、學生會等群眾組織和教職工代表大會。

7、做好統(tǒng)一占線工作，支持學校內(nèi)民主黨派的基層組織按照各自的章程開展活動。

（五）黨的紀律檢查委員會的主要職責。

1、維護黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，對黨員進行遵紀守法教育。

2、檢查黨組織和黨員貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議的情況。

3、協(xié)助黨委加強黨風廉政建設。

4、按照職責范圍檢查、處理黨的組織和黨員違反黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)的案件。按照有關規(guī)定決定或取消對黨員的處分。

5、受理黨員的控告和申訴，保障黨的章程規(guī)定的黨員權利不受侵犯。

（六）院系級黨組織的主要職責。

1、保證、監(jiān)督黨和國家的方針、政策及學校的各項決定在本單位的貫徹執(zhí)行。

2、參與討論和決定本單位教學、科研、行政管理工作的重要事項。支持本單位行政負責人按照職權范圍獨立負責地開展工作。

3、加強黨組織的思想、組織、作風建設，做好本單位黨員教育、管理和監(jiān)督等工作。

4、培養(yǎng)教育入黨積極分子、做好發(fā)展黨員工作。本款適用于院系級黨的支部委員會。

5、領導本單位政治思想工作。經(jīng)常聽取黨員和群眾的意見和建議，了解分析師生員工的思想情況，有針對性地做好思想政治工作。

6、領導本單位工會、共青團、學生會等群眾組織。

三、全面加強民辦高校黨組織自身建設。

（七）加強民辦高校黨組織領導班子建設。堅持用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。建立健全黨委中心組學習制度，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，不斷提高黨組織領導班子成員的政治素養(yǎng)和工作能力。實行雙向進入，交叉任職，黨組織領導班子成員可通過法定程序進入學校決策機構和行政管理機構，符合條件的學校決策機構、行政管理機構中的黨員可按照黨的有關規(guī)定進入黨組織領導班子。貫徹民主集中制原則，建立黨組織與學校決策機構的協(xié)商溝通機制，堅持黨政聯(lián)席會議制度。加強作風建設，樹立民辦高校黨組織的良好形象。

（八）選好配強民辦高校黨組織負責人。民辦高校必須有1名以上的專職黨委組織負責人。根據(jù)工作需要，黨委教育工作部門或教育行政部門黨組織可選派德才兼?zhèn)洹⑹煜そ逃ぷ鞯狞h員干部，到民辦高校擔任黨組織負責人，也可選派退休黨員干部到民辦高校黨組織任職。退休黨員干部必須熟悉黨務和教育工作，身體健康，任職年齡原則上不超過65歲。黨組織負責人兼任政府派學校的督導專員。加強對民辦高校黨組織負責人的考核監(jiān)督，不斷提高黨組織負責人的素質(zhì)和能力，確保其恪盡職守，努力工作，廉潔自律。

（九）加強民辦高校黨務干部隊伍建設。根絕學校實際和黨建工作需要，逐步建立一支素質(zhì)優(yōu)良，精干高效、專兼職結合的黨務干部隊伍。學校黨委職能部門應配備必要的專職人員，在校生規(guī)模5000人以下的，不少于3人：5000—10000人的，不少于5人，10000以上的，不少于7人。院系及以下黨組織負責人應由政治素質(zhì)好、群眾威信高、工作能力強、熱心黨務工作的黨員擔任。院系黨組織應至少配備1名專職組織員。對兼職從事黨務工作的人員，應計算工作量。民辦高校干部的教育培訓要納入全部高校干部教育培訓規(guī)劃，參加相應的學習培訓，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務水平。

（十）加強民辦高校黨員教育管理。建立黨員日常教育培訓制度，改進教育方式，增強教育效果，不斷提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。創(chuàng)新活動載體，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和主題實踐果凍。鞏固和發(fā)展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果，建立保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制，教育引導廣大黨員在學校事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮先鋒模范作用。嚴格組織生活，堅持“三會一課”制度；定期召開民主生活會，開展積極健康的批評與自我批評；校級黨員領導干部必須參加雙重組織生活；開展民主評議黨員、黨員黨性分析評議工作。按照有關規(guī)定，妥善處臵不合格黨員。加強流動黨員管理，在民辦高校簽訂連續(xù)六個月以上的勞動合同的黨員，應轉(zhuǎn)入組織關系；連續(xù)工作不如六個月或因其他原因不能轉(zhuǎn)移組織關系的，應開具黨員證明信或辦理流動黨員活動證。

（十一）積極慎重的做好發(fā)展黨員工作。按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，全面把握黨員標準，嚴格發(fā)展黨員工作程序，成熟一個，發(fā)展一個，確保新黨員的質(zhì)量。堅持把培養(yǎng)教育貫穿于發(fā)展黨員工作的全過程，切實加強入黨前、入黨時、入黨后教育，保證黨員組織入黨和思想入黨的統(tǒng)一。及時研究分析發(fā)展黨員工作中的新情況、新問題。不斷提高發(fā)展黨員工作水平。

（十二）加強民辦高校黨校建設。民辦高校應設立黨校，建立相對穩(wěn)定的師資隊伍和工作機制，有計劃的對黨員，干部和入黨積極分子進行教育培訓。

四、加強和改進民辦高校大學生思想政治教育工作

（十三）切實把大學生思想政治教育擺在學校各項工作的首位。堅持育人為本，德育為先，把人才培養(yǎng)作為學校的根本任務。建立和完善黨組織統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、專兼職隊伍相結合、全校緊密配合、學生自我教育的思想政治工作領導體制和工作機制。學校黨委要統(tǒng)一領導大學生思想政治教育工作，經(jīng)常分析大學生思想狀況和思想政治教育工作狀況，制訂思想政治教育的總體規(guī)劃，對大學生思想政治教育工作作出全面部署和安排。校（院）長要對大學生德智體美全面發(fā)展負責，把思想政治教育與教學、科研、社會服務工作結合起來。學校各部門要明確責任，密切協(xié)作，切實完成相應任務。學校基層黨團組織要認真履行學生思想政治教育的職責，把加強和改進大學生思想政治教育的各項任務真正落到實處。

（十四）把社會主義核心價值體系融入大學生思想政治教育全過程。深入進行馬克思理論教育，使馬克思主義成為廣大學生的精神支柱和強大思想武器；深入進行中國特色社會主義共同理想教育，不斷增強大學生對黨的領導、社會主義制度、改革開放事業(yè)、全面建設小康社會的信念和信心；深入進行以愛國主義教育為核心的民族精神和一改革為核心的時代精神教育，引導廣大學生始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)；深入進行社會主義榮辱觀教育，努力形成知榮辱、講正氣、促和諧的良好風尚，促進大學生全面發(fā)展，健康成才，成為中國特色社會主義事業(yè)合格建設者和可靠接班人。

（十五）加強思想政治理論課建設。充分發(fā)揮思想政治理論課在大學生思想政治教育中的主渠道作用。要按照規(guī)定開設馬克思主義基本原理、毛澤東思想鄧小平理論和“三個代表”重要思想概論、中國近現(xiàn)代史綱要、思想道德修養(yǎng)與法律基礎、形勢與政策等必修課程。嚴格執(zhí)行教學計劃，抓好教師配備和業(yè)務培訓，加強教學研究和學科建設；提高教學質(zhì)量和效果。

（十六）加強學生輔導員和班主任隊伍建設。按照政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的要求，認真做好輔導員、班主任的選聘配備工作，努力建設一支高水平的輔導員、班主任隊伍。輔導員總體上安師生比例不低于1:200的比例配備，規(guī)模較小的學校，可適當增加比例。每個班級都要配備1名班主任。輔導員、班主任工作在大學生思想政治教育第一線，任務繁重，責任重大，學校要從政治上、工作上、生活上關心他們，在政策和待遇方面給予適當傾斜。

（十七）加強校園文化建設。充分發(fā)揮校園文化的重要育人功能，努力建設體現(xiàn)社會主義特點、時代特征和學校特色的校園文化，形成優(yōu)良的校風、學風和教風。大力加強大學生文化素質(zhì)教育，廣泛開展豐富多彩、積極向上的學術、科技、體育、藝術和娛樂活動；結合傳統(tǒng)節(jié)慶日、重大事件等開展特色鮮明、吸引力強的主題教育；注重加強校園人文環(huán)境和自然環(huán)境建設，完善校園文化活動設施。加強校報、校刊、校內(nèi)廣播電視、網(wǎng)絡等宣傳輿論陣地建設，加強對哲學社會科學研討會、報告會、講座、論壇和社團組織的管理。堅決抵制各種有害文化和腐朽生活方式對大學生的侵蝕和影響。加強國際交流與合作的管理，禁止在學校傳播宗教。

（十八）認真解決大學生的實際問題。學校要加強教學設施建設和后勤服務工作，不斷改善大學生的學習生活條件。高度重視家庭困難學生的救助工作，認真研究學生學習生活工作中的實際困難和問題。高度重視大學生心理健康教育工作，設立心理咨詢服務專門機構，配備專兼職心理健康教育老師，有針對性的幫助大學生處理好學習、成才、擇業(yè)、交友、生活等方面可能出現(xiàn)的心理問題。組織大學生深入開展社會實踐活動，積極引導大學生在社會時間中受鍛煉，長才干，做貢獻。認真做好大學生就業(yè)指導服務工作，幫助他們樹立正確的擇業(yè)觀念，鼓勵和支持大學生到國家最需要的地方干事創(chuàng)業(yè)。

五、維護民辦高校安全穩(wěn)定

（十九）建立健全維護學校安全穩(wěn)定的工作機制。民辦高校法定代表人是學校安全穩(wěn)定工作的第一負責人，對學校的安全穩(wěn)定工作負總責。民辦高校黨組織要積極協(xié)調(diào)學校決策機構、行政管理機構，研究部署學校的安全穩(wěn)定工作，加強對安全穩(wěn)定工作的督促檢查。推動建立健全科學有效的利益協(xié)調(diào)機制、訴求表達機制、矛盾調(diào)處機制、權益保護機制、輿情分析研判機制。綜合運用法律、政策、行政等手段和教育、協(xié)調(diào)、疏導等方法，統(tǒng)籌化解矛盾糾紛。（二十）加強學校安全穩(wěn)定的基層基礎工作。充分發(fā)揮院系級黨組織和學生黨支部的作用，完善維護安全穩(wěn)定的基層組織網(wǎng)絡。積極開展平安、健康、文明、和諧校園創(chuàng)建活動。加強師生安全教育和法制教育，提高師生守法自律意識，有效預防違法違紀行為。強化學校內(nèi)部管理，推進學校安全保衛(wèi)工作隊伍建設，增強應對和處理突發(fā)事件的能力。配合有關部門持續(xù)開展學校及周邊環(huán)境的綜合治理，維護學校的正常教學、工作和生活秩序。

（二十一）嚴格落實維護學校安全穩(wěn)定責任追究制。按照“誰舉辦、誰負責”和“誰主管、誰負責”的原則，結合學校實際制定和完善相關工作制度，逐級簽訂責任書，完善安全穩(wěn)定工作責任體系。建立安全穩(wěn)定工作督察制度，對工作扎實、成績突出的單位和人員，要予以表彰獎勵；對思想不重視、工作不得力的要提出批評，限期整改；對沒有及時解決職責范圍內(nèi)的安全穩(wěn)定問題，造成不良影響和嚴重后果的，要嚴肅追究相關責任人的責任。加強對民辦高校黨建工作的領導

（二十二）高度重視民辦高校的黨建工作。民辦高校所在地黨委要把民辦高校黨建工作擺上重要議事日程，納入黨建工作責任制，切實加強領導。要建立黨員領導干部聯(lián)系民辦高校制度，及時了解掌握民辦高校黨建工作情況，關心支持民辦高校的發(fā)展。黨委組織部門要加強組織協(xié)調(diào)、規(guī)劃指導，幫助解決民辦高校黨建工作中的實際問題。黨委教育工作部門和教育行政部門黨組織要加強調(diào)查研究、督促檢查，抓好工作落實。（二十三）建立完善民辦高校黨建工作機制。民辦高校黨組織主要負責人是抓黨建工作的第一責任人，要協(xié)調(diào)決策機構，行政管理機構成員，根據(jù)分工抓好職責范圍內(nèi)的黨建工作，形成黨組織統(tǒng)一領導，有關部門各司其職、密切配合的工作格局。健全民辦高校黨建工作保障體系，黨組織的活動經(jīng)費必須列入學校經(jīng)費預算，黨組織活動的時間和場所要有所保證。黨委教育工作部門和教育行政部門黨組織在黨費使用上，要對民辦高校給予支持和傾斜。

（二十四）積極推進民辦高校黨建工作創(chuàng)新。民辦高校黨組織要結合學校特點和工作實際，探索充分發(fā)揮黨組織和黨員作用的有效途徑和方法。黨委教育工作部門和教育行政部門黨組織要加強民辦高校黨建工作的理論研究，指導推動民辦高校黨建工作創(chuàng)新；協(xié)調(diào)公辦高校對口支持民辦高校，將黨建工作的好經(jīng)驗，好做法推廣運用到民辦高校；推進民辦高校黨務干部到公辦高校掛職鍛煉。建立民辦高校黨建工作示范點，發(fā)揮示范點的輻射帶動作用，不斷提高民辦高校黨建工作水平。

（二十五）加強對民辦高校黨建工作的評估檢查。結合民辦高校實際，逐步建立民辦高校黨建工作評估指標體系，明確工作職責，量化工作目標。定期對民辦高校黨建工作進行考核評估，加大督促檢查力度，確保民辦高校黨建工作落到實處。

本意見適用于本、專科學歷教育的民辦高校。獨立學院和中外合作辦學機構參照執(zhí)行。

各民辦高校要結合學校實際，制定具體的實施方案。中共河南省委組織部 中共河南省委高校工委 中共河南省教育廳黨組

二零零七年二月一日

第三篇：中共珠海市紀律檢查委員會

中共珠海市紀律檢查委員會 珠 海 市 監(jiān) 察 局 文件
珠紀發(fā)〔2009〕26 號

關于元旦春節(jié)期間厲行節(jié)約保持廉潔自律的通知
各區(qū)黨委、政府、紀委、監(jiān)察局，橫琴新區(qū)、各經(jīng)濟功能區(qū)黨委、紀 檢監(jiān)察組織，市委各部委辦，市直各單位黨組（黨委），市各人民團體 黨組，中央和省駐珠各單位黨組（黨委），市紀委、市監(jiān)察局各派駐派 出機構： 厲行節(jié)約，反對奢侈浪費是我黨一貫的光榮傳統(tǒng)。去年以來，國 際經(jīng)濟環(huán)境發(fā)生了重大變化，國際金融危機爆發(fā)后，黨中央國務院及 時部署，作出了一系列擴內(nèi)需、保增長、調(diào)結構的戰(zhàn)略決策，取得了 階段性明顯成效。2010 年元旦、春節(jié)臨近，節(jié)日期間，各級黨組織和 廣大黨員干部，特別是領導干部要進一步認清形勢，提高政治敏銳性，嚴格遵守紀律，切實加強管理，嚴格控制公用經(jīng)費支出，帶頭營造廉 潔勤儉的節(jié)日氛圍，帶動全社會厲行節(jié)約。現(xiàn)將有關事項通知如下：

一、堅決執(zhí)行厲行節(jié)約、制止奢侈浪費的有關規(guī)定

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各級黨組織及其領導干部，要帶頭嚴格執(zhí)行《中共中央辦公廳、國 務院辦公 廳關 于黨政機 關厲 行節(jié)約若 干問 題的通知 》（中 辦發(fā) [2009]11 號）《中共廣東省委辦公廳、廣東省人民政府辦公廳關于加，強黨政機關厲行節(jié)約的通知》（粵委辦發(fā)電[2009]36 號）等規(guī)定，堅 決壓縮一切不必要的開支，切實控制公用經(jīng)費支出，把有限的財力物 力用于發(fā)展經(jīng)濟和改善民生。

（一）嚴剎“吃喝風” 嚴格審批程序，健全公務接待審批制度。嚴格執(zhí)行公務接待規(guī)定，不準擅自提高公務接待標準。各單位將每月 公務接待詳細情況送同級紀檢監(jiān)察部門備案。嚴禁用公款相互宴請，假借工作餐之名，單位與單位之間相互宴請、下級單位宴請上級單位 的，要嚴格追究單位“一把手”和直接責任人的責任。嚴肅查處以個 人名義宴請，在本單位、下屬單位、其他行政企業(yè)事業(yè)單位報銷餐費 或以其他方式?jīng)_賬的貪污行為。嚴肅查處用公款支付同學會、戰(zhàn)友會、同鄉(xiāng)會費用的行為。嚴禁接受服務對象、工作對象的宴請。禁止單位 內(nèi)部“吃年飯”“吃開工飯”活動。、（二）嚴格控制各種檢查、評比、達標和表彰活動。除按法律法 規(guī)規(guī)定和經(jīng)省委、省政府批準外，不準舉辦全市性或行業(yè)性的檢查、評比、達標、表彰活動；個別確有必要舉辦新的檢查、評比、達標、表彰的，必須嚴格按照有關程序?qū)徟栏窨刂乒?jié)日慶典、晚會、展 覽、論壇等活動，不準借慶典活動用公款邀請演藝明星演出。嚴格控 制各類聯(lián)誼會，縮減年終總結會、計劃會等會議。嚴格控制會議規(guī)模、時間和預算
，嚴格控制發(fā)文規(guī)格、數(shù)量和文件篇幅。內(nèi)部會議一律不 得在五星級賓館召開。

（三）嚴格控制公款出國（境）考察活動，進一步加強出國（境）

－ 2 －

經(jīng)費預算管理。嚴禁借考察、學習、培訓、招商、參展、會議等名義 用公款組織旅游，堅決杜絕“一天會議，幾天旅游”的現(xiàn)象和沒有實 質(zhì)內(nèi)容的一般性學習考察活動。

二、堅決抵制不廉潔行為 各級領導干部要帶頭嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，自覺接受監(jiān)督。

（一）堅決拒收拒送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和貴重物 品。無法拒收或退回的，要按規(guī)定交所在單位紀檢監(jiān)察部門處理。收 受服務對象、工作對象、下級單位或個人的禮品、禮金、有價證券、支付憑證和貴重物品的，以受賄論。以單位名義向上級單位或領導送 禮品、禮金、有價證券、支付憑證和貴重物品的，嚴格追究單位“一 把手”責任。嚴肅查處以個人名義向上級單位或領導送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和貴重物品，在本單位、下屬單位或其他行政企 業(yè)事業(yè)單位報銷發(fā)票以及采取其他方式?jīng)_賬的貪污行賄行為。嚴禁借 婚喪嫁娶等喜慶事宜收錢斂財。各級領導干部要強化責任意識，加強對家庭成員及身邊工作人員 的教育和管理，帶頭廉潔自律。凡默認家庭成員收受與本人職務有關 的禮品、禮金、有價證券、支付憑證和貴重物品的，或授意身邊工作 人員代為收受的，視同本人行為。

（二）嚴禁參與任何形式的賭博活動以及封建迷信、不健康的活 動。出境參與賭博和以賭博為名收受賄賂的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律先免職，再按規(guī)定嚴肅處理。公安部門要加強情況通報，一旦發(fā)現(xiàn)國家工作人 員參與賭博活動，依法從嚴處罰的同時，報市紀委監(jiān)察局作黨紀政紀 處理。嚴格執(zhí)行外出請示報告制度和出國（境）證照統(tǒng)一集中保管制 度，未經(jīng)批準不得擅自出國（境）。

－ 3 －

（三）加強公務用車的管理，嚴禁公車私用。確因需要借用公務 車輛的，一律按相關標準，繳納費用。嚴禁酒后駕駛，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按 有關規(guī)定，嚴肅處理。

三、認真落實津貼補貼發(fā)放制度 各區(qū)各單位要嚴格執(zhí)行國家、省和市公務員工資制度改革、規(guī)范 津貼的各項規(guī)定。

（一）認真執(zhí)行“收支兩條線”的有關規(guī)定，堅決杜絕“小金庫”。違反規(guī)定的，嚴格追究單位“一把手”和主管領導的責任。

（二）嚴禁借節(jié)日之機亂發(fā)津貼補貼和錢物。違反規(guī)定的，一律 對單位“一把手”先免職，再按規(guī)定處理。節(jié)日期間購買大宗商品，必須進入政府采購中心采購，未經(jīng)政府采購中心采購的大宗商品發(fā)票，一律不予報銷。購買大宗商品為規(guī)避

監(jiān)督檢查，分若干小額發(fā)票報銷 或分多次報銷的，一律追究單位“一把手”和經(jīng)辦人的責任。各級紀 檢監(jiān)察部門要密切監(jiān)督節(jié)日期間本單位大額資金的流動。

四、切實維護人民群眾的利益 各級領導干部要堅持以人為本、深入基層、深入群眾，了解群眾 的疾苦、傾聽群眾呼聲，千方百計為群眾解決生產(chǎn)、生活上遇到的困 難，確保市委、市政府各項惠民便民政策落到實處，對各種損害群眾 利益的行為，要堅決查處，決不姑息。同時，要健全領導接訪制度和 解決群眾來信來訪問題的督辦制度，及時化解社會矛盾，切實維護社 會和諧穩(wěn)定。認真做好離退休干部、轉(zhuǎn)業(yè)軍人以及困難家庭的節(jié)日慰 問工作。

五、幾點要求

（一）高度重視。各級黨委、政府，各部門，各單位要高度重視，

－ 4 －

把節(jié)日期間的黨風廉政建設工作作為當前一項重要的政治任務，結合 本區(qū)本部門的實際，制定具體措施，狠抓貫徹落實。各單位、各部門 要迅速將本通知精神傳達到全體黨員干部中去，在全市營造厲行節(jié)約、自覺抵制不廉潔行為、自覺維護廣大人民群眾利益的氛圍。

（二）加強監(jiān)督。各級紀檢監(jiān)察機關、財政、審計等部門要按照 中央、省委和市委、市政府、市紀委的部署和要求，認真履行職責，抓住關鍵環(huán)節(jié)，突出工作重點，切實加強對全市各單位公用經(jīng)費支出 情況的監(jiān)督檢查，確保厲行節(jié)約、壓縮經(jīng)費支出各項規(guī)定落到實處。財政部門會計結算中心要認真審核，嚴格把好報銷關，發(fā)現(xiàn)異常情況，立即報市紀委監(jiān)察局處理。新聞輿論媒體要充分發(fā)揮輿論監(jiān)督的作用，該曝光的要曝光。

（三）嚴肅查處違紀違法行為。各級紀檢監(jiān)察機關要暢通信訪舉 報渠道，同時，要組織明查暗訪，對頂風違紀行為依法依紀嚴肅查處。對制止奢侈浪費不正之風不力，造成不良社會影響的單位，要追究主 要領導的責任，給予必要的紀律處分和組織處理。涉嫌違法犯罪的，要移送司法機關處理。未納入統(tǒng)一結算的企業(yè)事業(yè)單位，要嚴格參照上述規(guī)定和要求執(zhí) 行。節(jié)后，市紀委監(jiān)察局將會同審計、財政部門進行重點檢查。各區(qū) 各單位于 2010 年 2 月 28 日前將執(zhí)行本通知的情況報市紀委監(jiān)察局。

附一：市紀委監(jiān)察局廉政帳號： 附一：市紀委監(jiān)察局廉政帳號：1***000227，戶名：珠 海市財政局綜合規(guī)劃科，開戶行：廣東發(fā)展銀行。附二： 附二：投訴電話 市紀委監(jiān)察局 12388

－ 5 －

香洲區(qū)紀委監(jiān)察局 金灣區(qū)紀委監(jiān)察局 斗門區(qū)紀委監(jiān)察局 橫琴新區(qū)黨群工作部 珠海國家高新技術開發(fā)區(qū)紀委 珠海保稅區(qū)紀委 萬山海洋開發(fā)試驗區(qū)紀委 臨港工業(yè)區(qū)紀委 市直機關

紀工委 市衛(wèi)生紀工委 市教育紀工委 市檢察院紀檢組 市財政局紀檢組 市企業(yè)行政監(jiān)察專員辦

2516657 7263721 5525604 8841066 3629280 8686123 2236293 7268504 2251074 2128851 2121319 2612071 2510451 2261296

中 珠

共 海

珠 市

海

市 監(jiān)

紀 察

委 局

2009 年 12 月 10 日

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第四篇：中共安慶市紀律檢查委員會

中共安慶市紀律檢查委員會 中共安慶市委組織部 安慶市人力資源和社會保障局 安

慶市監(jiān)察局

文件

各縣(市)區(qū)紀委、黨委組織部、人社局、監(jiān)察局，市直有關單位紀委、紀工委：

近年來，全市各級紀檢監(jiān)察機關和廣大紀檢監(jiān)察干部在各級黨委和政府的堅強領導下，認真貫徹落實黨的十七大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，大力加強反腐倡廉建設，為全面推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭、促進我市經(jīng)濟社會發(fā)展作出了突出貢獻，涌現(xiàn)出一大批

1秉公執(zhí)紀、愛崗敬業(yè)、無私奉獻、成績卓著的先進集體和先進工作者。

為表彰先進、弘揚正氣、振奮精神、鼓舞斗志，進一步推動全市黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展，在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年之際，市紀委、市委組織部、市人社局、市監(jiān)察局決定，對桐城市教育局紀檢組等30個“全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)先進集體”和王穎迪等39名“全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)先進工作者”予以表彰。希望受表彰的先進集體和先進工作者，珍惜榮譽，謙虛謹慎，戒驕戒躁，再接再厲，為黨風廉政建設和反腐敗斗爭再立新功。

全市各級紀檢監(jiān)察機關和廣大紀檢監(jiān)察干部要以先進集體、先進工作者為榜樣，堅持從嚴治黨，維護黨的紀律，繼續(xù)發(fā)揚堅持原則、求真務實、艱苦奮斗、無私奉獻的優(yōu)良作風，秉公執(zhí)紀、扎實工作，與時俱進、開拓創(chuàng)新，努力取得黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新成效，為推動全市經(jīng)濟和社會事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的貢獻。

附：全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)先進集體、先進工作者名單

中共安慶市紀律檢查委員會中共安慶市委組織部

安慶市人力資源和社會保障局安 慶 市 監(jiān) 察 局

二O一一年六月二十六日

附：全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)先進集體、先進工作者名單

一、先進集體（30個）

1、桐城市教育局紀檢組

2、桐城市地稅局紀檢組

3、懷寧縣紀委監(jiān)察局

4、懷寧縣高河鎮(zhèn)紀委

5、懷寧縣地稅局紀檢組

6、樅陽縣紀委監(jiān)察局糾風室

7、樅陽縣人民法院紀檢組

8、樅陽縣陳瑤湖鎮(zhèn)紀委

9、潛山縣監(jiān)察局

10、潛山縣人民法院紀檢組

11、岳西縣紀委監(jiān)察局紀檢監(jiān)察二室

12、岳西縣直紀工委

13、岳西縣來榜鎮(zhèn)紀委

14、太湖縣交通運輸局紀檢組

15、太湖縣晉熙鎮(zhèn)紀委

16、望江縣紀委辦公室

17、望江縣高士鎮(zhèn)紀委

18、宿松縣財政局紀檢組

19、宿松縣涼亭鎮(zhèn)紀委

20、宿松縣國家稅務局紀檢組

21、迎江區(qū)新洲鄉(xiāng)紀委

22、迎江區(qū)教育局紀檢組

23、大觀區(qū)人民法院紀檢組

24、大觀區(qū)十里鋪鄉(xiāng)紀委

25、宜秀區(qū)紀委

26、宜秀區(qū)五橫鄉(xiāng)紀委

27、安慶市審計局紀檢組

28、安慶市國稅局紀檢組

29、安慶市煙草專賣局（公司）紀檢組

30、安慶市紀委辦公室

二、先進工作者（39名）

1、王穎迪（女）桐城市委常委、紀委書記

2、江雄兵桐城市大關鎮(zhèn)紀委書記

3、余宜慶桐城市財政局紀檢組長

4、焦國祥桐城市工商局副局長、紀檢組長

5、劉小寶懷寧縣交通運輸局紀檢組長

6、張斗貴懷寧縣馬廟鎮(zhèn)紀委書記

7、朱青懷寧縣紀委監(jiān)察局執(zhí)法監(jiān)察室副主任

8、陳仲林樅陽縣金社鄉(xiāng)紀委書記

9、慈龍祥樅陽縣白湖鄉(xiāng)紀委書記

10、劉義樅陽縣工商局紀檢組長

11、王先勝潛山縣紀委監(jiān)察局糾風室主任

12、汪文飛潛山縣紀委辦公室副主任

13、楊婷婷（女）潛山縣梅城鎮(zhèn)紀委書記

14、余曉鵬潛山縣文廣局紀檢組長

15、王雁（女）岳西縣紀委監(jiān)察局案件審理室主任

16、方唐岳西縣房產(chǎn)局紀檢組長

17、胡祥盟岳西縣五河鎮(zhèn)紀委書記

18、王志強太湖縣衛(wèi)生局紀檢組長

19、陳旺林太湖縣城西鄉(xiāng)紀委書記

20、章艷棟太湖縣百里鎮(zhèn)紀委書記

21、喻家水

22、彭祥

23、李智

24、胡金林

25、程啟樓

26、曹正平

27、王志明

28、吳灼平

29、謝麗春（女）

30、張海莉（女）

31、楊新華

32、鄧善忠

33、金德欽

34、吳峰谷

35、李承發(fā)

36、劉躍進

37、岳兵

38、盧麗萍（女）

39、丁飛躍太湖縣紀委監(jiān)察局紀檢監(jiān)察二室主任 望江縣紀委常委、監(jiān)察局副局長 望江縣商務局紀檢組長 望江縣地方稅務局紀檢組長望江縣鴉灘鎮(zhèn)黨委副書記、紀委書記 宿松縣紀委監(jiān)察局宣教室主任 宿松縣紀委常委、縣效能督查辦主任宿松縣教育局監(jiān)察室主任 迎江區(qū)紀委監(jiān)察局科員 迎江區(qū)宜城街道紀工委書記 大觀區(qū)委常委、紀委書記 大觀區(qū)山口鄉(xiāng)紀委書記 宜秀區(qū)紀委監(jiān)察局黨風室主任安慶市教育局監(jiān)察室主任 市開發(fā)區(qū)老峰鎮(zhèn)紀委副書記 安慶市衛(wèi)生局紀檢組長 安慶市中級人民法院監(jiān)察室副主任安慶市氣象局紀檢員安慶市紀委辦公室副主任

第五篇：中共邯鄲市紀律檢查委員會

中共邯鄲市紀律檢查委員會

邯紀字【2008】42號

中共邯鄲市紀委

邯鄲市監(jiān)察局

關于切實抓好“雙節(jié)”期間領導干部

廉潔自律工作的通知

各縣、區(qū)(市)委、政府，紀委、監(jiān)察局，市直各單位黨組(黨委)、紀檢組(紀委、紀工委)、監(jiān)察室：

2009年元旦、春節(jié)即將來臨。“兩節(jié)”期間往往是消極腐敗現(xiàn)象的易發(fā)多發(fā)期，近日，省紀委、監(jiān)察廳下發(fā)了《關于嚴格剎風整紀切實抓好“雙節(jié)”期間領導干部廉潔自律工作的通知》，對各級領導干部嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，確保廉潔過節(jié)提出了明確要求。為貫徹落實好省紀委、監(jiān)察廳的通知精神，進一步加強我市的領導干部廉潔自律工作，防止違紀違規(guī)和不廉潔問題的發(fā)生，確保過一個健康、文明、廉潔、和諧的“雙節(jié)”，特作如下通知：

一、強化教育，進一步增強各級領導干部廉潔自律和勤儉節(jié)約意識

解決節(jié)日期間領導干部廉潔自律方面存在的問題，重點是預 1

防，基礎在教育。全市各級黨委、政府和紀檢監(jiān)察機關要高度重視抓好“雙節(jié)”期間領導干部廉潔自律工作，認真研究和把握春節(jié)期間不廉潔問題的特點和表現(xiàn)，有的放矢地加強節(jié)前的思想教育。要通過學習理解中央和省、市有關經(jīng)濟宏觀調(diào)控一系列重大決策和部署，結合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，組織黨員干部認真學習有關廉潔自律的規(guī)定，引導各級領導干部認清當前我國經(jīng)濟發(fā)展所面臨的嚴峻形勢，牢記宗旨、以人為本，進一步增強大局意識和勤儉節(jié)約意識，增強自我約束能力，始終保持艱苦奮斗的優(yōu)良作風，自覺抵制各種不良風氣侵蝕。

二、嚴明紀律，狠剎“收、送、請”和奢侈浪費歪風

各級黨政機關和領導干部要嚴格執(zhí)行中央和省、市有關領導干部廉潔自律的規(guī)定：嚴禁違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證；禁止下級給上級機關和領導干部送禮(包括土特產(chǎn)品)；嚴禁用公款搞下級宴請上級和部門之間相互宴請；嚴禁參與用公款支付的高消費娛樂和健身活動；嚴禁用公款旅游，禁止接受下屬單位或地方、部門及企事業(yè)單位用公款安排的私人旅游；繼續(xù)嚴格執(zhí)行重大節(jié)日封車規(guī)定，禁止公車私用；嚴禁參與任何形式的賭博；嚴禁大操大辦婚喪嫁娶事宜并借機斂財；嚴禁參加封建迷信活動；嚴禁用公款拜年；嚴禁以各種名目突擊花錢或濫發(fā)錢物；嚴格控制年終各種評比表彰獎勵活動；減少、簡化各種茶話會和聯(lián)歡會等活動。各級領導干部一定要嚴以律己、以身作則，不但要管好自己，還要嚴格要求并切實管好配偶、子女及其配偶和身邊工作人員。凡是違反規(guī)定者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。

三、加強監(jiān)督，有效預防各類不廉潔問題的發(fā)生

各級領導干部特別是主要領導干部要切實負起責任，按照黨風廉政建設責任制的要求，認真履行職責，帶頭執(zhí)行好黨風廉政建設責任制，既要管好自己，管好家屬、子女，又要管好分管系統(tǒng)、分管單位的黨風廉政建設。要加強對“雙節(jié)”期間落實廉潔自律規(guī)定情況的監(jiān)督檢查。一方面，組織自查自糾。各級各單位

要對照廉潔自律各項規(guī)定的要求進行自查，對查出的問題及時整改糾正。重點查糾五個方面突出問題：一是以節(jié)日看望為名向領導干部和領導機關送錢、送券、送卡、送年貨；二是以聯(lián)絡感情為名到上級機關“對口宴請”；三是以部門之間互訪為名“同城宴請”；四是以發(fā)福利為名違反工資改革政策規(guī)定亂發(fā)錢物；五是以活躍群眾文化生活為名舉辦揮霍浪費的喜慶活動。另一方面，加強監(jiān)督檢查。各級財政和審計部門要嚴格財務管理，加強審計監(jiān)督。各新聞單位要加大宣傳報道力度，充分發(fā)揮輿論監(jiān)督作用。各級紀檢監(jiān)察機關要充分發(fā)揮職能作用，在“雙節(jié)”期間組織有關人員在重點時段和重點場所開展明查暗訪，及時發(fā)現(xiàn)和嚴肅處理頂風違紀行為。對有令不行、有禁不止的，要嚴肅查處；對各類典型案件，要公開曝光；對情節(jié)嚴重或造成惡劣影響的，要嚴肅追究有關領導的責任。各級各單位要就廉潔過“雙節(jié)”進行公開承諾，并設立舉報箱、舉報電話，接受社會監(jiān)督(市紀委舉報：3014670、3113426)。市紀委監(jiān)察局將對各級各單位貫徹執(zhí)行本通知精神的情況進行抽查。

中共邯鄲市紀委

邯鄲市監(jiān)察局

2008年12月24日

主題詞：廉潔自律元旦春節(jié)通知中共邯鄲市紀委辦公廳2008年12月25日印

(共印400份)