第一篇：初級職稱準備材料（范文）

初級職稱準備材料

一、證件類

1、畢業證

2、教師資格證

3、專業技術職務任職資格證和聘任證書（第一次申請晉級的不要）

4、繼續教育證（13年分配教師不要）

5、年度考核卡（13年分配教師不要）

二、教學材料

1、學校出具的思想政治表現及職業道德方面的考核報告

2、學校驗證的教育敘事一篇（不少于1200字）

3、學校或教務部門提供的一個基本任期內的授課計劃、課表和出勤證明

4、班主任證明

三、教育教學成績

四、教研論文

需附論文原件和經學校驗證的底稿

五、教案、聽課記錄

1、學校驗證的上一學年原始完整的教案，并從中自選1-2課時反映本人水平和特色的教學設計

2、近三年的聽課記錄

六、其他材料

1、綜治、計生證明

2、中小學教師職務任職資格評審表

第二篇：申報高中初級職稱需要準備材料

申報高級職稱需要準備的材料明細

1．《專業技術資格評審表》，（高級1式3份）

2．《申報專業技術資格人員情況簡表》，（1式25份，參考數，B4或A3紙復印，紙張大小根據本行業評委會要求確定。）

3．《專業技術人員考績卡片》原件及復印件，（需提供任中級專業技術職務以來5至6年的考績卡，原始學歷5年，后取學歷6年。）

4．《繼續教育登記證書》原件及復印件，需提供任中級專業技術職務以來5至6年的培訓內容和年檢記錄。）

以下3—13項復印件需裝訂成冊，并編制目錄上報。

5．學歷、學位證書和學歷驗證報告（原件及復印件）

6．現任專業技術職務資格證書原件及復印件

7．聘任文件原件及復印件（擔任現技術職務以來所有聘期的聘文，期間無間斷。）

8．職稱外語考試合格證原件及復印件或《職稱外語考試免試（放寬成績）申請表》原件及相關佐證材料

9．職稱計算機應用能力考試合格證（原件及復印件）或職稱計算機免試證明及相關佐證材料

10．2000字左右的個人業績總結1份。

11．獲獎情況證書原件復印件及有關佐證原件

12．發表論文、出版著作原件及復印件（發表刊物復印須復印刊物封皮、目錄、全文）或實施過的技術報告、實驗報告及立項報告的材料原件。

注：1.所有復印件均要加蓋本單位公章，證明單位對原件予以了審核并對其真實性負責。

2．還須提供3—13項材料的原件，以備評委會審核！

3.所有復印件按規定順序排列后，編寫材料目錄、制作封皮，組成報評職稱材料案卷。

申報中級職稱需要準備材料明細

L．《專業技術資格評審表》，1式2份

2．《申報專業技術資格人員情況簡表》，（1式20份參考數，B4或A3紙復印，紙張大小根據本行業評委會要求確定。）

3．《專業技術人員考績卡片》原件及復印件，（需提供任初級專業技術職務以來4至5年的考績卡，原始學歷4年，后取學歷5年。）

4．《繼續教育登記證書》原件及復印件，（需提供4至5年的培訓內容和年檢記錄。）

以下3—13項需裝訂成冊，并編制目錄上報。

5．學歷證書、學位證書、學歷驗證報告原件及復印件

6．現任專業技術職務資格證書原件及復印件

7．聘任文件原件及復印件，（擔任現技術職務以來所有聘期的聘文，無間斷）

8．職稱外語考試合格證原件及復印件或《職稱外語考試免試（放寬成績）申請表》及相關佐證材料原件。

9．職稱計算機考試合格證原件及復印件或職稱計算機免試證明及相關佐證材料原件

10．字數約2000字左右的個人業績總結1份

11．獲獎證書原件及復印件及有關佐證原件

13．發表論文、出版著作原件及復印件（復印件須復印刊物封皮、目錄、全文）或實施過的技術報告、實驗報告及立項報告的原件

注：1．所有復印件均要加蓋本單位公章，證明單位對各類原件予以了審核，并對其真實性負責。

2．還須提供3—13項申報材料的原件，以備評委會審核！

3．所有復印件按規定順序排列后，編寫材料目錄、制作封皮，組成報評職稱材料案卷。

申報初級職稱審定需要準備材料明細

1．《審定初級專業技術人員資格呈報表》，1式2份

2．《審定初級專業技術資格情況簡表》（1式20份參考數，B5或A4紙復印，紙張大小根據本行業評委會要求確定。）

3．《專業技術人員業務考核登記表》1式1份

4．本人申請1份

5．字數2000字左右的專業技術工作總結1份

6．學歷證書、學位證書和學歷驗證報告原件及復印件

7．專業技術職稱證書原件及復印件，（僅限取得“員”級技術資格的人員提供）

8．《繼續教育登記證書》原件及復印件，（需提供取得“員”級資格以來歷年的培訓內容，僅限取得“員”級技術資格的人員提供）

9．獲獎證書原件及復印件

10．發表論文原件及復印件（復印論文須復印刊物封皮、目錄、原文）或實施過的技術報告、實驗報告及立項報告原件

注：1.所有復印件均要加蓋本單位公章，證明單位對各類原件予以了審核，并對其真實性負責。

2.還須提供4—10項申報材料的原件，以備評委會審核！

3．所有復印件按規定順序排列后，編寫材料目錄、制作封皮，組成報評職稱材料案卷。

第三篇：申報初級職稱需要準備的表格及材料

申報初級職稱需要準備的表格及材料

一、《專業技術職稱評審表》1份（A4紙型）；

二、《專業技術職稱評審簡表》一式3份（A4紙型）；

三、《專業技術人員申報評審職稱情況一覽表》一式1份（A3紙型打印）；

四、《專業技術人員考核情況登記表》

五、反映本人專業技術水平、能力、業績的業務工作總結1份（1500字打印）；能夠反映本人業務水平的專業論文(3000字以上)一篇。

六、學歷證書（原件，如有丟失，須提交畢業生登記表原件）;

七、申報助級的須報送員級資格證書、單位公布聘任的文件或聘書（原件）；

七、《專業技術人員繼續教育合格證書》（申報鄉企職稱暫不需要）；

八、《推薦晉升專業技術職務“六公開”監督卡》一份，并在左上角處加蓋單位公章。

十、其他各種體現本人工作業績和水平的獎勵證書或榮譽證書原件；

《專業技術職稱評審表》和材料袋，由專業技術人員管理科統一定制發放，其他表格從省人社廳、市人社局網上下載或從周村職稱業務交流群群共享下載。

第四篇：初級職稱

二00七年浦東新區中小學教師

初級專業技術職務聘任條件及聘任辦法

一、全日制畢業生認定中學一級、中學二級、小幼一級教師專技職務

1．認定對象：全日制畢業的研究生、大學本科、大學專科畢業生。

2．認定條件：

(1)具備相應任教年級的《中華人民共和國教師資格證》；

(2)取得新教師培訓合格證；

(3)具備以下學歷及資歷要求：

博士研究生畢業，已取得博士學位，任教后直接認定中學一級教師；

碩士研究生畢業，已取得碩士學位，在中學、小學或幼兒園任教滿3年、按時轉正、滿課時量、取得專業技術人員外語及專業技術人員計算機應用能力考試合格證，可認定中學一級或小幼高級教師；

大學本科畢業，所學專業與任教學科相近，任教滿1年單位同意轉正且滿課時量可認定中學二級教師或小幼一級教師；

大學專科畢業，所學專業與任教學科相近，在小幼任教滿3年按時轉正且滿課時量可認定小幼一級教師。

(4)符合上海市教師普通話水平測試等級標準；

(5)符合《中小幼教師職務試行條例》規定的中學一級、中學二級、小幼一級教師的任職條件；

(6)符合所在學校制定的相應聘任條件。

3．認定操作步驟

(1)學校聘委會制定中、初級教師職務聘任條件，對被認定教師進行聘任考核，考核內容、標準、方法、程序和結果必須在校內公開，考核結果應及時記入教師業務考績檔案并作為認定的的依據；

(2)被認定教師本人填寫“全日制畢業生教師職務認定表”；

(3)學校填寫“全日制畢業生認定教師職務備案表”；

(4)學校上報材料（每校一袋）：

畢業證書復印件（碩士生、博士生還需提供學位證書）

教師資格證書復印件

普通話證書復印件

新教師培訓證復印件

全日制畢業生教師職務認定表

全日制畢業生認定教師職務備案表

(5)職改辦審核備案后學校組織聘任。

二、小幼二級晉升小幼一級教師的聘任辦法

1．晉升聘任條件：

(1)具備相應的任教年級的中華人民共和國教師資格證；

(2)申報者必須在教師崗位，且滿課時量；

(3)凡1955年1月1日及以后出生的人員申報小幼二級晉升小幼一級教師必須取得大專及以上學歷；

(4)小幼二級教師任教已滿三年；

(5)符合上海市教師普通話水平測試等級標準；

(6)符合《小幼教師職務試行條例》規定的小幼一級教師的任職條件；

(7)符合所在學校制定的聘任條件。

2．聘任操作步驟：

(1)學校聘委會制定初級教師職務聘任條件，對被聘教師進行聘任考核，考核內容、標準、方法、程序和結果應在校內公開，考核結果應及時記入教師業務考績檔案并作為聘任的依據；

(2)本人填寫“浦東新區教師初級專業技術職務聘任申報表”；學校填寫“中、初級教師職務聘任花名冊”；

(3)學校教師職務聘任委員會組織評議、表決、通過擬聘名單；

(4)申報材料應在學校聘任委員會指定場所公開展示至少5個工作日；

(5)學校上報材料（每人一袋）：

浦東新區教師初級專業技術職務聘任申報表

中、初級教師職務聘任花名冊

申報教師業務考績檔案正副本（任現職期間的教師業務考核表裝訂在副本內）

各類證書裝訂成冊（各種學歷證書、教師資格證、普通話證書、各類業績證明等）

(6)浦東新區小幼教師聘任委員會審核后將結果書面通知學校，學校組織聘任。

三、先工作后取得學歷的專業技術人員聘任

1．聘任對象：先工作后取得學歷的干部或職員編制的人員（工人編制的人員需先進行干部崗位的聘任）。

2．聘任條件：

(1)學歷要求：

(A)成人教育大學本科畢業者，所學專業與任教學科相近，畢業前任教兩年以上，具備了中學二級或小幼一級教師的任職條件，經考核合格，方可聘任為中學二級或小幼一級教師；

(B)成人教育大專畢業者，所學專業與任教學科相近，畢業前后各任教兩年以上，并具備了小幼一級教師的任職條件，經考核合格，方可聘任為小幼一級教師。

(2).其他聘任條件與浦東新區及本校的中學二級、小幼一級、小幼二級教師相同；

3．聘任操作與“小幼二級教師晉升小幼一級教師”步驟相同。

四、新進入教師崗位人員的聘任

1.聘任對象：從外系統調入或本系統教輔崗位轉入教師崗位的人員。

2.聘任條件：

(1)各校應有教師空缺崗位；

(2)小幼教師達到大專學歷，中學教師達到大學本科學歷；

(3)其他聘任條件與浦東新區及本校的中學二級、小幼一級、小幼二級教師相同；

(4)凡已取得其他專業技術職務的人員可按轉崗辦法進行。

3．聘任操作與“小幼二級教師晉升小幼一級教師”步驟相同。

五、非社發局系統的教師職務聘任

(1)上海戶籍教師的聘任：由所在單位委托“浦東新區中小幼教師職務聘任審核委員會”對其學校的教師職務進行聘任審核，委托聘任審核人員必須符合浦東新區相應的教師專業技術職務聘任條件和所在學校的聘任條件。聘任條件和聘任程序與中學二級、小幼一級、小幼二級教師相同。

(2)非上海戶籍教師的聘任：按市人事局規定，只有取得《上海市居住證》一年以上的教師，才可參加教師專技職務聘任，聘任條件和聘任程序與中學二級、小幼一級、小幼二級教師相同，提供的聘任材料需由人才服務機構出具誠信檔案的證明。

浦東新區教育職改辦

2007年3月10日

第五篇：初級職稱材料

中小學教師初級職稱評定須提交的材料

一、《蚌埠市中小學教師初級職稱考核認定登記表》一份。

二、教師資格證書、任職資格證書、聘書、學歷證書、獲獎證書等均報原件，并經縣教育局、縣人社局審核后有效。

三、經審驗合格的繼續教育證書、計算機模塊考試合格證書或免試審批表及試用期間、任職期間的《校本培訓報告冊》。

四、原始教學計劃、課程表、上一學年經過學校教務部門審驗的原始教學設計(原指“教案”，下同)；同時還需要提交經教導主任簽字蓋章的所任班級一個學年的學生成績原始記分表。

五、教學實踐匯報課材料。包括教學設計、說課稿及學校(鄉鎮中心學校)聽課評委的評價意見。

六、接受教育教學輔導的材料。包括：原始聽課記錄(須經學校審驗。省、市級示范中小學教師每學期至少聽課15節，其中本學科不得少于10節；鄉鎮以下農村中小學教師每學期至少聽課10節，其中本學科不得少于4節；一般學校教師每學期至少聽課10節，其中本學科不得少7節)以及在試用期或任職期內輔導教師對考核認定教師所做的指導記錄和教學評價。

七、每位教師至少提交一篇“師德”方面的體會、一篇教育教學反思、一份個人工作總結。