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校長職責17

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第一篇:校長職責17

岔李小學校長職責

1、校長是學校的的行政負責人,對學校工作全面負責。

2、校長有權聘任副校長、教導主任組成學校領導班子,統管學校工作。

3、貫徹執行有關教育方針和政策,執行上級黨委、政府、教育行政部門的決議;負責實施學校工作計劃;做好工作總結。

4、負責領導和組織學校的思想政治教育工作、教學工作、體育衛生工作。

5、領導組織教職工的政治學習、業務進修,本人要熟悉教師的業務能力和特長,做到知人善任。

6、管理學校的校舍、設備和經費,做到勤儉辦校,為教職工、學生創造良好的教學條件和生活條件。

7、主持召開校務會,研究解決重大問題。

8、要經常深入教研組,各個教學班,了解情況,研究改進教學方針,保證教學任務的順利完成。

9、要重視班主任工作,總結推廣班主任工作、教學工作經驗。

10、要以身作則,處處做師生的表率,帶領師生共同完成各項教育、教學任務,抓好“四率”的落實情況。

11、副校長也是學校管理的第一責任人,要抓好分管工作,并協助校長管理好學校的紀律。

第二篇:2013校長職責

小學校長工作職責

(1)全面貫徹執行黨和國家的教育方針,堅持社會主義辦學方向,努力培養德、智、體全面發展的社會主義事業的建設者和接班人。(2)制定學校各項管理制度,人人有章可循,確保學校各項工作有秩序地進行,實現學校制度管理與人文管理的最佳結合。(3)全面主持管理學校的教育、教學等各方面工作。并統一協調和推動各部門的工作的開展。

(4)組織制定學校的發展規劃,學年、學期工作計劃,定期檢查工作計劃的執行情況,認真總結學期、學年工作,提出改進學校工作的意見。

(5)領導和組織德育工作,把德育放在首位,堅持教書育人、管理育人、環境育人、服務育人的工作方針,采取切實措施,堅持不懈地加強對學生的思想、政治、品德教育。

(6)堅持學校工作以教學為主,按照國家規定的教學計劃、課程標準,開齊各門功課。遵循教學規律組織教學,建立和完善教學管理制度,搞好教學常規管理。深入教學第一線,正確指導教師進行教學活動,努力提高教學質量。

(7)領導和組織體育、衛生、美育、勞動教育工作及課外教育活動。確保學校體育、衛生、美育勞動教育及課外活動生動活潑、有成效地開展。

(8)發揮學校教育的主導作用,努力促進學校教育、家庭教育、社會教育的協調一致、相互配合,形成良好的育人環境。

2013.2

副校長職責

1、協助校長全面貫徹黨的教育方針,執行黨的方針政策,不斷提高教學質量。

2、從學校實際出發,按照教學工作計劃,布置各階段的教學任務,全面落實教學工作的各項指標。

3、堅持以教學為主的原則,集中精力抓教學。指導制訂、檢查教務處、教研組的教學計劃,年級組工作;征求對教育教學的意見;分析教學情況,發現、解決教育教學中出現的問題。

4、抓好教師業務及技能訓練,實現教學良性循環;鼓勵教師進 行繼續教育;培養教育教學骨干帶頭人。

5、搞好教育理論指導下的教改實驗,及時引進外地教改信息,提出教改方案和總結教改成果。

6、抓信息技術、科技、藝術、體育、綜合實踐和衛生保健工作。

少先隊輔導員職責

少先隊大隊輔導員應按照《綱要》的要求,組織好本大隊的各項教育工作。具體的工作職責有以下幾個方面:

1、指導大隊委員會制訂遠期發展規劃,近期工作計劃,督促和幫助全大隊圓滿完成計劃。

2、通過中隊輔導員經常了解少先隊員的思想、學習、工作、健康、生活情況,對日常的少先隊的教育工作提出建設性意見。

3、做好隊干部的培養工作,幫助隊干部提高各方面能力。

4、指導中隊輔導員的工作,定期召開中隊輔導員會議,傳達上一級隊組織的工作精神和部署全大隊工作。組織中隊輔導員開展經驗交流、理論研究等活動,幫助各中隊建設出主意、想辦法。

5、自覺地接受總局、分局、農場少工委和學校黨支部領導。

政教主任職責

1、政教主任在書記直接領導下,認真貫徹黨的各項方針、政策,實事求是,堅持原則,辦事公正,嚴守機密,關心群眾生活。

2、負責學生的思想政治教育工作,經常與有關人員研究思想政治工作的要求、內容、方法等。積極指導與幫助共青團、少先隊、學生會開展工作。

3、抓好班主任工作,審查、批準班主任工作計劃,定期召開班主任工作會議;加強對學生思想、學習、勞動、生活的管理;幫助班主任總結經驗,改進工作,提高班主任管理班級水平。

4、組織和安排全校性的德育活動,如:主題班會、思想教育報告會、家長會、評選“三好學生”,表揚獎勵優秀學生,批評和處分犯錯誤的學生。

5、做好學生的“兩操”要求及檢查工作。

6、兼管部分保衛工作。

7、負責完成學校交給的各項臨時性工作。

教務主任職責

教務主任在校長領導下,具體負責學校的教導工作。職責如下:

1、主持教務處的日常行政工作,組織學生入學(報導、注冊)、編班、排課、調課、安排代課、制定教學工作計劃、教學制度,協助校長安排校歷和作息時間,管理學生學籍,積累教學資料,檢查教育教學工作。

2、領導教研組工作。定期召開教研組長會議,組織教師學習教學計劃和教學大綱,審查批準各組的教研工作計劃,建立并執行教學責任制,深入教學第一線,通過聽課、評課、檢查教案,了解教學實施情況,溝通師生間對于教與學的意見,幫助教師認真抓好“雙基”教學,努力提高教學質量,建立教師業務檔案,組織教師業務進修,提高教學水平。并協助校長安排教師教學工作。

3、定期召開班主任及各科代表會議。及時了解學生學習狀況及任課教師狀況。

4、組織和安排全校性的教學教研活動,如公開課、教改實驗、課外科技。

5、組織安排考試和學生升學畢業工作。做好命題、監考、閱卷、評分、總結等工作。

6、完成好校長臨時性的指定任務。

班主任職責

1、負責落實小學生《守則》、《規范》和學校規章制度,制定本班工作計劃,搞好總結,定期向組長、主任匯報工作。

2、加強班委會、少先隊組織的建設,培養一支強有力的學生干部,協助班主任完成一定的工作任務。

3、抓好班風建設,教育學生講文明,有禮貌,尊敬師長,團結同學,愛護公物,熱愛勞動,遵守校規和社會秩序,形成一個遵守紀律,團結向上,勤奮學習,朝氣蓬勃的班集體。

4、樹立良好的學風,教育學生明確學習目的,注重學習方法,勤奮好學,無曠課、遲到、早退,課堂和自習均能認真學習,按時獨立完成作業。考試不作弊,紀律好,自制力和自學能力強,學習成績優良。

5、堅持面向全體學生,與任課老師和家長共同抓好學生的思想德育教育。做好學校與家長的雙向聯系,關心學生的成長與進步。

6、增強法制觀念,教育學生知法,不違法。對后進學生,堅持正面誘導,切忌簡單粗暴,做好轉化工作。

7、關心學生的身心健康,組織好班級的升旗、周會、兩操和第二課堂活動,使學生的思想情操得到陶冶、升華,身體得到鍛煉。

8、負責評定學生的操行,填寫學生檔案,提供獎懲意見,組織開展紀律好、學風好、衛生好的班級創優活動。

實驗室管理員職責

1、熟悉儀器的分類、編號、規格、性能、用途和使用方法。

2、做好儀器的入庫、造冊、登記、借出、回收和定期清點,做到帳、卡、物相符。

3、掌握保管的技術要求和陳列原則,進行科學管理。

4、協助教師、實驗員準備實驗。

5、及時登記,處理儀器損壞事故。

6、切實做好儀器室的防火、防盜、防腐、防凍、防碎工作。

7、熟悉儀器配備工作標準,實驗室概況和儀器裝備情況,做好儀器申購計劃。

8、能進行一般維修工作。

門衛工作職責

在校長的領導下,接受政教處的監督,負責學校門衛工作。

1、負責學校門崗保衛工作,嚴格會客制度,嚴禁社會青年進入校園,禁止閑雜人員、商販等進入校園教學區影響教學。

2、對因公來訪的同志和學生家長,要熱情接待,認真登記。

3、師生員工和家屬攜帶行李或重大物品出校,必須問明情況或持有關人員證明,否則不準放行。

4、及時收發報刊雜志和信件,傳遞電話。

5、嚴格按作息時間打鈴。

6、認真清掃衛生責任區,保持責任區整潔。

7、接受監督檢查,保證對教學樓、校園的安全檢查工作,做好防火、防盜工作,發現情況及時匯報。

值班教師崗位職責

1、按時上下班,工作時間內要保證巡視,不得離崗。

2、注意防火,發現火情及時報告并通知消防隊。

3、及時鎖大門,注意防盜,重點保衛辦公樓、食堂、宿舍、倉庫、等,發生物品被盜要照價賠償。保護體育設施,避免遭到破壞。

4、奉公守法,不徇私情,敢于同壞人壞事作斗爭。

5、早晨注意清掃責任區衛生,及時澆灌花草樹木。

6、認真保護好走廊圖板的完好無損。

第三篇:校長職責

校長職責

校長是學校行政負責人,負責主持學校的日常工作,其主要職責如下:

1、全面貫徹黨的教育方針、政策和法規,以及各項規章制度,努力按教育規律辦事,促進全體學生在德、智、體各方面的全面發展,全面提高教育教學質量。

2、組織制定與實施學校發展規劃和學年、學期工作計劃,制定各項規章制度,審批教導主任、總務主任的工作計劃,檢查、協調、指揮校內各部門的工作,建立學校正常的教學秩序,提高學校管理水平。

3、主持校務會議和全體教職工會議,定期研究分析和總結學校工作,提出今后改進工作的意見和措施。注意發揚民主,發動干部、教職工討論學校行政工作的重大問題。

4、領導學生的思想品德教育工作,教學工作,體育衛生保健工作,勤工儉學,后勤等項工作,積極推廣普通話。

5、團結學校領導班子成員,做好教職工隊伍的思想建設、組織建設和業務培訓工作,認真貫徹黨的知識分子政策,合理安排教師的工作,充分發揮干部教職工的積極性。

6、堅持勤儉辦學的方針,健全財務管理制度,抓好后勤工作,一切為教學服務,為師生服務,努力改善辦學條件。

7、組織與協調校外有關部門和學生家長的關系,搞好學校社會家庭三結合教育,推進學校各項工作的開展。

8、校長不在校時,由教導主任代行校長職責。

第四篇:校長職責

駕校校長工作職責

一、明確辦學宗旨,全面負責駕校的行政、教學、學員工作,代表駕校處理各種事物,運用一切行之有效的形式、手段、渠道廣辟生源,確保培訓數量和培訓效益。

二、加強對教練員的管理,增強教練員工作的事業心和責任感,積極采取措施保證教學時間和教學質量。對駕訓期間教練員的違規行為及時處理。

三、通過對車輛有效的管理,使所有車輛時刻處于安全可運行狀態,經常對教練員進行道路安全和車輛行駛安全教育。確保人員和車輛安全。

四、培養和強化教練員和學員的節約意識。抓好車輛操作、行駛、維修、保養等各個環節的節約工作,使燃油和維修費用控制在最低標準。

五、加強服務意識,樹立駕校的良好形象,努力打造一支高素質的教練員隊伍,鑄造一個社會信任的培訓基地,嚴格杜絕駕校不正之風和違規、違法行為的出現。

六、努力完成董事長交辦的其他各項工作。

總教練長職責

1、認真貫徹執行黨的有關路線、方針、政策和規章,樹立全心全意為教學服務的思想,做到嚴格教練、文明教練、科學教練。努力完成上級下達的各項教練任務和安全指標。

2、及時對各階段培訓質量、合格率進行考核、驗收、檢查、分析,并對教練員進行技術業務指導,提高教練員的執教水平。

3、不斷實踐、不斷創新、不斷總結,經常召開術科教研活動,集思廣益,改革舊的教學理念。開拓“以人為本,服務社會”的新理念,提高隊伍的整體素質。

4、同安全員一起搞好安全教育工作。對事故原因進行剖析并提出整改意見和措施。

5、積極推廣“節能減排”和駕駛模擬器在術科中的應用。經常開展“節油、節胎、節材料”經驗交流,用經濟杠桿調動教練員“節能減排”的積極性。

6、掌握全校教練車輛基本技術狀況,組織人員采取路查、抽查等形式,督促安全行車的每一個環節,落實每一個安全措施。

7、帶著執行學校各項規章制度,引導教練員遵章守紀,廉潔執教。

8、完成領導交辦的其他工作任務。

車隊長崗位責任

一、負責車隊全面工作和處理車隊日常事務;

二、負責組織車隊駕駛員的政治和業務學習,不斷提高駕駛員政治和業務素質;

三、負責車隊安全工作,貫徹公安交通部門安全行車規定,填報有關安全報表、事故報表;

四、合理調度車輛,做到車輛調度時間、地點、任務明確,并負責填寫車輛調度登記表。督促駕駛員出車準時、準點,車輛按指定時間、地點停放和到達;

五、掌握車隊車輛使用、保養、修理情況,安排驗收駕駛員例保,并作好具體記錄;

六、代表車隊聽取部門意見。帶領車隊開展優質服務競賽,不斷提高服務質量;

七、嚴格執行規章制度,秉公辦事,賞罰嚴明;

八、負責駕駛員的考勤工作;

九、完成領導交辦的其他工作。

財務人員崗位責任

1、按照國家財務制度的規定,認真編制并嚴格執行財務計劃和預算,遵守各項收費制度和

收費標準,遵守財經制度,確保資金安全,合理使用資金。

2.按照國家會計制度的規定記帳、報帳。做到手續完備內容真實數字準確、帳目清

楚,日清月結,按要求編制會計報表,按期上報。

3.及時整理,裝訂會計憑證,保管好會計憑證及帳簿,報表等檔案資料,按期歸檔。

4.本著勤儉節約的原則,定期檢查,分析預算執行情況,挖掘潛力,考核經費使用

效果。揭露各種浪費現象,及時向領導提出改進措施,當好參謀。

5.按會計制度監督財產,物資的增減變動,準確及時登記入帳,定期核對,做到帳

帳相符,帳物相符。

6.嚴格遵守國家財務制度和財經紀律,認真執行“會計法”加強經濟管理,提高經

濟效益。

學員學籍檔案管理制度

1、學員報名時,收齊學員相關證件、照片,填寫好申請表,作好登記造冊。2、按照學習批次對每個學員在校期間的學習狀況進行詳細記載。每個學員的學籍檔案中應包括學員的基本情況、入學時間、理論學習情況、實際操作情況、技能掌握情況、考試考核情況、核發駕證時間等項目(《學員登記表》、《教學日志》、《培訓記錄》、《結業證書》等復印件),由理論教員、實習操作教員、駕駛操作教員簽字備案。

3、學員檔案實行專人保管,不得分散保存,學員的各類登記表冊,應齊全有效,不得丟失。未經領導許可,外人不得擅自借閱和摘錄學員的相關資料。4、對學員學籍檔案應進行定期檢查核定,做到檔案無霉變、無褪色、無污損、無蟲蛀鼠咬,對破損褪色檔案應及時修復和復制。

5、建立學籍檔案的收進移出登記,做到數據準確,帳實相符。

財務管理制度

1、在公司主管領導、駕校校長直接領導下負責駕校財務預算、收費、核算和資金管理工作。

2.貫徹黨的勤儉辦一切事業的方針,節約開支、反對浪費、增加收益。

3.妥善保管會計憑證、賬本、報表、發票存根等會計檔案資料,認真履行會計職責和出納員職責,管好資金、維護財經紀律,嚴格按照學校領導的規定,實施一支筆簽字報銷的制度。

4.按照學校的規章制度和通知、核算,并發放扣罰有關人員的工資等一切資金。

5.嚴格執行“會計法”遵守財務法紀、法規,依法繳納各項費用,準確及時上報財務報表,做好財務監督、檢查工作。

6.當好領導的參謀,在資金運用上,不僅要做好資金調度計劃還要對資金運用,特別是資金耗費的控制,保證學校資金運用取得最好的經濟效果,力爭把有限的資金分配到最需要的地方,來取得最佳效益。

學員守則

一、嚴格遵守駕校的各項規章制度,服從駕校的管理和指揮,嚴格按照學校的教學計劃進行培訓,共同維護好學校聲譽。

二、嚴格遵守安全駕駛操作規程,文明駕駛,安全行車,不得違章行駛、違規操作、嚴禁學員私自啟動或單獨駕駛車輛。

三、虛心學習,尊敬師長、團結同學、認真聽從老師教學,不得頂撞或威脅老師,服從駕校的各項訓練安排和技術指導。

四、訓練期間,嚴禁打架斗毆、賭博、不準帶墨鏡,不準穿裙子,不準穿高跟、厚底及拖鞋,男生更不準穿背心或赤膊,不準帶小孩或非學員上車。

五、提高道德修養,尊敬教職工,建立文明的教學關系,禁止學員向校方員工請客送札。

六、愛護所有教練車輛,愛護學校財務,講究校園公共衛生。不得遺失、損害隨車工具及其他教學設備,不得亂吐亂扔丟廢棄物,不隨意到處亂涂抹亂刻畫,損壞公物照價賠償。

七、學員在學習期間必須得管好自身攜帶的物品并隨身攜帶,如出現丟失現象學校不負任何責任。

八、學員應按時交清學費、補考費,不得拒交、少交或無故拖欠;如有學員因拖欠費用造成的未能安排考試或練車等情況,后果自負

學員管理制度

1、學員必須遵守國家各項法律、法令和本校的各項紀律規定,以及培訓班的各種規章制度。

2、積極開展益活動,互相團結,互相幫助,不準拉幫結派,搞小團體,更不準罵人、打架、酗酒鬧事。

3、學員要報從領導,聽從指揮,尊重教練員和理論教員的辛勒勞動,認真聽課,刻苦練習,遵守課堂紀律和訓練規定。

4、學員要遵守集體宿舍制度,按時作息,并能積極度配合管理人員和食堂工作人員的工作,積極參加各種集體活動。

5、學員要認真學習理論知識,積極度參加駕駛、保養先等實際操作訓練,不得無故遲到、早退、曠課。如有事,必須請假,經批準后,方可離開。

6、學員在培訓班學習、生活期間,必須愛護教室、教具等一切公共財物,如有損壞,由本人負責修理賠償并給予紀律處分。

7、學員在進行場內或道路駕駛中,必須服從教練員的指揮,按操作規和訓練,若由個人無故造成車機件損壞或發生交通事故,由學員本人負責賠償。

8、學員在放假、請假及課外期間等離校時間內,進行的一切活動,由本人負責。

9、學員違反紀律,可根據情節輕重,給予警告、作書面檢查、在學員大會上作檢討、停訓反省、取消學員資格等不同處分。

教學設備管理制度 1. 嚴格按行業管理部門對機動車駕駛員培訓機構的要求,配備性能齊全、符合技術要求的各種教學設施和設備、教室、訓練場。

2.教學設施和設備,中心指定專人負責管理,并登記入冊, 建立文字和電子檔案;教室、訓練場地由專人負責保管及維修;教練車按中心制訂的有關制度執行。

3.落實教學設施和設備的安全防范措施,加強日常檢查和維護,確保完好無損,保證同力駕培中心教學和培訓工作的正常、有序開展。

4.因采用、推廣新技術等需要,添置和更新的教學設施和設備,由管理負責人向中心提出書面意見,中心根據實際情況,研究決定。

5.教學設施和設備的報廢按規定程序辦理,由管理負責人提出,填寫報廢申請單,經中心和主管領導批準后,方準報廢。報廢物品的殘值交中心財務入帳和銷帳。

6.中心定期對教學設施和設備進行檢查、清點,要求做到帳帳相符、帳物相符,使用保管安全。

7.保持教學設施和設備的完好的安全防范設施,嚴格遵守各項教學設施和設備的操作規程和要求,杜絕各類事故的發生

第五篇:校長職責

校 長 職 責

校長是學校行政負責人,具有法人資格,主持學校全面工作。其主要職責是:

一、堅持社會主義辦學方向,全面貫徹執行黨和國家的教育方針、政策、法規,按教育規律辦學,面向全體學生,全面完成教育任務。

二、負責組織制定學年、學期工作計劃和管理制度,做好檢查落實,及時提出改進工作的意見和建議。

三、負責領導和組織教學工作。要熟悉新課程標準,有計劃地參加教研活動,承擔一定量的教學任務。經常深入教學第一線,進行聽課和評課,了解教師教學情況和學生學習情況。領導和組織開展各種課外學科興趣小組活動,全面推進素質教育。

四、領導和組織學校的德育工作。認真貫徹《中小學生守則》和《中小學生日常行為規范》,定期了解和分析學生的思想品德情況,抓好班主任工作。引導教師從行為習慣養成入手,進行以“五愛”和社會生活常識為重點的教育。指導輔導員工作,充分發揮少先隊的作用。

五、努力做好教師工作。加強師德建設,關心教師生活,充分發揚民主。要知人善任,注意發揮教師的專長,合理調配和任用教師。抓好教師的教育理論學習和業務進修,全面提高教師的政治、業務素質。負責做好教職工的計劃生育管理。

六、負責領導和組織體育、衛生、美育和勞動教育。抓好體育課、課間操和眼保健操,積極開展文體活動,搞好衛生保健工作。努力減輕學生過重的課業負擔,保證學生身心健康。

七、負責學校綜合治理工作。搞好師生法制宣傳教育,加強學校安全工作,開展安全常識教育。

八、領導學校的總務工作。堅持勤儉辦學方針,努力改善辦學條件。做好環境衛生和校園綠化、美化工作。

九、負責學校常規管理。做好教職工崗位職責和學校各項規章制度的檢查落實。加強學籍管理,鞏固普九“四率”的達標成果。制定并實施各項考核獎懲辦法,建立良好的校風,維護正常的教學秩序。

十、認真做好校內外各方面關系的協調,形成良好的育人環境。負責做好上級教育行政部門交辦的其他工作。

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