第一篇：初中后勤工作總結

初中后勤工作總結

招賢中心初中現有18個初中教學班，3個小學六年級教學班，初中后勤工作總結。在校生共計1089人。在校教職工全員104人。專任教師77人，專科學歷的46人，本科學歷的38人，學歷達標率為100%。

學校建筑面積9720平方米。其中教學辦公樓面積3824平方米，設有24口標準教室;實驗樓建筑面積2200平方米，按照省級一類標準配備物理、化學、生物儀器室、實驗室以及語音室、圖書室、閱覽室、德育室、勞技器材室、勞技教室、音美器材室、美術教室。圖書室內藏書4萬余冊，生均達到30冊以上。學生訂閱報刊達到人手一份。另有平房教室7口，學生宿舍58間;有教師伙房、學生伙房各一處，11間的餐廳一處。

為加強信息技術教學，我們建成了高標準多媒體電子報告廳一處，兩口微機室，配有微機120臺，教學樓建成24口多媒體教室。今年又購進15臺微機對教師用辦公微機進行了更新。校園內組建校園局域網，校園局域網接入互聯網，教師能較熟練的利用網絡資源組織教育教學活動。

近年來，學校后勤管理嚴格按照上級有關部門的要求和學校實際創新工作，基本實現了后勤服務規范化、后勤工作科學化、校產校具管理制度化的管理體制，完善工作方面各項規章制度，落實崗位責任制，強化各項服務的過程管理檢查力度，確保制度落實，積極探索后勤服務管理工作的新路子，不斷總結，逐漸完善和提高工作水平，加強服務意識，提高服務質量，圍繞學校工作中心，不斷改善和美化校園環境，為學校快速發展做出了我們應有的貢獻。具體工作總結如下：

一、大力提高后勤工作人員素質

1、加強政治和業務知識的學習。后勤工作堅持“以人為本”的服務理念。認真組織后勤全體人員參加學校組織的政治學習活動，學習***理論、“三個代表”和科學發展觀;學習貫徹十七大精神;學習校長開學講話精神，落實學校工作計劃;學習有關的法律法規、上級文件精神和業務理論知識。

2、努力提高后勤工作人員的崗位責任意識。本學期召開了多次后勤人員工作會議，整頓思想，加強戰斗力，增強愛校、敬業意識，對個別落后的同志采取談心的方式，轉變其思想意識，提高其工作積極性和責任心。我們修改和完善了總務處崗位職責，明確了各個崗位的工作責任，要求各崗位人員認真學習和履行崗位責任，做到事情有人辦、責任有人擔。

3、努力提高后勤人員的服務意識和奉獻意識。在日常工作中，總務處全體職工努力做到服務有情，育人有責，在“服務育人、管理育人”方面發揮了積極重要的作用，他們時時處處嚴格要求自己，吃苦在前，享受在后，甘做老黃牛，經常犧牲節假日公休日無償加班，以主人翁的態度盡心盡力地做好后勤服務工作。

二、嚴格管理制度，保障教學工作正常開展

1、加強校產校具管理。學校對所有校產校具分門別類進行登記造冊，落實保管責任具體到班級、人員，嚴格執行物資出入庫登記制度，凡出入庫物資一律實行雙簽制，工作總結《初中后勤工作總結》。定期清理倉庫，學期結束及時催繳外借物，做到手續完備，帳物相符，帳帳相符。總務處及時安排公物維修，要求維修人員認真填寫維修單據，努力做到“一事一單”。加強對學生的愛護公物的思想教育，總務處加強和年級組聯系，把愛護公物納入班會教育課的內容，形成以愛護公物為榮的好風尚，引導學生愛惜公物，自覺做管理校產的小主人，努力延長教學設備的使用壽命，提高教學設備的使用率，學期結束時對各班使用和管理情況進行量化評比，提交政教處作為班級和班主任評優評先的依據。

2、堅持勤儉辦學的基本方針。學校總務處致力于提高經濟效益，多辦事辦實事，周密計劃，巧妙安排，保證質量，保障供給，注重節約，嚴格執行購物維修審批制度。貫徹教育局創建節約型學校指示精神，自己動手，自力更生，修舊利廢;組織學生利用手抄報、廣播站、國旗下的講話等，大力宣傳勤儉節約精神，通過回收舊電池、廢紙、愛護班級公物比賽等活動，提高同學們的節約意識，教育學生不在門窗、桌凳上亂寫亂劃，愛護公物、隨手關燈、關門窗、關水龍頭，利用學校廣播站及時表揚好人好事，通報違規違紀行為，讓同學們明確哪些應該做哪些不應該做，使同學們養成自覺遵守節約用電用水用物制度的好習慣。

3、把安全工作當成頭等大事來抓。學校總務處堅持對學校的體育器材及設施、門窗玻璃等安全方面進行經常檢查，一旦發現問題及時解決。對校舍安全方面組織校舍管理領導小組進行常規性的一月一次拉網式檢查。另外每次下雨以后，總務處都要檢查所有校舍，若發現漏雨及時維修，發現存在較大安全隱患的房屋，馬上報告學校，及時處理。在許多重要位置，放置安全消防設備。對用電線路及用電設備經常檢查，發現線路老化、防漏電設備不靈敏，及時維修更換，杜絕安全隱患存在，確保萬無一失。

4、進一步完善食堂管理制度，強化質量意識和服務意識，努力提供優質高效服務。學校嚴把招標關，實際進行現場指導，加強監督。承包者嚴把進貨關、操作關、銷售關、消毒關，對食堂工作人員進行必需的體檢、培訓，提高他們的認識，加強他們的責任心，嚴格按食堂操作規程進行，做好清洗消毒方面的工作，保證在校用餐師生吃上放心飯、放心菜。

5、積極開展全員管理學生宿舍。學生宿舍難管理，無論大中小學校普遍存在，之前我校也不例外，為此學校也采取了一些措施，但效果都不明顯或者不長久。新領導班子來我校工作以后，針對這一現象，多次召開專門會議，研究如何解決這一疑難問題，提出了行之有效的辦法，動員全體教干班主任共同參與管理，每日由教干班主任分組輪流值班，校長親自帶班，每組值班到夜間11點，不定點到宿舍檢查督促。這樣避免了學生作息不按時，宿舍受外來侵襲和干擾等不良現象。學校對此感到放心，學生在此生活舒心，家長把孩子送來覺著安心，社會對此充滿信心。

6、注重優化育人環境，營造優雅的文化氛圍。學校根據整體規劃，投資10000余元將教學樓東花園改造得更加合理、美化、知識化，其余幾個花園也進行了合理地安排，整體格局更加美觀，通過我們的努力，校園環境更加優美，校園文化更加濃厚，給全校師生的生活、學習增添了生機。

第二篇：2015初中后勤工作總結

后 勤 工 作 總 結

總務處在校長的正確領導下，在各處室的理解和支持下，在全體師生的共同配合下，圍繞學校工作計劃，本著為教育教學服務、為師生服務的宗旨，經過全體人員的共同努力努力工作，圓滿完成本學期工作計劃。現將工作總結匯報如下。

一、提高認識、端正態度

總務工作是服務性的工作，我們始終堅持“后勤工作必須服務于教學工作”的理念，及時召開總務人員會議，進一步明確各自職責，強化思想素質，牢固樹立服務意識，以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中。根據上級指示要求，結合本校工作實際, 有計劃、有組織、有步驟地落實后勤工作。

二、明確責任、合理分工

學期初，總務處根據學校工作計劃，組織召開總務處人員會議，清楚學校后勤工作的重點。根據總務處人員的特長特點進行定崗、定責，合理分工，做到人盡其才，人盡其責，使學校后勤工作事事有人管，事事有人干，事事有落實。同時，注重團結協作，多思考、多學習、多聽意見和建議，及時處理事務；對學校環境、衛生、食品安全、校舍、設備等進行巡查，發現問題及時反饋并協調處理。

三、盡職盡責、落實工作

1、突出重點工作（1）學期初提前謀劃，將學校供熱設施接入城市集中供熱管網，對全校的取暖設施進行整體改造。積極爭取資金，懇請教體局、城建局、縣政府協調，完成接入城市管網前期準備工作。晝夜施工，新建換熱站一座，更換暖氣主管道，重新布網，按預定時間完工。使全校師生過了一個溫暖的冬季

（2）爭取資金，懇請教體局、縣政府協調電力部門，更換大功率變壓器一臺，解決了我校用電的后顧之憂。

（3）加強基礎設施建設。利用假期完成了教學樓樓層臺階維修，辦公小樓保溫粘貼，辦公樓樓道保溫粘貼等基礎設施維修工作。（4）積極和教體局項目辦、城建局、土地局等相關部門溝通，聯系縣政府相關部門和主要領導，重新確定伙房選址，擬定規劃方案，完善各種手續，爭取伙房建設工作在2015年能正常開工。

2、落實常規工作

（1）學期初，組織總務人員做好開學前的一切準備工作。提前做好學生宿舍和教室的安排，學生床鋪和課桌凳的維修，學生宿舍和教室燈具的更換和安裝等工作。

（2）組織總務人員定期和不定期對學校的校舍、水、電等設備進行檢查、維修、更新，確保師生的正常生活和生命安全。（3）經常巡查校園，及時更換校園路燈和照明燈等，更好地促進學校安全工作和教育教學工作。

（4）節假日、周末和期末，適時組織人員對損壞的課桌凳、床鋪、門、窗等財物進行維修，保證教育教學順利進行。（5）做好各處室所需物品得到采買和發放工作。

3、規劃、美化校園

（1）在學校領導的統一部署下，根據季節特點和學校實際，安排專門工人對對校園進行進一步的綠化美化，施工后的操場進行平整。使校園更規范、環境更美麗。

（2）定期對校園內的各種苗木修剪、施肥、澆灌，保證苗木順利生長，創造良好的工作和育人環境，通過環境育人來提高全體學生的素質。

4、加強對學校食堂、小賣部的管理

食堂、小賣部管理工作是總務處的一項重要工作，安全工作重于泰山。食堂小賣部的管理更是我們工作的重點。

（1）提前檢修食堂設備，確定食堂工作人員，備齊食品原料、確保食堂工作順利開展。

（2）嚴把食品原材料進貨渠道，聽從教體局安排，大宗物品定點供應，購買一切物品要索證索要發票票。從業人員持證上崗，堅持飯菜留樣和餐具消毒制度，保證師生的食品衛生安全。

5、規范學校財產管理

（1）完善學校財產管理制度，教室、宿舍財產落實班級管理，出現損壞，由班主任負責修理或賠償。各處室的財產由各室負責人負責，強化財產管理，學期初建立物品登記臺賬，做到帳、物相符。

（2）認真做好學校公共財產、公共設施的管理、維護和配備工作。

6、加強管理，開源節流。

（1）做到“物資采購審批”的審批制度，學校各部門所需的教學物資均由部門提出申請，領導審批后，后勤統一采購。（2）實行“物品發放按需”的管理制度，改變過去按班級或人頭配備掃除用具和辦公用品的不合理現象，有效地節約了辦公用的開支。

（3）加強紙張和辦公耗材的管理，實行由教導處審批印刷的業務，總務處負責負責紙張、油墨、版紙的管理，使紙張消耗大幅降低。

（4）及時頒布執行《隆化縣第二中學物品損壞損壞賠償制度》，使人為損壞公物現象得到有效扼制。

7、做好各種疾病防控工作

總務處根據各級文件要求和會議精神，結合本校實際，做好各種疾病防控工作。及時購進消毒藥品，更新消毒器具，安排專門人員，對教室、宿舍、樓道等公共場所進行消毒，杜絕各種疾病在校園內發生和傳播。

四、加強學習、提高能力

在工作過程中，定期召開總務工作會議，組織總務處人員進行理論政策學習，特別注重聯系工作實際加強業務知識學習，增強總務處人員的大局意識和責任意識，牢固樹立管理育人和服務育人的意識，認真履行職責，不斷提高自身業務能力和后勤工作管理水平。

學校在不斷的搞基礎設施的建設，學生人數居高不下，各種硬件設施跟不上學校的發展的步伐，總務處事務繁雜，人手少，因此工作中還有許多地方沒能做得令人滿意，有待于我們今后的努力。今后要加強做好總務工作人員的思想教育工作，以提高服務意識和服務質量，力求做好學校教育教學的后勤保障工作。本著一顆全心全意為師生服務的心，廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干，依靠總務處全體工作人員的共同努力，我們一定會把工作做得更好。

第三篇：初中后勤工作計劃

初中后勤工作計劃

一、指導思想：

始終遵循學校總體工作思路，圍繞教育這個中心，做好教育教學服務工作，做好師生生活服務工作，初中后勤工作計劃。通過建設和加強后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潛力，調動后勤工作的積極性，開創后勤工作新局面。

二、工作目標：

(一)做好各項常規管理工作；

(二)加強臺帳資料建設，規范后勤各項工作；

(三)加強行政倉庫管理和財務管理，落實上級相關精神要求。

三、工作舉措：

(一)充分利用節假日對校產校舍作一次必要的修理與整理，積極做好校產校舍維護工作。

1、對各室臺凳作一次清理、修理，對各年級的課桌凳作一次修理。

2、對東西教學樓的門窗作一次修理。

3、排查各教學樓安全隱患，并對存在安全隱患的所有校舍屋面平臺處作防漏處理。(二)抓好綠化管理工作。

1、做好夏日花木的治蟲、澆水工作。

2、對綠化帶進行一次修剪。

3、依據綠化管理網，注重平時對花木進行經常性整枝、修剪等工作。(三)協助食堂管理，辦好師生食堂

1、調整教師食堂結構，改善運作辦法，激發工作動力，提高工作效率。

2、樹立安全第一意識，重視和加強飲食衛生工作臺帳，提高警惕，采取安全防范措施，明確責任，做好防火、防盜、防毒工作，并要定時打掃，做好保潔工作。

3、定期與食堂管理員協商，協助其組織食堂從業人員學習有關食品衛生的基礎知識、基本要求，并對照日常工作認真落實。

4、依據食堂管理制度，加強食堂工作各環節的管理與監督，并據實際情況不斷健全食堂管理制度，規范各項操作程序。

5、認真學習、貫徹《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》，督促食堂管理員積極改進、添置食堂衛生設施設備，確保“硬件”達標。

6、加強檢查監督和民主管理，經常到食堂檢查服務態度、衛生情況、飯菜數量與質量、就餐紀律(歡迎師生參與)。

7、監督食堂管理員，把好食品采購關，積極做好疾病的預防工作。

8、創造條件，提高食堂炊事人員的業務技能和業務素質，如組織學習烹飪知識。

9、堅持勤儉節約的原則，節糧、節水、節電，精打細算、降低成本，提高飯菜質量。

10、通過強化學習“要求”、“標準”、“制度”，逐步使學校食堂管理到位、精細，讓學校食堂品位不斷得到提升，服務質量不斷得到提高。(四)加強校舍、校產管理工作

1、進一步完善校產、校舍管理制度，尤其是強化賠償制度，并匯集成冊，全員學習執行。

2、應用管理軟件、管好校產、用好校產，嚴格校產管理制度化、規范化，充分發揮常用教具、學具等教學器材和現代教學設備的作用，嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

3、切實加強活動室的管理，充分發揮活動室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。

4、加強用電用水和日常檢修管理，堅持勤儉節約，反對鋪張浪費，努力為學校節約一滴水，一度電，一分錢。

5、嚴格執行請購、審批、驗收、入庫、報銷、領用制度。

6、倡導良好風氣，愛護學校設施、設備，愛護花草、樹木，杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。(五)加強學習，更新觀念，增強服務意識

1、要求全體人員樹立師生利益至上的服務觀，把教師和學生的合理需求作為開展工作的出發點和歸宿，想師生所想、全心全意為全校師生服務。教育全體后勤人員向一線教師學習，學習他們無私的奉獻和忘我的工作態度，擺正位置，樹立為教學、為師生服務的思想。

2、規范后勤管理，充分發揮后勤人員的智慧和力量，改進服務方式方法，齊心協力，互相配合，提高服務質量。

3、加強自身素質的提高及業務能力的培養，更新知識，不斷提高自身的修養。

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第四篇：初中后勤工作計劃

后勤工作計劃

一、指導思想：

堅持科學發展觀，圍繞教育這個中心，做好教育教學服務工作，做好師生生活服務工作。通過完善和加強后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潛力，調動后勤工作的積極性，開創后勤工作新局面。

二、工作目標：

（一）配合學校各職能部門，做好各項常規管理工作；

（二）加強臺帳資料建設，規范后勤管理工作；

（三）加強財務管理，落實上級相關精神要求。

（四）緊持“兩進”“兩統”，完善管理責任。

三、工作計劃：

（一）充分利用節假日對校產校舍作一次必要的修理與整理，做好校產校舍維護工作臺賬。

1、對各室臺凳作一次清理、修理，對各年級的課桌凳作一次修理。簽定班級校產校具管理使用責任書。

2、對新、老兩教學樓之間的接合縫處理到位。

3、排查教學樓、綜合樓、宿舍樓等建筑設施的安全隱患，并對存在安全隱患的所有校舍屋面平臺處作防漏處理。

4、對行政樓改造項目繼續申報。

（二）實施校園亮化、音響工程，綠化、美化校園。

1、完成校園亮化、音響工程。

2、對綠化帶進行一次修剪。

3、依據綠化管理網，注重平時對花木進行經常性整枝、修剪等工作。

4、對中心花圃進行改造完善。

5、對校園文化建設擬出方案，分步實施。

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（三）協助食堂管理，辦好師生食堂

1、堅持“菜譜進食堂”實施統一配供辦法。

2、樹立安全第一意識，重視和加強飲食衛生工作臺帳的管理，提高警惕，采取安全防范措施，明確責任，做好防火、防盜、防毒工作，并要定時打掃，做好保潔工作。

3、定期與食堂主管理人員協商，協助其組織食堂從業人員學習有關食品衛生的基礎知識、基本要求，并對照日常工作認真落實。

4、依據食堂管理制度，加強食堂工作各環節的管理與監督，并據實際情況不斷健全食堂管理制度，規范各項操作程序。

5、認真學習、貫徹《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》，督促食堂工作人員積極改進、添置食堂衛生設施設備，確保衛生安全無事故。

6、加強檢查監督和民主管理，經常到食堂檢查服務態度、衛生情況、飯菜數量與質量、就餐紀律（歡迎師生參與）。

7、監督食堂管理員，把好食品采購關，堅持索證制度，積極做好疾病的預防工作。

8、創造條件，提高食堂炊事人員的業務技能和業務素質，如組織學習烹飪知識。

9、堅持勤儉節約的原則，節糧、節水、節電，精打細算、降低成本，提高飯菜質量。

10、通過強化學習“要求”、“標準”、“制度”，逐步使學校食堂管理到位、精細，讓學校食堂品位不斷得到提升，服務質量不斷得到提高。

（四）加強校舍、校產管理工作

1、進一步完善校產、校舍管理制度，尤其是強化賠償制度。

2、嚴格校產管理制度化、規范化，管好校產、用好校產，充分發揮常用教具、學具等教學器材和現代教學設備的作用，嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

3、加強用電用水和日常檢修管理，堅持勤儉節約，反對鋪張浪費，努力為學校節約一滴水，一度電，一分錢。

4、嚴格執行請購、審批、驗收、入庫、報銷、領用制度。

5、倡導良好風氣，愛護學校設施、設備，愛護花草、樹木，杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。

（五）堅持財務制度，嚴肅財經紀律

1、嚴禁亂收亂付，做到勤儉節約，壓縮非教育開支，把有限的資金用于學校建設的刀口上。

2、堅持學校財務局管校用，正常學校民主理財、校財局管。

3、監督任何班級、個人擅自收費現象。

4、學期結束前與學生結清代辦費，做到多退少補。

5、堅持一支筆、一本帳的原則，計劃、合理使用經費。

（六）加強學習，更新觀念，增強服務意識

1、要求全體人員樹立師生利益至上的服務觀，把教師和學生的合理需求作為開展工作的出發點和歸宿，樹立為教學、為師生服務的思想。

2、規范后勤管理，充分發揮后勤人員的智慧和力量，改進服務方式方法，齊心協力，互相配合，提高服務質量。

3、加強自身素質的提高及業務能力的培養，更新知識，不斷提高自身的修養。

二〇〇九年九月一日

第五篇：初中后勤工作計劃

初中后勤工作計劃

一、指導思想

以縣教育局《2011年教育工作思路》和《一中2011年學校工作計劃》為指導，認真落實蒼南縣秋季開學暨黨風廉政建設工作會議精神，以繼續教育內涵發展、打造優質教育為主題，以高壓態勢規范教育收費和治理教育亂收費，安全至上，均衡發展，強化后勤保障，做好學校硬件建設，初中后勤工作計劃。提升服務育人意識。突出創建節約型學校，開源節流，勤儉辦學實現綠色亮校、人文和校、教科興校、質量強校，求真務實，精益求精，全力推進教育創新，全面深化素質教育。嚴格收費及財務管理，科學理財，努力為推進錢庫一中教育事業科學***發展再上新臺階提供后勤保障。

二、工作目標

1、規范收費行為。義務教育階段一律免收課本費、作業本費。

2、堅決反浪費，大力提倡節約，全面建設節約型學校。

3、加強教育信息化建設 ,建設好錢庫一中校園網絡，讓寬帶進辦公室進教室。

4、做好食宿樓和廁所工程竣工驗收，并盡快投入使用。

5、辦好教工食堂和教師閱覽室。

6、落實一幢20個教室的教學大樓，力爭在年底動工興建。

7、強化服務育人意識，提高工作效益，為教學中心工作提供高效優質服務。

8、教育裝備：配置實驗器材、音像教材，爭取基本滿足教師及學生需要。

9、做好食宿樓前的地面整修。

10、積極籌備學校20周年校慶活動，做好校園環境及綠化美化等準備工作。

三、具體工作

(一)嚴明開學收費紀律，堅決制止亂收費。

嚴格按照上級文件規定收費，本學期一律免收課本費、作業本費。嚴格杜絕中途收費，嚴禁有償帶生、辦班、補課收費，并繼續與班主任簽訂?錢庫一中嚴禁亂收費工作管理責任書?。

(二)加大建設節約型學校力度，加強學校財產管理。

1增強經費預算意識，重視聚財理財，開源節流，推行精細化管理，嚴格按照“收支平衡、量入為出”的原則使用辦學經費。繼續采取有效措施，引導師生增強節約意識，培養良好的節約習慣，推進節約型校園建設。

2增強辦學績效意識，牢固樹立勤儉辦學理念，創設節約光榮、浪費可恥的良好氛圍。加強學校財務管理，切實降低學校運轉成本，提高資源利用率。

3、嚴格控制公務接待，完善公務接待制度，嚴格按照公務接待要求執行，竭力控制降低接待費支出，本學期公務接待費將大幅度下降。公務接待堅持熱情、周到、節儉的原則，實行對口接待，嚴限就餐陪同人數。嚴格控制接待標準，不搞超規格接待，不講排場、擺闊氣。

4、著力建設節約型學校的長效機制，努力降低運行成本。加強辦公管理，大力推進電子政務建設，積極倡導無紙辦公。繼續實行打字、油印年級段承包制度，明顯降低油印費用支出。節約用電用水，珍惜水電資源。

學校財產物資是學校的物化資金，加強全校用水、用電管理、在全校進行“節約一滴水、一度電、一張紙”的教育，學校辦公室、會議室、教室等場所在自然光照足夠的情況下，不使用照明燈具，杜絕“白晝燈”、“長明燈”。下班時要關閉各類電器設備的電源，防止電資源無效流失。

加強用水設備的日常管理，及時更換老化的供水管線，嚴禁跑、冒、滴、漏，堅決避免長流水現象。繼續利用好水井，用于綠地、操場、廁所等用水。在學校設施設備采購或更新時，要積極采用高效節能新技術、新產品，逐步實現綠色照明燈具、節水型水閥、衛生潔具等。要加強固定資產管理，提高使用效率，減少損失浪費，工作計劃《初中后勤工作計劃》。

大力推進電子政務建設，要充分利用因特網、教育網、校園網，全面推行無紙化辦公。油印費和辦公用品費用要大幅度下降。

5、嚴格購物審批制度，本學期繼續加強對學校物資購入、使用、管理、存儲、更新、報廢等環節的監督力度，建立固定資產帳目，做到配置合理、高效使用、確保安全完整。并對期初、期中、期末三檢查。實行保管賠償制度，健全手續，責任到人，做到物盡其用、物盡所有。對學校財產盡量發揮效用。確保學校財產的安全管理。

(三)合理編制資金預算，規范安排經費使用。

按照“精打細算,量入支出、保證重點、兼顧一般”的原則，在確保重點維持性和教學業務性支出的前提下，盡量壓縮學校日常開支，合理安排資金使用計劃。

1、根據校長室的統一部署,堅持“統籌兼顧、保證重點、量力而出、自求平衡”的原則，合理安排各種經費使用，決不搞赤字預算。

2、嚴格按照預算計劃執行，及時控制不必要開支，嚴控超預算支付。

3、通過黨支部、工會做好監督工作，提好會計預算計劃的核算，確保預算順利進行，并監督計劃完成情況。

4、每月按時編送會計報表，向校長室報告預算資金使用執行情況，并在校務公開欄上公開張貼，提高財務公開的透明度和預算資金使用效益。

(四)加強學校財務制度管理，完善學校規章制度。

我們要繼續完善學校各種規章，加強財產管理，克服重“錢”輕“物”的思想，摸清家底，完善資產檔案，充分利用好現有的教學設備，發揮更大的效益。

堅持“統籌兼顧，保證重點，量入為出，收支平衡”的原則，嚴格預算管理。經費支出應嚴格執行國家有關財務規定的開支范圍及開支標準。預算外資金實行“收支兩條線”管理。要根據工作需要，合理制定辦公設備配備標準，嚴格控制辦公設備的采購。要做好校產管理，提高校產使用效益，嚴防閑置校產流失，杜絕各類浪費行為。

(五)加強后勤工作人員的職業道德建設，樹立“服務育人、管理育人”的思想。

要定期召開后勤工作人員工作會議，對存在的問題及時解決，總結前期工作，布置近期工作。堅持理論聯系實際的工作作風，努力提高后勤人員的職業道德水平。讓全體后勤人員認識到學校后勤工作的重要性，以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中來。

認真學習學校的規章制度、?后勤工作人員崗位職責?及?職業道德規范?,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想,不斷提高職業道德水準。

嚴肅勞動紀律,后勤工作人員要按時上班、下班，提高后勤工作服務質量。

認真落實細節管理的各項要求,為教育教學創設優良條件,在做好服務的過程中,用力工作,用心工作,用情工作,實現自身價值,貢獻自己的力量。

(六)樹立服務意識，全面提高工作效益。

求真、務實、優質、高效，提高工作效益，管理人員的自身素質至關重要。因此，我們要狠抓后勤員工的素質建設，注重業務培訓，努力提高業務水平。同時要科學合理安排人員，明確職責分工，責任到人，培養一支業務精、素質高、效益好、切實服務于教學工作的后勤隊伍。同時要加強后勤人員的現代通訊工具的建設，提高工作效率。

(七)努力創造條件，積極為教學中心的服務。

由于學校規模大，人數多，要時時、事事、處處注意節約,精打細算,將學校有限的資金發揮更大的經濟效益。在學校盡力增收節支的基礎上，盡量為教師創造條件。

(八)做好校慶等大型活動服務保障工作。

隨著學校影響力的不斷擴大，學校承辦的大型活動漸趨頻繁，后勤總務必須要認真做好學校各種大型活動的服務保障任務。

(九)加強校園環境及硬件建設，創建平安校園，努力改善教師辦公環境。

1、抓好學校食宿樓和廁所工程建設，并盡快竣投入使用。

2、依靠財政撥款，發動社會捐資，積極創造條件, 建設一幢新的教學大樓，力爭在年內動工興建。

3、打造***教育，關愛弱勢群體，認真做好低保家庭學生“營養餐”發放工作。

4、貫徹實施《中小學幼兒園安全管理辦法》，健全學校安全預警機制，加強學校門衛管理及保衛工作,嚴格校外人員訪校登記制度,創建平安校園。

5、定期檢查校舍的使用安全,抓好校舍、實驗安全工作,班主任及時匯報本班教室的用電等安全情況。

6、加強校園花木管理,采取一些切實可行的花木保護措施，重視細節管理，打造精致校園。

7、捍衛溫州市“花園式單位”和浙江省“文明單位”的光榮稱號，促進環境育人。

8、改善教師的工作條件，積極為教師辦好事、辦實事。盡力改善教師的生活待遇，使教師安心教育教學工作。