第一篇：2013-2014學年度下學期學校辦公室工作計劃

2013-2014學年度第二學期

學校辦公室工作計劃

本學期學校辦公室在校長室的領導下，在廣大教職工的支持和配合下，堅持以人為本的工作理念，緊緊圍繞學校中心工作。充分發(fā)揮辦公室的職能，積極協(xié)調各科室，有目的、有條理、高效益地開展工作，認真協(xié)調好各處室關系，做好行政服務、人事服務、宣傳服務、檔案服務等工作。現將本學期的的工作計劃如下

一、指導思想：

緊緊圍繞學校工作的總體要求，發(fā)揚團結協(xié)作、敬業(yè)奉獻精神，以促進學生發(fā)展、教師發(fā)展、學校發(fā)展為根本，加強信息工作，加強制度建設，提高工作效率，推進學校各項工作順利開展。堅持以為我校教育教學及全體師生服務為宗旨。充分發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調和服務職能，努力改進工作方法，提高工作效率，使辦公室工作達到制度化、規(guī)范化。努力提高辦公室成員的整體素質和服務意識。

二、各項工作安排：

行政工作：

1、今年辦公室緊緊圍繞學校中心工作，協(xié)助各科室認真開展各項活動，保障各項工作的順利進行。

2、認真制定本學期政治學習計劃，組織全體教師認真學習教育政策法規(guī)，先進教育理念和優(yōu)秀教師事跡，貫徹全國教育工作會議精神，引導廣大教師和教育工作者愛崗敬業(yè)，熱愛學生，無私奉獻。不斷提高教師的思想政治水平和專業(yè)素養(yǎng)把學校提出的重大決策和各項任務貫徹到每一個人。把思想和行動統(tǒng)一到學校工作主題上。

3.進一步做好教職工的考勤管理工作。堅持公平和有序的原則，用制度化和人性化把考勤工作做好做實。考勤人員本著高度負責的態(tài)度，每天提前來到學校，每節(jié)課對任課教師的上課情況進行考察，每周做好考勤的檢查統(tǒng)計工作。做好每月考勤匯總，做到及時公開，確保學校教育教學工作有序運轉。

4.做好學校的宣傳工作。廣泛了解與學校有關的外部信息和上級精神，加強與各處室的信息溝通，做好各類信息的收集和上報工作。進一步拓寬宣傳渠道,利用宣傳媒體、網站、教師博客等媒體平臺，將我校的大事、要事、新事以及辦

學經驗、辦學成果及時的宣傳。努力提高學校的知名度和美譽度。

5.做好學校檔案管理工作和保密工作，根據檔案管理要求，檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作。注重收集管理體現學校辦學水平的教學教研材料歸檔。使檔案管理更加科學、規(guī)范、符合保密要求，做好檔案的利用工作，更好的為教育教學及各項工作服務。

6.及時收發(fā)書面和網上文件，并交校長審閱，根據校長的審閱意見，轉達給主管校長及相關處室辦理或通知相關教師。

7.及時向上級主管部門或其它部門上報學校的工作材料。

8.及時寫好會議通知、學校工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。

9.組織學校的各級會議，及時地做好會議準備工作，準確地做好會議記錄，認真地整理會議紀要，適時地做好會議決定的傳達和督辦工作。

10.協(xié)助學校制定好學校的有關規(guī)劃、計劃、決定、總結、通知等文件材料并整理成冊，存檔。

11.做好各種迎檢和接待工作。

12.安排好校節(jié)假日和日常工作的值班和領導帶班工作，并加強檢查和指導。

13.繼續(xù)做好教職工的職稱評聘工作。

14.督促檢查校園的衛(wèi)生、公物維護等，保證學校各項工作的有效落實，創(chuàng)建整潔的校園環(huán)境。

黨務工作：

協(xié)助支部做好黨務工作，制定黨員學習計劃，定期組織黨員學習，按時收繳黨費，認真填寫黨支部活動記錄。

工會工作：

加強教師師德師風建設，通過開展有意義的活動，不斷提高教職工的思想政治素質，組織教師簽訂師德師風責任書。

婦委會工作：

關心婦女身體健康，開展好慶三八活動。

三、具體工作安排：

二月份：

1、配合校長室做好開學整體工作。

2、制定本學期政治學習計劃。

3、簽訂師德師風、安全責任書。

4、落實新學期考勤細則。

5、組織好單周的政治學習。

6、行政人員帶班安排。

7、收繳各部門工作計劃。

三月份：

1、開展慶祝“三八”婦女節(jié)活動。

2、組織單周的政治學習活動。

四月份：

1、協(xié)助組織清明祭掃活動。

2、組織好單周的政治學習。

3、協(xié)助做好春季長跑運動。

五月份：

1、協(xié)助學校做好助殘日活動。

2、組織好教師政治學習。

六月份：

1、完成學期、學年工作總結。

2、協(xié)助做好教干教師師德評議、績效考核工作。

3、做好師生的期末表彰會。

4、收繳各部門工作總結。

第二篇：2013-2014學下學期學校辦公室工作計劃

2013-2014學第二學期

學校辦公室工作計劃

養(yǎng)小小學張武勤

本學期學校辦公室在校長室的領導下，在廣大教職工的支持和配合下，堅持以人為本的工作理念，緊緊圍繞學校中心工作。充分發(fā)揮辦公室的職能，積極協(xié)調各科室，有目的、有條理、高效益地開展工作，認真協(xié)調好各處室關系，做好行政服務、人事服務、宣傳服務、檔案服務等工作。現將本學期的的工作計劃如下

一、指導思想：

緊緊圍繞學校工作的總體要求，發(fā)揚團結協(xié)作、敬業(yè)奉獻精神，以促進學生發(fā)展、教師發(fā)展、學校發(fā)展為根本，加強信息工作，加強制度建設，提高工作效率，推進學校各項工作順利開展。堅持以為我校教育教學及全體師生服務為宗旨。充分發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調和服務職能，努力改進工作方法，提高工作效率，使辦公室工作達到制度化、規(guī)范化。努力提高辦公室成員的整體素質和服務意識。

二、各項工作安排：

行政工作：

1、今年辦公室緊緊圍繞學校中心工作，協(xié)助各科室認真開展各項活動，保障各項工作的順利進行。

2、認真制定本學期政治學習計劃，組織全體教師認真學習教育政策法規(guī)，先進教育理念和優(yōu)秀教師事跡，貫徹全國教育工作會議精神，引導廣大教師和教育工作者愛崗敬業(yè)，熱愛學生，無私奉獻。不斷提高教師的思想政治水平和專業(yè)素養(yǎng)把學校提出的重大決策和各項任務貫徹到每一個人。把思想和行動統(tǒng)一到學校工作主題上。

3.進一步做好教職工的考勤管理工作。堅持公平和有序的原則，用制度化和人性化把考勤工作做好做實。考勤人員本著高度負責的態(tài)度，每天提前來到學校，每節(jié)課對任課教師的上課情況進行考察，每周做好考勤的檢查統(tǒng)計工作。做好每月考勤匯總，做到及時公開，確保學校教育教學工作有序運轉。

4.做好學校的宣傳工作。廣泛了解與學校有關的外部信息和上

級精神，加強與各處室的信息溝通，做好各類信息的收集和上報工作。進一步拓寬宣傳渠道,利用宣傳媒體、網站、教師博客等媒體平臺，將我校的大事、要事、新事以及辦學經驗、辦學成果及時的宣傳。努力提高學校的知名度和美譽度。

5.做好學校檔案管理工作和保密工作，根據檔案管理要求，檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作。注重收集管理體現學校辦學水平的教學教研材料歸檔。使檔案管理更加科學、規(guī)范、符合保密要求，做好檔案的利用工作，更好的為教育教學及各項工作服務。

6.及時收發(fā)書面和網上文件，并交校長審閱，根據校長的審閱意見，轉達給主管校長及相關處室辦理或通知相關教師。

7.及時向上級主管部門或其它部門上報學校的工作材料。

8.及時寫好會議通知、學校工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。

9.組織學校的各級會議，及時地做好會議準備工作，準確地做好會議記錄，認真地整理會議紀要，適時地做好會議決定的傳達和督辦工作。

10.協(xié)助學校制定好學校的有關規(guī)劃、計劃、決定、總結、通知等文件材料并整理成冊，存檔。

11.做好各種迎檢和接待工作。

12.安排好校節(jié)假日和日常工作的值班和領導帶班工作，并加強檢查和指導。

13.繼續(xù)做好教職工的職稱評聘工作。

14.督促檢查校園的衛(wèi)生、公物維護等，保證學校各項工作的有效落實，創(chuàng)建整潔的校園環(huán)境。

工會工作：

加強教師師德師風建設，通過開展有意義的活動，不斷提高教職工的思想政治素質，組織教師簽訂師德師風責任書。

婦委會工作：

關心婦女身體健康，開展好慶三八活動。

三、具體工作安排：

二月份：

1、配合校長室做好開學整體工作。

2、制定本學期學校辦公室計劃。

3、簽訂師德師風、安全責任書。

4、落實新學期考勤細則。

5、行政人員帶班安排。

6、收繳各部門工作計劃。

三月份：

1、開展慶祝“三八”婦女節(jié)活動。

2、組織植樹節(jié)活動，綠化校園環(huán)境。

3、組織“學雷鋒”月活動。

四月份：

1、協(xié)助學校做好教學日常活動。

2、協(xié)助教導處開展公開課活動。

五月份：

1、協(xié)助教導處組織期中測試工作。

2、組織學校班級黑板報評比。

六月份：

1、協(xié)助少先隊開展“六一”活動。

2、完成學期、學年工作總結。

七月份：

1、協(xié)助學校組織期末考試工作。

2、組織好期末發(fā)放成績單和學生的表彰工作。

3、做好師生有關暑假的安全宣傳工作等事宜。

4、收繳各部門工作總結。

5、協(xié)助學校做好教師師德評議、評優(yōu)評模工作。

養(yǎng)小小學

2014年2月28日

第三篇：辦公室下學期工作計劃

藝術學院2011-2012學年

辦公室工作計劃

如果說學生會各部門是一顆顆閃爍的珍珠，那么學生會就是一串璀璨奪目的珍珠項鏈，而辦公室就是將這些珍珠串聯起來的那條線，雖不起眼，卻是一條不能缺少的紐帶，起到了至關重要的聯絡作用。時光飛逝，歲月如梭，新的一屆的預案學生會的領導班子已經確立,學生會的各項活動開始穩(wěn)步運轉.上一屆學生會辦公室在工作上已取得了很好的成績，承接著他們的工作，對我們來說既是一種鼓勵也是一種挑戰(zhàn)。作為我自己來說，對這個新的部門還不是很適應、很了解。在通過盡半個月的工作中，既是工作，更多的是學習。學習辦公室的各項工作，學習怎樣做好一個部長，怎樣領導一個部門向著好的方向發(fā)展，學習如何融入這個集體。我們決定在今后的工作中，根據辦公室自身職能特點，吸取前幾屆的經驗教訓，團結進取，銳意創(chuàng)新，為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻。在今后的工作中我們要注重工作效率，注意工作方法，協(xié)調各部。

下面就是辦公室本學年的工作計劃：

一 辦公室的內部管理

1.根據工作的內容，辦公室決定將成員分為二個小組：（1）文案組:主要負責撰寫各類的文件。（2）會務組: 主要負責會議工作，包括負責通知團委學生會的每次例會，組織辦公室內部

會議等。(這項計劃將在招新以后加以改進，新人的加入，可能會有不一樣的效果，根據他們每個人的自身特點給他們安排工作，盡量使每個成員都能工作到位。)

2.辦公室的值班工作.值班工作，是辦公室每天都要進行的工作，就目前而言，我們部門由于人手比較少，在安排值班方面，會出現某一天大家都有課的現象。下學期，招新過后，安排好值班同學的時間，讓每天辦公室都有人值班，不能出現空擋。抓好紀律，要按時到位，若有特殊情況，也要提前告知，好安排別的同學。值班的同學要對每天的值班內容做好登記。對辦公室的財產、資料做好歸類，做以統(tǒng)計備案，對學生會各部門檔案做以整理，做到要什么都能找得到。

3.招新工作.伴隨著新學年開始，我部順應學院安排會完成新干事的招新工作。此間我部會對招新工作計劃做以合理分工及重點完善，有計劃有針對性的進行，吸收積極服從安排，配合工作，認真、仔細、有責任感的同學，爭取為部門汲取優(yōu)秀的新干事、新活力。隨后我們會對新干事進行工作培訓，讓其對部門工作有深入的了解，盡快適應并熟悉新事物新環(huán)境。加強交流與溝通，安排好部門內部的例會，讓每個人都能積極參加工作，都能通過各項工作有所收獲、有所鍛煉。

4.我部門將定期召開例會，在例會中大家總結工作，提出計劃，并由此交流各個觀點，讓部門的各成員都能在例會中大膽的發(fā)言，相互溝通。并讓部門各成員不定期的上交一份自己的工作總結，讓他們更好的提高自己的工作能力。

5.不定期的組織一些聚餐活動等的來增加部門成員之間的關系，讓大家有在一個比較和諧的生活氛圍的同時，拿出更多的熱情來對待工作。

二、辦公室的各項管理制度：

（1）團委學生會辦公室內的一切財產歸學生會所有，不屬于任何個人。

（2）團委學生會辦公室的鑰匙由辦公室統(tǒng)一配發(fā)，不得私自配備，若丟失，需報告辦公室，由辦公室再次配發(fā)并登記。持鑰匙人不能隨意進入辦公室做與學生會事務無關的事情。

（4）使用辦公室時，必須愛惜辦公室內的財產，如有損壞，必須立即報告學生會辦公室。

（5）每次活動領取辦公室物品時必須有負責人詳細填寫借出清單，并簽名。活動完畢歸還物品時必須及時清點物品并由辦公室確認，如有損壞須如實報告。

（7）辦公室不得存放私人用品，不得帶人進入辦公室做與辦公室事物無關的事。

（8）自覺維護辦公室內衛(wèi)生環(huán)境，使用辦公室后要將物品整理好，將地面打掃干凈。離開時，必須將門鎖好，并把值班鑰匙交給第二天值班的同學。

三、協(xié)調幫助各部門的學生工作

我們辦公室要做好承上啟下的中間樞紐作用，保證學院的活動能更加順暢快速的完成。對于其他部門組織的各項活動，都能互相幫助。經常與其他部門進行交流活動，加強部門之間的相互聯系。

（1）做好各項考核。之前團委學生會對各部門的學生干部的考核，很好地將其作為學生干部考核的一項依據。采取這種方式，目的在于提高學生會整體的辦事效率，增強學生干部隊伍的紀律性和凝聚力，穩(wěn)固學生會在同學們心目中的良好形象,有效避免部門松散，防止某些部門出現一些不近人意的狀況。加強對學生干部的管理考核力度，以服務同學為宗旨,積極配合院里各項工作的展開。以“內增素質,外樹形象”為指南,切實提高學生會各部門的工作效率與工作積極性。

（2）在接待新生的工作中，積極配合各部門及老師的安排，做好新生接待的工作，對新生檔案等的資料做好收集整理的工作。在9月的迎新工作中，向新同學宣傳藝術學院學生會，就此問題，應該在新生報名的當天，設立一個學院咨詢處，向新同學宣傳藝術學院會，感覺到學生會的存在和重要性。同時，也為他們解決一些實際問題，讓新同學能快速、直接的了解大學生活，感覺到學院、學生會給予的溫暖。

（3）在校慶來臨之際，配合各部門做好校慶期間的各項事宜。結合自身的特點為校慶的各項工作盡自己的一份微薄之力。

（3）在校運會等活動期間，積極主動配合計劃所做出的安排與調整。努力完成好計劃布置的工作任務。為給本院的運動員提供無憂的后勤保障而做出努力。

（4）協(xié)調好學生會各部門間的縱與橫雙向關系。在著重于加強院系學生會之間聯系與溝通的同時,也要注意把握好學生會與其他的學生組織之間的關系，以便促進系學生會的各項活動更好地開展。督促各部門舉辦活動要通知到位，使學生能夠更好的了解參與，達到豐富學生課余生活，提升各項能力的目的。

（5）在迎新晚會中，作好晚會現場值勤人員的活動安排（包括現場保潔，現場秩序的維持等）。幫助老師做些有關晚會籌備方面的事情。

（6）在五四評比的工作中，配合各部門做好各項準備工作，并認真整理好各項材料，讓各項工作都能有條不紊的開展。

以上是我們辦公室下一學年的的初步計劃，其中的各項不足將在以后的工作中加以改進，希望在我們共同的努力下辦公室能為學生會做更多的貢獻，也能培養(yǎng)出更多的人才！

辦公室

2011年6月20日

第四篇：下學期學校辦公室工作總結

下學期學校辦公室工作總結

本學期以來，在校長及其他領導的關心和幫助下，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉，感覺到自己逐漸成熟了。現將總結如下：

一、認真履行職責，積極開展工作

（一）努力做好行政管理工作

1、協(xié)助領導做好行政管理工作，組織召開全體職工大會、班子會議、全體師生會議。會前做好各項準備工作，做好會議記錄，及時歸檔。

2、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理等工作，確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā)，復印工作。及時請領導閱辦，本學期起草學校各類計劃5個，各類匯報材料3個。

3、完成2014--2015上學期工作檔案的收集、整理和歸檔工作，完成各項統(tǒng)計報表的上報工作和歸檔工作。

4、完成或協(xié)助有關單位宣傳工作，做好材料的發(fā)放和收集。

5、與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務。

6、能夠及時解決和安排上級單位布置的工作和其他單位的協(xié)調工作，做到重大問題及時上報。

7、組織教師進行《十不準》、《十條禁令》的政治學習，并收集材料。

8、印制教師聘用合同，完善教師聘用材料。

（二）協(xié)助年級、后勤等其他部門做好各項工作

1、印制安全目標責任書、等文字材料。

2、協(xié)助主管副校長搞好材料的收集工作。

3、協(xié)助主管衛(wèi)生的政教主任搞好衛(wèi)生考核評估和迎檢的接待工作工作。

（三）辦公室內部工作

做好辦公室的日常衛(wèi)生打掃，起到表率作用。

二、堅持學習，提高覺悟

我嚴格按照校長提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則；始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎；始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地埋頭苦干；始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為青年同志的楷模。辦公室工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”，“不由自主”。因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，本學期，經常加班加點連軸轉，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取

得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉。

三、積極完成教育教學工作，投身教改

作為六年級的任課教師，服從年級領導，認真完成教學任務，積極投入我校的課堂教學改革，努力踐行，做到備課認真，作業(yè)批改及時。上課不接打電話，爭做課堂改革的先鋒。

四、存在的問題和建議

（一）自身的問題

本學期以來，在領導和同志們的關心支持下，工作也取得了一定的成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：

1、由于工作能力的限制，平時的工作缺乏必要的記錄，上級文件沒有形成轉發(fā)的制度，工作不力，有負領導的的培養(yǎng)。

2、在工作中與領導交流溝通不夠，有時候只知道埋頭拉車，造成不必要的誤解。

3、由于自己是年輕，工作中缺乏強有力的管理，開展工作時缺乏魄力和創(chuàng)新能力。

4、教學中參與課堂改革的力度不夠，成效不大。

（二）今后工作的思路

１、“沒有規(guī)矩，不成方圓。”辦公室特殊的地位和工作性質要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。要本著“從嚴、從細、可行”的原則，在原有各項制度的基礎上進一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、檔案收集整理制度，從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。

２、辦公室基層的管理者，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領導意志、意見的體現，也是基層問題的反饋者，因此更要樹立起良好的自身形象，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任伙伴。

３、工作中要學會開動腦筋，主動思考，充分發(fā)揮領導的參謀作用，積極為領導出謀劃策，探索工作的方法和思路。

4、積極與領導進行交流，出現工作上和思想上的問題及時匯報，也希望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正，使我的工作能夠更加完善。

總之，完美主義和理想主義一直是我工作中的最大障礙，應當更加清醒地面對現實。在今后的工作中，我一定會進一步解放思想，緊跟學校的工作思路，積極配校長、副校長、年級的工作，認真實踐“課堂教學改革”，與時俱進，開拓創(chuàng)新，在現有工作的基礎上更上一個臺階！

第五篇：下學期學校辦公室工作總結

下學期學校辦公室工作總結

本學期以來，在校長及其他領導的關心和幫助下，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉，感覺到自己逐漸成熟了。現將總結如下：

一、認真履行職責，積極開展工作

（一）努力做好行政管理工作

1、協(xié)助領導做好行政管理工作，組織召開全體職工大會、班子會議、全體師生會議。會前做好各項準備工作，做好會議記錄，及時歸檔。

2、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理等工作，確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā)，復印工作。及時請領導閱辦，本學期起草學校各類計劃5個，各類匯報材料3個。

3、完成2014--2015上學期工作檔案的收集、整理和歸檔工作，完成各項統(tǒng)計報表的上報工作和歸檔工作。

4、完成或協(xié)助有關單位宣傳工作，做好材料的發(fā)放和收集。

5、與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務。

6、能夠及時解決和安排上級單位布置的工作和其他單位的協(xié)調工作，做到重大問題及時上報。

7、組織教師進行《十不準》、《十條禁令》的政治學習，并收集材料。

8、印制教師聘用合同，完善教師聘用材料。

（二）協(xié)助年級、后勤等其他部門做好各項工作

1、印制安全目標責任書、等文字材料。

2、協(xié)助主管副校長搞好材料的收集工作。

3、協(xié)助主管衛(wèi)生的政教主任搞好衛(wèi)生考核評估和迎檢的接待工作工作。

（三）辦公室內部工作

做好辦公室的日常衛(wèi)生打掃，起到表率作用。

二、堅持學習，提高覺悟

我嚴格按照校長提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則；始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎；始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地埋頭苦干；始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為青年同志的楷模。辦公室工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”，“不由自主”。因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，本學期，經常加班加點連軸轉，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取

得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉。

三、積極完成教育教學工作，投身教改

作為六年級的任課教師，服從年級領導，認真完成教學任務，積極投入我校的課堂教學改革，努力踐行，做到備課認真，作業(yè)批改及時。上課不接打電話，爭做課堂改革的先鋒。

四、存在的問題和建議

（一）自身的問題

本學期以來，在領導和同志們的關心支持下，工作也取得了一定的成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：

1、由于工作能力的限制，平時的工作缺乏必要的記錄，上級文件沒有形成轉發(fā)的制度，工作不力，有負領導的的培養(yǎng)。

2、在工作中與領導交流溝通不夠，有時候只知道埋頭拉車，造成不必要的誤解。

3、由于自己是年輕，工作中缺乏強有力的管理，開展工作時缺乏魄力和創(chuàng)新能力。

4、教學中參與課堂改革的力度不夠，成效不大。

（二）今后工作的思路

１、“沒有規(guī)矩，不成方圓。”辦公室特殊的地位和工作性質要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。要本著“從嚴、從細、可行”的原則，在原有各項制度的基礎上進一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、檔案收集整理制度，從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。

２、辦公室基層的管理者，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領導意志、意見的體現，也是基層問題的反饋者，因此更要樹立起良好的自身形象，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任伙伴。

３、工作中要學會開動腦筋，主動思考，充分發(fā)揮領導的參謀作用，積極為領導出謀劃策，探索工作的方法和思路。

4、積極與領導進行交流，出現工作上和思想上的問題及時匯報，也希望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正，使我的工作能夠更加完善。

總之，完美主義和理想主義一直是我工作中的最大障礙，應當更加清醒地面對現實。在今后的工作中，我一定會進一步解放思想，緊跟學校的工作思路，積極配校長、副校長、年級的工作，認真實踐“課堂教學改革”，與時俱進，開拓創(chuàng)新，在現有工作的基礎上更上一個臺階！