第一篇：講正氣樹新風主題教育個人整改方案

通過前階段廣泛發動、加強學習、深入剖析，我進一步認識到：深入開展“講正氣，樹新風”主題教育，是促進政治安定、社會穩定、構建和諧社會的需要；是實踐科學發展觀、加快經濟社會發展的內在需要；也是提高個人整體素質和能力適應日益發展的時代的需要。根據在上一階段階段自查剖析的基礎上，現就個人存在的問題特制定如下整改意見：

1、進一步解放思想，保持創新精神，努力突破傳統的思維模式，用新的眼光、新的思路看待問題和開展工作。同時克服工作中的畏難情緒，增強工作的創新能力，務實高效地做好本職工作。加強學習，提高整體素質，適應形勢發展需要。勤于學習，堅定終身學習理念，帶著用先進思想和現代科技知識武裝自己，堅持理論聯系實際做到學以致用，堅持學習制度，形成學習教育長效管理機制。

2、從我做起，從群眾意見最大、最不滿意的問題做起，從群眾最盼望、最希望、眼下能夠辦好的事情做起，讓群眾切實感受到干部作風的轉變和這次“講正氣樹新風”主題教育帶來的成果。

3、大興求真務實之風，切實轉變工作作風，努力提高工作質量和工作水平。增強群眾念和為人民服務的自覺性，杜絕門難進、臉難看、事難辦的現象，真心實意地改進工作作風，提高工作效率。

4牢記“兩個務必”，認真執行廉潔自律的若干規定和黨風廉政建設責任制，樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、利益觀、地位觀，做到自重、自省、自警、自勵，模范遵守各項規定，權為民所用，情為民所系，利為民所謀，做到一身正氣、兩袖清風，樹清正廉潔、勤政為民、誠實守信的形象，做勤廉公仆。

5、抓好單位的學習，做好思想政治工作。一是有系統、有計劃、有步驟地抓好理論學習，學習方面要有制度、有要求，在學習時間上給予保證和落實。二是學習注重形式較多，聯系實際。除堅持個人平時自學外，每周集中學習，學習中要有針對性的進行組織學習，學習中注重效果。

6、加強群眾觀念和服務意識。增強責任意識與服務意識，改進工作作風，進一步樹立全心全意為人民服務的思想，認認真真做人，實實在在干事。切實做到為群眾所想，為群眾所急。

7、嚴守職業道德，模范遵紀守法。要注意形象和影響，更要自覺模范地遵紀守法，嚴守道德規范，嚴守公民道德，誠實守信，樂于助人，破陋習、樹新風，勤儉節約，艱苦風斗，做人楷模。

8、加強作風建設和制度管理。健全和完善各項制度，并抓好各項制度的落實。除此之外，還要抓好對干部和職工的教育管理，提高干部職工的整體素質，做到嚴格要求，嚴格管理。

通過這次“講正氣樹新風”主題教育，使自己的素質提高到一個新水平，頭腦來一個大清洗，作風來一個根本性的轉變，思想覺悟和整體素質來一個大的提高。在今后的工作和學習中，牢固樹立群眾觀念是我們根本的政治觀念、群眾路線是我們根本的工作路線和思想，不斷強化為人民服務的意識，始終把廣大群眾的根本利益放在我們想問題、辦事情、搞服務的首位，以自己的實際行動轉變自己的工作作風，促進自己本職工作和單位工作的落實，使自己的工作提高到一個新水平，使單位的工作上一個新的臺階。

第二篇：講正氣樹新風主題教育方案

文章標題：講正氣樹新風主題教育方案

市人口計生委“講正氣、樹新風”主題教育實施方案

為深入貫徹落實省八次黨代會、鄭州市九次黨代會精神，進一步改進我委的干部作風和機關作風，營造良好的人口計生環境，爭創全省計劃生育優質服務先進縣（市）。根據《中共**市委的通知》精神，結合我委實際，提出如下實施意見。

一、總體

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堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，緊緊圍繞市委、市政府提出的建設“富裕**、和諧**、魅力**、文化**”的要求，為我市實現跨越式發展創造良好的人口環境。緊密聯系我市的人口和計劃生育工作實際，通過扎實有效的學習教育活動，努力弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，使我委干部職工思想素質明顯提高、理想信念更加堅定、宗旨意識不斷強化、工作作風切實轉變，真正把思想和行動統一到市委、市政府的決策部署和要求上來，確保人口計生各項工作落到實處。

二、組織領導

成立“講正氣樹新風”學習教育活動領導小組，由委黨組書記、主任李欽周任組長，各位副主任任副組長，相關科室科長為成員。領導小組下設辦公室，辦公室主任由紀檢組長王淑君同志兼任，并確定2名專職工作人員負責日常銜接工作，切實做到人員、時間、精力、措施“四到位”。為正確處理好開展學習教育活動與抓好各項工作的關系，真正做到工作、學習“兩不誤、兩促進”，全體機關干部要利用自學、集體學習及其他工作之余開展學習活動。

三、工作安排

按照市委安排，此次學習教育活動的范圍是我委全體干部職工，時間安排為2個月，主要分為以下三個階段：

（一）學習討論階段（3月3日—3月21日）

主要任務：通過深入的思想發動、廣泛的宣傳宣講，讓我委干部職工“迅速進入狀態”，形成積極參加學習教育活動的熱潮，在學習討論中不斷增強“講正氣、樹新風”意識。

1、認真組織動員，提高自覺性。召開“講正氣樹新風”學習教育活動動員大會，安排部署具體工作。按照市委的統一安排，結合實際制定我委的活動實施方案，以科室為單位進行宣傳發動，扎實組織開展活動。

2、明確學習內容，增強針對性。認真學習中央和省、鄭州市、**市有關機關作風建設的文件和領導講話，重點學習徐光春同志在省紀委二次全會、王文超同志在鄭州市紀委二次全會上的講話，王小平同志在全市領導干部會議、市委中心組集中學習會、全市經濟工作會上的講話。學習以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀；學習建立保持共產黨員先進性長效機制的有關文件；學習和掌握與人口和計劃生育工作密切相關的法律、法規和政策規定。

3、注重學習方式，確保有效性。學習采取集中學習與分散學習、聽領導作報告與個人自學、座談討論與撰寫心得體會、看正面典型與反面典型教育片相結合的方式進行。為保證學習質量，學習時間不少于40個學時，其中集中學習時間不少于3天，每次學習安排1至2個學時進行討論，每次學習要明確學習內容，要嚴肅學習紀律，每位干部職工要認真作好讀書筆記、學習筆記和體會文章的撰寫等，領導小組將對有關情況隨機進行檢查。適時開展演講比賽、黨紀法規知識測試等其他靈活多樣、豐富多彩的活動，拓寬學習渠道，確保取得實效。

（二）對照檢查階段（3月22日—4月10日）

主要任務：根據學習討論的成果和收集到的群眾意見，深入查找個人存在的差距和問題，特別是育齡群眾反映強烈的問題，深刻剖析存在問題的思想根源，做到找準、找全、找透，為整改階段工作打好基礎。

1、廣泛征求意見。主要采取召開座談會、發放調查問卷及通過市人口計生網絡等多種形式，廣泛聽取黨員干部、育齡群眾的意見，并認真梳理、匯總。

2、開好專題民主生活會。領導班子成員要聯系班子和個人的思想工作實際，特別是聯系作風建設和廉潔從政方面存在的突出問題，逐一對照檢查，進行深刻剖析，認真開展談心活動，進行批評與自我批評，明確整改重點，提出整改措施，并將相關情況在適當范圍內對外通報。

3、對照標準深入檢查。對照胡錦濤同志提出樹立八個方面良好風氣的要求，根據學習討論的成果和收集到的群眾意見，認真查找存在的問題。特別是要找準在機關建設、創建全省計劃生育優質服務先進市等方面存在的問題，并結合本單位和個人實際，檢查思想樹立牢不牢、干事創業的銳氣足不足、廉潔自律和民主集中制執行好不好、班子凝聚力強不強等。

4、撰寫個人剖析材料。全委干部職工要按照方案要求，聯系近兩年來個人思想工作情況，認真查找在作風方面存在的突出問題，深刻進行自我解剖，寫出個人剖析材料。剖析材料包括存在問題、具體表現、原因分析、今后努力方向等。本人認為不宜寫入剖析材料的問題，可另寫專題材料，報送市人口計生委教育活動辦公室。有違法違紀問題的，要主動向組織講清問題。能夠主動講清問題，認識深刻，認真糾正的，可視情節不予追究、免于處分或從輕處理。

（三）整改提高階段（4月11日—4月30日）

主要任務：認真總結學習教育活動中的有

效辦法、措施，鞏固深化活動成果。強化制度建設和監督管理，建立健全全委干部職工自我學習、自我教育、自我管理、自我監督的長效機制。

1、嚴格整改，重在實效。針對反映出來的問題，制定全面、系統的整改方案，并按整改方案逐項抓好落實。要從育齡群眾不滿意的事改起，從育齡群眾希望辦的事做起，不得推諉扯皮、敷衍了事。要分清輕重緩急，能夠解決的盡快解決，一時解決不了的，要向群眾說明情況。

2、建章立制，務求長效。對活動中查找出的問題，要善于分析總結，舉一反三，以改革、創新的精神，建立健全長效機制。要進一步加強人口計生干部隊伍建設，強化內部管理，打造和諧機關。對突出問題和典型個案，嚴格責任追究，嚴肅進行查處。

四、督促指導

加大督促指導力度，堅決防止走過場、走形式。對敷衍應付、走過場和查找問題不深入、不徹底的，要嚴肅批評并責令進行“補課”。各科室（站）對活動中的有效做法、活動成果和建議意見，及時上報到我委“講正氣樹新風”學習教育活動領導小組辦公室，確保學習教育活動的深入健康開展。

《講正氣樹新風主題教育方案》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀講正氣樹新風主題教育方案。

第三篇：“講正氣、樹新風”主題教育整改情況匯報

可開展“新解放、新跨越、新崛起”大討論

活動情況匯報

局活動辦：

我辦按照市直水利系統“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動日程安排，結合單位實際于2008年7月30日上午召開全體人員參加的會議，對“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動進行動員，在動員會上，對如何搞好大討論活動提出了具體要求。在第三階段，我們首先要求每位黨員領導干部針對查擺階段查出的問題制定切實可行的個人整改措施，黨組織特別是領導班子成員，要針對自身存在的實際問題，制定整改措施，班子成員的整改措施已上報局活動辦。單位的整改方案由集體研究決定的。

按要求我們做到了邊學邊改，邊查邊改，要求領導干部改進作風，要深入基層，為群眾辦好事解難事。在集中整改過程中，我們又深入學習胡錦濤總書記河南視察講話，進一步加強黨員干部的作風建設。

我們整改的內容是

1、領導班子的整改內容，業務工作方面的整改，黨建方面的整改，作風方面的整改，自身建設方面的整改，領導能力方面的整改。

2、基層黨組織的整改內容，為各項工作提供組織保證，教育管理黨員方面的整改，自身建設方面的整改。

3、黨員個人的整改內容，思想方面的整改，本職工作的整改，作風方面的整改，廉潔自律方面的整改，執行能力的整改。

通過整改我們對單位的各項規章制度進行了修改和完善，重新落實長效機制建立七項制度，切實搞好章立制，以制度、機制促進黨員干部作風建設，以制度鞏固教育成果的長效機制。

通過整改，廣大黨員領導干部的理想信念進一步堅定，宗旨意識進一步牢固，道德修養進一步加強，作風建設進一步改善，黨組織的創造力，凝聚力和戰斗力進一步增強，工作效率和服務質量進一步得到了提高，為做好節水辦的各項工作提供了紀律和作風保證。

二00七年五月二十八日

第四篇：“講正氣、樹新風”主題教育

“講正氣、樹新風”主題教育

學習心得

按照市民政局黨委關于“講正氣、樹新風”主題教育的統一安排部署，鄭州市老年公寓黨支部從3月30日至今采取集中學習、分散自學、集體討論等形式開展第一階段的學習教育工作，通過學習教育活動，深深地認識到黨員領導干部的作風如何，對黨和人民事業的發展有著極其重要的作用，關系著小到一個部門、一個單位的興衰，中到一個系統、一個地區的黨風政風民風，大到黨的凝聚力和號召力及執政能力和執政水平。通過學習教育活動，深深認識到，加強領導干部作風建設，是全面貫徹科學發展觀的必然要求，是構建社會主義和諧社會的必然要求，是提高黨的執政能力，保持和發展黨的先進性的必然要求，是新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。

中央提出要在領導干部中樹立八個方面的良好風氣，這就是：要勤奮好學、學以致用；要心系群眾、服務人民；要真抓實干、務求實效；要艱苦奮斗、勤儉節約；要顧全大局、令行禁止；要發揚民主、團結共事；要并秉公用權、廉潔從政；要生活正派、情趣健康。這具有很強的現實針對性和指導性。聯系實際工作和生活中在思想作風、學風，領導作風，工作作風和生活作風等方面的實際情況，確實存在學習風氣不濃，宗旨意識減弱，脫離群眾，效率不高等問題。在理論水平，思想素質，工作能力，領導作風等方面都不同程度地存在差距，和全市跨越式發展的要求有一定的差距。

黨的作風體現黨的宗旨，關系黨的形象，關系人心向背，關系黨和國家的發展存亡。通過“講正氣、樹新風”主題教育的開展，理想信念更加堅定，宗旨意識更加牢固，道德修養進一步提升，工作效率更加提高，群眾觀念更加增強。力爭通過學習動員、查擺問題，整頓提高三個階段的工作，提升思想，轉變作風，優化環境、使各方面的工作都有新突破、新氣象、新成效。

周培功 2007年4月9日

第五篇：“講正氣、樹新風”主題教育

“講正氣、樹新風”主題教育

自

查

報

告

按照市“講樹辦”的部署，我單位從四月初，開始學習動員階段的工作。通過認真學習胡錦濤總書記的講話、徐光春書記的講話、王建民書記在講樹活動動員會上的講話精神，認識階段前開展領導干部作風建設是非常必要的，十分及時的。特別王建民書記、朱市長結合我市實際分析我市干部隊伍中存在問題，又看警示片“沉痛的代價”，聽了優秀領導干部的報告，思想上振動很大。通過加強思想作風建設，抵制邪風歪氣；加強學習建設，創造××社會，轉變工作作風，樹立旨宗觀點，轉變領導作風，實事求是，深入基層，××圈占群眾，加強生活作風建設，保持高尚健康的精神追求。下面我把商務局××的自己在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風方面所做的工作，特別是存在的××××，總結以下，通過“五查、五看”制度××措施，以便進一步提高自己的領導水平，促進商務工作××不斷提高。

一、商務局成立以來所做的主要工作：

（一）、明確工作思路、工作目標。

1、局機關工作思路

平穩過渡，發揮職能，不斷推進，務求實效

2、對局管企業工作思路

一是保穩定。各單位要對本部門存在的不安定因素進行摸底、排查，關心企業軍轉干部和困難職工、離退休人員，實行穩定工作責任制，進行一幫一、一帶一活動，多了解他們的思想和生活狀況，多做思想工作，切實為他們解決實際困難和問題，力爭把矛盾消化在基層。二是保資產。盤活現有的存量資產。對國有的固定資產、流動資產、庫存商品和內外拖欠進行清理。對國有資產的出讓或出租達到一年以上的，須報局黨委研究批準，處理資產收入用于解決職工的養老保險、醫療保險，對擅自處理、變相處理國有資產造成流失或重大影響的，將依法追究相關人員的責任。以確保國有資產的保值和增值。三是促發展。充分利用政策優勢促發展，充分利用職能優勢促發展，充分利用企業自身優勢促發展。

3、三年目標

一年打基礎，保持穩定，凝聚力量； 二年樹形象，進入全市先進行列； 三年邁大步，跨入省商務工作第一方陣。

面向國內、國際兩個市場，以服務于全市經濟建設為中心，以科學發展、和諧發展統籌全局，抓班子、帶隊伍，抓基礎、保穩定，抓管理、強素質，抓落實、求效率，抓經濟、促發展，進一步擴大對外開放，發展外向型經濟，進一步整頓和規范市場經濟秩序，為我市經濟發展，社會進步做出積極的貢獻。

① 對外開放發展外向型經濟 外貿、外經、外資

② 整頓和規劃市場經濟秩序

市場建設、市場運行監管、流通體系改革 ③ 目標：第一年 第二年 第三年

2、基本掌握了商務系統的基本情況

局管12個公司、廠，內設8個股室辦，人員376人。其中，下崗2100人，在崗180人，離休退休586人，企業軍轉干部38人企業退役士兵400多人。局機關是一清二白、一無所有。局管企業8個只有人，××××××無資產。由于多年改革、改制，導致矛盾多、困難多,×× 問題多，不穩定因素多。

3、建全了組織、理順了職能。

建全了各級黨組織，內部穩定，××職能，明確了局機關工作人員、二級機構工作人員。建工局、工改委撥入3人，都作了合理安排。

4、建立建全各項規章制度。

5、全民完成了目標任務

6、干部職工思想教育，××培訓工作正在提高、進行。

7、班子建設××加強。

8、獲得了一定的榮譽與×× ① 自營出口創匯，增幅全省第三，獲商丘第一，獲獎金2萬元。②散裝辦工作獲省商務廳獎勵。

③ “萬村千鄉”過程工作被商務部檢查驗收合格農家店101家。④ 保證了全市市場正常運行，讓全市百姓吃上放心肉，9、保證了商務系統大局的穩定。

10、明確2007年商務工作××。

二、自己存在的問題。

1、思想作風：爭先晉位××不強，有求穩怕亂思想。

認為商務局是由四個單位的人員組成，剛剛成立不久的單位。原商業、外貿基礎差，困難多，矛盾突出。工作時瞻前顧后，整日提心吊膽，如履薄冰，怕穩定工作做不好，離退休人員、企業軍轉干部的待遇解決不好，下崗職工生活問題