第一篇：銀行中級職稱干部培訓班結業心得體會

銀行中級職稱干部培訓班結業心得體會

按照人總行的學習培訓計劃，我于7月1日至10日參加了xx培訓學院組織的《中國人民銀行2011年第二期中級職稱干部（經濟類）培訓班》，有幸與來自全國各地的150名學員一起聆聽了總行黨委宣傳部xx部長、反洗錢局xx副處長等幾位領導的授課，他們深入淺出的講解，使我們重溫了中國人民銀行成立的歷史背景，了解新形勢下反洗錢工作的現狀及發展，中國宏觀經濟、貨幣政策和金融穩定面臨的轉型變局以及我們在工作崗位中如何做好履職與有效發揮創新思維的切入點，在短暫的學習時光記憶深刻，感想頗深。

一、xx培訓學院的細心管理服務記憶猶新

我是第一次在xx培訓學院參加學習，懷著好奇和陌生心態踏入校園，校園內綠樹成蔭，鮮花開放，曲徑通幽，學習、活動、休閑場所設施齊全，為我們提供了良好的學習環境。此外，學校從培訓紀律、服務指南、培訓班組織及成員、培訓場所及作息時間、教學日程安排、文體活動安排、座位示意圖、學員分組名單及培訓部工作人員等九個方面為我們制作了培訓指南，學校細心的服務使我們在較短的時間內熟悉了學校的生活環境，獨立的舍室，合理的配餐感覺像家一樣的溫馨。同時在閑暇時間使我們領略了河南的人文及獨特的自然景觀，一睹了中原博大精神的文化風采，此次學院組織培訓令我記憶猶新。

二、授課老師深入淺出的精辟講解使我學有所獲

（一）敬業精神讓我感動

在炎炎夏日，總行領導利用休息時間我們授課，毫無保留的把自己在學習和工作中最新的經驗與領悟用精辟的語言與大家分享，給我們呈現了一道道豐盛的文化大餐。特別是總行xx部長、廣東金融學院xx院長在整個講解過程中站立了三個多小時，他治學嚴謹的教學風格，為人師表的職業道德讓我們非常感動，他對工作的執著和敬業態度讓我們敬佩。

（二）立足本崗，發揮中級職稱干部的骨干作用

通過培訓，使我更加清醒的認識到中級職稱干部在工作中啟著承上啟下的作用，一是正確認識定位自己的角色，確立工作崗位目標，在日常工作過程中，堅持用心做事，耐心地對待每件小事、每個細節。對工作講究求真務實，用心落實各項工作措施，用心把每一個環節落到實處，不放過細枝末節。做任何事情時都高度負責，全身心地投入進去，腳踏實地地做好每件事，把問題一個個解決好。雖然我的工作很平凡，但是把每件平凡的事都做好，才會充分享受到工作的快樂，成功的喜悅。二是從內心深處認識自己，注重學習與實踐。在工作中加強政策的解讀能力，讀懂、吃透、轉化政策內容實質，依法行政，深入實際，具體問題，具體分析；對待工作不遺余力；解決問題找準切入點，本著責任大于一切的理念履新崗位職責。三是樹立服務意識，加強建立對內、對外的良好溝通機制。作為一名中級職稱干部管理人員，在工作中溝通尤為重要，溝通是信息傳遞的重要方式，通過部門之間的溝通，能及時消除部門之間的不協調問題，理順工作上的流程，提高工作效率，通過培訓學到做好溝通的八個技巧即：熱情洋溢、謙卑有禮、全面聆聽、察言觀色、活在當下、方向發問、達成共識、維護關系。

總之，通過此次培訓加深了人民銀行具體業務認知度，熟悉了相關管理政策，通過培訓搭建了學員交流的平臺，了解兄弟行的先進經驗，通過培訓使我們來自各地的學員從陌生到熟悉走向摯友，加強了分支行的聯系與溝通，通過培訓使我們更加開闊工作思路，在今后的工作崗位中將發揮中間骨干力量，為區域經濟發展貢獻自己的力量。

第二篇：經濟類中級職稱干部培訓班結業心得體會

經濟類中級職稱干部培訓班結業心得體會

2011年7月1日至10日，我很榮幸地參加了中國人民銀行2011第二期中級職稱干部（經濟類）培訓班。此次培訓的時間雖然不長，但培訓的內容豐富多彩。感謝各級領導給我提供了這次難得的學習機會，在短短的十天時間里我開闊了眼界，學到了如何做好本職工作，提升自身素質和業務水平，受益非淺。

我們這次培訓班由來自全國各分支機構的150名學員組成的，講課老師很多都是總行的領導，各領域的專家教授。培訓課程安排了十個方面的專題講座，包括“專業人才能力建設”、“新形勢下反洗錢工作現狀及發展”、“我國社會征信體系建設問題研究”、“履職能力和創新思維”、“中國人民銀行成立的歷史背景”、“國家公職人員心理問題及其調整”、“存款準備金制度在我國發展現狀”、“新形勢下如何地開展金融調查研究工作”、“宏觀經濟波動、貨幣政策與金融穩定”、“當前國際局勢熱點透視”等方面知識，通過聽課，使我進一步鞏固了相關金融理論知識，了解了當前經濟金融形勢。下面我談談自己這次培訓的感受：

一、學校精心的安排

人民銀行鄭州培訓學院的領導老師精心安排了我們這次培訓，無論從生活上還是學習上都安排得井井有條，整個培訓期間，學院的老師領導為保證此次培訓項目的順利實施也花了大量的精力和時間，忠心感謝學院領導老師們的辛勤付出。

（一）拓展訓練增強了我們對團隊協作精神的理解

半天的拓展訓練，時間雖短，但每個人都留下了深刻的印象，甚至終生難忘。<課件>我們班共分成了10個團隊，每個隊選出了隊長（男）、政委（女），確定隊名、隊訓和隊歌，并進行了團隊精神展示。我們的項目有：信任背摔。挑戰隊員站在1.5米高的臺子上，背對著隊友摔下去。要求臺上的隊員心里對別人沒有絲毫的戒備和猜忌之心，把自己完全地交給別人，向我們展示出了最好的“值得信任”的例證，當我們背對著大家時，心里總會產生本能的恐懼，但是當聽到隊友鼓勵的吶喊聲，心里的信任與感激之情戰勝了恐懼，相信每個人的心里都有這樣的想法：盡量筆直的摔下去，為隊友減輕負擔。簡單的一個動作，難以克服的是心理障礙，戰勝了自我，挑戰成功，摔下那一刻的信任與被信任是一種偉大的精神，是在極其優秀的團隊中才能感受的到。在接下來的訓練項目中，無時不刻地籠罩著團隊協作的氣氛，從“一人觸電，全體重來”的超級電網，到“二人相互托舉、提攜，團隊后方支援”的天梯，從“群策群力，迎難而上”的團隊營救，到“眾音合則成樂，眾人合則成邦”的瀚海求生，沒有一種是離開團隊的。用我們的勇氣、魄力、關愛、協作、智慧以及奉獻真真正正的做到了“挑戰自我，熔煉團隊”。

（二）座談討論和經驗交流加深了我們學員之間的了解

在與各地同行的交流過程中，各地先進的做法對個人工作都有很好的啟示效果。除了平時的交流，學院為我們安排的小組討論、工作交流中，其他中支的同行們都介紹了各自的工作內容和特點，我深刻認識到，盡管基層人民銀行的工作有很多相似的地方，但各地均能根據自身區域特點深挖一些特色工作，例如，在支農再貸款、農村金融體系建設、征信工作開展、調查研究等方面，各地均有不少的優秀經驗，這些經驗對我啟發出了很多新的思路，對我今后的工作必將起到較大的幫助。同時，學員之間十分珍惜這次鄭州相聚的機會，相互交換了聯絡方式，更拉近了學員之間的距離，使學員們友誼更加牢固，更加長駐。

（三）外出考察讓我們領略了祖國中原博大精深的文化風采

河南地處中原，擁有豐富的人文旅游資源和得天獨厚的自然景觀，在緊張的學習之余外出考察體味了云臺山、龍門石窟、“千年古剎”少林寺等旅游景點的自然風景，也品償了久負盛名的洛陽水宴、河南燴面等人間美味，豐富了學員們生活。

二、老師精辟的授課

這十天的培訓，課堂上的專家教授講課都有自己獨到的見解，非常精彩，吸引人。<蓮~山 課件 /Article/List/List_25.htm>授課的老師都是xx培訓中心的老師通過多方聯系來的專家和教授。特別是總行銀幣博物館館長、宣傳部馬林部長給學員講授的“龐村財經會議的歷史意義”一課，給我印象最深。馬部長作為一個資深總行專家領導，吸引我的不僅是他的講課內容，從小龐村財經會議的召開背景到人民銀行的成立，人民銀行名稱的確定等內容，讓我接受了一次入行近二十多年來第一次生動且難忘的行史教育。他站著講完了全部內容，三個多小時啊，作為一個總行的部級領導，這種嚴謹的工作態度，敬業精神無疑打動了每位學員，持久不息的掌聲表達了每個學員發自內心的尊敬與感謝。還有總行反洗錢局魯政副處長給我們講的反冼錢知識，我原來也不很了解反冼錢，但是通過學習這門課程，讓我了解了洗錢和反洗錢的基本概念，洗錢的基本特征，反洗錢工作機制原理，金融機構反洗錢手段，金融機構反洗錢內控基本內容，金融機構客戶身份識別工作，以及大額交易報告和可疑交易報告的區別，反洗錢工作機制擴展等等內容，總行反洗錢局魯政副處長用我們身邊的小事，淺顯易懂地把洗錢這個概念引出來，讓我懂得了什么是洗錢，什么是反洗錢，深入淺出的講解讓我受益非淺。

三、兩點想法

首先要為舉辦此次培訓班而辛勤付出的總行、鄭州培訓學院的各位領導、各位老師表示衷心的感謝！

其次希望今后總行多增加一些這樣的培訓機會，利用這個平臺，組織舉辦形式多樣的、不同層次的培訓。以滿足人民銀行員工，特別是基層人民銀行員工對新業務、新知識的培訓需求。

第三篇：銀行中級職稱干部培訓體會

銀行中級職稱干部培訓體會

來到人民銀行鄭州培訓學院進行為期10天中級職稱干部學習培訓是我一生的財富。打進入xx培訓中心的第一天起，我就深深愛上了這個校園，不僅她有美麗的校園，舒適的宿舍，更有令人尊敬的校領導、各位親愛的老師和來自全國各地可愛的同學。

還是讓我們回憶這十天吧。

開辦儀式上我們認識了校領導和各位老師，集體照將我們定格在2011年7月1日，中國共產黨成立90華誕紀念日，大家應該記住這個特殊的日子。隨后舉行的拓展訓練一下子拉近了大家的距離，不知你是否摸沒摸異性同學的耳垂，拍沒拍異性同學的屁股，如果沒有，那你就不是一個聽話的學生，因為老師讓你忘記年齡、忘記性別、忘記職務。拓展訓練既鍛煉了我們的意志，又鍛煉了我們的團隊意識。你還記得你們團隊的名稱嗎？我記得，我們的隊名叫“打虎隊”。這天上午我們過得很刺激。

總行人事司李中紅處長的《在央行事業發展中主動成才》，以更加專業的視角分析了人才政策、人才發展規劃體系、職稱制度改革及專業人才能力建設，對我們提出了中級職稱人員加強能力建設的要求。

7月2日魯政的《新形勢下反洗錢工作現狀及發展》、黃慕東的《我國社會征信體系建設問題研究》，對沒有從事反洗錢和征信的人來說，開闊了眼界，增長了見識。7月3日鄭金洲的《履職能力與創新思維》給我印象最深。我腦子里多了一個專有名詞職業發展“高原”階段。

7月4日和7日的中原文化考察，我們既領略了中原文化的深厚底蘊和美麗的自然山水，又在精神上得到了放松。<~課件 >

馬林和陸磊老師是兩個站著講課的人，他們講得引人入勝，我受益匪淺。康來云、王宇老師是兩位女老師，他們知識都很淵博，講課娓娓動聽，很吸引人。

我們二組的座談會開得很熱烈。我原以為會冷場，可還是超時了，大家都意猶未盡。大會交流期間，10位同學談得都很好，只可惜時間太短了。乒乓球比賽吸引了許多同學，這里有許多高手。

我認為，這次學院教學安排較為合理。既有專業課程，又有行史、心理教育，既有總行領導，也有學院教授，既開展文化考察，又舉辦文體活動，使整個培訓活動有張有弛，相得益彰。此次培訓時間緊湊，內容新穎，既有理論指導，又有經驗介紹，尤其是10位同學的工作經驗交流，不僅讓我充實了更多的理論知識，更讓我開闊了視野。

此次培訓對我來說，對我下一步開展工作具有非常大的指導意義，帶給我很多啟示。很多東西我們知道得不多，或不知道，或一知半解，值得我們去學習、去發掘、去領悟。許多東西表面上看是這樣，實際上是那樣，那么我們看問題的思路就要轉變，解決問題的措施、辦法就要改變。談宏觀問題，以前認為那是總行的事。現在看起來，分支行也要了解宏觀，與我們的微觀結合起來，這樣，我們看問題可能要準一些，解決問題思路可能要寬一些。“師傅領進門，修行靠個人”。通過這幾天的學習，了解一些內容，也打開了學習和工作的思路。有些問題還處在一知半解階段，培訓結束后，我將按照老師所講內容，進一步進行學習、消化，真正把它吸收，并在工作中靈活運用。

這次培訓，是給予我們的一次福利。我們既學到了知識，放松了心情，又結識了這么多同學。為期十天的培訓轉眼即逝，這里留下了各位老師的汗水，留下了同學們最會心的微笑。暮然回首，這樣歡聚一堂的機會已然不多，我們又將奔赴各自工作崗位，繼續為人民銀行的事業奔忙。

感謝xx培訓中心，感謝xx培訓中心的各位領導和老師，感謝所有授課老師，感謝來自四面八方的同學們。你在工作中，可能有所進步，請你想想xx培訓中心；你在工作生活中，可能受到挫折，也請你想想xx培訓中心，想想老師說的話，想想你的同桌，你的同行，你新交的朋友，也許對你有所幫助。

再見，xx培訓中心，再見，老師、同學，再見，將來不遠的日子。

第四篇：銀行中級職稱干部培訓體會

文 章

來源蓮山

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銀行中級職稱干部培訓體會

學以致用 奮發有為

不斷提升中級職稱干部的綜合履職能力

2012年7月1日至10日，我有幸參加了總行在人民銀行xx培訓學院舉辦的中國人民銀行中級職稱干部培訓班（經濟類），這不僅是我第一次參加總行組織的專題培訓，也是我從事金融工作經歷中十分重要的業務培訓。通過此次培訓，不僅讓我增強了對央行事業的責任感和使命感，也讓我開拓了視野、增長了見識、豐富了知識、與其他兄弟行的同仁結下了深厚的友誼。

一、收獲：學習是進步的捷徑，收獲了知識和友誼

在實踐中加強學習，培養團隊意識。雖然曾經參加過拓展訓練，但是每次參加拓展訓練后，都在心中交織著自豪感和集體榮譽感。這次在xx培訓中心拓展訓練中參加了“背摔”項目，這讓我深深體會到，要相信自己，更要相信站在背摔臺下、互相手挽手、保護隊友安全的哪些隊友。是的，團隊的力量來自同志之間的信任和互相幫助。眾人拾柴火焰高，只有集體榮譽感強、隊員之間互助互愛的團隊才能完成一項項艱巨的工作和任務。此外，通過拓展訓練，也讓我深刻明白了一個道理：“無以規矩不成方圓”。只有認真遵循訓練中的各項要求，認真完成各種技術要領，方可把訓練項目成功完成。在日常工作、學習和生活中何嘗也不是如此。

在課堂中加強學習，豐富知識結構和內容。我是來自基層央行的綜合部門，對一些專業知識了解和掌握并不夠，<課件 >如反洗錢、征信業務等等，但作為央行一名員工，應積極培養綜合能力，才能在今后的工作中發揮自己的作用。此次培訓，不僅有最前沿的專業培訓，如“我國社會征信體系建設問題研究”、“新形勢下反洗錢工作現狀及發展”、“存款準備金制度在我國發展現狀”和“宏觀經濟波動、貨幣政策與金融穩定”等專題講座，也有介紹中國人民銀行成立的歷史背景、講解國家公職人員心理問題及如何調適的專題講座。這些講座極大地增強了我對人民銀行的責任感和使命感，加強了對人民銀行專業工作的了解和掌握，明確了今后一段時期的工作目標和方向，從而在自身發展的基礎上，不斷增強綜合素質，更好地將所學知識運用到工作實踐中。

在交流中加強學習，開拓思維和視野。在中級職稱培訓班中，大家都來自祖國的五湖四海，來自人民銀行的不同分支機構、不同部門。通過分組討論，不僅與兄弟行的同仁增進了友誼，也通過交流發言，讓我了解和學習到兄弟行在基層央行履職中好的做法，學習他們在日常工作中的先進經驗，如有的行在征信評分中制定行之有效的工作流程，有的行在農村信用體系建設中自主開發統計分析系統，有的行在國庫統計分析系統中研發出具有地方特色的輔助子系統并在全國進行推廣應用等，啟發了思維，拓寬了視野，這對我今后的工作幫助很大，受益匪淺。

二、感想：學習是發展的動力源泉，提高履職能力和工作水平

通過學習和提高，中級職稱干部是基層央行發展的基石。目前，中級職稱干部在基層央行中所占比例最大，是基層央行履職工作中的中堅力量。因此，通過建立學習培訓平臺，完善中級職稱干部的知識結構和內容，提高他們的工作和業務技能，切實增強他們的履職能力，從而不斷提升他們的工作水平，以此去推動整個基層央行履職工作向前發展。

通過學習和提高，中級職稱干部將大有可為。中級職稱干部具備了較強的理論功底和實踐經驗，既可以在日常工作中擔當主力軍，也可在學術研究中發揮重要作用。因此，通過學習培訓平臺，一是能極大地激發他們的能量和才干，學以致用，在基層央行的支付清算、征信管理、反洗錢、貨幣發行、國庫管理和外匯管理等各項工作中擔當重要角色；二是努力擴寬上升通道，通過專業知識培養，不斷增強中級職稱干部對經濟、金融的熱點、難點問題的研究分析能力，逐步向研究型人才轉變。

三、建議：進一步完善學習的平臺和內容

首先，十分感謝總行關心和重視中級職稱干部的培養和成長，組織舉辦了此次培訓班；感謝人民銀行xx培訓學院給我們帶來了良好的學習環境、高素質的授課專家、以及科學合理的教學安排，讓我們在十天的培訓中，在理解和把握宏觀經濟金融政策、增強征信、反洗錢專業知識、塑造良好的工作態度等方面得到進一步的提高。十分希望中級職稱干部培訓能持續開展下去，打造出一個極具特色、富有成效的培訓品牌。

其次，為了進一步加強基層央行中級職稱干部的綜合素質，加大對轄內金融機構的指導和管理力度，更好地服務地方經濟發展，建議可適當邀請商業銀行、證券和保險等金融機構的金融專家，圍繞金融市場創新和金融產品創新等內容，開設創新金融市場與產品的前沿性研究的專題課程，切實增強中級職稱干部的經濟金融知識的創新性，更好地運用到促進地方經濟金融又好又快發展的實踐工作中，樹立基層央行良好的履職形象。

“欲窮千里目，更上一層樓”，我將以此次培訓為契機，進一步增強“活到老，學到老”的學習理念，在日常的工作和學習中，通過單位組織的集體學習和自己利用業余時間的個人學習，努力鉆研人民銀行的專業知識，廣泛學習經濟金融等方面的最新知識，不斷提高自我的綜合素質，將所學知識充分運用到工作實踐中，以此不斷提高自身的工作能力和水平。

來源蓮山

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第五篇：中級職稱干部培訓心得體會

中級職稱干部培訓心得體會

今年6月30日至7月10日，根據總行人事司、xx培訓學習的安排，我有幸參加了xx年第二期中級職稱干部（經濟類）的培訓班。能成為培訓班的一學員，我感到十分的榮幸，通過十天的培訓和考察，使我的理論水平和業務素質得到了較大提升，也目睹了中原文化的博大精深，給我留下了美好的回憶，收獲頗多。借此，感謝總行人事司和xx培訓學院的領導給我這樣一次不斷完善和提高自己能力的機會。

一、學習的收獲

（一）專業知識理論方面。通過對《反洗錢工作新形勢、新問題及反洗錢行政執法相關問題》的學習，<課件 >使我較為系統、全面地了解了反洗錢的主要工作，特別是對當前反洗錢工作的新形勢、工作思路和基層行如何更好地做好反洗錢工作、服務經濟社會發展有了一個較為清晰的認識。通過對《征信與征信管理》的學習，使我系統地認識了我國征信業的發展現狀、征信體系與社會信用體系建設的關系、征信法律制度建設，并對我國“十二五”社會信用體系建設規劃有了較為全面的了解。通過對《存款準備金制度在我國發展現狀》的學習，對我國貨幣政策工具的運用和宏觀審慎性監管的基本要求等貨幣政策最新知識有了一定的了解。通過對《新形勢下如何有效地開展金融研究工作》、《宏觀經濟波動、貨幣政策與金融穩定》、《當前國際局勢熱點透視》等課題的學習，還掌握了調查研究的基本方法、國際局勢熱點問題以及通脹壓力、貨幣政策調整等問題。通過學習，不僅僅增加了對專業知識的了解，更多的是使我感到對于從事央行工作的人員應當具有的專業精神和素質，要求我們在工作中不僅要熟悉央行業務，更要掌握銀行業務和證券、保險業務；不僅要洞察國內的經濟金融形勢，也要了解國際經濟金融發展的新情況。

（二）央行文化方面。通過《淺談龐村財經會議的歷史意義》講座，對中國人民銀行成立的歷史背景和名稱的起源有了較為全面的了解；通過《在中央銀行事業發展中主動成長》、《履職能力與創新思維》等講座和《團隊意識與自我塑造》拓展訓練，讓我明白了央行可以給員工以成長、成材的機會，作為央行的一員，在央行這個大團隊中，我們要通過良好的溝通協調配合，發揮每個員工的積極性，共同把央行的各項職能履行好，也是每一個央行員工義不容辭的責任和使命，也讓我堅信在央行努力工作，一定會有光明的發展前途，央行也能為我們提供一個施展才華的平臺。

（三）紀律和生活方面。本次的培訓，選擇在環境優雅、師資力量雄厚的xx培訓學院，讓我們有重回校園的感覺，使我們能夠全身心投入到學習中來。同時，學院制定了詳細的培訓紀律，統一規定了作息時間、課堂紀律、請假審批制度等，要求學員在學習和生活紀律上都要嚴格要求自己，適應從職工到學員的轉變，從平時工作散漫的生活向節奏緊張的學習生活轉變，良好的紀律也是培訓取得實效的保證。

同時，河南地處中原，擁有豐富的人文旅游資源和得天獨厚的自然景觀，在緊張的學習之余體味了龍門石窟、“千年古剎”少林寺和云臺山等旅游景點的風景，也品償了久負盛名的洛陽水宴、河南燴面等人間美味，舉辦了員工乒乓球對抗賽等，不僅豐富了學員生活，更拉近了之間的距離，使友誼更加牢固，更加長青。

二、學習的感悟

（一）要勤于學習。通過培訓，我感覺到自己要學習的東西還很多，要走的路還很長，必須在工作中不斷的努力來提高能力、彌補不足，做好準備迎接更高的挑戰。今后，我會虛心向領導、同事請教，盡最大的努力把技能和業務學的更扎實。

（二）要有團隊意識。在拓展訓練和學員交流中，我認識到央行是一個有機的整體，每個人在工作中都扮演著重要的角色，只有通過團隊的努力才能使工作順利完成，我也會努力成為這個團隊中合格的一員，為央行的發展壯大錦上添花。

（三）要腳踏實地。無論在任何崗位和干任何工作，都要踏踏實實地做好每一件小事，從努力做一名合格的員工開始，找準自己的位置，明確自己的方向，時刻保持謙卑的態度和踏實的作風。

三、幾點建議

（一）培訓常態化。地市中支員工能夠參加總行組織的培訓機會過少。建議總行每年都組織針對地市中支的員工培訓，特別是貨幣信貸、調查統計、金融研究等綜合人員的培訓。

（二）培訓系統化。地市中支操作型員工偏多，新進行員工對人民銀行業務普遍缺乏系統的學習。建議總行選擇金融穩定、調研研究等一些綜合性較強的崗位人員進行系統化的培訓。

（三）培訓具體化。從總行的層面上政策是統一的，但在基層行的落實上差別很大、甚至走樣。建議在培訓中增加案例教育，達到推廣經驗，統一政策等目的。