第一篇：組織文化調查問卷

調查時間：（ID）問卷編號：

黃埔區國稅局組織文化調查問卷

尊敬的女士/先生：

您好！為進一步了解黃埔區國稅局組織文化的現狀，用群體的智慧和力量，共同創建具有黃埔區國稅局特色的組織文化體系，華盈恒信項目組，非常希望聽取您的寶貴意見和建議，特展開本次問卷調查活動，希望得到您的支持和幫助，并深表謝意！

問卷調查要求與說明：

a、填答問卷時請仔細審題，認真思考；請選填自己真實的想法，不要與他人商量；

b、須統一使用墨水筆和圓珠筆填寫，不要使用鉛筆，不要在問卷上亂涂亂畫；

c、按要求擇填選項，在“其它”欄中可填寫您的新觀點，不受其它選項限制；

d、每個問題下面都列有若干答案選項，請將您選中的答案選項代碼填寫在題后的黑線上；

e、本次調查采取無記名方式，答案無對錯之分，請您不必有任何顧慮；

f、根據國家的統計法，我們將對統計資料保密，所有個人資料只用于項目的綜合性研究。

第一部分黃埔區國稅局組織文化的影響要素及認知情況

1、您認為影響黃埔區國稅局組織文化形成的主要因素依次為（按重要性由大到小排列）

（1）國家稅收文化（2）中國傳統文化（3）廣東地域文化（4）現代市場經濟文化（5）其它

2、關于國稅文化有多種說法，您認同下列哪種（不限項數）：

（1）國稅文化是國稅機關所倡導并付諸實踐的價值理念

（2）國稅文化是國稅干部共有的觀念、信念、價值和道德行為準則

（3）國稅文化是國稅機關開展的文化體育活動（4）國稅文化是國稅機關思想政治工作

（5）國稅文化是國稅機關管理制度（6）國稅文化是國稅機關的形象表現（7）其它

3、您認為黃埔區國稅局近年來取得重大工作成就的主要因素是（只選3項）：

（1）國家經濟的快速發展（2）市局的正確領導（3）局領導班子的綜合素質（4）國稅干部的共同努力

（5）征管工作的創新（6）以“納稅人”為中心的服務（7）良好的合作關系（8）其它

4、您認為黃埔區國稅局領導班子的突出優點是（選出最突出的4項）：

（1）開拓創新（2）廉潔自律（3）以自作則（4）關注干部成長（5）嚴謹務實

（6）團隊協作（7）無私奉獻（8）強烈的社會責任感（9）其它

5、您認為黃埔區國稅局中層干部的突出優點是（選出最突出的3項）：

（1）專業素質（2）協調能力（3）執行能力（4）溝通能力（5）職業操守（6）其它

6、您認為黃埔區國稅局干部的基本狀況是（選出最突出的3項）：

（1）思想素質好（2）業務水平高（3）工作紀律嚴（4）服務意識強（6）工作作風細（6）其它 第二部分黃埔區國稅局組織制度行為

7、黃埔區國稅局倡導“陽光稅務，陽光執法”，對此您的態度是（只選1項）：

（1）完全認同（2）基本認同（3）說不準（4）不太認同（5）根本不認同

8、國稅系統在廉政建設上倡導“做人要正，辦事要慎，為稅要廉，律已要嚴“”，對此您的態度是（只選1項）：

（1）完全認同（2）基本認同（3）說不準（4）不太認同（5）根本不認同

9、您對黃埔區國稅局的制度建設感到滿意嗎？（只選1項）：（1）非常滿意（2）基本滿意（3）不確定（4）不滿意（5）極度不滿意

10、您對黃埔區國稅局的制度實施效果感到滿意嗎？（只選1項）：

（1）非常滿意（2）基本滿意（3）不確定（4）不滿意（5）極度不滿意

11、您對目前黃埔區國稅局績效評價體系對個人的激勵性的評價是（只選1項）：（1）非常強的激勵（2）較強的激勵（3）不確定（4）激勵性不夠（5）比較差

12、您對目前黃埔區國稅局績效管理系統對工作的促進的評價是（只選1項）：

（1）非常明顯（2）較明顯（3）不確定（4）不夠明顯（5）完全沒有促進

13、黃埔區國稅局績效管理制度的執行（只選1項）：

（1）非常到位（2）比較到位（3）不確定（4）執行得比較差

14、為達成更好的工作績效，您的上司與您（只選1項）：

（1）經常主動與我進行交流與溝通（2）偶爾會進行（3）不確定（4）很少（5）完全沒有過

15、據您所知，黃埔區國稅局所屬部門、單位之間協作和服務意識如何？（請在選中的方框內打“√”）

很好比較好一般比較差非常差

a協作意識□□□□□

b服務意識□□□□□

16、黃埔區國稅局在規范執法的同時確立了“以納稅人為中心”的服務理念，對此您的態度是（只選1項）：

（1）完全認同（2）基本認同（3）說不準（4）不太認同（5）根本不認同

17、黃埔區國稅局近年開展的“以納稅人為中心”的服務實踐中總結并提出了以下一些經驗和做法，您認為實施效果如何？（請在每一行選中的方框內打“?”）

非常好比較好一般不好很不好

a大力宣傳12366服務熱線□□□□□

b全功能“一窗式”辦稅服務的推行□□□□□

c輔助辦稅服務廳的設置□□□□□

d提供納稅大戶重點服務□□□□□

e青年文明號和文明窗口創建活動□□□□□

f重視納稅宣傳與納稅輔導□□□□□

18、您認為黃埔區國稅局目前同事之間相處如何？（只擇1項）：（1）非常融洽（2）比較融洽（3）一般（4）冷漠（5）比較復雜（6）說不清楚

19、您對領導關心干部群眾的狀況是否滿意？（只選1項）：（1）非常滿意（2）比較滿意（3）一般（4）不太滿意（5）非常不滿意

20、您獲悉黃埔區國稅局重要信息的渠道是（可選2項）：（1）文件傳達（2）電子郵件或OA（3）會議傳達（4）領導口頭傳達（5）內部報刊（6）傳聞

21、您認為培訓可以幫助您解決哪些問題？（可選多項）：

（1）增加知識（2）提高工作技能（3）改變工作態度（4）幫助自己實現職業生涯規劃

22、培訓是組織提高員工素質的重要途徑，您對黃埔區國稅局的培訓是否滿意（只選1項）：（1）很滿意（2）比較滿意（3）一般（4）比較不滿意（5）很不滿意

23、您認為黃埔區國稅局員工的學習氛圍如何？（只選1項）：

（1）非常好（2）比較好（3）一般（4）不好（5）極度不好

24、黃埔區國稅局有鼓勵員工創新的氛圍嗎？（只選1項）：（1）有（2）不太有（3）沒有

25、您在工作中有意愿嘗試用新方法嗎？（只選1項）：（1）有（2）不太有（3）沒有

26、您在工作中經常嘗試用新方法嗎？（只選1項）：

（1）沒有，因為怕出錯（2）沒有，因為我的工作不需要創新

（3）沒有十足把握不嘗試，因為領導批評多次嘗試都沒成功（4）經常嘗試成功次數很多

（5）喜歡嘗試，因為領導喜歡

第三部分黃埔區國稅局組織形象及文化建設

27、您對黃埔區國稅局辦公環境、服務環境的評價（請在每一行選中的方框內打“?”）

非常好比較好一般不好很不好

a體現國稅精神□□□□□

b體現服務意識□□□□□

c體現良好工作條件□□□□□

d標志鮮明統一規范□□□□□

e體現人文關懷□□□□□

28、您對黃埔區國稅局干部稅容稅貌的評價（請在每一行選中的方框內打“?”）

非常好比較好一般不好很不好

a統一著裝□□□□□

b儀容儀表□□□□□

c言談舉止□□□□□

29、下面是幾個有關對黃埔區國稅局外部評價的問題（請在每一行選中的方框內打“?”）

非常好比較好一般不太好很差

a就您所了解，上級領導機關的評價是54321

b就您所了解，當地政府的評價是54321

c就您所了解，納稅人的評價是54321

c就您所了解，社會公眾的評價是5432130、您認為通過組織文化建設能夠達到哪些目的（本題不限項數）：（1）增強組織的凝聚力（2）激勵干部群眾的積極性（3）提升組織形象（4）提高管理水平

（5）規范道德行為（6）協調外部關系（7）其它

31、您如何評價黃埔區國稅局組織文化娛樂活動的開展情況（只選1項）：

（1）非常豐富（2）比較豐富（3）一般（4）比較少（5）非常少

32、您對黃埔區國稅局的管理創新及改進方面的工作感到滿意嗎？（只選1項）：

（1）非常滿意（2）基本滿意（3）不確定（4）不滿意（5）極度不滿意

33、您對黃埔區國稅局有認同感和歸屬感嗎？（只選1項）：（1）非常有（2）基本有（3）不確定（4）沒有（5）極度沒有

34、您對黃埔區國稅局的政務公開、民主氛圍感到滿意嗎？（只選1項）：（1）非常滿意（2）基本滿意（3）不確定（4）不滿意（5）極度不滿意

35、黃埔區國稅局對您的建議的處理態度您的評價是（只選1項）：

（1）非常歡迎，積極采納和接受意見（2）基本上會有一些正面的改善，但比較被動（3）不確定

（4）聽聽而已，沒什么改變（5）非常敏感，盡量壓制

36、您對黃埔區國稅局處理客戶投訴的態度和原則感到滿意嗎？（只選1項）：

（1）非常滿意（2）基本滿意（3）不確定（4）不滿意（5）極度不滿意

第四部分黃埔區國稅局組織精神文化

37、您認為黃埔區國稅局是否需要確立明確的共同認同的組織使命、組織精神和組織價值觀？（只選1項）：

（1）非常需要（2）需要（3）無所謂（4）不需要

38、在您看來，下列意識在黃埔區國稅局干部身上體現的程度如何（請在每一行選中的方框內打“?”）：

法治意識???????????? 公正意識???????????? 學習意識???????????? 服務意識???????????? 敬業意識???????????? 團隊意識???????????? 創新意識???????????? 奉獻意識???????????? 非常強比較強一般比較弱非常弱

第五部分填表人員的基本情況：

一、年 齡：A、20歲以下 □B、21-30歲 □C、31-40歲 □D、41歲以上 □

二、職 位：A、局領導 □B、中層干部 □C、普通職員 □

三、單位： A、職能部門 □B、基層單位 □

四、學 歷：A、中專及以下 □B、大專 □C、本科 □D、研究生 □

問卷到此結束，再次對您表示感謝

第二篇：組織文化的調查問卷

益陽漢森制藥廠企業文化調查問卷

尊敬的各位領導和各位員工，您們好，為了了解貴單位的企業文化的運行現狀以及您對企業文化的認同和理解，特在貴單位按部門人數比例進行一次匿名的問卷式的調查，您寶貴的見解將對本單位的企業文化建設起到至關重要的作用。因此，懇請您客觀的填寫出您對企業文化的看法和心中壓抑了很久的話，我們將以認真負責的態度對你的答卷進行歸納整理，為創建一個真正能讓大家滿意的企業文化提供有力的依據，在此，衷心地感謝您對本次活動的大力支持與合作

一、個人信息

您的性別；

您所在的部門、職位：

您在該單位的工作年齡

二、選擇題

1．您十分了解“漢森”的核心管理理念嗎()

A 是的，很了解B 一般，不是很了解C完全不懂.您對公司的生產，生活環境感到滿意嗎（）

A 非常滿意B 還可以C 有待改善.公司的公文紙、信封、交通工具是否都有公司的標志呢（）

A 全部都有B 部分有C 幾乎沒有

4.在公司制度中，您覺得有多少是不滿意的（）

A ≤5%B≤10%C ≤20%D＞20%

５．在工作中，您覺得晉升機制合理嗎（）

Ａ非常合理 Ｂ不合理多于合理 Ｃ一般，有待改善

６.員工的合理化建議是否受到重視？

Ａ受重視Ｂ一定程度上重視 Ｃ不重視

７.您是否了解日常生產銷售管理等大事（）

Ａ很了解 Ｂ一般 Ｃ不了解

８.您理解的企業文化是：（多選）

Ａ高層管理者的經營理念 Ｂ企業標志、紀念品、文化手冊

Ｃ企業價值觀、經營理念和行為方式的總和 Ｄ管理理念

Ｅ 管理制度

８.您認為公司的領導方式屬于那種類型（）

Ａ 民主型 Ｂ 專制型 Ｃ開放型 Ｄ創新型

９.貴企業員工中一般的工作交流方式是怎樣的Ａ自由溝通 Ｂ文件溝通 Ｃ會議溝通 Ｄ小組討論

10.提高本企業員工凝聚力的方式有：（多選）

Ａ目標激勵、薪酬合理 Ｂ文化傳承、文化凝聚

Ｃ重視人才、培養人才 Ｄ以人為本、改進工作條件和環境 Ｅ

維護和諧、加強溝通

11.您所在的部門對員工的評價是否有一套客觀的標志（）

Ａ有 Ｂ 不清楚Ｃ有標準但不客觀 Ｄ有

12.你認為漢森制藥員工的學習氛圍如何？（）

Ａ 非常好Ｂ 比較好Ｃ 一般Ｄ 不好Ｄ極度不好

13.你認為通過組織文化建設能達到哪些目的？（多選）

Ａ 增強組織的凝聚力Ｂ激勵干部群眾的積極性Ｃ

提升組織形象 Ｄ提高管理水平Ｅ規范道德行為Ｆ協

調外部關系Ｇ其它

14.您企業思想文化工作人員平均每年參加業務培訓的次數是：

Ａ 5次以上 Ｂ 3—5次 Ｃ1—2次Ｄ無

15.你認為培訓可以幫助你解決哪些問題？(多選)

Ａ 增加知識Ｂ 提高工作技能Ｃ改變工作態度

Ｄ幫助自己實現職業生涯規劃

16.您認為企業的使命應包括：（多選）

Ａ打造民族工業 Ｂ為員工提供發展空間

Ｃ創造效益，獲得利益價值 Ｄ 貢獻社會 Ｅ成為一流企業

Ｆ為股東創造財富17.您企業思想文化工作在貼近實際、貼近生活、貼近群眾方面：

Ａ有效開展 Ｂ突出不夠Ｃ體現很少 Ｄ說不清

18.本企業具有哪些文化傳統？（多選）

Ａ艱苦奮斗 Ｂ 樂于奉獻 Ｃ自力更生 Ｄ員工對公司或企業

情深厚 Ｅ愛崗敬業 Ｆ務實肯干 Ｇ干群關系密切 Ｈ富有創

精神 Ｉ勤儉節約 Ｊ團結一心，凝聚力強

Ｋ公司或企業老一輩人的歷史使命感與責任感

19.本企業價值觀念的重點是：（多選）

Ａ 創新精神 Ｂ 技術領先 Ｃ服務至上 Ｄ以人為本 Ｅ控制成本 Ｆ質量意識 Ｈ誠信經營 Ｉ國際化發展 Ｊ滿足市場（客戶）

20．您認為企業文化對企業的影響是：

A對企業發展有促進作用 B對大型企業有影響，對中小型企業影

響不大C沒有影響 D說不清楚

21.您認為推廣企業文化最有效的途徑是：（多選）

A理念宣傳培訓 B加強內刊、網絡等文化網絡建設 C加強溝通渠 道的建設 D理念真正落實到制度中去 E領導模范帶頭作用 F樹

立文化標桿人物 G開展一系列貫穿公司或企業理念的活動

22.您如何評價本企業的企業文化？

A符合企業實際，對員工有很強的凝聚力

B符合企業實際，但落實方面還有一些不足

C與別的企業大同小異，沒有特色

D好看不中用，理論、實踐“兩張皮”

三．問答

1.您認為本企業思想文化工作的主要問題有哪些？您有什么樣的期望或建議？

2.如果讓您宣傳公司的形象，您將如何展示公司的形象？

本次作業根據企業文化建設的四個方面來設計問卷，即企業的精神層、制度層，行為層，物質層。由余帝呈、管振國，黃磊共同設計一份問卷，袁新艷、姚林、顏彬再設計一份、羅平綜合整理兩份合成一份

0916102班第四組

第三篇：文化自信調查問卷

文化自信認識狀況問卷調查

1、您的年齡 A、18-28 B、28-38 C、38-58 D、58+

2、您的學歷 A、大專 B、本科 C、碩士 D、博士

3、去電影院您會選擇看哪個地區的片子？ A、中國 B、歐美 C、日韓

D、看口碑、推薦或電影宣傳力度，不管地區

4、您讀過的名著中中國與國外的哪個所占的比重更大？ A、中國 B、國外 C、都一樣 D、沒注意

5、您喜歡觀看關于中國文化如：漢字聽寫大會、成語大會、中國詩詞大會、國家寶藏、國樂大典等節目嗎？

A、沒看過 B、偶爾會看

C、看過但認為無意義 D、經常看，喜歡此類節目

（如果喜歡看此類節目，請說出您最喜歡的一個并分享從中學到的知識）

6、你認為大學語文課是否有必要？ A、有必要

B、有必要，但是要求應該降低 C、沒必要

7、您對中國傳統文化的了解情況如何？

A、對各個方面均有了解 B、精通某些方面 C、略有涉及 D、不感興趣

8、您認為漢語重要還是英語重要？ A、漢語 B、英語 C、一樣重要

9、中國四大名著您讀過幾本？ A、一本 B、兩本 C、三本 D、都讀過 E、都沒讀過但了解 F、沒讀過也不想了解

10、您認為在你思想和價值觀念方面中國文化的影響比較深還是西方文化的影響比較深？ A、中國 B、西方

C、都有較大影響，但更偏向中國 D、都有較大影響，但更偏向西方

11、您會去瀏覽一些文化教育傳播網站以及參觀具有文化氣息的博物館嗎？ A、會，并且很喜歡

B、只是跟風，但感受不到意義 C、不感興趣/

12、在欣賞中國傳統文化時，您對其中蘊含的價值觀的自信如何？ A、具有強烈的自豪感且非常喜歡 B、比較認同并且喜歡中國傳統文化 C、感覺一般 D、沒什么自豪感

13、假設給您一次選擇的機會，單從文化的角度，您會選擇生活在中國嗎？ A、會 B、可能會 C、不會

14、您更重視西方節日還是中國的傳統節日？

A、更重視傳統節日，不過西方節日 B、重視傳統節日，但是也過西方節日 C、覺得傳統節日與西方節日同等重要

D、會慶祝西方節日，不會參加大部分傳統節日活動

15、您認為中方文化優于其他國家的文化嗎？ A、是的，并且不需要向西方學習B、是的，但是還可以吸取西方優秀的文化 C、不是的，中國傳統文化很多應該摒棄 D、中國文化與他國文化同等重要

16、您認為傳統文化的影響仍然很強大嗎？ A、是的，影響著我們很多生活 B、比以前有所降低 C、正在慢慢流逝 D、影響力很小

17、您認為中國傳統節日與文化自信有關系嗎？ A、有關 B、無關 C、不知道

18、您認為下列哪項可以表現為文化自信？（可多選）A、對中華文化發展前途充滿信心

B、對中國特色社會主義文化發展道路充滿信心 C、對時代發展潮流和中國特色社會主義實踐的深刻把握 D、對自身文化價值的充分肯定、對自身文化生命力的堅定信念 E、其他

19、您對傳統文化的未來持什么樣的態度？ A、樂觀 B、很難說 C、不太樂觀 D、悲觀

20、您認為文化在當今社會中的作用如何？ A、作用很大 B、作用很小 C、沒什么作用

（請列舉出您認為的文化的作用）

21、您認為對您對中國文化的認可以及文化自信影響較大的是？ A、社會環境 B、校園因素 C、家庭影響

22、您認為學習研究中國傳統文化有何意義？（可多選）

A、傳承文化精華，弘揚優秀的傳統精神，有助于建設中國特色社會主義社會 B、修身養性可得一技之長，豐富自身文化內涵 C、沒有特別意義，純粹學習認知

D、其他

23、您認為提升文化自信的內生動力是什么？（可多選）A、個人提高對文化的重視，有意識地自我提升 B、通過教育引導學生建立文化自信民主

C、把文化強國作為國家戰略的重要內容，突出強調 D、加強文化建設，引領和發展社會主義先進文化 E、其他

24、您認為如何建立對傳統文化發展前途的自信？（可多選）A、對外來文化敞開開放包容的胸懷

B、足于現在的經濟社會條件進行社會實踐

C、通過學校課堂教育、社區文化熏陶以及父母長輩的言傳身教，加強民族文化的教育

D、積極樹立民族文化創新意識，處理好民族傳統文化與現代化、本土文化與外來文化的關系 E、其他

25、您認為增強文化自信有何意義？（）A、有利于增強全民族文化創造活力

B、有利于深刻認識文化的地位作用，正確把握文化發展規律”

C、有利于增強對中華文化的認同感和歸屬感，弘揚民族精神，實現中華夢

D、有利于堅定中國特色社會主義政治自信

26、您對提高大學生對中國文化了解，認可程度以及文化自信有什么建議嗎？

第四篇：文化市場管理調查問卷

雨花區文化市場管理調查問卷

為深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，進一步深化人大監督工作形式，增強人大監督工作實效，擬對區人民政府文化市場管理工作進行評議，以進一步優化行政審批，規范行政執法，加強市場監管，提升隊伍素質，為建設一個規范有序、健康繁榮的雨花文化市場建言獻策。

一、您認為文體、環保、衛生、公安、工商、消防等政府部門在行政審批和行政執法時，是否存在辦事拖拉、效率低下的問題？是否實行了首問負責制、限時辦結制、服務承諾制等提高工作效率和服務質量的制度？可舉具體事例。

二、文體、環保、衛生、公安、工商、消防等政府部門在行政審批和行政執法時，是否依國家法律法規辦事？是否有徇私枉法行為?行政處罰是否行當？是否有亂收費、亂罰款的現象？

三、文體、環保、衛生、公安、工商、消防等政府部門在行政審批和行政執法時，辦事依據、辦事條件、辦事程序、加事結果、辦案案卷、辦案依據、辦案條件、辦案程序、辦案結果以及頻頻投訴辦法等政務是通過區政務網站公開，做到一目了然，便民利民？

四、文體、環保、衛生、公安、工商、消防等政府部門在行政審批和行政執法時，工作作風是否優良？服務態度是否好？服務質量是否高？是否存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現象？

五、您對文體、環保、衛生、公安、工商、消防等政府部門的工作分別有何建議？如何使雨花文化市場既規范有序，又健康繁榮？政府部門是否還存在其他問題？

第五篇：學校食堂文化調查問卷

同學們：大家好！學校食堂是我們在校學習生活的一部分，更是我們構建和諧校園的一個關鍵環節，俗話道“民”以食為天，食不安何以有力遨游知識海洋，何為未來之路，食堂問題我們一直在解決、在改善，而且勢在必行。所以針對我們學校食堂的飲食供應，衛生情況及服務狀況，您有何意見？下面耽誤您幾分鐘時間填寫以下內容，誠摯感謝您的合作！

1.您覺得學校食堂的飯菜種類怎么樣:

A.挺多的 B.還行 C.太少

2.您覺得食堂所給的飯菜量如何：

A.很多 B.一般 C.很少 D.非常少

3.您認為食堂的飯菜保溫情況如何：

A.做的好 B.我不太注意 C.偶爾不夠熱D.經常碰到冷飯菜E.無所謂.在食堂的食物中你是否吃到過雜質、不新鮮或者變質的食物:

A.經常吃到B.吃到過,次數不多C.從來沒有.您認為食堂飯菜的價格怎么樣:

A.偏高B.適中C.偏低

你覺得學校食堂的飯菜是否營養：

A營養豐富 B營養一般 C沒有營養 D不是很清楚

7.您對食堂供應的免費湯滿意嗎:

A.非常滿意B.比較滿意C.一般D.不滿意E.非常不滿意

8.您認為學校食堂的開放時間是否合理：

A合理 B基本合理 C不怎么合理D很不合理

9.您認為食堂的菜類更新

A.經常更新B.還算可以C.好像沒什么變化D.很死板

10.您覺得食堂的秩序如何？

A.井然有序 B.馬馬虎虎 C.亂作一團

11.你認為學校食堂服務人員個人衛生如何？

A干凈 B比較干凈 C一般 D比較差 E很差

12.您覺得那些食堂樓層餐具的消毒情況較好（多選）:

A.二飯一樓B.二飯二樓C.一飯二樓D.一飯三樓E.交流中心F.其他

13.你認為食堂的餐具的衛生情況、消毒情況如何？

A.很好B.較好C.較差D很差

14.您對學校食堂總體的滿意度:

A.很滿意B.基本滿意C.無所謂D.不怎么滿意E.很不滿意

15.您認為學校哪個食堂比較好：

A.第一食堂 B.第二食堂 C.交流中心

16.你經常去飯堂吃飯嗎？

A經常去 B不經常去 C不去

17.如你不經常去飯堂吃飯，原因：

A口味不好 B價格貴 C衛生不好 D服務態度不好 E秩序差

18.您覺得食堂做得較好的方面是（多選）：

A.飯菜可口、種類豐富B.服務態度好C.衛生環境好

D.價格適中E.其他

19.學校食堂就餐，你一般會傾向在哪里打飯？

A.大眾窗口

特色

B.特色窗口（例如潮汕風味，扒飯等等）C 餐廳