第一篇：地稅職業(yè)道德心得

針對在全省地稅系統(tǒng)內(nèi)開展的“提高服務(wù)水平、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)”活動，7月28日劉方銘副局長做了關(guān)于加強(qiáng)地稅職業(yè)道德教育專題輔導(dǎo)。通過輔導(dǎo)進(jìn)一步了解正確的職業(yè)道德會推進(jìn)我們的事業(yè)走向勝利，這就更加堅(jiān)定了自己在以后工作中的工作態(tài)度。

在我們社會主義國家，職業(yè)道德的核心是集體主義和全心全意為人民服務(wù)的思想。地稅人員在稅收執(zhí)法中履行國家和法律所賦予的權(quán)力，客觀要求必須做到“為政以法”和“為政以德”的完美結(jié)合，充分體現(xiàn)國家和人民的利益，堅(jiān)持以納稅人為本，全心全意為納稅人服務(wù)。當(dāng)前，地稅人員在職業(yè)道德方面還主要存在主觀認(rèn)識不清、行動不到位，執(zhí)法尺度不統(tǒng)一、力度偏軟，辦事程序繁瑣、手續(xù)復(fù)雜，征納權(quán)利、義務(wù)不對等等問題，加強(qiáng)地稅人員職業(yè)道德修養(yǎng)必須長期堅(jiān)持。一要加強(qiáng)教育引導(dǎo)，促使地稅人員自省、自警。通過一定的手段和方式，向地稅人員灌輸科學(xué)的職業(yè)道德倫理，施加系統(tǒng)的事業(yè)道德影響，引導(dǎo)他們加強(qiáng)自我修養(yǎng)，陶冶情操，形成正確的職業(yè)道德觀念。做到?jīng)Q不為一己之利、眼前之利而喪失道德操守，堅(jiān)持守信如節(jié)，守身如玉。二要加強(qiáng)制度約束，促使地稅人員依“規(guī)矩”而成“方圓”。既要按照《稅收征管法》對地稅人員的執(zhí)法行為進(jìn)行自我約束，又要根據(jù)稅務(wù)職業(yè)道德規(guī)范促使地稅人員端正思想、堅(jiān)持操守；既要按照上級的禁令和要求規(guī)范地稅人員的言行，又要根據(jù)實(shí)際制定完善規(guī)章制度促使地稅人“循規(guī)蹈矩”，不逾越制度的“雷池”；同時(shí)要建設(shè)激勵(lì)機(jī)制，疏導(dǎo)、規(guī)引地稅人員遵守職業(yè)道德。

恩格斯指出，“實(shí)際上,每一個(gè)階級，甚至每一個(gè)行業(yè),都各有各的道德”，這里所說的每一個(gè)行業(yè)道德，就是職業(yè)道德。地方稅務(wù)職業(yè)道德，它是從事地方稅收工作應(yīng)遵循的行為規(guī)范，可概括為：熱愛稅收工作，依法治稅，文明征稅，廉潔奉公。熱愛稅收的基本要求是：稅務(wù)人員要樹立干一行、愛一行、鉆一行的責(zé)任心；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)；努力學(xué)習(xí)稅收政策法規(guī)，熟悉稅收業(yè)務(wù)，不斷提高政策業(yè)務(wù)水平。依法治稅的基本要求是：忠于職守，嚴(yán)格執(zhí)法，該征的稅一分不漏，不該征的稅堅(jiān)決不征。文明征稅的基本要求是：密切與納稅人的關(guān)系，樹立為納稅人服務(wù)的思想，提高納稅人的納稅觀念。征稅時(shí)要做到態(tài)度和氣，解答問題要熱情耐心。廉潔奉公的基本要求是：遵紀(jì)守法，堅(jiān)持稅務(wù)人員“十不準(zhǔn)”的辦事原則，即不接受納稅人的吃請送禮；不在管戶內(nèi)以低價(jià)購買商品；不向管戶賒欠、借錢借物；不索賄受賄；不收人情稅；不包庇納稅人偷稅、欠稅；不擅自減免稅款；不以白條收稅、收稅不開票和在稅票上弄虛作假；不貪、占、挪用稅款；不隨意扣壓、沒收納稅人的現(xiàn)金、商品、工具或亂征亂罰。

做為一名地稅一線的稅務(wù)干部，我們要加強(qiáng)職業(yè)道德，提高服務(wù)水平，去掉職業(yè)優(yōu)越意識，進(jìn)一步優(yōu)化納稅服務(wù)，以構(gòu)建和諧的征納關(guān)系。

地稅職業(yè)道德心得（2）：

人教科在人力少、工作繁重、要求高的情況下，在局領(lǐng)導(dǎo)的支持下，與各科室緊密配合，既分工又合作，積極開展了教育培訓(xùn)工作。一是開展了“xxxx”重要思想、xx大及xx屆三中、四中全會文件的學(xué)習(xí)，組織黨員干部聽取了《科學(xué)發(fā)展觀》、《如何加強(qiáng)黨性修養(yǎng)》等專題報(bào)告，從思想上筑牢為人民服務(wù)的宗旨觀念。

二是開展職業(yè)道德教育，把湖南地稅精神理念和“滿意在地稅”服務(wù)理念貫穿工作中，提高職業(yè)道德意識，樹立干部職工“四個(gè)形象”，即依法辦稅的執(zhí)法形象、嚴(yán)于律已的廉潔形象、文明禮貌的儀表形象、辦事快捷的效能形象。

三是開展行業(yè)作風(fēng)教育，規(guī)范行政執(zhí)法行為。我局今年兩次邀請人大、政協(xié)、納稅人代表對行風(fēng)建設(shè)進(jìn)行檢查評議，通過邊查邊改，隊(duì)伍行業(yè)作風(fēng)有很大改觀，縣局在全縣行風(fēng)評議中名列前三名。

四是開展警示教育活動，增強(qiáng)干部職工抵御風(fēng)險(xiǎn)、拒腐防變能力，邀請了檢察院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)就“如何預(yù)防職務(wù)犯罪”進(jìn)行專題講座，觀看警思片，學(xué)習(xí)上級下發(fā)的各種違紀(jì)案例通報(bào)，組織全局人員分批到貧困鄉(xiāng)開展扶貧幫困、在全局范圍內(nèi)開展“讀書思廉”主題活動，教育了自己的干部倍加珍惜現(xiàn)有的待遇和榮譽(yù)。

五是強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，我們根據(jù)干部的要求、層次不同，不吃大鍋飯，基礎(chǔ)好的帶頭學(xué)，基礎(chǔ)差的跟班學(xué)，除上級要求的五本書外，還新設(shè)了內(nèi)容，在稅收任務(wù)吃緊的情況下，我局每月集中學(xué)習(xí)8個(gè)夜晚，安排業(yè)務(wù)骨干帶領(lǐng)大家系統(tǒng)學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)《稅收》、《法律》、《信息化》、《應(yīng)用文寫作》、《會計(jì)》基礎(chǔ)知識；其次是對業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作了統(tǒng)一規(guī)定，嚴(yán)考勤，注重過程和結(jié)果，抓學(xué)習(xí)質(zhì)量提高，每月通報(bào)學(xué)習(xí)情況，沒達(dá)到要求的，當(dāng)月工作點(diǎn)評扣分罰款，今年共處罰20人次，罰 200元。另外組織四次外出考察學(xué)習(xí)（到直屬局、市稽查局、寧遠(yuǎn)、江永）開拓眼界，提高管理水平。

4、地稅的優(yōu)質(zhì)服務(wù)是地稅干部隊(duì)伍作風(fēng)的具體體現(xiàn)，文明創(chuàng)建工作，是地稅形象的重要標(biāo)志，我局認(rèn)識到隊(duì)伍要靠精神凝聚，管理要靠精神推動，形象要靠大家塑造，今年掀起踐行湖南地稅精神的文化建設(shè)活動高潮，在規(guī)范服務(wù)上我們不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容，先后制定了稅收管理員制度、崗位責(zé)任制考核辦法，繼續(xù)延伸“誠信納稅、文明服務(wù)一條街”活動，全面實(shí)行“八公開、五監(jiān)督”制度，推行“1+1”全程序服務(wù)方式，通過一系列活動的開展，規(guī)范了服務(wù)行為，提升了服務(wù)水平，融洽了征納關(guān)系，目前一分局積極申報(bào)創(chuàng)建“依法辦事窗口”和省級“青年文明號”，在連續(xù)五年省級文明單位的基礎(chǔ)上，創(chuàng)建自己特色的星級辦稅廳，整個(gè)隊(duì)伍朝氣蓬勃，充滿活力，得到納稅人普遍稱贊。

5、在長期的地稅工作實(shí)踐中，我們體會到思想政治工作是一切工作的生命線，我局堅(jiān)持“以人為本”管理模式，一是建立思想政治工作問責(zé)制，對基層檢查發(fā)現(xiàn)的問題在督促整改的同時(shí)，加強(qiáng)思想工作，確保問題得到糾正。二是建立“局長談心”制度，隨時(shí)掌握思想動態(tài)，對有思想問題的干部職工“促膝談心“，以情感人，化解矛盾；對有困難的干部職工，為其子女就業(yè)等后顧之憂想辦法，把思想工作與辦實(shí)事結(jié)合起來。三是積極開展活動，堅(jiān)持給每位干部職工送去生日慰問，擠出經(jīng)費(fèi)購買個(gè)人出入平安保險(xiǎn)，每星期組織籃球隊(duì)員與有關(guān)部門交流球技，下午下班后組織干部進(jìn)行體育健身，提高身體素質(zhì)，“五一”前后組織全局人員外出參觀學(xué)習(xí)，創(chuàng)外出活動人數(shù)之最，隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)精神得到增強(qiáng)，確保了干部隊(duì)伍的思想穩(wěn)定。

三、規(guī)范基礎(chǔ)工作，不斷提升人事管理水平

1、夯實(shí)基礎(chǔ)工作。今年一是對離退休同志的工資臺帳，重新進(jìn)行了登記，對全局的臺帳進(jìn)行了自審；二是依據(jù)準(zhǔn)確、報(bào)送及時(shí)、資料完整、格式規(guī)范的做好了XX年級別工資調(diào)資工資、每季的勞資報(bào)表上報(bào)工作；三是填寫異動卡、任免表100份，整理學(xué)歷檔案27份，整理榮譽(yù)檔案10份，整理內(nèi)部文書資料20本，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的完成今年的人教檔案歸檔；四是嚴(yán)格執(zhí)行“三定”方案，在人事調(diào)整上澄清底數(shù)，嚴(yán)格把關(guān)，規(guī)范機(jī)構(gòu)編制和加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)及非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配置管理；五是在“三齡一歷”的基礎(chǔ)上，結(jié)合人員變動，及時(shí)調(diào)整人事管理信息庫數(shù)據(jù)，確保全局無一人個(gè)人信息有錯(cuò)誤。認(rèn)真推行數(shù)據(jù)管理要求，按時(shí)備份人事、工資信息，對操作中存在的問題及時(shí)進(jìn)行反饋，確保新版軟件順利運(yùn)用；六是不折不扣地落實(shí)了省局安排的公務(wù)員招考錄用、子女退伍兵XX年以后安置辦法的文件精神，采取相關(guān)辦法，主動把精神傳達(dá)到每位干部職工手中，確保干部職工切身利益得以實(shí)現(xiàn)，鼓勵(lì)大家多渠道就業(yè)，全方位成才。

四、繼續(xù)發(fā)揮老同志作用，想方設(shè)法搞活老干工作

我局離休干部3名，退休15名，離崗4名，常年重病者3人，為保證老同志“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所樂、老有所學(xué)”，按照“思想到位、服務(wù)到位、保障到位”的原則，帶著為老干做實(shí)事的事業(yè)心和責(zé)任感，主動做了一是建立健全“健康檔案”，隨時(shí)掌握老同志的身體狀況情況。二是堅(jiān)持和完善老干閱文、學(xué)習(xí)制度，上半年，組織學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論8天，發(fā)放學(xué)習(xí)資料到人50余份，訂閱《老年雜志》26份，召開了一次座談會，一次民主生活會，共收集整理好的建議4條，通過學(xué)習(xí)，使他們充分了解今年地稅工作的難度，進(jìn)一步增強(qiáng)組織觀念和黨性修養(yǎng)，在政治上同黨中央保持高度一致。三是繼續(xù)發(fā)揮老同志作用，選派一名離崗?fù)镜近h建扶貧村駐村，在保先教育活動期間，老同志的艱苦奮斗、務(wù)實(shí)求真的好作風(fēng)，得到了縣委和當(dāng)?shù)乩习傩盏目隙ǎ椒驳氖论E也教育了全局黨員，如何在崗位上做好本職工作。

第二篇：地稅職業(yè)道德心得體會

職業(yè)道德心得體會

道德，一定社會依靠社會輿論和人的內(nèi)心信念調(diào)整人們之間以及個(gè)人和社會之間的關(guān)系的行為規(guī)范的總和，它以善和惡、榮和辱、正義和非正義、誠實(shí)和虛偽等概念，來評價(jià)、引導(dǎo)和影響人們灼社會行為。廉政作為對國家公務(wù)員的一種普遍要求，屬于職業(yè)道德規(guī)范的范疇，受到社會公德、個(gè)人品德的廣泛影響和制約。在稅務(wù)部門從個(gè)人修養(yǎng)和機(jī)制導(dǎo)向兩方面加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，無疑是對加強(qiáng)廉政建設(shè)起著極大的推動作用。

是當(dāng)“為政清廉”的稅官，還是做以權(quán)謀私的稅痞?是擺在每個(gè)稅務(wù)干部面前必須回答的一個(gè)嚴(yán)肅的課題。由于道德的形成依靠于人們的內(nèi)心信念，稅務(wù)職業(yè)道德的講求也須靠稅務(wù)干部個(gè)人的道德修養(yǎng)。同時(shí)，道德不同于法律，關(guān)鍵在于從內(nèi)到外的認(rèn)同，而不是從外向內(nèi)的強(qiáng)制，所謂“德防于將然之前，向法禁之于已然之后”。我國歷史上已留傳下許多優(yōu)良的傳統(tǒng)職業(yè)道德，如“清正廉明”的政德，“非誠賈不得食于賈“、”買賣公平，童叟無欺”的商德，“貧富用心皆一，貴賤使藥無別”的醫(yī)德等等都在現(xiàn)代條件下得到發(fā)揚(yáng)光大。作為新提出的稅務(wù)道德，如何把“以法治稅，秉公執(zhí)法，文明廉潔，為國聚財(cái)”轉(zhuǎn)化為個(gè)體的自覺意識、心理信念，滲透到思想、情感、意志和日常買際行為之中，經(jīng)過不斷的道德鍛煉、反復(fù)的自省，增強(qiáng)道德修養(yǎng)和道德自律能力，并把道德義務(wù)化為道德良心，根本問題是要有正確的世界觀、人生觀，在這個(gè)大題目下，要樹立四個(gè)正確的觀念。

一是正確的價(jià)值觀。不同的價(jià)值觀決定著人的不同理想。在社會主義初級階段，職業(yè)仍然是人們謀生的手段，但這是最低的目的，更重大的意義它又是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的主要途徑。從事稅務(wù)工作就耍以努力為國聚財(cái)，為促進(jìn)發(fā)展社會生產(chǎn)力，建設(shè)繁榮昌盛的社會主義祖國建功立業(yè)，作為自己的價(jià)值取向和追求的理想前途，才能堅(jiān)韌不拔地發(fā)憤圖強(qiáng)艱苦奮斗，終身無怨無悔。

二是正確的權(quán)力觀。國家賦予稅務(wù)干部一定的征收權(quán)力，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部掌握了一定的實(shí)權(quán).但我國的國家干部是人民的公仆，只能用權(quán)為公而不能以權(quán)謀私。我國古代“剛正不阿、秉公執(zhí)法”的包龍圖和“當(dāng)官不為民作主，不如回家賣紅薯”的徐九經(jīng)等被人傳頌至今，他們尚能公正執(zhí)法，我們社會主義國家的稅務(wù)干部怎能濫用權(quán)力為個(gè)人謀取私利呢?這是對一名稅務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部的起碼道德要求。但有個(gè)別人卻是“子系中山狼，得志便猖狂。貪、勒、索，把黨的培養(yǎng)、人民的信任置于腦后，哪有一點(diǎn)道德良心!樹立正確的權(quán)力觀.就要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，發(fā)揚(yáng)“俯首甘為孺子牛”的服務(wù)精神為納稅人服務(wù)，“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂’“培養(yǎng)康潔本公的高尚情操，做一個(gè)受納稅人愛戴的“公仆”。

三是正確的義利觀。“義”指人們的意想和行為應(yīng)符合社會主義的道德規(guī)范。“利”指利益、功利、名利，包括物質(zhì)利益和其他利益，是義利觀的主要內(nèi)容。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制下，我們不諱言利，正當(dāng)?shù)睦嫖覀円疫€應(yīng)努力爭取，但決不能見利心義。少數(shù)稅務(wù)干部不顧國家利益，不擇手段，見利忘義、貪婪、奸詐，為了金餞和享樂出賣人格和靈魂，給稅收事業(yè)造成巨大損夫。向一批優(yōu)秀稅務(wù)干部秉公執(zhí)法，為國聚財(cái)，見不義之利堅(jiān)決拒絕，對不義之財(cái)堅(jiān)決拒收，以國稅事業(yè)為重，展現(xiàn)了國稅干部的應(yīng)有形象，得到上級精神和物質(zhì)的獎(jiǎng)勵(lì)，體現(xiàn)了統(tǒng)一的義利觀，是我們應(yīng)當(dāng)大力弘揚(yáng)學(xué)習(xí)的榜樣。

四是有正確的苦樂觀。稅務(wù)干部的苦樂現(xiàn)，制約著稅務(wù)干部的思想和行為。苦樂包含著許多方面的內(nèi)容，與廉政建設(shè)密切相關(guān)的是生活消費(fèi)方式我們工作有辛苦，但也可享受到事業(yè)成功的歡樂，生活很清苦，但也有正常的物質(zhì)、精神生活的快樂。但如果一味迫求享樂，熱衷高消費(fèi)，經(jīng)常泡在餐廳、歌舞廳，麻將桌，桑拿浴之中，在財(cái)力不及的情況下，就容易發(fā)生以權(quán)謀私行為，乃至陷入犯罪深淵。當(dāng)然我們不是苦行僧，量力為先的合理消費(fèi)是滿足生存需要、發(fā)展智能所必需的，同時(shí)對攀比奢侈享受具有自制力，這才是我們必須堅(jiān)持的苦樂觀。適應(yīng)一定社會需要的道德觀念，屬于社會意識范疇，是社會存在的反映，它的形成也依靠社會輿論的引導(dǎo)，必然地需要從外施以機(jī)制導(dǎo)向，引導(dǎo)、深化稅務(wù)干部的道德意識。機(jī)制導(dǎo)向同個(gè)人修養(yǎng)有著互為因果、相輔相成的關(guān)系。機(jī)制導(dǎo)向包括教育機(jī)制、制度和監(jiān)督機(jī)制、獎(jiǎng)懲機(jī)制等等，處理好道德灌輸?shù)牟煌瑢哟巍⒌赖陆逃睦^承與發(fā)展、獎(jiǎng)懲的價(jià)值取向與利益導(dǎo)向等方面關(guān)系，常抓不懈，貴在堅(jiān)持，重在落實(shí)，充分發(fā)揮外在機(jī)制的導(dǎo)向作用，使稅務(wù)干部養(yǎng)成良好的職業(yè)道德觀念，搞好職業(yè)道德建設(shè)。

一要處理好先進(jìn)性與廣泛性的關(guān)系。道德是有層次性的，層次性表現(xiàn)在道德規(guī)范設(shè)定、要求等方面承認(rèn)一定的差異。我們必須充分重視大公無私、一生奉獻(xiàn)等崇高道德情操在凈化人們心靈，激勵(lì)人們奮發(fā)向上等方面的巨大作用。作為稅務(wù)部門的共產(chǎn)黨員，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的思想道德教育.要強(qiáng)調(diào)先進(jìn)性和高標(biāo)準(zhǔn)，努力向孔繁森、吳天祥學(xué)習(xí)，具備很高的道德修養(yǎng)，但對絕大多數(shù)人而言，則要從實(shí)際出發(fā)，教育他們遵守基本的職業(yè)道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則，不做泯滅良知、損人利已和違反法紀(jì)的事。并在良好的道德氛圍中潛移默化不斷提高道德素質(zhì)，成為“四有”干部。

二要處理好繼承和發(fā)展的關(guān)系。我國幾千年的文明留下了豐富優(yōu)良的傳統(tǒng)美德，社會主義制度四十多年的實(shí)踐，又為稅務(wù)部門形成優(yōu)良的道德規(guī)范打下了基礎(chǔ)。在稅收征管工作現(xiàn)代化進(jìn)程中，繼承、發(fā)展優(yōu)良道德規(guī)范是十分重要的。隨著稅收征管改革和計(jì)算機(jī)技術(shù)的廣泛運(yùn)用，如何做到文明征管、文明稽查、文明服務(wù)，提高職業(yè)道德水平，處理好征納雙方和內(nèi)部征稽以及上下左右等各種關(guān)系，都需要依據(jù)新的情況和需要不斷發(fā)展新的道德規(guī)范。

三是處理好利益導(dǎo)向和價(jià)值導(dǎo)向的關(guān)系。道德是上層建筑的意識形態(tài)范疇，是由經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)決定的。利益導(dǎo)向和價(jià)值導(dǎo)向的關(guān)系一定要處理好，講道德并不是排斥正當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)利益，它只否定損公肥私、損人利已、不勞而獲和非法逐利行為。合法合理的物質(zhì)利益反而有利于道德觀念的升華。因此，領(lǐng)導(dǎo)要盡可能地關(guān)心干部職工的各種正當(dāng)利益，改善辦公環(huán)境和條件，為職業(yè)道德建設(shè)提供良好的環(huán)境和條件。

總之，在建設(shè)社會主義道德方面，應(yīng)該唱響主旋律，旗幟鮮明地以愛國主義、社會主義、集體主義為精神支柱，來構(gòu)建稅務(wù)部門的職業(yè)道德，把為人民服務(wù)作為新時(shí)期稅務(wù)道德的靈魂和歸宿，把稅務(wù)部門建設(shè)成為文明窗口行業(yè)，這也是稅務(wù)部門兩個(gè)文明建設(shè)不斷發(fā)展的希望所在。

燒鍋地稅分局 運(yùn)曙林 2012年4月11日

第三篇：職業(yè)道德心得

公務(wù)員職業(yè)道德教育心得體會

廉與腐雖然只有一字之差，卻是兩條截然不同的路，可謂涇渭分明，廉能存浩浩浩蕩氣，舉坦坦正義，它能深入民心，受民擁戴，而腐能涌濁浪邪氣，敗社會風(fēng)氣，它為民所惡，為民所棄，最終會動搖執(zhí)政黨的根基，禍莫大焉。在學(xué)習(xí)中，我深深地體會到公務(wù)員職業(yè)道德水平和依法行政能力在社會發(fā)展中具有的重要作用和地位。下面是我學(xué)習(xí)職業(yè)道德建設(shè)方面的一些心得體會。

一、加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)面臨嚴(yán)峻形勢

加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)，是貫徹落實(shí)“德才兼?zhèn)洌缘聻橄取庇萌藰?biāo)準(zhǔn)，不斷提升公務(wù)員隊(duì)伍職業(yè)道德水平的重要舉措，對于增強(qiáng)政府和公務(wù)員隊(duì)伍的公信力、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)具有重要意義。

歷史一再證明，吏治好壞直接關(guān)系到國家的興衰，官德興，政權(quán)安；官德衰，政權(quán)亂。今天，加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)同樣重要。

從現(xiàn)實(shí)來看，絕對多數(shù)的公務(wù)員道德素質(zhì)良好，能堅(jiān)持講黨性、重品行、作表率，認(rèn)真履行職責(zé)，積極為民眾服務(wù)。當(dāng)然，無庸諱言，也有一些公務(wù)員的道德水平有所滑坡，少數(shù)公務(wù)員失德問題尤為突出：有的濫用權(quán)力、以權(quán)謀私，有的欺上瞞下、報(bào)喜不報(bào)憂，有的貪圖享樂、玩物喪志，有的官氣熏天、橫行霸道，有的信念喪失、求神拜佛，有的趣味低級、包養(yǎng)情婦??這已成為腐敗屢禁不止的重要誘因，不斷突破老百姓心理承受的底線。

這必須引起全黨的警覺和重視。廣大公務(wù)員道德的好壞關(guān)系著黨和政府的整體形象，關(guān)系著黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力，關(guān)系著黨和國家的興衰存亡。特別是在長期執(zhí)政的情況下，在對外開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的環(huán)境中，要解決提高黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平、提高拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力這兩大歷史性課題，加強(qiáng)公務(wù)員的道德修養(yǎng)尤為重要。

二、加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)具有重要意義

加強(qiáng)公務(wù)員道德修養(yǎng)，是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的需要。公務(wù)員作為黨的路線方針政策的實(shí)際執(zhí)行者，人民利益的實(shí)現(xiàn)者、維護(hù)者，其職責(zé)就是把黨的路線方針政策貫徹到實(shí)際工作中去，使黨的意志變成人民群眾推動經(jīng)濟(jì)和社會又好又快發(fā)展的自覺行動，最終實(shí)現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展人民群眾的利益。各級公務(wù)員只有具備高尚的道德，心系百姓、勤奮敬業(yè)、清正廉潔，才會具有強(qiáng)大的人格魅力、產(chǎn)生無窮的鼓舞作用，才能把人民群眾緊緊地團(tuán)結(jié)在黨和政府的周圍。這樣，黨的執(zhí)政能力就會不斷提高，執(zhí)政地位就會不斷鞏固。

加強(qiáng)公務(wù)員道德修養(yǎng)，是提升黨和政府形象、引領(lǐng)社會風(fēng)尚的需要。公務(wù)員道德操守不佳，行為不檢點(diǎn)，即便是少數(shù)或者極少數(shù)，也會直接影響黨和政府的形象與威信。當(dāng)下的各級公務(wù)員，是一個(gè)特殊的社會群體，是社會管理者，擁有人民賦予的權(quán)力，對社會生活有著較強(qiáng)的影響力。官德影響民風(fēng)。公務(wù)員的道德水平如何，在一定程度上反映著一個(gè)社會或地區(qū)的整體道德水平。只有加強(qiáng)公務(wù)員道德修養(yǎng)，引導(dǎo)各級公務(wù)員培育高尚的道德情操、養(yǎng)成高尚的生活情趣、樹立高尚的人生追求，堅(jiān)持正確的政績觀、人生觀、價(jià)值觀，真正把黨和人民賦予的權(quán)力用在為黨分憂、為民造福上，才能以自身的良好德行提升黨和政府的形象，引領(lǐng)全社會的思想道德進(jìn)步。

加強(qiáng)公務(wù)員道德修養(yǎng)，是從源頭上預(yù)防腐敗、增強(qiáng)免疫力的需要。從近年來查處的公務(wù)員違法違紀(jì)案件來看，公務(wù)員滑向腐敗的第一步往往是從生活作風(fēng)開始的，是從道德出問題開始的。一些公務(wù)員放松了思想改造，世界觀、人生觀、價(jià)值觀發(fā)生扭曲，拜金主義、享樂主義和個(gè)人主義乘虛而入，結(jié)果是走向罪惡的深淵。公務(wù)員只有不斷提高道德操守水平，遠(yuǎn)離低級趣味和不健康的生活方式，才能從根本上增強(qiáng)拒腐防變的能力，做到一身正氣、一塵不染。

三、如何加強(qiáng)公務(wù)員道德建設(shè)

公務(wù)員職業(yè)道德的特殊性和當(dāng)前加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)的緊迫性，決定了我們必須把公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)作為精神文明建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工程來抓，當(dāng)作全社會職業(yè)道德建設(shè)的重中之重來抓，綜合運(yùn)用教育、法律、行政、輿論等手段來加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)。

1、結(jié)合時(shí)代特點(diǎn)加強(qiáng)公務(wù)員道德教育

堅(jiān)持兩手抓，兩手都要硬，加強(qiáng)思想政治教育，強(qiáng)化精神文明建設(shè)。首先是加強(qiáng)優(yōu)良傳統(tǒng)教育。任何符合時(shí)代的道德規(guī)范總是要繼承和發(fā)展先前社會中的有積極作用的道德規(guī)范。我國自古就強(qiáng)調(diào)官德吏風(fēng)，講求“誠意正心修身治國平天下”，主張“為政以德”的倫理原則，認(rèn)為為官要正要誠。某次是結(jié)合時(shí)代要求，加強(qiáng)執(zhí)政為民思想的教育。在當(dāng)今公務(wù)員應(yīng)加強(qiáng)服務(wù)意識，因?yàn)槭谴韲以谛惺剐姓?quán)力，權(quán)力是人民賦予的，人民之所以賦予公務(wù)員權(quán)力就是為了更好地實(shí)現(xiàn)人民自身的權(quán)利，這就要求公務(wù)員要把為人民群眾謀取實(shí)實(shí)在在的利益放在第一位，堅(jiān)持把執(zhí)政為民落實(shí)到制定和實(shí)施黨和國家的方針政策中去，落實(shí)到關(guān)心群眾具體的生產(chǎn)生活上，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。其實(shí)我們黨所提出“以德治國” 的方略從本質(zhì)意義上說，首先是指執(zhí)政黨的黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部、國家機(jī)構(gòu)的廣大公職人員自身的道德建設(shè)，即政府公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)。再次是加強(qiáng)自律。道德教育為的是把外在的道德要求內(nèi)化為心中的道德法則去遵守，把“他律”轉(zhuǎn)向“自律”。道德不只是一種外在的約束，就其本性而言，道德更是一種內(nèi)在自律性力量。因此，加強(qiáng)公務(wù)員道德教育還需要用正確的道德信念進(jìn)行自我磨礪，做到“自重、自省、自警、自勵(lì)”。把外在強(qiáng)制力轉(zhuǎn)化為內(nèi)在的自覺，把他律轉(zhuǎn)化為自律，“堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，清清白白做官。”

在當(dāng)今社會如果只靠外在教育和內(nèi)在“自律”還不足以防止違背道德的行為發(fā)生。在現(xiàn)實(shí)中，道德自律的效果總要依賴于個(gè)人的覺悟和素質(zhì)，如果個(gè)人的覺悟和素質(zhì)不高，道德自律的作用就會很小，因此我們需要加強(qiáng)道德他律的建設(shè)。

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高公務(wù)員職業(yè)道德素質(zhì)

一個(gè)公務(wù)員素質(zhì)的高低，直接反映了他的職業(yè)道德水平。要形成機(jī)關(guān)職業(yè)道德的良好風(fēng)貌，必須以公務(wù)員良好的職業(yè)素質(zhì)為前提條件。否則，門難進(jìn)、臉難看、話難聽，事難辦，不僅是公務(wù)員個(gè)人的問題，還會造成不良的社會影響，直接影響黨和政府的形象。公務(wù)員的主要素質(zhì)有：首先在政治上要與黨中央保持一致，對黨和人民忠誠，能認(rèn)真執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策。能在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，搞好各項(xiàng)工作。其次是要有主人翁責(zé)任感的敬業(yè)精神。有了這種精神，就會干一行，愛一行，就會保持高昂的熱情和干勁，就會有良好的工作態(tài)度。這種敬業(yè)精神，是在大量的日常工作中體現(xiàn)出來。第三，要有精益求精的業(yè)務(wù)水平和工作能力。如果一個(gè)公務(wù)員只有為人民服務(wù)的思想，而沒有過硬的業(yè)務(wù)水平和工作能力，也是不能實(shí)現(xiàn)其理想和愿望的。在實(shí)際工作中，如果別人來機(jī)關(guān)辦事、咨詢，一問三不知，不能把工作干好。因此，要提高公務(wù)員的綜合素質(zhì)，首先要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，既要學(xué)習(xí)理論，又要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，在學(xué)習(xí)中掌握、思考和運(yùn)用。其次要加強(qiáng)培訓(xùn)，針對新形勢、新政策、新任務(wù)、新要求，要進(jìn)行經(jīng)常性的培訓(xùn)，同時(shí)，注重研討，活學(xué)活用，力求每個(gè)公務(wù)員成為本崗位的行家。再次，為了提高工作效率，端正工作態(tài)度，強(qiáng)化為民服務(wù)，還要持久開展效能建設(shè)等活動。通過學(xué)習(xí)，全方位提高公務(wù)員道德素質(zhì)，進(jìn)而提高機(jī)關(guān)的整體辦事效率，優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，樹立和維護(hù)黨和政府在人民心目中的形象。

3、健全制度保障公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)

俗話說：“沒有規(guī)矩，不成方圓。” 職業(yè)道德離不開規(guī)章制度的約束，制度約束是規(guī)范管理和服務(wù)的根本內(nèi)容和最終保障。

一要嚴(yán)格公務(wù)員的守紀(jì)、問責(zé)制度。改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，是實(shí)施《公務(wù)員法》，依法行政的必然要求。公務(wù)員法明確規(guī)定了公務(wù)員必須遵守的十六項(xiàng)紀(jì)律，要求對玩忽職守，貽誤工作，濫用職權(quán)，侵犯公民、法人和其他組織的合法權(quán)益等行為要依法予以行政處分。“國無常強(qiáng)，無常弱。奉法者強(qiáng)則國強(qiáng)，奉法者弱則國弱。”公務(wù)員是“奉法者”，是依法行政的主體，公務(wù)員的能力、素質(zhì)、作風(fēng)等，直接影響依法行政的效果。實(shí)施公務(wù)員法，全面推進(jìn)依法行政，就要針對存在的問題整治機(jī)關(guān)作風(fēng)，努力提高公務(wù)員的素質(zhì)和能力，尤其是要提高依法行政的水平，使廣大公務(wù)員自覺做到嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力，履行職責(zé)，開展工作。而要達(dá)到以上效果，就要加強(qiáng)對公務(wù)員的問責(zé)制度。真正的問責(zé)制度，應(yīng)貫徹于政府管理的全過程，貫徹于平日和非常時(shí)期。通過啟動行政問責(zé)，實(shí)施“服務(wù)承諾”、“首問負(fù)責(zé)”、“限時(shí)辦結(jié)”等制度，有效地促進(jìn)了政府職能的轉(zhuǎn)變，不僅增強(qiáng)了公務(wù)員的服務(wù)意識，而且也增強(qiáng)了公務(wù)員的職業(yè)道德意識。

二要嚴(yán)格公務(wù)員的考核、淘汰制度。要緊緊圍繞貫徹落實(shí)《公務(wù)員法》，進(jìn)一步探索完善以工作實(shí)績?yōu)楹诵模缘履芮诳兞疄橹饕獌?nèi)容的領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價(jià)體系，努力提高干部考核工作的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。把目標(biāo)考評工作與干部選拔使用有機(jī)結(jié)合起來，發(fā)揮其應(yīng)有的作用。要把經(jīng)常性的考核成果作為干部“能上能下”的重要依據(jù)，擴(kuò)大考核成果的運(yùn)用。同時(shí)，要加大“治庸”力度，力倡勤政，建立干部能上能下、正常退出機(jī)制。要調(diào)整不稱職、不適應(yīng)的干部，重點(diǎn)在干部“能下”方面取得突破。近年來，許多企事業(yè)單位通過考核、末位淘汰制度的運(yùn)行和實(shí)踐，增強(qiáng)了公務(wù)員的憂患意識，起到了明顯的效果。它的推行將給所有公務(wù)員一種壓力感，令那些工作不求上進(jìn)，混進(jìn)機(jī)關(guān)過日子捧著“鐵飯碗”的人隨時(shí)有被清退出公務(wù)員隊(duì)伍的可能。這是提高公務(wù)員隊(duì)伍的整體水平的一項(xiàng)得力措施。

我們一定要認(rèn)真加強(qiáng)從政道德修養(yǎng)，努力鍛煉為群眾服務(wù)的本領(lǐng)，做一名合格的公務(wù)員！

第四篇：職業(yè)道德心得

學(xué)習(xí)心 得

在公司組織的《員工職業(yè)道德培訓(xùn)教材》集中學(xué)習(xí)結(jié)束之后，我對這些知識反復(fù)的閱讀，細(xì)細(xì)回味，感觸頗多。職業(yè)道德，是每個(gè)從事職業(yè)的人，在工作或勞動過程中，所應(yīng)遵循的，與其職業(yè)活動業(yè)緊密聯(lián)系的道德規(guī)范的總和。

我既然選擇了藥品生產(chǎn)企業(yè)，就要擺正自己的位置，熱愛藥品生產(chǎn)工作事業(yè)。俗話說“三百六十行，行行出狀元”，通過努力，在平凡的崗位上同樣能做出成績，取得成功，只有熱愛本身的工作，尊重自己的職業(yè)，才能獻(xiàn)身于藥品行業(yè)的建設(shè)發(fā)展，才會全身心地投入到事業(yè)當(dāng)中去，發(fā)揮自己的才能，為社會進(jìn)步做出自己應(yīng)有貢獻(xiàn)，從而實(shí)現(xiàn)自身的社會價(jià)值。

一、通過學(xué)習(xí)，了解社會主義事業(yè)道德的基本規(guī)范和社會主義職業(yè)道德修養(yǎng)的內(nèi)容，深刻理解在社會主義職業(yè)道德建設(shè)和社會主義榮辱觀教育的重要性和必要性，結(jié)合實(shí)際，樹立正確的職業(yè)道德信念，自覺進(jìn)行職業(yè)道德修養(yǎng)，逐步養(yǎng)成良好的職業(yè)行為和習(xí)慣，把自己鍛煉成為一個(gè)具良好的社會主義職業(yè)道德的人。

二、通過學(xué)習(xí)，使我進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感，明確自己的工作職責(zé)和工作任務(wù)，增強(qiáng)了搞好本職工作的使命感，從而樹立為他人服務(wù)的思想。自己的遵紀(jì)守法意識得到強(qiáng)化，政治思想覺悟進(jìn)一步提高，組織紀(jì)律觀念和自我約束能力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。而使我深刻領(lǐng)會學(xué)習(xí)職業(yè)道德的重要性和必要性，增強(qiáng)搞好本職工作的信心，也是一次加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)，提高自身職業(yè)道德素質(zhì)難得的學(xué)習(xí)機(jī)會。

三、通過學(xué)習(xí)，使我更加熱愛本職工作，樹立搞好本職工作的信心。隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程的加快，生產(chǎn)企業(yè)的建設(shè)發(fā)展，對專業(yè)性和技術(shù)性的要求越來越高，作為從事藥品從業(yè)工作人員要想生存和發(fā)展，就要不斷學(xué)習(xí)，使自己的知識不斷更新。同時(shí)要遵守該行業(yè)的職業(yè)道德行為，要不斷學(xué)習(xí)提高職業(yè)技能，在自己的工作崗位自覺樹立行業(yè)的良好形象，做到愛崗敬業(yè)，干一行，愛一行。

在新形勢下，廣泛開展職業(yè)道德教育活動很有必要，只有加強(qiáng)員工職業(yè)道德建設(shè)，提升員工的思想境界，才能激發(fā)員工的工作熱情和無私奉獻(xiàn)精神，使員工更加熱愛本職工作，努力鉆研業(yè)務(wù)，自覺遵紀(jì)守法，才能確保企業(yè)改革順利進(jìn)行和業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展。

總之，通過學(xué)習(xí)，要在今后工作當(dāng)中，結(jié)合社會主義榮辱觀教育，把職業(yè)道德行為規(guī)范牢固樹立起來、自覺踐行開來，一定要模范帶頭把職業(yè)道德行為規(guī)范和社會主義榮辱觀作為自己思想道德建設(shè)的核心內(nèi)容，貫穿于實(shí)踐工作生活中去，體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)社會生活的各個(gè)方面。

第五篇：職業(yè)道德心得

學(xué)習(xí)《工商行政管理人員職業(yè)道德規(guī)范》，是一次給我自己提高自素質(zhì)和工作能力的好機(jī)會，在學(xué)習(xí)期間，我深深地體會到工商干部職業(yè)道德水平和依法行政能力在社會發(fā)展中具有重要作用和地位，并給我指明了如何加強(qiáng)自身職業(yè)道德建設(shè)，提高依法行政工作水平的方向和具體方法。下面是我學(xué)習(xí)職業(yè)道德建設(shè)方面的一些心得體會。

一、提倡工商行政管理人員的職業(yè)道德具有十分重要的意義

《工商行政管理人員職業(yè)道德規(guī)范》要求工商行政管理干部努力做到：“政治堅(jiān)定，忠于職守；執(zhí)法為民，高效服務(wù)；依法監(jiān)管，公正維權(quán)；嚴(yán)守禁令，廉潔勤政。”雖然只有4句話、32個(gè)字，但體系完整，內(nèi)涵豐富，要求明確，體現(xiàn)了工商行政管理工作的基本要求和工商行政管理人員的履職特點(diǎn)。政治堅(jiān)定，忠于職守，是工商行政管理人員必須具有的政治素質(zhì)和職業(yè)責(zé)任，也是職業(yè)理想的要求；執(zhí)法為民，高效服務(wù)，是工商行政管理人員切實(shí)增強(qiáng)宗旨意識和牢固樹立服務(wù)理念的基本要求，也是職業(yè)紀(jì)律的要求；依法監(jiān)管，公正維權(quán)，是工商行政管理人員加強(qiáng)市場監(jiān)管、維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益必須遵循的基本原則，也是道德規(guī)范的工作要求；嚴(yán)守禁令，廉潔勤政，是工商行政管理人員履行職責(zé)的紀(jì)律保證，也是職業(yè)監(jiān)督的要求。這四個(gè)方面，“政治堅(jiān)定，忠于職守”是政治標(biāo)準(zhǔn)，“執(zhí)法為民，高效服務(wù)”是作風(fēng)要求，“依法監(jiān)管，公正維權(quán)”是工作目標(biāo)，“嚴(yán)守禁令，廉潔勤政”是紀(jì)律保證。四個(gè)方面，相輔相成，構(gòu)成了工商行政

管理人員基本職業(yè)道德規(guī)范，是工商行政管理干部應(yīng)當(dāng)遵循的行為準(zhǔn)則。

二、如何加強(qiáng)工商行政管理人員道德建設(shè)

工商行政管理人員職業(yè)道德的特殊性和當(dāng)前加強(qiáng)工商干部職業(yè)道德建設(shè)的緊迫性，決定了我們必須把工商職業(yè)道德建設(shè)作為精神文明建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工程來抓，當(dāng)作工商系統(tǒng)職業(yè)道德建設(shè)的重中之重來抓，綜合運(yùn)用教育、法律、行政、輿論等手段來加強(qiáng)工商職業(yè)道德建設(shè)。

（一）結(jié)合時(shí)代特點(diǎn)加強(qiáng)道德教育

我國自古就強(qiáng)調(diào)官德吏風(fēng)，講求“誠意正心修身治國平天下”，主張“為政以德”的倫理原則，認(rèn)為為官要正要誠。其實(shí)我們黨所提出“以德治國” 的方略從本質(zhì)意義上說，首先是機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部職業(yè)道德建設(shè)。再次是加強(qiáng)自律。道德教育為的是把外在的道德要求內(nèi)化為心中的道德法則去遵守，把“他律”轉(zhuǎn)向“自律”。道德不只是一種外在的約束，就其本性而言，道德更是一種內(nèi)在自律性力量。因此，加強(qiáng)道德教育還需要用正確的道德信念進(jìn)行自我磨礪，做到“自重、自省、自警、自勵(lì)”。在當(dāng)今社會如果只靠外在教育和內(nèi)在“自律”還不足以防止違背道德的行為發(fā)生。在現(xiàn)實(shí)中，道德自律的效果總要依賴于個(gè)人的覺悟和素質(zhì)，如果個(gè)人的覺悟和素質(zhì)不高，道德自律的作用就會很小，因此我們需要加強(qiáng)道德他律的建設(shè)。

（二）加強(qiáng)培訓(xùn)提高職業(yè)道德素質(zhì)

干部教育培訓(xùn)，作為對機(jī)關(guān)干部進(jìn)行崗位需要的以提高工作能力和技能為重點(diǎn)的教育方式，以其“周期短，見效快，效益高”的特點(diǎn)而倍受青睞。但值得注意的是，在崗位培訓(xùn)的具體實(shí)施中，人們──無論是施訓(xùn)者還是受訓(xùn)者都普遍地注重操作技能和業(yè)務(wù)水平的提高，而忽視了崗位職業(yè)道德培訓(xùn)。

一個(gè)干部素質(zhì)的高低，直接反映了他的職業(yè)道德水平。要形成機(jī)關(guān)職業(yè)道德的良好風(fēng)貌，必須以干部良好的職業(yè)素質(zhì)為前提條件。因此，要提高公務(wù)員的綜合素質(zhì)，首先要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，既要學(xué)習(xí)理論，又要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，在學(xué)習(xí)中掌握、思考和運(yùn)用。其次要加強(qiáng)培訓(xùn)，針對新形勢、新政策、新任務(wù)、新要求，要進(jìn)行經(jīng)常性的培訓(xùn)，同時(shí)，注重研討，活學(xué)活用，力求每個(gè)公務(wù)員成為本崗位的行家。再次，為了提高工作效率，端正工作態(tài)度，強(qiáng)化為民服務(wù)，還要持久開展效能建設(shè)等活動。通過教育培訓(xùn)，全方位提高機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部道德素質(zhì)，進(jìn)而提高機(jī)關(guān)的整體辦事效率，優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，樹立和維護(hù)黨和政府在人民心目中的形象。

（三）健全制度保障職業(yè)道德建設(shè)

俗話說：“沒有規(guī)矩，不成方圓。” 職業(yè)道德離不開規(guī)章制度的約束，制度約束是規(guī)范管理和服務(wù)的根本內(nèi)容和最終保障。一要嚴(yán)格公務(wù)員的招考、錄用制度。公務(wù)員的整體

素質(zhì)高低直接取決于公務(wù)員的引進(jìn)渠道，近年來國家出臺的公務(wù)員公開招考、錄用制度，很大程度上推動了公務(wù)員隊(duì)伍素質(zhì)的改善，但是，有些地區(qū)的一些部門，不能嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定招考、錄用公務(wù)員，扭曲了“任人唯賢”的原則要求，使中央的政策在執(zhí)行過程中嚴(yán)重變形，即損害了國家、社會的利益，又損害了正常參考人員的利益。因此，有關(guān)部門應(yīng)嚴(yán)格把好公務(wù)員考試關(guān)、錄用關(guān)，真正從源頭上提高公務(wù)員的素質(zhì)。二要嚴(yán)格公務(wù)員的守紀(jì)、問責(zé)制度。改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，是實(shí)施《公務(wù)員法》，依法行政的必然要求。真正的問責(zé)制度，應(yīng)貫徹于政府管理的全過程，貫徹于平日和非常時(shí)期。三要嚴(yán)格公務(wù)員的考核、獎(jiǎng)懲制度。要緊緊圍繞貫徹落實(shí)《公務(wù)員法》，進(jìn)一步探索完善以工作實(shí)績?yōu)楹诵模缘履芮诳兞疄橹饕獌?nèi)容的領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價(jià)體系，努力提高干部考核工作的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。把目標(biāo)考評工作與干部選拔使用有機(jī)結(jié)合起來，發(fā)揮其應(yīng)有的作用。同時(shí)，要加大獎(jiǎng)懲力度，力倡勤政，建立干部能上能下、正常退出機(jī)制。近年來，省工商局通過考核制度的運(yùn)行和實(shí)踐，增強(qiáng)了機(jī)關(guān)事業(yè)干部的憂患意識，起到了明顯的效果。這是提高公務(wù)員隊(duì)伍的整體水平的一項(xiàng)得力措施。