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員工購買、借閱圖書管理規定

時間:2019-05-13 10:08:47下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《員工購買、借閱圖書管理規定》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《員工購買、借閱圖書管理規定》。

第一篇:員工購買、借閱圖書管理規定

員工購買、借閱圖書管理制度

一、通則

第一條本公司圖書的購進、保管、整理、外借與歸還等管理業務均按本對頂辦理。

第二條公司購置圖書的目的,在于為公司經營業務研究提供資料以及提高員工的素質。

第三條本規定的制定、修改與廢除,由企劃室提議、常務董事會決定。

二、收集與購買

第四條企劃室應按照第二條規定,負責對圖書市場的調查研究,尋找合適的圖書。

第五條購買圖書由根據“購買圖書計劃”以及各部門的申請要求進行,并由企劃室主任對購買圖書的各個環節進行控制與檢查。

第六條企劃室必須逐月、逐年制定圖書購買計劃。圖書采購人員按計劃實施采購。

第七條如果屬購進圖書,則在接收圖書時支付現金,結清圖書書款,并注意控制預算,不得超支。如果屬捐贈圖書,則應在接收圖書時開具收納憑證。

第八條對員工或外部機構捐贈圖書應表示感謝,感謝信的格式可由公司統一規定。

三、整理與借閱

第九條凡新購進的圖書按圖書的分類科目進行分類整理,并貼上標簽,進行編號。

第十條設專職圖書保管員,對圖書進行分類、整理與借閱工作。

第十一條所有圖書都必須按圖書管理卡要求進行登記,注明購入時間、著作名稱、作者姓名、出版社名稱、出版年月以及必要的項目,并且把卡片分類放入各索引柜內,以便于檢索。第十二條每冊圖書都必須附上借閱卡及裝卡紙袋,并把裝卡紙袋貼在封底的內側。

第十三條所有圖書都必須在封面、目錄和第一頁上,以及在圖書中間的兩至三處,加蓋公司印章。

第十四條所有新進圖書,都必須在登記冊上做好登記,寫明新進圖書日期、著作名稱、作者、出版社、分類與編號、頁數、價格等重要項目。

第十五條每年按圖書管理卡,對書架上的全部圖書進行一次清點與核對。在清點與核對前,停止外借,并要求全部借出圖書都返回書架。

第十六條如果圖書丟失,或者需要捐贈與處理,必須填寫報廢報損單,向圖書室主任做出報告,按主任指示行事。

第十七條必須經常整理圖書管理卡,把那些已經不存在或被清理掉的圖書的管理卡剔除出來。

第十八條企劃室必須每年整理出一份圖書總目錄,提供給各部門主管,并且按月把新進圖書情況通知各部門。

四、圖書的借閱

第十九條圖書原則上只借給本公司員工,除企劃室主任允許的情況外,借出圖書不得轉借其他人。

第十二條借閱圖書工作有企劃室主任指定專人負責。

圖書借閱管理辦法

第一條為便于圖書的管理并使圖書能在短期內充分循環流通,便于廣大員工借閱,特制定本辦法。

第二條凡欲借閱本圖書室書籍、雜志者,應先向管理人員登記并取書。

第三條定期性報刊雜志,原則上于一周內歸還,月刊則可于兩周內歸還。

第四條一般書籍在一個月內歸還,逾期者不續借。

第五條每次每人限借雜志一本、書籍二本,期限已至而未歸還者,應承擔一定責任,可進行適當罰款。

第六條離職時,必須還清所借書籍、雜志。

第七條對于所借的書籍與雜志應妥善保管,如有遺失或嚴重損壞等情形,需負責賠償。

第八條本辦法自頒布之日起實施。

第二篇:員工購買圖書管理規定范文

員工購買圖書管理制度

一、通則

第一條本公司圖書的購進、保管、整理、發放等管理業務均按制度辦理。

第二條公司購置圖書的目的,在于為公司經營業務研究提供資料以及提高員工的素質。

二、收集與購買

第三條每月初由公司員工根據自身崗位特點填寫圖書購買計劃,并報行政部采購負責人匯總。采購負責人負責對圖書市場的調查研究,尋找合適的圖書購買渠道。

第四條如果屬購進圖書,則在接收圖書時支付現金,結清圖書書款,并注意控制預算,不得超支。如果屬捐贈圖書,則應在接收圖書時開具收納憑證。

第五條對員工或外部機構捐贈圖書應表示感謝,感謝信的格式可由公司統一規定。

三、圖書管理規定

第六條凡新購進的圖書按圖書的分類科目進行分類整理,并貼上標簽,進行編號后交由各申請購買人保管。

第七條每月行政部門需匯總已購圖書,更新公司圖書目錄,并且按月把新進圖書情況通知各部門,以便各崗位員工圖書交流。

第八條如果圖書丟失,或者需要捐贈與處理,必須填寫報廢報損單,向行政部門做出報告,按價賠償。

第九條離職時,必須還清所借書籍、雜志。

第十條對于所借的書籍與雜志應妥善保管,如有遺失或嚴重損壞等情形,需負責賠償。

第十一條本辦法自頒布之日起實施。

第三篇:圖書借閱管理規定

深圳XXXXXXX有限公司

圖書借閱管理規定

文件編號:DZHR0403019

版 次:A

頁 次:1/1

實施日期:

1、目的:為營造良好學習氛圍,豐富員工業余文化生活,提升員工之整體文化素養,合理管制圖書借閱工作,特制定此管理規定。

2、范圍:公司全體員工。

3、權責:人力資源部總務文員負責圖書的借閱管理。

4、內容:

4.1 公司所有圖書應由圖書管理人員編號登記入冊,并編制目錄卡供本公司在職員工查閱。

4.2 每年6月、12月中旬徹底清查一次。

4.3 公共參考圖書、辭典、珍貴圖書概不外借,如工作需要或其他

第四篇:圖書借閱規定

圖書借閱規定

1、目的:為營造良好學習氛圍,提升公司員工整體業務水平,合理管制圖書借閱工作,特制定此管理規定。

2、范圍:公司全體員工。

3、權責:行政人事部負責圖書的借閱管理。

4、內容:

(1)公司所有圖書由行政人事部圖書管理人員編號登記入冊。

(2)每月行政對公司所有圖書及借閱記錄進行一次清查。

(3)專業圖書以部門為單位,在行政人事部登記備案,由部門負責人統一保管。

(4)每周周三至周日(休假日除外)為圖書借閱時間。

(5)公司所有圖書借閱者僅限公司在職員工。員工在借閱圖書時必須先做好登記。

(6)員工如需外借,須先征得圖書保管人員同意,每次最多借閱一本,最長時間不得超過三天;如要續借,須歸還書籍后重新辦理外借手續。

(7)如要借閱的圖書已被借出,則向保管員報備,等圖書歸還后按報備先后順序優先借閱,續借者往后順延。

(8)員工在閱讀過程中,應愛護書籍,不得在書中批改、圈點、劃線、折角、涂寫。如有破損或遺失,處書籍原價2倍以上罰款,如不能責任到人,則由圖書保管人員負責。

第五篇:圖書借閱管理規定

深圳xxxxxxx有限公司

圖書借閱管理規定

文件編號:dzhr0403019

版 次:a

頁 次:1/1

實施日期:

1、目的:為營造良好學習氛圍,豐富員工業余文化生活,提升員工之整體文化素養,合理管制圖書借閱工作,特制定此管理規定。

2、范圍:公司全體員工。

3、權責:人力資源部總務文員負責圖書的借閱管理。

4、內容:

4.1 公司所有圖書應由圖書管理人員編號登記入冊,并編制目錄卡供本公司在職員工查閱。

4.2 每年6月、12月中旬徹底清查一次。

4.3 公共參考圖書、辭典、珍貴圖書概不外借,如工作需要或其他原因必須借閱者則通過正常借閱程序且當天歸還。一般書刊、報紙可隨意閱覽,但不能帶出圖書室或撕剪,閱讀完畢后放回原位。

4.4 每周三、周六18:30~20:30為圖書借閱時間。

4.5 公司所有圖書借閱者僅限公司在職員工。員工在借閱書藉時必須先查覽目錄卡,做好登記征得圖書管理員同意后方可外借,每次最多借閱一冊,最長時間不得超過2周,若未能讀完需辦理續借手續。

4.6 員工在閱讀過程中,應愛護書籍,不得在書中批改、圈點、劃線、折角、涂寫。如有破損或遺失處3倍以上罰款。

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